2024年四川凉山昭觉县招聘“一村一幼”辅导员132人公告
根据《中共凉山州委、凉山州人民政府办公室〈关于印发凉山州学前教育高质量发展实施方案等8个实施方案〉的通知》（凉委办发〔2022〕14号）文件要求，结合我县村级幼教点辅导员实际需求，决定面向社会公开考试招聘“一村一幼”辅导员。“一村一幼”辅导员不占事业编制，主要从事幼儿普通话辅导、行为习惯养成、知识启蒙教育等工作。现将招聘事宜公告如下：
一、招聘名额
本次公开考试招聘“一村一幼”辅导员132名，具体岗位详见附件2《昭觉县2024年第二批公开考试招聘“一村一幼”辅导员拟考聘岗位一览表》（以下简称《一览表》)。
二、考试招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，坚持公平、公正、公开、平等、竞争、择优的原则。
三、招聘范围及报考条件
（一）招聘范围详见《一览表》
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护《宪法》，拥护中国共产党；遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感；服从招聘单位工作安排等。
2.具有国民教育大专及以上学历。
3.年龄在40周岁及以下。
4.身体健康，具有正常履行应聘岗位职责的身体条件，符合体检要求。
5.招聘范围中的“全省”是指：截至2024年8月8日，户籍为四川省范围内，不含大中专院校学生集体户籍；或大中专院校集体户籍学生入学前为四川省户籍。”
6.报考者的年龄、资格等要求，计算时间截止2024年8月8日。
7.符合用人单位应聘岗位所需的其他条件及资格要求（详见《一览表》)。
8.凡是不符合招聘条件的人员，在资格审查、笔试、体检、准入查询等任何环节中一经发现，一律取消聘用资格，所造成的后果由报考者自己承担。
（三）有下列情况之一者，不得报考。
1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员。
2.受党纪或政务处分且在影响期或处分期内的人员。
3.在各级机关事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员。
4.参照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的相关规定应当回避的。
5.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
6.已被本县正式聘用并在岗的“一村一幼”辅导员。
四、招聘方式
本次公开招聘采取考试聘用的方式进行。
五、考试招聘的程序
按照报名、资格审查、笔试、体检、准入查询、选岗、公示、办理聘用手续等程序进行。报名前请仔细阅读本公告及注意事项。
（一）报名方式
本次招聘采取现场报名的方式进行。
（二）报名时间及地点
报名时间：2024年8月8日-8月9日（8：30-17:30）
报名地点：昭觉县教育体育和科学技术局四楼会议室。
（三）需提供的资料
1.《昭觉县2024年第二次公开招聘“一村一幼”辅导员报名表》（附件2)（张贴本人近期免冠两寸彩照）;
2.本人二代有效身份证、毕业证、教师资格证、普通话证原件和复印件；电子备案注册表一式一份；本人近期免冠一寸彩照2张。报名者提供的以上资料必须真实有效，否则取消聘用资格。
（四）领取准考证
时间：2024年8月12日上午10:00至下午16:00
地点：昭觉县教育体育和科学技术局三楼人事股
六、笔试
（一）笔试内容
考试内容为幼儿专业知识，笔试成绩为100分。
（二）笔试时间、地点
2024年8月13日（具体见准考证）
请报考者确保联系方式正确、畅通。如因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
七、确定体检人选
（一）本次体检采取差额体检的方式进行：体检人选按笔试成绩从高分到低分1:1.1的比例，依次确定。
（二）如笔试成绩出现并列，按照本县（昭觉县）、本科学历、学前（幼儿）专业、幼儿园教师资格优先，确定体检人选。如最后一名仍出现并列，则报考试领导小组研究后确定体检人选。
八、体检
（一）体检标准
体检的项目和标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检标准》执行，同时进行发毒检，相关费用均由报考人员承担。
（二）体检时间
体检时间：2024年8月16日
（三）体检注意事项
体检当天须空腹，并准备好二代有效居民身份证、一张1寸彩照、一支签字笔和相关费用（请自备现金）。
（四）复检
初次体检不合格的，按照医院体检结论通知复检人员（复检时间另行通知）。
九、准入查询
按照《教育部关于推开教职员工准入查询工作的通知》（教师函〔2023〕1 号）要求，对拟聘用人员在入职前进行教职员工准入查询。拟聘用人员经查询发现有《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》规定情形的，不得录用。
十、递补
体检不合格、体检之后准入查询不合格或体检后自愿放弃产生岗位空缺的，在差额体检合格人选中进行一次递补，若无差额体检合格人选则不再递补。
十一、选岗
2024年8月30日，通过体检、准入查询的人员，按1:1的岗位，在昭觉县教体科局四楼会议室根据笔试成绩从高分到低分依次选择岗位。选岗当日不参加者取消其选岗聘用资格。
十二、公示
拟聘人员在县教体科局公示栏进行为期3天的公示，公示期间接受社会监督。拟聘用人员公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的、不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。
十三、聘用
（一）公示合格者，由昭觉县教育体育和科学技术局审核确认。对完全达到招聘条件的人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，办理聘用等手续。
（二）选岗聘用后7个工作日内无正当理由不报到到岗的，取消聘用资格。
（三）因教育教学的特殊性，受聘人员在教学期间不得解除劳动合同，如确需辞职的，受聘人员只能在寒暑假期间提出申请。
