钦州人事考试网

2021年广西钦州浦北县县直学校赴高校招聘教师109人公告

     2021年浦北县赴高校现场招聘县直学校教师公告   为了解决我县中小学教师紧缺问题,完成高中、幼儿园教育普及的需要,根据《中共广西壮族自治区委员会 广西壮族自治区人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(桂发〔2018〕14号)、《自治区教育厅自治区人力资源社会保障厅自治区党委编办关于印发<中小学教师公开招聘改革指导意见>的通知》(桂教规范〔2019〕19号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)的相关精神,2021年浦北县计划赴高校现场招聘高中、幼儿园教师109名。为确保招聘工作的顺利进行,特制定本《实施方案》。   一、招聘对象和条件   (一)招聘对象   年龄在18-35周岁的普通高校大专及以上2022届毕业生(具体招聘岗位及人数见附件);   (二)招聘条件   1.拥护中国共产党;   2.具有中华人民共和国国籍;   3.遵纪守法,品行端正,具有良好的思想品德;   4.适应岗位要求的身体条件;   5.幼儿园、小学岗位需大专及以上学历,高中、初中岗位需本科及以上学历,取得相应的教师资格证书和普通话等级证书:   2022年毕业的普通高校应届考生在报名时未能获得学历证书的,也可报名参加考试,但必须在考核前提供学历证书原件,否则取消聘用资格。   6.符合招聘岗位规定的其它条件(具体招聘岗位及人数见附件)的,其中专业审核按《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》进行。   (三)具有下列情形之一的,不得报考:   1.现役军人;   2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;   3.被辞退或辞聘未满5年的人员;   4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;   5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;   6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;   7.在读的普通高校非2022年应届毕业生(其中,在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);   9.本县教育事业单位在册正式工作人员(含聘用教师控制数和服务期内的特岗教师)。   本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算,均以2021年11月1日为截止日期,年限按足年足月计。   二、招聘方式   本次招聘采用笔试+面试方式进行,面试方式采用试教和答辩的方式。   三、招聘时间及岗位   本次招聘教师分专场进行,每个专场的招聘时间及岗位由我县与高校商定公布,招满为止(时间计划见附件1)。   四、招聘流程   参加招聘的考生必须在现场进行资格审核,审核时要提供有效身份证、普通话等级证、毕业生推荐表等材料(毕业生推荐表可在考核结束前提供)。   因疫情防控需要,本次招聘的对象、时间等将由各相关高校根据疫情和报名人数的情况与我县商定(附件1)。有意向应聘浦北县教师岗位的毕业生请注意学校的招聘信息。各高校专场毕业生的报名事宜由高校就业处组织进行线上报名,考试安排顺序在考前2天由高校公布给考生,考生按照公布的顺序和地点进行考试。   招聘流程:招聘单位公布岗位→高校毕业生提交报名表→招聘单位进行信息收集、归类→发布考试顺序、地点→现场资格审查→考生依次有序进行考试→公布成绩→确定考核体检人选名单→双方签定三方协议→体检、考核→聘用上岗。   五、考核、体检   经考试程序后,被确定为考核、体检人选,现场签订就业协议书。   考核、体检工作由浦北县人力资源和社会保障局统一部署,具体工作由招聘单位及主管部门负责组织实施。   六、聘用   根据考核、体检结果,确定拟聘用人选,在钦州人才网和浦北县政府网进行公示。公示时间为7个工作日,经公示无异议后,由浦北县人力资源和社会保障局按程序报中共浦北县委编委会审批,经批准聘用后,按有关程序办理聘用手续。   本次教师招聘,高中、初中、小学岗位使用事业单位编制进行招聘,幼儿园岗位使用教师聘用控制数进行招聘,用人单位与聘用教师签订聘用合同,约定双方的权利和义务;在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇,依法参加社会保险,按规定足额缴纳各项社会保险费;聘用人员名册报同级机构编制、财政、人社部门备案。在有空编的情况下,使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续。   七、联系方式   1.县人社局联系电话:0777-8318016;联系人:容传柏。   2.县教育局联系电话:0777-8212919,联系人:张梁敏。   3.监督电话:0777-8212919。   附件1:2021年浦北县高校现场招聘县直学校.docx   附件2:2021年浦北县高校现场招聘县直学校教师报名表.docx   附件3:2021年浦北县高校现场招聘县直学校教师岗位计划表.xls      

