2021年广西柳州鱼峰区白莲街道办事处社区网格协管员招聘公告
2021年广西柳州鱼峰区白莲街道办事处社区网格协管员招聘公告
因工作需要,鱼峰区白莲街道拟面向社会招录社区网格协管员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
社区网格协管员若干名。
二、报考条件
(一)报考人员应具备以下基本条件:
1.拥护党的路线方针政策,遵守国家各项法律法规;
2.40周岁以下(1981年2月26日及以后出生);
3.大专及以上学历,专业不限;
4.遵纪守法,品行端正,吃苦耐劳,责任心强,爱岗敬业;
5.热爱社区事业、热心服务群众、作风形象好,服从工作安排和调配;
6.能够掌握基本的电脑和办公软件操作,具备一定的文字功底;
7.具有正常履行职责的身体条件和具有符合职位要求的工作能力;
8.中员、退役军人、居住在白莲街道辖区内的居民优先考虑录用;
9.特别优秀者可适当放宽年龄和学历限制。
(二)有下列情况之一的,不得报考:
1.被剥夺权利的;
2.上有问题的,上的两面人;
3.品行不端、道德败坏的;
4.受过刑事处罚的;
5.存在涉黑涉恶问题的;
6.非法宗教的组织者、实施者、参与者;
7.搞宗族派性的;
8.因违规违纪违法被给予组织处理、党纪处分、政务处分且影响期未满的;
9.违反生育政策处理未完结的;
10.涉嫌违规违纪违法正在接受调查处理或被立案侦查的;
11.有行贿受贿、权钱交易行为的;
12.拖欠集体资金,侵占集体资产、资源的;
13.曾经被清理出村(社区)干部队伍的;
14.被依法列为失信联合惩戒对象的。
三、招聘程序
报名—资格初审—面试—体检—(签合同)聘用
(一)报名
1.截止时间:2021年3月15日18:00前 。
2.报名方式:报名采取现场报名和网上报名两种方式。
现场报名。报名地点:白莲街道办事处305党政综合办公室,报考者须本人到场,不可委托他人代报名;提供身份证、户口本、学历书、一寸证件照、《个人简历》等材料。报名时间:工作日上午9:00-12:00,下午15:30-18:00
网上报名。报考者将现场报名所需材料的电子版发送至邮箱blbsc@163.com。
3.报名费用:本次报名不收任何费用,但参加报名所产生的路途费用由应聘者自行负责。
(二)资格审查(2021年3月16日前)。报名同时进行资格审查。
(三)考试方式及内容
资格复审通过后,由白莲街道办事处组织应聘人员进行面试,具体时间、地点另行通知。
(四)录用名单公示(2021年3月31日前)。根据综合成绩分数的高低排序录用,在公示栏公示拟录用人员名单,公示期为3个工作日。公示期满,对反映有严重问题并查有实据的,取消其考试资格;对没有问题或反映问题不影响录用的,按照有关规定组织体检(费用自理),根据体检结果办理录用手续。
四、聘用说明
对符合聘用条件的工作人员实行聘用合同制管理,按照相关规定缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险),单位应缴纳部分由单位负责,个人应缴纳部分从个人应发工资中代扣。第一次签订聘用合同的期限为两年(含试用期),试用期两个月。合同期满,按照《劳动法》《劳动合同法》等有关规定,根据聘用人员的现实表现和本人意愿确定是否续签合同。
五、福利待遇
聘用人员工资福利待遇由基本工资、社会工作者职称补贴、绩效奖励等构成。
基本工资:正式录用后每月基本工资按柳州市当前最低工资标准的130%发放。(柳州市当前最低工资标准1810元/月)
社会工作者职称补贴:根据取得职称的级别给予补助50元/月-100元/月;
绩效奖励:根据工作现实表现和考核情况,享受绩效奖励。
其他福利待遇按照鱼峰区网格协管员有关规定执行。
具体事宜由白莲街道办事处负责解释。
联系地址:柳石路418号白莲街道办事处三楼305党政综合办公室。
咨询电话:0772-3166820。
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白莲街道办事处
2021年2月26日
2021年广西柳州市事业单位招聘2195人公告
2021年广西柳州市事业单位招聘公告已发布,本次共招录2205人,报名时间为2021年4月6日8:30至4月12日17:00,笔试时间:2021年5月22日(星期六),笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。公考通祝大家考试成功!笔试复习教材和课程推荐:
资料推荐:1、事业单位系统班全新上线(综合+职测)
点击进入:报名入口(4月6日至4月12日)
2021年度柳州市事业单位公开考试招聘工作人员公告
