2022年广西河池市环江县财政局招聘政府购买服务岗位工作人员公告

  

  环江毛南族自治县财政局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员公告

  根据工作需要,环江毛南族自治县财政局决定面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员1名,主要安排在局办公室从事行政辅助工作,现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)招聘人员应具备以下条件:

  1.遵纪守法,无违法、违纪和犯罪记录;

  2.品行端正,作风优良,具有良好的政治素质和道德品行;

  3.勤奋敬业,乐于奉献,吃苦耐劳,服从安排;

  4.身体健康,具备正常工作的身体条件和胜任招聘岗位的履职能力。

  5.熟悉计算机操作系统,熟练掌握Word、Excel等办公软件,具有一定的组织协调、语言表达和写作能力;

  6.大学专科及以上学历;

  7.年龄在18周岁以上,35周岁以下,男女不限;

  8.生源地或常住户口为河池市范围内;

  9.招聘专业及其他条件详见《环江毛南族自治县财政局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员计划表》(见附件1)。

  (二)具有下列情形之一的人员,不得报名:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  2.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等违反纪律行为的;

  3.公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的;

  4.现役军人;

  5.法律规定不得录(聘)用的其他情形。

  二、招聘程序

  (一)发布招聘信息。

  通过环江毛南族自治县人民政府网站及媒体面向社会公开发布招聘信息。

  (二)报名与资格审查。

  1.报名时间:即日起至2022年12月23日,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

  2.报名地点:环江毛南族自治县财政局办公室(环江毛南族自治县思恩镇桥东路215号县财政局三楼),联系电话:8821261。

  3.报名方式:采取现场报名,报名时请带上户口本、身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、从业资格证、工作经历证明材料等相关资料原件及复印件和近期小2寸免冠彩照2张;并填报《环江毛南族自治县财政局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表》(详见附件2)纸质版2份,同时将电子版发到环江毛南族自治县财政局办公室电子邮hjcz0778@163.com。应聘资料恕不退回,报名者的个人信息予以保密。

  4.资格审查:由环江毛南族自治县财政局人事教育股负责,按照招聘条件对报名人员进行资格审查,经资格审查合格的,于报名时间截止后3个工作日内,将资格审查结果告知报名应聘者。

  (三)面试。

  面试资格审查合格的,全部进入面试范围人选。面试采取结构化面试和电脑操作相结合,主要测试与岗位匹配的综合能力与素质。面试成绩满分为100分,60分为合格。先进行结构化面试,面试成绩排前三名者增加电脑操作测试,电脑操作满分为100分,最后按两个环节总分合计最高者确定为体检人选。

  面试时间、地点另行通知。

  (四)体检。

  体检由环江毛南族自治县财政局组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行,并于体检前1-2天将体检时间、地点通知进入体检阶段人员。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行。体检费用由考生本人承担。

  进入体检阶段人员不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。体检不合格或自愿放弃体检的,按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

  (五)考察。

  体检合格人员确定为考察对象,由环江毛南族自治县财政局成立考察组,对其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面进行考察,经考察合格后确定为拟聘用人员。因考察不合格或自愿放弃考察的,按照面试成绩从高分到低分的顺序依次等额递补进行体检、考察。

  (六)公示、聘用。

  对拟聘用人员进行公示,公示期为3天,公示期满无异议并按规定程序审批通过后正式聘用。由环江毛南族自治县财政局与聘用人员签订《劳动合同》,劳动合同期限为两年半,试用期为三个月(试用期包含在合同期内),试用期内考核合格者予以留用,不合格者予以解聘。

  三、相关管理及福利待遇

  按照《环江毛南族自治县人民政府购买服务岗位人员管理办法(试行)》(环政发〔2016〕25号)规定执行;工资待遇按照《环江毛南族自治县人民政府关于调整机关事业单位政府购买服务人员工资待遇的通知》(环政发〔2021〕38号)的规定执行。

  

环江毛南族自治县财政局

  

2022年12月19日

  附件1-环江毛南族自治县财政局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员计划表.xls

附件2-环江毛南族自治县财政局公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表.doc\>

  

  

  