（四）学期内若不能胜任工作、发生严重违纪、不遵守相关制度或严重违反师德师风的，由用人单位退回劳务派遣公司。
十四、相关待遇
按昭觉县现行在职“一村一幼”辅导员工资标准执行，即聘用人员劳务报酬3000元/每月（含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险个人缴纳部分），每年按12个月计算；每年年底根据学校类别进行定标定档发放绩效考核奖金（每年按10个月计算）。
十五、注意事项
（一）本次考试招聘公告在昭觉县人民政府网（http://www.ningnan.gov.cn/)
“通知公告”上发布。应聘人员留下的联系电话或其它联系方式必须准确无误且随时保持畅通，如果因应聘人员所留联系电话或其它联系方式无法联系造成的不良后果，由应聘人员自行负责。
（二）应聘人员弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的，一经发现，立即取消应聘人员的报名或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担，同时参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）、人社部规〔2019〕1号等规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（三）本公告由昭觉县教育体育和科学技术局负责解释。
咨询电话：县教体科局 0834--8333190
监督电话：县纪委监委派驻县教体科局纪检组 0834--8332054
附件：
昭觉县教育体育和科学技术局
2024年8月5日
2024年黑龙江哈尔滨事业单位引才招聘1938人公告
按照《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(黑人社发〔2014〕63号)《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社规〔2018〕6号）和《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）活动实施方案》精神，根据工作安排，组织开展2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘数量
此次引才招聘事业单位工作人员1938人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘计划表》（以下简称《招聘计划表》）。
三、公告发布网站
1.黑龙江省事业单位公开招聘服务平台：
http://gkzp.renshenet.org.cn
2.哈尔滨市人力资源和社会保障局网址：
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202409/c01_1009461.shtml
3.哈尔滨市国家保密局网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzkzMjQzNDgxMw==&subscene=0#wechat_redirec
4.哈尔滨市委网信办微信公众号“网信哈尔滨”网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzUzNDgzMTg4NQ==&scene=124#wechat_redirect
5.哈尔滨市总工会网址：
https://www.hrbgh.org/#/home
6.哈尔滨学院网址：http://www.hrbu.edu.cn
7.哈尔滨职业技术大学网址：http://www.hrbzy.edu.cn/
8.哈尔滨幼儿师范高等专科学校网址：https://www.hayouzhuan.org.cn/
9.哈尔滨市教育局（哈尔滨教育云平台）网址：https://www.hrbeduy.com
10.哈尔滨市体育局网址:
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c108181/bmzfxxgk_fdzt.shtml
11.哈尔滨市文化广电和旅游局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107683/bmzfxxgk_zn.shtml
12.哈尔滨市交通运输局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107437/bmzfxxgk_fdzt.shtml
13.哈尔滨市住房和城乡建设局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107375/bmzfxxgk_fdzt.shtml?tab=4a50d418e878442dbb0300bea168e5f3
14.哈尔滨市卫生健康委员会网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107747/bmzfxxgk_fdzt.shtml
15.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)网址：https://www.hrbldjsxy.org.cn/
16.哈尔滨广播电视台（哈尔滨蓝网）网址：https://www.hrbtv.net/
17.道里区人民政府网址：http://www.hrbdl.gov.cn/
18.道外区人民政府网址：http://www.hrbdw.gov.cn/
19.南岗区人民政府网址：http://www.hrbng.gov.cn
20.香坊区人民政府网址：http://www.hrbxf.gov.cn/
21.平房区人民政府网址：http://www.hrbpf.gov.cn/
22.松北区人民政府网址：http://www.songbei.gov.cn
23.呼兰区人民政府网址：http://www.hulan.gov.cn
24.阿城区人民政府网址：http://www.acheng.gov.cn
