2021广西融水县自主招聘融水中学教师21人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)等文件精神，经研究决定，融水苗族自治县中学面向社会公开招聘21名高中教师。为做好本次工作，现将《简章》公告如下：
一、招聘岗位及人数
具体岗位及条件要求见《附件1：2021年融水县自主公开招聘融水中学教师岗位表》
二、工资待遇
学校为财政全额拨款事业单位，工资待遇按照国家有关规定执行。
三、招聘条件
1.思想政治素质好，遵纪守法，相貌端庄，身体健康。
2.具有中国国籍，热爱党和国家的教育事业。
3.本科及以上学历，学士及以上学位，具有高中及以上教师资格证。
4.年龄18周岁以上，35周岁以下，指1985年3月15日(含本日)至2003年3月14日(含本日)期间出生。
四、报名和资格审查
1.报名时间及方法：
(1)现场报名：2021年3月15日至3月25日在融水中学(融水县融水镇寿星中路11号)党政办公室。
(2)网络报名：2021年3月15日至3月25日将个人简历及报名所需材料扫描件电子版发送至学校邮箱rszxbgs@163.com。(主题格式为)
2.报名所需审查材料：(1)经考生本人签名的《报名表》(附件2)，同时粘贴本人近期免冠2寸彩色证件照片;(2)身份证;(3)毕业证;(4)学位证;(5)教师资格证。
2021年毕业的应届普通高校毕业生报名参加考试，报名时须提供毕业学校盖章的《毕业生就业推荐表》，且必须在2021年7月31日前提供相关资格证书原件，否则将取消聘用资格。
3.资格审查：招聘单位依据本简章规定的资格条件对报考者进行资格审查。报考者要认真核对报考岗位的招聘条件，应如实填报个人相关信息。资格审核贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。
4.报名联系方式
联系电话：0772-5122439 (党政办)
邮箱：rszxbgs@163.com
地址：融水苗族自治县融水镇寿星中路11号(545300)
联系人：何老师13633031808 赵老师18378002087
五、笔试和面试安排
考试工作由招聘单位主管部门会同县人力资源和社会保障部门组织实施，考试定于2021年3月27日在融水中学现场进行(具体时间、地点另行通知)。
1.笔试：笔试主要考查教育教学理论相关知识，成绩满分为100分。招聘岗位计划与报考人数的开考比例原则上不低于1:3，未达到1:3开考比例，招聘单位可根据考生报名实际情况向人力资源和社会保障部门申请不足比例开考。
2.面试：(1)确定面试对象。根据笔试成绩，按照岗位计划招聘人数1：3的比例从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选;不足比例开考的笔试岗位，参加笔试的考生均确定为面试入围人选。(2)面试主要考核岗位应具备的基本能力和专业知识，采取试讲方式进行，试讲时间10分钟。面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格;面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生面试成绩70分(含70分)以上为合格，考生成绩都达不到70分以上分值的，取消该岗位的招聘。
六、考核及体检
(一)确定考核人选：以面试成绩从高分到低分依次按岗位计划招聘人数1:1的比例确定考核人选，比例内末位考生出现面试成绩并列时，当场加试面试。
(二)组织考核：考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。如应聘人员资格不合格的，取消考试资格，可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。2021年普通高校毕业生未取得毕业证、学位证及教师资格证的面试通过者，与招聘学校签订三方协议，并约定考核、体检等事项。
(三)体检：经考核合格的考生，由县教育局参照国家公务员录用的体检标准统一组织体检，体检费用个人自理。体检中出现身体不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可从面试成绩由高分至低分依次递补。
递补由招聘单位电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长时间关机致无法联系的，视为自动放弃递补资格，并直接通知下一名报考人员进行递补。
七、公示及聘用
考核、体检都合格的，确定为拟聘用人选，并在柳州市人力资源和社会保障网(http://rsj.liuzhou.gov.cn/)及柳州市教育网(http://jyj.liuzhou.gov.cn/)进行拟聘用人员公示，公示期7个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续。
八、纪律与监督
(一)因新冠疫情防控要求，本次招聘工作期间，将按照《关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167)号要求开展疫情防控工作。参加本次招聘活动的所有人员须申领健康码，没有健康码不得参加本次招聘活动。报考人员参加笔试、面试前应自备口罩，进入考点时要佩戴口罩，广西健康码为绿码的考生方可进入考场。
(二)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(三)本次招聘监督举报电话：0772-5123642
