2021年南宁市第八人民医院招聘公告

2021年南宁市第八人民医院招聘公告

　　广西人事考试网2021年10月28日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2021年度公开招聘有关事项公告如下： 

　　一、单位简介  

　　南宁市第八人民医院(原南宁铁路医院)坐落于南宁市宜商宜居、风景迷人、科教文化强区--西乡塘区，毗邻广西大学、广西民族大学等高等院校，位于明秀西路63号。多年来，医院充分利用和发挥医疗技术、医疗设备的综合优势，为南宁市西乡塘区人民群众的身体健康保驾护航。医院始建于1952年，是集医疗、急救、康复、养老、教学、保健、预防、科研于一体的综合医院，是南宁市首批医养结合示范医院。医院占地61.2亩，院区环境优美，两千多平米的生态休闲广场已成为周边市民散步、健身的场所。门诊及住院流程设计充分体现一切以病人为中心、换位思考的服务理念。医院编制床位600张，开放床位800张，规划建设南宁西站分院(占地110亩，已获政府审批通过)，现设两家分院、一个社区服务中心、两个社区服务站、34个临床、医技科室。呼吸内科为南宁市级特色专科，老年病学科为南宁市公立医院临床优势特色专科。普外科、内分泌科、骨科、心血管内科为重点学科;老年病学科、妇产科、儿科、消化内科、中医康复科、神经内科、眼科为特色专科。

　　是广西助理全科医生规范化培训基地，广西B级高等教学医院，广西医科大学、广西右江民族医学院、广西中医药大学、广西卫生职业技术学院等高等院校的教学医院，是上海交通大学附属瑞金医院技术协作医院、广西医科大学附属第一医院胸痛分中心，是中国帕金森联盟单位、广西皮肤性病科专科发展联盟、南宁生殖健康与不孕症专科联盟、广西壮族自治区人民医院房颤中心协作医院、广西康复医学合作发展联盟单位、广西医科大学附属第一医院眼科专科联盟、广西医科大学第一附属医院病理科专科联盟。

　　二、招聘的岗位、人数   

　　本次公开招聘实名事业编制工作人员10名，详见《南宁市第八人民医院2021年公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1)

　　三、招聘人员的基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18岁。  

　　(二)拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家宪法和法律，具有良好的思想政治素质和道德品质。

　　(三)热爱医疗卫生事业，具有良好的职业道德，服从组织工作安排，具有团结协作和奉献精神，责任心强。

　　(四)相应招聘岗位所需的专业知识、科研能力、教学能力、技能等条件。  

　　(五)身体健康，适应岗位要求的身体条件。

　　(六)岗位所需要的其他资格条件(详见附件1)。

　　(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.现役军人;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

　　3.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

　　6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘形式、信息发布及程序

　　(一)招聘形式：公开招聘。

　　(二)发布招聘信息：2021年10月28日起在南宁市第八人民医院网站(www.nn8yy.com)、南宁市卫生健康委员会网站(wjw.nanning.gov.cn)南宁市人力资源和社会保障局网站(rsj.nanning.gov.cn)发布招聘信息。

　　招聘后续事宜(如核减或取消招聘计划、面试人员名单、面试成绩公布、拟聘人员公示等)公布：主管部门南宁市卫生健康委员会网站(http://wjw.nanning.gov.cn/)、南宁市第八人民医院网站(www.nn8yy.com)。报考人员在报考期间，应及时从网站了解最新情况，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　(三)招聘程序

　　1.报名。凡符合报考条件要求的报考者，携带《南宁市第八人民医院2021年公开招聘工作人员报名表》(附件2)、本人身份证、毕业证、学位证、职称证等有关证明材料自行到南宁市第八人民医院人事科(南宁市西乡塘区沈阳路2号医技大楼3楼)进行现场报名。报名表贴近期1寸正面免冠彩色证件照片。

　　报考者须使用有效居民身份证报名且只能报考一个岗位。

　　报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠，因报名提交的材料不真实、不完整或错误，造成资格审查不通过等后果的，由报考者自行承担责任。报考者填写虚假信息资料的，一经查实，立即取消报考资格或考试成绩。