为了适应我市各事业单位补充工作人员需要,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《转发中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社发〔2017〕19号)、《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》(桂人社发〔2017〕60号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2021年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(桂人社函〔2021〕66号)等文件精神,我市定于2021年5月22日(星期六)开展面向社会公开招聘事业单位工作人员的笔试。本次考试是全区统一报名、考试,为确保本次考试招聘工作顺利完成,特制定本公告。
一、招聘的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有与报考岗位一致的资格条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)具有大专以上文化程度。对报考县城、乡镇事业单位,以及工勤技能岗位的人员,学历年龄可适当放宽。具体条件以《柳州市公开招聘事业单位工作人员岗位表》(下称《岗位表》,附件1)为准。
(七)其他说明。
1.定向招聘服务基层项目人员的岗位,报考人员为服务期满(以各项目规定的服务期为准)且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次的我市服务基层项目人员。其中,参加区外服务基层项目的人员,其生源地或者户籍地必须为柳州市(含五县,下同);定向招聘村(社区)两委成员的岗位,限柳州市现任村(社区)两委成员报名;定向招聘脱贫户家庭人员的岗位限柳州市的脱贫户家庭人员报名。
2.柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位,区、开发区下属乡镇事业单位,以及有定向招聘服务基层项目人员岗位的事业单位,可以视情况与获聘人员在聘用合同中约定3-5年最低服务年限,并明确违约责任和相关要求。在最低服务期限内,其他单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。
3.具有下列情形之一的人员,不得报考:
(1)现役军人;
(2)2021年7月31日(含31日,下同)前未取得毕业证书的在读普通高校学生(在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、书报考);
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(4)被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;因违反相关规定被单位单方面解除聘用合同未满5年的事业单位工作人员;通过优惠政策进入事业单位,且目前仍在最低服务期限内的事业单位工作人员;
(5)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
(6)使用服务基层项目人员身份参加各类事业单位招聘,并已经被聘用为事业单位工作人员的人员(含直接考核入编人员,以及聘用后辞职人员),不能再报考定向服务基层项目人员招聘的岗位;
(7)根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高〔2018〕13号)文件要求,限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员;
(8)有法律法规规章规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员,例如《事业单位人事管理回避规定》等。
4.本次招聘若无特别标注,则岗位要求的资格、证书等均须在2021年4月6日前取得,年龄、工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算,均以2021年4月6日为截止日期,年限按足年足月累计。2021年应届普通高校毕业生符合岗位条件的可以报名,但必须在2021年7月31日之前取得对应的毕业证和,逾期无法提供的取消聘用资格。
二、报名程序
(一)网上报名(2021年4月6日8:30至4月12日17:00)
1.提交报考申请。报考人员在规定的时间内登录广西柳州人力资源和社会保障局网站进入报名系统,按系统提示注册并报名。报考人员只能报考一个岗位。
报考人员对照自身条件,明确符合柳州市事业单位公开考试招聘的基本条件后,再认真选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程,明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的,在任何环节被审核发现的,将取消聘用资格,后果由报考人员自行承担。此外,因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格审查不通过等后果,由报考人员自行承担。
