2022广西南宁市财政投资评审中心招聘10人公告

2022广西南宁市财政投资评审中心招聘10人公告

南宁市财政投资评审中心为南宁市财政局管理的相当副处级公益一类事业单位，实行全额拨款的经费模式，主要职责是承担涉及南宁市政府投资建设项目预算、招标控制价、结算、竣工财务决算的评审及其财政财务基本建设程序和制度执行监督管理的相关技术性和事务性工作。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘事业单位利用财政资金聘用外聘人员，期待您的加入。

一、招聘岗位、职责及要求

(一)宣传专员1名。岗位需求：1.新闻学、编辑学、汉语言文学、应用语言学、文秘与办公自动化等相关专业本科及以上学历;2.工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力;3.熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识;4.具有新闻、宣传工作经验者优先。

(二)工程评审人员9名。岗位需求：1.工程造价、工程管理、土木工程、建筑工程、道路与桥梁工程、市政工程、园林绿化、水利工程、电气工程等相关专业本科及以上学历;2.熟练应用计算机及相关办公、计价软件，具有2年以上工程领域相关工作经验;3.组织观念和责任心强，具有脚踏实地的工作精神，并具有良好的沟通能力与团队合作精神。

二、应聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，年满18周岁;

(二)拥护中国党的领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德，无不良记录;

(三)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力;

(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(五)有下列情形之一者不予聘用：持虚假证件报名的;受过刑事处罚、劳动教养的;参与非法组织的;近三年内受过党纪政纪处分的;在道德方面存在严重过错，在社会造成不良影响的;学历未得到国家教育部门认可的;有其他严重问题的。

(六)报考以上岗位须本人身份证登记出生时间在1982年1月1日之后。

三、岗位待遇

薪酬待遇按南宁市市直机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬管理有关规定执行。

四、应聘办法

(一)报名。应聘者请将填写好的《南宁市财政投资评审中心应聘登记表》连同本人的身份证、毕业证书、书、从业资格证书、业绩证明等相关材料电子版发送到nncztzpszx@163.com邮箱，邮件名：聘用+姓名。报名截止时间为2022年2月16日中午12：00。有关表格详见附件1。

(二)考试。通过资格审查者，南宁市财政投资评审中心将组织进行笔试、面试。具体时间、地点另行通知。

(三)聘用。经考试、体检、考察合格者，办理聘用手续。体检标准按照事业单位录用体检标准执行。

未尽事宜，请联系：南宁市财政投资评审中心办公室(南宁市东葛路129号)，0771-2189350、2189100。

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南宁市财政投资评审中心应聘登记表.doc

原标题：南宁市财政投资评审中心招聘启事

文章来源：https://www.gxrc.com/Article/info/a1913ef0-15a4-4180-8358-6252e1c035a1

2022广西桂林公开考试招聘部队随军家属20人公告

　　桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属公告

　　根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、桂林市委组织部、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室《关于印发〈桂林市事业单位公开招聘人员实施细则〉的通知》（市人社发〔2012〕80号）等文件精神，在桂林市双拥工作领导小组的领导下，现决定组织实施桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属工作。共20个职位计划招聘20人。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘的基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国党领导和社会主义制度。

　　（三）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

　　（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　（五）具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力。

　　(六)具备应聘职位所需要的其他聘用条件。职位所需要的其他聘用条件详见《职位表》(附件1);

　　（七）驻桂林市部队现役军人随军家属（2018年1月1日至2020年12月31日期间，现役干部转改的文职人员家属在改革期间及以后，与相应职级现役干部家属同等享受现役军人随军家属就业安置政策待遇）；

　　（八）具有下列情形之一的人员，不得报名：

　　1.在各级公务员和事业单位工作人员招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员。

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

　　3.各级机关（含参照公务员法管理的事业单位）和事业单位在职在编的随军家属。

　　4.现役军人。

　　5.在读的普通高校非2022年应届毕业生（其中，在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考）。

