2024年重庆市长寿区事业单位招聘57人公告
为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定，经市人力社保局备案（备案号：KHZP2024023CS），决定面向社会考核招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、工作原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核为主的方式进行。
二、招聘人数及岗位
本次面向社会考核招聘事业单位工作人员57名，具体招聘岗位及人数详见附件1。
三、报考条件
（一）基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；
3.身体健康，符合事业单位聘用体检标准；
4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件；
5.符合事业单位人事管理回避规定。
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员，不得报考。
现役军人，在读的非应届高校毕业生，试用期内的机关事业单位人员（含新提拔领导干部的职务试用期），未满机关事业单位招录（聘）公告中或双方签订的聘用合同中约定的最低服务期限（年限）的人员，参加我市机关事业单位招录（聘）已按程序完成考察的拟聘用人员，我市公费培养、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，未满约定最低服务期的或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范（医学）生，不得报考。
法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。
（二）年龄计算。
本公告所要求的年龄计算截止时间为2024年5月8日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1988年5月9日及以后出生，以此类推。符合条件的退役军人（退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员）报考的，年龄放宽3周岁。
（三）毕业（学位）证书及专业。
考生凭已取得（应取得）的毕业（学位）证书报考，报名时应诚信、准确、规范填报所学专业名称。技工院校全日制中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业学历可分别按照全日制中专、大专、本科学历（学位）对待。
招聘专业资格条件审查，以毕业证书（参考学位证书或第二学士学位证书，不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的内容为准；按照本公告附件2发布的专业参考目录进行审查，综合使用该目录《说明》中明确的有关规则。
（四）特别说明。
本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如35周岁以下，均含35周岁；专技12级以上，均含专技12级，以此类推。
本公告所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。
本公告所称应届高校毕业生，指参加国家统一招生的普通高校2024年应届毕业生（须经省级招办批准录取，就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校），以及2023年8月1日至2024年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。
本公告要求的各类职业（执业）资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在现场资格审查时提供（资格证书尚未办理的，需提供发证机关的相关佐证材料）。
2024年应届高校毕业生报考医疗卫生岗暂未取得执业医师资格证和规范化培训合格证的人员，除明确规定外，最迟应于2024年9月30日前取得规范化培训合格证书。如未在规定时间内取得，取消聘用资格。
按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）规定，经住培合格的本科学历临床医师，目前已取得规培证的，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
本次招聘各环节时间安排如有相应调整的，将通过重庆市长寿区人民政府官网（http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公告，请考生及时关注。
四、报名
本次考核招聘采取网上报名的方式进行，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。
（一）查询报考岗位。
考生应仔细阅读本公告中要求的“报考条件”，以及《岗位一览表》（附件1）中各个岗位的报考要求和条件，结合本人情况，只能选择符合自己条件的一个岗位进行报名
特别提醒：本次报名，凡毕业证书上所列专业名称与职位要求的专业名称不一致（含相近相似的专业），但报考者认为所学专业符合报考职位要求的，须由报考者提供学校签章的学习课程等证明资料（非中文版的应自行翻译为中文并经公证机关公证），书面报招聘机关（单位）审核认定，并经长寿区人力社保局备案同意后，方能在网上提交报名申请。
（二）承诺诚信报考。
本次考核招聘实行诚信报考，考生应如实准确填报各项报名信息。本次网上报名不进行资格审查，只审核电子照片，面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查。如因不符合条件或不诚信报考被取消面试资格，后果由考生本人承担。
（三）提交报考申请。
