2022广西南宁市西乡塘区基层医疗卫生事业单位招聘74人公告
为了满足今年我城区基层医疗卫生事业单位用人需求，根据事业单位公开考试招聘工作人员有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘一批基层医疗卫生事业单位工作人员，现将有关事项通告如下：
一、招聘岗位
本次公开招聘基层医疗卫生事业单位工作人员74名，具体招聘岗位、人数、要求详见附件1《西乡塘区2022年度基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁以上。
(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
(三)具有良好的政治素质和道德品行。
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(五)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。
(六)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家规定的执业(职业)资格证书。
(七)报考人员必须在2022年12月22日前取得相应毕业证书、学位证书、职称证书等。招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算，均截止至2022年12月22日(如18-35周岁，为1986年12月23日至2004年12月22日出生)。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。
(八)具有国家承认学历。须按岗位要求学历对应毕业证书上的专业如实填写(辅修专业不属于学历对应毕业证书上的专业，辅修专业证书单独或配合使用不作为报考依据)，专业、学历、学位相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2022年版)》或教育部门的专业目录。
技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别按相当于大专、本科学历报考。
(九)具备2022年西乡塘区基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位要求的其他资格条件。
(十)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、正在接受司法调查尚未作出结论的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
3.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;
4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
7.曾通过协议培养、定向培养、直接考核等规定的优惠政策办理聘用入编手续，且目前仍在约定服务年限内的事业单位工作人员(如无约定，按规定的最低服务年限计);
8.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、简章信息发布
(一)招聘简章发布时间：2022年12月20日
(二)招聘简章及相关信息发布地址
在南宁市人力资源和社会保障局网站、南宁市西乡塘区人民政府门户网站等网站上发布招聘简章。
后续招聘信息(岗位取消或核减情况、面试名单、面试成绩、拟聘人员公示等)在南宁市西乡塘区人民政府门户网站、招聘现场考点区域公布。
四、报名和资格审查
本次招聘报名实行现场报名、现场资格审查，不收取任何费用。每人限报1个岗位，须使用有效居民身份证报名。
(一)现场报名
1.现场报名时间：2022年12月22日至12月30日(每日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)，逾期不再受理。周末即12月24日-12月25日正常受理报名。
2.报名地点：南宁市西乡塘区卫生健康局(大学东路192号，地铁1号线民族大学站A出口旁，西乡塘卫生院业务综合楼11楼1103号办公室)。
3.报名方式及所需材料：本次公开招聘报名采取现场报名方式，不接收短信、电话或电子邮件等其他形式报名。凡符合报考条件要求的报考者，请携带以下有关资料现场报名：
(1)报名要求：凡符合报考条件要求的报考者，可携带相关证件材料及填写《西乡塘区2022年度基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)一式3份(在西乡塘区人民政府门户网站http://www.xxtq.gov.cn/下载)到现场进行报名。报考者所填写的报名信息资料必须真实、准确，机关、事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。
报名时需要提交本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、职称证书(岗位要求的需提供)、岗位要求的其他资格条件材料以及1寸彩色证件照3张进行资格审查(以上证件、证书等材料需提供原件及复印件，原件当场验证审核后退回)。
(2)报考人员委托他人进行报名资格审查的，除上述材料外，还须提交报考人员本人亲笔签名的委托书原件(明确被委托人姓名和有效居民身份证号、委托事项)及被委托人有效居民身份证原件和复印件(各一份)。
(3)报考人员只能报考一个岗位，报名信息必须真实、准确、可靠。报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上考生本人造成后果的，责任由考生本人承担。报考者填写信息虚假的，一经查实，即取消报名资格或考试成绩。
(二)现场资格审查
