2021广西农牧工程学校招聘劳务派遣人员17人公告
一、招人员岗位表(附件)
二、工资待遇：基本工资+课时津贴+物业补贴+伙食补助+过节慰问费=约3900元-6900元/月;参社保。
1.本科生，只授课，每周16节课，工资约3900元/月;
2.行政上班另有每月2000元津贴，工资约5900元/月;
3.担任班主任另有每月800-2000津贴;工资约6700元以上;
三、报名截止时间：2021年1月31日
四、报名方式：
1.现场报名地址: 柳州市桂中大道7号，东方百盛二栋2楼，柳州市恒安人力资源市场
2.报名咨询电话：0772-3130118
3.简历投递邮箱：ha3130118@163.com
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2021年度广西农牧工程学校公开招聘劳务派遣工作人员岗位表.docx
2021广西干部学院（广西壮族自治区公务员培训中心）招聘编外工作人员1人公告
广西干部学院(广西壮族自治区公务员培训中心)是自治区党委组织部直属事业单位，根据工作需要，现面向社会公开招聘编外工作人员1人。
一、招聘岗位及要求
会计1名
1.岗位职责：主要负责财务会计、预算会计凭证录入，财务报表编制及各项税费申报缴纳，财务凭证整理装订归档等工作。
2.岗位要求：(1)年龄在35周岁以下;(2)具备本科以上学历，会计与审计类专业毕业;(3)具有会计从业资格证或会计职称证书，熟悉新政府会计制度、会计法规和税法;(4)熟练使用财务和办公软件，有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;(5)具有1年以上财务相关工作经验。
注：职工试用期到期前需进行考核，考核通过后方可转正。
3.薪酬水平
4000—5000元/月，享受双休及国家法定假期。
二、报名方式
1.报名时间：公告发布日至2021年12月30日止(如招满，报名时间提前截止)。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式，将报名表(见附件)和近期正面免冠2寸照片发送至邮箱gxgbxyrsb@bgxf.gov.cn(文件名：姓名+岗位)。
三、员工福利
1.按规定购买社会保险;
2.法定节假日三倍加班工资;
3.综合补贴、绩效奖金、年终奖金、员工培训;
4.符合法律法规的假期，享受带薪休假;
5.提供食宿。
四、单位地址及联系方式
地址：北海市银滩大道6号(北海教学点)
联系人：张老师，联系电话：0779—3890803
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广西干部学院(广西壮族自治区公务员培训中心)
2021年12月6日
2021广西职业技术学院招聘广西重点领域急需紧缺高层次人才35人公告
根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于组织开展2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘活动岗位征集的通知》精神，结合本单位实际工作需要，我院随团参加自治区人力资源和社会保障厅组织的2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘会(成都站)，现将有关事项公告如下：
一、单位简介
广西职业技术学院是自治区财政全额拨款事业单位，创建于1965年。学校地处广西壮族自治区首府南宁市空港经济区，校园风景秀丽、文化氛围浓厚，校园占地建筑面积62.88万平方米。2019年，学校被教育部认定为国家优质高职院校，同时入选中国特色高水平高职学校和专业建设计划高水平专业群建设单位。先后被评为全国职业教育先进单位，教育部高职高专人才培养工作水平评估优秀院校，国家示范性骨干高职院校建设优秀单位(广西唯一)，国家发改委、教育部产教融合发展工程项目建设单位，全国首批百所高职现代学徒制试点单位，国家乡村振兴人才培养优质校。学校坚持以农为特色、一二三产类专业协调发展的办学方向，主动对接区域经济支柱产业与战略新兴产业调整优化专业结构，致力于打造国内一流，国际有影响力的职业院校。现设有农业工程学院、康养学院、智能制造学院、大数据学院、艺术设计学院、传媒学院、物流学院、商学院、马克思主义学院、通识教育学院等10个教学机构，招生专业54个，现有在校生2万多人，其中有来自泰国、越南、老挝、马来西亚、菲律宾、印度尼西亚等8个国家的留学生。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员35名，具体岗位要求详见附件1。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有岗位所需的专业或技能条件，符合我院招聘岗位规定的招聘条件，并具有适应岗位要求的身体条件，心理健康;
(五)具备岗位所需要的其他条件;
(六)有下列情形之一者不得报考：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2. 报考聘用后即构成回避关系岗位的人员;
3. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
4. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
5. 曾在招聘考试任一环节中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
6. 不符合所报考岗位条件的人员;
7. 法律、法规规定的不得招聘为事业单位工作人员的情形;
8. 其他不符合招聘单位有关要求的人员。
四、信息发布地址
1. 经自治区人力资源和社会保障厅核准备案后，本次公开招聘公告在八桂英才网(http://www.gxrc.org)、广西人才网(www.gxrc.com)、广西职业技术学院网站(www.gxzjy.com)发布。
2.本次招聘拟聘人员公示：在广西人才网(www.gxrc.com)、广西农垦集团网站(www.gxnk.com.cn)、广西职业技术学院网站(www.gxzjy.com)发布。
五、招聘流程
(一)报名
采用电子邮件网上预报名和现场报名两种方式，以现场报名为准，每人限报一个岗位。为便于招聘现场组织开展面试，建议先进行网上预报名(确实无法网上预报名的，可在现场报名成功后及时将电子版报名材料发送到指定邮箱)。
