2022-2023年广西贺州市事业单位招聘高层次、急需紧缺专业人才176人公告

2022-2023年广西贺州市事业单位招聘高层次、急需紧缺专业人才176人公告

　　具体面试时间、地点见面试公告。面试公告将于面试前一周在贺州先锋—智慧党建云平台发布。

面试成绩满分为100分，60分以上者为合格。面试成绩在当天本考场面试结束后公布。

根据计划招聘人数与体检考核人选1:1的比例，按照同一职位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定体检考核人选。面试成绩相同时，以面试环节第一个测评要素得分高低排序。

(七)体检

按照有关规定统一组织体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。逾期不申请视为自愿放弃。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

体检不合格的，由招聘单位提出并经此次公开招聘工作领导小组同意，可实施递补。如递补则在报考同一职位并成绩合格的其他人员中，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(八)考核

招聘单位及其主管部门负责考核工作的实施。考核对象需到招聘单位进行为期1个月的见习考核。见习期间，按照德才兼备的标准，采取多种形式，着重考察考核对象的思想素质、道德品质修养、业务能力、学习成绩、工作表现、岗位匹配度等情况，进一步核实考核对象的有关信息和材料。见习期满，招聘单位及其主管部门根据考核对象的综合表现情况出具书面考核聘用意见。

凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考核或考核不合格的，不予聘用。

考核不合格或自愿放弃聘用资格的，由负责此次公开招聘的工作领导小组根据实际情况决定是否递补，如递补则在报考同一职位并符合成绩要求的其他人员中，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(九)公示

经面试、体检、考核等程序确定为拟聘用人选的，在贺州市人民政府门户网站或贺州先锋—智慧党建云平台进行公示，公示期为5个工作日。

(十)聘用

经公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员，按我市公开招聘事业单位工作人员有关规定办理审批聘用手续。引进人才工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行，安居补贴、生活补贴按我市引进人才有关待遇执行。

对公示有异议，经核实影响聘用的，取消聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓审批，待核实清楚后按有关规定办理。

对拟聘用人员公示后，如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用人选。

三、疫情防控

在考试组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。具体疫情防控要求将根据实际情况确定，届时在贺州先锋—智慧党建云平台发布，请及时关注。

四、其他事宜

本次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，全程接受纪检监察部门和社会各界监督。

(一)面试时间、地点另行公告，请应聘人员密切关注贺州先锋—智慧党建云平台(http://www.hzdjw.gov.cn/)。不按规定时间参加现场资格复审、面试以及体检、考核的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。

(二)本次公开招聘过程中如发生违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

(三)本公告由贺州市招聘高层次(急需紧缺专业)人才工作领导小组负责解释。

特别提示：

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

咨询电话：

贺州市委人才办 0774-5124657， 0774-5123955

贺州市人社局事业单位人事管理科  0774-5136583

监督电话:

贺州市纪委派驻贺州市委组织部纪检组 0774-5128872

附件：1.附件1：贺州市事业单位2022—2023年度公开招聘高层次、急需紧缺专业人才计划表.xls

2.附件2：专业核心课程相似说明承诺书.doc

3.附件3：核心课程证明.doc

4. 附件4：广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2022年版）.xls

人才工作领导小组办公室

2022年11月7日

原标题：贺州市事业单位2022?2023年度公开招聘高层次、急需紧缺专业人才公告

文章来源：http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/t13300712.shtml

2022-2023学年广西柳州城市职业学院招聘简章

　　柳州城市职业学院2022-2023学年招聘简章

　　学校概况：

　　柳州城市职业学院是一所有近80年办学历史的公办高职院校，学校位于山水景观独特的国家历史文化名城、享有“中国优秀旅游城市”美誉的柳州市，地处国家级的新兴工业示范园区——柳东新区，坐落在中国西南最大职教园的柳州职教园中心区域，占地1003亩。学校立足柳州，面向广西，辐射东盟，集中高职学历教育、远程开放教育、国际留学生教育和岗位技能培训于一体，致力于培养城市化进程中的现代服务业高端技术技能型人才。目前，全日制在校生19000多人，外国留学生300多人。