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象人员。

　　7.被开除中国党党籍的人员。

　　8.法律、法规规定不得报考的人员。

　　报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

　　(九)其他：

　　1.本次招聘条件中涉及年龄、工作经历、相关资格等时间的计算，以2022年6月6日为截止日期，年限按足年足月累计。2022年应届普通高校毕业生须在2022年8月31日前取得学历、书；非普通高等学历教育的其他国民教育形式（包括自学考试、教育、网络教育等）的毕业生须在2022年6月6日前取得学历、书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为相关工作经历。

　　2.年龄要求：18周岁以上、45周岁以下（1976年6月6日至2004年6月6日期间出生）；有特殊要求的岗位详见《职位表》（附件1）。

　　二、招聘程序

　　桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属工作，按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示和聘用等环节进行。

　　三、报名方式和资格审查

　　（一）发布招聘公告

　　在桂林市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.guilin.gov.cn/）、桂林人才网（https://www.glrcw.com/）发布招聘公告及职位计划表。

1. 　　报名方式及时间地点

   　　

　　凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员，现场填写《桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属报名登记表》（附件2）一式二份，贴本人近期1寸正面免冠彩色白底照片。报名时，报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件（如毕业证、、身份证、军人所在单位部门证明、军人证件、结婚证等），通过资格审查后交复印件一份及与《报名登记表》对应的1寸正面免冠彩色白底电子照片一份（以本人名字命名）。每个报考人员只能报考一个职位。

　　报名时间：6月6日-7日上午9：00-12:00，下午15：00-17:00

　　报名地点：详见《桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属职位表》(附件1)

　　现场报名原则上要求报考人员本人到场，如本人确有原因不能到场，可委托报名。受委托人提供报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的，视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。

　　当前疫情防控形势下，请各位考生现场报名时，落实好疫情防控要求，并全程配戴医用口罩。在集中隔离期内、居家健康监测期内或报名当天有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等身体不适症状的考生采取委托报名的方式进行报名。

　　（三）资格审查

　　本次招聘人员的资格审查工作，由有招聘计划的主管部门指定专人现场按照本《公告》的规定和《职位表》(附件1)公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查，对符合报考条件的，不得拒绝报考，不同意报考的要说明理由，并当面反馈给报考人员。

　　报名时,报考人员应仔细阅读并认真核对本《公告》所列招聘的基本条件和招聘职位表中招聘职位的资格条件，凡是不符合报考条件，仍提供虚假信息报名的，一经核实，取消报考资格，责任由报考人员自行承担。

　　对符合报考资格条件的，资格审查单位不得拒绝报名；对未通过资格审查的，资格审查单位应说明原因。

　　招聘单位主管部门资格审查不严，造成参加笔试的报考人员因不符合报考条件而被取消面试资格的，由招聘单位主管部门承担责任。

　　现场报名与资格审查同时进行，报考人员资格确认后，由有招聘计划的主管部门按统一格式（电子表格）制作报考人员名册报桂林市人力资源和社会保障局。

　　（四）缴纳笔试费

　　确认符合招聘条件的报考人员须按规定缴笔试费，笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试费每科50元，报考人员缴费共100元，现场报名时缴纳。报考人员未按规定缴费的，视为放弃报考。

1. 　　确定开考比例

   　　

　　按照《桂林市随军家属就业安置和社会保障暂行办法》（市政〔2014〕81号）规定，安排不高于年度招聘岗位总数5%的岗位定向招聘随军家属，为进一步提高随军家属的就业安置率，同时保障招聘单位的用人需求，招聘职位与报名人数的开考比例不设1:3比例的限制，均予以开考。

1. 　　发放笔试准考证

   　　

　　发放笔试准考证时间：6月16日-17日上午9：00-12:00，下午15：00-17:00，领取地点：各职位现场报名地点。

　　六、笔试

　　（一）科目和内容

　　桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属设置笔试环节，笔试科目为《职业能力倾向测验》（综合管理类）和《综合应用能力》（综合管理类）两科，两个科目均为客观性试题，全部在答题卡上作答，每科分值满分各为100分，笔试以闭卷考试方式进行。考试期间报考人员不得提前交卷、退场。

