广西柳州三江侗族自治县机关事业单位招聘公告
三江侗族自治县机关事业单位公开招聘编外聘用人员公告
根据工作需要，按照《三江侗族自治县人民政府关于印发<三江侗族自治县聘用编制外人员管理办法>的通知》（三政规〔2020〕3号）文件精神，经县人民政府批准，我县机关事业单位拟面向社会公开招聘1名编外聘用工作人员，通过劳务派遣方式用工。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
本次招聘编外聘用工作人员1名。
二、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，工作责任心强，服从工作安排，有良好的团队合作精神和沟通协调能力，身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
3.具有全日制大专及以上学历，并具有相应的工作技能和实际工作经验。
4.年龄一般不超过35周岁，特殊专业技术和技能岗位的年龄可适当放宽。
5.对因违纪违法被辞退、判刑的人员不予以聘用。
6.具有正常履行职责的身体条件及符合岗位要求的工作能力；
7.遵纪守法，品行端正，口齿清晰，身体健康，有较好的语言表达及沟通协调能力；
8.详情条件见《岗位表》。
三、工资待遇
按三人社发〔2018〕65号、三人社发〔2020〕59号文件执行，不低于三江县最低工资标准，试用期两个月。经考核和体检合格后，签订劳动合同，按国家规定购买五险，无公积金，享受公休假、婚假等法定节假日。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：现场报名。本次公告，报名考生只能报一个岗位，不得重复报多个岗位。
2.报名材料：报名表、居民身份证、毕业证、学历学位证书等相关材料复印件。
3.报名时间：2022年1月24日-2022年1月28日（上班时间接受报名）
4.报名地点：招聘用工单位。
5.咨询电话: 联系电话见《岗位表》
（二）面试
用工单位对报名者进行资格审查，并对符合条件的人员进行面试，按照1：1的比例选拔出体检人选。面试时间、地点另行通知。
（三）体检
用工单位须带拟聘用人选到有体检资质的二甲医院进行体检，体检参照公务员体检标准，根据体检确定人选，体检费用由拟聘用人选自理。
（四）聘用
对拟聘用人选按照劳务派遣等有关规定办理。
三江侗族自治县人力资源和社会保障局
广西恒江人力资源有限公司
2022年1月24日
广西柳州三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生招聘教师63人公告
三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师公告
为做好高校毕业生招聘工作，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《柳州市关于进一步规范事业单位进人流程的通知》（柳人社规〔2021〕3号）和《自治区教育厅关于举办2023届普通高校毕业生就业双选活动的通知》（桂教学生〔2022〕15号）等文件精神，特制定公告如下：
一、基本原则
坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，严肃工作纪律，确保招聘质量，广泛接受社会监督。
二、招聘岗位及人数
本次共计划招聘63名教师，具体岗位招聘的资格条件详见《三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
三、招聘的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规。
（二）遵守纪律，思想素质好，热爱党和国家的教育事业，具有良好的职业道德。
（三）身体健康，具有履行岗位职责所需的专业文化知识和工作能力，取得相应的，具有相应学历、学位，同时具备岗位要求的其他条件。
（四）招聘对象：2023年高校毕业生(含择业期内未就业的高校毕业生)。
（五）本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2023年7月31日前取得。本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关的时间计算，均以2023年6月2日为截止日期，年限按足年足月累计。
（六）具有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人；
2.在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、书报考；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
4.被辞退或辞聘未满5年的人员；
5.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；
6.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、报名和资格审查
（一）报名时间、地点
1.2023年6月2日至2023年6月8日。
可于工作日上班时间携带报名所需材料到招聘单位现场报名，或者将岗位要求的有关证件及《三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师报名表》（附件2，以下简称《报名表》）扫描发送至招聘学校邮箱进行报名（考试前需持证件原件给招聘单位进行资格审核）。
2.2023年6月10日9:00—12:00。
在贵州师范学院文韬苑明理楼就业指导中心大厅（地址：贵州省贵阳市乌当区高新路115号）接受现场报名。
（二）报名所需资料