　　学校设有经济管理学院、师范教育学院、信息工程学院、建筑工程与艺术设计学院、机电与汽车工程学院、国际教育学院、体育教学部、马克思主义学院等八个教学单位，还设有开放学院、印尼分院等二级学院，开设有工业机器人技术、大数据技术、小学教育、学前教育、汽车制造与试验技术、汽车技术服务与营销、现代物流管理、建筑装饰工程技术、大数据与会计等43个专业及方向。学校借助“一带一路”发展机遇，把柳州职业教育推向海外，创新实施“职业教育伴随企业走出去”，成为广西唯一一所荣获“全国高职高专国际影响力50强”称号的高职院校，连续4年获得“广西普通高校毕业生就业创业工作突出单位”荣誉称号。

　　招聘待遇

　　硕士研究生

　　1.根据《柳州市进一步加强新时代人才集聚更大力度推动产业高质量发展的若干措施》的通知（柳发〔2022〕7号）文件，可申报相应补助，世界大学前500名高校或“双一流”建设高校及建设学科硕士（全

　　日制或全职脱产攻读的，取得学历学位）每人每年1.8万元的生活补助，补助期限2年；可享受首套家庭住房7万元的购房补贴，具体以上级文件为准。

　　2.薪资待遇同工同酬，按学历、职称等福利标准执行，并按国家相关文件规定缴纳五险一金。

　　3.可申请教师公寓。

　　高层次人才

　　1.根据《柳州市进一步加强新时代人才集聚更大力度推动产业高质量发展的若干措施》的通知（柳发〔2022〕7号）文件，可申报相应补助，博士每人每年2.4万元的生活补助，补助期限2年；可享受首套家庭住房25万元的购房补贴，具体以上级文件为准。

　　2.薪资待遇同工同酬，按学历、职称等福利标准执行，并按国家相关文件规定缴纳五险一金；

　　3.可申请教师公寓。

　　招聘简章

　　招聘程序

　　（一）报名时间：2022年9月20日-2023年6月30日

　　（二）报名方式及要求：报名人员按简历模板（学校官网“招聘公告”栏目附件）要求填写相关信息后，将简历、有效身份证、毕业证和相应的、学历证书电子注册备案表、在校成绩单（应届生）、职称证、职业资格证、工作经历证明材料等扫描件通过电子邮件发送到zzrsc2090000@163.com邮箱进行报名,文件名请以“拟聘部门+岗位+毕业学校+专业+职称+姓名”命名。

　　（三）资格审查：按照要求提供应聘材料者优先考虑，应聘人员应如实提交有关信息和材料，因信息错误或不完整造成影响者，责任自负；弄虚作假者，一经查实即取消相关资格。

　　（四）组织面试：根据简历投档情况不定期组织校内面试。应聘专任教师需参加试讲，辅导员需参加笔试，合格者将参加面试。

　　（五）组织考核、政审：人事处根据面试情况，确定考核人员，考核内容主要包括思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况。对考核合格人选进行个人人事档案审查、政审。

　　（六）体检：对考核、查档均合格的人员，学校统一安排到市三甲医院进行体检，体检参照事业单位公开招聘人员的体检标准，体检费用自理。

　　（七）聘用：按照聘用的程序和标准，从考核、查档、体检都合格的人员中确定拟聘用人员，按照有关要求办理聘用手续。

　　联系方式

　　联系单位：柳州城市职业学院人事处

　　电子邮箱：zzrsc2090000@163.com

　　联系人：杨老师（0772-5331079）

　　单位网址：http:// www.lcvc.edu.cn/

　　联系地址：广西壮族自治区柳州市鱼峰区官塘大道文苑路1号

　　邮政编码：545036

　　附件：柳州城市职业学院招聘简历模板

2022-2023学年广西崇左幼儿师范高等专科学校高层次人才引进22人公告

　　崇左幼儿师范高等专科学校2022-2023学年高层次人才引进公告

　　为进一步加快崇左幼儿师范高等专科学校（以下简称“崇左幼专”）师资队伍建设，落实“人才强校”战略，全面提升学校办学水平，我校面向社会公开引进高层次人才。现将有关事项公告如下：