本方案未尽事宜由融水县教育局负责解释。
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2021年融水县自主公开招聘融水中学教师考生报名表.docx
融水苗族自治县人力资源和社会保障局 融水苗族自治县教育局
2021年3月15日
2021广西百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘148人公告
为加强教师队伍建设，拓宽教育人才引进渠道，解决市直公办高中高考综合改革师资配备不足、结构性短缺问题，根据学校的编制和岗位空缺情况，决定组织实施2021年度百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘工作，分别在广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学三院校举行招聘活动。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划及人数
本次专项招聘设置招聘岗位52个，共招聘148名专任教师，使用事业编制。招聘岗位、人数及资格条件详见《2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》(附件1)。
二、招聘对象
普通高校应届毕业生(含2022届高校毕业生和2020、2021届择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
三、招聘条件和服务年限
(一)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好职业道德。
3.身心健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。
4.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力，专业对口;具有相应学科教师资格证。尚未取得学历学位证书和教师资格证书的毕业生可报名参加招聘，但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件，否则取消聘用资格。
5.年龄在18周岁至30周岁(1991年10月30日至2003年10月30日期间出生)。
6.具有《2021年度百色市直高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》规定的其他资格条件。
7.具有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)现役军人;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
(3)在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员;
(4)机关事业单位工作人员被辞退或被辞聘未满5年的;
(5)受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
(6)处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(7)法律法规规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
(二)服务年限
岗位服务最低年限为5年(含试用期)。
四、招聘程序
招聘工作依照发布招聘公告、宣传发动、组织报名、资格审查、笔试(基础知识考试)、面试(试讲)、考核、体检、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
11月23日在百色人才网、百色教育网等网站公开发布招聘公告，同时委托相关高校在学校招生就业网或就业宣传栏发布招聘公告。报考人员可通过公告附件查阅相关各招聘单位具体的招聘岗位、人数、资格条件。广西师范大学专场招聘结束后的岗位调整在百色人才网、百色教育网等网站进行通告。
(二)招聘宣讲
1. 现场宣讲
11月26日9:00在广西师范大学雁山校区宣讲(约1小时);
12月10日15:30在广西民族大学东校区宣讲(约1小时);
12月11日10:00在南宁师范大学明秀校区宣讲(约1小时)。
2.宣讲程序
(1)观看专题片;
(2)宣讲我市经济社会发展、人才引进及教师扶持有关政策;
(3)政策解答，互动交流。
(三)组织报名
本次招聘分广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学三个专场组织报名，采取现场报名方式。根据招聘地点目前疫情防控要求，广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学3个专场报名仅限本校2022届毕业生。
1.现场报名：
11月26日9:00-11:00在广西师范大学(雁山校区)专场招聘展台接受现场报名;12月10日15:30-17:30在广西民族大学(东校区)专场招聘展台接受现场报名;12月11日9:30-11:30在南宁师范大学(明秀校区)专场招聘展台接受现场报名。
2.报名办法：
(1)报考人员须提供以下材料原件及复印件：二代有效居民身份证、学历学位证书、教师资格证、毕业生就业推荐表、报名信息登记表、学业成绩以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。
