广西百色市直公办高中2021年招聘148名急需紧缺学科教师

  

招聘计划及人数

  本次专项招聘设置招聘岗位52个,共招聘148名专任教师,使用事业编制。招聘岗位、人数及资格条件详见《2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》(附件1)。

  

招聘对象

  普通高校应届毕业生(含2022届高校毕业生和2020、2021届择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。

  

招聘条件和服务年限

  (一)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具有良好职业道德。

  3.身心健康,能适应招聘岗位工作的身体条件。

  4.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力,专业对口;具有相应学科教师资格证。尚未取得学历学位证书和教师资格证书的毕业生可报名参加招聘,但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件,否则取消聘用资格。

  5.年龄在18周岁至30周岁(1991年10月30日至2003年10月30日期间出生)。

  6.具有《2021年度百色市直高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》规定的其他资格条件。

  7.具有下列情形之一的人员,不得报考:

  (1)现役军人;

  (2)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

  (3)在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员;

  (4)机关事业单位工作人员被辞退或被辞聘未满5年的;

  (5)受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;

  (6)处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (7)法律法规规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。

  (二)服务年限

  岗位服务最低年限为5年(含试用期)。

  

招聘程序

  招聘工作依照发布招聘公告、宣传发动、组织报名、资格审查、笔试(基础知识考试)、面试(试讲)、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

  (一)发布公告

  11月23日在百色人才网、百色教育网等网站公开发布招聘公告,同时委托相关高校在学校招生就业网或就业宣传栏发布招聘公告。报考人员可通过公告附件查阅相关各招聘单位具体的招聘岗位、人数、资格条件。广西师范大学专场招聘结束后的岗位调整在百色人才网、百色教育网等网站进行通告。

  (二)招聘宣讲

  1. 现场宣讲

  11月26日9:00在广西师范大学雁山校区宣讲(约1小时);

  12月10日15:30在广西民族大学东校区宣讲(约1小时);

  12月11日10:00在南宁师范大学明秀校区宣讲(约1小时)。

  2.宣讲程序

  (1)观看专题片;

  (2)宣讲我市经济社会发展、人才引进及教师扶持有关政策;

  (3)政策解答,互动交流。

  (三)组织报名

  本次招聘分广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学三个专场组织报名,采取现场报名方式。根据招聘地点目前疫情防控要求,广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学3个专场报名仅限本校2022届毕业生。

  1.现场报名:

  11月26日9:00-11:00在广西师范大学(雁山校区)专场招聘展台接受现场报名;12月10日15:30-17:30在广西民族大学(东校区)专场招聘展台接受现场报名;12月11日9:30-11:30在南宁师范大学(明秀校区)专场招聘展台接受现场报名。

  2.报名办法:

  (1)报考人员须提供以下材料原件及复印件:二代有效居民身份证、学历学位证书、教师资格证、毕业生就业推荐表、报名信息登记表、学业成绩以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。

  2022年普通高校应届毕业生在报名时尚未取得学历学位证书和教师资格证书的可报名参加招聘,但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件,否则取消聘用资格。

  (2)报考人员只能选报一个岗位。已在广西师范大学专场签订就业协议书的人员不得再参加广西民族大学、南宁师范大学专场报名。

  (3)报考人员应诚信报考,对有违纪违规行为的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等法律法规进行严肃处理。报考人员提供的证明材料不齐全、不真实或与报考岗位条件不相符,取消其报名资格,责任由报考人员承担。对提供虚假材料的单位和个人要追究相应责任。

  (四)资格审查

  1.现场报名资格审查:与现场报名同时进行,当场按所提供材料原件及复印件确认是否符合报考条件。

  2.通过资格审核的报考人员,由工作人员当场发放笔试通知书。报考人员通过报名资格审查后,不允许再更改报考岗位。对不符合招聘岗位条件的,不予审查通过,由工作人员及时向报考人员反馈,资格审查不通过的报考人员可以改报其他岗位。

  3.资格审查验证工作贯穿整个招聘工作过程,对违规招聘的人员,一经查实,将取消报名资格或聘用资格,已聘用的人员,将解除聘用合同,予以清退。

  (五)笔试及面试

  1.笔试和面试时间、地点:

  第一场:在广西师范大学雁山校区举行,11月26日15:00-16:00笔试,11月27日8:30开始面试。根据招聘地点目前疫情防控要求,应试人员为参加本场招聘的通过资格审查的广西师范大学2022届毕业生。

  第二场:在南宁师范大学明秀校区举行,12月11日15:00-16:00笔试,12月12日8:30开始面试。根据招聘地点疫情防控要求,由南宁师范大学确定可入校参加考试的人员范围。

  2.笔试(基础知识考试)工作

  (1)笔试开考比例:岗位计划招聘人数与报考人数比例达1:3的方可开考,对于达不到1:3比例需要开考的岗位,经市人社局核准后方可开考。

  (2)笔试内容及分值:笔试主要测试应聘者教育学、心理学、教学教法等知识,笔试成绩满分为100分。

广西百色市百林林场2023年招聘人员

  

  一、招聘岗位

  (一)林政执法协管员岗位<一>:招聘1人。

  (二)林政执法协管员岗位<二>:招聘1人(扑火半专业队员,适合男性)。

  二、招聘资格条件

  (一)遵守中华人民共和国宪法和法律,品德端正,诚实守信,无任何不良记录和违规违纪行为;

  (二)具有良好的素质和道德;

  (三)身体健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

  (四)具有符合岗位要求的工作能力,责任心强,吃苦耐劳,具有奉献精神,具有一定的语言表达、公文写作和组织协调能力;

  (五)具有大学专科及以上学历,林业、林学、园林、环境设计、会计专业(会计专业需有2年以上工作经验);

  (六)年龄在35周岁以下。

  三、试用期和待遇

  试用期2个月,试用期满考核合格的,按《中华人民共和国劳动合同法》签订一年一聘的聘用合同。

  工资3000元/月,含五险一金,个人负担部分统一由聘用单位代扣代缴,与在岗职工享受同等伙食补助待遇,住宿自理。享受国家和自治区法定节假日。岗位实行动态管理,对岗位工作人员进行年度考核,对年度胜任工作并在岗工作满一年的,参照市绩效考评办法发放绩效奖金。聘用期满后根据工作表现,确定续聘或解聘。

  四、招聘程序

  按照现场报名、资格审查、面试、考察、体检、确定聘用人员、签订合同等程序进行。

  (一)报名时间及地点

  报名时间:2023年10月18日—2023年10月25日(工作日上班时间)。

  报名地点:百色市百林林场办公室(百色市右江区站前大道32号市百林林场办公楼三楼办公室)。

  (二)报名需提供材料

  1.百色市百林林场2023年公开招聘林政执法协管员报名表(1份、见附件)

  2.本人有效居民身份证、毕业证、及其他等级证书等相关证件原件及复印件各一份;

  3.近期一寸免冠彩色证件照2张;

  4.个人简历2份。

  (三)资格审核

  由招聘单位按照招聘岗位的要求及条件对报名人员提供的材料逐一进行资格审查,经审查不符合招聘范围和条件的,取消报名资格。如隐瞒有关情况或提供虚假材料的,取消应聘资格,所造成的一切损失由应聘人员自行承担。

  (四)体能测试

  1.体能测试时间:具体时间待定,以电话通知为准。

  2.体能测试人员及地点:报名通过资格审查的岗位<二>应聘人员,具体以电话通知为准。

  3.体能测试形式:由百色市百林林场统一组织实施体能测试,体能测试分组进行,测试内容为1000米跑,单杠引体向上。

  (五)面试

  1.面试时间:具体时间待定,以电话通知为准。

  2.面试人员及地点:报名通过资格审查的岗位<一>应聘人员,报名通过资格审查并经体能测试达标的岗位<二>应聘人员,具体以电话通知为准。

  3.面试形式:由百色市百林林场统一组织实施面试,面试成绩满分为100分,60分为合格。

  (六)考察

  按照岗位招聘人数与面试合格人数1:2的比例,从面试分数高分到低分的顺序依次确定考察人选,主要考察应聘者是否符合招聘条件、能否履行岗位职责、思想表现、道德品质、有无违反计生政策、有无违法犯罪记录等。