25.双城区人民政府网址：http://www.hrbsc.gov.cn
26.尚志市人民政府网址：http://www.shangzhi.gov.cn
27.五常市人民政府网址：http://www.hljwch.gov.cn/
28.巴彦县人民政府网址：http://www.bayan.gov.cn
29.木兰县人民政府网址：http://www.mulan.gov.cn
30.通河县人民政府网址：http://www.hrbtonghe.gov.cn/
31.依兰县人民政府网址：http://www.hrbyl.gov.cn/
32.宾 县人民政府网址: www.chinabx.gov.cn
33.方正县人民政府网址：http://www.hrbfz.gov.cn/
34.延寿县人民政府网址：http://www.hrbyanshou.gov.cn/
四、招聘条件
招聘对象须满足招聘岗位中对学历、学位、专业等要求。学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业可分别按照中专、大专、本科学历报考相应岗位；专业以国家教育行政主管部门发布的研究生、本科、高职（高专）、中专和人社部发布的技工院校专业目录为准。同时须符合以下条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康；
4.港澳地区或国外留学人员报考的学历、学位，须经国家教育部认证，并且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近，可不受《招聘计划表》中“统招”学习形式限制;
5.考生年龄要求：满18周岁（2006年9月11日以前出生），35（含）周岁以下（1988年9月11日及以后出生）。具有与招聘岗位相关的专业技术中级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格），年龄可放宽至40（含）周岁以下（1983年9月11日及以后出生）；博士研究生或具有与招聘岗位相关的专业技术高级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格）以及疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄可放宽至45（含）周岁以下（1978年9月11日及以后出生）。如招聘岗位对年龄有特殊限定的，以《招聘计划表》为准。
6.除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、户籍等其他资格条件(详见《招聘计划表》)。
7.《招聘计划表》中专业要求为“空”的，以其二级目录所列内容为准。
8.限制行政区划内户籍落户时间截止日期为2024年9月11日。
9.面向公费师范生招聘岗位以及招聘公告中未尽事宜以市直招聘主管部门或区县人社部门发布的招聘公告或通知为准。
（二）下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4.试用期内的公务员、事业单位工作人员；
5.构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
6.现役军人；
7.全日制普通高校在读学生（岗位限定的除外）。
五、招聘程序和方法
(一)报名及资格审查
1.报名可采取网上或现场报名的方式，具体报名方式、时间、地点、要求等详见各相关部门网站通知。招聘公告发布至报名结束的时间不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日。
网上或现场报名时，每个市直部门或区县（市）只能选报1个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员要详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。享受笔试政策加分的考生应在报名填报信息时如实填写加分项，否则，视为自动放弃。
以下情况可以报名：一是考生填写专业与《招聘计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字（类似词语：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”）等，多“学”、少“学”一个字（类似字：“班”）等的类似情况，可以报名。二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画（中国画）”，而《招聘计划表》表述为 “绘画”、“中国画”等类似情况，可以报名。
2.网上资格审查。采取网上报名方式的，要对报考申请进行网上审查，报考者可登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。因未按时关注审查结果或未预留充足时间而导致的所有后果，由考生自行承担。网上资格审查工作由招聘单位（具有自主招聘权限）、招聘单位主管部门或区县（市）人社部门（以下简称招聘组织实施单位）具体负责。
3.缴费。按照《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）规定，笔试考试收费标准为每名考生90元，面试不收费。缴费可采取网上或现场缴费方式，具体缴费方式、时间、地点等详见各相关部门网站通知。未按期完成缴费，视为自动放弃报考资格。
4.招聘博士毕业生或2024年、2025年硕士毕业生可不受开考比例限制，划定成绩合格线；招聘具有副高级及以上职称人员开考比例可不低于1：2；县（市）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可不低于1：2；乡（镇）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可高于1：1；除此外，开考比例不低于1：3。
