2024年河北医科大学第一医院招聘135人公告
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北医科大学第一医院2024年拟面向社会公开招聘工作人员135名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
河北医科大学第一医院是一所以脑病和心血管病诊疗为主要特色，集医疗、教学、科研、急救、预防保健和健康管理为一体的三级甲等综合性医院。2021年６月获批国家区域医疗中心第二批试点建设项目——首都医科大学宣武医院河北医院。
从2021年起，第二十届中共中央政治局委员，国务院副总理、党组成员刘国中，第十九届中共中央政治局委员，国务院原副总理、党组成员孙春兰三次来院调研，同时还有时任河北省委书记王东峰、省长许勤，副省长严鹏程，时任国家卫健委主任马晓伟、副主任雷海潮，现任国家卫健委副主任王贺胜，河北省委书记倪岳峰，副省长胡启生、副省长赵大春等领导，先后来院调研指导公立医院高质量发展、国家区域医疗中心建设等工作，对宣武医院河北医院的管理及取得的显著成效给予了充分肯定。
医院始建于1971年６月26日，现占地面积100亩，建筑面积26万平方米，编制床位2232张，现有两个院区运行。医院职工2838人，其中高级医疗职称人员468名，博士生导师46名，硕士生导师206名。享受国务院特殊津贴专家８名，省管优秀专家５名，省突出贡献的中青年专家４名，河北省政府特殊津贴专家７名，省“三三三人才工程”35名。医院拥有射波刀、脑磁图、PET/CT3.0T磁共振、数字减影血管造影机等高端医疗设备，建设有国内一流的微创手术实训中心。
医院获批７个国家级临床重点专科（３个建设专科：肿瘤外科、神经内科、精神卫生科，４个创建专科：神经外科、普外科、心血管外科、儿科），省级临床重点专科14个、非中医机构省级中医重点专科２个，省级医学重点学科５个。医院开展多项国内、省内先进技术，如处于手术金字塔尖的大脑半球切除术、术中唤醒、脑干出血立体定向手术治疗、神经介入治疗脑烟雾综合征、单髁置换、肠道微生态诊疗、主动脉弓部病变腔内重建手术、腹主动脉内脏分支腔内重建手术等。医院现有国家级住院医师规范化培训基地12个，承担国家自然科学基金课题26项。医院是河北省神经医学中心、河北省精神卫生研究所、河北医科大学精神卫生中心、河北医科大学先天性心脏病诊疗中心挂靠单位，是国家卫健委脑卒中筛查与防治基地、国家干细胞临床研究机构、心血管介入诊疗培训基地、国家药物临床试验机构和全国健康管理示范基地。
医院始终牢记“国之大者”，以积极的姿态承担社会责任，抗击疫情，救治患者，叫响了医大一院口碑。2021年初，疫情期间，医院组建核酸采集队伍，共派出医务人员三千余人次承担石家庄市藁城区、赵县、晋州部分地区核酸采集任务，按时按量高标准完成裕华区五轮全员核酸采集，完成核酸检测量超过850万人次，为抗击疫情贡献了重要作用。特别是2022年在疫情救治的吃劲阶段，医院党委审时度势，创造性地统一调配全院资源救治新冠肺炎患者，提出“优先保障急诊工作、优先保障危重症患者救治、优先保障重点科室医疗工作”，全院干部职工日夜无休，全力救治患者，不推诿不拒收，探索出了一条符合医院实际的救治模式，形成了医大一院特色的抗疫模式，为我们应对重大传染病救治任务锻炼了队伍，积累了宝贵经验，受到了社会各界和广大群众的赞誉。
近年来，医院坚持党建引领、文化赋能，共同推进高质量快速发展。秉承“规模要适度，学科有特色，管理精细化，运营有效率，医院有文化”精致医院建设理念，推动医院高质量发展成果由职工和患者共享。医院荣获2022年“中国青年五四奖章集体”、全国改善医疗服务群众满意的医疗机构、河北省先进集体、“感动河北”年度人物唯一群体奖等荣誉称号。医院获评2019年、2020年、2021、2022年省直公立医院医改考核优秀等次；2020年省级现代医院管理制度建设样板；2022年河北省“公立医院高质量发展”省级医院唯一试点单位。2021年在全国三级公立医院绩效考核进入Ａ序列。2022年在全国三级公立医院绩效考核进入A+序列。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.护理岗位：18-30周岁（1993年8月6日至2006年8月6日期间出生）。非护理岗位：18-45周岁（1978年8月6日至2006年8月6日期间出生）。具体要求详见《河北医科大学第一医院2024年第二次公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)
3.拥护中华人民共和国宪法。
4.具有良好的品行。
5.具有符合岗位要求的工作能力。
6.具有正常履行职责的身体条件。
7.具备报考岗位所要求的其他资格条件，国外所学课程与招聘岗位 (专业) 基本一致也可报名。
(二)招聘人数和岗位条件：
河北医科大学第一医院拟公开招聘专业技术岗位工作人员135名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北医科大学第一医院2024年第二次公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)，其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。
本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2022年、2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2024年8月6日。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2024年8月（含8月）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