2022年中国建设银行广西区分行校园招聘310人公告

  

中国建设银行广西区分行2022年度校园招聘公告

  一、招聘机构及人数

  中国建设银行广西区分行,招聘310人。

  二、招聘条件

  本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2022年度校园招聘公告》中招聘基本条件的基础上,还应满足以下要求:

  (一)境内院校毕业生须具有普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在2021年1月至2022年7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和。

  境外院校归国留学生须在2021年1月至2022年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

  (二)未与其他单位建立劳动关系。

  (三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下:

  1. 应聘南宁市城区及县域机构的:

  (1)大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于630分),或新(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于75分),或(IELTS)考试(成绩不低于5.5分)。

  (2)研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于715分),或新(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于85分),或(IELTS)考试(成绩不低于6.5分)。

  2.英语专业毕业生应至少达到英语专业四级(含)以上水平。

  3.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

  三、招聘岗位及说明

  (一)管理培训生。作为一级分行、二级分支行部门及网点负责人岗位的管理人才储备,在基层进行一定期限的培养锻炼后,根据培养情况,安排在一级分行、二级分支行部门工作,或作为网点负责人的后备人选。管理培训生应毕业于境内外知名院校,并通过大学英语六级(425分以上)或同等水平的英语能力考试,境内院校毕业生须在2022年1月至7月之间毕业。

  (二)科技类专项人才。主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运营维护等相关工作,重点招收数理统计、计算机、软件工程、通信工程及其他理工类专业毕业生。新员工入职后,有机会安排至分行金融科技部,或总行运营数据中心、大数据智慧中心、金融科技子公司(含各事业群)等机构跟岗学习。

  (三)综合营销岗。主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。新员工入职后,先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼,根据个人表现及工作需要,聘任至营业网点或其他机构相关岗位。

  (四)柜面服务岗。主要从事网点柜面服务工作,新员工入职后,在柜面服务岗位上工作不少于两年。

  根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,新员工入职后应在我行基层岗位工作两年

  四、工作地点

  中国建设银行广西区分行辖内各二级分支行、各县域机构所在地。

  五、招聘程序

  包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。

  (一)报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式,具体说明如下:

  1.官网报名。应聘者可以直接登陆我行官方网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。

  2.移动端报名。关注中国建设银行人才招聘公众号,通过公众号底部我要应聘入口进行报名。

  每位应聘者最多可填报两个志愿,在报名截止日之前可修改两次志愿,调整志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。报名截止时间为2021年10月9日24点(北京时间)。

  (二)初选。我行将对应聘者进行初选,并确定参加笔试人员名单。

  (三)笔试。初选通过人员将参加我行统一组织的在线笔试。报名过程中,应聘者需填写笔试科目意向,填写内容仅代表应聘者的笔试申请意向,并不代表已获得我行笔试资格,获得笔试资格的应聘者将收到我行发送的笔试通知,届时我行将根据应聘者在报名时选择的笔试科目进行笔试安排。本次招聘将组织在线笔试,应聘者无需选择笔试城市。

  本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目,主要考察应聘者的专业知识、职业能力和综合素质。其中,综合类笔试侧重考察经济学、财政金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面应知应会的知识;信息技术类笔试侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面应知应会的知识。申请科技类专项人才岗位的应聘者,笔试科目请选择信息技术类;申请其他岗位的应聘者可在综合评估自身知识储备后任意选择一个笔试科目。

  本次招聘仅进行一场笔试,因此应聘者一、二志愿选择的笔试科目应相同,笔试成绩将在一、二志愿中通用。

  (四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。

  (五)录用。我行将择优录用应聘者。

  六、相关说明

  (一)招聘期间,我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。

  (二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

  (三)为践行大行责任,助力乡村人才振兴,关爱贫困大学生群体,建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一:1.纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家乡村振兴重点帮扶县的农村户籍。

  七、联系方式

  电子邮箱:zhaopin.gx@ccb.com

  欢迎关注中国建设银行人才招聘公众号,及时获取我行最新招聘动态!

  附件:招聘岗位

  

中国建设银行股份有限公司广西区分行

  

2021年9月1日

  

  

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