2022年普通高校应届毕业生在报名时尚未取得学历学位证书和教师资格证书的可报名参加招聘，但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件，否则取消聘用资格。
(2)报考人员只能选报一个岗位。已在广西师范大学专场签订就业协议书的人员不得再参加广西民族大学、南宁师范大学专场报名。
(3)报考人员应诚信报考，对有违纪违规行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等法律法规进行严肃处理。报考人员提供的证明材料不齐全、不真实或与报考岗位条件不相符，取消其报名资格，责任由报考人员承担。对提供虚假材料的单位和个人要追究相应责任。
(四)资格审查
1.现场报名资格审查：与现场报名同时进行，当场按所提供材料原件及复印件确认是否符合报考条件。
2.通过资格审核的报考人员，由工作人员当场发放笔试通知书。报考人员通过报名资格审查后，不允许再更改报考岗位。对不符合招聘岗位条件的，不予审查通过，由工作人员及时向报考人员反馈，资格审查不通过的报考人员可以改报其他岗位。
3.资格审查验证工作贯穿整个招聘工作过程，对违规招聘的人员，一经查实，将取消报名资格或聘用资格，已聘用的人员，将解除聘用合同，予以清退。
(五)笔试及面试
1.笔试和面试时间、地点：
第一场：在广西师范大学雁山校区举行，11月26日15:00-16:00笔试，11月27日8:30开始面试。根据招聘地点目前疫情防控要求，应试人员为参加本场招聘的通过资格审查的广西师范大学2022届毕业生。
第二场：在南宁师范大学明秀校区举行，12月11日15:00-16:00笔试，12月12日8:30开始面试。根据招聘地点疫情防控要求，由南宁师范大学确定可入校参加考试的人员范围。
2.笔试(基础知识考试)工作
(1)笔试开考比例：岗位计划招聘人数与报考人数比例达1：3的方可开考，对于达不到1：3比例需要开考的岗位，经市人社局核准后方可开考。
(2)笔试内容及分值：笔试主要测试应聘者教育学、心理学、教学教法等知识，笔试成绩满分为100分。
3.面试(试讲)工作
(1)面试开考比例：按照招聘岗位笔试成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘计划与报考人数1：3的比例确定进入面试人选范围，由工作人员通知进入面试人选到指定地点领取面试通知书;笔试前报名人数已达到开考比例的岗位，因个别放弃笔试造成面试达不到开考比例但确需开考的，经市人社局核准后才能进入面试程序(市人社局已审批同意笔试达不到开考比例开考的岗位，面试程序不再上报)。
本次招聘笔试成绩仅作为进入面试环节依据，不计入考生聘用最终总成绩。
(2)面试内容及分值：面试主要考核岗位应具备的基本能力和专业知识，统一采取试讲方式进行。面试时间每人20分钟，其中：备课10分钟，试讲10分钟;面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格。经人社部门核准开考或因报考人员缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位报考人员面试成绩70分(含70分)以上为合格，报考人员面试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。面试成绩按四舍五入计算，保留到小数点后两位。面试成绩当天公布。面试成绩作为是否进入考核环节的主要依据。
(3)面试要求。招聘学校及主管部门不得向面试评委提供报考人员的个人信息，不得介绍报考人员与评委见面。报考人员面试时不得向评委透露本人姓名、所在学校、籍贯等信息。凡透露的，扣减面试成绩的20%;透露姓名等情节严重的，取消其面试成绩。
(六)确定聘用意向人员
面试结束后，根据报考人员的面试成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定聘用意向人选。出现以下情形的，增加筛选条件或方式确定聘用意向人选：
通过笔试进入面试人员，面试成绩并列的，以笔试成绩高的确定为聘用意向人选;面试成绩、笔试成绩都相同时，由市教育局商市人社局通过加试方式确定聘用意向人选。
(七)签订协议书
确定聘用意向人选后，由用人单位、聘用意向人选及毕业院校签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》，由市人社局、市教育局与聘用意向人选签订《2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘聘用意向协议书》。
(八)考核
1.考核时间：广西师范大学专场的拟聘用人员考核时间拟定11月28日;南宁师范大学专场的拟聘用人员考核拟定12月13日。具体时间以招聘学校工作人员通知为准。
2.考核办法:由各招聘学校组织实施考核，重点考核拟聘用人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法等情况，对有违纪违法记录或有违背师德师风要求的，实行一票否决。考核中出现不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行考核。
(九)体检