五、招聘程序
通过河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北医科大学第一医院官网(www.jyyy.com.cn)面向社会公开发布招聘信息。
(一)报名和资格审查
1.现场报名
报名时间：2024年8月6日--8日(节假日及非工作期间不提供报名咨询)上午8：30-11：30 下午：14：30-17：00
报名地点：河北医科大学第一医院2号楼三楼大厅(河北省石家庄市裕华区东岗路89号)
2.报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。
报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等进行处理。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
3.报名材料及提交方式
（1）报名者须在河北医科大学第一医院官网（www.jyyy.com.cn）下载并填写《河北医科大学第一医院2024年第二次公开招聘工作人员报名表》（附件2，打印或手写均可）；
（2）提交以下证件原件及复印件（报名留存材料不再退还）：
①身份证；
②已取得专科、本科、硕/博士研究生毕业证及各学段学信网《学历证书电子注册备案表》；国（境）外留学回国人员报名时应提供教育部出具的《学历学位认证书》；
③已取得学士、硕士、博士学位证；
④住院医师规范化培训证书（2024年规培结束人员请规培单位提供规培合格证明）；
⑤报考有执业证书要求的岗位需提供与岗位要求相符的执业资格证书；
⑥报考有职称要求的岗位需提供与岗位要求相符职称证书；
⑦报考有工作经历要求的岗位须提供写明参加工作时间的工作证明或劳动合同，同时还需提供与招聘要求工龄相符的养老保险缴费凭证；
⑧报考护理岗位（岗位代码057）需提供：普通高中毕业证；大学入学招生底册（应聘人员可从学校学籍管理部门取得，其中河北籍考生可从河北省政务服务大厅（石家庄市新华区石清路9号）申请《河北省普通高校录取考生综合信息登记表》）；
4.资格审查。由河北医科大学第一医院人力资源部依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果现场确认。资格审查工作贯穿招聘全程。
5.准考证发放：2024年8月13日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00）
准考证领取地点：河北医科大学第一医院2号楼三楼大厅(河北省石家庄市裕华区东岗路89号)
(二)笔试
1、笔试采取闭卷考试的方式，笔试内容为专业理论考试，主要测试应聘人员的专业基础知识。考试不指定考试辅导用书，笔试实行百分制，满分100分。岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
2、笔试时间、地点：详见医院官网通知。
3.根据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选所在岗位比例要求确定进入面试人选，进入面试人员名单在河北医科大学第一医院官网（www.jyyy.com.cn）公布。
(三)面试
1、面试人选确定。
非护理岗位：依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试；不进行递补工作。
护理岗位：依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:2的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。不进行递补工作。
2、面试时间、地点详见医院官网通知。
3、面试方式。面试采取结构化方式进行。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60分。
4、资格复审。面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。
(四) 技能操作考试
专技医师岗、技（药）师岗、护理岗需参加技能操作考试。依据笔试成绩与面试成绩合成综合成绩后 (综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)，综合成绩最低合格分数线为70分。从高分到低分按计划招聘人数与进入技能操作考试人选1:1的比例确定技能操作考试人选，比例内末位综合成绩并列的都进入技能操作考试。技能操作考试最低合格分数线60分。
(五) 总成绩合成
专技医师岗、技（药）师岗、护理岗按笔试成绩、面试成绩、技能操作考试成绩三部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×40%+技能操作考试成绩×30%，笔试、面试成绩、技能操作考试成绩均按百分制折算，计算考生成绩时，保留小数点后两位。最低合格分数线60分。
其它岗位按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。最低合格分数线70分。
符合条件人员名单在河北医科大学第一医院官网 (www.jyyy.com.cn) 公布。
(六)体检、考察
根据考生考试总成绩，按1:1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检人选：退役士兵，烈士子女或配偶，残疾人，面试成绩较高者。体检工作由河北医科大学第一医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由医院人力资源部组织相关科室，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。