1. 网上预报名。应聘人员须填写《广西职业技术学院招聘2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才报名登记表》(附件2)和《广西职业技术学院招聘2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才基本信息表》(附件3)，并将身份证、学生证、毕业证、学位证、荣誉证书等证明材料扫描件一并与附件2和附件3进行压缩后，发送到报名邮箱：gzrsc@188.com(其他邮箱不予受理)，邮件文件命名为岗位号+岗位名称+姓名+2021年急需紧缺人才招聘(站点名称)(如：1 茶树栽培与茶叶加工专业群教师+张三+2021年急需紧缺人才招聘<成都站>)。
2. 现场报名。2021年10月14日，在自治区人力资源和社会保障厅组织的2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘会期间，现场递交简历原件，提交身份证、学生证、毕业证、学位证、荣誉证书等证明材料原件及复印件各1份，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。
3. 报名截止时间。
(1)成都站招聘会地点在四川大学望江校区就业指导中心一楼广场，招聘时间为2021年10月14日9:00-12:00，现场报名截止时间为2021年10月14日12:00前。
(2)成都站未达成招聘意向的岗位，学院将根据实际需求到下一个站点进行招聘，其他招聘站点的报名截止时间待活动组织方明确后再另行发布公告。
4. 报名要求。应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报考资格及聘用资格，已被聘用的解除聘用关系。
(二)资格审查
1. 根据应聘人员提供的报名材料，审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、职称及工作经历等是否符合岗位招聘条件要求。
2. 资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格，已被聘用的解除聘用关系。
(三)面试
采取直接面试的方式，按面试综合成绩从高分到低分，且按招聘岗位1∶1的比例确定考核人选。
面试在招聘会现场举行，具体时间和地点以招聘会现场公布为准。
(1)面试主要考察应聘人员的业务素质及潜在能力，包括应聘人员的言语表达、应变能力、专业技术水平以及自我认知程度等。
(2)面试环节采取结构化面试或半结构化面试的方式，实行100分制，当场打分，进入考核人员的面试成绩(计算考生成绩时，保留小数点后两位)需达到60分，按面试成绩分数由高到低的原则择优进入考核;面试时人数达不到1:3开考比例的岗位，该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含70分)的方可进入下一阶段的考核。本岗位考生成绩均不到70分以上的，取消该岗位的招聘。
(3)每一岗位面试结束后，即时宣布该岗位考生面试综合成绩及岗位排名。按面试综合成绩从高分到低分，且按招聘岗位1∶1的比例确定考核人选。可视情况现场签订《普通高等学校毕业生就业协议书》。
(四)考核
经面试后，根据面试成绩，按招聘岗位1:1的比例从高分到低分的排序确定考核对象，最后一名如出现成绩并列者则同时进入考核程序。拟聘用人员必须在2022年7月30日前取得毕业证和学位证。在2022年7月30日前不能取得学历、学位证，或考核中若出现不合格、自动放弃者则按面试成绩由高分到低分依次等额递补确定考核人选或取消该岗位招聘，在符合考核资格的人选中如出现递补考核人选成绩并列，则同时进入考核程序。
学院将成立考核小组，采取个别谈话、查阅档案等方式进行考核。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，同时对应聘人员资格条件进行复查。
(五)体检
体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用由应聘人员自理。体检不合格者，不予聘用。
(六)确定人选
对经面试、考核、体检合格的对象，根据考核工作小组的考核意见，学院领导班子集体研究确定拟聘用人选。
(七)公示
公开招聘结果按规定在广西人才网、广西农垦集团网和广西职业技术学院网站公示。
(八)聘用
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并作出结论后再决定是否聘用。聘用人员的工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行，依法参加社会保险。
六、纪律与监督
(一)实行回避制度
应聘人员与学院在职教工凡有亲属关系的，不得应聘双方直接隶属于同一领导人员(含中层领导)的岗位或有直接上下级领导关系的岗位;凡与学院校级领导有亲属关系的应聘人员，不得应聘分管部门岗位，也不得应聘学院组织(人事)、纪检监察、审计和财务岗位。
亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等。
(二)监督与违纪处理
本次招聘考试自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督。若有违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定处理。
本次招聘监督举报电话为：0771-4213479(学院纪检监察室)。
七、有关说明
(一)年龄要求：招聘条件中所涉及的年龄计算截止报名首日。如35周岁以下，是指在1985年10月14日以后出生，依此类推。
(二)联系方式
联系地址：广西南宁江南区明阳工业园明阳大道19号广西职业技术学院人事处;
单位名称：广西职业技术学院人事处;
联系人：蒙老师、陆老师，电话：0771-4213055。
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广西职业技术学院2021年招聘广西重点领域急需紧缺高层次人才岗位信息表
广西职业技术学院2021年招聘广西重点领域急需紧缺高层次人才报名登记表
广西职业技术学院2021年招聘广西重点领域急需紧缺高层次人才基本信息表
广西职业技术学院
2021年10月11日
2021广西贵港市桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺（高层次）人才84人公告