　　报名时间：2021年11月3日至11月5日(工作日上午8：00--12:00，下午14:30--17:30)。

　　报名地点：南宁市沈阳路2号南宁市第八人民医院人事科

　　报名咨询电话：3811831

　　联系人：陈老师、刘老师

　　2.资格审查。

　　医院人事部门依据本公告规定的岗位招聘条件对报名者进行资格审查。

　　资格审查时间：2021年11月3日至11月5日(工作日上午8：00--12:00，下午14:30--17:30)。

　　招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算，均截止至2021年11月3日(含当日)，必须在2021年11月3日以前(含当日)取得岗位所需要的毕业证、学位证、职称证等证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。

　　岗位条件有专业要求的，报考人员应使用岗位要求学历对应的毕业证书上所列专业报名，专业、学历、学位相统一。专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)或教育部门的专业目录。

　　3.直接考核。

　　本次公开招聘岗位设置副高级及以上职称条件，考试采取直接考核的方式进行，由专家考官组现场与应聘人员进行面谈，时长根据岗位的实际需要确定。应聘人员需简短地自我介绍个人情况及个人业务、科研、教学等情况，主要考核所报岗位知识相关内容。面谈后专家考官组对应聘人员面谈表现进行打分，满分为100分。考核成绩未达到60分者，不得确定为考察人选。

　　4.考察。

　　经医院党委集体研究，根据直接考核成绩，按招聘岗位数1：1比例确定考察人选，在本单位工作区域内公布。采取个别谈话、民主测评考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况，查阅人事档案，形成书面材料，出具考察意见。

　　考察中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可由医院提出申请，报主管部门同意，从直接考核合格人选中按成绩由高分至低分依次递补进行考察。

　　考察工作结束后，经医院领导班子集体研究，根据直接考核、考察结果择优按招聘岗位数1：1确定体检人选。

　　5.体检。

　　体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。招聘单位组织到指定医院进行体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由考生本人自行负担。

　　按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

　　体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可从考察合格人选中按总成绩由高分至低分依次递补进行考察、体检。

　　6.公示和聘用。

　　医院领导班子集体研究，从面试、考察、体检都合格的人员中择优确定拟聘人员。

　　拟聘人员信息公示时间7天，公示在南宁市第八人民医院网站(www.nn8yy.com)、党务院务公开栏和主管部门南宁市卫生健康委员会网站(http://wjw.nanning.gov.cn/)。公示期满无异议，或者有异议经核实不影响聘用的，报市卫健委审核同意后报市人社局审批，办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。  

　　对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员名单公示后不再递补。

　　五、纪律与监督    

　　(一)严肃公开招聘纪律。资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。工作人员要认真履行职责，按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行回避制度。应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。   

　　(二)本次招聘监督举报电话为：3811821。 

　　点击下载>>>

　　1.2021年南宁市第八人民医院公开招聘工作人员岗位信息表

　　2.2021年南宁市第八人民医院公开招聘工作人员报名登记表

　　南宁市第八人民医院

　　2021年10月28日

2021年广西来宾市政务服务和大数据发展局引进2人公告

　　

为充实干部队伍力量，提升单位专业技术综合水平，助推我市数字化信息化快速发展，根据《来宾市2021年度市本级紧缺急需人才引进计划(第一批)》(来人才发〔2021〕2号)和《来宾市事业单位公开招聘人员实施细则》(来政办发〔2019〕43号)，结合我单位实际，决定引进2名专业人才。现将有关事项公告如下：

　　

一、引进单位情况

　　

所引进人才纳入来宾市信息中心编制。来宾市信息中心系来宾市政务服务和大数据发展局管理的副处级财政全额拨款事业单位。

　　

二、引进岗位情况

　　

引进的岗位、人数、资格条件等详见《来宾市政务服务和大数据发展局紧缺急需专业人才引进计划表》(附件1)。

　　

三、引进方式

　　

按照来宾市2021年度市本级紧缺急需人才引进计划(第一批)，面向全国以笔试面试相结合方式考核引进专业人才，所引进人才进入事业编制，纳入来宾市引进人才库管理。

　　

