2021年防城港市上思县自然资源局招聘公告
广西人事考试网2021年05月18日讯：因开展工作需要，上思县自然资源局拟面向社会公开招聘工作人员3名，招聘有关事项如下：
一、招聘基本条件
热爱祖国，遵纪守法，品行良好，服从安排，爱岗敬业，尊敬领导，团结同事，有较好的奉献精神，较强的组织纪律性及工作责任感。年龄35周岁以下，男女不限，身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。大专及以上学历，熟悉掌握电脑应用操作等。
二、招聘岗位、人数及要求
见附件
三、招聘对象
面向广西区内招聘，同等条件下上思籍人员优先录用。
四、招聘程序和方法
(一)公告。2021年5月18日通过广西人才网和本地媒体发布招聘公告。
(二)报名。网上报名：广西人才网。现场报名地址：上思县自然资源局办公室(上思县思阳镇中华路19号，电话0770—8521796)。报名时提供毕业证(学历相关证件)、身份证(户口簿)复印件各1份及个人简历(简历右上角贴近期1寸正面免冠彩照1张)。
(三)面试。面试采取问答式，内容为时政和与岗位工作相关的问题，主要测试应试者的政策水平、专业知识、工作经验、临场应变和语言表达能力等。
(四)政审。审查应聘者的计生及社会法安管理问题，并对应聘者资格条件进行复查。
(五)体检。由拟聘人员到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检标准参照公务员录用的体检标准执行。
(六)聘用。试用期3个月，试用期满经考评合格后正式聘用。
(七)待遇。试用期工资1200元/月，试用期不缴纳社保。正式聘用后，政府购买服务岗位工作人员按照县政府购买服务岗位规定的待遇标准，由县财政局核发工资。
五、时间安排
(一)报名及资格审查
报名时间：2021年5月18日—5月28日
报名地点：上思县自然资源局办公室(工作日)
联系电话：0770—8521796
(二)面试考核
时间：2021年6月4日前
地点：上思县自然资源局
(三)体检及复核
时间：2021年6月15日前
地点：县级以上具有相当资质的医疗机构
(四)录用及上岗
时间：2021年6月21日
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上思县自然资源局
2021年5月18日
2021年广西河池罗城县水利局招聘3人公告
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备、以德为先的标准，遵循公开、公平、竞争、择优原则，按照制定招聘计划、公布方案、报名、资格审查、办理聘用手续的程序进行。
二、招聘驾驶员人数及主要工作范围
招聘驾驶员3名(退役军人优先考虑)，主要负责驾驶、维修、保养公务用车。
三、招聘程序
(一)报名
1.时间：2021年12月22日至2022年1月7日(工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。
2.地点：罗城仫佬族自治县水利局三楼行政股，电话8212227。
3.方式：现场报名。
4.需提交材料：需提供报名表，身份证、驾驶证、士兵退役证(如有)原件及复印件，1寸彩色照片1张。
(二)资格审查及聘用
1.资格审查合格后，由罗城仫佬族自治县水利局电话通知通过资格审查者参加测试、面试(具体时间以电话通知为准)。根据测试、面试结果，由局党组集体讨论确定拟聘人选。
2.对拟聘用人员，由罗城仫佬族自治县水利局进行有关方面考察。并自行到相关医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
3.试用与聘用。被聘用的工作人员试用期2个月。试用期满后正式聘用的，按规定办理相关手续。
四、岗位要求
(一)遵守国家法律和法规。
(二)具有良好的职业道德和服务意识。
(三)身体健康，无精神病史等可能危及行车安全的疾病病史，具有岗位要求的身体条件。
(四)遵纪守法，三年内无重大责任事故及不良驾驶记录。
(五)取得准驾车型C1及以上驾驶资格，具有5年及以上驾龄。
(六)高中及以上学历(退役军人不考虑学历)。
(七)年龄要在45周岁以下。
(八)爱惜车辆，具备一定车辆维修和保养技术。
有下列情形之一的人员，不得应聘
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的。
(二)涉嫌违纪违法正在接受审查调查的。
(三)有饮酒或者醉酒后驾驶记录，严重交通违法记录的。
(四)有吸毒、酗酒行为记录的，有传染性疾病、癫痫、精神病等可能危及行车安全的。
(五)其他不符合报考资格条件要求的。
六、待遇与福利