由市人社局、市教育局于2022年8月组织拟聘用人员到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检，体检标准按照桂人社发〔2011〕155号和百政办〔2012〕30号文件要求，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检经费由拟聘用人员承担。
拟聘用人员对体检结论有异议的，在接到体检结果7日内，提出复检申请，由组织体检部门一周内联系到符合规定条件的上一级医院复检一次，并作为最终的体检结果，逾期不予受理。体检中出现体检不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选进行考核，考核合格再进行体检。
(十)公示
体检通过的拟聘用人员，在百色人才网、百色教育网进行公示，公示期为7个工作日。
(十一)办理聘用手续
公示结果无异议的，由招聘单位的主管部门和同级人力资源和社会保障部门根据招聘计划，按规定程序办理相关聘用手续。
五、防疫要求
(一)报考人员进入招聘活动现场前，应主动接受体温测量、健康码、行程码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入招聘现场。
报考人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的，需到隔离观察区等候，使用水银体温计再次测量体温，仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员，不能进入招聘现场。
(二)报考人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求，服从工作人员的管理，自备一次性医用口罩，除核验身份、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外，进出活动现场应当全程佩戴口罩。
(三)如疫情防控形势发生变化，将根据上级部门相关要求适时调整招聘活动相关安排，以具体相关通知为准。
六、其他事宜
(一)本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2021年10月30日为截止日期，年限按足年足月累计。
(二)凡涉及本次专项招聘重大事项或未尽事宜，由招聘工
作领导小组研究决定。本公告由市教育局、市人社局负责解释。
(三)联系方式。
1.市教育局：0776-2840842。
2.市人社局：0776-2841758。
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2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表
2021百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘报名信息登记表
2021广西贵港市平南县招聘急需紧缺教师193人公告
为深入实施人才强县战略,进一步加大引才力度,根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等5部门关于印发<实施乡村振兴战略人力资源和社会保障服务措施>的通知》(桂人社规〔2018〕28号)、《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》(贵人社发〔2018〕54号)等有关文件精神,我县决定组织部分学校到区内高校,面向全国公开招聘急需紧缺教师193名,其中初中49名、高中131名、职校13名。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围及对象
普通高校大学本科、硕士研究生及以上学历学位人员,或具有相应教师资格证的毕业生。
平南县机关、事业单位在编在职人员(含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师)不列入本次招聘范围及对象。
二、招聘条件
应聘者除符合事业单位新进人员基本条件要求外,同时具备招聘岗位规定的条件要求。各岗位所需的专业、学历、学位、教师资格和年龄等条件,详见《2021年广西平南县招聘急需紧缺教师岗位计划表》(附件1)。具体岗位计划按各个招聘站点时间顺序,完成签约核减后,剩余岗位计划视实际情况另行公告。
三、招聘时间、地点
本次招聘工作将分别在桂林市、玉林市有关地点进行,具体时间安排如下:
招聘站点一:广西师范大学(雁山校区)就业指导中心
活动时间:2021年12月11日(报名时间:9:00—12:00)
招聘站点二:玉林师范学院东校区至善楼一楼
活动时间:2021年12月25日(报名时间:9:00—12:00)。
四、招聘方式
本次招聘坚持双向选择、择优聘用的原则,采取现场报名、资格审查、考试、签约等程序进行。
五、招聘程序
(一)现场报名
1.提供材料:以下材料要求提供证件的复印件1份,并现场核验原件。
(1)《2021年广西平南县招聘急需紧缺教师报名登记表》(附件2)并亲笔签名(也可网上下载填写现场亲笔签名)、个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、获奖证书以及岗位要求的其他相关证件及近期一寸免冠彩色照片2张。
(2)2022年毕业的应届毕业生在报名时暂时不能提供毕业证等证件的,先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但必须在2022年7月31日前提供教师资格证书和学历证书原件,否则取消聘用资格。
