柳州市柳江区乡镇应急消防救援站招聘公告
根据《柳江区乡镇应急消防救援队伍建设工作实施方案》（柳江办通〔2020〕177号）及有关文件精神，决定在柳江区各镇设立乡镇应急消防救援站。为充实应急救援队伍力量，现面向柳州市范围内公开招聘应急消防救援队员。
一、招聘原则
贯彻“公开、公平、公正、择优”原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。
二、招聘岗位
本次招聘队员共15名，其中进德镇2名、成团镇2名、三都镇2名、土博镇2名、里高镇2名、百朋镇2名、穿山镇3名，岗位主要从事应急消防执勤值班、防灭火及其他与应急救援工作相关任务。
三、招聘对象及条件
（一）应聘人员应具备下列条件：
1.具有中国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行和职业道德；
2.年龄在18到35周岁，如有相关专业特长，可适当放宽；
3.具有普通高中以上或相等学历，工作认真细致、责任心强;
4.具备团队合作意识，自愿服从工作安排
5.身体健康，身高165cm以上，体重标准，如有符合条件的女性应聘，可酌情放宽部分条件；
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员; 刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员。
3. 按相关法律、法规或行政认定为失信人员。
4.法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。
四、招聘流程
（一）应聘报名
1.报名时间
2021年4月29日至2021年5月16日（工作日8:00-12:00;15：00-18:00）
2.报名方式
（1）网上报名。可将报名材料扫描件制成电子文档（邮件主题请填写：消防站招聘+姓名）发到邮箱ljaj7212258@126.com。
（2）现场报名。持报名所需材料到柳州市柳江区应急管理局（柳州市柳江区拉堡镇柳堡路347号三楼）办公室现场报名。
（3）报名材料
《柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘消防队员报名表》1份、本人身份证复印件1分、毕业证复印件1份，相关技能等级证书1份（或有），以上材料不退回个人。
3.资格审查
报名后，由领导小组根据报考人员填报的信息，按照规定的选聘条件和资格，对报考人员进行资格初审。初审合格的人员，将通过短信或电话通知其参加面试考核。
4.面试
面试分阶段实行。
时间：另行通知。
第一阶段 应聘人员资料复核。
地点：柳江区拉堡镇柳堡路347号应急管理局3楼办公室。
应聘人员需要携带的材料：打印填写好的《柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘消防队员报名表》1份，本人身份证、毕业证、相关技能资格（等级）证书等材料原件（审核后退还本人）和复印件（不再退回）各1份，近期小二寸正面免冠正装彩色蓝底照片3张。复核通过的报应聘人员，柳江区应急管理局对应聘人员按先后顺序进行编号，安排面试考核。
第二阶段 面谈。由公开招聘工作领导小组指派人员组成面试工作组负责开展个别面谈，主要针对应聘人员心理素质、分析能力、应变能力、语言表达能力及团队合作意识进行综合考察。
第三阶段 体能测试。体能测试为达标制，达到规定项目标准即为合格，体能成绩不合规格者不得确定为考核人选。
体能测试项目、体能测试时间、地点另行通知。
面试结果于面试结束次日公布，面试结果张贴于柳江区应急管理局公示栏并电话通知应聘人员。
五、体检和考核
（一）考核。根据应聘人员面试成绩，按照招聘岗位计划与应聘人员1:1的比例，从高到低确定进入考核人选。考核工作由柳州市柳江区应急管理局具体负责组织实施，考核着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、家庭社会关系、遵纪守法情况、岗位胜任程度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复查。
（二）体检。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由应聘人员本人承担。具体时间另行通知应聘人员。
体检和考核如有不通过者，将从进入面试但未参与考核和体检的应聘人员中，从高到低通知应聘人员参加体检和考核。
六、人员聘用
（一）根据体检和考核结果，择优确定拟录用人员，上报拟录用人员材料，经相关部门审核后，在柳州市柳江区应急管理局公示栏和官方微信公众号（柳江应急）等平台的公告区域内公示。公示期为7个工作日。
（二）经公示无异议或有异议经核实不影响录用的，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否录用。
（三）新录用人员工资标准按照江政办发〔2019〕39号文件规定执行，新入职第一年按学历标准进行工资发放，高中学历2621元/月，大专学历2789元/月，本科学历2957元/月，工资标准均包括“五险”的个人缴纳部分，不含单位缴纳部分。资历工资，外聘人员从聘用在本单位工作起，凡参与年度考核并取得合格以上等次的，从满1年的次月起按100元/月增加工资，以此类推，月增资800元封顶。
七、招聘纪律
设立监督举报电话、邮箱和资格审查咨询电话：
举报电话：0772—12388；0772—7212658
举报邮箱：pzkgxjjz@163.com；ljaj7212258@126.com
资格审查咨询电话：0772--7530021；0772--7210711
柳州市柳江区应急管理局
2021年4月21日
附件：柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘消防队员报名表.docx