2022年广西钦州市灵山县“聚才灵山”集中招聘155人公告

     广西钦州市灵山县2022年聚才灵山集中招聘公告   为大力实施人才强县战略,进一步加大高层次及急需紧缺专业人才引进力度,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《灵山县事业单位引进优秀紧缺人才暂行办法》(灵政办发〔2019〕44号)精神,决定开展灵山县2022年聚才灵山集中招聘活动。现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位   本次招聘高层次及急需紧缺专业人才155名,其中:县直学校教师20名、卫生系统人员59名、其他事业单位工作人员27名、企业人员49名(具体招聘岗位、人数和条件详见附件1)。招聘岗位专业名称参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)。   二、招聘对象   (一)2020年以来的普通高校本科学士学位及以上毕业生或具有高级专业技术职称人员。   (二)符合我县医院、企业相关岗位招聘条件的其他人才,可放宽毕业时间要求。   (三)灵山县机关、事业单位在职在编人员(含使用聘用控制数、中小学教职工周转编的教师和服务期内的特岗教师)不列入招聘范围。   三、招聘方式及程序   本次招聘坚持双向选择、公平公正的原则,按报名、资格审查、考试、签约、考核、体检、公示、聘用等程序进行。卫生系统和企业招聘的方式和程序由其自主决定。   (一)报名   自招聘公告发布之日起至2022年2月28日止,应聘人员填写《灵山县2022年聚才灵山集中招聘报名登记表》(详见附件2),通过现场报名或网上报名的方式提交报名材料。每人可选报2个意向岗位,并注明参加现场招聘的考点名称,报名需提交报名登记表、本人有效居民身份证、相关职称证书或职业资格证书、学历学位证书(2022年应届毕业生未取得相应学历学位证书的,应提供毕业生就业推荐表或成绩表以及其他有效证明)。应聘信息必须真实有效,提供不实信息的考生将被取消应聘资格。   网上报名的人员将材料统一发送至灵山县委人才办的电子邮箱(lsxrck@163.com),邮件主题名应设为聚才灵山+名字。   (二)资格审查   资格审查贯穿招聘工作全过程。考生所学专业与报考单位要求的专业名称不完全一致,但考生所学核心课程与单位要求专业的核心课程有80%以上一致的,可认为符合报考条件。此项由应聘人员在报名时自行举证,填写《专业核心课程相同举证审批表》(附件3),举证须由应聘人员提交本人在校学习期间所学专业课程目录(须有学校公章),以及任意一所学校与岗位要求相同专业的课程目录(须有学校公章),如在报名时间截止前未能举证的,视为不符合资格条件。在资格审查中,如发现应聘人员存在弄虚作假行为的,一律取消报考资格,并承担相应的法律责任。   (三)考试   在现场招聘考点组织考试(具体考点详见附件4)。原则上,招聘岗位名额与通过资格审查的报考人数达到1:3及以上比例方可进行笔试,对招聘岗位名额与通过资格审查人数达不到1:3比例的岗位,经钦州市人力资源和社会保障局核准,方可开考。招聘工作领导小组将视疫情防控要求适当增减考点。   1.本科学士学位人员采取笔试+面试方式进行,其中报考乡镇事业单位岗位的免笔试。笔试结束后,划定笔试合格分数线(不低于卷面总分的60%)并按招聘岗位名额1:3的比例从高分到低分确定面试人选,面试人选达不到开考比例但经核准开考的岗位可按实际比例确定人选。进入面试后笔试成绩清零。   2.硕士研究生及以上或具有高级专业技术职称人员采取直接面试方式进行。   3.考试结束后,当天公布面试成绩,面试成绩不低于70分的方可进入签约环节。   (四)签约   按面试成绩从高分到低分1:1的比例确定签约人选,由招聘工作组与其现场签订《广西钦州市灵山县2022年招聘人才引进意向协议书》。   (五)考核、体检   考核工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)的有关规定进行,体检项目和标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。2022年应届毕业生必须在2022年7月前取得毕业证书和学位证书,否则取消聘用资格。   (六)公示、聘用   拟聘用人员名单在灵山县人民政府网(www.gxls.gov.cn)进行公示,公示期为7日。公示无异议,办理聘用手续。报考周转池编制岗位的人员,由灵山县委人才办根据人岗相适原则,在统筹考虑学习经历、专业背景等因素的基础上,安排到合适的专业部门工作,并办理聘用手续。在规定时间内无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格。聘用人员最低服务年限不少于5年。   四、政策待遇   引进事业单位的人才,按照国家政策和有关规定办理实名制编制,落实工资福利、社会保险和住房公积金等待遇。经灵山县委人才办认定符合我县高层次人才条件的,方可享受灵山县事业单位和企业引进优秀紧缺人才政策待遇。   聘用到县直公立医院的人员,其享受的福利待遇按所聘用医院的人才引进政策执行。   五、疫情防控要求   根据新型冠状病毒肺炎疫情防控要求,参加应聘人员须出示个人健康绿码,须经工作人员测量体温正常后方可参加考试。招聘现场以实时疫情防控要求为准。   本公告由中共灵山县委组织部、灵山县人力资源和社会保障局负责解释。其他未尽事宜,请与灵山县相关单位联系:   中共灵山县委组织部人才股(0777-6527158)   灵山县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(0777-6886286)   灵山县教育局人事股(0777-6428351)   灵山县卫生健康局人事股(0777-6988370)   附件1:2022年聚才灵山集中招聘计划表.xlsx   附件2:灵山县2022年聚才灵山集中招聘报名登记表.docx   附件3:专业核心课程相同举证审批表.docx   附件4:招聘日程安排表.docx      

2021年钦州市人大常委会办公室招聘公告

  钦州人事考试网2021年03月02日讯:根据工作需要,钦州市人大常委会办公室现向社会公开招聘工作人员1名,现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位及条件   (一)招聘岗位   市人大常委会机关党委工作人员(党务工作者)1名。   (二)资格条件   1.政治思想素质好,坚决维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上与党中央保持一致,认真贯彻执行党的路线、方针、政策;   2.具有良好的品行和职业道德,服从工作安排及管理,能吃苦耐劳,具有胜任本岗位工作的知识和能力以及具有良好的服务意识;   3.身体健康,具有正常履行应聘岗位职责的身体条件;   4.遵纪守法,作风正派,清正廉洁,无违法乱纪行为;   5.中共党员,18周岁以上,35周岁以下,本科以上学历,熟悉电脑操作,有较好的文字写作能力和沟通协调能力。中文类专业和具有行政机关工作经历、党务工作经历的优先考虑。   (三)有下列情形之一的人员,不予聘用:曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;以及有法律规定不得应聘为机关工作人员的其他情形的人员。   二、聘用方式及薪酬   本次招聘的工作人员属于合同制工作人员,正式聘用后,按国家规定购买养老、医疗、生育、工伤、失业保险及住房公积金,不安排食宿。试用期为2个月,试用期满后经用人单位考核合格,予以正式聘用,不合格者取消聘用。聘用合同实行一年一签,合同期满经考核合格,双方愿意续约的,续签聘用合同。月工资约3500元(含五险一金)。   三、报名时间及招聘方式   (一)报名起止时间:2021年2月26日至3月15日。   (二)报名及资格审查:报名和资格审查工作由市人大常委会办公室负责,应聘人员可采取现场报名或网上报名方式进行报名,请填写报名表并复印身份证、学历证明等材料送市人大常委会办公室人事科(地址:钦州市永福东大街13号人大机关办公楼前楼106),或者将有关材料电子版发送至邮箱qzrdbrsk@163.com,并在邮件标题注明姓名。经资格审查通过后,确定面试人员,面试时间和地点另行通知。   (三)面试:应聘人员进行结构化面试,由市人大常委会办公室负责组织实施。实行严格验证制度,参加面试人员须按规定携带本人报名表及相关证件原件、复印件,经验证无误后才能进入面试。因提供的证件与应聘人员不相符的,取消面试资格。   (四)考核:考核着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况,同时要对应聘人员资格条件进行复核。   (五)体检:由市人大常委会办公室组织拟聘人员到指定医疗机构进行体检。考核或体检不合格的不得确定为拟聘人员,空缺岗位可按应聘人员面试表现递补。   (六)办理聘用手续:拟聘用人员考核及体检合格后,按规定和流程办理聘用手续。   (七)联系电话:0777-3689927、3689926。   点击下载>>>   1.2021年市人大常委会办公室招聘工作人员岗位及条件表.doc   2.钦州市人大常委会办公室招聘工作人员报名表.doc   钦州市人大常委会办公室   2021年2月26日