(3)海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。
2.应聘者在一个招聘站点只能选择其中一个岗位进行现场报名。
(二)资格审查
招聘单位及其主管部门对照《2021年广西平南县招聘急需紧缺教师岗位计划表》(附件1)的岗位条件要求以及有关政策规定,严格审核应聘人员资格条件。
(三)确定考试人选
根据应聘人员的政治道德品质、学历条件、资格条件、专业能力、毕业生综合素质排名等方面条件,按不少于1:3比例择优确定面试人选,未达到1:3面试比例的,经招聘工作领导小组核准同意后方可开考。应聘者在报名及资格审查结束后,必须及时留意现场招聘点发布的面试时间、面试地点通知等相关事项。
(四)组织面试
1.进入面试人选名单及具体面试时间、地点等相关事宜将在现场公布,进入面试的考生必须在指定的时间和地点参加面试。面试考点和面试时间待定。
2.面试验证:进入面试的应聘者须携带身份证于指定时间到达指定面试室,听从引导员引导参加面试,证件不全或不真实的,取消面试资格。
3.面试方式及内容
面试采取讲课(试讲)方式进行。面试内容为应聘岗位对应学科课程。备课时间15分钟,面试时间共10分钟,面试成绩满分为100分,合格为60分。面试成绩低于60分的,不能进入下一个招聘程序。
4.面试成绩在招聘点面试结束后统一公布。
(五)签订聘用意向协议书
在公布面试成绩后半个小时内确定签约人选。根据同一岗位考生的面试成绩,由高分到低分按招聘岗位核准计划1:1的比例,择优确定拟签约人选。如有放弃签订《聘用意向协议书》的,则按面试成绩从高分到低分依次递补。面试落选未签约的考生,根据本人意愿及用人单位需求,对空缺岗位,可按同专业、同考场的考生再次现场报名选岗,按高分到低分现场确定递补签约人选。报同级组织、人社部门审核同意后,用人单位或主管部门与应聘人员签订《聘用意向协议书》。
(六)聘用
经过考核、体检合格和公示无异议的,报人社部门审批后,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,及时办理入编手续。如应聘人员考核、体检不合格,协议自动解除。因考生考核、体检等出现不合格或提出自愿放弃时,可按面试合格成绩从高分到低分的排序依次递补。
实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。报考聘用教师控制数周转编制岗位的人员,聘用后,在薪酬待遇、职称评定、岗位竞聘等方面享受在编人员同等待遇。
六、防疫要求
(一)应聘人员进入招聘活动现场前,应主动接受体温测量和当地健康绿码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考点招聘现场;持非绿码和来自国内疫情中高风险地区的人员,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,并作出书面承诺后,方可进入招聘现场,否则不能进入。
(二)应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的,需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员,不能进入招聘现场。
(三)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求,服从工作人员的管理,自备一次性医用口罩,除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外,进出活动现场应当全程佩戴口罩。
(四)招聘活动结束后,应聘人员按要求及时离开活动现场,不允许私自逗留。
七、其他事项
(一)严格招聘纪律,对违反规定的应聘人员,一经查实,立即取消聘用合同资格;对已签订聘合同的人员,解除聘用合同,予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重严肃处理。
(二)应聘人员对所提交的材料保证真实有效,一经发现有弄虚作假行为,取消报名或面试资格,如已签订教师聘用合同的,则取消聘用合同。
(三)报考人员面试时不得透露本人姓名、籍贯、父母姓名。只报告面试序号(如:我是xx号考生)。
(四)应聘人员提供的联系电话应准确无误,在整个招聘过程中请保持通讯畅通(面试时除外),如因提供错误联系信息、不接听等而造成的后果则由应聘本人承担。
(五)本公告在贵港市人事人才(https://gg.gxrc.com/)、贵港市人力资源和社会保障局网(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、平南县人民政府门户网站(http://www.pnxzf.gov.cn/)等相关政府网站以及平南先锋、平南宣传等官方微信公众号发布。
本公告未尽事宜由平南县公开招聘中小学教师工作领导小组办公室负责解释。
平南县教育局咨询电话:0775-7861177
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平南县公开招聘中小学教师领导小组办公室
2021年11月30日
2021广西柳州市融安县教育系统自主招聘教师56人（第二批）公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，为充实教师队伍，优化教师结构，现将2021年度融安县教育系统自主公开招聘教师(第二批)有关事项公告如下：