网上报名时间为2024年5月9日上午9：00至5月13日上午9:00。考生登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首页“我要办”栏中的“人事考试网上报名”，选择“区县委托、社会化服务考试入口”栏目，点击“重庆市长寿区事业单位2024年第二季度考核招聘考试报名入口”进入报名系统。考生根据提示进入“渝快办”统一登录界面，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息。“渝快办”用户名和密码是查询审核结果、下载打印准考证等事项的依据，请考生务必牢记。
考生结合本人情况，只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。考生应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并按网页提示上传电子材料（含jpg格式照片，20kb以下）。网上报名不进行资格审查，只审核考生上传的电子照片是否符合要求，如因电子照片审核未通过的，须在2024年5月13日12:00时前登录网上报名系统修改，重新提交审核。考生应慎重选择报考单位及岗位，一经照片审核通过后，不能更改报考单位及岗位。考生务必及时登录报名网站查询照片审核结果。审核不通过的，不能缴费参加考试考核。
（四）网上缴费。
考生报名通过后，须在2024年5月13日17:00时前登录报名系统缴费确认参考（按市财政、物价部门文件规定缴纳笔试考务费每人每科50元，两科合计100元），确认的具体程序按网络提示进行。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃参与本次招聘。
（五）未达到开考比例情形的处理。
实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3:1。达不到开考比例的，最低降为2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消招聘岗位。其中，属急需紧缺岗位的，经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步放宽开考比例。不进行笔试及因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的考生，退还其考务费。
（六）开考情况公布。
各招聘岗位的最终报名人数、岗位名额递减或取消情况、是否进行笔试等事宜将在长寿区人民政府官网（网址：http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公布，请考生及时关注。
（七）打印准考证。
网上报名通过并缴费成功的考生，于2024年5月22日9:00时至5月25日9:00期间。登录网上报名系统打印准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和有效身份证原件按时到指定的考点参加考试考核。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。
五、考试考核
本次考核招聘主要采取面试方式进行。凡实际报名人数与拟招聘岗位名额数之比达到8:1的，应对此岗位考生进行公共科目笔试；未达到8:1的，直接进入现场资格审查环节。
（一）笔试。
1.笔试为公共科目笔试，考试科目为《职业能力倾向测验》一科，考试时间90分钟，分值150分，采取闭卷笔答方式，笔试内容参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2022年版）执行，各岗位具体考试科目详见附件1。
2.笔试时间暂定于2024年5月25日（星期六）8:30—10:00，具体时间及地点详见准考证。
3.对开展笔试的招聘岗位，笔试后进入下一环节规则：
（1）笔试缺考或零分的，不得进入下一环节。
（2）进入下一环节的人选，按照与招聘岗位名额3:1比例，根据笔试总成绩从高到低依次确定。若最后一名进入下一环节人选的笔试成绩相同，则并列进入。
（3）若实际参加下一环节人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额；招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中属急需紧缺岗位的，经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定同意，可进一步放宽开考比例。
4.笔试成绩等事项公布
笔试成绩、进入现场资格审查人员名单、现场资格审查时间及地点等事宜将在长寿区人民政府官网（网址：http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公布，请考生及时关注。
（二）现场资格审查。
进入现场资格审查名单的考生应按规定时间、地点，持本人身份证、符合招聘条件的学历学位证书〔国（境）外高校毕业生还应提供教育部中国留学服务中心学历认证〕以及岗位要求的职称、职业（执业）资格及其他佐证材料原件和复印件（现场资格审查所需材料详见附件3），参加报名资格审查。招聘岗位对学科专业有“方向”要求，但学历学位证书无法体现的，考生应在资格复审时出具能有效佐证招聘专业“方向”要求的各学期成绩单或毕业院校（院系）相关证明等材料。2024届普通高校毕业生报考的，可凭加盖毕业院校印章的各学期成绩单和就业推荐表等材料〔国（境）外高校2024届毕业生可提供入学证明、所学专业、课程（含各学期成绩单）及相应正规翻译资料等佐证材料〕参加资格审查，并最迟应于2024年7月31日前取得相应的学历学位证明，否则取消聘用资格。
考生若属机关事业单位正式在编工作人员的，现场资格审查时须提供所在单位、主管部门加盖公章的《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件4）；不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。
因进入资格审查考生提供通讯方式不准确、拒不接听电话等无法联系的，招聘方可采取短信、官方网站发布公告等方式通知，对未按要求参加审查的，视为自行放弃面试资格。