西乡塘区卫生健康局依据本简章规定的岗位招聘条件对报考者进行资格审查，并在3日内提出是否通过报考的意见。对不符合报考的简要说明理由，并及时反馈报考者。通过资格审查的报考者，不得再修改报考信息资料和改报其他岗位。未通过资格审查的报考者，在报名时限内，可以改报符合条件的其他岗位。
招聘岗位要求的学历、专业、资格证书、工作经历等资格条件方面的问题，由西乡塘区卫生健康局负责解释。
资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘者有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均取消其聘用资格。
(三)开考比例
招考岗位数与符合报考条件人数原则上要达到1:3比例方可开考。达不到开考比例的卫生专业技术岗位，经西乡塘区人力资源和社会保障局核准后，可降低开考比例，急需紧缺专业或岗位可不设开考比例。笔试成绩未达到60分的不得进入面试环节。
(四)准考证领取及时间
已通过资格审查的报考者，在规定时间内到西乡塘区卫生健康局领取准考证。报考者按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的有效身份证和准考证参加考试(身份证、准考证两证缺一不可)。
准考证领取时间另行通知。
领取地点：南宁市西乡塘区卫生健康局(大学东路192号，地铁1号线民族大学站A出口旁，西乡塘卫生院业务综合楼11楼1103号办公室)。
准考证、《报名登记表》是报考事业单位工作人员参加笔试、面试的重要凭证，须妥善保管。
五、考试
(一)笔试
1.时间和地点：具体时间、地点、要求等以准考证为准。
2.笔试采取闭卷方式，设岗位科目考试共一科，满分为100分。报考医疗卫生类岗位的笔试科目为《医疗卫生类》，主要考察考生的综合能力及专业能力;报考会计岗位的笔试科目为《财会类》，主要考察考生的综合能力及专业能力。
3.笔试成绩查询：笔试结束7个工作日后，报考人员可登录西乡塘区人民政府门户网站查询。
4.照顾加分：对少数民族报考人员采取照顾加分政策，分值为3分。照顾加分计入笔试总成绩。
(二)面试
面试组织实施。西乡塘区卫生健康局根据招聘岗位数按笔试总成绩(含照顾加分)从高分至低分以1:3的比例确定面试人选，报西乡塘区人力资源和社会保障局审核备案。比例内末位报考人员出现笔试总成绩(含照顾加分)并列时，同时确定为面试入围人选，不足1:3的按实际人数确定面试入围人选。笔试成绩未达到60分、缺考或违纪情况的报考人员不能入围面试。
面试人选在西乡塘区人民政府门户网站和招聘单位工作区域内公布。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请，不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。面试名单公布后，自愿放弃面试资格或者面试资格审查不合格的，不再递补。面试时间、地点及相关事宜由西乡塘区卫生健康局通知参加面试人员。
面试实行严格验证制度。凡进入面试的人员须携带身份证、面试通知书，经验证无误后方能参加面试。
(三)考试总成绩
考试总成绩计算方法如下：
考试总成绩=笔试总成绩(含照顾加分)×50%+面试成绩。
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
六、考察
招聘单位根据招聘岗位报考人员的总成绩由高分至低分按招聘岗位数1:1的比例确定考察人选。总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选;总成绩、面试成绩都相同时，以笔试成绩高的确定人选。面试成绩未达到60分者，不得确定为考察人选。
西乡塘区卫生健康局负责实施考察工作。着重考察报考人员的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等，同时对其资格条件及相关情况进行复查。凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的，达不到招聘岗位条件的，不得确定为拟聘人选。考察不合格的不得确定为拟聘人选。
考察中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可从面试合格人选中按考试总成绩由高分至低分依次递补进行考察。
七、体检
考察工作结束后，西乡塘区卫生健康局根据考试、考察结果择优按招聘岗位数1:1确定体检人选。体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区卫生健康委关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行，由西乡塘区卫生健康局组织到指定医院进行体检。
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由考生本人自行负担。
按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可从考察合格人选中按考试总成绩由高分至低分依次递补进行体检。
八、公示和聘用
从考试成绩、考察、体检结果均合格的人员中择优确定拟聘人员，在西乡塘区人民政府门户网站公示，公示时间为7日。公示期内对拟聘人员有异议的，招聘单位应及时进行复查。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员公示后，报考人员自动放弃聘用资格或公示不合格的，可以按程序递补、公示拟聘人员。
公示期满，对无异议或者有异议经核实不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订服务期不少于5年的聘用合同。
九、疫情防控要求
在招聘组织实施过程中，将认真按照新冠肺炎疫情常态化防控工作新要求，严格落实相关防疫措施，必要时将对有关工作进行适时调整，请广大报考者理解、支持和配合。具体疫情防控要求将根据实际情况确定，请及时关注。