2.资格审查。招聘单位资格审查时间为2021年4月6日8:30至4月13日17:00(在提交报考申请次日起2天内,资格审查单位将提出审查意见)。在2021年4月6日8:30至4月12日17:00期间,未通过资格审查的,可以改报其他岗位;已通过资格审查的,不能再报考其他岗位。
3.开考比例。定向招聘随军家属岗位按实际缴费人数开考。其他岗位计划招聘人数与实际缴费人数的开考比例原则上不能少于1:3。对未达到开考比例的岗位,招聘单位确因工作需要,可以向主管部门申请不足比例开考或核减招聘人数开考。
事业单位主管部门核准不足比例开考,原则上不得低于1:2,以下岗位的招聘,可以按1:1核准开考:
(1)柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县的岗位,或工作地点设在以上县域的岗位;
(2)乡镇事业单位岗位,或长期在野外工作的岗位;
(3)招聘硕士及硕士以上学位人员的岗位;
(4)招聘中级及中级以上职称人员的岗位;
(5)县、区、开发区疾病预防控制机构及以下级别公共卫生机构,招聘预防医学专业普通高校毕业生的岗位;
(6)列入2021年柳州市(含县、区按规定自行建立的)高层次(急需紧缺)人才引进目录的岗位,和列入2020年度急需紧缺目录但未招聘成功的岗位;
(7)2020年度招聘因不足比例取消招聘,本次招聘仍然不足比例的岗位。
核减招聘人数开考的岗位、无人报考的岗位和确定不开考的岗位,将在广西柳州人力资源和社会保障局网站公布。资格审查合格并且已经缴纳考试费的报考人员,如所报岗位不能开考的,由资格审查单位(招聘单位或其主管部门,下同)及时告知报考人员,报考人员接到资格审查单位通知后,可于2021年4月22日8:30-17:00期间改报其他岗位(注意:改报须重新缴费,缴费时间8:30-19:00)。所有报名工作结束后,改报不成功(含不改报的)的报考人员缴纳的考试费,以及改报成功重复缴费的考试费,将按原缴费路径退回。
4.专业相同举证。报考人员所学专业与报考岗位要求的专业不完全一致的,如符合举证条件并经审批的,可以报考(审批程序见附件2)。
(二)缴纳考试费时间(2021年4月6日8:30至4月15日17:00)
经资格审查单位审查同意的报考人员,按规定应缴纳考试费100元,报考《岗位表》中是否免费列填是的岗位不须缴纳考试费。若未按期缴费者视为自动放弃报名。
属于脱贫户家庭人员的报考人员,报考《岗位表》中是否免费列填否的岗位的,可以免除考试费,但须先缴费再办理退费手续。办理退费的请于4月23日12:00前向柳州市人力资源和社会保障局申请,逾期不予受理(办理流程详见附件2)。
(三)下载报名表和准考证
资格审查合格并且已缴考试费的报考人员,系统会自动生成报名表和准考证电子文件,请及时下载该电子文件并妥善保存。特别提示:报名表一般在缴费完成后可下载,准考证一般在笔试前一周可下载,具体时间以系统提示为准。
(四)港澳台居民报名
取得祖国认可大学本科以上学历的港澳台居民,符合事业单位公开招聘岗位条件的,可以报考相应岗位,其中,居民暂时只能报考各级政府直属及政府部门所属事业单位。
三、考试
(一)公共科目笔试
1.公共科目笔试内容。2021年事业单位公开招聘公共科目笔试的命题和阅卷,由自治区人事考试院统一负责。本次笔试实施分类考试,考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。
报考人员须参加报考岗位对应笔试类别的两科考试,考试内容可参考《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)2021年版》(附件3)对应内容。
2.笔试时间:2021年5月22日(星期六)
8︰30-10︰00职业能力倾向测验
10︰00-12︰00综合应用能力
公共科目笔试地点、考务事项详见《准考证》。笔试时报考人员需携带本人有效期内身份证(包括港澳居民来往内地通行证或居民来往通行证,下同)原件、准考证,按准考证上的时间、地点参加公共科目笔试。以上两证不全者,不能参加考试。
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》的分值各150分;笔试两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放,第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡,第二科考试时间截止后,收取所有发放的资料。
根据考试题型的不同要求,参加《综合应用能力(C类)》考试的考生作答时可能需要使用直尺(应为无计算、存储或通信功能的普通直尺),请参加《综合应用能力(C类)》考试的考生携带以备使用。
(二)专业科目笔试
专业科目笔试由各招聘单位主管部门组织实施。笔试时间:2021年5月23日(星期日),笔试地点:由招聘单位主管部门在广西柳州人力资源和社会保障局网站事业单位招聘专题栏目公布。专业科目笔试不收考试费。须参加专业科目笔试的岗位详见《岗位表》。专业科目满分50分。