资格审查合格者，领取《面试准考证》，进入面试；资格审查不合格的，向考生说明原因。
资格审查不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额于资格审查结束后次日16:00时前，在报考同一单位同一岗位的考生中按笔试总成绩从高到低依次递补不超过2次（考生应保持手机实时畅通，因网上报名手机号登记错误、有效时间段内关机或未接听等原因导致未能联系的，视为放弃递补资格）。若递补人选笔试总成绩出现并列，则并列进入面试。
若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，属急需紧缺岗位的，经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步降低比例开考。
资格审查后进入面试环节人选名单在重庆市长寿区人民政府官网（网址：http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公示，请考生自行查询。
（三）面试。
面试由长寿区人力资源和社会保障局组织实施。面试具体时间、地点等事项详见《面试准考证》。面试成绩当场公布并由考生签字确认。
1.面试项目。
面试项目为综合面试，采取结构化面试的方式进行，主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量，时间不少于10分钟，分值为100分。
2.面试组织实施。
面试组织工作按照按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等规定执行。未按规定时间到指定地点参加面试的考生，取消面试资格。
面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，经招聘方根据考生考试考核成绩等情况研究同意，可放宽开考比例。
凡在招聘任一环节中属放宽开考比例的面试人员，其面试成绩不得低于70分，方可进入后续环节。
（四）考试考核总成绩计算规则。
1.组织笔试的岗位：
考试考核总成绩=《职业能力倾向测验》成绩×2÷3×50%+综合面试成绩×50%。
2.未组织笔试的岗位：
考试考核总成绩=综合面试成绩。
总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。
考试考核总成绩、进入体检人员名单在面试结束后3个工作日内在长寿区人民政府官网（网址：http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公布。
六、体检人选的确定
体检人选按照拟招聘岗位名额，根据考生考试考核总成绩从高到低1:1等额确定。当考试总成绩相同时，考生属退役军人（退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员）的优先确定为体检人选，对其他考生依次按符合岗位要求的《职业能力倾向测验》笔试成绩、综合面试成绩、学历、职称、职（执）业资格高者优先；若以上要素均完全一致，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。
七、体检和考察
（一）体检。
体检由长寿区事业单位人事综合管理部门按规定组织实施，在指定的具有资质的区级以上医疗卫生机构进行。未按规定时间到指定地点参加体检者，不再进入本次招聘后续环节。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。体检费用由考生自行承担。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经长寿区事业单位人事综合管理部门同意后到指定医院进行一次复检，体检结论以复检结论为准。
（二）考察。
体检合格者，由招聘单位主管部门会同招聘单位对拟聘人员进行全面考察，考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后，应当及时通知考察对象本人。
考察参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》《公务员录用考察办法（试行）》执行，坚持“凡进必审”“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、中国执行信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、“信用中国”网站（creditchina.gov.cn）等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向考察对象本人说明原因。
对考生的资格审查贯穿于考核招聘全过程，凡查实考生条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。其中，在面试组织实施前查实考生条件不符合应聘资格条件的，其缺额可按规则递补；在面试组织实施后，查实考生条件不符合应聘资格条件的，其缺额不再递补。
若有考生体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格的，其缺额是否递补及递补次数由长寿区事业单位人事综合管理部门会同招聘单位主管部门研究确定。需递补的，按体检人选确定规则确定递补人员，且递补人员的面试成绩不得低于70分。拟聘人选一经拟聘公示，因各种原因再出现缺额的不再递补。
八、公示
考试、体检等有关事宜在长寿区人民政府官网首页“人事考试”栏公布，请考生及时关注。
拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等网站公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校及毕业时间、所学专业及学历（学位）、考试总成绩以及岗位招聘条件所要求的工作经历、职称、职业（执业）资格等其他应公示事项。考生未在本公告规定期限内取得报考岗位条件要求的毕业证、资格证等证书的，取消公示及聘用资格。