(七)公示
经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北医科大学第一医院官网 (www.jyyy.com.cn) 进行公示，公示期7个工作日。
(八)聘用
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、其他事项
通过河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北医科大学第一医院官网 (www.jyyy.com.cn)面向社会公开发布招聘信息； 通过河北医科大学第一医院官网 (www.jyyy.com.cn) 发布招聘过程中的资格复审时间和地点、笔试、面试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。
对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
政策咨询电话：0311-87156096、87156098(河北医科大学第一医院人力资源部)
监督举报电话：0311-87156031(河北医科大学第一医院监察室)
监督举报电话：0311-66908845（省人力资源和社会保障厅）
附件：
河北医科大学第一医院
2024年7月31日
2024年黑龙江省科学院智能制造研究所引进人才公告
按照中共黑龙江省委组织部、黑龙江省人力资源和社会保障厅《关于开展2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动的通知》的要求，根据工作需要，黑龙江省科学院智能制造研究所拟公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下
一、招聘范围
（一）招聘范围及毕业时间
本次招聘面向2025级在校应届毕业生。学历、学位要求为博士研究生的岗位可不受应届毕业生限制。
（二）学历、学位及年龄
1. 学历、学位
报名参与本次招聘的考生，应具有招聘计划中各岗位所要求的学历、学位。
2.年龄
报名参与本次招聘的考生，具有硕士研究生学历、学位的，年龄应不超过35周岁（1989年9月12日及以后出生）；具有博士研究生学历、学位的，年龄应不超过40周岁（1984年9月12日及以后出生）。
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下条件
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正。
3. 具有岗位工作所需要的专业素质和能力。
4. 身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件。
5. 应聘人员最高学历、学位所学专业须与应聘岗位要求专业一致。
6. 应聘人员需要在2025年7月31日前获得应聘岗位所要求的学历、学位。
7. 服从招聘单位对岗位的安排和调整。
（二）下列人员不得报名
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员及曾受行政处罚劳动教养人员。
2. 被开除中国共产党党籍的。
3. 在近3年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。
4. 按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的。
5. 被纳入失信被执行人员名单的人员。
6. 属于《事业单位人事管理条例》等规定的应回避关系的。
7. 法律法规规定的其他限制情形。
三、享受待遇
被聘用人员纳入黑龙江省事业单位在编人员管理，享受国家和我省统一规定的公益二类事业单位工作人员相应待遇。
四、招聘程序
（一）报名
本次招聘活动不设开考比例。
1.报名时间
2024年9月12日9:00至11月1日16:00。
2. 报名方式
本次招考采取网上报名的方式，报名考生登录网站（http://zp.cpta.com.cn），完成注册后，选择“黑龙江省科学院2024年度“黑龙江人才周”引才招聘考试”进行报名。
将本公告下方的《黑龙江省科学院智能制造研究所2024年度“黑龙江人才周”人才招聘报名表》（附件1），以及校方出具的《应届毕业生在读证明》（附件2），两个材料发至单位邮箱（znzzyjs@sina.com），邮件标题为“岗位代码F01/F02/F03—姓名”。
（二）审核与考试
1. 网上资格审核
本次招聘活动按照本公告中的招聘计划，根据考生报名时填报的信息、发送邮件中的附件及其他材料，对报名考生的专业、学历、学位以及是否符合报考岗位所要求的其他条件进行审核，审核通过的考生方可以进入本次招聘后续环节。
2. 考试方式
本次招聘活动的考试采取面试方式进行，打印面试准考证的时间及面试有关事宜的通知将在黑龙江省科学院网站及单位网站（http://www.haai.org.cn/category/58/list）发布，请网上审核通过的考生随时留意网站。面试主要考察岗位专业知识、业务素质等能力，满分为100分，低于60分者不予聘用。
（三）公示考试成绩及名次
考试结束后，考试成绩及名次在黑龙江省科学院网站及单位网站（http://www.haai.org.cn/category/58/list）公示3个工作日。
（四）考核与体检