2021年钦州市钦南区“引才聚贤” 集中招聘公告

  钦州人事考试网2021年10月01日讯:广西钦州市钦南区是广西钦州市主城区,是大西南最便捷的出海通道、广西与东盟联系的桥头堡和北部湾(广西)经济区水陆交通枢纽。为进一步加大急需紧缺人才引进力度,推动工业强区战略,实现国际门户港、自贸试验区、绿色石化业、江海宜居城、小康幸福人美好愿景,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《钦南区事业单位引进优秀人才实施办法(试行)》(钦南区办发〔2021〕1号)等文件精神,决定组织开展广西钦州市钦南区2021年引才聚贤集中招聘活动。现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位   事业单位管理、专业技术岗位共20个,具体招聘岗位、专业条件等详见《广西钦州市钦南区2021年引才聚贤集中招聘岗位需求表》(附件1),本次招聘专业名称参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2021年版)。   二、招聘对象   (一)硕士研究生学历学位及以上人员;   (二)国家一流大学建设高校或一流建设学科的全日制本科生;   (三)35周岁及以下(1985年9月29日以后出生);   (四)具备应聘岗位所需要的其他条件   有下列情形之一的,不得报考:   1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;   2.在校或工作期间受过处分的人员;   3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;   4.机关企事业单位被辞退的人员,以及法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。   广西钦州市机关、事业单位在职在编人员(含使用聘用教师控制数的教师和服务期内的特岗教师)不列入招聘范围。   三、招聘方式及程序   事业单位招聘坚持双向选择、择优聘用的原则,采取现场招聘的方式,按报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。   (一)报名。自本公告发布之日起,应聘人员填写好《广西钦州市钦南区2021年引才聚贤招聘报名登记表》(详见附件2),可通过网上提交和现场提交进行报名。网上报名时间自公告发布之日起至现场招聘的前两天,《广西钦州市钦南区2021年引才聚贤招聘报名登记表》发送至广西钦州市钦南区委人才办的电子邮箱(qnqzzb@163.com);现场报名分为宣讲点现场报名和集中招聘现场报名,将在高校开展宣讲活动并接受现场报名,考生可在招聘现场提交报名登记表。填写的应聘信息必须真实,不实的取消应聘资格。   (二)资格审查。招聘工作组对照本公告的岗位条件及相关要求,严格审核应聘人员的资格条件,并通知符合条件的应聘人员参加现场招聘。应聘人员前来应聘须携带本人有效身份证、相关职称证书或职业资格证书、学历学位证书(2022年应届毕业生未取得学历学位证书,提供毕业生就业推荐表或成绩表以及其他有效证明)。应聘人员所学专业与招聘单位要求的专业名称不完全一致的情况下,如其所学核心课程与单位要求专业的核心课程80%以上一致,经审核符合举证条件的,可以报考。此项由应聘人员在报名时自行举证,举证须由应聘人员提交本人在校学习期间所学专业课程目录(须有学校公章),以及任意一所学校与岗位要求相同专业的课程目录(须有该校公章)(可拍照或扫描发送电子版)。如报名时未能举证的,须于考核阶段提供,逾期未能提供的视为不符合资格条件。   (三)宣讲。由招聘工作组在华中科技大学、中南财经政法大学、华中农业大学、四川大学等高校进行宣讲及接受现场报名。   (四)组织考试。根据有关规定,本科生参加笔试和面试(笔试成绩高于卷面总分的60%方可参加面试),硕士研究生直接参加面试,高级职称人员、博士研究生直接面谈考核。考试结束后,当天公布笔试和面试总成绩。其中,硕士研究生的总成绩为面试成绩,本科生的总成绩按笔试、面试成绩权重计分(笔试、面试成绩权重比例为4:6)。   (五)签订人才引进意向协议书。根据意向报考同一岗位考生的总成绩,从高分到低分按招聘岗位招聘人数1:1的比例确定签约人选(面试成绩不低于70分的方可签约),由招聘工作组与其现场签订《广西钦州市钦南区2021年招聘人才引进意向协议书》。签订人才引进意向协议书后,2022年应届毕业生应在2个月内与用人单位签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》(三方协议)。如有特殊情况未能按时签订的要及时与用人单位沟通。   (六)考核、体检。考核工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)的有关规定进行,体检项目和标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。   (七)聘用。经过考核、体检合格和公示无异议的,按权限分别报同级组织人社部门审批后,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,通过绿色通道及时办理入编手续。签约人员考核、体检不合格或提出自愿放弃时,可根据岗位需求情况,按总成绩从高到低的排序依次递补。   四、招聘日程安排   请点击招聘日程安排表.doc下载附件查看日程安排。   五、享受待遇   引进事业单位的人才,落实事业编制,工资福利、社会保险和住房公积金等待遇按照国家政策和有关规定执行。享受广西钦州市钦南区引进人才的生活补贴、租房补贴、购房补贴。标准如下:   (一)生活补贴。对符合我区急需紧缺人才目录并与我区事业单位签订5年以上全职服务协议的新引进人才,以及由我区相关单位委托培养并承诺回钦南区服务5年以上的博士研究生,给予生活补贴。正高级职称获得者、全日制博士研究生且有副高级职称者、出站博士后30万元(税后,下同);全日制博士研究生、副高级以上职称获得者25万元;全日制硕士研究生、高级技师15万元;国家双一流建设高校和海外知名高校(世界排名前500,参照上海交通大学《世界大学学术排名》和泰晤士报《全球顶尖大学排行榜》排名,下同)获得学士学位的全日制大学本科应届毕业生以及技师8万元。上述补贴均分5年发放。   (二)租房补贴。新引进的人才在市区范围内名下无固定住房且需租房居住的,给予每年1万元租房补贴,购买住房后即停止发放。硕士研究生及以上最长发放5年,具有全日制教育的本科毕业生最长发放3年。   (三)购房补贴。新引进的人才在钦南区范围内首次购买住房的,给予每年3万元的购房补贴,为期3年。   六、其他事项   (一)现场招聘会前半小时,招聘工作组将举行现场招聘宣讲会,向应聘人员介绍钦南区情、人才政策、招聘岗位需求及条件要求等情况。   (二)根据新型冠状病毒肺炎疫情防控要求,国内低风险地区人员参加应聘出示个人健康绿码,须经工作人员测量体温正常后才能进入宣讲室和面试室。   (三)本公告由中共广西钦州市钦南区委人才工作领导小组办公室、广西钦州市钦南区人力资源社会保障局负责解释。其他未尽事宜,请与中共广西钦州市钦南区委人才工作领导小组办公室和广西钦州市钦南区人力资源社会保障局联系,联系电话:0777-2698606、0777-2101958。   点击下载>>>   广西钦州市钦南区引才聚贤集中招聘岗位需求表   广西钦州市钦南区2021年引才聚贤招聘报名登记表   中共广西钦州市钦南区委人才工作领导小组办公室   2021年9月29日