待遇按照罗城仫佬族自治县水利局现在岗聘用专职驾驶员工资标准执行(试用期1800元/月，试用期结束经考评合格正式聘用后工资2500元/月，以上工资均包含个人缴纳的五险)。聘用人员在合同期内享有劳动法规定的带薪年休假、差旅报销以及其他福利。
罗城仫佬族自治县水利局
2021年12月16日
原文标题：广西河池罗城县水利局招聘公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：c2c8e0d3a84c0745f6cb7f7be25397a9)
2021年百色市德保县委员会组织部招聘编制外人员公告
广西人事考试网2021年10月28日讯：根据德保县人民政府办公室《关于印发机关事业单位编制外用工管理办法(试行)的通知》德政办发〔2015〕46号文件精神，结合工作实际，经研究，中共德保县委员会组织部决定面向社会公开招聘编制外工作人员3名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
中共德保县委员会组织部编制外工作人员3名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护党和国家的路线、方针、政策，品行端正，身体健康，诚实守信，有良好的政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录，无违反计划生育政策，无其他不宜聘用的情况;
2.具有全日制大专及以上文化学历，不限专业;
3.有良好的协调沟通能力和文字基础，有较好的公文写作和办公软件操作的能力，有较强沟通能力和一定的组织协调能力。
4.年龄在18至30周岁(1991年10月至2003年10月期间出生);
5.身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，服从安排和管理。
(二)有下列情形之一的不予聘用
1.参与过民族分裂和非法宗教活动的;
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或受过治安处罚的;
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的;
4.在校期间受到过处分的;
5.其他不良行为，不宜从事本工作岗位或不符合招聘条件的;
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
7.身体有纹身的;
8.已经与其他机关事业单位签订聘用合同的在岗编外人员。
三、报名和资格审查
(一)报名时间：自公告发布之日起至2021年11月8日(星期一)下午18:00止。
(二)报名方式：2021年10月29日—11月8日，有意应聘者请填写附件(附后)，附本人身份证、学历证、学位证等相关材料复印件(电子版)，一并发到组织部邮箱：dbxwzzb@163.com，请在邮件标题注明应聘报名。
(三)报名咨询电话
县委组织部办公室：0776-3822016
四、招聘步骤
(一)资格审查。对报名人员的资格条件、相关材料进行审查，报名人员应诚信报名，如实提交有关信息和材料，凡是弄虚作假的，一经查实，立即取消报考资格。
(二)面试。根据报名人数，确定面试人选名单，面试地点、时间另行通过电话或电子邮件的方式进行通知。
(三)体检。由县委组织部组织已确定的拟聘用人选，在规定的时间内到医院进行体检。体检标准和办法参照公务员录用有关规定，体检费用由考生自行承担。
(四)考察。对体检合格的人选进行考察，主要对应聘者的思想政治、品德素质、业务能力、平时表现等方面进行考察，同时对应聘者进行资格审查复查。
(五)确定拟聘用人选并公示。考察、体检合格者将作为我部拟聘用人选，并按规定进行公示。
(六)办理聘用入职手续。拟聘用人选在公示期内无异议的，我部将确定为聘用人员，并按照编外人员管理办法流程办理入职手续;聘用人员试用期为1个月，试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用资格。
如因出现体检不合格，拟聘用职位空缺情况的，将按照规定在面试成绩合格的考生中，按分数高低进行等额递补，并按照流程对递补人选进行体检、考察。
五、薪酬待遇
1.试用期1个月，试用期工资标准按当年德保县最低工资标准确定。
2.试用期满经考核合格后正式聘用，采取一年一聘制签订聘用合同。工资福利待遇和社会保险待遇按《德保县机关事业单位编外用工管理办法(试行)》(德政办发〔2015〕46号)执行，由县财政按月发放，单位代缴五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)，个人应缴部分由个人承担;年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。