考试成绩及名次公示结束无异议进行考核、体检。根据考试成绩由高到低等额确定考察人选，考核内容为思想政治表现等，由应聘人员毕业院校负责填写。考核通过人员到三甲医院进行体检，费用由考生自理，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定执行。因考核或体检不合格产生的缺额，按面试成绩由高到低递补。
（五）公示与聘用
根据考试、考核、体检结果，择优确定拟聘人选，并在黑龙江省科学院网站及单位网站（http://www.haai.org.cn/category/58/list）公示7个工作日。公示期满无异议的，报黑龙江省人力资源和社会保障厅备案，与拟聘人员签订聘用合同，并按有关要求办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
（六）试用期
聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月。试用期满考核合格的予以正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。
五、其他事项
（一）参加招聘工作的人员要严格遵守招聘工作纪律。
（二）报名人员提供虚假材料、伪造涂改证件（证明）的；考试、考核、体检作假舞弊的；采取其他不正当手段的；一经查实，取消考试或聘用资格；已聘用的，解除聘用合同，予以清退。并报上级部门追究相关责任人的责任。
（三）报名人员所留邮箱及联系电话为通知各项事宜的重要途径，请填报时认真审核并保持通讯畅通。
（四）本次招聘按照《事业单位人事管理回避规定》严格执行回避制度。
（五）本次公开招聘工作最终解释权归用人单位所有。
黑龙江省科学院智能制造研究所
2024年9月11日
2024年中国残联直属单位招聘应届生45人公告
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》、事业单位公开招聘和促进残疾人就业有关政策规定，中国残联部分直属单位2024年度第二批公开招聘应届高校毕业生45名。现将有关具体事项公告如下。
一、应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护、遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。
3.大学本科生不超过24周岁（1999年9月1日以后出生），硕士研究生不超过27周岁（1996年9月1日以后出生）、博士研究生不超过35周岁（1988年9月1日以后出生），残疾人年龄可适当放宽。
4.热爱残疾人事业，具备岗位所需的专业和技能条件。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具备岗位所需的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。
报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
二、招聘范围
招聘对象为2024年全国高等学校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含委培生、定向生）。应聘人员毕业时须取得学历学位证书，岗位要求的专业条件均为报名应聘人员获得的最高学历所对应专业。京内生源指具有北京市常住户口的报名应聘人员，不含北京高校集体户口。
三、招聘岗位及资格条件
此次招聘涉及34个岗位、计划招聘45人，具体岗位及资格条件详见《中国残联直属单位2024年度公开招聘应届高校毕业生岗位信息表》。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录（《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》）。报名应聘人员在报名时对专业有任何疑问的，可以直接拨打应聘单位报名咨询电话进行咨询了解。
四、招聘程序
中国残联人事部统一组织公告发布、报名、笔试等工作，各招聘单位配合开展具体工作。
（一）报名应聘方式和时间
报考中国康复研究中心、中国康复科学所的考生，请按照附件2中明确的方式网上报名。报考其他单位的人员，请下载并填写《应聘人员报名表》（附件3），发送至所报考单位的报名邮箱（见附件2），邮件主题格式为：“报考2024年度+用人单位名称+岗位名称（岗位序号）+姓名”。报名应聘人员提交报名申请的时间为公告发布之日起至2024年9月20日。每人限报1个岗位，多报无效。
（二）资格审查
资格审查工作贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开考前减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例，直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。资格审查结果（含减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划内容）、笔试人员名单和笔试相关信息将在中国残联官方网站公布。
（三）笔试
笔试主要内容是公共基础知识和残疾人事业领域相关知识，笔试成绩按百分制计算，具体时间、地点和有关事项在中国残联官方网站公布。各招聘单位面试公告发布后，报名应聘人员可拨打应聘单位咨询电话询问笔试成绩。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
（四）面试和专业能力测试