报名结束后，招聘岗位人数与该岗位报名合格人数之比不得低于本次引才招聘的相应比例（以下简称相应比例）。如达不到相应比例的，将取消或缩减该招聘岗位计划。招聘对象为自主就业退役士兵岗位如达不到1：3比例，可发布招聘补充公告，面向社会公开招聘；如仍达不到1：3比例，将取消该招聘岗位计划。所有报考岗位计划被取消的，可在规定时间内改报其他岗位，并且只有1次改报机会，详细情况请关注各相关部门网站通知。未按期完成改报，视为自动放弃改报资格。
5.相关政策
（1）按照《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）要求受理审核政策加分，具体规定如下：“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目，服务期满、考核合格后3年内参加乡镇级、县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加15分、10分、5分,服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。
（2）根据黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）文件规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位招考的，可享受“三支一扶计划”、“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。
（3）根据黑龙江省委办公厅关于印发《黑龙江省党内关怀帮扶实施细则》的通知（黑办发〔2019〕22号）规定，鼓励支持优秀村（社区）党组织书记参加乡镇（街道）事业单位公开招聘，近3年考核连续为优秀等次的，报考管理岗位的可参照服务基层项目人员享受加分政策，报考一般性专业技术岗位的同等条件下优先聘用。
（4）根据哈尔滨市人民政府办公厅《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（哈政办发〔2020〕5号）文件规定，疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加各级医疗卫生机构事业单位公开招聘时，在现单位工作满3年且考核合格，经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定，报考乡（镇）、县(市)和市（地）级以上单位笔试成绩分别加15分、10分、5分，同等条件下优先聘用。
（5）根据国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）规定，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”、“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”，并纳入岗位报考具体条件（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致），并将同等对待落实到资格审查、考试考察、聘用、派遣、落户等各个环节。
报名结束后，符合政策加分的考生须提供相关证明材料原件及复印件一份，进行政策加分现场审核。同时具备几个加分条件的考生，只取最高加分项，不累计加分。政策加分现场审核工作由招聘组织实施单位具体负责，时间、地点等事项请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。政策加分现场审核通过人员信息，在各相关部门网站面向社会公示。未按时提供相关有效证明材料的，视为自动放弃加分资格。政策加分计算时限截止日期为2024年9月11日。
6.打印笔试准考证。请按照招聘组织实施单位网站通知下载并打印准考证。
政策咨询电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173956
2.哈尔滨市委网信办：0451-84091293
3.哈尔滨市总工会：0451-87657685
4.哈尔滨学院：0451-86617689、87085520
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86636794
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900520
7.哈尔滨市教育局：0451-84617725
8.哈尔滨市体育局：0451-88020325
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664535
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772695
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87689859、85695105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：
（1）哈尔滨市第一医院：0451-53969302
（2）哈尔滨市第二医院：0451-55601210
（3）哈尔滨市中医医院：0451-85731456
（4）哈尔滨市第四医院：0451-88029907
（5）哈尔滨市第五医院：0451-88626608
（6）哈尔滨市第六医院：0451-58767618
（7）哈尔滨市红十字中心医院：0451-84886728
（8）哈尔滨市胸科医院：0451-55604006
（9）哈尔滨市第一专科医院：0451-82426085
（10）哈尔滨市口腔医院：0451-84664698
（11）哈尔滨市眼科医院：0451-56180511
（12）哈尔滨市妇幼保健计划生育服务中心：0451-84664698
（13）哈尔滨市血液中心：0451-84664698
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911091
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996026
15.道里区：0451-84541404
16.道外区：0451-88985908
17.南岗区：0451-82766260
18.香坊区：0451-51895791
