2023广西河池市东兰县自主招聘教师123人公告
为满足我县中小学校对急需紧缺专业人才的需求，优化教师队伍结构，根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅转发中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社发〔2017〕19号)、《关于印发<实施乡村振兴战略人力资源和社会保障服务措施>的通知》(桂人社规〔2018〕28号)及河池市人力资源和社会保障局《关于进一步优化事业单位人事管理若干措施的通知》(河人社发〔2021〕61号)精神，我县决定面向社会自主公开招聘教师123人，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
(一)报考人员应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法;
3.取得大学专科以上学历普通高校毕业生;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.具有符合职位要求的工作能力;
6.年龄一般为18周岁以上，35周岁以下(1986年11月5日至2004年11月5日期间出生)。
(二)招聘对象和具体条件详见《东兰县2023年自主公开招聘教师计划表》(附件1)，专业要求参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》(附件3)。
(三)具有下列情形之一的，不得列入招聘范围：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;
3.现役军人;
4.在读的非2023年应届毕业生(其中，在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书参加招聘);
5.公务员被辞退未满5年的;
6.本县在职在编工作人员(含特岗教师和使用聘用教师控制数人员);
7.在党纪政纪处分期内或者正在接受有关部门立案审查调查的;
8.被依法列为失信联合惩戒对象的;
9.法律法规规定不得聘用的其他情形。
本次招聘所涉及的学历、学位、职业资格、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2022年11月5日为截止日期，年限按足年足月累计。2023年应届高校毕业生学历、学位、职业资格截止日期为2023年7月31日。
二、招聘方式
组织参加区内外举办的高校毕业生招聘会、双选会或人才交流大会，现场设点，接受应聘人员报名。对应聘人员采取直接面试、组织考核方式进行。招聘内容在河池人才网及各相关网站公布。
三、招聘程序
(一)招聘时间和地点
1.广西高校毕业生留桂就业计划暨2023届广西高校毕业生双选会
时间：2022年11月5日(周六)9:00—12:30
地点：南宁市西乡塘区大学西路158号广西民族大学(思源湖校区)。
2.其它双选会(人才交流大会)待定。
(二)报名要求
1.非2023届毕业生提供身份证、学位证、毕业证、职业资格证复印件各一份。
2.2023届毕业生提供身份证复印件、高校毕业生就业推荐表各一份。
3.下载填写并打印《东兰县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(一式一份，贴近期一寸同底免冠彩色照片1张)。
身份证、毕业证、学位证、职业资格证等个人证件需提供原件，审核后退回本人。资格审查由招聘单位及主管部门负责组织。
(三)面试、洽谈
按要求对应聘者进行面试、洽谈，具体时间、地点临时选定，面试考官由本县招聘工作领导小组按有关规定统一选派。面试成绩实行百分制，60分为合格，面试成绩不合格的不得列为体检、考核人选。
(四)确定意向人选
根据洽谈、面试情况，确定意向人选，签订就业意向协议。
(五)体检、考核
1.体检
根据考生面试合格成绩从高分到低分的顺序，按1∶1的比例确定体检人选。体检由人社部门统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自行负担。
2.考核
体检合格人员作为考核对象，考核工作由招聘单位主管部门负责组织实施。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)、《干部人事档案工作条例》和《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，如考核不合格或发现在应聘过程中有弄虚作假行为的，不予聘用或取消聘用。
(六)公示和聘用
1.公示期7天，经公示无异议的，由东兰县人力资源和社会保障局按有关规定办理聘用手续。
2.招聘单位与新聘人员签订《事业单位聘用合同》，新聘人员服务期限为3至5年。签订聘用合同时应约定试用期，试用期为12个月，包括在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，予以解聘。如符合享受我县人才激励政策，按规定予以享受。
四、其他要求
(一)本次招聘执行公开、公平、公正和竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作。东兰县2023年自主招聘事业单位工作人员领导小组切实加强对招聘工作的组织协调工作，确保公开招聘工作有序开展。
(二)在公开招聘过程中，凡参与招聘工作的人员与考生之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他可能影响招聘公正的，应当主动申请回避。
特别提示：
1.本公告及附件中的以上以下以前以后均含本级基数。
2.报考人员在公开招聘中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
3. 应聘人员须严格按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施。
4.在整个招聘期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失聘用机会。因个人通讯不畅造成的一切后果自负。