  (七)体检

  根据考察对象的综合表现、应聘资格条件等情况,按岗位招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人选,由百色市百林林场统一组织实施体检(体检时间以电话通知到个人为准),体检费由百色市百林林场负责。

  (八)公示和聘用

  根据应聘者面试、考察和体检情况,经集体研究确定拟聘用对象,并在百色人才网、百色市林业局、百色市百林林场门户网站公示,公示期5个工作日。公示期满,对没有问题或反映问题不影响任职的,实行试用期,经试用期满考核合格的与百色市百林林场签订用工合同,试用期满考核不合格的,经研究后,决定是否从考察合格人员中确定体检对象,并按有关程序办理相关手续。

  咨询电话:百色市百林林场 0776—2693189、2622891。

广西百色市乐业县乡镇事业单位2023年招聘人员岗位表

  

序号招聘单位主管部门招聘单位招聘单位机构性质招聘
岗位
名称
招聘
岗位
类别
计划
招聘
人数
报考资格条件对服务年限要求进行结构化面试或专业测试要求资格审查单位及联系方式备注
专业(学科)类别学历
要求
学位
要求
年龄
要求
专业技术资格或执业(职业)资格要求
条件
要求
资格审查单位资格审查咨询电话传真材料邮寄地址邮编
1乐业县逻沙乡人民政府乐业县逻沙乡文化体育和广播电视服务中心全额拨款事业单位工作人员专技十二级1旅游管理类本科以上学士学位以上18周岁以上、35周岁以下本岗位最低服务年限为5年(含试用期)结构化面试乐业县人力资源和社会保障局0776-79287800776-7929287乐业县人力资源和社会保障局533200报考人数超过25人须参加笔试
2乐业县逻沙乡人民政府乐业县逻沙乡乡村建设综合服务中心(乐业县逻沙乡综合行政执法队、乐业县逻沙乡应急管理服务中心、乐业县逻沙乡消防工作所)全额拨款事业单位工作人员专技十二级1城乡规划、村镇建设与管理、城镇建设、环境设计、人居环境科学与技术本科以上学士学位以上18周岁以上、35周岁以下定向招聘生源地或户籍为乐业县人员本岗位最低服务年限为5年(含试用期)结构化面试乐业县人力资源和社会保障局0776-79287800776-7929287乐业县人力资源和社会保障局533200报考人数超过25人须参加笔试
3乐业县新化镇人民政府乐业县新化镇乡村建设综合服务中心(乐业县新化镇综合行政执法队、乐业县新化镇应急管理服务中心、乐业县新化镇消防工作所)全额拨款事业单位工作人员专技十二级1城乡规划、村镇建设与管理、城镇建设、环境设计、人居环境科学与技术本科以上学士学位以上18周岁以上、35周岁以下本岗位最低服务年限为5年(含试用期)结构化面试乐业县人力资源和社会保障局0776-79287800776-7929287乐业县人力资源和社会保障局533200报考人数超过25人须参加笔试
4乐业县甘田镇人民政府乐业县甘田镇文化体育和广播电视服务中心全额拨款事业单位工作人员专技十二级1旅游管理类本科以上学士学位以上18周岁以上、35周岁以下定向招聘生源地或户籍为乐业县人员本岗位最低服务年限为5年(含试用期)结构化面试乐业县人力资源和社会保障局0776-79287800776-7929287乐业县人力资源和社会保障局533200报考人数超过25人须参加笔试
5乐业县甘田镇人民政府乐业县甘田镇乡村建设综合服务中心(乐业县甘田镇综合行政执法队、乐业县甘田镇应急管理服务中心、乐业县甘田镇消防工作所)全额拨款事业单位工作人员专技十二级1城乡规划、村镇建设与管理、城镇建设、环境设计、人居环境科学与技术本科以上学士学位以上18周岁以上、35周岁以下本岗位最低服务年限为5年(含试用期)结构化面试乐业县人力资源和社会保障局0776-79287800776-7929287乐业县人力资源和社会保障局533200报考人数超过25人须参加笔试
联系电话:0776-7928780