19.平房区：0451-86509377
20.松北区：
（1）松北区委党校：0451-88105656
（2）松北区卫生健康局：0451-84090484
（3）松北区街道办事处和区直所属事业单位：0451-88108126
21.呼兰区：0451-57355195
22.阿城区：0451-56567070
23.双城区：0451-53113906
24.尚志市：0451-56757572
25.五常市：0451-53545166
26.巴彦县：0451-56058531
27.木兰县：0451-57085017
28.通河县：0451-57422408
29.依兰县：0451-57229300
30.宾 县：0451-57913779
31.方正县：0451-57116059
32.延寿县：0451-53018270
（二）考试
招聘博士研究生可直接考核（面谈），也可在“丁香人才周”引才活动当天进行现场招聘、直接考核（面谈），考核（面谈）合格者，现场签订《“丁香人才周”引才协议书》，后置体检、拟聘用人员公示等环节；招聘硕士研究生或具有副高级及以上职称人员可直接面试（实操）；乡（镇）事业单位招聘本科及以上学历的2024年、2025年毕业生，可直接面试（实操）。当免予笔试或面试的岗位报名人数过多，不便于直接面试（实操）或考核（面谈）时，招聘单位或主管部门可根据工作需要，设置职业能力测试环节，筛选人才进入面试（实操）或考核（面谈）。除此外，一般通过笔试、面试环节进行考试。具体考试方式以各招聘组织实施单位发布通知为准。
本次招聘，笔试和面试工作均由各招聘组织实施单位具体负责。
1.笔试
（1）笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。
（2）笔试科目及分值：报考专业技术岗位，笔试科目分为《专业知识》和《综合知识》。《专业知识》主要考察考生所报岗位所需专业知识的掌握程度，满分为150分；《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等，满分为50分。两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。报考管理岗位，笔试科目分为《行政职业能力测验》和《申论》，两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。
（3）笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件（如本人身份证丢失，可持临时身份证）进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。
(4）查询笔试成绩。笔试结束一周内，请登录招聘组织实施单位网站查询。
2.现场资格确认
（1）进入现场资格确认人员的确定。笔试结束后，将笔试卷面成绩与政策加分合成为笔试成绩，按照招聘岗位人数相应比例，由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。若入围考生笔试成绩出现并列，则并列人员共同进入现场资格确认。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入现场资格确认。未设置笔试环节直接面试或考核的，网上报名成功后，可直接进入现场资格确认；现场报名的，同时进行现场资格确认。
（2）现场资格确认，需提供以下材料原件及复印件各两份:
①《报名资格审查表》；
②本人有效居民身份证；
③毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港澳地区或国外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。暂未取得毕业证、学位证的2024年、2025年毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》或学籍管理系统打印的本人成绩单、本人关于毕业证书或所学专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2024年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；
④放宽年龄条件的须提供相应学历或专业技术职称证书（含相对应的专业技术类职业资格证书）等证明材料；
⑤限定行政区划内户籍的须提供户口簿或户籍证明；
⑥机关、事业单位在编人员须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明；
⑦报考岗位需要提供的其它证明材料等。
现场资格确认过程中，凡提供的相关材料存在信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格。设置笔试环节的，可由招聘组织实施单位根据笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位人数相应比例依次进行递补。
现场资格确认后，招聘岗位人数与该岗位现场资格确认合格人数之比不得低于相应比例。若达不到相应比例，将取消或缩减该招聘岗位计划。
（3）现场资格确认工作由招聘组织实施单位负责，具体时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
3.面试
面试工作由招聘组织实施单位具体负责。
（1）确定进入面试人选。通过现场资格确认合格的人员进入面试。进入面试人员名单在各相关部门网站公示3个工作日。
（2）面试规则。主要测试招聘岗位所需专业知识、业务素质及潜在能力等。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。
（3）面试方式、时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
4.公布总成绩
（1）设置笔试的：考试总成绩=笔试成绩（含政策加分）+面试成绩；
（2）直接面试的：考试总成绩=面试成绩
考试总成绩保留到小数点后2位（四舍五入），于面试结束后一周内在各相关部门网站公布。