面试和专业能力测试由各招聘单位组织，主要测试考生的素质能力、专业技能与招聘岗位的匹配度。根据应聘人员笔试成绩由高到低的顺序，按照5:1的比例（不足5:1、大于或等于2:1的，按实际人数；低于2:1的，取消该招聘岗位）确定面试和专业能力测试人选（笔试成绩并列的，一并进入面试）。人选名单、考试时间和地点等在各招聘单位官方网站公布。如报名应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
面试前，对报名应聘人员进行资格复审，根据报名申请与本人及其身份证件（身份证、学生证、工作证等）、学历学位证书、资格证书、奖励证书原件等材料进行核对。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，招聘单位有权取消其参加面试的资格。
面试、专业能力测试成绩均按百分制计算，60分及以上为合格，低于60分的考生不列为体检及考察人选。面试、专业能力测试结束3日内，招聘单位通过电话或手机短信通知面试成绩。
综合成绩计算方式：不开展专业能力测试的岗位，笔试、面试成绩占各占50%；开展专业能力测试的岗位，笔试、面试、专业能力测试占比依次为40%、40%、20%。
（五）体检及考察
按照报名应聘人员考试综合成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检及考察的人选。考察人选在中国残联机关及所属单位有近亲属关系和主要社会关系的，需主动向所报考单位报告。
1.体检。参照现行公务员录用体检通用标准组织实施体检。对于残疾人人选，在不影响正常履行岗位职责的前提下，可在其残疾类别上适当放宽体检标准。体检不合格者可申请复检一次，复检仍不合格，不再进入考察环节。
2.考察。按照新时代好干部标准及相关政策规定组织考察，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察组应当深入考察对象所在学校或者单位，采取个别谈话、审核人事档案、同考察人选面谈等方式进行，根据需要可进行延伸考察。
人选体检或考察不合格的，或本人自愿放弃的，经研究，可根据考试综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不递补。
（六）公示
根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟聘用人员，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、中国残联官网和各招聘单位官网进行公示。公示期为7个工作日。
（七）聘用
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。
在坚持具有正常履行职责的身体条件的前提下，对残疾人能够胜任的岗位，在同等条件下优先聘用残疾人。（注:《机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业办法》（残联发〔2021〕51号）第六条）
新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其他事项
（一）本次公开招聘相关信息在人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、中国残联官网和各招聘单位官网发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。
（二）报名应聘人员提交的报名材料应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
报名咨询电话：见《各用人单位联系方式》
监督举报电话：010-66580091、66580201
本招聘公告由中国残联人事部负责解释。
附件下载:
中国残联人事部
2024年9月10日
2024年河北衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）选聘123人公告
为适应医院中长期发展规划和人才梯队建设要求，确保医院高质量发展需要，按照市委、市政府批准的2024年度市直事业单位增人计划,我院拟面向社会公开选聘工作人员123名，具体选聘事宜公告如下：
一、医院概况
衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）是集医疗、教学、科研、急救、预防和保健为一体的衡水市唯一一家三级甲等综合性医院。医院始建于1946年，前身是晋冀鲁豫边区战地医院，为纪念支持中国人民抗日战争和解放战争而英勇献身的加拿大籍联合国善后救济总署官员、外科医生铁尔生·莱孚·哈励逊于1947年命名为哈励逊国际和平医院。曾受到毛主席两次接见的老一辈无产阶级先锋战士、石家庄第一位女共产党员、现代著名针灸学家朱琏先生是哈励逊国际和平医院首任院长。多年来，一代代哈院人不忘初心、牢记使命，踔厉奋发、勇毅前行，奋力书写新时代答卷。
经过七十八年的发展历程，医院党委紧紧围绕“党建领院、改革立院、学研兴院、人才强院、质量治院、文化塑院”发展战略，建设省内一流、国内知名的学研型医院。目前医院“一院四区”，是河北省现代医院管理制度建设样板医院，医院主院区占地39.59亩，建筑面积11.1万㎡，编制床位960张；南院区占地93.8亩，建筑面积19.9万㎡，编制床位800张；东院区占地7亩，建筑面积1万㎡，开放床位162张；北院区建设在即。主院区以心脏中心、脑科中心、骨科中心等为主，南院区以妇产儿诊疗中心、肿瘤治疗中心、慢性病综合治疗中心、医教研中心及国家全科培训基地为主，东院区以康复医学、医康养中心为主。主院区与南院区合理布局医疗服务资源，强化分院区的特色优势，按照专业错位、急慢分治的原则，以医疗中心模式打造专业特色，补齐衡水医疗资源短板。