2021年钦州市事业单位招聘考试专题 895名 4月6日起报名

  《2021年钦州市事业单位招聘考试公告(895名)》已于2021年4月3日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2021年钦州市事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。    2021年钦州市事业单位招聘信息汇总 2021年钦州市事业单位招聘报名时间及方法   报名时间:2021年4月6日8:30—4月12日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2021年钦州市事业单位招聘报名入口   报名费:100元   报名注意事项:   报名前,报考人员要对照《2021年钦州市市直、钦南区、钦北区和中国(广西)自由贸易试验区钦州港片区事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表》(附件1)条件相符的岗位进行填报,报考人员对专业、学历、学位、职称或职业资格等资格条件需要咨询时,请直接与招聘单位联系。   报考者请认真阅读网上报名操作说明(网址:http://zp.cpta.com.cn/gwyexam/register/gotohelp.htm),注册登录全国人事考试服务平台,上传通过中国人事考试网发布的照片审核处理工具软件(下载地址:http://download.people.com.cn/zhaopianshenhe.rar)处理后的照片,填写个人相关信息资料,提交报考申请。报考者只能报考一个岗位,报名和考试时使用的身份证必须为有效的居民身份证,报名信息确认后将无法进行任何修改。   报考者要诚信报考,提交的所有报考申请材料必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息,而造成网上资格审查不通过等后果,由报考者自行承担责任。报考者提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)相关规定处理。    2021年钦州市事业单位招聘职位表下载   本次钦州面向社会公开招聘是事业单位工作人员895名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2021年钦州市事业单位招聘职位表    2021年钦州市事业单位招聘报名条件及招考范围   (一)具有中华人民共和国国籍;   (二)遵守宪法和法律;   (三)具有良好的品行;   (四)具有与报考岗位一致的资格条件;   (五)具有正常履行岗位职责的身体条件;   (六)年龄为18周岁以上、35周岁以下(1985年4月6日-2003年4月6日期间出生)。对因工作需要放宽报考年龄的岗位,经市人力资源社会保障局批准,年龄可适当放宽。放宽年龄的具体岗位详见《2021年钦州市市直、钦南区、钦北区和中国(广西)自由贸易试验区钦州港片区事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表》(附件1)。   (七)其他说明。   1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。   2.获得国家承认的本科及以上学历的人员报考的,不受户籍所在地限制;获得国家承认的大专学历的人员报考的,其生源地或户籍所在地为广西区范围;获得国家承认的中专学历的人员报考的,其生源地或户籍所在地为钦州市范围。   3.报考定向招聘服务基层项目人员岗位的报考人员,须为在广西服务期满(以各项目规定的服务期为准)且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次,服务基层项目人员包括:选聘高校毕业生到村任职工作、高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划、大学生志愿服务西部计划、城市街道(社区)党建组织员。   4.具有下列情形之一的人员,不得报考:   (1)在编在职人员(含试用期内人员);   (2)现役军人;   (3)2021年4月6日前未取得毕业证书的在读普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以原已取得的学历、学位证书报考);   (4)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;   (5)因在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为受到禁止报考处理,且未满处理期的人员;   (6)被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;被辞聘未满5年的事业单位工作人员;   (7)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;   (8)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;   (9)按《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件规定,限制招聘为事业单位工作人员的失信被执行人。   (10)有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。   5.除2021年应届毕业生学历学位证书以外,本次招聘若无特别标注,则岗位要求的资格、证书等均须在2021年4月6日前(含6日,下同)取得,所有非因本人原因造成当时不能提供证件的,经与招聘单位协商同意后,可以在考核阶段提供,但证件的生效日期必须在2021年4月6日之前。工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算,均以2021年4月6日为截止日期,年限按足年足月累计。   6.非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如脱产、自学考试、函授、成人教育等)的毕业生于2021年4月6日前取得毕业证,符合岗位的可以报考。   全日制或者脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。    2021年钦州市事业单位招聘考试时间安排   报名时间:2021年4月6日8:30—4月12日17:00   资格初审时间:2021年4月6日8:30—4月13日12:00   网上缴费时间:2021年4月10日8:30-4月13日17:00   领取准考证时间:2021年5月17日8:30—5月22日10:00   笔试时间:   2021年5月22日(星期六)上午   08:30—10:00职业能力倾向测验   10:00—12:00综合应用能力    2021年钦州市事业单位招聘考试科目及考试内容   1、考试科目:职业能力倾向测验、综合应用能力   2、考试内容:   2021年事业单位公开招聘公共科目笔试的命题和阅卷,由自治区人事考试院统一负责。本次笔试实施分类考试,考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。笔试工作由市人力资源社会保障局统一组织实施。   3、考试时间:   2021年5月22日(星期六)上午   08:30—10:00职业能力倾向测验   10:00—12:00综合应用能力   考试大纲:事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2021年版).pdf   笔试资料推荐:   2021年钦州市事业单位考试权威复习资料[职业能力测验]   备考专用资料:2021年广西省事业编考试备考专用资料   4、面试注意事项:   面试方式为结构化面试、实际操作能力测试两种,各招聘单位所采取的面试方式详见《2021年钦州市市直、钦南区、钦北区和中国(广西)自由贸易试验区钦州港片区事业单位考试招聘工作人员岗位表及条件表》(附件1)。结构化面试、实际操作能力测试分值满分均为100分,60分为合格。经市人力资源社会保障局核准面试开考或因考生缺考,面试时岗位招聘名额与实际面试人数达不到1:3比例的岗位,考生成绩须达到70分及以上方为合格。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。岗位考生面试成绩均达不到70分及以上的,取消该岗位的招聘。   面试资料:2021年钦州市事业单位考试面试权威资料   