(三)笔试总成绩和照顾加分
少数民族报考人员加3分照顾分。笔试总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩+照顾加分)÷3+专业科目笔试成绩。
(四)面试
1.笔试成绩公布时间(2021年7月)
报考人员可以在广西柳州人力资源和社会保障局网站查询自己的考试成绩。
2.划定笔试合格分数线(2021年7月)
由柳州市人力资源和社会保障局根据全市笔试情况划定笔试合格分数线,其中,定向招聘随军家属的岗位不作合格分数线要求。
3.面试资格初审名单公布时间(2021年7月)
各招聘单位主管部门根据报考人员笔试总成绩,按照岗位计划招聘人数与报考人员人数1:3的比例,从高分到低分确定面试入围人选,比例内末位考生出现笔试总成绩并列时,同时确定为面试入围人选,不足1:3的按实际人数确定面试入围人选。未达到笔试合格分数线的报考人员,不能入围面试。有缺考、违纪情况的,不能入围面试。
4.面试入围人选资格初审时间(2021年7月)
面试资格初审名单公布后,请进入名单的报考人员,主动联系招聘单位或其主管部门进行资格审核。资格初审材料包括以下材料复印件:本人有效身份证、毕业证和、《2021年度广西事业单位公开招聘工作人员考试报名登记表》以及所报考岗位所需的其他证明材料,详询招聘单位或其主管部门。
原为机关、事业单位在职在编人员的报考人员,须提供所在单位出具的同意报考证明或辞职证明(证明须加盖单位公章),开具同意报考证明确有困难的,经招聘单位同意,可在面试后10天内提供,未能提供单位出具的同意报考证明或辞职证明的,招聘单位可以按报考人员自动放弃聘用资格处理。
5.面试入围人选递补。未在规定时间联系招聘单位进行资格审核,或是出现未通过资格审核和自愿放弃面试资格人员的,按照笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补由招聘单位或其主管部门电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长期关机导致无法取得联系的,取消递补资格,由招聘单位或其主管部门直接通知下一名报考人员进行递补。
6.发布面试公告。参加面试人选确定后,由招聘单位主管部门于面试前5个工作日,在广西柳州人力资源和社会保障局网站发布面试公告。面试公告公布后,如有面试人选自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。
7.面试资格复审。面试前,各招聘单位或其主管部门要通知进入面试人员通过现场验证进行资格复审。资格复审时,报考人员应提供面试资格初审申请材料的原件。材料审核无误且符合岗位条件的,当场发放《面试资格确认书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件不相符,取消面试资格,后果由报考人员承担。
8.组织面试
市直招聘单位的面试工作由招聘单位主管部门和招聘单位组织实施。县、区、开发区招聘单位的面试由县、区、开发区人力资源和社会保障部门组织实施。面试结束后,面试成绩于当天公布。
面试成绩满分为100分,60分为合格,成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。
其中,在面试时达不到1:3开考比例的,该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可确定为考核人选。
面试期间,对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩均按零分处理,其余酌情按扣3-5分处理。
9.免笔试岗位面试的组织
报名工作结束后,招聘单位主管部门即可组织实施免笔试岗位的面试。当免笔试岗位的计划招聘人数与实际通过审核人数的比例超过1:6时,招聘单位主管部门可以启动筛选程序,按不少于1:3的比例筛选出符合面试的人选,筛选时间和筛选方式由招聘单位主管部门另行通知报考人员。
(五)综合成绩
1.教师岗位。即《岗位表》中考试类别(一级分类)为中小学教师类(D类)的岗位。综合成绩=面试成绩。
2.免笔试岗位。综合成绩=面试成绩。
3.其他岗位。综合成绩=笔试总成绩+面试成绩。
四、考核
(一)面试结束后,招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例,按照综合成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。综合成绩相同时,以面试成绩高低确定人选;综合成绩、面试成绩都相同时,以职业能力倾向测验科目成绩高低确定人选。
(二)考核工作由招聘单位具体负责组织实施,考核着重考察报考人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况,同时要对报考人员资格条件进行复查。