九、聘用及待遇
经公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，经主管部门审核后，报区事业单位人事综合管理部门备案。招聘单位与受聘人员应按规定签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。
考核招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期满考核不合格，依法解除聘用合同。
聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合招聘时岗位条件要求的，依法解除聘用合同。
本次考核招聘人员一经聘用，须在招聘单位及其主管部门服务满3年，方能向区外流动，最低服务期内不得报考其他事业单位。未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。
十、纪律要求
考核招聘事业单位工作人员是事业单位公开选拔优秀人才的重要渠道，必须严肃人事工作纪律，确保工作规范进行。各有关单位要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号），认真贯彻《关于印发〈重庆市事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》（渝人社发〔2016〕281号）等有关政策规定，自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督，若有违纪违规行为，按规定追究有关人员和单位责任。
考核招聘过程中凡发现考生档案材料或者信息涉嫌造假的，应当立即查核，未核实前，暂停聘用；发现考生提供虚假材料、隐瞒事实真相，或提供的材料、信息不实影响审核结果的，或干扰、影响考察单位客观公正进行考察的，给予考察不合格结论，一律不予聘用。考生提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历（学位）、职（执）业资格、奖励表彰等材料的，一经查实，视为品行不端及不诚信行为，由区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案并记入事业单位公招违纪违规人员信息库。考生涉及其他违规违纪行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）等规定执行。
十一、其他
（一）报考条件、资格审查、体检、考察、公示等环节的有关问题，请按附件1中的联系电话咨询相关招聘单位及长寿区人力社保局：023-40661621。
（二）网上报名、考试考务咨询电话：023-40469077。
（三）本次考核招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以考核招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物，均与本次考核招聘无关。请考生提高警惕，谨防受骗。
（四）考生在招聘期间须保持报名时所提供通讯全天候畅通，并密切关注在“长寿区人民政府官网（网址：http://www.cqcs.gov.cn)首页“人事考试”栏公示的笔试、现场资格审查、面试等环节的相关信息。如因考生原因未获知相关信息，或考生通讯不畅未接收到相关考试信息而影响招聘的，责任由考生承担。
（五）本公告由长寿区人力资源和社会保障局负责解释。
重庆市事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：2522912065@qq.com（该邮箱不接收简历）。
2.附件2：重庆市事业单位2024年公开招聘专业参考目录.xlsx
2024年胜利油田中心医院招聘10人简章
根据工作需要，现将2024年胜利油田中心医院第二批公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、应聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍;
（二）硕士研究生学历不超过30周岁（1993年2月以后出生），本科学历不超过25周岁（1998年2月以后出生）。取得相应执业资格证且具有三甲医院临床相应岗位3-5年及以上工作经验的，年龄放宽至不超过40周岁（1983年2月以后出生）。副高级以上卫生专业技术职称或博士学历、学位等人员年龄放宽至50岁（1973年2月以后出生）。以本科、硕士研究生学历报名的，应为全日制学历。
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有岗位所需的专业或者技能条件；
（五）具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
（六）具备招聘岗位所需的其他条件；
（七）法律、法规规定的其他条件。
现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
2024年普通高校应届毕业生以及与国（境）内普通高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员的学历、学位及相关证书，应在2024年7月31日以前取得，对暂未取得国（境）外学历学位认证的留学回国人员，可采取“承诺＋容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检阶段提供国（境）外学历学位认证书；其他人员应聘的，应在2024年2月1日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。
面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士专业学位研究生同等对待。其中，住院医师规范化培训合格证书中的培训专业与招聘岗位的专业或类别要求相一致。