十、相关事项提醒
(一)严肃招聘纪律。工作人员要严格按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行回避制度。报考人员、招聘单位和招聘工作人员要严格遵守招聘纪律，有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等规定处理。
(二)本简章及附件中的以上以下以前以后均含本级基数。
(三)报考人员在报考期间，应及时从南宁市西乡塘区人民政府门户网站了解最新情况，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(四)本次公开考试招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。
招考咨询电话(西乡塘区卫生健康局)。
监督电话(西乡塘区人力资源和社会保障局)。
查看附件>>>
附件：1.西乡塘区2022年度基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表
2.西乡塘区2022年度基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表
南宁市西乡塘区卫生健康局
2022年12月20日
2022广西南宁市第五人民医院免笔试招聘人员面试成绩公布表
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2022广西南宁市第一人民医院自主招聘人员面试成绩公布表
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2022广西南宁市民族文化艺术研究院免笔试招聘实名编制工作人员1人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《中共南宁市委机构编制委员会办公室 南宁市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(南人社发〔2022〕4号)等有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2022年免笔试公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
南宁市民族文化艺术研究院直属于南宁市文化广电和旅游局，是与南宁市戏剧院、南宁市非物质文化遗产保护中心实行三块牌子一套人马的机构，集成了南宁市邕剧团、南宁市粤剧团的舞台演出优势及从事民族音乐、剧本创作、艺术研究、非遗保护等门类的科研力量，为南宁市唯一一个专业从事民族艺术研究、保护、展演、传承的纯公益性文化事业单位。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员1名，具体岗位要求见岗位信息表(附件1)。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18岁;
(二)遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;
(三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(四)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和工作能力;
(五)符合事业单位公开招聘要求、适应岗位工作需求的身体条件;
(六)具备具体招聘岗位所需要的其他资格条件。
招聘岗位有年龄以及相关资格要求等时间的计算，均截止至报名首日，必须在2022年12月30日以前取得相应的毕业证、学位证等证书。
普通高校应届毕业生是指国家承认学历的，2022年取得普通高校高等教育毕业证书的学生。国家统一招生的2020、2021届普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按普通高校应届毕业生的身份报考。
(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
3.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
6.在读的普通高校应届毕业生(其中，在读的应届硕士研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
7.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、公告信息发布
(一)招聘公告发布时间：2022年12月29日
(二)招聘公告及相关信息发布地址：
招聘公告发布地址：南宁市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.nanning.gov.cn/)、南宁市文化广电和旅游局网站(http://wgl.nanning.gov.cn/)、南宁市民族文化艺术研究院工作区域内发布。
本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜发布地址：南宁市文化广电和旅游局网站、南宁市民族文化艺术研究院工作区域内发布。
报考人员在报考期间，应及时从南宁市文化广电和旅游局网站了解最新情况，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
五、招聘流程
(一)考生报名
1.报名时间：2022年12月30日-2023年1月9日(工作日上午8:00-12：00，下午15:00-18：00)，逾期不予受理。
2.报名形式：现场报名;报名咨询联系人：王，联系电线.报名地点：南宁市秀厢大道东段75号南宁市民族文化艺术研究院707室。