(三)考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门同意,可从面试合格人选中按综合成绩由高分至低分依次递补。
五、体检
(一)体检人选根据综合成绩从高到低依次确定,按照实际招聘岗位人数1:1的比例组织。市属事业单位拟招聘人员的体检由其上级主管部门和招聘单位组织实施,县、区、开发区拟招聘人员的体检由县、区、开发区人力资源和社会保障部门组织实施。
市属事业单位、区和开发区下属事业单位拟招聘人员的体检,一般在柳州市三甲医院进行,各县下属事业单位拟招聘人员的体检,由县人力资源和社会保障部门确定。
(二)体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,体检费用由考生本人自付。
应聘人员对本检结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内,向体检实施单位提交复检书面申请。当日、当场复检项目,须当日或当场完成复检。参照公务员录用体检特殊标准执行的体检项目均不进行复检。复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只能进行一次。
参加复检人员的体检结论以复检结论为准。承担复检工作的医疗机构只对复检项目做出体检合格与否的结论;体检的最终结论由承担初次体检的医疗机构根据复检结论做出。
(三)体检中出现身体不合格者或是报考人员自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门同意,可以从面试合格人选中按综合成绩由高分至低分依次递补。
六、人员聘用
(一)根据笔试、面试、考核、体检结果,择优确定拟聘用人员,经招聘单位及其主管部门审核同意后,在广西柳州人力资源和社会保障局网站的事业单位招聘专题和招聘单位工作区域内公示。公示期一般为5个工作日。
(二)经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的,办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(三)招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。事业单位与受聘人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。
拟聘用人员公示后,报考人员自动放弃聘用资格或公示不合格的,可以按程序递补聘用对象。报考人员在接到聘用通知后15个工作日内到单位报到上班,逾期不报到上班的按自动放弃聘用资格处理,不再递补聘用对象。
七、严肃招聘纪律
严肃公开招聘纪律,对于在2021年度柳州市事业单位公开招聘考试中出现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的相关规定执行。
八、有关说明
(一)报考人员在报考期间,应及时了解广西柳州人力资源和社会保障局网站(http://rsj.liuzhou.gov.cn)发布的最新情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(二)本次公招考试不指定考试用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)原则上本次招聘所有的程序须在2021年10月31日前完成,逾期未完成的单位须书面说明原因。2021年12月31日后仍有放弃或者考核、体检不合格的,不再递补。报考人员应仔细阅读本公告,按要求做好报名事宜,请有工作单位的报考人员妥善处理好与原单位的人事(劳动)关系,以免影响后期的聘用。拟聘人员因怀孕原因可以申请延时体检,相关程序可以在体检后完成。
(四)本公告由柳州市人力资源和社会保障局解释。
(五)联系方式:
1.报考条件咨询电话:招聘单位(电话见岗位表);
2.招聘政策咨询电话:(0772)2812972;
3.网上报名系统操作问题咨询电话:(0772)2828697;
4.监督电话:(0772)2869916。
附件2:2021年柳州市事业单位公开考试招聘报考指南.docx
附件3:事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2021年版).pdf
附件4:专业分类指导目录.xls
附件5:网上报名系统考生使用操作手册.doc
2021年柳州市柳江区教育系统首次自主招聘毕业生简章
为进一步充实我区教师队伍,优化教师队伍结构,提高教师队伍整体素质,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等文件精神,从符合条件的高校毕业生中自主招聘部分学科教师,现将《简章》公告如下:
一、基本原则
坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则,严肃工作纪律,确保招聘质量,广泛接受社会监督。
