2021年广西桂林电子科技大学高层次人才招聘公告

  桂林电子科技大学2021年高层次人才招聘公告

  

  桂林电子科技大学是全国四所电子科技大学之一,是工业和信息化部与广西共建高校、国家“中西部高校基础能力建设工程”入选高校、广西重点建设高校。学校坐落在中国历史文化名城、世界著名风景游览胜地广西桂林市,现有金鸡岭校区、路校区、花江校区、北海校区等四个校区,占地面积4153亩,现有教职工3100余人,拥有“长江学者”、“国家杰青”、国家百千万人才工程人选等一大批优秀高层次人才。

  学校长期诚聘机械类、通信类、计算机类、电子信息类、自动控制类、经济管理类、数学类、材料类、建筑类、交通类、环境类、法律类、外语类、艺术类、思政类等博士研究生,以及机械类、通信类、计算机类、电子信息类、自动控制类、数学类、材料类、建筑类、交通类、环境类、人工智能领域等相关学科领域的博士后研究人员,详细专业需求附后。

  一、招聘岗位

  (一)专任教师

  从事教学科研工作;引进博士研究生分六个人才层次,待遇优厚,只设底线(理工科类55万元以上,人文社科类50万元以上),上不封顶;详见下文“专任教师招聘条件及待遇”。

  (二)博士后研究人员

  年龄不超过35周岁的理工科类博士,详见下文“博士后研究人员招聘条件及待遇”。

  二、专任教师、博士后研究人员招聘条件及待遇

  

人才层次
引进条件
引进待遇
第一层次
中国科学院院士;中国工程院院士;“国家特支计划”杰出人才;海外著名学术机构院士;其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才层次相当、在学术界有重大影响的著名学者。
面议
第二层次
“国家特支计划”领军人才;“长江学者奖励计划”特聘教授;国家杰出青年科学基金获得者;国家“863”、“973”项目首席科学家;国家“百千万人才工程”国家级人选;中国社会科学院学部委员;国家重点学科、重点实验室、工程技术研究中心负责人;国家科学基金重大项目负责人;国家级教学名师;海外著名大学(科研机构)终身教授;其他经学校认定的与此类人才称号相当、在学术界有重大影响的著名学者。
1.理工类不低于1300万元,人文社科类不低于350万元,上不封顶;
2.年薪不低于100万元(税前),上不封顶。
3.提供购买学校住房,或提供人才专用住房免费居住并发放购房补贴60万元(税前);
非全职工作者待遇面议。
第三层次
“国家特支计划”青年拔尖人才;国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者;国家科学基金重点项目负责人;国家重点学科带头人;广西“八桂学者”、广西“十百千”第一层次人选、其他相当省级人才称号获得者;海外著名大学(科研机构)教授;其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才称号相当的优秀学者。
1.理工类不低于340万元,人文社科类不低于150万元,上不封顶;
2.年薪不低于60万元(税前),上不封顶。
3.提供购买学校住房,或享受购房补贴50万元(税前);不购房者,根据学校周转房管理办法,可提供校内周转房租住或房租补贴;
非全职工作者待遇面议。
第四层次
1.年龄一般不超过50周岁的全国百篇优秀博士学位论文获得者;教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者;广西“特聘专家”、广西“十百千”第二层次人选、其他相当省级人才称号获得者;其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才称号相当的优秀学者;