2021年钦州市生态环境局招聘公告

  钦州人事考试网2021年09月10日讯:根据工作需要,钦州市生态环境局决定面向社会公开招聘工作人员,现将招聘有关事项公告如下:   一、招聘人员岗位及人数   公开招聘编外工作人员1名,主要从事财会工作。岗位:财务岗。   二、招聘条件及要求   (一)具有会计、财务管理等相关专业全日制普通高等院校专科及以上学历。   (二)男女不限,年龄在22周岁以上,40周岁以下。   (三)身体健康,爱岗敬业,责任心强,服从工作安排。   (四)熟练使用各类办公软件及应用系统,具有财会工作经验者优先考虑。   (五)有下列情形之一者不予招聘:   1.受过党纪、行政处分尚未解除的;曾被开除公职的;被辞退未满5年的人员。   2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。   3.涉嫌违法违纪正在接受组织审查尚未结案的。   4.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。   5.个人征信有较为严重的不良信用记录,有法律、法规规定不得聘用的其他情形的。   三、工资待遇   (一)正式签订劳动合同后,薪资为3300元/月(含单位和个人承担五险应缴部分)。试用期2个月,试用期薪资为正式聘用薪资90%。试用期满后签订正式劳动合同。   (二)按规定享受五险待遇,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险费用单位部分由单位缴纳,个人部分从工资中扣除。   (三)按规定享受差旅补助、国家法定节假日休假等。   四、招聘程序   在钦州市人才网及钦州市生态环境局网站上发布招聘公告。   (一)报名方式。   1.报名时间:2021年9月10日—2021年9月18日。   2.报名方式:采用电子邮件报名,报名人员需通过电子邮件形式将《钦州市生态环境局公开招聘工作人员报名表》、身份证、毕业证书、学位证书、符合岗位要求的资质证书、个人简历等相关材料扫描件发送至电子邮箱:qzhb.gov@163.com,报名材料名称统一命名为报名岗位名称+报名人员本人姓名。   (二)资格审查。   报名结束后,对应聘人员提交的报名材料进行初步审查,经初审确定面试人员名单后,将电话通知应聘者持有效身份证件、毕业证书等参加现场资格审查。不到场进行资格审查者视同放弃报名,报名提供的信息必须真实准确,凡弄虚作假者,取消报名资格。   (三)面试。   将通过电话方式通知通过资格审查的应聘者进行面试,具体时间和地点另行通知。   (四)体检。   入围人选到指定的县级以上人民医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由考生自理。体检不合格或自愿放弃的,从同一岗位中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补(体检结果一年内有效)。   本公告由钦州市生态环境局负责解释。   咨询电话:0777-2825624。   点击下载>>>   钦州市生态环境局公开招聘工作人员报名表.doc   钦州市生态环境局   2021年9月9日

2021年钦州市三娘湾旅游管理区招聘公告

  钦州人事考试网2021年01月09日讯:因工作需要,钦州市三娘湾旅游管理区现需招聘工作人员,具体事项如下:   一、招聘岗位及人数   1.办公室副主任1名。   2.文秘工作人员2名。   3.旅游管理工作人员2名。   4.会计工作人员1名。   二、招聘资格条件   1.政治素质好,遵纪守法,品行端正。   2.具有较强的事业心、责任感、服务意识和团队精神,能吃苦耐劳,服从工作安排。   3.岗位条件要求:   办公室副主任:应具有本科及以上学历,中国汉语言文学及文秘类、新闻学类等相关专业,有办公室文字工作经验3年以上,熟悉电脑操作,中共党员及有村官、西部志愿者经历者优先考虑。   文秘工作人员:应具备本科及以上学历,中国汉语言文学及文秘类、新闻学类等相关专业,熟悉电脑操作,中共党员及具有办公室工作经验、较强的文字功底(需有在校或实习期间相关的工作成品如工作文字材料、刊登的新闻稿件等提供)者优先考虑。   旅游管理工作人员:应具备具有大专及以上学历,旅游管理类、中国汉语言文学及文秘类等相关专业,熟悉电脑操作,中共党员及有一定文字功底(需有在校或实习期间相关的工作成品如工作文字材料、刊登的新闻稿件等提供)者优先考虑。   会计工作人员:应具备具有大专及以上学历,会计专业,有会计工作经验2年以上,中共党员及有国企财务管理经验者优先考虑。   4.年龄要求:办公室副主任年龄35岁以下;文秘工作人员、旅游管理工作人员年龄30周岁以下;会计工作人员年龄50周岁以下,身体健康;   5.有下列情形之一者,不得报名:现役军人;因犯罪受刑事处罚的人员;被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;以及其他具有法律法规规定不得聘用的人员。   三、招聘方式   1.报名方式。符合条件的有意者,请填报《2021年三娘湾旅游管理区公开招聘工作人员报名登记表》,相关材料扫描成电子件发送邮箱qzsnw@126.com,报名者只能报考一个职位,电话:0777-3816699。   2.报名时间:2021年1月8日—1月17日。   3.考试形式及安排。考试采取面试和公文写作或专业试题形式,考试时间初定在1月下旬,地点定在三娘湾旅游公司会议室。   4.聘用方式。根据面试成绩和公文写作或专业试题综合情况,按招聘计划从高分到低分依次确定体检人员,体检和政审合格的予以聘用,不合格的不予录取并按成绩依次递补。   四、待遇   1.本次招聘的人员属于合同制工作人员,劳动合同实行两年一签,试用期2个月,试用期满后经考核合格的,予以正式聘用;不合格者取消聘用。合同期满后需续聘的,经考核合格后,重新签订合同予以续聘。   2.试用期薪资待遇为正式聘用后薪资的80%(不含五险)。   3.正式聘用后,聘用办公室副主任薪资待遇为4500元/月(含个人部分五险);聘用会计工作人员4000元/月(含个人部分五险);聘用工作人员本科学历者薪资待遇为3100元/月(含个人部分五险),大专学历者薪资待遇为3000元/月(含个人部分五险)。   4.聘用期间,提供食宿。   点击下载>>>   2021年三娘湾旅游管理区公开招聘工作人员报名登记表.docx   钦州市三娘湾旅游管理区管理委员会办公室   2021年1月8日

2021年钦州灵山县事业单位招聘考试公告(432人)