柳州市柳江区交通运输局2021年公开招聘编外工作人员简章
因人员变动，为了工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公布如下：
一、招聘对象
凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招录岗位所规定的具体资格条件。
2.年龄在20周岁以上35周岁及以下。
3.具有国家承认的大学本科及以上学历。
4.中员优先；
5.居住地在柳州市范围内的优先；
6.下列人员不得报名：
（1）现役军人；
（2）未取得毕业证书和学业证书的；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
（4）被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员；
（5）在各级公务员或事业单位招考中，或其他国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；
（6）根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》（桂高〔2018〕13号）文件要求，限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员；
（7）有其他不良情况或行为，不宜从事所招聘岗位工作的人员。
三、报名和资格初审
（一）报名方式：
本次公开招聘现场或线上报名的方式进行。报名人员可自行打印报名表（附件）或者到柳江区交通运输局（柳江区拉堡镇柳堡路343号）局办公室（办公楼四楼）领取报名表。
（二）报名所需材料：
1.报名表一式一份；
2.个人详细简历一份；
3.个人身份证复印件一份；
4.毕业学业证书复印件1份。
（三）报名时间及材料报送方式：
2021年5月19日至2021年5月23日，期间可将报名材料纸质版送到柳江区交通运输局局办公室或者将扫描件发到柳江区交通运输局邮箱，邮箱地址：ljxjtj@vip.sina.com（周末只接受网络邮箱报名）。
四、考核
1.本次招聘采取面试方式对报名人员进行考核，组织进行面试的具体时间和地点将另行通知（面试时需带身份证、学业证书等原件对照检查）。
2.面试通过的拟聘人员需安排体检，体检后跟班学习一周，体检标准及费用参照事业单位招聘相关规定执行。
五、聘用
1.经面试、体检合格、跟班考核的人员，办理有关聘用手续，聘用人员管理和工资福利待遇按照《柳州市柳江区机关事业单位外聘人员管理办法（试行）》执行。
2.聘用的社会在职人员，如与原单位涉及劳动纠纷，一概由本人负责处理。
六、纪律和监督
整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件的，一经查实，随时取消报名、聘用资格。
招考部门咨询电话：0772-7212219
七、本《简章》由柳州市柳江区交通运输局负责解释
柳州市柳江区交通运输局
2021年5月19日
柳州市柳江区乡镇应急消防救援站招聘公告
根据《柳江区乡镇应急消防救援队伍建设工作实施方案》（柳江办通〔2020〕177号）及有关文件精神，决定在柳江区各镇设立乡镇应急消防救援站。为充实应急救援队伍力量，现面向柳州市范围内公开招聘应急消防救援队员。
一、招聘原则
贯彻“公开、公平、公正、择优”原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。
二、招聘岗位
本次招聘队员共15名，其中进德镇2名、成团镇2名、三都镇2名、土博镇2名、里高镇2名、百朋镇2名、穿山镇3名，岗位主要从事应急消防执勤值班、防灭火及其他与应急救援工作相关任务。
三、招聘对象及条件
（一）应聘人员应具备下列条件：
1.具有中国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行和职业道德；
2.年龄在18到35周岁，如有相关专业特长，可适当放宽；
3.具有普通高中以上或相等学历，工作认真细致、责任心强;
4.具备团队合作意识，自愿服从工作安排
5.身体健康，身高165cm以上，体重标准，如有符合条件的女性应聘，可酌情放宽部分条件；
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员; 刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；受行政开除处分未满五年或行政处分正在处分期内的。
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员。
3. 按相关法律、法规或行政认定为失信人员。
4.法律、法规和规章规定不宜聘用的情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。
四、招聘流程
（一）应聘报名
1.报名时间
2021年4月29日至2021年5月16日（工作日8:00-12:00;15：00-18:00）
2.报名方式
（1）网上报名。可将报名材料扫描件制成电子文档（邮件主题请填写：消防站招聘+姓名）发到邮箱ljaj7212258@126.com。
（2）现场报名。持报名所需材料到柳州市柳江区应急管理局（柳州市柳江区拉堡镇柳堡路347号三楼）办公室现场报名。
（3）报名材料
《柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘员报名表》1份、本人身份证复印件1分、毕业证复印件1份，相关技能等级证书1份（或有），以上材料不退回个人。
3.资格审查
报名后，由领导小组根据报考人员填报的信息，按照规定的选聘条件和资格，对报考人员进行资格初审。初审合格的人员，将通过短信或电话通知其参加面试考核。