　　《职业能力倾向测验》（综合管理类）主要测试范围包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理、资料分析等内容。

　　《综合应用能力》（综合管理类）主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力、和文字表达能力。测试范围包括哲学基本原理、时事、职业道德、法律知识、历史知识、行政管理知识、公文写作、经济知识和科技常识等内容。

　　（二）公共科目笔试时间

　　公共科目笔试时间为2022年6月18日（星期六）。具体安排为：

　　上午8:30—10:00《职业能力倾向测验》

　　10:00—12:00 《综合应用能力》

　　（三）考试方式

　　笔试两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，题本考试开始前发放，各科答题卡分别发放，第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题卡，第二科考试时间截止后，收取所有发放的资料。

　　（四）公共科目笔试地点

　　详见《笔试准考证》。

　　（五）笔试成绩查询

　　2022年7月中上旬，报考人员可到桂林市警备区工作处查询本人成绩。

1. 　　面试

   　　

　　（一）确定拟进入面试人选及面试资格审查

　　笔试结束后，由桂林市人力资源和社会保障局根据计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例，按照同一职位报考人员的笔试总成绩+量化加分（量化加分详见附件3《桂林市事业单位定向招聘驻军部队随军家属量化计分办法》）从高分到低分的顺序，确定拟进入面试人选（经同意笔试开考比例不足1:3的除外）。比例内末位考生出现“笔试总成绩+量化加分”并列时，同时确定为面试入围人选。

　　有0分、缺考、违纪等情况的报考人员，不能入围面试。

　　面试资格审查时间、地点另行通知。

　　面试资格审查人选名单公布后，未通过资格审查或放弃面试资格的，不再递补。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请，不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。

　　（二）发面试通知书

　　发放面试通知书时间另行通知，领取地点：各职位现场报名地点。

　　（三）面试的形式、时间、地点

　　面试形式为公共面试，即结构化面试。

　　面试时间、地点另行通知。

　　（四）面试的组织管理

　　面试工作由桂林市人力资源和社会保障局组织实施,桂林市双拥工作领导小组办公室共同参与，全程接受纪检（监察）部门的监督。

　　面试严格实行考官、报考人员双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，报考人员抽签确定参加面试的顺序。面试考官小组由7人组成。

　　面试期间，对报考人员实行封闭管理，不得携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员按抽签序号进入考场面试，考官逐一独立给予评分。报考人员面试时不得向考官透露个人信息，凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理。透露籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况、报考职位个人报名信息的按扣3分处理。

　　（五）公布面试成绩

　　面试成绩在面试结束当天公布。面试成绩满分为100分，面试合格成绩需达60分，方能进入考察程序。面试成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。面试成绩在当天面试结束后公布。

　　八、考察

　　（一）考察人选的确定。按照同一职位报考人员的综合成绩〔笔试总成绩×35％+面试合格成绩×35％+量化加分×30％〕从高分到低分的顺序按1:1比例确定考察人选。同一职位招聘数内出现两人以上总分并列时，以量化加分高者进入考察程序。如果此时出现量化加分也相同，则以笔试《职业能力倾向测验》成绩高分者进入考察程序。

　　（二）考察工作由有招聘计划的主管部门负责组织实施。考察组应由2人以上组成。

　　（三）考察内容：参照公务员录用考察进行，主要考察报考人员报考资格的匹配性、真实性，以及报考人员的素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时，要对报考人员资格条件进行复查。

　　（四）考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正。考察结束后要形成书面材料（一式两份），考察组成员签名，并提出明确的考察意见（合格或不合格），加盖单位主管部门公章，报桂林市人力资源和社会保障局备案。

　　（五）考察工作应在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作。桂林市人力资源和社会保障局根据考察结果，在桂林市人力资源和社会保障局门户网站、桂林市人才网公布体检人员名单。