医院坚持“突出重点、补足短板、发展强项、扶持特色”学科建设原则，按照“强专科、优综合”的发展思路，构建“强心、健脑、壮骨、舒神、活血”大学科集约化体系，促进学科互补式、融合式发展。急诊科、重症医学科为河北省医学重点学科，心内科、重症医学科、普外科、胃肠外科、小儿内科、神经外科为河北省临床重点专科，急诊科、小儿外科为河北省临床重点专科培育单位，中医科（中医肿瘤）、康复医学科、护理学专业为省级非中医类别医疗机构中医优势专科建设单位。神经内科、神经外科等30余个专业为市级医学重点（发展）学科，衡水市医师协会等11个学会，衡水市骨科研究所等9个研究所均在我院挂牌成立，衡水市医学会急诊医学分会、心血管病学分会、儿科学分会等48个分会主任委员由我院学科带头人担任。医院系承德医学院非直属附属医院，承担河北医科大学、河北大学医学部、河北北方学院等高等院校的教学任务；是国家红十字会国际紧急医疗援助中心网络医院，国家级胸痛中心、心衰中心、房颤中心、高级卒中中心、国家脑卒中筛查与防治基地医院。
医院专业设置齐全，现有74个临床医技科室，17个教研室，在职职工2361人，其中副高458人，正高199人，硕博人数552人（其中博士46人），河北医科大学、承德医学院等高校硕士培养点11个，硕士生导师85人。2015年开始承担住院医师规范化培训任务，现有内科、外科、妇产科、儿科、全科医学科、麻醉科、口腔全科、超声医学科、急诊科、骨科、重症医学科11个国家级住院医师规范化培训专业基地。
医院现有3.0T核磁、超高端双源CT、PET-CT、ECT、直线加速器、血管造影机、DR、乳腺钼靶、遥控胃肠机等国际领先的新型诊疗和科研设备近800余台件，极大地促进了专科医疗技术的迅猛发展。内镜下黏膜剥离术（ESD）、神经内镜结合磨钻辅助治疗垂体瘤、腹腔镜下肝切除等微创和介入治疗技术达到国内领先水平。
医院荣膺全省6家、衡水市唯一的“现代医院管理制度建设样板”，三级公立医院绩效考核成绩名列全国473位，被评定为B++等级。医院坚持党建引领，文化铸魂，培育了“先锋文化”“精进文化”“廉洁文化”“儒医文化”“爱院文化”，凝聚了医院发展合力；秉持“办人民满意医院，做人民满意医生”的理念，致力于建设综合实力强大、医疗技术先进、百姓满意放心的冀东南区域医疗中心，全力谱写医院全面高质量发展新篇章，为人民群众的生命安全和身体健康保驾护航。
二、选聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在考试考察的基础上择优聘用。
三、选聘方法
按照制定选聘方案、发布选聘信息、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
四、选聘条件、岗位、人数
2024年我院面向社会公开选聘工作人员123人，其中A类岗位（学历学位低限硕士研究生）46名，B类岗位（学历学位低限本科学士）77名。
选聘岗位要求中涉及到的专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》设置。
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.报考年龄一般掌握在35周岁以下（1988年9月10日以后出生）；取得副高职称人员可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）；博士研究生或取得正高级职称人员可放宽至45周岁（1978年9月10日以后出生）。
硕士研究生报考医师岗位，符合下列条件之一者，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）。
（1）获省级住院医师规范化培训技能大赛三等奖及以上（以获奖证书为准）；
（2）住院医师规范化培训结业专业理论考核成绩450分及以上（须提供考生管理平台成绩截图）；
（3）近五年作为第一作者或通讯作者在JCR或中科院分区发表过四区及以上且影响因子在3分及以上SCI三篇；
（4）近五年作为主持人或骨干人员（排名前三）获得省部级科技奖三等奖及以上（以获奖证书为准）。
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
4.具有与应聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.本次选聘部分岗位用于专项选聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生；
（2）国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员；
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵；
（5）2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2022年、2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
7.经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（二）选聘岗位条件、人数
各岗位具体招聘人数和任职条件详见《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。
（三）下列人员不在选聘范围内：
1.在读非应届普通高校学生；
2.试用期内的机关、事业单位工作人员；
3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
4.现役军人；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；