1.《报名表》一式二份；
2.居民身份证原件；
3.毕业证、及教育部学历证书电子注册备案表（尚未取得毕业证、的2023年应届毕业生可用毕业生就业推荐表代替，参加报名）；
4.（或教师资格考试合格证明）。
（三）资格审查
招聘单位收到报考人员提供的报名材料后，依据《岗位表》进行资格审核，相关原件经当场审核后退回本人，留存通过资格审核考生的复印件。
报考人员对照自身条件，明确符合《岗位表》的基本条件后，再认真选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担。此外，因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果的，由报考人员自行承担。
五、笔试和面试安排
笔试和面试工作由招聘单位组织实施，笔试和面试定于2023年6月10日在贵州师范学院进行（具体时间、地点另行通知）。
（一）考试形式：笔试+面试。
（二）笔试
笔试主要考查教育教学理论相关知识，成绩满分为100分。岗位计划招聘人数与报名人数的开考比例原则上不能低于1:3，达不到1:3开考比例的岗位，由招聘单位报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过，可按实际报名人数开考，进行笔试。
笔试注意事项
1.此次考试用笔为黑色钢笔或者水性笔，不使用2B铅笔。考生除带必要的文具外，不得携带任何资料和通信工具进入考场。
2.笔试开考后迟到15分钟及以上者，取消笔试资格。
（三）面试
面试人员的确定：根据报考人员笔试成绩，按照岗位计划招聘人数与报考人数1:3的比例，从高分到低分确定面试入闱人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入闱人选。笔试有缺考或违纪情况的报考人员不能入闱面试。
面试方式：结构化面试。
面试满分为100分，合格为60分。其中，面试达不到1:3开考比例时，该岗位报考人员成绩须达到70分以上（含70分）的方可按招聘需求进入下一程序，考生面试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。面试成绩不合格者，不得确定为考核、体检人选。
考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
六、综合成绩
综合成绩=面试成绩。
本次招聘笔试成绩不计入综合成绩，以综合成绩从高分到低分确定考核、体检人选，在岗位招聘计划数内，若某招聘岗位出现末位综合成绩并列时，则以笔试成绩高低确定排名（若笔试成绩还是相同时，则当场增加面试，以加试成绩确定排名）。
七、考核和体检
由招聘单位和主管部门按照事业单位工作人员公开招聘的要求对考生开展考核工作。因考生自愿放弃考核资格或因考核不合格所空出的招聘计划，由招聘单位提出申请，报主管部门审核后，经县人力资源和社会保障局审批通过后依次递补。
由招聘单位主管部门统一组织体检，体检标准参照公务员录用体检标准，体检费用由考生自理。因考生自动放弃体检所空出的招聘计划，由招聘单位提出申请，报主管部门审核后，经县人力资源和社会保障局审批通过后依次递补。应聘人员对本检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内,向体检实施单位提交复检书面申请。当日、当场复检项目，须当日或当场完成复检。参照公务员录用体检特殊标准执行的体检项目均不进行复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次。参加复检人员的体检结论以复检结论为准。承担复检工作的医疗机构只对复检项目做出体检合格与否的结论；体检的最终结论由承担初次体检的医疗机构根据复检结论做出。体检中出现体检不合格者，招聘单位可提出申请，报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过后可以按面试成绩由高分至低分依次递补。
八、公示及聘用
根据综合成绩、考核、体检结果确定拟聘用人选在柳州市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为7日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因公示未通过或本人自愿放弃所空出的招聘计划，由招聘单位提出申请，报主管部门审核后，经县人力资源和社会保障局审批通过，可以按综合成绩由高分至低分的顺序依次递补。
九、疫情防控要求
考生参加应聘时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除核验身份及面试发言环节可以不佩戴口罩外，需全程佩戴口罩。其他关于疫情防控的工作要求按照双选会举办方相关要求执行。
十、纪律和监督
（一）本次招聘工作由三江侗族自治县教育局和三江侗族自治县人力资源和社会保障局监督实施，招聘单位具体负责组织报名、资格审查和考试考务等工作。
（二）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（三）本公告由三江侗族自治县教育局、三江侗族自治县人力资源和社会保障局共同负责解释。招聘监督电话：
三江侗族自治县教育局 0772—8611593
三江侗族自治县人力资源和社会保障局 0772—8612039
附件：
1. 三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师岗位表
2. 三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师报名表
3.广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2023年版）