　　（六）考察不合格的，不得进入体检环节，可从综合成绩合格人员中按本款第（一）条规定依次递补。

　　九、体检

　　体检由桂林市人力资源和社会保障局统一组织实施，并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。

　　体检时间另行通知。

　　（一）体检工作按照《广西壮族自治区委员会组织部自治区人力资源社会保障厅自治区卫生健康委关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》执行，体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向招聘组织部门提交复检申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

　　（二）组织体检时，报考人员在体检过程中，凡弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，不予聘用或取消聘用资格。

　　报考人员无故不按规定时间、地点参加体检，视为自动放弃体检资格。

　　体检不合格或自愿放弃体检的，从报考同一职位且笔试、面试成绩合格的人员中按第八款第（一）条规定依次递补。如无递补人选的，取消该职位招聘计划。

　　十、公示和聘用审批

　　（一）招聘组织部门根据招聘笔试、面试、考察、体检等程序得到的结果，确定拟聘用人员名单，并在招聘公告发布的范围内进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，办理聘用手续。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到，逾期不报到按自动放弃聘用资格处理。对公示期反映有影响聘用问题的，由招聘单位主管部门负责查实，经核查属实，不得聘用。

　　拟聘用人员公示后，有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的，不再递补聘用对象。

　　（二）招聘单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。签订合同时间应以聘用通知下文之日起计算。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就业的受聘人员与招聘单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。

　　十一、疫情防控要求

　　请报考人员严格按照《桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属疫情防控须知》（附件6）要求做好疫情防控工作。在考试组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。具体疫情防控要求将根据实际情况确定，届时在桂林市人力资源和社会保障局网站、桂林人才网上发布，请及时关注。

　　特别提示：

　　1．本公告及附件中的“以上”“以下”“以内”均含本级基数。

　　2．报考人员注意核对报考专业，专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》核对。报考人员本人所学专业，在《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》中没有列入的，报名时可以选择与所列专业相近（报考人员所学专业与单位职位要求专业的核心课程有80%以上一致，即可认为符合报考条件。由报考人员在报名时自行举证）的职位报考，是否符合职位专业要求，由招聘单位主管部门与桂林市人力资源和社会保障局共同核准。

　　3．本次考试桂林市双拥工作领导小组办公室不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以桂林市双拥工作领导小组办公室公开考试招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与桂林市双拥工作领导小组办公室无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　4．报考人员在本次招聘报名、笔试、面试、考察、体检等相关环节中有违纪违规行为的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。

　　本《公告》和《量化计分办法》由桂林市双拥工作领导小组办公室负责解释。

　　《公告》解释电话：桂林市人力资源和社会保障局0773-2815018，2866296

　　《量化计分办法》解释电话：桂林市警备区工作处，0773-2282233；

2022年5月27日

　　附件1：桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属职位表.xls

　　附件2：桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属报名登记表.docx

　　附件3：桂林市事业单位定向招聘驻军部队随军家属量化计分办法.doc

　　附件4：广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2022年版）.xls

　　附件5：事业单位人事管理回避规定.pdf

　　附件6：桂林市2022年度公开考试招聘部队随军家属疫情防控须知.doc

2022广西来宾事业单位考试报名时间（4月9日~4月15日）

点击领取：事业单位备考资料包

点击报名：2022年事业单位职位表查询

备考图书：事业单位备考图书选购入口

备考网课：事业单位备考网课选购入口

全国联考公告汇总：2022年521事业单位联考(更新中)

报考程序

本次考试使用全区统一网络报名平台，报考人员可登录来宾人才网(http://lb.gxrc.com/)来宾市2022年公开招聘事业单位人员专题，进行网上报名、查询、缴费、打印报名登记表、准考证。

(一)网上报名(2022年4月9日8:30至4月15日17:00)

1.报名方式。凡符合本公告报考条件要求的人员，可在报名期间登录网上报名系统报名。

2.填报要求。报考人员须使用有效居民身份证报名，且只能报考一个岗位，报名和考试时使用的居民身份证必须一致。报考人员所填写的报名信息资料必须真实、准确，机关事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，造成网上资格审查及后续资格审查、考察不通过等后果的，由报考人员自行承担责任。报考人员弄虚作假，恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，将按有关规定处理。