六、体检和考察
(一)确定体检和考察对象
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考察的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试,成绩高者进入体检和考察。
进入体检、考察环节的2025年毕业生须与用人单位签订《“丁香人才周”引才协议书》。
（二）体检
体检由招聘组织实施单位负责组织实施。组织考试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检，体检费用由考生承担，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检结果互认。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的体检人员，取消聘用资格。
（三）考察
考察由招聘组织实施单位负责组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。主要对被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考察，并对考察对象的资格条件进行复查。
体检、考察不合格或自愿放弃者不予聘用，该岗位可由招聘单位主管部门提出递补意见，经同级事业单位人事综合管理部门同意后，在报考同一岗位且考试合格人选中，按照考试总成绩由高分到低分依次递补。
体检和考察的具体时间、地点及要求，请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。
七、办理试用期手续
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各相关部门网站公示不得少于5个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。2024年毕业生如未于2024年12月31日前取得毕业证、学位证，2025年毕业生如未于2025年7月31日前取得毕业证、学位证，将取消聘用资格。
通过考试（考核）合格的拟聘用人才，可根据本人意愿，由用人单位安排到相应岗位进行毕业实习，毕业实习情况可纳入试用期考核范围。
八、招聘纪律
为保证招聘工作公开、公平、公正，招聘组织实施单位应邀请同级纪检部门全程监督，监督电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173951
2.哈尔滨市委网信办：0451-87173342
3.哈尔滨市总工会：0451-87657665
4.哈尔滨学院：0451-86601173
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86668916
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900593
7.哈尔滨市教育局：0451-84619312
8.哈尔滨市体育局:0451-87800339
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664550
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772670
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87383105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：0451-84664479
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911190
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996263
15.道里区：0451-84517678
16.道外区：0451-88982954
17.南岗区：0451-82705754
18.香坊区：0451-51895790
19.平房区：0451-86501475
20.松北区：0451-84090990
21.呼兰区：0451-56207722
22.阿城区：0451-53727761
23.双城区：0451-53113916
24.尚志市：0451-53323393
25.五常市：0451-53531001
26.巴彦县：0451-57513633
27.木兰县：0451-57082728
28.通河县：0451-57422347
29.依兰县：0451-57238104
30.宾 县：0451-57907428
31.方正县：0451-57116213
32.延寿县：0451-53028655
招聘的组织实施单位或部门要严格按照《招聘计划表》中相关要求进行审核，凡不按相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或聘用资格。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。
哈尔滨市人力资源和社会保障局
2024年9月11日
2024年广西机电职业技术学院招聘63人公告
根据广西壮族自治区人力资源和社会保障厅《关于开展2024年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘活动岗位征集工作的通知》精神，结合我院实际工作需要，现将我院2024年招聘急需紧缺人才有关事项公告如下：
一、单位简介
广西机电职业技术学院始建于1958年，坐落在“中国绿城”广西首府南宁市，是经教育部批准成立的一所公办全日制综合性高等职业院校，是全国高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校，国家示范性重点培育高职院校，全国首批、广西首家国家示范性骨干高职院校，国家创新发展行动计划优质校，广西优秀“双高”校。