4.面试
面试分阶段实行。
时间：另行通知。
第一阶段 应聘人员资料复核。
地点：柳江区拉堡镇柳堡路347号应急管理局3楼办公室。
应聘人员需要携带的材料：打印填写好的《柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘员报名表》1份，本人身份证、毕业证、相关技能资格（等级）证书等材料原件（审核后退还本人）和复印件（不再退回）各1份，近期小二寸正面免冠正装彩色蓝底照片3张。复核通过的报应聘人员，柳江区应急管理局对应聘人员按先后顺序进行编号，安排面试考核。
第二阶段 面谈。由公开招聘工作领导小组指派人员组成面试工作组负责开展个别面谈，主要针对应聘人员心理素质、分析能力、应变能力、语言表达能力及团队合作意识进行综合考察。
第三阶段 体能测试。体能测试为达标制，达到规定项目标准即为合格，体能成绩不合规格者不得确定为考核人选。
体能测试项目、体能测试时间、地点另行通知。
面试结果于面试结束次日公布，面试结果张贴于柳江区应急管理局公示栏并电话通知应聘人员。
五、体检和考核
（一）考核。根据应聘人员面试成绩，按照招聘岗位计划与应聘人员1:1的比例，从高到低确定进入考核人选。考核工作由柳州市柳江区应急管理局具体负责组织实施，考核着重考察报考人员的思想素质、道德品质修养、家庭社会关系、遵纪守法情况、岗位胜任程度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复查。
（二）体检。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由应聘人员本人承担。具体时间另行通知应聘人员。
体检和考核如有不通过者，将从进入面试但未参与考核和体检的应聘人员中，从高到低通知应聘人员参加体检和考核。
六、人员聘用
（一）根据体检和考核结果，择优确定拟录用人员，上报拟录用人员材料，经相关部门审核后，在柳州市柳江区应急管理局公示栏和官方微信公众号（柳江应急）等平台的公告区域内公示。公示期为7个工作日。
（二）经公示无异议或有异议经核实不影响录用的，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否录用。
（三）新录用人员工资标准按照江政办发〔2019〕39号文件规定执行，新入职第一年按学历标准进行工资发放，高中学历2621元/月，大专学历2789元/月，本科学历2957元/月，工资标准均包括“五险”的个人缴纳部分，不含单位缴纳部分。资历工资，外聘人员从聘用在本单位工作起，凡参与年度考核并取得合格以上等次的，从满1年的次月起按100元/月增加工资，以此类推，月增资800元封顶。
七、招聘纪律
设立监督举报电话、邮箱和资格审查咨询电话：
举报电话：0772—12388；0772—7212658
举报邮箱：pzkgxjjz@163.com；ljaj7212258@126.com
资格审查咨询电话：0772--7530021；0772--7210711
柳州市柳江区应急管理局
2021年4月21日
附件：柳州市柳江区乡镇应急消防救援队伍公开招聘员报名表.docx
柳州市柳江区里高镇2021年度事业单位直接考核入编招聘公告
为进一步充实柳江区里高镇事业单位人才队伍，根据《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》（厅发〔2018〕14号）、《柳州市人力资源和社会保障局关于落实“放管服”改革精简事业单位增人手续有关问题的通知》（柳人社发〔2020〕6号）等有关文件精神，按照《柳州市柳江区事业单位编制使用计划审批表》的审批意见，结合本镇实际工作需要，特制定本公告。
一、直接考核招聘原则
贯彻“公开、公平、公正、择优”原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
按照《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》（厅发〔2018〕14号）文件中规定的考核入编对象执行。指通过考试选拔方式参加大学生村官、“三支一扶”计划等项目到里高镇人民政府及其下属事业单位工作、服务期满且考核合格后3年内的基层项目人员。
本次招聘涉及的服务期满3年内时间，以基层服务项目证书上落款的日期算起。例如：基层服务项目证书落款时间为2018年10月31日，期满3年内时间自2018年11月1日至2021年10月31日止。
本次招聘岗位要求的资格、证书等均须在2021年3月18日前（含18日，下同）取得。
（二）应聘人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.符合报考岗位的资格条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.符合岗位要求的其他条件。
（三）有下列情形之一者，不得考核入编：
1.服务期间通过借调、帮助工作等方式离开原基层服务单位工作的时间累计超过3个月（不含3个月）的。
2.严重违反职业道德规范。
3.触犯国家法律，以非法方式表达述求、擅自脱离岗位、延误本职工作、干扰正常单位管理秩序的。
4.正处于党纪处分、行政处分影响期内的，在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员。
5.经常迟到、早退或者请假超过国家规定天数的。
6.按照法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
（四）本次招聘设服务期限，承诺在本单位最低工作年限为3-5年（含试用期）。
三、招聘岗位
2021年柳州市柳江区里高镇事业单位公开招聘直接考核入编岗位1个。具体岗位见《柳州市柳江区里高镇2021年度事业单位直接考核入编岗位表》（以下简称《岗位表》，详见附件1）。