二、招聘对象及条件
(一)对象及基本条件
招聘对象:2021年、2020年普通高校毕业生。
基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍,18周岁至35周岁(1984年12月28日<含本日>至2002年12月27日<含本日>期间出生)。
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
5.具备招聘岗位所需的其他资格条件。
(二)凡有下列情况之一者,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政纪处分尚未解除的;
3.正在接受立案审查的;
4.法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形;
5.普通高校在读的非应届毕业生(此类人员也不得以已经取得的其他学历报考)。
三、招聘岗位及人数
柳州市柳江区中小学教师岗位116个,其中实名编岗位25个、聘用控制数岗位91个。具体岗位见《2021年柳州市柳江区教育系统首次自主招聘毕业生计划表》(附件1,以下简称《计划表》)。
四、报名办法与资格审查
(一) 报名办法
1.报名时间:从《简章》发布之日起至2021年1月9日18:00止。
2.报名要求:应聘者应根据所学专业,按照招聘岗位具体要求对口报名,每位报名人员只能报考一个岗位。对重复报考本城区其他岗位的,一经发现,取消其报考资格。
3.报名方式:
(1)现场报名。符合条件的应聘者可到招聘单位报名或者到2021年1月9日南宁师范大学五合校区“双选”招聘会上现场报名。报名所需材料:①经本人签名的《2021年柳江区教育系统自主招聘毕业生应聘报名表(见附件2)原件、②本人有效身份证原件及复印件、③毕业证、原件及复印件、④原件及复印件、⑤岗位要求的其他材料原件及复印件。相关原件经现场审核后退回本人。
(2)未能到现场进行报名的考生,必须经过招聘单位同意(联系方式见附件1),方能用邮寄材料或者发送邮件的形式报名。邮寄所需材料为经本人签名的《报名表》原件,身份证、毕业证、、、岗位要求的其他材料复印件。邮寄的报名时间以邮寄到报考单位的邮戳日期为准。发送邮件的以邮件收到的时间为准。用邮寄材料或者发送邮件的形式报名的考生,笔试前在招聘单位指定时间必须把相关原件交给招聘单位审核。
2021年应届普通高校毕业生尚未取得毕业证、、的,报名时须提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表(附成绩单)及教育部学籍在线验证报告(在学信网下载)作为学历证书的证明材料。在考核、体检环节(7月31日前),应聘人员必须提供毕业证、、原件供招聘单位审查,不能按时提供的,取消应聘人员聘用资格。
(二)资格审查
1.报名资格审核。招聘单位在笔试前负责对应聘人员提供的应聘材料进行资格初审,柳江区教育局在面试前负责对进入面试的应聘人员进行资格复审。各招聘单位对应聘人员进行资格审查,对符合应聘资格条件的,不得拒绝报名;未通过资格审查的,须说明原因。招聘单位应指定专人并严格按照简章公布的岗位资格条件,对应聘人员进行资格审查,如审查不严造成失误,从而导致损失的由招聘单位承担相应责任。
应聘人员对照自身条件,明确符合教师招聘的基本条件后,再认真选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程,明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的,在任何环节被审核发现的,都将取消聘用资格,后果由应聘人员承担。此外,因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息,而造成笔试资格审查、面试资格审查不通过等后果,由报考人员自行承担责任。
2.招聘岗位计划与报考人数的开考比例原则上不低于1:3,未达到1:3开考比例,招聘单位可根据实际情况申请不足比例开考、减少招聘岗位计划招聘人数或者取消开考。原则上,计划招聘人数与实际符合条件报名人数比例一般应达到1:2方可申请不足比例开考;经柳江区人力资源和社会保障局同意,符合以下条件之一的可按照实际报名人数申请开考:(1)乡镇学校招聘的岗位;(2)2020年度中小学教师公开招聘因报名人数不足开考比例取消招聘的岗位,2021年仍出现不足比例情况的岗位;(3)招聘岗位已纳入柳州市高层次(急需紧缺)人才引进目录的岗位。
五、组织考试
考试形式:采取笔试+面试的方式进行。
(一)笔试
1.笔试时间及地点
时间:2021年1月16日(星期六)8:30至9:30。。
地点:柳江区拉堡小学教学楼,地址:柳州市柳江区拉堡镇练家坡路47号(原柳西路1号)
2.笔试主要测试应聘者的教育学和教育心理学等相关知识,成绩满分为100分。