4.报名要求：需提供本人的身份证、毕业证、学位证等与岗位相符的有关证件原件(审核后退回)及复印件，近期一寸正面免冠彩色照片3张，并填写《南宁市民族文化艺术研究院2022年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)。
报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠，对弄虚作假或条件不符的，或报考者不能提供真实有效证件(如身份证、毕业证、学位证等)的，不予受理或取消面试资格，责任由报考者自负。现场报名当天告知报名结果。
(二)资格审查
资格审查工作人员按照公布的岗位资格条件对报考者进行资格审查。
报考人员须按岗位要求学历对应毕业证书上的专业如实填写(辅修专业不属于学历对应毕业证书上的专业，辅修专业证书单独或配合使用不作为报考依据)，专业、学历、学位相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2022年版)》或教育部门的专业目录。
报考者在报名材料审查通过后列为面试人选，岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1:3比例方可开考进入面试，确实达不到开考比例的，按规定报主管部门核准后按1:2比例降低开考比例，如果还达不到1:2开考比例的，取消招聘计划。面试人选名单或取消招聘计划的公告在南宁市文化广电和旅游局网站、南宁市民族文化艺术研究院工作区域内公布。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡在招聘工作各个环节中发现报考者不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消其资格。
如任意一个岗位通过资格审查的人数超过30人，则该岗位统一参加笔试，以笔试成绩按1:3比例由高分到低分确定面试人员。笔试成绩仅用于筛选面试人选，不计入总成绩，以面试成绩为考试总成绩。
(三)面试
在南宁市文化广电和旅游局的领导下，由南宁市民族文化艺术研究院组织实施。面试工作采用实际技能操作方式，由主考官提问，考生回答。面试时间、地点等具体事宜根据实际工作安排确定，将于面试开展前3个自然日以书面形式通知进入面试人员。
面试时长约15分钟左右/人，分值满分为100分，面试成绩未达到60分者，不能确定为考察人选。面试分数当场向考生宣布并由考生签字确认，同时公布于面试考场，如考生面试成绩同分则当场进行加试。
(四)考察
1.确定考察人选。根据面试成绩，按招聘岗位1:1的比例从高分到低分的排序确定考察人选。在南宁市文化广电和旅游局网站、南宁市民族文化艺术研究院工作区域内公布。
2.组织考察。由南宁市民族文化艺术研究院具体组织实施考察工作。考察内容主要考察报名人员的思想政治表现、道德品质修养、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复查。考察组根据考察情况，全面、客观、公正地评价考察对象，并按要求写出书面考察材料，上报南宁市文化广电和旅游局。经考察不合格的，不能定为体检、拟聘人选。考察人选自动放弃的，则按面试成绩高低排序依次递补进行考察。
(五)体检
体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源和社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行，由招聘单位组织到指定医院进行体检。
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由报考者本人自行负担。
按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，按面试成绩由高分至低分依次递补进行考察、体检。
(六)公示
最终结合考察、体检等情况，由招聘单位集体研究确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单上报南宁市文化广电和旅游局党组会议研究。拟聘人选在南宁市文化广电和旅游局官网和南宁市民族文化艺术研究院工作区域内公示，公示时间为7天。
(七)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，予以录用。单位将通知聘用人员在聘用备案完成之日起30日内报到，同时办理编制使用相关手续。逾期不报到上班的，招聘单位可按自动放弃聘用资格处理，已办理聘用手续的不再递补聘用对象。请有工作单位的报考人员妥善处理好与原单位的人事(劳动)关系，以免影响后期的聘用。
六、疫情防控
报考人员在进入报名及资格审查、笔试(如需增设)、面试等本次公开招聘线下工作场所，按疫情防控政策执行，如有工作调整或其他要求将提前通知报考人员。参加本次招聘时涉及到各项备考费用，由报考人员自理。
七、纪律与监督
(一)公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会和管理部门的监督。
(二)按人社部规〔2019〕1号文件，严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避，不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。报考者不得报考聘用后与本单位人员涉及回避关系的岗位。
(三)本次公开招聘的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(四)未尽事宜由南宁市民族文化艺术研究院人力资源部负责解释。
招聘监督举报电话;
招聘咨询电话。
查看附件>>>
附件：1.南宁市民族文化艺术研究院2022年度免笔试公开招聘工作人员岗位信息表
2.南宁市民族文化艺术研究院2022年度免笔试公开招聘工作人员报名登记表
南宁市民族文化艺术研究院
2022年12月29日