六、招聘工作防疫措施
为做好本次招聘工作，参与招聘人员应当严格按照疫情防控有关要求参加面试、考察等环节，近期内有中高风险地区旅居史的人员需提供7天内在德保县进行核酸检测的证明，请各参与应聘人员按要求做好防控工作。
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中共德保县委员会组织部
2021年10月28日
2021年广西崇左市大新县引进急需紧缺人才公告
广西崇左市大新县位于桂西南边陲，与越南高平省、重庆县山水相连，边境线长43公里，总面积2742平方公里，辖14个乡(镇)1个国营桃城华侨农场，147个行政村(社区)，1356个自然屯，总人口近40万人。大新县区位优势明显，地处南宁、百色、崇左三座中心城市的交汇处，距崇左市人民政府所在地75公里，距广西首府南宁市143公里，崇靖高速贯穿全境，交通十分便利，是中国通往越南及东南亚各国最便捷的陆路大通道之一以及国家“一带一路”重要门户前沿城市。境内蕴藏着锰、铝、锌、硒等20多种矿产资源，其中已探明的锰矿储藏量高达1.38亿吨，占全国的四分之一，广西的二分之一，有“中国锰都”之称。盛产甘蔗、龙眼、苦丁茶，是广西糖料蔗生产基地之一，全国六大龙眼基地之一和苦丁茶原产地。
大新县旅游资源得天独厚，拥有国内首个跨境旅游合作区的中越德天·板约国际旅游合作区，有崇左市首个、自治区第6个国家5A级景区—德天跨国瀑布景区，中国最具原生态的大新县黑水河国家湿地公园、中国最美的乡村风光明仕田园、千年历史的安平土州等40多处高品位旅游景区景点，先后荣获“中国土司文化之乡”“中国侬垌文化之乡”“全国十佳生态休闲旅游城市”“国家生态旅游示范区”“广西十佳休闲旅游目的地”“首届广西县域旅游创新发展十强县”“广西特色旅游名县”等多项荣誉称号。近年来，大新县深入实施“强工兴旅固边”发展战略，做大做强“矿产、蔗糖、电力、旅游、边贸”等特色优势产业，走出了一条“绿色经济生态家园”的科学发展之路。2020年全县地区生产总值实现101.63亿元，同比增长1.7%;社会消费品零售总额30.87亿元;城乡居民人均可支配收入21087元，同比增长6.1%，高于全区0.8个百分点。2020年，全县累计接待游客586.50万人次。
为进一步优化大新县人才队伍结构，促进大新经济社会科学发展，根据《大新县紧缺人才引进、培养和使用管理办法(试行)》，县委、县政府决定2021年面向全国公开招聘急需紧缺人才39名。现将有关事项公告如下：
一、引进对象及条件
(一)拥护党的路线、方针、政策，具有良好的职业道德和能力素质。
(二)爱岗敬业，吃苦耐劳，有奉献精神。
(三)年龄一般不超过40周岁，特别优秀的年龄可适当放宽。
(四)具备引进职(岗)位所需的相关条件(详见附件1《大新县2021年招聘急需紧缺人才岗位需求计划表》)。
(五)具有正常履行岗位职责的身体条件。
二、引进职(岗)位
重点引进国土、住建、旅游、文化、水利等领域的专业技术型人才共39名。详见附件1《大新县2021年招聘急需紧缺人才岗位需求计划表》。
三、引进程序及办法
采取向社会公告拟招聘的职位、职数和相关资格条件，实行网上报名和现场报名相结合的方式进行。
(一)报名和资格审查。本《简章》发布之日起，考生可以通过网上、招聘现场、邮寄材料等方式报名，报名截止时间为2021年11月7日下午18：00。网上报名的请将《广西崇左市大新县2021年引进急需紧缺人才报名登记表》电子版(含电子相片)和本人身份证、学历学位证、专业技术资格证书、研究成果、工作证、奖励证书等相关材料扫描件，以“姓名+单位名称+岗位名称”命名，以压缩文件形式发送到dxrc3631735@163.com邮箱。邮寄材料请寄至：广西崇左市大新县桃城镇民生街9号大新县委组织部人才股，联系电话：0771-3631735，邮政编码：532300。
(二)面谈面试。县引进急需紧缺人才招聘工作领导小组对资格审查合格考生，统一开展面试面谈，具体时间另行通知。根据面试面谈情况，确定入围体检人员名单。
(三)体检。组织拟聘人员进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》实施，体检不合格者不予聘用。
(四)考核与聘用。大新县引进急需紧缺人才工作领导小组对体检合格的拟聘人选的报名资格进行复审，对不符合报名条件，或未取得相应学历、学位的，不予聘用。