一、招聘的基本条件及岗位要求
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
(二)遵守纪律，品行端正，具有良好的职业道德。
(三)身体健康，具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力，专业对口。
(四)招聘岗位所规定的其他资格条件，如招聘岗位、招聘计划、年龄、学历、专业等详见附件1：《2021年度柳州市融安县教育系统自主公开招聘教师(第二批)岗位信息表》。
(五)具有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.被辞退或辞聘未满5年的人员;
4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
6.获聘在柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位，城区、新区下属乡镇事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员(含聘用教师控制数人员);通过定向招聘获聘到事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员;
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
8.普通高校在读的非应届毕业生(此类人员也不得以已经取得的其他学历报考)。
(六)其他说明
1.本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关的时间计算，均以2021年10月21日为截止日期，年限按足年足月累计。如：18周岁至30周岁，即1990年10月21日(含本日)至2003年10月20日(含本日)之间出生，18周岁至35周岁，即1985年10月21日(含本日)至2003年10月20日(含本日)之间出生，其他依此类推。
2.新冠肺炎疫情防控期间各招聘单位要按《新冠肺炎疫情防控期间广西事业单位线下公开招聘活动疫情防控工作指南》、柳州市新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作领导小组指挥部办公室制定发布的《应对近期国内严峻新冠肺炎疫情十严格》措施做好工作人员健康管理，切实掌握报考人员健康状况。参加公开招聘活动的所有人员必须申领健康码，没有健康码不得参加公开招聘活动。
(1)在考试开始前14天做好自我健康状况监测，无发热、咳嗽、乏力等症状方可参加考试;
(2)有疫情中高风险地区返柳人员或确诊病例、无症状感染者接触史的人员不允许参加考试。有疫情中高风险地区人员旅居史的人员必须完成社区要求的管控措施后方可参加考试;
(3)本次招聘考试执行二码联查，考生应在考前进行健康状况监测和新冠疫苗接种。现场体温检测未超过37.3℃的考生,凭健康码绿码、接种码(含已接种第一针，未到规定时间完成全部疫苗接种考生)可正常参加考试，未能提供接种码或超过要求时限尚未接种的考生，需提供考前48小时内核酸检测阴性结果证明才能参加考试。
3.报考人员参加笔试、面试前应自备口罩，进入考点时要佩戴口罩。
二、招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名时间：2021年10月21日至2021年10月29日(星期五)下午6：00止。
2.报名方式
(1)现场报名：符合条件的应聘者可到招聘单位进行现场报名。
网上报名：符合条件的应聘者将报名所需材料扫描发送至招聘单位邮箱进行报名，并以报考单位全称+姓名为格式命名，电子邮箱详见附件1。考生报名时间以电子邮件到达邮箱时间为准。
报名所需材料：①《2021年度融安县教育系统自主公开招聘教师报名表》一式两份，同时粘贴本人近期免冠2寸彩色证件照片;②二代居民身份证、学历证及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证;③幼儿园教师资格证。现场报名的考生带以上材料原件及复印件进行报名，审核完后退回原件。
4.资格审查：招聘单位收取考生报名材料并依据岗位资格条件表，对报考者进行资格审查。资格条件不符的，不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任一环节被审核发现都取消考试聘用资格，后果由报考人员自行承担。此外，因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息而造成笔试资格审查、面试资格审查不通过等后果，由报考人员自行承担责任。
5.报考人员应对照自身条件，明确符合招聘的基本条件，再认真选择符合自身条件的岗位进行报名，每位应聘人员只能报考一个岗位。对重复报考其他岗位的，一经发现，取消其报考资格。
(二)笔试
1.笔试时间及地点
时间：2021年11月6日(星期六)9：00--10：30(考生8：30前入场)
地点：融安县遂融小学教学楼(长安大道旁)
2.笔试组织：主要考查学前教育教学理论相关知识，成绩满分为100分。
3.开考比例：招聘岗位计划与报考人数的开考比例原则上不低于1:3，未达到1:3开考比例，招聘单位可根据实际情况申请不足比例开考或者取消开考或者减少招聘岗位计划招聘人数。
4.笔试成绩将于笔试当日下午在考点公布。
