广西南宁上林县教师招聘118人公告
为加强教师队伍建设,进一步充实我县师资队伍,根据国家、自治区及南宁市中小学教师公开招聘的有关规定,经县人民政府同意,面向普通高等院校毕业生公开招聘中学(幼儿园)教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
二、招聘人数
公开招聘教师118人(其中高中89人,初中18人,县城幼儿园1人,乡村幼儿园10人),详见岗位计划表。
县城初中指县人民政府驻地的初中;乡村初中指县人民政府驻地以外的初中;县城幼儿园指县人民政府驻地的幼儿园;乡村幼儿园指县人民政府驻地以外的幼儿园。
三、招聘对象和条件
(一)2020年普通高等院校全日制大学本科及以上学历并取得学士及以上学位的毕业生。
(二)未落实工作单位且在择业期内的2018年、2019年普通高等院校全日制大学本科及以上学历并取得学士及以上学位的毕业生。
(三)热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康,具备具体招聘岗位要求的教师资格、普通话水平等级及其他资格条件。
县人民政府驻地以外的乡(镇)初中、幼儿园教师岗位,如专业对口,且为上林县户籍或生源的,可放宽至应届师范教育类生。
2020年应届毕业生在报名时未能获得书、学历证书、书、普通话水平等级证书等招聘岗位要求的资格条件的,也可报名参加应聘,但必须在2020年7月31日前满足招聘岗位要求的全部资格条件,否则招聘单位取消聘用资格。
未落实工作单位且在择业期内的2018年、2019年普通高等院校全日制大学本科及以上学历并取得学士及以上学位的毕业生,必须满足招聘岗位要求的全部资格条件方可报名应聘。
四、报名及资格审查
1.报名方式。(1)网络报名:应聘人员填写报名表,将报名表电子版发送到指定邮箱(详见报名表),通过网络审核的应聘人员,由用人单位通知应聘者持相关证书原件及复印件前往应聘面试点审验并参加面试。应聘者对所填报的个人信息和应聘信息真实性负责。(2)现场报名。应聘者持报名表及相关证书原件及复印件前往应聘点现场递交报名表。
应聘人员请加入2020年上林县教师招聘QQ群(群号:752087988)获取报名表电子版、及时了解相关招聘信息。
2.招聘时间、形式
(1)招聘时间: 2020年1-6月。
(2)招聘形式:教育部门组织的专场招聘活动及到各普通高等院校开设专场招聘会。
五、面试及聘用
根据报名情况经资格审查后,在各高校安排的面试地点进行面试,根据应聘者的面试成绩由高分至低分按招聘职位数1:1比例与应聘人员签订就业意向书,按有关规定申报、办理入编聘用手续,最终以上林县人力资源和社会保障局审批为准。聘用人员在聘用岗位的最低服务年限为5年。
咨询电话:0771-5225760(梁老师)0771-5220319(覃老师);
监督电话: 上林县教育局 0771-5222365
上林县人力资源和社会保障局 0771-5229756
广西南宁上林县自然资源局招聘9人公告
因工作需要,我单位面向社会招聘编制外合同制工作人员9名。现将有关事项公示如下:
一、年龄要求:20—35周岁。
二、学历要求:全日制大专及大专以上学历。
三、品德方面:遵纪守法,品行端正,服从管理,具有良好的职业道德,无违法违纪行为。
四、招聘岗位及专业要求:
1、办公室工作人员(2人)。
(1)办公室文秘岗1人;要求:汉语言文学、文秘专业。
(2)办公室文员岗1人;不限专业。
2、整理中心工程管理工作人员(1人)。
专业:水利工程、农业水利技术、工程管理、工程造价、工程监理、地理信息等相关专业。
3、矿产资源管理股工作人员(1人)。
专业:不限专业(地质环境、采矿等相关专业优先录取。)
4、林业服务窗口工作人员(1人)。
专业:森林资源管理、林学等相关专业。
5、行政审批办工作人员(1人)
专业:不限专业(土地管理、城乡规划等相关专业优先录取)。
6、规划股工作人员(3人)
专业:不限专业(国土管理、城乡规划等相关专业优先录取)。
五、招聘流程:
1、报名要求:即日起至3月25日,应聘者将简历及身份证、学历证书等有关材料的扫描件,发送至电子邮箱:guotu5222193@163.com,招聘单位将对应聘者进行资格审查。
2、人员面试:每人面试10分钟,面试前需审核身份证、学历证书等有关材料的原件。(面试人员自备口罩)
3、面试地点:局五楼会议室,面试时间局办另行通知。
4、体检:按综合考试成绩从高到低确定体检人员,体检费用自理。
六、聘任期间的待遇:
按我单位有关规定执行。
本启事由局办公室负责解释,内容与相关规定如有不符,以我单位相关规定为准。
上林县自然资源局
2020年3月17日
广西南宁上林县咪么托育成长园招聘信息
咪么托育成长园招聘信息
咪么托育中心位于上林县大丰镇中山路2号龙湖新城一期风情商业街,占地总面积为800平方,总师资达30名,致力于0-3岁婴幼儿托育教育。以 Pikler(皮克勒)的观点为理念基础,以尊重的方式唤醒宝宝的合作天性。教学教育方式主要是在照料和教育中保持尊重的、回应的、双向的3R互动,以帮助孩子建立受益终身的社会性关系。以科学合理的一日流程,带来语言能力提升与培养、社交能力与情商的培养、生活习惯独立性的培养、阅读习惯和学习兴趣的养成。
岗位一:全职老师(3名,女,年龄30岁以下)
岗位要求:
1、大专以上学历,早教、学前教育或体育专业毕业优先。
2、早教中心或幼儿园教学经验的优先考虑。
3、普通话标准,口齿伶俐、具有较强的亲和力,能吃苦耐劳、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
4、工作认真负责,喜欢孩子,有爱心、有耐心、有责任心,具有良好的沟通能力和团队协作精神。
工资待遇:3000-5000元/月,试用期2个月,做五休二,工作时长8个小时,享受国家法定节假日。
岗位二:课程顾问(3名,女,年龄30岁以下)
岗位要求:
1、大专以上学历,早教、学前教育或体育专业毕业优先。
2、早教中心或幼儿园教学经验的优先考虑。
3、普通话标准,口齿伶俐、具有较强的亲和力,能吃苦耐劳、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
4、工作认真负责,喜欢孩子,有爱心、有耐心、有责任心,具有良好的沟通能力和团队协作精神。
工资待遇:3000-10000元/月,试用期2个月,做五休二,工作时长8个小时,享受国家法定节假日