采用商调档案审查、向原用人单位、村(社区)居委会、毕业院校等单位了解考生表现情况，同时向纪检、公安等部门了解违法违纪情况。对思想品德、学识水平、工作能力和综合专业技术能力等各方面表现良好，且无违法违纪行为考生，可与用人单位签订一年的聘用合同，并约定试用期二个月，试用期满由县委人才办派出考核小组对引进人才进行考察，主要考察聘用人才的思想品德、学识水平、工作能力和专业技能等方面，考察合格，继续聘用，考察不合格，终止聘用合同。
报考县直单位岗位的引进人才，入编需具有硕士研究生及以上学历;报考乡镇岗位的引进人才，入编需具有学士学位全日制大学本科及以上学历。入编手续由县委组织部、县委编办和县人社局报请县委和县政府同意，并报市人社局备案后，县人社局办理招聘入编手续(凡入编者不享受人才专项补贴)，如本人无入编意愿的，可实行编外聘用，享受引进人才各项福利待遇;实行编外聘用的引进人才，其档案由县人才交流服务中心管理，户口、党团关系等由用人单位负责管理。编外聘用人员可参加县里组织的公务员或事业单位工作人员公开招聘考试，按照有关政策，择优录取。
四、管理及待遇
(一)实行急需紧缺人才年度考核制度
1.入编人员按事业单位人事管理的相关规定进行管理和考核，一经聘用最少在我县服务3年(含试用期)。
2.通过编外聘用制度引进的急需紧缺人才，其在聘用期间，县委组织部、县人力资源和社会保障局每年会同有关部门对其德、能、勤、绩、廉，特别是能力业绩进行全面考核。对年度考核确定为不合格或不评定等次的实行解聘，停止享受相关待遇。
3.通过编外聘用制度引进的急需紧缺人才，参照事业单位人事管理的相关规定进行管理和享受相关待遇;参照本单位在编同类人员进行岗位设置，按相应的比例设定岗位。因编外聘用合同产生争议的，主要依据《劳动法》、《劳动合同法》进行调整。
(二)享受的待遇
1.引进到机关、事业单位的急需紧缺人才，其工资福利待遇原则上参照现行同类事业单位工资及福利待遇标准执行。
2.引进到行政机关、事业单位实行编外合同制管理的急需紧缺人才，除参照现行同类事业单位工资及福利待遇外，还可以享受引进人才专项补贴，补贴标准如下：
①是享受省级政府特殊津贴的人员;具有正高级专业技术职务资格的人才;相当于上述层次的紧缺人才。每人每月补贴6500元。
②是曾在国内外大中型企业、社会机构、科研机构、教育、医疗卫生等单位担任高级管理职务，取得良好社会经济效益或获得良好社会声誉的高层次管理人才(职业经理人);具有副高级专业技术职务资格的人才;获得博士学位的博士研究生;相当于上述层次的紧缺人才。每人每月补贴4500元。
③是地(市)级以上(含地〈市〉级)学术和技术带头人;拥有技术含量高、市场开发前景广阔的专利或专有技术的人才。每人每月补贴3500元。
④是取得硕士学位的研究生，且所学专业为我县紧缺专业。每人每月补贴2000元。
⑤是取得学士学位的全日制大学本科生，且所学专业为我县急需紧缺专业。每人每月补贴600元。
3.引进到企业的急需紧缺人才，其工资及福利待遇由用人单位承担。用人单位可根据具体情况在不低于我县引进人才政策规定待遇的前提下，实现更加优厚的待遇。
4.带项目、带专利的人员可享受招商引资的有关优惠政策，其配偶按有关政策安排工作，子女安排到当地学校就读。
5.引进人才根据不同人才类别，享受大新和乐城公务员小区人才公寓租金减免等住房优惠政策。同时，在购买大新和乐城公务员小区住房时享受优惠政策(约2600元/平方米)。
五、纪律与监督
公开招聘急需紧缺人才工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格遵守干部人事工作纪律，严格履行工作程序，全程接受社会监督。监督电话：大新县委组织部干部监督股0771-3627428。
六、其他注意的事项
(一)附件1《广西崇左市大新县2021年招聘急需紧缺人才岗位需求计划表》、附件2《广西崇左市大新县2021年引进急需紧缺人才报名登记表》(见广西大新县人民政府门户网站(http://www.daxin.gov.cn/)，请密切关注。
(二)应聘人员在整个招聘过程中保持通讯畅通，由于个人通讯不畅造成的一切后果自负。
(三)所有应聘人员应聘时发生的一切费用均由考生本人自行承担。
(四)本简章未尽事宜由大新县引进急需紧缺人才工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话，县组织部人才股0771-3631735，县人才交流服务中心0771-3628723。
点击下载>>>
1.广西崇左市大新县2021年招聘急需紧缺人才岗位需求计划表（提取码：l8q6）
2.广西崇左市大新县2021年引进急需紧缺人才报名登记表（提取码：w91n）
3.广西崇左市大新县2021年招聘急需紧缺人才专业分类指导目录（提取码：isyb）
大新县委人才工作领导小组办公室
2021年10月22日