  钦州人事考试网2021年07月21日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《转发中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社发〔2017〕19号)、《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》(桂人社发〔2017〕60号)、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制管理工作的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)等文件精神,为适应事业单位补充工作人员的需要,经钦州市人力资源和社会保障局批准,2021年灵山县事业单位面向社会公开考试招聘工作人员432人。现将有关事项公告如下:   一、招聘的基本条件和要求   (一)具有中华人民共和国国籍;   (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;   (三)具有良好的政治素质和道德品行;   (四)具有与报考岗位一致的资格条件;   (五)具有正常履行岗位职责的身体条件;   (六)18周岁以上、35周岁以下(1985年7月26日-2003年7月26日期间出生)。对因工作需要放宽报考年龄的岗位,经钦州市人力资源和社会保障局批准,年龄可适当放宽。放宽年龄的具体岗位详见《2021年灵山县事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表》(附件1);   (七)获得国家承认的本科及以上学历的人员报考的,不受户籍所在地限制;获得国家承认的大专学历的人员报考的,其生源地或户籍所在地为广西区范围;获得国家承认的中专学历的人员报考的,其生源地或户籍所在地为钦州市范围。   (八)报考定向招聘岗位分别应具备以下资格条件∶   1.定向招聘服务基层项目人员的,须为在广西服务期满(以各项目规定的服务期为准)且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次,服务基层项目人员包括:选聘高校毕业生到村任职工作、高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划、大学生志愿服务西部计划、城市街道(社区)党建组织员等服务基层项目人员。   2.定向招聘普通高校毕业生的,须为2021年普通高校应届毕业生和择业期内未落实工作单位的2019、2020年高校毕业生。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生和在国家、自治区规定的择业期内未落实工作单位,且其户口、档案和组织关系仍保留在原毕业学校或各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的毕业生。取得国家教育部学历认证、与国(境)内高校毕业生同期毕业的应届或择业期内未落实工作单位的留学回国人员,可视同为高校毕业生参加应聘。   3.定向招聘脱贫户家庭人员岗位的,须为灵山县脱贫户家庭人员且符合岗位招聘条件的毕业生。   4.定向招聘退役士兵岗位的,须为2021年7月26日前退役的士兵。   5.定向招聘优秀村两委成员岗位的,须在灵山县连续担任村两委成员满3年且在岗。需由个人向所在乡镇党委提出报名申请,经乡镇党委审核推荐、县委组织部资格预审合格后,方可在网上报名。   6.报考基层卫生院免笔试需面试岗位的,须为通过国家执业医师资格考试取得执业助理医师(含乡镇执业助理医师)资格及以上的人员或通过国家护士执业资格考试取得护士执业资格及以上的人员或通过国家卫生专业技术资格考试取得初级职称及以上的人员。   (九)具有下列情形之一的人员,不得报考:   1.在编在职人员(含试用期内人员);   2.现役军人;   3.2021年7月26日前未取得毕业证书的在读普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以原已取得的学历、学位证书报考);   4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;   5.因在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为受到禁止报考处理,且未满处理期的人员;   6.被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;被辞聘未满5年的事业单位工作人员;   7.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;   8.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;   9.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位;   10.按照《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件规定,限制招聘为事业单位工作人员的失信被执行人;   11.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。   (十)除2021年应届毕业生学历学位证书以外,本次招聘若无特别标注,则岗位要求的资格、证书等均须在2021年7月26日前(含26日,下同)取得,所有非因本人原因造成当时不能提供证件的,经与灵山县人力资源和社会保障局协商同意后,可以在考核阶段提供,但证件的生效日期必须在2021年7月26日之前。工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算,均以2021年7月26日为截止日期,年限按足年足月累计。   非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如脱产、自学考试、函授、成人教育等)的毕业生于2021年7月26日前取得毕业证,符合岗位条件的可以报考。   全日制或者脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。   二、网上报名及资格审查   本次考试采取网上报名方式,不接受现场报名,实行网上报名、网上资格审查、网上缴费、网上打印准考证、网上查询笔试成绩。报考人员统一登录中国广西人才市场人才评介中心考试报名系统http://exam.gxrc.com/User/UserLogin.aspx平台进行网上报名。   (一)网上报名   网上报名时间:2021年7月26日8:30—7月30日17:00。   报名前,报考者应仔细阅读并理解岗位资格条件,对照《2021年灵山县事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表》(附件1)条件相符的岗位进行填报。   报考者请认真阅读网上报名操作说明(附件2),如实填写个人相关信息资料,提交报考申请。报考者只能报考一个岗位,报名和考试时使用的身份证必须为有效的居民身份证,报名信息确认后将无法进行任何修改。网上报名期间报考者暂不须提供纸质报考申请材料进行审查(除定向招聘优秀村两委成员岗位外)。   报考者要诚信报考,提交的所有报考申请材料必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格复审、考核不通过等后果,由报考者自行承担责任。报考者提供虚假报考申请材料的,一经查实,立即取消报考资格或考试考核资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)相关规定处理。   (二)网上资格审查   网上资格审查时间:2021年7月26日8:30—7月31日23:00。   网上资格审查工作由灵山县人力资源和社会保障局负责,与考生报名同步进行,在报名时间截止后一天内完成。   报考者须登陆网上报名系统查询是否通过资格审查。通过资格审查的考生不能再报考其他岗位。网上报名期间报考申请未确认提交审查或未通过资格审查的报考者可以直接改报其他岗位。   资格审核将贯穿整个招聘过程,明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的,在任何环节被审核发现的,都将取消考试、考核及聘用资格,后果由报考人员自行承担责任。   风险提醒:因资格审查在报名截止后一个工作日内完成,故在报名期限最后2天(7月29日-30日17:00)报名的报考人员,可能会面临因不能通过资格审查而错失在报名时间内改报其他岗位的机会,同时,如后期报名人数过于集中,还容易造成报名系统网络拥堵,导致无法报名。因此,请报考人员自行评估风险,及时报考与条件匹配的岗位,以免延误报名时机。在报名期限最后2天报名的报考人员,如因未能通过资格审查错失改报时间或因网络拥堵无法成功报名的,责任由报考人员承担。   (三)考生缴费   考生缴费时间:2021年8月2日8:30-8月4日17:00。   通过网上资格审查的报考者,在网上缴交考试费,若未按期缴交考试费者视为自动放弃报考。报考费标准:按桂价费〔2010〕269号文件规定的收费标准执行,每人缴交考试费100元(50元/科,共两科)。免笔试岗位不用缴费。   (四)不达比例开考岗位处理   在笔试中,原则上,岗位计划招聘人数与实际缴费人数的比例达到1:3及以上的岗位方能开考,对招聘岗位名额与实际缴费人数的比例不达1∶3的岗位,经钦州市人力资源和社会保障局同意,可按实际缴费人数开考。   如所报岗位不能开考的,由灵山县人力资源和社会保障局通知报考者。报考人员接到报考岗位不予开考的通知后,可按要求在网上改报其他岗位。   报考基层卫生院免笔试需面试类岗位不受招聘岗位人数与报考人数1∶3比例的限制。   (五)网上改报岗位及资格审查   已通过资格审查且缴费成功的报考者,因所报岗位不能开考而取消的,可以进行网上改报岗位。网上改报岗位与资格审查时间同步进行。   改报岗位时间:2021年8月18日08:30—17:00;   改报岗位资格审查时间:2021年8月18日08:30—18:00;   改报岗位缴费时间:2021年8月18日08:30—19:00。   (六)网上打印报名登记表和准考证   打印准考证时间:2021年9月6日8:30—9月11日9:00。   完成网上报名程序且成功报名的报考者,需自行从报名服务平台下载报名登记表和准考证电子版(建议保存至个人电脑备用),并于规定时间内打印报名登记表和准考证。打印内容应为报名系统自动生成,任何自行更改均无效。   报名登记表和准考证是报考的重要凭证,准考证为报考者参加事业单位笔试、面试的重要凭证,报考者务必及时打印、妥善保管,因不及时打印或保管不当等原因,造成无法提供报名登记表和准考证的,相关后果由报考者自负。   三、考试   (一)笔试   1.