本公告未尽事宜由东兰县教育局、东兰县人力资源和社会保障局负责解释。
招聘工作联系电话：
东兰县教育局人事股。
东兰县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股：0778—6326273。
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广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2022年版)
东兰县教育局
东兰县人力资源和社会保障局
2022年10月31日
2023广西河池市金城江区应急管理局综合应急救援队招聘5人公告
根据我局工作需要，现面向社会公开招聘政府购买服务综合应急救援队人员5名。现将具体招聘方案公告如下：
一、招聘原则
政府购买的招聘遵循公开平等、竞争择优的原则，统一招聘标准和程序。
二、招聘人数及其条件
(一)综合应急救援队员3人
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德，无不良行为嗜好，热爱应急救援工作，服从组织安排。
2.年龄18周岁至40周岁的男性公民，具有高中以上文化程度(复员退伍军人可放宽至45周岁，初中以上文化程度)。
3.视力要求左右眼裸视力均在4.8以上，身高不低于165cm(复员退伍军人除外)，身体健康，无重大疾病、无传染病、家族无精神病史。
4.复员退伍军人、持有机动车B证以上驾驶证且熟悉车辆驾驶人员优先。
(二)文职人员2人
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德，无不良行为嗜好，热爱应急救援工作，有一定的文字功底，熟悉基本计算机操作，服从组织安排。
2.年龄18周岁至40周岁，男女不限，大专以上文化程度，具有办公室工作经验者优先。
3.身体健康，身体无明显缺陷，无口吃，无重听，无纹身，无重大疾病、无传染病、家族无精神病史。
三、工作职责
承担全区森林火灾扑救、安全生产事故、地震灾害、地质灾害救援工作;负责洪涝和干旱灾害抢险救援，参与矿山和危险化学品事故救援，协助水上事故、环境污染事故救援;组织实施全区森林火灾扑救、安全生产事故和自然灾害救援应急演练;加强应急救援装备、设备、器材和物资的维护、保养，保证性能良好，常态化开展应急救援训练;完善并执行预警联动机制和综合应急救援现场工作机制;开展综合应急救援实战评估，总结经验和教训，提高综合应急处置能力和水平;为企业安全生产事故救援提供服务;协助开展应急管理相关业务工作。
四、招聘条件及要求
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德，无不良行为嗜好，热爱应急救援工作，有一定的文字功底，熟悉基本计算机操作，服从组织安排。
2.年龄18周岁至40周岁(复员退伍军人可放宽至45周岁)的男性公民，具有高中以上文化程度，复员退伍军人、原区专业森林员文化程度放宽至初中毕业，持有机动车C1以上驾驶证，且熟悉车辆驾驶人员优先。
3.视力要求左右眼裸视力均在4.8以上，身高不低于165cm(复员退伍军人除外)，身体健康，五官端正，身体无明显缺陷，无口吃，无重听，无纹身，无重大疾病、无传染病、家族无精神病史。
4.复员退伍军人优先。
有下列情形之一的，不得参加本次报名：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2.有较为严重的个人及家庭成员不良信用记录的;
3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
4.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;
5.本人或者家庭成员参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;
6.其他不适合从事应急救援工作的情形;
7.法律规定不得录(聘)用的其他情形。
五、招聘程序
(一)报名
自本公告发布之日起至2023年10月8日前，由本人填写《河池市金城江区应急管理局2023年公开招聘政府购买服务综合应急救援队工作人员报名表》(见附件)，连同户口本、身份证、毕业证书、书和荣誉证书等复印件各一式一份，直接送达或邮寄至河池市金城江区应急管理局办公室(地址：河池市金城江区南新西路483号，邮编：547000，联系电话)，同时将报名表电子版(附近期小二寸免冠照片)发送至邮箱：。
(二)资格审查
收到报名材料后，按资格条件对报名人员进行资格审查。
(三)面试
结构化面试,主要测试考生履行岗位职责所需的综合素质和能力等。
(四)体检和考核
按照考试成绩由高到低顺序,根据各岗位拟聘用人数1:1比例确定参加体检人员，面试成绩并列者，通过加试的方式确定考核和体检人员。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员进行考核。如出现体检、考核不合格或自愿放弃拟聘用资格等情况,在应聘同岗位的面试人员中按总成绩从高分到低分递补。体检费用由应聘人员自理。
(五)确定招聘人员
体检合格的人员名单经河池市金城江区应急管理局党委集体研究同意后，进行公示。公示时间7天，公示期满无异议并按规定程序审批通过后正式聘用，办理聘用手续。
六、薪酬及待遇
(一)按照金城江区政府购买服务岗位人员管理办法有关规定执行。
(二)新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为1个月，试用期间不合格者不予聘用(试用期按2000元/月工资标准发放)，期满合格的正式聘用，工资待遇为：月工资2500元(本科毕业生2700元)，单位负责按规定缴纳四险，个人部分由个人自行负责，下乡补助、工会会员福利与其他干部职工同等待遇;单位购买意外伤害保险200元/年。执行一年一聘,合同到期后，经考核优秀并有意继续留队工作的可优先续签。
(三)聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的，解除劳动关系。