四、引进条件及程序

　　

(一)引进基本条件

　　

1.具有中华人民共和国国籍[台港澳居民应聘时按《关于做好台湾居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函 〔2017〕863号) 和《人力资源社会保障部办公厅关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函 〔2017〕259号) 文件的有关规定执行];

　　

2.遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件;18周岁以上、35周岁以下(即1986年12月28日—2003年12月27日期间出生);

　　

3.有关学历学位要求及其他资格条件详见《来宾市政务服务和大数据发展局紧缺急需专业人才引进计划表》;

　　

4.具有下列情形之一的人员，不得报考:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;(2)现役军人;(3)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或聘用纪律行为的;(4)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;(5)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;(6)公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)或事业单位工作人员未满最低服务年限规定的;(7)法律法规规定不得招聘为事业单位人员的其他情形。

　　

(二)引进程序

　　

1.发布公告。发布人才引进公告，并在广西来宾人才网及本局网站、微信公众号上公布。

　　

2.报名。有意者需于2021年12月28日—2022年1月15日通过网上进行报名。报名时需提供以下材料：来宾市政务服务和大数据发展局引进人才报名表(见附件2)和毕业证、学位证、职称证、身份证扫描件及近两年工作总结，并将报名材料打包压缩后(压缩包命名为：姓名+引进人才报名材料)，发送至指定电子邮箱。网上报名电子邮箱：lbsxxzx@126.com。

　　

3.资格审查。根据岗位资格条件，对报名人员进行资格初审，提出审查意见，确定通过资格初审名单。

　　

4.笔试面试。如果通过资格初审人数与招聘计划数比例小于或等于10:1的(即通过资格初审人数≦20人)，则直接将通过资格初审人员全部确定为进入面试对象。如果通过资格初审人数与招聘计划数比例大于10:1的(即通过资格初审人数>20人)，报考人员需参加由本单位组织的业务知识笔试，笔试具体时间、地点将在广西来宾人才网及本局网站、微信公众号上发布通知;笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分顺序以招聘计划数与进入面试对象1:5比例确定面试对象(即确定笔试成绩前10名为面试对象)。笔试成绩、面试名单及面试时间地点将在广西来宾人才网及本局网站、微信公众号上发布通知。实施面试前，将进行资格条件现场复审，复审合格者方可参加面试;面试全部结束后，当场公布面试成绩;将按面试成绩(如有笔试，笔试成绩仅作为进入面试门槛的依据)从高分到低分顺序以招聘计划数与纳入考核对象1:1比例确定考核对象。

　　

5.考核。成立考核组，对考核对象在思想政治素质、道德品质修养、廉洁自律、专业知识与特长、研究能力、获奖情况、工作经历等方面进行考核，并查阅其有关档案材料。根据考核情况，局党组集体研究，确定为拟引进对象。

　　

6.体检。组织拟引进对象进行体检，体检费用由拟引进对象承担。体检标准参照最新公务员录用体检通用标准执行。考核、体检出现不合格或者自愿放弃的，将结合工作需要酌情从参加面试人员的成绩由高分到低分顺序依次递补人选进入考核、体检程序。

　　

7.公示。对于体检合格者，将拟引进人员名单在广西来宾人才网及本局网站、微信公众号上进行公示，公示期7天。公示期间收到对拟引进人员有异议的，将根据异议线索进行核实复查;所反映问题影响聘用并查有实据的，将取消聘用资格。

　　

8.聘用。公示无异议或对异议复查后不影响聘用的，经局党组集体研究同意后，按有关程序办理录用手续。用人单位与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，服务期限不低于5年，试用期6个月，试用期满考核合格的，予以聘用;不合格的，予以解聘。

　　

9.备案。引才结果及计划使用情况报市委人才工作领导小组办公室备案。

　　

五、其他

　　