  广西百色市乐业县乡镇事业单位2023年招聘人员

广西百色市乐业县乡镇事业单位2023年招聘人员

  

招聘范围、名额

  (一)招聘主要面向具有国家承认的本科以上学历并具有学士以上学位人员,有计划的通过双选会招聘。

  (二)经与县委编办对接,拟招聘乡镇事业单位工作人员5人。具体职位、名额及要求详见附件1。

  

招聘条件和服务年限

  (一)招聘条件:

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.遵纪守法,品行端正,具有良好的道德品质。

  3.国家承认本科学历并取得学士学位以上(应届普通高校毕业生应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表),符合招聘岗位要求的其他条件。具体岗位的相关资格条件详见附件。

  4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(本次招聘中有关年龄的时间计算以2023年10月26日为截止日期,即为1987年10月26日至2005年10月26日期间出生)。

  5.热爱乡镇基层工作,身体健康,能适应招聘岗位工作的身体条件。

  6.服务年限:在本岗位最低服务年限为5年(含试用期)。

  (二)具有下列情形之一的人员,不列入招聘范围:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的。

  2.在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的。

  3.现役军人。

  4.各级各类在职在编工作人员。

  5.在读的普通高校非2023年应届毕业生(其中,在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考)。

  6.报考人员与招聘单位的领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位秘书、人事、财务、岗位,以及与单位负责人有直接上下级关系的岗位。

  7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  

招聘程序

  招聘工作依照公布招聘公告、组织报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。

  (一)报名

  1.报名方式及报名时间

  采取现场报名的方式,本次招聘报名免费。

  时间:2023年11月4日(星期六)9:00-16:00。

  地点:南宁国际会展中心D区一层2号展厅百色专区。

  2.报名手续

  报名时须提供以下材料的复印件:本人有效居民身份证、毕业证、(2023届全日制本科普通高校毕业生报名时还未取得毕业证、学历的,应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表)、户口簿(报考有户籍要求岗位的人员须提供)以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料。

  (二)报名资格审查

  按照招聘条件,由工作人员对报名人员进行资格审查,不符合招聘条件的,不给予报名。资格审查贯彻整个招聘工作过程,如报名人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实,随时取消报名资格。

  

面试

  1.确定进入面试人选

  面试实施单位根据岗位报名人员确定面试人员,单个岗位报考人数超过25人须参加笔试(笔试另行通知),笔试合格分数线为60分,笔试合格方可进入下一程序,每个岗位按照1:3的比例,由高分到低分确定面试人选比例内末位报考人员,出现笔试总成绩并列时,同时确定为面试入围人选。笔试成绩只作为确定面试人员的依据,不带入下一程序计算总成绩。

  面试实施单位通过百色人才网发布面试资格审查公告,公布面试人选名单。

  面试时间:具体时间另行通知

  面试地点:具体地点另行通知

  2.面试资格审查

  进入面试人员需提供全部报名所需原件,如本人有效居民身份证、毕业证、(2023届全日制本科普通高校毕业生报名时还未取得毕业证、学历的,应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表)、户口簿(报考有户籍要求岗位的人员须提供)以及报考岗位所要求的其他资格条件等材料原件。如在面试资格审查期间应聘人员无法提供相关证件原件,或者提供的材料不齐全、不真实,招聘工作小组有权取消其面试资格,所有责任由应聘者承担。

  2023年应届普通高校毕业生须在2023年10月26日前取得毕业证、学士。

  非普通高等学历教育的其他国民教育形式(包括自学考试、教育、网络教育等)毕业生须在2023年10月26日前取得相应的学历、书。

  岗位要求的其他资格条件须在2023年10月26日前取得相关证件。

  面试方案报市人社局备案后实施,面试采取结构化面试方法进行,面试成绩满分为100分,面试合格分数线为60分。主要测试面试者的综合分析能力、问题解决能力、组织协调能力、人际沟通能力、应变能力、服务意识与技巧和举止仪表等。

  经县人力资源和社会保障局核准开考并报百色市人力资源和社会保障局备案的面试(专业测试)岗位开考比例达不到1:3的,此类岗位考生成绩须达到该考场面试(专业测试)满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘计划。

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