学校主动策应广西新一轮工业振兴三年行动，积极服务“10+5+4”现代化产业体系，设有智能焊接技术学院、先进制造技术学院、电子信息工程学院、汽车工程学院、人工智能技术学院、绿色建筑与低碳技术学院、现代商贸物流学院、工业设计学院、文化旅游与管理学院、通识教育学院、马克思主义学院、工程训练学院，共12个二级学院，开设有机械制造与自动化等61个专业（方向），全日制在校生达3万多人。
九万里鲲鹏正举，新时代机电担当。站在新的历史起点，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以创建“广西领先、国内一流、国际知名”的高水平智能制造特色校为使命，正团结带领全体师生为谱写中国式现代化广西篇章贡献更多的机电智慧和机电力量，为强国建设民族复兴奋力书写机电精彩新篇章！
二、招聘岗位
本次招聘人才63名，具体招聘岗位及条件见附件1。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的政治素质和道德品行，热爱高等职业教育事业。
（四）具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
（五）具有符合招聘岗位要求的工作能力，专业知识、专业技能和年龄（年满18周岁，年龄计算时间截止报名首日）。
（六）具备招聘岗位要求的其他资格条件。
（七）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在读的普通高校非2025年应届毕业生。
5.现役军人。
6.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布地址
本次招聘公告、成绩公布、拟聘人员公示在广西机电职业技术学院校园网（www.gxcme.edu.cn）发布。
五、招聘流程
本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。
（一）发布公告
在广西机电职业技术学院校园网发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间、地点
|
站点 |
时间 |
地点 |
|
广州站 |
9月13日（星期五）14:00-17:00 |
华南理工大学（五山校区，清清文理楼架空层） |
|
南京站 |
9月22日（星期日）14:00-17:00 |
南京大学（仙林校区，方肇周体育馆） |
|
长沙站 |
9月29日（星期日）14:00-18:00 |
中南大学（新校区，体育场副场） |
2.报名方式
本次招聘采取现场报名的方式，每人限报一个岗位。应聘者请在招聘会现场报名点报名，并提交《报名表》、个人简历、荣誉证书复印件、身份证复印件等相关材料一份及原件，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。
（三）资格审查
在应聘者现场提交应聘材料时即进行资格审查和现场面谈。通过资格审查和面谈的人员由现场工作人员通过电话或站点QQ群的方式通知到位，并于报名当天将报名表的电子档以“姓名+岗位名称”文件名发到我院人事处工作邮箱gxjdrsczp＠163.com。
2025届硕士毕业生可报名参加我院招聘，但需按期毕业并取得学历、学位证书后方可办理聘用手续；不能按期毕业并取得学历、学位证书或学历、学位证书所记载专业与报考专业不一致的，视为不通过资格审查，不予聘用。
（四）考试
1.考试方式。采用结构化面试方式进行。面试统一安排在报名的当天进行，具体面试时间和地点由工作人员电话通知到考生本人。面试时间为10分钟，其中审题2分钟，答题8分钟。结构化面试采用现场答题的方式，主要考察言行举止、理解分析能力、解决问题能力、岗位匹配性等。
2.面试人选的确定。通过资格审查和现场面谈的报考人员确定为面试人选。
3.面试实行100分制评分。面试成绩的计算采取要素合成的体操计分法，在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，计算其余考官所评要素分值的平均值，即为该要素的最终得分。将各要素的最终得分相加，得出该应聘人员的面试成绩。各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
4.面试合格分数线设定。面试成绩达到70分及以上的为合格。面试成绩不合格的，不进入考核程序，不予聘用。如某岗位所有考生的面试成绩达不到70分及以上，则取消该岗位的招聘。
5.面试成绩公布。每个站点面试结束后，即时宣布该站点考生面试成绩。同一站点、同一岗位的面试安排在同一考场，使用同一套试题，由同一组考官评分，当天完成。所有站点面试结束后的7个工作日内，将在广西机电职业技术学院校园网发布全部考生的面试成绩及同岗位排名。
（五）考核和体检
1.考核、体检人选确定
按照不同站点的个人表现情况、岗位匹配度及同一站点同一岗位面试分数从高分到低分按1:1的比例确定考察、体检人选及名次排序。
出现考察、体检不合格或者自愿放弃情形的，根据同岗位人员面试成绩按高分到低分的顺序依次递补或取消该岗位招聘。
2.考核和体检实施
根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解考核对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等，并对相关资格条件进行复查。凡是不符合规定的报考资格条件的，或提供的报考信息和相关材料不真实的，或重要的档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考核的，不得确定为拟聘用人选。
如因应聘人员个人或相关协助考核单位的原因，造成考核工作未能在学校规定时间内完成的，由学校人事部门向应聘人员发出限时配合完成考核工作的通知，自通知发出之日起，10个工作日内仍未能配合完成考核工作的，则视为应聘人员自动放弃考核资格。
体检标准按照自治区有关规定执行，体检费用由考生自理。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。考生不按时参加体检或在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。出现体检不合格或者自愿放弃情形的，根据面试成绩和考核结果依次等额递补或取消该岗位招聘。
