2022年钦州市灵山县事业单位招聘考试公告解读
2022年钦州市灵山县事业单位招聘考试公告解读
《2022年钦州市灵山县事业单位招聘考试公告（485人）》已于2022年7月26日发布，2022年钦州市灵山县事业单位招聘考试公告解读如下：
一、2022年钦州市灵山县事业单位招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有与报考岗位一致的资格条件;
(五)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(六)年龄为18周岁以上、35周岁以下(1986年8月1日-2004年8月1日期间出生)。对因工作需要放宽报考年龄的岗位，经钦州市人力资源和社会保障局批准，年龄可适当放宽。放宽年龄的具体岗位详见《2022年灵山县事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表》(附件1);
(七)获得国家承认的本科【含技工学校预备技师(技师)班毕业生】及以上学历的人员报考的，不受户籍所在地限制;获得国家承认的大专学历(含技工院校高级工班毕业生)的人员报考的，其生源地或户籍所在地为广西区范围;获得国家承认的中专学历的人员报考的，其生源地或户籍所在地为钦州市范围。
(八)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.2022年8月1日前未取得毕业证书的在读普通高校非2022年应届毕业生(其中，在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以原已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
4.因在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为受到禁止报考处理，且未满处理期的人员;
5.被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员，下同)、试用期内取消录用未满5年的公务员、被辞聘未满5年的事业单位工作人员;
6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
7.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
8.按《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件规定，限制招聘为事业单位工作人员的失信被执行人;
9.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(九)报考定向招聘岗位还应分别具备以下资格条件∶
1.报考定向招聘服务基层项目人员岗位的，须为在广西服务期满(以各项目规定的服务期为准)且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次，“服务基层项目”人员包括：“选聘高校毕业生到村任职工作”、“高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“城市街道(社区)党建组织员”等服务基层项目人员。
2.报考定向招聘脱贫户家庭人员岗位的，须为灵山县脱贫户家庭(原建档立卡贫困户家庭)人员且符合岗位招聘条件的毕业生。
3.报考定向招聘退役大学生士兵岗位的，须为以普通高校毕业生(含毕业班生)身份应征入伍的义务兵，或从普通高等学校毕业生中直接招收的士官，经县征兵办审核同意报考的退役大学生士兵。报考人员须同时满足以下条件：
(1)经普通高等学校招生全国统一考试录取，且已取得相应学历、学位证书的公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生)。
(2)在部队服役满5年(符合下列条件之一的，可放宽至服役满2年：①有参战经历;②个人荣立三等功(含)以上表彰;③在六类艰苦地区、特类岛、海拔4500米以上高原地区服役满2年)，在2022年8月1日前退役。
被部队除名、开除军籍等非正常退役以及受到党纪、军纪处分的退役大学生士兵，不在定向招聘范围。
4.报考定向招聘退役士兵岗位的，须为2022年8月1日前退役的士兵。
5.报考定向招聘优秀村“两委”成员岗位的，须在灵山县连续担任村“两委”成员满3年且在岗。采取个人报名与组织推荐相结合方式进行，先由个人向所在乡镇(街道)提出报名申请，经乡镇(街道)审核推荐、县委组织部资格预审合格后，方可在网上报名。
(十)除2022年应届毕业生学历学位证书以外，本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2022年8月1日前(含1日，下同)取得，所有非因本人原因造成当时不能提供证件的，经与灵山县人力资源和社会保障局协商同意后，可以在考核阶段提供，但证件的生效日期必须在2022年8月1日之前。工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2022年8月1日为截止日期，年限按足年足月累计。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如脱产、自学考试、函授、成人教育等)的毕业生于2022年8月1日前取得毕业证，符合岗位条件的可以报考。
