2024湖南常德安乡县部分事业单位校园招聘4人公告

2024湖南常德安乡县部分事业单位校园招聘4人公告

因工作需要,经研究,安乡县拟赴湖南文理学院等高校公开招聘工作人员4名。根据国家、省、市有关文件精神,结合我县实际,现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘岗位及数量

共招聘事业单位工作人员4名。具体招聘岗位条件及数量见附件一。

二、招聘原则

按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取考试和考察相结合的方式进行。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.招聘对象为普通高等院校2024年应届及择业期内(2022、2023年)具有本科学士学位及以上学位学历人员;

7.岗位所需的其他条件。

(二)有下列情形之一的,不得报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.在读全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;

6.现役军人;

7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

(三)具体条件

具体条件见附件一。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2024年5月7日-5月9日,

上午8:30-11:30,下午3:00-5:00。

2.报名地点:湖南文理学院逸夫楼B210。

3.报名方式:采取现场报名的方式进行,每个应聘者只能报考一个岗位。

4.报名时须提供的资料:

(1)《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》一份;

(2)身份证原件及复印件一份;

(3)应聘人员需提供学历和学位证原件及复印件一份(2024年毕业生提供《大学生就业推荐表》和所在高校教务处审核盖章的学业成绩登记表);

(4)教育部学历证书电子注册备案表一份(2024年毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》);

(5)本人近期一寸同底免冠彩色照片2张;

(6)本人简历以及在校表现、学习成绩、社会实践活动、实习经历、获奖情况等方面的相应证明材料。

2024届毕业生须在2024年8月31日前提供相应学历证、学位证,未按期提供者不予聘用。报名时须如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》。报考人员提供的证书、资料必须真实有效,报名与参考时使用的身份证必须一致。

(二)现场资格审查。由用人单位及其主管部门对报名者进行现场资格审查。应聘人员提交的各种资料和信息应当真实、准确,确保诚信参考。资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假或不符合报名条件者,一经查实,随时取消资格。

(三)开考比例。按资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对难以形成竞争的岗位,经县人社局批准,可适当降低开考比例或相应核减、取消招聘岗位计划。

(四)初试。本次招考采取高校现场招聘的方式进行,如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数超过3:1的比例,则需在现场面试考核前进行初试。如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数未超过(含等于)3:1的比例,则不需要进行初试,现场资格审查合格人员直接进入现场面试考核。

初试采取统一闭卷考试的形式进行,总分为100分,初试成绩不计入现场面试考核总分。初试主要测试应聘人员的公共基础知识,初试时间和初试地点另行通知。初试成绩及时在安乡县人民政府官网公示。初试后,按招聘岗位计划数1:3的比例确定参加现场面试考核的人选,最后一名初试成绩相同的均进入现场面试考核。

(五)现场面试考核。招聘小组结合招聘岗位特点,现场进行面试,面试方式为结构化面试。面试总分为100分,合格分数为60分,应聘人员得分保留小数点后两位。招聘小组原则上不少于7人。

(六)现场签约。根据招聘岗位计划和现场面试考核成绩,用人单位择优从高分到低分与考核合格的应聘人员现场签订就业协议书。现场面试考核成绩相同者,以面试不去掉最高分和最低分后从高分到低分依序排名。

(七)体检。对签约人员由县人社局统一组织体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等执行,并进行毛发检测。体检时间另行通知。

(八)考察。体检合格人员由用人单位及其主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察,并对应聘人员资格条件进行复审,形成具体考察结论。

(九)递补。应聘人员现场放弃签约的,可按该岗位面试考核成绩排名从高分到低分依序等额递补1次。如签约人员在签约后未能按规定时间取得相应学历证、学位证,或因违纪等受到学校处分或行政处罚的,或在体检、考察、公示等环节不合格的视为违约,用人单位有权终止协议,造成的岗位空缺,不再递补。

(十)公示。根据考试、体检和考察结果,由用人单位及其主管部门共同确定拟聘人员名单,并将拟聘人员名单按要求提交县人社局备案,拟聘人员名单在县人民政府官网公示,公示期不少于7个工作日。

(十一)聘用审批。公示期满无异议的,由用人单位填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位聘用人员登记表》,并提供拟聘用人员档案,经主管部门审核,县人社局审批,报市人社局备案后,办理聘用相关手续。