报考人员所学专业要符合岗位专业要求，具体可参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》。

(二)报名资格审查(2022年4月9日8：30至4月19日17：00)

1.资格审查方式。资格审查采取网上审查的方式，招聘单位须在报考人员确认报名当日起2日内，按照公告公布的岗位条件对报考人员进行资格审查。报考申请确认通过资格审查的，不能再报考其他岗位;对符合报考资格条件的，不得拒绝报名;未通过资格审查的，应说明理由。市直事业单位的资格审查工作由招聘单位(主管部门)负责，县(市、区)所属事业单位的资格审查工作由招聘单位和主管部门负责。招聘单位(主管部门)如因对报考人员资格审查把关不严，造成失误或产生不良后果的，由招聘单位(主管部门)承担全部责任。

2.审查结果查询。在规定的网上报名时间内，报考人员可登录网上报名平台查询资格审查结果。已通过资格审查的，不能再报考其他岗位;报考申请未确认提交审查或未通过资格审查的报考人员在报名时限内，可以改报符合条件的其他岗位。

(三)网上缴费(2022年4月9日8：30至4月20日17：00)

根据自治区物价局桂价费字〔2010〕269号文件规定，确认符合招聘条件的报考人员需缴笔试考试费，笔试公共科目为综合应用能力和职业能力倾向测验两个科目，考试费每科50元，报考人员需缴费共100元。报考人员未在规定时间缴费的，视为放弃报考。

需减免笔试考试费的最低生活保障家庭人员须于4月20日12:00前在报名系统中提交考试费减免申请，审核通过可直接免交考试费，具体减免政策和办理流程请在来宾人才网(http://lb.gxrc.com/)来宾市2022年公开招聘事业单位人员专题中查询。

2022广西桂林电子科技大学招聘专职辅导员招聘25人公告

　　桂林电子科技大学2022年公开招聘专职辅导员招聘公告

　　为全面贯彻落实《中央国务院关于加强和改进新形势下高校思想工作的意见》（中发〔2016〕31号）、《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部第43号令）等文件精神，进一步充实我校辅导员队伍力量，经学校研究，决定面向校外公开招聘2022年计划使用的学生专职辅导员。本次招聘专职辅导员具体事宜如下：

　　一、招聘人数

　　25人。

　　二、招聘范围

　　硕士研究生及以上学位学历，2022年优秀应届毕业生优先，年龄不超过28周岁（1994年1月1日以后出生）。应聘人员最高毕业证、均必须在2022年7月31日前获得。

　　招聘岗位、招聘人数上限相关要求详见下表：

　　三、应聘资格

　　（一）中员（含预备党员），具有较高的素质和坚定的理想信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的敏感性和辨别力；

　　（二）热爱思想教育事业，甘于奉献，潜心育人，具有强烈的事业心和责任感；

　　（三）具有从事思想教育工作相关学科的宽口径知识储备，掌握思想教育工作相关学科的基本原理和基础知识，掌握思想教育专业基本理论、知识和方法，掌握马克思主义中国化相关理论和知识，掌握大学生思想教育工作实务相关知识，掌握有关法律法规知识；

　　（四）具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力，及教育引导能力，调查研究能力和沟通合作能力，具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力；

　　（五）具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律；

　　（六）在校期间曾担任过主要学生干部；或具有高校兼职辅导员工作经历；

　　（七）无违法违纪等不良记录。

　　四、人员性质

　　被聘用人员性质为合同制二档，享受相应的工资福利待遇。

　　五、招聘程序

　　由学校人事处、学生工作处、纪委监察室、各学院等相关部门组成辅导员选聘小组，负责辅导员的招聘工作。本次招聘工作分为报名、资格审查、笔试、面试、考核、公示及聘用等步骤。