二、招聘岗位
公开招聘人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见附件。《2024年胜利油田中心医院第二批公开招聘工作人员岗位计划一览表》（详见附件）。
三、报名与审核
（一）个人报名
报名时间：2024年6月5日8:00—6月14日17:00
报名方式：
1.计算机端：访问胜利油田中心医院官网，从通知公告栏进入报名入口，或访问链接https://f.wps.cn/g/hwBCduCH/报名；
2.手机端：扫描下方二维码或手机浏览器访问链接https://f.wps.cn/g/hwBCduCH/报名。
应聘人员报名时，每人限报一个岗位。应聘人员必须使用本人有效身份证件进行报名。应聘人员填报信息必须与本人实际情况相一致，并符合招聘岗位要求。重要报名信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全、错误等导致未通过资格审查的，责任由应聘人员自负。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形以及其他资格条件需要咨询时，请直接与胜利油田中心医院联系。
（二）单位审核
审核时间：2023年6月15日8:00—6月17日17:00
胜利油田中心医院指定专人负责资格初审工作，并将审核结果反馈本人。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，资格初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
查询时间：2024年6月17日11:00—6月18日17:00
四、考试
根据岗位特点，采取面试、答辩、专业技能测评等多种方式进行，主要考察应聘人员的综合素质和专业工作技能。由胜利油田中心医院负责组织实施。面试设定最低合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入体检、考察范围。面试的具体时间、地点和方式等另行通知。
五、考察和体检
胜利油田中心医院采取查阅档案、实地走访、考察谈话等多种形式，对考察人选进行考察，并对人选资格条件进行复查。
体检应在胜利油田中心医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，给予其不予聘用的处理。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，给予其不予聘用的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。
六、公示和聘用
对考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在胜利油田中心医院的门户网站上公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理有关手续。
七、其他事项
1.胜利油田中心医院公开招聘工作人员考试不指定辅导书、不划定考试范围，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
2.有关招聘事项信息将通过胜利油田中心医院官方网站公布。应聘人员在报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等期间，应及时关注网站发布的公告信息。因本人未及时查看相关招聘公告信息而影响考试聘用的，责任自负。
3.本简章由胜利油田中心医院负责解释。
咨询电话：0546-8710265、8551378
胜利油田中心医院
2024年6月4日
免费学习资源（关注可获取最新开课信息）
2025年新版判断推理系统课（全国通用 陈芮主讲）
5月30日起直播
2025年新版言语理解系统课（全国通用 陈芮主讲）
600分钟精讲 点击听课
言语理解刷题课560题（全国通用，陈芮主讲）
10万播放 5月4日
图形推理刷题课440题（全国通用，陈芮主讲）
13万播放 5月6日
判断推理刷题《行测刷题》（国省考通用）
15万播放 4月27日
面试热点积累-申倩说面试系列（逐字稿私信领取）
200万播放 4月27日
【申倩带你学】面试系统班（如何打动考官）
2.0万播放 4月24日
23年国考申论真题精讲
15万播放 4月24日
2024年广东珠海市中级人民法院招聘劳动合同制司法辅助人员6人公告
根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，珠海市中级人民法院决定面向社会招聘劳动合同制司法辅助人员6名。具体要求如下：
一、招聘职位及管理方式
本次共招聘6名合同制司法辅助人员,其中书记员4名，文员1名，信息化运维人员1名。此次招聘被录用人员实行合同制管理，合同有效期内，珠海中院与受聘人双方履行合同规定，聘用合同解除或终止后，受聘人不再具有珠海中院合同制人员身份。
二、招聘条件
(一)书记员
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.具有良好的政治、业务素质和良好品行，遵纪守法；
3.具有全日制大学本科以上学历，取得法学学士以上学位(其中，2024年应届毕业生须于2024年8月30日前取得毕业证书、学位证书) ；
4.年龄在28周岁以下（年龄计算至报名截止之日止）；
5.具有正常履行职责的身体条件。
（二）文员
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.具有良好的政治、业务素质和良好品行，遵纪守法；
3.具有大学本科以上学历(其中，2024年应届毕业生需于2024年8月30日前取得毕业证书、学位证书)；
4.年龄在28周岁以下（年龄计算至报名截止之日止）；
5.具有正常履行职责的身体条件。
（三）信息化运维人员
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.具有良好的政治、业务素质和良好品行，遵纪守法；