五、其他事项

(一)加强领导。成立安乡县事业单位公开招聘工作领导小组。整个招聘工作由县人社局统一组织实施。

(二)加强监督。必须严格按本方案规定的程序和有关文件要求执行。在实施过程中有异常情况和问题及时报告市人社局。整个招聘工作在县人大、县纪检监察部门的全程监督下进行,自觉接受社会的监督,确保本次招聘工作公开、公平、公正。

(三)严肃纪律。严格执行国家、省、市有关事业单位公开招聘人员纪律规定,认真落实公开招聘工作中的公开制度、回避制度、申报核准制度和考试制度。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员,视情节予以批评教育,造成不良影响或严重后果的严肃处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员,一经查实依规取消考试资格或聘用资格。

报考人员需及时关注安乡县人民政府官网的考试相关信息,相关事项均在网站进行公告(公示),各个环节不再另行通知考生本人。其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件规定执行。

咨询电话:0736-4319401(安乡县人社局)

点击查看(安乡县住建局政工股双股长)

点击查看(安乡县财政局政工股刘股长)

监督电话:0736-4600339(纪检)

查看附件>>>

附件1:安乡县2024年部分事业单位校园招聘岗位条件及数量表.xlsx

附件2:湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

附件3:湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

安乡县人力资源和社会保障局

2024年4月23日

原标题:安乡县2024年部分事业单位校园招聘公告

文章来源:https://www.anxiang.gov.cn/zwgk/public/6616463/2075982061.html

2024湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)招聘12人公告

2024湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)招聘12人公告

湖南省社会科学院(湖南省人民政府发展研究中心)是湖南省人民政府直属的正厅级公益一类事业单位,主要从事哲学社会科学和政策咨询研究,是全省哲学社会科学研究的重要学术阵地和服务全省经济社会发展决策咨询的专门科研机构,是省委省政府的思想库、智囊团。院(中心)设有马克思主义研究院、文学研究所、历史文化研究所、哲学与党史党建研究所、经济研究所、产业经济研究所、区域经济与绿色发展研究所、农村发展研究所、创新与开放发展研究所、公共管理与政策评估研究所、经济预测与财政金融研究所、社会学法学研究所等12个研究院(所),主管主办《求索》《毛泽东研究》《系统工程》《湘学研究》《南方文学评论》等学术刊物及《对策研究报告》《决策参考》《研究与决策》等内参内刊。

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和我省事业单位公开招聘有关政策,结合我院(中心)工作需要,面向社会公开招聘工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

一、组织领导

在省人力资源和社会保障厅的指导监督下,由湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)负责实施。院(中心)成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设人事教育部,具体负责招聘有关事宜,院(中心)机关纪委全程监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合;

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的思想政治品行和职业道德;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

有下列情形之一的人员,不得报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、计划及要求

此次招聘岗位12个,招聘计划12名,均为专业技术岗位(详见附件1)。

五、招聘程序

(一)发布公告

公开招聘信息在湖南省人力资源和社会保障厅门户网站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)门户网站同时发布。

(二)报名

1.报名时间

2024年5月23日0:00至2024年5月30日24:00。

2.报名方式

邮箱报名。请应聘人员将报名材料扫描,按报名材料顺序以压缩包(命名为“岗位代码+姓名”)形式发送至报名专用邮箱hnskyrsc2014@163.com。应聘人员须对岗报名,限报一个岗位,多报则视为报名无效。

3.报名材料

①请应聘人员登录湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)网站自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);

②本人有效身份证(正反面)、学历学位证书原件、学信网教育部学历证书电子注册备案表、岗位要求的资格证书及相关材料原件、应届毕业生报名时须提供加盖学校公章的毕业生就业推荐表;

③现有工作单位应聘人员需提供现工作单位人事部门出具的同意报考证明(GKZP01、GKZP02岗位可入围面试后提供,GKZP03-GKZP12岗位可入围体检后提供);

④近期彩色免冠2寸电子版照片(命名为“岗位代码+姓名”),jpg格式;

⑤招聘岗位明确要求中共党员(含预备党员)的,须由单位党组织(或组织关系所在党组织)出具加盖公章的证明材料,证明落款时间为2024年4月1日以后。

4.相关要求

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位),出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2024年7月31日前取得,如未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