3.根据应聘人员笔试成绩,按照招聘岗位计划与应聘人员1:3的比例,从高分到低分确定面试入围人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。面试入围人数不达1:3比例的,以实际面试入围人数开展面试。应聘人员笔试成绩有缺考或违纪的,不得确定为面试入围人选。
4.笔试成绩及进入面试人员名单将于笔试当日在考点公布。
(二)面试
1.面试时间和地点
时间:2021年1月17日(星期日)8:00开始。8:20(含)之前未到面试考点备考室签到的视为自动放弃面试及应聘资格。
地点:柳江区拉堡小学教学楼,地址:柳江区拉堡镇练家坡路47号(原柳西路1号)。
2.面试方式
采取试讲与答辩相结合的方式进行,主要考核应聘者岗位应具备的基本能力和专业知识。面试采取备课30分钟,然后考生试讲(无生授课)10分钟,再当场答辩5分钟的方式进行。考生进入考场要向评委组报告本人的面试序号,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余违纪情况酌情扣3-5分处理。
3.面试主要流程:签到→抽签确定面试顺序→抽签确定试讲课题→备考→试讲→答辩。
4.面试成绩评定
面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格。经人社部门核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生面试成绩必须达70分(含70分)以上为合格,考生面试成绩都达不到70分的,取消该岗位的招聘。在岗位招聘计划数内,若某招聘岗位出现末位面试成绩并列时,则以笔试成绩确定排名;若笔试、面试成绩都出现并列时,则当场增加面试,以加试成绩确定排名。面试成绩当天在面试考点公布。
六、签订就业协议
招聘单位根据应聘人员面试成绩,按照招聘岗位计划与应聘人员1:1的比例,从高分到低分确定签订就业协议人选。
七、考核与体检
由柳江区教育局组织招聘单位对已签订就业协议人选进行考核与体检。在考核、体检环节,属2021年应届毕业生的须提供毕业证、、相应及岗位要求的其他材料原件供招聘单位审查,不能提供的,取消应聘人员聘用资格。
(一)考核
根据应聘人员面试成绩,按照招聘岗位计划与应聘人员1:1的比例,从高分到低分确定进入考核人选。在公安信息系统或公安档案中有违法犯罪记录的人员或者违反计划生育政策的人员取消聘用资格。
考核主要是考察应聘人员的思想表现、道德品质、业务能力等基本情况,并对应聘人员资格条件进行复查。体检、考核不合格或自愿放弃体检、考核的,从该岗位面试合格人员名单中按照面试成绩由高分到低分的顺序依次进行替补。
(二)体检
1.体检按实际招聘岗位人数的1:1比例组织。体检必须到具备甲等资质的综合医院进行。
2. 体检标准参照现行的公务员录用体检标准执行。体检费用由报考人员承担。
3.招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向招聘单位主管部门提出复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
4.如体检中出现身体不合格者或者报考人员自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门同意后,可以按面试成绩由高分至低分依次递补。
八、公示和聘用
根据笔试、面试、考核、体检情况确定拟聘用人员名单,由城区教育局统一在相关网站进行公示,公示期为7个工作日。经公示期满无异议的,按管理权限办理聘用审批手续。
九、纪律和监督
(一)招聘工作要做到信息公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。
(二)凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。
(三)用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动回避。
(四)严格公开招聘纪律。有下列情形的,必须严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
1.报名人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.报名人员在考试考核过程中作弊的;
3.主管部门工作人员及事业单位等相关用人单位的负责人员违反规定私自聘用人员的,影响招聘公平、公正进行的;
4.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的;
5.招聘工作人员故意泄露面试题目的;
6.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等相关文件规定的其他情形的。
本简章由柳江区教育局、柳江区人社局负责共同解释。
招聘监督电话:0772-7214990、7222318 柳江区教育局