3.具有大学本科以上学历；
4.具备5年以上信息化运维工作经验；
5.具有正常履行职责的身体条件。
（四）不得报考的条件
有下列情形之一者，不予接受报考：
1.曾受过刑事处罚、治安处罚或者纪律处分的；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
3.曾被开除公职或被辞退的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.其他不宜担任劳动合同制审判辅助人员的情形。
三、招聘程序及方法
（一）报名及资格审查
1.报名方式：通过电子邮件的方式，将报名资料压缩命名为“姓名＋报考职位”的文件包发送至zhzyzzc@126.com邮箱。
2.报名时间：2024年6月5日至6月19日18:00前，逾期视为无效。
3.报考咨询。报名期间，珠海中院对外公布咨询电话0756-2666172、0756-2666160，咨询时间：2024年6月5日—6月19日，工作日上午09:00-12:00、下午14:00-18:00。
4.报名需提供的材料：
（1）网上报名需提供的材料：
①《珠海中院招聘合同制人员报名登记表》的电子版；
②报考者本人身份证、学历证、学位证、签名后的报名登记表扫描件、法律职业资格证（如有）各一份；
（2）考试前报到需携带的纸质材料：
①《珠海中院招聘合同制人员报名登记表》的纸质版一份（将报考者近期正面免冠大一寸彩照，张贴在报名表上）；
②报考者本人身份证、学历学位证书、法律职业资格证的原件（待工作人员现场核查）及复印件；
5.资格审查：根据报名材料进行资格审查。参加考试人员名单等考试有关事项将通过邮箱回复或电话短信的形式告知报考人员。
报考者提供的资料必须真实准确，不得弄虚作假，否则取消考试、录用资格。
通过资格审查后，方可进入考试环节。
（二）考试
1.记分方式：
合同制书记员考试内容包括技能测试、笔试和面试。考试总成绩=技能测试成绩×20%＋笔试成绩×30%+面试成绩×50%（成绩分数均按四舍五入保留小数点后2位）。
合同制文员考试内容包括笔试和面试。考试总成绩= 笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩分数均按四舍五入保留小数点后2位）。
信息化运维人员考试内容包括技能测试和面试。考试总成绩=技能测试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩分数均按四舍五入保留小数点后2位）。
2.书记员考试内容：
合同制书记员的技能测试内容为：计算机文字录入测试，主要测试报考者的文字录入速度与正确率。打字测试为听打，成绩由打字软件自动统计。
笔试主要考察文字表达能力，不指定考试用书，考试时间为90分钟。笔试采取闭卷考试，成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位。
3.文员考试内容：
笔试主要考察文字表达能力，不指定考试用书，考试时间为90分钟。笔试采取闭卷考试，成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位。
4.信息化运维人员考试内容：
合同制运维人员的技能测试内容为：计算机专业考核。主要考察计算机专业技术能力。
5.确定面试对象：各岗位分别按照招聘人数1:5比例（不足1:5的，按照实际人数确定面试对象），根据成绩从高到低确定各岗位面试对象。
6.面试：面试主要考察考生形象、仪表、气质、应变能力和语言表达能力等。面试采取考生先自我介绍，考官提问交流的方式进行。
7.考试时间：技能测试及笔试时间暂定为2024年6月25日上午8:30，面试时间另行通知。
（三）体检和考察
1.体检：根据考生总成绩由高到低，按1:1的比例确定体检对象。在珠海市三级甲等以上综合性医院进行（体检费用考生自理），其标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格者确定为考察人选；体检不合格者不予聘用，所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。
2.考察：主要对应聘者德、能、勤、绩、廉等方面进行考察，以及对其报考资格进行复核。考察合格的，确定为拟聘人员；考察不合格的，取消应聘资格，所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。
（四）办理录用手续
拟聘人员名单在珠海中院官方网站公示5日。公示期满不影响聘用的，办理入职手续。聘用人员须于入职时提供无犯罪记录证明等材料，被录用者试用期2个月，试用期满经考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用关系。聘用人员不办理工作关系调动。
本次招聘人员待遇按珠海劳动合同制司法辅助人员薪金福利待遇有关标准执行。
四、其他事项
（一）本次招聘工作秉持公开、公平、公正的原则进行，未委托任何培训机构代为培训，接受社会和群众监督。监督电话：0756-2666200。
（二）对违反招考纪律的考生，立即取消其应聘或聘用资格。
（三）对应聘人员资格条件的审查，贯穿于招聘的全过程。在任何一个程序发现应聘人员不符合招聘条件的，立即取消其应聘或聘用资格。
（四）违反招聘工作纪律的人员，按有关规定严肃处理。
（五）成绩递补。为加快人员补录，珠海中院拟在招录过程中设置补录环节，考试总成绩一年内有效。对于招聘后出现岗位空缺的情形，珠海中院可以从本次招聘当中按成绩从高到低择优录取。
珠海市中级人民法院
2024年6月5日
免费学习资源（关注可获取最新开课信息）
2025年新版判断推理系统课（全国通用 陈芮主讲）
5月30日起直播
2025年新版言语理解系统课（全国通用 陈芮主讲）
600分钟精讲 点击听课
言语理解刷题课560题（全国通用，陈芮主讲）
10万播放 5月4日
图形推理刷题课440题（全国通用，陈芮主讲）
13万播放 5月6日
判断推理刷题《行测刷题》（国省考通用）
15万播放 4月27日
面试热点积累-申倩说面试系列（逐字稿私信领取）