为深入实施人才强市战略,进一步加大引才力度,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》(桂人社发〔2012〕79号)和《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》(贵人社发〔2018〕54号)等文件精神,我市决定组织部分教育局直属中学到区内部分高校,面向全国公开招聘急需紧缺(高层次)中学教师84名。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围及对象
普通高校大学本科、硕士研究生及以上学历学位人员,或
具有相应教师资格证的毕业生。
桂平市机关、事业单位在职在编人员(含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师)不列入本次招聘范围及对象。
二、招聘条件
应聘者除符合事业单位新进人员基本条件要求外,同时具备招聘岗位规定的条件要求。各岗位招聘条件,详见《2021年广西桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺(高层次)人才岗位计划表》(附件1)。具体岗位计划按各个招聘站点时间先后顺序,完成签约核减后,剩余岗位计划视实际情况现场公布。
三、招聘时间、地点
本次招聘工作将分别在桂林市、南宁市有关地点进行,具体时间安排如下:
招聘站点一:广西师范大学雁山校区
活动时间:2021年12月4日(星期六)
招聘站点二:南宁师范大学五合校区
活动时间:2022年1月8日(星期六)
招聘站点三:广西民族大学(思源湖校区)
活动时间:2022年1月15日(星期六)
招聘站点四:广西师范大学雁山校区
活动时间:2022年4月23日(星期六)
四、招聘方式和程序
本次招聘坚持双向选择、择优聘用的原则,采取现场报名、资格审查、面试、签约等程序进行。
(一)现场报名
1.报名时间:招聘活动当天上午8:30至11:30。
2.提供材料:《2021年桂平市事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表》(一式两份,附件2)并亲笔签名、个人简历、身份证、毕业证、学位证、获奖证书、资格证书以及岗位要求的其他相关证件。
研究生同时提供大学本科毕业证、学位证;海外留学生须提供由国家教育部有关学历认证机构的学历证明(如特殊原因未能按时取得的,须提供相关证明材料,但必须在聘用前取得学历证明,否则取消聘用资格)。
2022年应届毕业生暂时不能提供毕业证的,可先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但必须在2022年7月31日前取得相应证书,否则取消聘用资格。
以上材料要求提供证件的复印件1份,并现场核验原件。
3.应聘者在一个招聘站点只能选择其中一个岗位进行现场报名。
(二)资格审查
招聘单位及其主管部门根据有关政策规定,严格审核应聘人员资格条件。
(三)确定面试人选
根据面谈和应聘人员的政治道德品质、学历条件、资格条件、专业能力、毕业生综合素质排名等方面条件择优选择,经同级组织人社部门复核后,按不少于1:3比例择优确定面试人选。达不到1:3比例的,经招聘工作领导小组同意后可开考。
(四)组织面试
面试由招聘单位和主管部门共同组织,同级组织人社部门进行监督。面试采取试讲的方式进行,面试成绩当天在招聘现场公布。
(五)签订意向协议书
根据同一岗位考生的面试成绩,由高分到低分按招聘岗位核准计划1:1的比例,择优确定拟定签约人选。招聘单位或主管部门与拟聘人员签订《签约协议书》。
(六)聘用
经过考核、体检合格和公示无异议的,按权限分别报同级组织人社部门审批后,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同。
事业单位公开招聘的新进人员,应当实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。
因考生考核、体检等出现不合格或提出自愿放弃时,可按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。
五、防疫要求
(一)应聘人员进入招聘活动现场前,应主动接受体温测量和当地健康绿码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考点招聘现场;持非绿码和来自国内疫情中高风险地区的人员,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,并作出书面承诺后,方可进入招聘现场,否则不能进入。
应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的,需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员,不能进入招聘现场。
(二)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求,服从工作人员的管理,自备一次性医用口罩,除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外,进出活动现场应当全程佩戴口罩。
(三)招聘活动结束后,应聘人员按要求及时离开活动现场,外校的应聘人员不允许在校园私自逗留。
六、其他事项
(一)应聘人员在整个招聘过程中须保持通讯畅通,如通讯方式有变化应及时通知招聘单位,以免错失聘用机会。
(二)本公告在贵港市人事人才(https://gg.gxrc.com/)、贵港市人力资源和社会保障局网(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、桂平市人才网(https://gp.gxrc.com/)、桂平人社微信公众号等相关网站发布。
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2021年广西桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺(高层次)人才岗位计划表
2021年桂平市事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表
桂平市2021年赴外招聘工作领导小组办公室
2021年11月26日