　　（一）报名

　　报名时间：即日起至2021年12月5日。

　　报名要求：本次招聘岗位按类别划分，应聘者需在报名表中明确填写报名类别，每人限报1个类别，不允许重复报名。重复报名2个及以上岗位的按无效报名处理。

　　报名方式：将应聘材料的电子版和扫描件打包发送至电子邮箱：gdjyglk@163.com，邮件发送成功后3天内会有邮件回复。邮件主题及应聘材料压缩包均按“桂林电子科技大学2022年公开招聘专职辅导员岗位类别+姓名”命名，例如“桂林电子科技大学2022年公开招聘专职辅导员一类GD01+张三”。

　　应聘材料包含以下文件（请严格按照要求对材料进行分类排序）：

　　1．《桂林电子科技大学专职辅导员招聘报名登记表》电子表格1份（附件1）；

　　2．《桂林电子科技大学专职辅导员招聘信息汇总表》电子表格1份（附件2）；

　　3．电子版个人简历，另附生活照1张（以姓名命名）；

　　4．应届毕业生需提供就业推荐表扫描件；

　　5．身份证扫描件；

　　6．成绩单扫描件（需加盖学校公章）；

　　7．党员证明材料扫描件；

　　8．本、硕阶段毕业证、扫描件；境外取得学历学位的应提供教育部留学服务中心开具的学历明扫描件；

　　9．担任兼职辅导员或学生干部证明材料扫描件；

　　10．其他能体现符合应聘条件的有关证明材料扫描件。

　　上述材料暂只需提供扫描件，待笔试时再提供原件审查。应聘材料应如实提供，表格内容须按要求填写，查出与实际不符的取消应聘资格。

　　（二）资格审查

　　资格审查由辅导员选聘小组根据应聘者的情况，按照岗位要求进行审查。资格审查结果将于2021年12月8日前在我校校园网上公布，经审查合格的应聘者可以参加笔试及心理测试，具体时间、地点另行通知。

　　（三）笔试及心理测试

　　笔试内容主要包括：

　　1．马克思列宁主义、思想、理论、“”重要思想、科学发展观、习新时代中国特色社会主义思想；

　　2．党的路线、方针、政策以及思想工作的基本理论和基本知识；

　　3．大学生思想教育和管理服务工作的基本理论和基本知识；

　　4．综合分析能力和文字表达能力；

　　5．心理、性格等特征测试（心理测试结果作为参考指标）。

　　笔试采取闭卷考试的形式进行。考试结束后统一安排人员阅卷评分，笔试分数采取百分制。依据面试成绩按1:3比例由高分到低分确定75人参加面试。参加笔试人数不到75人时，按实际入围人数确定参加面试人数。

　　（四）面试

　　面试内容主要包括：考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、自我情绪控制、团队合作意识与技巧、举止仪表、心理素质等，满分为100分。由我校辅导员选聘小组对进入面试人员进行综合素质考核。

　　（五）考核

　　根据考试总成绩（笔试成绩×30%＋面试成绩×70%），按招聘岗位1:1.5比例入围，确定考核对象，参加面试人数达不到1:1.5比例的，按实际入围人数确定参加考核对象人数。由学校辅导员选聘小组进行考察。

　　（六）公示与聘用

　　学校辅导员选聘小组根据应聘者的综合考核情况，从被考核人选中确定拟聘人选并提出书面考核聘用意见，人事处形成拟聘方案，报学校审定后对拟聘人员进行公示，公示无异议后拟聘用人员需到岗实习三个月，实习期满且考核合格者按聘用程序办理相关入职手续。入选者若考核、公示或体检不合格，则从入围的其他人选中依次递补。

　　六、联系方式

　　学生工作处梁老师，0773-2319280，0773-2319328；人事处龚老师，0773-2319230；，0773-2208378。

　　以上公告内容解释权归桂林电子科技大学学生工作部（处）所有，未尽事宜另行通知。

桂林电子科技大学人事处、学生工作部（处）

2021年10月22日

　　附件1：桂林电子科技大学专职辅导员招聘报名登记表.doc

　　附件2：桂林电子科技大学专职辅导员招聘信息汇总表.doc