2.年龄一般不超过40周岁,在海(境)外知名高校取得博士学位,并有3年以上海(境)外科研工作经历,或在国内取得博士学位的并有5年以上海(境)外科研工作经历,是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力;
3.年龄一般不超过45周岁,具有博士学位和正高级专业技术职务,并同时具备下列条件之一:(1)主持完成1项及以上国家级项目并获得(省)部级一等奖(排名前三)或二等奖(排名前二)科技成果奖励,具有优秀学术成就的专家学者;(2)近五年主持2项(含)以上国家级科研项目,且发表高水平论文、论著,具有优秀学术成就的专家学者。
1.理工类不低于130万元,人文社科类不低于80万元,上不封顶;
2.年薪不低于30万元(税前),上不封顶。
3.提供购买学校住房,或享受购房补贴40万元(税前);不购房者,根据学校周转房管理办法,可提供校内周转房租住或房租补贴;
非全职工作者待遇面议。
第五层次
1.广西高校人才小高地创新团队带头人;广西高校“卓越学者”;广西自然科学基金杰出青年基金项目获得者;其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才称号相当的优秀人才;
2.年龄一般不超过45周岁,具有博士学位和副高(含)以上专业技术职务人员,学术水平较高的优秀人才;
3.年龄一般不超过38周岁,在海(境)外知名高校取得博士学位,并有1年以上海(境)外科研工作经历,或在国内取得博士学位的并有3年以上海(境)外科研工作经历,学术水平较高的优秀人才。
1.理工类不低于50万元,人文社科类不低于40万元,上不封顶;
2.提供购买学校住房,或享受购房补贴25万元(税前);不购房者,根据学校周转房管理办法,可提供校内周转房租住或房租补贴。
第六层次
年龄一般不超过40周岁的优秀博士。
1.理工科类不低于55万元,上不封顶;
2.人文社科不低于50万元,上不封顶;
3.可购买学校教师公寓,交房前可根据学校周转房管理办法,提供校内周转房租住或房租补贴。
师资博士后
年龄不超过35周岁的理工科类博士。
1.按学校高层次人才引进政策提供安家费、科研启动费等人才待遇;
2.按校内同类人员享受薪资福利待遇;
3.享受自治区提供博士后资助经费5万元/年(资助期2年);
4.可购买学校教师公寓,交房前可根据学校周转房管理办法,提供校内周转房租住或房租补贴。
师资项目博士后
年龄不超过35周岁的理工科类博士。
1.按学校高层次人才引进政策提供安家费等人才待遇;
2.在站期间年薪不低于23万元/年;
3.提供科研启动经费10万元;
4.享受自治区提供博士后资助经费5万元/年(资助期2年);
5.可购买学校教师公寓,交房前可根据学校周转房管理办法,提供校内周转房租住或房租补贴。
项目博士后
年龄不超过35周岁的理工科类博士。
1.在站期间年薪不低于23万元/年;
2.提供科研启动经费10万元;
3.享受自治区提供博士后资助经费5万元/年(资助期2年);
4.提供校内周转房租住或房租补贴;
5.出站考核合格及以上的人员,可申请留校工作,并按学校当年人才引进政策规定待遇兑现安家费等人才待遇。
学校酌情解决引进人才的配偶随迁、子女入学问题,并提供完善的校内高层次人才培养体系。
1.配偶:本着人岗适配的原则,结合其本人的履职能力、学校岗位空缺情况,以非实名人员控制数的方式照顾性安置。按第四层次及以上待遇引进人才的配偶,如无法安排工作,可一次性享受10-20万元(税前)的生活补助(项目博士后除外)。
2.子女:本着就近入学的原则,协助解决子女义务教育阶段入学问题。
3.校内高层次人才培养体系:引进的高层次人才可通过遴选、推荐进入校内培养“五大计划”(“大师计划”、“拔尖计划”、“英才计划”、“提升计划”、“团队计划”),以面向国家级人才、学科带头人、学术骨干、青年后备人才和高水平科研团队进行针对性培养。