三江侗族自治县教育局
三江侗族自治县人力资源和社会保障局
2023年6月2日
附件1：三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师岗位表.xls
附件2：三江县高级中学参加贵州师范学院2023届毕业生公开招聘教师报名表.docx
附件3：广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2023年版）.xls
广西柳州三江侗族自治县招聘县级防贫监测信息员(非在编工作人员)公告
三江侗族自治县关于公开招聘县级防贫监测信息员(非在编工作人员)的公告
根据我县乡村振兴工作需要，现决定面向社会公开招聘3名县级防贫监测信息员（非在编工作人员），有关事项如下：
一、招聘条件
年龄在30周岁以下，身体健康，思想素质好，热爱乡村振兴事业，全日制大专及以上文化程度，计算机、汉语言文学专业者优先，熟悉公文处理、写作的可适当放宽年龄和文化条件。
县级防贫监测信息员每人每月工资2500元（含五险），工作期间的公务旅差费参照在职人员执行。
三、报名要求及方式
（一）报名要求：
应聘人员持本人有效居民身份证、毕业证书、书、户口本复印件一式一份带到报名地点报名（或者邮箱投递相关应聘材料）。
（二）报名方式：
现场报名地址：三江县古宜镇雅谷路72号
邮箱投递地址：sjxxczxj@163.com
联系电话：0772—8612160
四、报名时间
2022年6月10日—6月15日，上午8:00—12:00；下午15:00—18:00，其中，只在法定工作日期间接受现场报名。
五、面试办法
按照符合资格条件的实际报名人数全部进入面试，进入面试的人员须携带身份证，经组织面试部门验证无误后才能进入面试，具体面试时间、地点将电话通知进入面试的人员。
六、其他
（一）考核方式。面试结束后，根据计划招聘人数1：1的比例，按照面试合格成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。
（二）体检要求。考核合格的人员确定为体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，体检费用由应聘人员本人负责。
（三）人员聘用。根据面试、考核、体检结果，公示5个工作日无异议后，择优确定拟聘用人员。与县乡村振兴局签订用工合同，试用期一个月，试用期满后签订正式合同。
三江侗族自治县乡村振兴局
2022年6月10日
广西柳州三江县公安局招聘辅警22人公告
三江县公安局2022年第一次招聘警务辅助人员公告
根据相关规定，三江县公安局2022年度面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称辅警）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
本次招聘共计划招聘警务辅助人员22名，其中：处突勤务岗位9名、机关勤务岗位5名、机关文职岗位1名；基层派出所勤务岗位7名。职位信息详见附件1。
（一）应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
3.应聘年龄： 年满18周岁以上（2004年3月21日之前出生）、35周岁以下（1987年3月21日之后出生）具体要求见附件1；
4.具有大专以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力或岗位需要的专业资质、专门技能，具体要求见附件1；
5.身心健康，思想端正，无传染病和其他疾病特征，无色觉异常，无纹身，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无肢体功能障碍等；
6.公安机关规定的其他条件。
7.同等条件下，优先招聘公安、军人烈士和因公牺牲民警的配偶、子女，退役军人，见义勇为积极分子和先进个人，类或者政法类院校毕业生。
（二）有下列情形之一的不得应聘：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的，或有违法违纪行为正在被立案调查的；
2.曾被劳动教养、收容教育或者有吸毒史的；
3.因交通违法受过行政拘留处罚的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.被银行、法院视为失信人，或有其他较为严重的个人不良信用记录的；
6.因违反国家有关法律规定、单位管理制度，被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
7.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；
8.本人及家庭成员、近亲属参加非法组织或者从事其他危害活动的；
9.本局或其他行政、事业单位在职在岗人员；
10.在校学生（函授在读生除外）；
11.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
12.2020年3月以来从柳州市公安机关离职或者应聘公安机关辅警不服从分配的；
13.其他不适合从事警务辅助工作的情形。
二、报名程序
（一）报名时间和方式
本次招聘一律通过网上微信报名的方式进行，不接现场报名。唯一微信号：zgs8617309；报名人员请自行加此微信号，并填写报名表（附件1）发至发到此微信。报名初审通过后，需提供材料至报名地点进行资格复审，材料如下：
1.第二代居民身份证原件及复印件一份；
2.国家承认的学历证书原件及复印件一份；
3.退役军人需提交退出现役证原件及复印件一份；
4.近期一寸彩色照片一张。