所引进人才享受事业单位相关工资福利待遇政策，同时按《来宾市高层次人才引进、培养和开发实施办法》(来发〔2014〕25号)《来宾市高层次人才认定办法(试行)》(来人才发〔2018〕7号)和《来宾市机关、事业单位引进人才安家费、生活补助和住房补贴实施办法(试行)》(来人才发〔2019〕10号)文件精神，享受来宾市高层次人才引进相关优惠政策，并履行来宾市人才引进政策相应义务。

　　

未尽事宜，请与来宾市政务服务和大数据发展局办公室联系。联系地址：来宾市红水河大道331号四楼D05室;联系电话：0772-4276559。

　　

附件1：来宾市政务服务和大数据在发展局紧缺急需专 业人才引进计划表.docx

　　

附件2：来宾市政务服务和大数据在发展局引进紧缺急需专业人才报名表.docx

　　

来宾市政务服务和大数据在发展局

　　

2021年12月27日

　　

原文标题：广西来宾市政务服务和大数据发展局引进公告

　　

文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：c07104a4b887e91fb88ff9b86430e580)

2021年广西国际壮医医院招聘79人公告

　　根据医院发展需要，现面向社会公开招聘各类人才共79人，具体招聘事宜如下：

　　一、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护中国共产党，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的政治思想素质;

　　2.诚实守信，爱岗敬业，有良好的团队合作精神;

　　3.具备相应岗位所需的学历学位、专业技术及其他要求;

　　4.身心健康，能适应相应岗位工作。

　　(二)岗位及要求

　　招聘岗位、人数及具体要求，请详见附件1《广西国际壮医医院2021年人才招聘计划表》。

　　二、待遇

　　1.按有关规定享受相应级别的工资、奖励性绩效、各项福利待遇。

　　2.符合《广西国际壮医医院高层次人才引进实施办法(试行)》条件者，可按相关程序认定，并享受相应待遇(详见附件2)。

　　三、报名方式

　　采取电子邮箱投递方式，应聘者根据招聘条件要求报名。符合条件的应聘者请按要求提交报名材料，并以“应聘科室+应届/历届+职称+学历+姓名”命名，将邮件发送至gxgzrlzyb@163.com邮箱，报名材料顺序如下：

　　1.下载填写附件3《广西国际壮医医院2021年人才招聘报名登记表》、附件4《广西国际壮医医院2021年人才招聘信息汇总表》，报名登记表附上电子版1寸照片;

　　2.个人简历;

　　3.身份证、毕业证(各阶段)、学位证(各阶段)、资格证、执业证、职称证、规培证、英语等级证书等扫描件(请将以上扫描件按以上顺序放在同一个word文档)，应届毕业生提供就业推荐表(需学校盖章)和成绩单。

　　四、资格审查

　　根据报名情况和招聘岗位要求，对符合报名条件的应聘者进行资格审查，凡发现报考者提供虚假材料的，一经查实，即取消其应聘资格。

　　五、考核、面试

　　对通过资格审查的应聘者，进行考核、面试，择优聘用。

　　六、特别提示

　　1.请将以上报名材料以附件的形式(不要粘贴到邮件内容)发送至指定邮箱gxgzrlzyb@163.com。

　　2.不接收没有报名表的报名材料，报名者只需将报名材料按要求发送至指定邮箱即可，不需要提交纸质版材料。

　　3.请认真对照岗位报名条件，有任一条件不符者不接受报名。

　　4.通过资格审查的应聘者将以电话或者手机短信的方式通知本人，请注意查看。

　　七、联系方式

　　联系人：人力资源部 陈老师

　　联系电话：0771-3376626

　　邮箱地址：gxgzrlzyb@163.com

　　医院地址：南宁市五象新区秋月路8号

　　附件：

　　广西国际壮医医院人才招聘计划表.xlsx（提取码：je1b）

　　广西国际壮医医院高层次人才引进实施办法（试行）.pdf（提取码：yzna）

　　广西国际壮医医院人才招聘报名登记表.xlsx（提取码：ts7q）

　　广西国际壮医医院人才招聘信息汇总表.xlsx（提取码：p4e2）

　　

广西国际壮医医院

　　

2020年11月3日

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2021年广西南宁横州市经济贸易和信息局招聘2人通知