本次笔试实施分类考试,考试类别分为综合管理类(A类)和医疗卫生类(E类)两类,考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,其中综合应用能力(E类)细分6个小类别:中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理(岗位分类详见附件4)。笔试工作由灵山县人力资源和社会保障局统一组织实施。   2.笔试时间   2021年9月11日(星期六)上午   08∶30—10∶00职业能力倾向测验(A类/E类)   10∶00—12∶00综合应用能力(A类/E类)   笔试以闭卷方式进行,《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》的分值各150分。   【笔试资料】2021年事业单位考试笔试复习资料[职业能力测验]   3.笔试地点   考试的具体地点详见《准考证》。   4.笔试有关要求   (1)笔试两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,题本考试开始前发放,各科答题卡分别发放,第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡,第二科考试时间截止后,收取所有发放的资料。   (2)根据常态化疫情防控要求,考试当天须现场查验报考人员广西健康码为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试;国内中、高风险地区来灵返灵人员须持有个人健康绿码和7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试,境外来灵返灵人员如需报名须经过14天集中隔离医学观察+14天居家隔离医学观察+2次核酸检测+1次血清抗体检测的管控措施。   报考人员参加笔试,须携带本人笔试准考证、有效居民身份证(与报名时一致),并全程佩戴一次性医用外科口罩。   (二)照顾加分   少数民族考生加3分,以身份证、户口簿上记载为准。计入笔试总成绩。   (三)笔试成绩查询   2021年10月上旬考生可登录报名系统查询本人笔试成绩。   (四)面试   1.划定笔试合格分数线   根据笔试总成绩情况划定笔试合格分数线,未达到笔试合格分数线的报考人员,不能确定为面试人选。   2.确定面试人选及资格复审   根据笔试合格分数线,在笔试成绩达到合格分数线及以上的考生中,按照招聘岗位名额和笔试总成绩情况,由高分至低分以1:3的比例确定拟进入面试范围的人选(报考人数达不到笔试开考比例但经核准开考的岗位按实际比例确定人选)。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时,同时确定为面试人选。   报考免笔试类岗位,经资格审查符合招聘岗位条件的考生,均确定为面试人选。   面试人选名单及资格复审要求于2021年10月中下旬在钦州人才网和灵山县人民政府网站随面试公告发布。面试公告发布后,如有面试人选自愿放弃面试资格复审的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。   3.面试方式及合格分数线   面试采取结构化面试方式进行。结构化面试分值满分为100分,60分为合格。经钦州市人力资源和社会保障局核准面试开考或因考生缺考,面试时岗位招聘名额与实际面试人数达不到1:3比例的岗位,考生成绩须达到70分及以上方为合格。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。岗位考生面试成绩均达不到70分及以上的,取消该岗位的招聘。   【面试资料】2021年事业单位考试面试复习资料   4.组织实施   2021年11月8日前,按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)等有关规定,组织实施结构化面试。具体面试时间、地点等事项以面试公告为准。   (1)结构化面试工作由灵山县人力资源和社会保障局统一组织实施。   (2)实行验证制度。结构化面试实行严格验证制度。凡进入结构化面试的人员须按规定携带身份证、准考证,经验证无误后才能进入考场。因提供的证件与应试人员不相符的,取消报考者的资格,报考者的笔试总成绩也同时作废,所有责任由报考者承担。   (3)实行严格监督制度。邀请纪检监察部门对结构化面试的全过程进行严格监督。   (4)成绩公布。结构化面试结束后,书面公布当天全部考生的成绩。   四、考核、体检   (一)组织实施   考核、体检工作由灵山县人力资源和社会保障局统一部署,具体工作由招聘单位及主管部门负责组织实施。   (二)确定人选   1.需笔试和面试类岗位∶40%笔试总成绩+60%面试成绩=总成绩,按总成绩从高分到低分以1:1的比例确定考核人选。总成绩相同时,以结构化面试成绩高的确定为考核人选。   2.免笔试需面试类岗位∶根据招聘岗位名额,按面试成绩从高分到低分按1∶1的比例确定进入考核、体检人选;面试成绩并列的人员通过加试方式确定考核人员,具体加试方案由灵山县卫生健康局制订并报灵山县人力资源和社会保障局审核。   确定的考核人选统一在钦州人才网和灵山县人民政府网站公布。   (三)考核   考核参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)的有关规定进行。考核时,要采取多种形式,着重考察报考者的思想政治表现、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。同时要对报考者的报考资格条件进行复审,报考者应按报考岗位的要求提供相关纸质材料,由招聘单位复审是否符合招聘岗位的资格条件。经复审不符合招聘岗位资格条件的,一律取消报考者的资格。   考核结束后要形成书面考核材料,考核材料须考核小组成员签名,招聘单位盖章。考核分合格与不合格等次。考核不合格者,不得确定为体检人选。   (四)体检   体检工作由灵山县人力资源和社会保障局组织实施。考核结束后,由灵山县人力资源和社会保障局指定符合规定条件的医院进行体检,体检费用由考生本人自负。体检工作按照桂人社规〔2019〕11号文件要求执行。   体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。对经体检医院确定为怀孕的报考者,暂不安排体检,待孕期结束后再组织进行体检。   按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目,复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。   考核、体检中出现考核、体检不合格者或是报考人员自愿放弃的,可从报考同一岗位面试合格的人员中按总成绩由高分至低分依次递补(只递补一次)。   五、公示、聘用   (一)根据考核、体检结果,确定拟聘用人选,在钦州人才网和灵山县人民政府网站进行公示。公示时间为7个工作日,经公示无异议后,由灵山县人力资源和社会保障局按程序报灵山县人民政府审批,经批准聘用后,按有关程序办理入编或报备案、定岗、工资等手续。聘用人员要在规定时间内报到,逾期不报到的,视为放弃并取消其聘用资格。   (二)招聘单位应与受聘人员签订事业单位人员聘用合同书,确定人事关系,试用期按有关规定确定,试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的,予以正式聘用。试用期满考核不合格的,取消聘用。   (三)受聘人员的服务年限要求∶根据相关文件规定,受聘到基层医疗卫生机构岗位的人员,实行定编定岗不定人的用人新机制进行管理,工作服务年限不得少于5年;受聘到其他岗位的人员,在招聘单位工作服务年限不得少于3年。在最低服务期限内,其他单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。   六、工作要求   (一)加强组织领导。事业单位公开招聘考试是一项严肃的工作,招聘工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,各相关部门要成立组织机构,加强对事业单位公开招聘工作的组织领导,精心组织,周密部署,确保安全、公正、按时完成事业单位公开招聘考试工作任务。   (二)实行诚信报考制度。报考者所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。对违反公开招聘纪律的报考者,视情节轻重给予取消考试或聘用资格处理;对违反规定招聘的人员,一经查实,须解除聘用合同,予以清退。   (三)严肃公开招聘工作纪律。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。工作人员要认真履行职责,执行回避制度。应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。   七、有关事项   (一)报考者在报考期间,应及时了解钦州人才网和灵山县人民政府网站发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任由报考者承担。   (二)本次招聘考试专业名称参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》和《中等职业学校专业目录》(2010年修订)(附件3)。   (三)港澳台居民应聘时按《关于做好台湾居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函〔2017〕863号)和《关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函〔2017〕259号)文件的有关规定执行,港澳台居民的报名情况,应及时报钦州市人力资源和社会保障局,结合线上线下等方式为其报名提供便利,并共同做好相关工作。   (四)根据《自治区党委办公厅自治区人民政府办公厅关于印发<关于提高技术工人待遇的实施意见>的通知》(桂办发〔2018〕51号)文件规定,技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生分别按相当于大专、本科学历参加事业单位公开招聘考试。   (五)根据《残疾人就业条例》、《广西壮族自治区关于促进残疾人按比例就业的实施意见》(桂残联字〔2014〕44号)有关要求,鼓励事业单位招聘符合条件的残疾人就业。   (六)根据《广西壮族自治区志愿服务激励办法(试行)》有关要求,对于各级工会、共青团、妇联、民政等部门所属,从事群众工作的事业单位公开招聘,可将志愿服务情况纳入考核内容,在同等条件下优先聘用有良好志愿服务记录的志愿者。   (七)其他未尽事宜,按照桂人社发〔2011〕155号、桂人社函〔2021〕4号等文件执行。   (八)联系方式∶   1.咨询电话∶0777-6886286、6519676   2.监督电话∶0777-6523994   查看附件>>>   附件:1.2021年灵山县事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表   2.网上报名操作说明   3.专业目录   4.2021年灵山县医疗卫生事业单位考试招聘工作人员综合应用能力笔试考试分类表