报名时间：2022年3月22日8：00-18:00至2022年4月7日8：00-18:00。
报名不收取费用。
报名地点：古宜镇文振路北二街6号，三江县公安局政工室412室。
（二）资格审核
报考人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如有不实，即取消报考资格。
三、考试
三江县公安局将通过报名微信群发布考生笔试、体能测试及面试相关信息。报名成功的考生需按照考试相关要求到指定地点参加考试。
（一）笔试
笔试包含时事、法律法规、公安业务等相关知识。考试复习范围在报名完成后在微信工作群内公布，供参考人员进行复习。
考试当天，在考生报到后进行资格复审工作，考生须携带有关证件、证明材料原件进行资格复审。复审不合格的，不予参加考试，同时，取消后续所有应聘环节资格。
考试时间：视疫情稳控情况另行通知。
（二）体能测试
根据计划录用人数与体能测试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的知识考试成绩从高分到低分的顺序，确定体能测试入围人选，比例内末位报考人员出现知识考试成绩并列情况的，同时进入体能测试；知识考试人数达不到1∶3比例的，按实际人数进入体能测试。
体能测试项目分别为:
男子组：1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高；
体能测试项目评分标准依据《柳州市公安机关警务辅助人员体能测评项目和标准（试行）》执行。对不达标项目统一组织一次补考
（三）面试
根据三江县公安局2022年度公开招聘警务辅助人员笔试成绩、体能测试结果，按照考生所报考职位计划录用人数1:2的比例，按体能测试合格考生的知识考试成绩由高到低排序，划定参加面试人员范围，比例内末位考生出现成绩并列情况的，同时进入面试；人数不足1:2比例的，按实际人数进入面试。
面试人数达不到1:2比例的职位，由县公安局统一对考生进行调剂，考生参加调剂后的职位面试。考生应按照笔试成绩从高分到低分的顺序，在符合职位要求条件下，调剂至应聘人数比例不足的职位；如各职位比例人数均已满额，则不再对超出职位比例人数的考生进行调剂，不予面试。
面试时间、地点及相关讯息视疫情稳控情况另行通知。
（四）考试成绩计算
1.考生考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
2.考生考试成绩（含笔试、体能测试、面试等成绩）仅本次考试有效。如招聘期间辅警职位出现缺额，招聘单位可在面试合格且符合该缺额职位应聘条件的未聘用且服从调配的考生中，按考试成绩从高分到低分的顺序补录。
四、体检、政审、公示及签订聘用合同
（一）体检
原则上根据计划招聘人数1∶1的比例，按照同一职位考生的考试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选，比例内末位考生出现成绩并列时，同时确定为体检入围人选。体检依据《柳州市公安机关公开招聘警务辅助人员体检标准（试行）》执行（见附件2）。体检费用由考生本人承担。
体检时间、地点及相关讯息暂定于4月中旬公布。
（二）政审
体检合格的考生，由我县公安局对其进行考察，各用人单位配合进行考察。
体检、政审不合格的不予聘用，缺额根据考试成绩由高到低依次递补。
（三）公示
政审合格的人员，经县公安局局长办公会根据实际岗位要求研究决定具体工作岗位。通过三江县公安局网站、三江警方微信公众号等进行公示。公示期满后，确定聘用人员名单，办理聘用手续。
公示视疫情稳控情况而定。
（四）签订聘用合同
对经笔试、体能测试、面试、体检、考察合格的应聘人员，根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为2年。同时，实行试用期制度。试用期为2个月，试用期间接受岗前培训，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格或在试用期间及新入职当年度内被证明不符合聘用条件或岗位工作的，予以解除劳动合同，取消聘用。
签订聘用合同工作暂定于5月初进行（具体视疫情稳控情况而定）。
五、薪酬待遇
与现在职辅警待遇相同。
六、相关事项
（一）我局将通过三江县公安局网站、三江警方微信公众号及发送手机短信的方式发布关于招聘、考试等时间地点和要求的通知，请保持密切关注。
（二）考生务必保持手机畅通、保证提供的通讯号码正确，如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因，不在规定的时间参加笔试、体能测试、专业技能测试、面试、政审或体检的，视作自动放弃报考资格。
（三）身份证是参加笔试、体能测试、专业技能测试、面试和体检等环节需要出示的凭据，考生参加考试时，必须携带身份证。
（四）考生有违纪违规行为的，给予考试成绩无效、取消聘用等处理，并记入其本人诚信档案，今后不再予以应聘。
（五）凡被我局正式录用但未按要求报到，或报到后在试用期内辞职的应聘人员，取消本次聘用及后续报考我局岗位资格。
（六）本次招聘考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
（七）本次招聘须严格按照疫情防控相关规定，考生的健康码、行程码及核酸检测证明均需符合防疫要求，并在各项考试环节中按工作人员要求戴、脱口罩，体温达到37.3°及以上的考生须主动报告发热情况，隐瞒不报的，按有关规定追究其责任，并取消该考生考试资格。
（八）本公告未尽事宜，由三江县公安局负责解释。
报名咨询电话：0772-8612612，8617309。
监督电话：0772-8612092
三江侗族自治县公安局
2022年3月21日
附件2：三江县公安局2022年第一次招聘警务辅助人员岗位表(3).xlsx