6.被开除中国共产党党籍的人员；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；
9.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
五、选聘程序
（一）报名
1.报名方式：本次选聘实行网上报名、资格审查，每人限报考一个岗位。
2.报名网址：http://47.93.208.246:8888/login/cd3b635d349817f7
3.报名时间：9月12日09：00至 9月19日16：00
4.资格审查时间：9月12日09：00至9月21日16：00
5.缴费时间：9月12日09：00至9月23日12：00
特别提醒：报名截止前2天报名人员比较集中,容易出现网络拥堵，请尽量避开高峰期报名、缴费。
6.网上报名的基本程序：
（1）应聘人员开始报名前，须完全了解本次选聘政策和拟选聘岗位条件，认真阅读《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)，并承诺履行《诚信承诺书》（附件2），然后按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律制度，对提交审核报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现考生存在填报信息不真实、相关材料内容与报名资格条件不符等情况，即取消应聘资格。
（3）网上报名须按照招聘岗位条件要求提供以下证件原件照片：
①能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证；
②本人手写签名的《诚信承诺书》、户籍所在地派出所开具的《无犯罪记录证明》、中国执行信息公开网“综合查询被执行人”查询结果网页截图；
③毕业证、学位证、学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表（带二维码）、留学回国人员还须提供由教育部留学服务中心出具的学历认证报告；
④医师资格证、医师执业证、护士资格证（或护士执业资格考试成绩合格证书）、职称证；
⑤住院医师规培证。2020年及之前毕业，执业范围符合岗位要求且已取得中级以上职称的报考人员可不提交规培佐证材料；
⑥专业方向佐证，例如毕业论文；
⑦符合“硕士研究生报考医师岗位，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）”相关条件提起报名考生，按报名条件要求提交相应佐证资料；
⑧以“退役士兵”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供加盖管档退役军人事务局印章的《入伍批准书》《退出现役登记表》；
⑨以“服务基层项目”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供服务期满合格证书和服务所在县（市、区）相关部门提供的在岗服务证明原件，证明中需注明服务起止时间、是否续聘及历年考核情况；
⑩临床护理岗位还须提供普通高中毕业证或加盖管档单位印章的《普通高中学生学籍档案》或《普通高校录取新生综合信息登记表》（毕业类型为普通高中毕业）。
（4）网上报名时复制报名网址，电脑端登录报名系统。须使用有效期内的二代居民身份证号进行注册并设置密码，进行填表和提交审核。
（5）按网上报名有关要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后进行缴费操作。
（6）应聘人员“提交审核”后信息被锁定，审核人员会在报名系统上回复审核结果，在未反馈审核结果前不能修改。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。
（7）网上支付。应聘人员网上缴纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付，支付时务必按网上提示要求备注“姓名+身份证号后四位”，缴费成功即完成报名，未按要求备注的按无效报名处理，后期报名费将原路返回。支付过程中要耐心，按照页面提示逐步操作，不要轻易关闭支付页面。
（8）应聘人员务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、证件审核时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，视为自动放弃。报名和考试期间考生因个人原因造成信息丢失、被他人盗用、被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（9）考生在网上报名时，须填写清楚本人常用的联系方式，务必保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格复审、体检、考察、递补的，责任自负。
（二）打印《笔试准考证》
应聘人员完成网上报名审核缴费后，打印笔试准考证等相关事宜详见报名网站通知。笔试具体时间、地点、相关要求等详见《笔试准考证》。
（三）笔试
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
1.笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，满分100分，笔试时间为120分钟。笔试内容为《职业能力测验》和《医学专业能力测验》。考试范围参考《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员考试大纲》（附件3）。