(三)资格审查

资格审查分为初审和复审,且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消其考试或聘用资格。

1.初审:根据岗位招聘条件对报考人员进行资格初审,资格初审通过人员名单在湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)网站公布。请应聘人员自行查询,不另行通知。

2.复审:采取现场复审的形式,通过资格初审人员全部参加复审。应聘人员参加资格复审时,须携带报名所需材料的原件,通过资格复审人员发放准考证。

资格复审时间、地点及通过人员名单在湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)网站公布。

(四)考试

1.开考比例:

(1)GKZP01、GKZP02岗位:报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位,经报请省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

(2)GKZP03-GKZP12岗位:高层次人才岗位,不设开考比例。

2.考试方式

(1)GKZP01、GKZP02岗位

采取笔试、面试相结合方式(按百分制折算成综合成绩,其中笔试成绩占综合成绩的50%,面试成绩占综合成绩的50%)。

笔试:通过资格复审人员全部参加笔试。笔试采取闭卷方式,测试内容为公共基础知识和专业知识,总分100分。

面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:3的比例确定入围面试人员名单。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员举止仪表、表达能力、组织能力以及处理业务能力的综合水平,总分100分。

(2)GKZP03-GKZP12岗位

采取直接考核的方式进行,通过资格复审人员全部参加直接考核。直接考核通过面谈形式对应聘人员的学术成果进行学术评议,主要测评应聘人员的科学研究能力、学术水平等,总分100分。

3.合格分数线

(1)GKZP01、GKZP02岗位

笔试、面试环节均设置合格分数线60分。凡在任一环节未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。

(2)GKZP03-GKZP12岗位

设置综合成绩合格分数线60分。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加笔试、面试、直接考核(以实际考试环节为准)须携带身份证原件和准考证。各环节的考试成绩在湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)网站公布。

(五)体检与考察

根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位。综合成绩相同的,GKZP01、GKZP02岗位以笔试成绩为准;GKZP03-GKZP12岗位以学术水平为准)排名先后,按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。

六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人员享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话:0731-84219527湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)人事教育部

举报电话:0731-84219537湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)机关纪委办公室

查看附件>>>

1.湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)2024年公开招聘岗位、计划及要求一览表

2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表

3.湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录

湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)

2024年5月14日

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附件1:湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)2024年公开招聘岗位、计划及要求一览表.xlsx

附件2:湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

附件3:湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

原标题:湖南省社会科学院(省人民政府发展研究中心)2024年公开招聘公告

文章来源:http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202405/t20240514_33301854.html

2024湖南怀化市辰溪县安坪镇人民政府公益性岗位招聘3人公告

2024湖南怀化市辰溪县安坪镇人民政府公益性岗位招聘3人公告

因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名。

一、招聘条件

(一)辰溪县户籍;

(二)初中及以上学历;(根据岗位需求而定)

(三)为我省认定的就业困难人员。符合下列情形之一的城镇登记失业人员可以认定为就业困难人员:

1、男满50周岁、女满40周岁人员;

2、城镇零就业家庭人员;

3、享受城市居民最低生活保障人员;

4、残疾人员;

5、失地农民;

6、军队退役人员;

7、市州级以上劳动模范;

8、烈士家属;

9、抚养未成年子女的单亲家庭成员;

10、连续失业一年以上的其他登记失业人员。

(四)有下列情形之一的不予招聘:

1、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

2、在受处分期间或者受过刑事处罚的;

3、法律法规及有关政策规定的其他情形。

二、岗位要求

(一)遵守国家法律法规及有关政策规定,遵守单位各项规章制度;

(二)身体健康;

三、招聘程序

(一)报名

1、报名时间:2024年5月10日至5月17日。

2、根据招聘岗位的条件及要求,应聘者携带本人申请、失业登记证明、户口本、身份证等相关证件的原件及复印件一份。

3、报名地点:安坪镇安坪社区党群服务中心 

4、联系方式:点击查看

(二)资格审查

报考人员提交的报考材料必须真实、准确,凡提供虚假材料的,一经查实,即取消资格。

(三)公示和聘用:拟聘用人员由公益性岗位主管部门(人社局)审核通过后在辰溪县政府门户官网进行公示,公示期为7天。公示无异议或无影响录用情形的按规定办理聘用手续。

四、待遇

(一)与用人单位签订公益性岗位就业援助协议;