0772-7211163 柳江区人力资源和社会保障局
柳州市柳江区教育局
柳州市柳江区人力资源和社会保障局
二〇二〇年十二月二十八日
附件1:2021年柳州市柳江区教育系统首次自主招聘毕业生计划表.xls
附件2:2021年柳州市柳江区教育系统自主招聘毕业生应聘报名表.doc
2021年柳州市第六十六中学公开选调公告
为加强柳州市第六十六中学师资队伍建设,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》、《广西壮族自治区事业单公开招聘工作人员面试工作面试规则(试行)》及有关规定,经研究决定,公开选调学校教师若干名。现将有关事项公告如下:
一、学校简介
学校是为了适应社会治理的新形势新要求,科学规划建设的专门学校,主要教育对象为已满12周岁不满18周岁、有严重不良行为的未成年人,包括未达到刑事责任年龄但有危害社会及犯罪行为的未成年人。
学校是柳州市教育局直属公办公办学校,公益一类事业单位。过渡期校址为柳江区北弓学生素质教育基地,北弓过渡办学期间,学校教师的任教经历视为乡村学校任教经历,享受乡村教师生活补助,并提供通勤保障。永久性办学地点暂定在柳东新区。
二、公开选调职位
具体岗位及条件要求见《2021年度柳州市第六十六中学公开选调职位计划表》(附件1)。
三、公开选调范围
柳州市(不含五县)高中、初中在编在岗人员(含公办中小学聘用教师控制数)。
四、公开选调的条件与资格
(一)参加公开选调的人员应具备的基本条件:
1.拥护中国党的领导,上坚定可靠。
2.事业心和责任感强,热爱教育事业,求真务实,团结协作,敢于担当,勤勉尽责。
3.带头践行社会主义核心价值观,具有良好的品行修养,遵纪守法,廉洁从教。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.年龄在40周岁以下(1980年4月20日后出生)。
(二)不得报考人员:
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的。
2.受过刑事处罚或被劳动教养的。
3.受处分期间或者未满影响期限的。
4.按照国家有关规定到定向单位工作未满服务期的。
5.尚在事业单位试用期的。
6.与报考单位有应回避情形的。
7.法律、法规规定的其他情形。
五、公开选调的程序
(一)发布公告
在柳州教育网发布公开选调公告。
(二)报名
本次公开选调报名为现场报名,可在报名期间如实填写《2021年柳州市第六十六中学公开选调教师报名表》(见附件2)一式三份,到柳州市东台路44号之一6楼现场报名,不接受电话报名或电子邮件等其他方式报名。报名材料为:《报名表》、学历、身份证、职称证、近三年年度考核表、事业单位岗位聘用人员登记表、在编证明等原件和复印件,以及1英寸近期免冠彩色照片3张。
报名时间:2021年4月29日—30日
报名地址:柳州市东台路44号之一6楼
联系电话:潘老师 18007727559
(三)报名资格审查
学校按照报考条件和报名材料对报名人员审查,审查合格的当场发放面试资格确认书。报名人员提供的个人信息和相关资料必须真实有效,有弄虚作假行为的,取消其资格,并追究相关人员的责任。
(四)面试
1.面试时间和地点
时间:2021年5月6日 (星期四)上午8:00—12:00
地点:柳州市东台路44号之一6楼
报名人员须持本人有效居民身份证和面试资格确认书参加面试。
2.面试方式及面试合格成绩
面试方式为能力和素质测试测评。面试满分100分,合格60分。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。其中,面试时达不到1:3开考比例的,考生面试成绩须达到70分及以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。面试成绩在面试结束当日公布。
六、考核
(一)确定考核人选。
按照选调岗位计划与报名人员1∶1的比例,根据面试成绩从高分到低分确定进入考核人选。面试成绩不合格的,不得列为考核人选。
(二)考核组织实施。
全面准确评价考核对象的德能勤绩廉情况、素质、业务能力、职位适应度,重点考核素质、工作实绩。
七、确定对象和公示
(一)确定选调对象。
按照人岗相适的原则,根据考核情况,按照干部管理权限,学校研究确定选调对象。
(二)公示。
在柳州教育网公示,公示期不少于7个工作日。经公示无异议的,或有异议经核实不影响任职的,按有关规定办理任职手续; 对反映有影响任职的问题并查有实据的,取消公开选调资格。
(三)调动。
按照程序办理调动手续。
柳州市第六十六中学
2021年4月20日
附件1:2021年度柳州市第六十六中学公开选调职位计划表.xls
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- 发布日期:2023-09-22 10:55:19
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