全日制或者脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
(十一)其他说明
1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。即《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定回避的岗位。
2.公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)和事业单位工作人员报考应按人事管理权限报告并取得所在单位、主管部门及同级组织人社部门同意后方可报考，因相关部门不知情或不同意报考而拒绝办理相关手续所产生的后果，由报考人员自行承担。
更多招聘条件详见：2022年钦州市灵山县事业单位招聘条件
具体岗位条件详见：2022年钦州市灵山县事业单位招聘职位表
二、2022年钦州市灵山县事业单位招聘报名时间及方式
报名时间：2022年8月1日8∶30—8月5日17∶00
报名方式：网络报名
点击查看：2022年钦州市灵山县事业单位招聘报名入口
三、2022年钦州市灵山县事业单位招聘笔试时间及内容
笔试时间：
2022年9月24日(星期六)上午
08∶30—10∶00职业能力倾向测验(A类/E类)
10∶00—12∶00综合应用能力(A类/E类)
笔试科目：《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》
笔试内容：
本次笔试实施分类考试，考试类别分为综合管理类(A类)和医疗卫生类(E类)两类，考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，其中综合应用能力(E类)细分6个小类别：中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理(岗位分类详见附件4)。
笔试资料：
2022年钦州市事业单位考试权威复习资料[职业能力测验]
备考专用资料：2022年广西省事业编考试备考专用资料
四、2022年钦州市灵山县事业单位招聘面试注意事项：
2022年11月7日前，按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)等有关规定，组织实施结构化面试。具体面试时间、地点等事项以面试公告为准。
结构化面试工作由灵山县人力资源和社会保障局统一组织实施。
面试资料：2022年钦州市事业单位考试面试权威资料
五、2022年钦州市灵山县事业单位招聘报名咨询和监督举报电话
1.咨询电话∶0777-6886286、6519676
2.监督电话∶0777-6523994
| 2022年钦州市灵山县事业单位招聘考试须知 |
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报名时间：2022年8月1日8∶30—8月5日17∶00 笔试时间： 2022年9月24日(星期六)上午 08∶30—10∶00职业能力倾向测验(A类/E类) 10∶00—12∶00综合应用能力(A类/E类) 考试科目：《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》
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2022年广西钦州市巡察工作信息中心选调工作人员公告
2022年钦州市巡察工作信息中心公开选调工作人员公告
钦州市巡察工作信息中心是钦州市委员会巡察工作领导小组办公室管理的正科级全额拨款、公益一类事业单位，主要负责全市巡察信息化工作。根据工作需要，现将面向全市公开选调工作人员有关事项公告如下。
一、选调职位及名额
钦州市巡察工作信息中心管理岗位八级及以下人员、专业技术岗位十级及以下人员共4名。
二、选调范围
全市各级事业单位在职在编人员（不含工勤岗位人员）。
三、选调对象资格和条件
（一）资格条件
1．中员（含预备党员）；
２．全日制大学本科及以上学历；
３．年龄不超过35周岁（1986年6月以后出生）；
４．有较强的文字表达能力，能熟练操作办公软件；
５．近2年年度考核均为合格及以上等次；
６．现聘管理岗位八级、专业技术岗位十级及以下工作人员；
７．具有正常履行职责的身体条件；
８．法律、法规规定的其他条件。
（二）不得参加选调的情形
1．受过刑事处罚或受过党纪政务处分的；
2．涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
3．被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
4．按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的；
5．尚在任职试用期内的；
6．与市纪委监委机关、派驻（出）机构、巡察机构领导干部有夫妻、直系血亲关系以及有关回避情形的；
7．法律、法规规定的其他情形或其他不适宜调动的。
四、选调程序
（一）组织报名
报名时间：2022年5月12日8:00—5月26日18:00。
报名方式：报名人员填写《钦州市巡察工作信息中心公开选调工作人员报名表》（见附件），发送到指定电子邮箱（qzsjwzzb@qinzhou.gov.cn）。