四、报名办法与资格审查
（一）报名办法
1.报名时间：2021年3月5日至3月18日。
2.报名方式及所需材料：
①现场报名：
凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员，填写并上交《柳州市柳江区里高镇直接考核入编报名表》（附件2，电子版和本人签名的纸质版均需要）原件1份，身份证、毕业证、、学信网学历证书电子注册备案表、基层服务项目证书（或基层服务项目合同）、基层服务项目期满考核登记表复印件1份（以上材料核验原件），由用人单位和主管部门共同出具的“服务期间未通过借调、帮助工作等方式离开原基层服务单位工作的时间累计超过3个月”的证明材料原件1份。
将附件2纸质版、其他材料复印件一式一份和材料原件交至柳江区里高镇人民政府办公楼2楼人事助理办公室，时间为工作日上午08:30-12:00，下午15:00-18:00。
②网上报名：
可将现场报名所需的材料电子版（扫描件）发到邮箱lg7538226@163.com，报名邮件主题请按“姓名+报考单位”编写。
（二）资格审查
由柳州市柳江区里高镇人民政府负责对报考者进行资格审查，报名时间截止后2日内反馈资格审查结果（提出审查意见），未通过资格审查的，须向考生说明原因。
资格审查工作贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。
五、考核考察
考核原则上采用测评及考核谈话相结合的方式进行，考核组组长由分管人事工作的镇领导担任，考核组成员必须由有较强的责任心、组织纪律观念、素质过硬，公道正派的2名党员同志组成，邀请本镇委员会全程参与监督。
测评及考核谈话地点为柳州市柳江区里高镇人民政府，具体时间另行通知考生。
（一）测评（2021年3月下旬）。采用方式为会议测评。召开测评会议，公布测评内容和人选，提出有关要求，发放测评表，无记名填写测评表。测评的范围包括测评对象原所在基层服务单位及行政主管部门领导班子成员、内设机构主要负责人及其他工作人员等。
测评包含评定等次（分为优秀、合格、不合格），及聘用建议（聘用、不聘用）两大内容。
（二）考核谈话（2021年3月下旬）。通过考核谈话对符合条件的人员德、能、勤、绩、廉等方面进行考核。参加考核谈话人员不得少于20人，谈话对象为原所在乡镇党政领导班子成员、原所在单位领导班子成员及相关工作人员。考核谈话包含评定等次（分为优秀、合格、不合格），及聘用建议（聘用、不聘用）两大内容。
（三）考察。考核组人员查阅被考察人的人事档案，核实毕业证和学士书、考生年龄以及其他资格条件的真实性，考核组到被考核人户籍所在地的派出所和计生部门了解被考核人有无违法违规情况，由以上两部门出具相关佐证。
（四）撰写考核考察材料。考核组根据考核考察材料形成书面材料，出具考核意见。不少于2名考核组成员应在考核材料中签字署名，确保真实性。
（五）确定体检人员名单。考核组将考核考察情况及考核意见报镇考核领导小组，被考核考察人员为2人以上的，应进行排名,按排名先后确定体检人员名单。
（六）体检（2021年4月）。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人承担。
（七）人员聘用
1.根据测评、考核考察、体检结果，择优确定拟聘用人员，上报拟聘用人员材料经主管部门审核后，在广西柳州柳江区人民政府门户网站（http://www.liujiang.gov.cn/）的通知公告区域内公示，公示期一般为7个工作日。
2.经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
3.招聘单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。事业单位与受聘人员订立的聘用合同，在聘用合同中应约定受聘人员在用人单位最低工作年限为3-5年（含试用期）。
六、招聘纪律
（一）直接考核招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会和管理部门的监督。
（二）严格执行回避制度。直接考核招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避，不得参与直接考核的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。
（三）对于违反直接考核纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分；触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
（四）应聘人员要严格遵守招聘纪律，如实提交有关证件和材料，对弄虚作假、违规作弊的，一经查实，取消报考或聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。
七、其他事宜
此次直接考核招聘工作期间，将按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，参加直接考核招聘的所有人员必须配合，提前14天做好个人健康监测并如实申报。
资格审查咨询电话：0772--7253680；
招聘监督电话：0772--7538686。
接受咨询和情况反映的时间为工作日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00。
本公告由柳州市柳江区里高镇人民政府负责解释。
柳州市柳江区里高镇人民政府
2021年3月4日
附件1：柳州市柳江区里高镇2021年度事业单位直接考核入编岗位表.xlsx
附件3：关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知（厅发〔2018〕14号）.pdf