2.笔试时间、地点：笔试具体时间、地点以《笔试准考证》为准。应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场及相关考试要求，持有效期内二代居民身份证原件、打印的《笔试准考证》参加考试。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。
3.成绩查询：笔试成绩、是否进入面试，登录报名网站进行查询。对在笔试最低合格分数线以上的考生，根据笔试总成绩和招聘计划，分岗位按1:2的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都列为面试人选。符合条件考生达不到1:2比例的，全部进入面试。各岗位笔试最低合格分数线由院选聘工作领导小组确定。
（四）报名资格证件审核
面试前，对进入面试的人选进行证件审核，时间、地点另行通知，请考生及时关注报名网站信息。考生须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证、本人手写签名的《诚信承诺书》、笔试准考证以及网上报名阶段提交的所有资质资料原件和复印件。报考医师岗位的考生还须提交住院医师规范化培训结业考试成绩单、执业医师考试成绩单。
不能按要求提供有效证明材料的，取消面试资格，同时依据笔试总成绩排序顺延递补面试人选。
（五）面试
面试地点在衡水市。面试具体时间、地点、相关要求等详见《面试通知单》，打印《面试通知单》等相关事宜详见报名网站通知。
面试形式为结构化面试，面试成绩采用“体操打分法”，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数的平均分为面试成绩。成绩保留小数点后两位。面试成绩满分100分，60分为合格分数线。面试结束后，成绩在考点外张榜公布。
面试分组根据考生人数、面试时限合理安排，报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位，根据笔试总成绩的排名顺序(笔试总成绩相同的按电脑自动生成顺序排列)，采取蛇型分组法分组，并将招聘计划合理均分到每个面试小组，综合考试成绩按照面试小组排序，并按面试分组的招聘计划确定。
面试主要考察考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养。每场面试前，考生抽签决定面试顺序，考生抽签结束未到候考室者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
考生综合考试成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩*40%＋面试成绩*60%。面试成绩达到合格分数线以上的，根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1：1的比例确定体检人员名单。比例内末位综合考试成绩相同的，依次按照退役军人、烈士子女或配偶、面试成绩高者、学历高者、残疾人（身体状况不影响履行岗位职责）的顺序确定。都相同的一并进入体检考察，根据体检考察情况确定拟聘人员。考生综合成绩在报名网站相应链接入口查询。
（六）体检考察
体检参照《国家公务员录用体检通用标准》进行。费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在报名网站公布，体检合格人员进入考察环节。
考察工作由衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）组织实施。考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段。
因体检、考察不合格以及主动放弃的考生，取消聘用资格，出现的岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按综合成绩从高到低依次递补，并对递补的考生进行体检、考察。
（七）公示
体检、考察合格人员作为拟聘用人选在衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）官网（https://www.halixun.com）进行公示，公示期7个工作日。
公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的，确定为拟聘人选。因拟聘人选公示结果影响聘用或拟聘人选在公示期间放弃聘用，产生的拟聘岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按总成绩从高到低依次递补。
（八）聘用
拟聘人选确定后，医院提出聘用意见，按程序报市卫生健康委员会和市人力资源和社会保障局办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，按相关规定和程序报人社部门办理手续。
六、选聘纪律
本次选聘考试，严格遵循“公开、平等、公正、竞争、择优”的原则，对弄虚作假、冒名顶替、违反考试纪律的应聘人员，一律取消选聘资格；对在选聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，追究相关人员的责任，情节严重的依据有关规定严肃处理。
报名咨询电话：0318-2181156
报名系统技术咨询电话：0311-85088002
咨询时间：上午9:00-11:30，下午15:00-17:00
由于报名和咨询较多，特别提示：请认真阅读公告内容，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
衡水市人民医院
2024年9月10日