200万播放 4月27日
【申倩带你学】面试系统班（如何打动考官）
2.0万播放 4月24日
23年国考申论真题精讲
15万播放 4月24日
2024年广东江门开平市总工会机关社会化工会工作者招聘公告
因工作需要，开平市总工会现面向社会公开招聘以下岗位人员：
一、招考岗位人数、任职条件、工作职责
岗位名称：总工会机关社会化工会工作者
1.招聘人数：1人
2.任职条件：
（1）拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,坚持中国特色社会主义工会发展道路;
（2）年龄在40周岁以下(截止报名结束日)，全日制大专及以上学历，汉语言文字学（A050103）、汉语言文学（B050101）、汉语言（B050102）、秘书学（B050107）、传播学（B050304）、编辑出版学（B050305）、食品质量与安全（B082802）、汉语（C050101）、文秘类（C0502）、新闻采编与制作（C050501）、食品质量与安全
（C084803）等专业（详见附件《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》）；
（3）热爱工会工作，有一定的政策理论水平，有较强的活动策划、组织和执行能力，有良好的文字功底和口头表达能力，较熟练的计算机操作能力，具有较强的团队合作意识；
（4）具有正常履行职责的身体条件以及符合岗位要求的工作能力；
（5）身体健康、品行端正、遵纪守法，具有良好的思想品德，作风正派，无违法犯罪记录；
应聘市总工会机关社会化工会工作者岗位的，同等条件下，中共党员、从事过工会工作或有企业生产一线工作经历、取得与工会工作相关职业资格证书的人选可优先录取。熟悉劳动和工会法律法规、有丰富群众工作经验的基层工会工作者或来自企业生产一线的工会积极分子、职工服务志愿者，可适当放宽年齡至43周岁。[涉及工作经验或经历的，需提供单位（工会）的相关工作证明]
3.工作职责：
（1）负责市总工会部署工作的协调、督查和服务工作；负责市总工会机关文秘、后勤；承办市总工会领导交办的其他工作。
（2）负责工会的宣传教育工作；指导基层工会开展精神文明创建活动；负责指导全市基层工会组建、职工之家建设和会员发展工作；负责全市工联会、社会化工会工作者队伍建设以及联系。
（3）参与劳动关系三方协商工作，协调劳动关系，指导职工就业、再就业、签订劳动合同；参与重大劳资纠纷的预防排查化解、应急处置、劳动争议调解工作，妥善处置因劳资纠纷引发的职工群体性事件；负责职工来信、来访、来电的接待处理，调处劳资矛盾；
（4）负责指导基层工会开展劳动竞赛，实施群众性经济技术创新活动；承担经费审查委员会工作。对本级工会及下一级工会的工会经费和各项基金使用情况进行审计；
（5）了解困难职工及其家庭基本生活情况，开展困难帮扶工作，促进困难职工解困脱困。
二、有下列情形之一的不得报考
1.经政府人力资源和社会保障等部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受司法审查调查尚未作出结论的人员；
3.在读的普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员；
4.患有不适宜从事相关工作疾病的人员；
5.被有关部门列入涉金融严重失信人名单的当事人；
6.聘用后即构成回避关系的；
7.法律法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员；
三、考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。
（一）笔试
笔试采用线下笔试方式，笔试分数满分100分。
（二）面试
在笔试应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序，按照每个岗位招聘人数1:3的比例确定入围面试人员名单。面试当天未达到上述比例人数的，按实际到场人员安排面试。面试成绩满分100分，面试成绩合格分数为60分。
（三）考试综合成绩计算
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
综合成绩合格分数线为60分。
四、体检与考察
综合成绩合格的应聘人员中，按综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员，并按规定组织体检。用人单位根据体检结果确定考察人选，并按规定进行考察。
五、公示与聘用
在江门人才网（www.jobjm.com）公示拟聘用人员名单，公示时间为5个工作日。
公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，由用人单位与应聘者办理相关入职手续。
六、薪酬待遇
本次招聘岗位为合同制工作人员，聘用后，管理及薪酬标准按照开平市总工会现行聘用人员相关规定和《开平市总工会社会化工会工作者管理办法（试行）》相关规定执行。
七、报名方式
本次招录由开平市总工会委托江门市五邑人力资源有限公司负责，采用网络报名方式报名。报名时间：即日起至6月16日止，即日起请登录报名系统http://jmrc.ikaowu.com/，按照系统操作提示及要求填报资料，符合条件的将另行通知笔试、面试。联系人：谢先生，联系电话：0750-3410132。
江门市五邑人力资源有限公司
2024年6月4日
免费学习资源（关注可获取最新开课信息）
2025年新版判断推理系统课（全国通用 陈芮主讲）
5月30日起直播
2025年新版言语理解系统课（全国通用 陈芮主讲）
600分钟精讲 点击听课
言语理解刷题课560题（全国通用，陈芮主讲）
10万播放 5月4日
图形推理刷题课440题（全国通用，陈芮主讲）
13万播放 5月6日
判断推理刷题《行测刷题》（国省考通用）
15万播放 4月27日
面试热点积累-申倩说面试系列（逐字稿私信领取）
200万播放 4月27日
【申倩带你学】面试系统班（如何打动考官）
2.0万播放 4月24日
23年国考申论真题精讲
15万播放 4月24日