2021年广西壮族自治区钦州市无线电监测中心招聘公告

  钦州人事考试网2021年01月06日讯:因工作需要,广西壮族自治区钦州市无线电监测中心现向社会公开招聘合同制聘用工作人员,具体事项如下:   一、招聘职位   办公室文员。日常工作安排及记录,文件档案整理保存,公文写作,宣传稿件等。   二、招聘条件   (一)政治素质:政治素质好,遵纪守法,品行端正,党员优先。   (二)年龄35周岁以下,有良好工作经验者可适当放宽;具有全日制大专及以上学历,专业不限,男、女不限。   (三)有良好的文字功底,熟悉电脑办公系统操作,能处理基本的政府公文。有机关单位工作及从事党建工作方面工作经验优先。   三、招聘程序   报名方式:应聘者将个人简历、身份证和毕业证扫描件电子文档发送至我单位邮箱(qzswxdglc@163.com)。联系人:许华丽、包丽燕,联系电话:0777-3688553。地址:钦州市行政信息中心B1205室。考核方式:笔试+面试,考试时间地点另行通知。   四、工资待遇   正式聘用后月薪约2800元(单位购买五险一金),年终考核称职发放绩效奖金。

2021年钦州市二轻城镇集体工业联合社招聘办公室工作人员公告

  钦州人事考试网2021年08月20日讯:因工作需要,现向社会公开招聘办公室工作人员1名,具体事项如下:   一、单位简介   钦州市二轻城镇集体工业联合社(简称:市二轻联社),是市政府直辖的正处级行政事业参公单位,除了完成市政府安排的党建、节能、绩效考核等中心工作以外,其宗旨和业务范围是对全市二轻行业(工艺美术)进行行业管理、指导、维护、协调和服务。   二、招聘岗位及名额   办公室文职人员1名。   三、招聘条件   (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法;   (二)身体健康,年龄25周岁以下;   (三)全日制大专及以上学历,专业不限,综合文秘类相关专业。   (四)熟悉办公软件,能熟练操作计算机,须具备一定的写作能力和较强的协调、沟通能力。   四、岗位职责   (一)负责办公室日常文秘工作,草拟整理单位各类文字综合汇报材料,主要包括计划总结等;   (二)负责政务公开、网上信息报送、系统维护等;   五、聘用方式及待遇   (一)根据面试情况择优确定拟聘用人员,试用期为1个月,试用期工资2200元/月,试用期满经考核合格后签订聘用合同,实行一年一签,并按国家规定购买五险。   (二)正式聘用后,工资待遇约41000元/人/年(含五险),另还享有差旅报销等。   (三)工作时间:周一至周五(上午:8:00-12:00,下午:15:00-18:00),节假日照常放假。   五、招聘程序   (一)报名时间:2021年8月18日—2021年8月25日;   (二)报名方式:将个人简历、身份证、学历证书以及其他相关证件扫描打包发送至邮箱qzseqls@163.com。   (三)单位办公地址:钦州市钦南区人民路13号恒基广场A座1210室,联系人:杨电话:0777-2886685、15278797267。   钦州市二轻城镇集体工作联合社   2021年8月18日