  三、博士研究生、博士后研究人员招聘需求(长期)

  

部门
招聘专业
联系方式
机电工程学院
机械工程、控制科学与工程、力学、仪器科学与技术、金属材料加工、机械电子工程、电气工程、电子制造科学与工程、机械设计及自动化、电子信息材料与元器件、电子科学与技术、能源工程、车辆工程
联系人:戴老师
电话:0773-3562850
邮箱:604013075@qq.com
信息与通信学院
信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、通信、雷达、定位、卫星导航、微电子与固体电子学(集成电路设计方向)
联系人:王老师
电话:0773-2290203
邮箱:592122779@qq.com
计算机与信息安全学院
网络空间安全、计算机科学与技术、软件工程、应用数学等
联系人:刘老师
电话:0773-2291330
邮箱:176458229@qq.com
艺术与设计学院
设计学、艺术学、数字媒体及相关专业
联系人:胡老师
电话:0773-2290400
邮箱:523876739@qq.com
商学院
金融学类、管理科学与工程类、工商管理类
联系人:
电话:0773-2191501
邮箱:67000344@qq.com
外国语学院
外国语言文学(本硕为英语相关专业者,博士可以放宽到中国语言文学和教育学专业)、中国语言文学
联系人:吴老师
电话:0773-2290092
邮箱:86619629@qq.com
数学与计算科学学院
计算数学、应用数学、基础数学、运筹学、统计学
联系人:赖老师
电话0773-2290700
邮箱:857152219@qq.com
电子工程与自动化学院
测控技术与仪器、精密仪器、智能感知工程、人工智能、智能科学与技术、控制科学与工程、信号与信息处理、计算机科学与技术、电子科学与技术、电气工程、系统科学、机械电子工程
联系人:蒋老师
电话:0773-2291053
邮箱:2560462@qq.com
法学院
环境法、知识产权法、民商法、刑法、诉讼法
联系人:汤老师
电话:0773-2290081
邮箱:910091676@qq.com
材料科学与工程学院
材料科学与工程、新能源材料与器件、物理
联系人:黎老师
电话:13978375705
邮箱:576240514@qq.com
马克思主义学院
马克思主义理论、马克思主义哲学
联系人:周老师
电话:0773-2290289
邮箱:727668869@qq.com
生命与环境科学学院
生物医学工程、电子科学与技术、计算机科学与技术等电子信息类专业,基础医学类、环境科学与工程
联系人:
电话:0773-2305125
邮箱:69567744@qq.com
建筑与交通工程学院
交通运输工程、土木工程、供热、供燃气、通风及空调工程、建筑技术科学、控制科学与工程、电气工程、计算机科学与技术
联系人:朱老师
电话:0773-2303796
邮箱:1162053997@qq.com
人工智能学院
人工智能、机器学习、大数据科学与技术、自然语言处理、嵌入式系统与机器人学、计算机科学与技术、软件工程、自动化、电子科学与技术、信息与通信、应用数学
联系人:莫老师
电话:13737731244
邮箱:kuanglu@guet.edu.cn
数字经济学院
经济学、管理科学与工程、企业管理、金融数学、统计学
联系人:罗老师
电话:15977396838
邮箱:fengmaoluo@guet.edu.cn
机械工程博士后流动站
机械工程、电气工程、交通运输工程
联系人:戴老师
电话:0773-3562850
邮箱:604013075@qq.com
信息与通信工程博士后流动站
信息与通信工程、电子科学与技术、网络空间安全、计算机科学与技术、人工智能、数学、材料科学与工程
联系人:王老师
电话:0773-2290203
邮箱:592122779@qq.com
仪器科学与技术博士后流动站
光学工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、生物医学工程
联系人:蒋老师
电话:0773-2291053
邮箱:2560462@qq.com

  四、联系我们
联系部门:桂林电子科技大学人事处
地址:中国广西桂林金鸡路1号
邮编:541004
网址:http://www.guet.edu.cn
微信公众号:桂林电子科技大学人才引进

(一)高层次人才招聘
联系人:、龚老师、叶老师
电话:0773-2208378/2319230/2291281
手机:18878975976、18178366986
简历接收邮箱:zhaopin@guet.edu.cn
(二)博士后研究人员招聘
联系人:袁老师、蒋老师
电话:0773-2291258
简历接收邮箱:shizi@guet.edu.cn
桂林电子科技大学长期招聘优秀博士研究生,待遇上不封顶

2021年广西隆安县定向招聘县直公立医院紧缺医技人才简章

  

  2021年隆安县定向招聘县直公立医院紧缺医技人才简章

  为适应隆安县卫生事业的发展,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(人社部规〔2016〕3号)、国家卫生健康委《关于进一步加强贫困地区卫生健康人才队伍建设的通知》(国卫办人函〔2019〕329号)精神,按照公开、平等、竞争、择优的原则,2021年隆安县拟定向招聘县直公立医院急需紧缺医技人才9个岗位47名。为做好相关工作,特制定本方案。

  一、招聘的基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,且年满18岁。

  (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国党的领导和社会主义制度,品行端正,具有良好的职业道德。

  (三)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (四)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。

  (五)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家规定的执业(职业)资格证书。

  (六)具有硕士以上学历或中级以上专业技术职务资格。

  (七)具备招聘岗位要求的其他资格条件。

  (十)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.现役军人;

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党党籍的人员、被开除公职的人员;

  3.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

  6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  7.隆安县事业单位在编人员。

  二、招聘对象

  具有国家承认的学历、符合岗位招聘所需条件的人员。县内外符合招聘条件且具有硕士以上学历或中级以上专业技术职务资格的医技人才。

  三、报名和资格审查

  本次招聘报名及资格审查均采取现场方式进行。

  (一)报名方式及时间

  1.凡符合本简章报考条件要求的报考人员,登录广西南宁市隆安县人民政府门户网站(www.lax.gov.cn)查看《2021年隆安县定向招聘县直公立医院急需紧缺医技人才计划表》(详见附件1),下载并填写《2021年隆安县定向招聘县直公立医院急需紧缺医技人才报名登记表》(详见附件2,以下简称报名表),在规定的时间内持报名表(一式2份并贴上小2寸照片)、本人有效居民身份证、学历证书、2001年以后取得的专科及以上学历需同时提供《教育部学历证书电子注册备案表》、书、医师执业证书、中级专业技术资格证书、其他证明材料等到指定地点报名。上述报名材料经现场资格审验确认后,原件退还本人,复印件留存。报考人员须使用有效居民身份证报名,且只能报考一个岗位。