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河池市金城江区应急管理局2023年公开招聘政府购买服务综合应急救援队工作人员报名表2023.9.26.doc
河池市金城江区应急管理局
2023年9月26日
2023广西河池市宜州区人民政府办公室招聘1人公告
经河池市宜州区人民政府同意，河池市宜州区人民政府办公室以政府购买服务的方式面向社会公开招聘工作人员，为做到招聘过程公平、公正、公开，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
宜州区人民政府办公室工作人员1人。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。
三、招聘条件及要求
(一)信念坚定，服从党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，责任心强，身心健康。
(二)要求大专及以上学历，中国汉语言文学及文秘类等相关专业优先。
(三)有较强的理解与表达能力，思路清晰，具有较强的文字功底，熟悉公文写作，能熟练使用各类办公软件及应用系统开展日常工作。
(四)能吃苦耐劳，能承受较大的工作压力。
(五)年龄在18周岁以上、35周岁以下，(即在1988年10月7日至2005年10月7日期间出生);具有3年以上(含3年)工作经验者，年龄可放宽至40周岁(1983年10月7日以后出生)。
四、招聘程序和办法
(一)报名
1.报名时间:2023年10月8日至2023年10月13日，工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
2.报名地址：宜州区人民政府办公室(宜州区四家班子楼218室，位于宜州区庆远镇金宜大道378号)
3.报名须提供以下材料
(1)《报名表》。
(2)本人有效身份证、毕业证、、荣誉证等原件及复印件，原件审核后退还报名者。报名者应对报名材料的真实性负责，凡弄虚作假的，经查实，即取消报名及聘用资格。
(二)资格审查
资格审查由宜州区人民政府办公室负责。
(三)面试
由宜州区人民政府办公室组织通过报名资格审查者参加笔试及面试。具体时间和地点将通过电话另行通知。
(四)考察
由宜州区人民政府办公室对入围人选进行考察。考察采取审阅个人档案、复查资格条件、面谈等方式进行，对被考察对象的思想表现、道德品质、法制观念、自律意识、能力素质等进行考察。
(五)体检
入围人选由宜州区人民政府办公室通知其到指定的县(市)级以上人民医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自理。
(六)公示
按1:1进行公示
公示时间:2023年10月下旬。
(七)审核
审核时间:2023年10月下旬。
(八)试用和聘用
公示期满无异议的应聘人员即可上岗进入试用期，试用期2个月。试用期满后，经区人民政府办公室班子研究决定，同意正式聘用的，按规定办理相关聘用手续。
五、工资、福利待遇及管理
(一)工资待遇按《河池市宜州区委员会办公室河池市宜州区人民政府办公室关于印发宜州区政府购买服务岗位人员办法(试行)的通知》(宜办发〔2017〕8号)规定执行：本科及以上学历每月按2500元核发(含个人缴纳的社会保险，即五险，不含单位缴纳的五险)，大专学历每月按2300元核发(含个人缴纳的社会保险，即五险，不含单位缴纳的五险)。差旅补助等待遇按宜州区统一规定执行;休假待遇按本单位请休假制度享受相应休假。
(二)用人单位与被聘用人员签订《劳动合同》，暂聘3年，合同一年一签。
未尽事宜，请与宜州区人民政府办公室联系，联系电线。
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河池市宜州区人民政府办公室2023年公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表
河池市宜州区人民政府办公室
2023年10月8日
2023广西河池市金城江区审计局招聘1人公告
河池市金城江区审计局因工作需要，现面向社会招聘工作人员，具体条件如下：
一、招聘岗位：审计工作人员
二、招聘人数及专业要求：
招聘人数：1人。
招聘专业及学历资格：本科以上学历，会计、计算机及应用等专业毕业。
三、岗位性质：非在编工作人员
四、招聘条件
(一)年龄在18周岁以上至35周岁以下。
(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的、业务素质，勤奋敬业，作风正派，能吃苦耐劳，服从安排。
(三)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
(四)有下列情形之一的，不得报名：受处分期间或者涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的，逃避服兵役等法律法规规定不宜参加招聘的其他情形。
五、招聘程序
(一)报名时间：2023年9月27日—10月12日。
报名者需提供以下材料：
1.报名表一份(详见附件);
2.有效《居民身份证》、学历证书、书等材料的复印件各1份，原件面试时备查。
以上材料请报送电子版至电子邮箱，纸质材料面试时交到本局办公室。
报名者必须保证真实、准确地提供本人信息及证明资料，准确提供有效的联系方式。如经查实弄虚作假者，将取消聘用资格。
(二)资格审查和面试。金城江区审计局办公室对报名资格进行审核，审核通过人员进入面试。面试时间、地点另行通知。
六、聘用时间
面试合格后录用，试用期满签定劳动合同。
七、工资待遇
(一)基本工资2700元/月，不含单位缴纳的五险费用。
(二)按规定享受五险待遇，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险费用单位部分由单位缴纳，个人部分从基本工资中扣除。
单位地址：河池市金城江区南新西路118号
咨询电话
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河池市金城江区审计局
2023年9月27日