一、学校基本情况

崇左幼儿师范高等专科学校是广西第二所、崇左市第一所公办幼儿师范高等专科院校，前身是创办于1982年的南宁地区教育学院。2019年3月自治区人民政府批复，正式同意南宁地区教育学院改制更名为崇左幼儿师范高等专科学校，并于5月通过教育部备案。2019年6月，崇左幼儿师范高等专科学校正式挂牌，实现了学校从高校到普通高校的根本性转变。2020年8月，崇左幼儿师范高等专科学校与崇左职业技术学校实现融合办学，形成统一高效贯通的合作办学机制，致力于建设办学特色鲜明和具有较高知名度的幼儿师范院校。

学校目前分为校本部、北校区两个校区，总占地面积1151亩，另有预留发展用地569亩。学校设有学前教育系、初等教育系、教育科学系、艺术教育系、公共管理系、经济贸易系、体育与健康教育系、机电工程系和思想理论课教学部等9个教学系（部），开设学前教育、早期教育、小学教育、体育教育、数字媒体艺术设计、旅游管理、空中乘务、会计等23个专业。现有大、中专在册学生近17000人，学生来自全区50多个县（市、区），学校的办学规模呈现逐年扩大的良好发展态势。

学校努力做精做强教师教育类专业，突出幼儿师范特色，着力发展护理专业，打造中职示范性品牌。为给学生提供更多实践学习的机会，校内有实验（实训）室和实训基地154个，校外建有稳定可靠的实习实训基地215个。其中，自治区示范特色专业实训基地5个（物流、制糖、烹饪、计算机、学前教育），有各专业技能实训室86间。

二、引进岗位及数量

本次公开引进高层次紧缺人才22人，使用实名编制。主要引进崇左幼专紧缺的博士研究生、高校教师系列副高级及以上职称高层次人才。具体岗位及条件详见《2022-2023学年崇左幼儿师范高等专科学校高层次紧缺人才需求信息表》（附件1）。

三、引进人才类别及待遇

（一）安家费补贴、租房补贴、购房补贴

1.第一类人才：

（1）要求：取得正高级职称，并主持过省部级以上研究课题或成果获省部级以上奖励，同时在国际权威刊物发表论文1篇或国内核心期刊上发表论文3篇以上的人员；相当于上述层次的人才。

（2）待遇：发放安家费补贴，享受生活补贴、校内拔尖人才津贴等。

（3）补充说明：取得正高级职称，但未达到我校要求主持过省部级以上研究课题或成果获省部级以上奖励且同时在国际权威刊物发表论文1篇或国内核心期刊上发表论文3篇以上的人员，安家费补贴仅享受崇左市财政补贴，不享受崇左幼专补贴。

2.第二类人才：

（1）要求：取得副高级职称，并主持过市厅级以上研究课题或成果获市厅级以上奖励，同时在国际权威刊物发表论文1篇或国内核心期刊上发表论文2篇以上的人员；取得博士学位的博士研究生；或相当于上述层次的人才。

（2）待遇：发放安家费补贴，享受生活补贴、校内拔尖人才津贴等。

（3）补充说明：取得副高级职称，但未达到我校要求主持过市厅级以上研究课题或成果获市厅级以上奖励且同时在国际权威刊物发表论文1篇或国内核心期刊上发表论文2篇以上的人员，安家费补贴仅享受崇左市财政补贴，不享受崇左幼专补贴。