  报考人员所填写的报名信息资料必须真实、准确,应在《报名表》如实填写在职工作情况。因报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息,造成资格审查及后续资格审查、考察不通过等后果的,由报考人员自行承担责任。报考人员填写虚假信息资料的,一经查实,立即取消报考资格。

  2.报名时间:2021年7月19日8:30至7月23日17:00(工作日)。

  3.报名及资格审查地点:隆安县卫生健康局3楼302室(隆安县城厢镇蝶城路403号)。

  4.报名及资格审查期间疫情防控:根据常态化疫情防控要求,报考人员持广西健康码为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可入场报名,持广西健康码非绿码的报考人员和有国内疫情中、高风险地区及国(境)外旅居史的报考人员按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。报名人员报名期间须全程佩戴一次性医用外科口罩。

  (二)资格审查方式及时间

  工作人员依据公告规定的岗位招聘条件对报考者进行现场资格审查,当场提出是否通过报考的意见。对符合报考资格条件的人员,不得拒绝报名;未通过的,应对报考者说明原因;通过资格审查的报考者,不得再改报其他岗位。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡在招聘工作各个环节中发现报考人员不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。报名时间即为资格审查时间。

  招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算,均截止至2021年7月19日(如18-35周岁,为1985年7月20日至2003年7月19日出生)。2021年普通高校毕业生必须在2021年7月31日以前取得岗位所需要的资格证、毕业证、;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2021年7月19日以前取得相应的毕业证、等。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。

  专业目录参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》或教育部门的专业目录。招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题,由招聘单位(主管部门)负责解释。

  通过资格初审合格人员名单(面试人员名单)经报人事主管部门审批后在广西南宁市隆安县人民政府门户网站(www.lax.gov.cn)和县卫生健康局工作区域内公布。

  四、面试

  本次招聘考试可采取直接考核或面试(技术操作)等方式进行。资格审查通过人数与招聘岗位计划招聘人数为1:1比例以内的,直接考核招聘;超过1:1比例的,采取量化评分面试进行招聘,面试成绩满分为100分,60分为合格,成绩不合格者不得确定为考察和体检人选。面试时间、地点及相关事宜由隆安县卫生健康局以书面形式通知。

  五、考察

  直接考核招聘的岗位,考生可直接进入考察环节;面试招聘的岗位,根据应聘同一岗位面试成绩从高分到低分,按岗位计划招聘人数等额确定考察对象。

  招聘单位(主管部门)具体组织实施考察工作。考察应成立考察工作小组,每组应有2名以上工作人员组成。考察内容主要为报考者的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况,同时对其资格条件及相关情况进行复查,经考察不合格的,不予聘用。

  考察中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的,面试招聘的岗位可从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补进行考察。

  六、体检

  体检工作按照广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。由县人力资源和社会保障局组织到县级及以上具有相当资质的医疗机构进行体检。

  体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自行负担。

  按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目,复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

  体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的,可从考察合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补进行体检。

  七、公示

  根据考试、体检及考察结果,由招聘单位及主管部门确定拟聘人员名单,并在广西南宁市隆安县人民政府门户网站(www.lax.gov.cn)及招聘单位工作区域内进行公示,公示时间为5个工作日。

  八、聘用审批

  公示期满无异议的,或者有异议经核实不影响聘用的,提交隆安县人事调配工作领导小组审批后办理聘用手续。聘用人员服务期不得少于5年(含试用期)。

  九、加强领导,严肃纪律

  (一)切实加强对招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。

  (二)严肃公开招聘纪律。资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。工作人员要认真履行职责,按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行回避制度。报考人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  十、其他

  (一)本简章及附件中的以上以下以前以后均含本级基数。

  (二)报考人员在报考期间,应保持通讯工具畅通,因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  (三)联系方式:

  1.有关岗位条件、资格审核等问题,请咨询0771-6529350。

  2.监督电话:0771-6527366、0771-6522631。

  

隆安县卫生健康局

  

隆安县人力资源和社会保障局

  

2021年6月15日

  附件1:2021年隆安县定向招聘县直公立医院急需紧缺医技人才计划表.xls

  附件2:2021年隆安县定向招聘县直公立医院急需紧缺医技人才报名登记表.doc

  附件3:事业单位人事管理回避规定(人社部规【2019】1号).pdf

  附件4:事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定(人社部令第35号).zip(此附件为压缩文件,请在电脑端下载查看)

  附件5:广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版).xls

  

  

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