2021年广西桂林理工大学南宁分校第二批专职学生辅导员招聘启事
桂林理工大学南宁分校2021年第二批专职学生辅导员招聘启事
为满足我校事业发展需要,加强辅导员人才队伍建设,依据相关规定,结合实际,决定启动2021年第二批专职学生辅导员招聘工作。为便于工作的开展,特制定本方案。
一、招聘内容
面向校内外公开招聘辅导员若干名。
二、招聘岗位及条件
(一)政治立场坚定,品行端正、为人诚实,作风正派,遵纪守法,须为中共党员(含预备党员);
(二)具有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德素养,有团队意识和奉献精神;
(三)热爱教育事业,热爱学生工作,具有良好的组织管理和沟通协调能力,具有良好的文字和口头表达能力,有一定的分析问题和解决问题的能力,能熟练使用计算机;
(四)身心健康,人格健全,年龄原则上不超过30周岁(1991年6月1日后出生);
(五)在校学习期间成绩优良,获得过校级以上奖学金;
(六)在校(本科或研究生)学习期间曾担任过主要学生干部(含党支部书记、副书记,校、院(系)学生组织的部长及以上等职务,不含兴趣社团干部),或获得过校级以上优秀学生(共青团)干部、三好学生等荣誉称号,或在高校从事过专兼职辅导员工作。全国大学生英语四级成绩425分以上;
(七)全日制学历毕业,本科和硕士研究生各阶段学历证书、学位证书双证齐全,毕业时间要求为2021年7月31日之前。
(八)具体招聘岗位、人数及相关要求见下表:
招聘岗位
|
招聘人数
|
招聘岗位基本条件及其他需求
|
其他说明
|
|
学历学 位要求
|
专业 要求
|
|||
专职辅导员
|
若干名
|
硕士研究生 及以上学历
|
专业不限
|
心理学、应用心理学专业学历可放宽到本科,取得心理咨询师等相关证书或从事心理咨询、心理健康教育的相关经验者优先。
|
三、招聘程序
(一)报名
应聘者通过电子邮件方式报名,邮件主题务必注明:姓名+学历+应聘岗位+毕业专业(注明研究方向)+毕业院校,并提供下列材料(除报名表外的其他应聘证明材料应制作成一份PDF格式文件):
1.《桂林理工大学南宁分校公开招聘报名表》;
2.个人简历及本人近期白底彩色免冠照片1张;
3.身份证复印件,党员身份证明材料;
4.学历学位证书(各阶段,应届毕业生提供学校就业部门统一发放的毕业生就业推荐表)、学习成绩单、职称证书、执业资格证书;
5.学习期间担任学生干部证明材料;
6.获奖证书。
(二)招聘考核
应聘者须参加学校组织的招聘考核,主要考察应聘者的相关专业技能及语言表达能力、综合分析能力、应变能力等综合素质。
四、聘用待遇
提供住宿,享受学校事业编制同类人员同等工资待遇及国家规定的五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金),服务期不低于3年。
五、工作地点
桂林理工大学南宁分校空港校区(扶绥)。
六、注意事项
(一)应聘者提供的应聘材料须真实准确,一经发现应聘材料存在虚假不实之处,将取消应聘者应聘资格;
(二)应聘者提交的应聘材料一般不予退还,证明材料请提供复印件;
(三)招聘过程中如某些实际情况发生变化,招聘岗位会进行相应调整,请应聘者留意招聘计划的更新情况。
七、时间安排及其他事项
(一)报名时间
从即日起至2021年6月20日。
(二)联系方式
通讯地址:广西扶绥县空港大道东9号,桂林理工大学南宁分校,E-mail:nnfxrsk@163.com 网址:http://www.glutnn.cn
人力资源部联系电话:0771-5075567,联系人:蒋老师
学生工作部联系电话:0771-5075677,联系人:韦老师
(三)招聘考核时间:初定2021年6月底,具体时间以学校官网通知为准。
桂林理工大学南宁分校
2021年6月11日
2021年七星区商务局、发改局聘用人员招聘公告