报名人员在报名同时，需将以下相关材料随同word版报名表一并发送到指定电子邮箱，具体是：
1.本人身份证、学历、书、表彰奖励证书（扫描成PDF格式）；
2．个人自述材料（电子版），主要内容包括近两年来个人自我认识评价、能力特点、工作业绩和亮点情况，1500字以内；
3．主要作品（电子版），本人在各级媒体发表的作品，撰写的综合文字材料等；
4．个人工作或生活全身照片（电子版）。
（二）资格审查
资格审查工作贯穿选调工作全过程。如发现报考人员提供情况不实，弄虚作假的，将取消进入下一环节的资格。报考人员在选调期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通。
（三）资历评价和面谈
市纪委监委组织部对通过资格审查人选的工作经历、业绩和岗位适应度，以及本人提供的自述材料等进行资历评价。根据资历评价结果，组织开展面谈工作，主要了解人选基本素质和能力。面谈事项要求另行通知。
（四）跟班学习
根据资历评价和面谈情况，确定跟班学习人选，安排跟班学习。
（五）选调聘岗
根据工作岗位需要，结合干部综合情况，确定调入市巡察工作信息中心考察人选，按程序组织开展考察、商调、聘岗等事项。
五、其他事项
未尽事宜请与钦州市纪委监委组织部联系。联系人：张宇瓦；联系电话：0777－2839982。
本公告由钦州市纪委监委组织部负责解释。
附件：钦州市巡察工作信息中心公开选调工作人员报名表.docx
钦州市巡察工作信息中心
2022年5月12日
2022年广西钦州北部湾大学专职辅导员招聘17人公告
北部湾大学2022年公开招聘专职辅导员公告
因工作需要，经学校研究决定，面向社会公开招聘专职辅导员17名。现公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1.坚持四项基本原则，思想素质优秀，品行端正、诚实守信，作风正派，遵纪守法；
2.具有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德素养，有团队意识和奉献精神；
3.热爱教育事业，热爱学生工作，具有良好的组织管理和沟通协调能力，具有良好的文字和口头表达能力，有一定的分析问题和解决问题的能力，能熟练使用计算机。
4.身心健康。
（二）具体条件
1.中员（含预备党员）；
2.硕士研究生及以上学历及学位，学历及学位须于2022年8月31日前取得；
3.年龄不超过30周岁（1992年1月后出生）；
4.在校学习期间综合素质高，全面发展，各科学习成绩优良；
5.在校（本科或研究生）学习期间曾担任过学生干部或者在高校从事过专兼职辅导员工作的优先考虑。
二、招聘程序
（一）报名
报名截止时间：2022年2月18日。有意应聘者，将以下材料的电子版（打包并命名姓名+毕业院校+应聘专职辅导员）发送至xgczp123@163.com邮箱：
1.北部湾大学应聘人员材料
2.北部湾大学应聘人员信息汇总表
以上证明材料中需包含身份证正反面扫描件，对应招聘条件的党员证明、学生干部证明、专兼职辅导员工作证明等扫描件，其他相关资格证书、等级证书、获奖证书、论文及证明材料等扫描件。应聘人员提供本科和硕士学历、书扫描件，报名时未获得硕士毕业证书和书的提供硕士研究生的教育部学籍在线验证报告及就业推荐表；国（境）外留学生还须提供教育部留学服务中心认证证明材料。所有材料须确保清晰可见，因材料不全或清晰度过低影响审核而产生的问题，后果由应聘人员自行负责。
待接到考试通知后，准备好相应的纸质材料一式五份，在面试时提交。相关证明材料在考试时须提供原件核实。
（二）资格审查、考核
由人事处与学生工作处根据应聘者的材料，对照招聘条件进行审查。审查合格后，人事处与学生工作处统一组织笔试、面试、考核，具体时间另行通知。
三、其他事项
应聘人员报名时，请认真阅读招聘公告及岗位要求，按要求如实填写相关信息，凡弄虚作假或不符合我校招聘要求的，经查实，学校有权取消其考试或录用资格，相关责任由应聘人员承担。
本公告未尽事宜，请咨询学生工作部（处）何老师，0777-2808029；咨询邮箱：xgczp123@163.com。
北部湾大学人事处
2022年1月17日
2022年广西钦州市直属机关工委招聘公告
钦州市直属机关工委2022年公开招聘工作人员公告
根据工作需要，钦州市直属机关工委现向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
钦州市直属机关工委办公室文员1名。
二、招聘条件
（一）拥护中国党的领导，遵纪守法，品行端正，身体健康，中员（预备党员）优先。
（二）具有文字写作能力，较强的事业心、责任感、服务意识和团队精神，服从工作安排，认真负责。
（三）年龄在45周岁以下，男女不限。
三、工资及社会保险待遇
工作人员的工资待遇按照聘用人员岗位相关工资规定执行，按国家有关规定缴纳社会保险。
四、报名时间以及招聘方式
（一）报名起止时间：2022年3月2日至3月15日。
（二）报名及资格审查：报名和资格审查工作由市直机关工委办公室负责，应聘人员可采取现场报名或网上报名方式进行报名，请填写报名表并复印身份证、学历书等材料送市直属机关工委办公室（地址：钦州市永福东大街11号市直属机关工委A0321室），或者将有关材料电子版发送至邮箱gw3688238@126.com。经资格审查通过后，研究确定面试人员，面试时间和地点另行通知。
（三）咨询电话：0777-3688238。