(三)面试
1.面试人员的确定
根据应聘人员笔试成绩，按照招聘岗位计划与应聘人员1：3的比例，从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。面试入围人数不达1:3比例的，以实际面试入围人数开展面试。应聘人员笔试有缺考或违纪的，不得确定为面试入围人选。
2.面试时间及地点
时间：2021年11月13日(星期六)8：30开始，考生8：00前到达候考室，8：10(含)仍未到面试考点候考室签到的视为自动放弃面试及应聘资格。
地点：融安县遂融小学教学楼(长安大道旁)
3.面试形式
采取试教+才艺展示的方式进行，才艺展示不提供道具，请考生自行准备道具，试教+才艺展示共15分钟，考生备考时间为15分钟。
4.面试组织
(1)考生应于8:00前到面试考点候考室签到、核验身份并上交通讯工具，等待工作人员向考生宣读考场规则、面试纪律等，并组织考生抽签。
(2)面试主要流程：签到→抽签确定面试顺序→确定试教课题→备考→面试。
(3)面试成绩评定：各考官给每个考生进行独立评分。记分员按照各要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算考官平均成绩的办法，确定面试成绩，成绩保留两位小数。若某招聘岗位出现末位面试成绩并列时，则以笔试成绩确定排名;若笔试、面试成绩都出现并列时，则当场增加面试，以加试成绩确定排名。面试成绩60分以上为合格，面试时达不到1:3比例时，该岗位考生面试成绩70分以上为合格，考生面试成绩都达不到面试合格分数的，取消该岗位的招聘。
(4)面试成绩当天在面试考点公布。
(5)面试须知：面试实施时，考生进入考场要先向考官报告本人的面试序号，不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
(四)考核
1.确定考核人选
本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试成绩确定考核人选。招聘单位根据岗位计划招聘人数1:1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。在岗位招聘计划数内，若某招聘岗位出现末位面试成绩并列时，则以笔试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选;若笔试、面试成绩都出现并列时，则当场增加面试，以加试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。
2.考核
考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。
3.如有考核不合格或考生本人自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报经主管部门同意，按面试成绩由高分至低分依次递补。
(五)体检
体检由县人社局、县教育局集中统一组织实施。体检程序严格按照自治区《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)要求执行，体检必须组织到指定的综合医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由应聘考生个人承担。
体检中出现不合格或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可以按面试成绩由高分至低分依次递补。因拟体检的报考人员怀孕等原因，无法按时完成聘用手续的考生，须提交延期体检的申请给县人社局备案。2021年无法完成聘用手续的岗位，2022年该报考人员放弃后，其报考的岗位不得再递补。
(五)公示及聘用
根据面试、体检、考核结果确定拟聘用人选并在柳州人力资源和社会保障局进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因公示未通过或本人自动放弃所空出的招聘计划，可以递补。经公示期满无异议的，按程序上报审批、聘用。
三、工资待遇
享受我县全额拨款事业单位工作人员工资待遇。
四、信息发布地址
本次公开招聘公告、变更公告、拟聘用人员公示等具体事宜在柳州市人力资源和社会保障局网。
五、纪律与监督
(一)招聘工作要做到信息公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
(二)凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。
(三)用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动回避。
(四)严肃公开招聘纪律，对于在公开招聘考试中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的相关规定执行。
本简章由融安县教育局、融安县人社局负责共同解释。
本次招聘监督举报电话：
融安县人力资源和社会保障局：0772-6473768
融安县教育局：0772-8138942
融安县机构编制委员会办公室：0772-8326629
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2021年度柳州市融安县教育系统自主公开招聘教师(第二批)岗位信息表
融安县教育局 融安县人力资源和社会保障局
2021年10月21日