（六）确定拟聘人员
对经面试、考核、体检合格的对象，根据考核工作小组的考核意见，学校领导班子集体研究择优确定拟聘用人选。
（七）公示
拟聘用人选名单在广西机电职业技术学院网站进行公示，公示期为7个工作日。
（八）聘用和待遇
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，执行试用期制度。按照国家和自治区政策及学校有关规定享受相应待遇。
六、纪律与监督
（一）本次招聘工作自觉接受纪检监察部门和社会监督。若有违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）事业单位公开招聘人员实行回避制度。
（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）招聘监督电话：0771—3248723
七、联系方式
学校网址：www.gxcme.edu.cn/
招聘联系邮箱：gxjdrsczp@163.com
招聘联系人及电话：蔡老师、黄老师0771-3244123
2024年广东茂名滨海新区村(社区)干部后备人才招聘公告
根据《广东省基层党组织建设强基工程行动计划（2024—2026年）》《关于进一步加强村（社区）后备干部队伍建设的通知》（茂组通〔2022〕71号）等文件精神，为优化村级干部队伍结构，加强村级后备力量储备和培养，决定在我区有关村（社区）开展2024年村（社区）干部后备人才招聘工作，现就有关事项公告如下。
一、报考条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）具有良好的品行。
（三）愿意为村（社区）群众服务。
（四）身体健康，年龄在18周岁以上、45周岁以下（1979年9月至2006年8月期间出生）。
（五）具有高中（含中专、中职）及以上学历（报考社区干部后备人才的须具有大专及以上学历）。
（六）报考人员户籍须在所报考的村（社区）；非户籍人员须在该村（社区）居住满一年以上，并经过该村（居）民会议或村（居）民代表会议同意方可报考。
（七）报考人员与所报考的村（社区）“两委”班子成员有三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，由镇党委集体研究决定报考资格。
有以下情形之一者不得报考：
1.散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央决定的言论，参与非法组织和非法活动，制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的；
2.有组织和煽动群体性事件，在公共场所非法聚集，围堵冲击国家机关，煽动、串联、威迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访等违反《信访条例》行为的；
3.有扰乱公共秩序、妨碍公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安管理处罚法》行为的；
4.有违反《中国共产党纪律处分条例》相关规定行为的；
5.因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.依照法律被剥夺政治权利的；
7.违反国家有关法律法规、条例未处理完毕，及已被有关部门立案审查的或受到行政处罚、处理完毕但在群众中影响恶劣的；
8.报考人员与报考的村（社区）“两委”班子成员有夫妻、父母子女、兄弟姐妹关系的；
9．其他不适宜担任村（社区）干部后备人才情形的。
二、招聘程序
（一）招聘岗位
详见本公告附件1，报考者只能选择报考一个岗位。
（二）报名时间
本公告发布之日起至2024年9月19日，工作日上午8：30－12：00，下午2：30－5：30。
（三）报名地点
报考岗位所在的镇党建工作办公室。
（四）报名方式
本次报名采用现场报名方式，报名人员到报考岗位所在的镇党建办填写《2024年广东茂名滨海新区村（社区）干部后备人才招聘报名表》（或自行上网下载本公告附件2，双面打印填写后提交到镇党建办），同时按要求提供身份证原件与复印件1张、毕业证原件与复印件1张、户口本原件与复印件1张、2张大一寸免冠彩色照片等材料。报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照国家有关规定处理。
（五）资格审查
属地镇对其报考人员进行资格审查，并在考试前向考生反馈审查情况（非报考村（社区）户籍的考生应主动向镇、村（社区）工作人员告知户籍情况），全程接受区党工委组织人事部的指导和监督。报名过程中，如有疑问请与报考岗位所在镇党建办咨询了解。
资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。践行诚信报考，对恶意报名的人员，将按照有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
三、考试内容、时间和地点
（一）笔试
1．内容：公共基础知识
2．时间：另行通知
3．地点：另行通知
（二）机试
1．内容：计算机基础技能运用
2．时间：另行通知
3．地点：另行通知
考生应按照准考证确定的时间和地点参加笔试和机试，准考证打印另行通知，考生请留意广东茂名滨海新区政务网（http://www.mgs.gov.cn/）。
（三）面试
笔试、机试结束后适时公布成绩和合格分数线。根据笔试加机试总成绩从高分到低分按招聘人数1：3比例确定面试对象，未达到规定面试比例的，按实际确定面试对象。面试工作另行通知。
四、成绩计算
综合成绩=笔试成绩×30%+机试成绩×30%+面试成绩×40%，均按百分制折算，按四舍五入保留小数点后2位。若同一岗位报考者综合成绩相同，则依次按照笔试加机试总成绩、笔试成绩高低顺序确定名次。
五、考察
考生面试成绩应达到60分合格线，方可进入考察环节。
考察人选由属地镇党委根据各个岗位招聘人数，按综合成绩从高到低的顺序，按1：1的比例确定。
六、公示
对拟选聘人员，由属地镇党委在所报考的村（社区）公示不少于5个工作日。
中共广东茂名滨海新区工作委员会组织人事部
2024年9月10日