我校可为引进人才提供过渡性公寓住房。引进人才的安家费在服务期内按年度支付。夫妻双方均符合人才引进条件时，按就高一方享受安家费，另一方按同类人员标准减半给予安家费。

（二）科研启动经费

学校为引进人才设立科研启动经费，以立项课题（以学校为主持单位、引进人员为主持人）的方式予以资助。

（三）工资待遇

岗位工资、薪级工资和绩效工资等福利待遇，按崇左市和学校有关规定执行，没有取得副教授职称的博士（博士后）服务期内享受副教授奖励性绩效津贴。

（四）配偶安排

高层次人才配偶可根据其学历、职称情况，结合学校实际工作需求，通过考核引进或聘用到相应岗位工作，并按学校有关规定享受有关待遇。

（五）子女入学

高层次人才未成年子女由相关教育部门协调安排就近入学。

四、引进程序及要求

所引进的高层次紧缺人才，经报名、资格审查、面试面谈、考核、体检等程序，并报经市委人才工作领导小组认定批准后，按程序办理入编手续。

自本公告发布之日起常年有效，直至相应岗位招聘满员。应聘者可携带《崇左幼儿师范高等专科学校高层次人才招聘报名审核表》（附件2）、身份证、毕业证、（应届毕业生提供《高校毕业生就业推荐表》）及简历等相关材料到崇左幼专综合楼三楼3023人事处报名，也可通过网络报名并电话确认。网络报名请下载并填写附件报名审核表，并提供电子简历及相关佐证材料，发送到邮箱：czyzrs@126.com，邮件主题须备注：高层次紧缺人才XX岗位+毕业院校+学历+姓名。学校招聘小组收到报名材料进行初步筛选审核后，根据实际招录工作进展安排符合条件的人员进行面试。

应聘人员提供的材料必须真实、有效。提供虚假材料或发现不符合资格要求，一经查实，立即予以取消应聘资格，所造成的损失和责任由其本人承担。

五、其他事宜

本公告由崇左幼专高层次紧缺人才引进工作小组负责解释，其他未尽事宜，请联系莫老师，联系电话：0771-5935195。

崇左幼儿师范高等专科学校

2022年11月30日

　　附件：1.2022-2023学年崇左幼儿师范高等专科学校高层次紧缺人才需求信息表.xls
附件：2.崇左幼专高层次人才招聘报名审核表.doc

2022-2023学年广西柳州铁道职业技术学院招聘简章

　　柳州铁道职业技术学院2022-2023学年招聘简章

　　一、学校概况

　　柳州铁道职业技术学院创建于1956年，1960-1962年升格为柳州铁道学院，举办本科教育，2003年举办高职教育，2008年获教育部高职高专人才培养工作水平评估“优秀”学校，2010年获广西示范性高等职业院校，2013年获广西特色高校，2014年成为首批广西高端应用型本科人才联合培养改革试点单位，2019年入选“广西高水平高职学校和高水平专业建设计划”立项单位。

　　学校秉承“明德砺志 求知笃行”的校训和“艰苦奋斗，虚心善学，实干创新，勇于攀登”的精神，形成了“依托行业，校企合作，以岗导学，服务基层”办学特色。建校66年来为我国铁路现代化和地方经济建设培养了13万多名高素质技能型人才，获得“全区普通高校毕业生就业创业工作突出单位”荣誉。学校先后培养出“共和国铁路楷模”侯树德、全路首席技师李桂平等一大批技术技能人才，被誉为中国西南地区铁路行业技术技能人才成长摇篮。