(二)按月发放公益性岗位补贴;

(三)按公益性岗位管理的规定缴纳社会保险费。

安坪镇人民政府

2024年5月10日

原标题:安坪镇人民政府公益性岗位招聘公告

文章来源:http://www.chenxi.gov.cn/chenxi/c113835/202405/0d1d90ceb1874554bea85fcdd14bf6ef.shtml

2024湖南娄底涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)招聘公告

2024湖南娄底涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)招聘公告

涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)是涟源市人民政府直辖的正科级公益一类事业单位,主要负责全市招商引资及涟商服务工作,拟面向社会招聘临聘人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

拟招聘临聘人员1名,后勤辅助岗位。

二、招聘条件

(一)应聘人员必须具备以下基本条件:

1.政治思想好,遵纪守法,品行优良,能吃苦耐劳,服务意识强。

2.五官端正,肢体健全,具有履行岗位职责的身体条件。

3.年龄35周岁以下(1989年4月30日以后出生),本科及以上文化,专业不限、性别不限。

4.会说普通话,语言表达能力强,沟通协调能力强,适应出差,会电脑操作,有一定写作基础的优先。

(二)有以下情形之一者不得报名参与应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被辞退、开除公职的人员;

2.正在接受纪律审查、监察调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在公开招聘中因违反规定被记入诚信档案库的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.有吸毒史、精神病史的人员;

7.与本中心班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员;

8.法律规定不得聘用为临聘人员的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按发布招聘公告、报名、资格审查、考试(笔试、面试)、体检、考察、公示、录用程序进行。

(一)发布公告

公告时间:2024年5月10日至5月14日。

(二)报名时间、地点、方式

报名时间:2024年5月15日

报名地点:涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)综合部(涟商总部主楼四楼415室)

报名方式:采取现场报名的方式(不接受电话报名和网络等方式)。

(三)报名材料

1.报名者填写《涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘临聘人员报名表》;

2.报名时提交本人有效身份证、毕业证、学位证(本科)、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)等相关证件的原件、复印件。

3.本人近期1寸免冠半身彩色证件照3张。

4.户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明。

(四)资格审查

资格审查由涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘工作领导小组办公室根据岗位要求对应聘人员资格进行现场审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或所提交的材料弄虚作假,一经查实,则取消考试或录用资格。资格审查的情况报中心公开招聘领导小组审定,通过资格审查的报考人数为有效报考人数。

(五)笔试

1.主要测试基本理论、职业素养、应变处置能力、沟通协调能力、文字表达能力等综合素质及岗位所需的基本专业知识等,分值100分。

2.招聘计划与报考人数比例达到1:3,方可开考。

3.笔试时间与地点另行电话通知,报考者凭报名时使用的有效居民身份证(不得用电子身份证代替)参加笔试。

(六)面试

根据应聘人员笔试成绩从高分到低分,按招聘计划1:2的比例确定参加面试人员。因弃权或取消资格造成的空缺往后递补1次。

1.面试时间、地点:待定。

2.主要测试口头表达能力、应急处置能力、电脑操作能力,100分。

3.按照笔试成绩占比50%、面试成绩占比50%计算综合成绩,根据综合成绩由高到低确定第一名为拟录用人员。综合成绩相同的,按笔试成绩排名确定。

(七)体检

1.时间和地点:另行通知。

2.参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定进行,体检费用自理。

3.体检不合格或体检者自动放弃时,按综合成绩排名依次递补。

(八)考察

体检合格人员进入考察程序。涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际等情况进行必要的了解考察。

(九)公示

将招聘考试成绩及结果在涟源市政府门户网站上进行公示,时间为5个工作日。对公示无异议人员,确定为拟聘用人员。

(十)聘用

拟聘用人员依法签订劳动合同,试用期2个月,薪资待遇面议。

四、其它事项

1.本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人开展辅导培训。

2.本公告由涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘领导小组办公室负责解释。

联系电话:点击查看

查看附件>>>

涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘临聘人员报名表

涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘临聘人员报名表

涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)

2024年5月10日

原标题:涟源市投资促进事务中心(市涟商服务中心)公开招聘临聘人员公告

文章来源:https://www.lianyuan.gov.cn/lianyuan/zwgk/xxgk_zfxxgkml/008/0802/202405/c92b43a970e74ace9f10b64bc2965c96.shtml

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