根据工作需要,为进一步的做好我区各部门的工作。经区委区政府批准,以“公开、公平、竞争、择优”的原则,面向社会以劳务派遣的方式公开招聘区商务局、发改局聘用人员。具体方案如下:
一、招聘人数
劳务派遣聘用人员商务局2名、发改局1名。
二、应聘条件和要求
1.立场坚定,遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的思想和良好的职业道德;
2.身体健康、五官端正,男女不限、具有较强的沟通能力和亲和力;
3.年龄:20-35周岁(1985年3月15日以后出生至2001年3月15日);
4.学历及专业:本科及以上学历;经济学类、工商管理类专业;
5.擅长公文写作,能够熟练掌握word、excel等电脑办公软件;
三、报名方法
1、报名时间:2021年3月16日-- 22日
(9:00至12:00,15:00至17:00;周末节假日休息)
联系人:邓凤萍
联系电话:0773-5800443/18778830007
2、报名请备注本人所报的单位,将《劳务派遣聘用人员报名登记表》(见附件),本人身份证、学历证书、学信网个人学历明材料电子版发送到报名邮箱。
报名邮箱:报名邮箱:jxqc_guilin@163.com1183226515@qq.com
四、招聘程序
1、资格审查及面试
(一)资格审查:由劳务派遣公司组织人员对报名参加应聘人员进行资格审查、测试及面试。符合招聘条件者,择优通知参加面试。参加面试者请携带以下材料原件和复印件进行现场资格审查:
(1)身份证;
(2)学历、书、学信网个人学历明材料;
(3)相关法律、财会资格证书、技能证书等;
(4)《劳务派遣聘用人员报名登记表》一式两份;
(5)小两寸彩色照片2张。
(二)面试:主要针对报考人员的形象、仪容仪表、心理素质、语言表达、沟通、反应能力、测试与岗位相适应的综合素质与能力等方面进行考核评分,按照报考人员面试成绩从高分到低分进行排名,确定拟聘人选。面试时间、地点另行通知。
(三)体检:按面试成绩排名从高到低确定体检对象。体检不合格出现的缺额可依次递补,体检费用自理。
(四)考察
由劳务派遣公司组成考察组,对体检合格对象进行考察。通过查阅档案、实地考察、面谈等方式,对考察人选的德、能、勤、绩、廉进行全面考察,根据考核情况综合酝酿确定录用人选,并由用人单位依据相关规定精神,在试用期满合格后,决定办理入职手续。
(五)岗前培训:用人单位对体检合格人员进行岗前培训。
(六)聘用:试用期包括在合同期内,试用期内不符合要求的,不聘用。若中途有报考人员放弃应聘或体检、培训不合格者,可从参加面试考核人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。
五、招聘人员管理
(一)使用方向
七星区商务局、发改局工作。
(二)管理模式
聘用人员按照《劳动合同法》相关规定进行管理,劳动合同实行一年一签,聘用人员与锦绣前(劳务派遣公司)程签订用工协议,试用期为三个月,试用期考核不合格者,予以辞退。
(三)相关待遇
参照桂林市七星区机关聘用人员工资待遇,另按规定缴纳五险一金及按国家规定休假。
六、信息发布和纪律监督
(一)媒体、网站刊登招录信息
公开招聘期间有关信息发布,在桂林市七星区人民政府网(http://zwgk.glgxq.gov.cn/),供报考人员登录查询。
(二)公开招聘原则及监督举报制度
整个招考聘用工作期间,严格遵守公开、公平、公正原则,招考聘用工作人员和报考人员在本次招考聘用工作中违纪违规行为的认定与处理,参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。
监督举报电话:0773-5813295(七星区纪委)
附件:(商务局、发改局)劳务派遣聘用人员报名登记表.docx
七星区人力资源和社会保障局
2021年3月16日