　　现有官塘校区，占地面积1000亩，建筑面积28万多平方米，建筑面积28万多平方米，建设中的尚琴校区，占地面积约760亩。学校现有教职工779人，具有硕士学位及以上教师396人，在读博以及具有博士学位近18人，副高及以上职称教师223人；有全国优秀教师、全国模范教师、黄炎培职业教育奖杰出教师等6人；有全国高校黄大年式教师团队”（广西高职唯一），教育部课程思政教学团队，广西高等学校高水平创新团队和省部级教学团队5个。学校设有马克思主义学院、通信信号学院、运输管理学院、动力技术学院、汽车技术学院、城轨交通学院、建筑技术学院、通信与物联网学院、智能制造学院、国际教育学院、职业培训学院、基础教育学院等12个二级学院，招生专业35个，全日制在校学生1.6万余人。

　　学校是教育部第一批示范性职业教育集团（联盟）培育单位，是中国国家铁路集团有限公司、中国铁路南宁局集团有限公司等铁路企业的定点培训单位。学校携手广西轨道交通职教集团成员企业组建轨道交通协同创新中心，积极服务中小微企业，成立了17个工程中心，获省部级众创空间1个、市级工程技术中心3个、省部级科技进步奖1项、国家授权专利537项，横向技术服务70余项，为企业提供技术服务研发信号职教装备8项，创收8000多万元。学校基于育训并举，构建了“三阶段•联盟型•标准化”高铁人才培养模式，打造了15个精品培训项目，面向企业职工和社会人员，年均组织完成各类职业技能培训3万多人次，成为西南地区职业教育培训的新标杆。

　　学校始终坚持党的教育方针和社会主义办学方向，坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，突出立德树人根本任务，牢记新使命、展现新气象、奋力新作为、开启新征程，书写新时代职业教育新的篇章，为建设特色鲜明的高水平高职学校而努力奋斗！

　　二、招聘岗位需求表

　　（一）高层次人才

　　（二）中高级、高技能人才

　　三、招聘条件及待遇

　　（一）招聘条件

　　1.高层次人才：博士，相关专业，45周岁以下，具有正高级职称者年龄可放宽至50周岁（详见柳州铁道职业技术学院高层次人才引进简章）。

　　2.中高级人才：副高级职称，要求本科及以上学历，学校相关专业，45周岁以下；研究生学历具有硕士学位者，学校相关专业，35周岁以下，具有中级职称可放宽到40周岁。学校急需紧缺专业教师岗，年龄可适当放宽，具备相关专业、职业资格证者优先。

　　3.高技能人才：本科及以上学历的高级技师，相关专业，45周岁以下。

　　（二）相关待遇

　　按照《柳州市进一步加强新时代人才集聚更大力度推动产业高质量发展的若干措施》（柳发〔2022〕7 号），学校为所有符合条件的新入职教职工申报相应的人才类别认定，申请相应的购租房、生活等经济补贴。

　　1.高层次人才按照《柳州铁道职业技术学院高层次人才引进简章》执行。学校急需紧缺专业，再给予10-30万的急需紧缺专业补贴。

　　2.中高级人才、高技能人才均按照柳发〔2022〕7 号文件申报相应的购租房、生活等经济补贴；上述人才均优先按照柳州市公开招聘程序录用进编。

　　四、应聘方式

　　招聘时间截止到2023年6月，求职者请提供简历及相关证明材料（推荐表、学历书、职称证书、获奖证书、成绩单（盖章）等）应聘，也可将上述材料的电子版以邮件形式发送至指定邮箱。文件名请以“拟应聘部门、岗位+毕业学校、专业+职称+姓名”命名，严格按照规定提供应聘材料者优先考虑，学校将根据简历筛选情况不定期组织面试。

　　应聘人员应如实提交有关信息和材料，因信息错误或不完整造成影响者，责任自负；弄虚作假者，一经查实即取消相关资格。

　　联系人：张老师 王老师

　　招聘电话：0772-3679185

　　招聘邮箱：ltzy_rsc@ltzy.edu.cn

　　学校网址：www.ltzy.edu.cn

　　招聘地址：广西柳州市鱼峰区文苑路2号上园402室