2020年广西壮族自治区国土资源规划院社会招聘公告（一）
广西公务员考试网2020年04月27日讯：广西壮族自治区国土资源规划院创建于1997年，是广西壮族自治区自然资源厅直属的生产经营类事业单位。
我院的业务范围涵盖国土空间规划、土地利用、地籍管理、耕地保护、政策研究、土地整治规划设计、信息化建设、地质矿产等领域。院下设总工办、党务办、办公室、财务室、国土资源政策研究中心、生产经营办、项目经营办、规划一分院、规划二分院、规划三分院、综合研究分院、耕地保护与生态修复分院、自然资源调查勘测分院、地质矿产分院、桂东分院、百色分院等内设机构。成立以来，通过建立并实施规范的人才引进、培养、使用制度和同工同酬的薪酬制度，吸引了一大批优秀人才到院工作。现拥有土地规划、土地管理、地质矿产、测绘工程等各类专业人才222人，教授级高级职称5人，高级职称69人，中级职称93人，初级职称22人;本科以上学历193人，占全院职工的87%以上，其中博士1人，研究生84人。目前，我院具备了土地规划甲级资质、测绘甲级资质、矿产资源规划甲级资质、城乡规划编制乙级资质、广西不动产登记代理机构注册资质、广西土地整治项目参建单位，并在2010年1月获得了ISO9001：2008质量管理体系认证。
我院始终坚持正确的发展方向，开拓创新各项工作，形成了以土地、矿产和城乡规划业务为核心的技术服务体系，为促进广西自然资源管理，促进广西经济平稳较快发展，提供了强有力的技术保障和智力支持。
欢迎自然资源相关专业的各位英才加盟我院，共同创业、共同发展!
因业务发展需要，我院将在近期招聘部分非在编岗位工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位、人数及资格条件见附件
二、招聘程序
(一)应聘人员应如实填写《广西国土资源规划院2020年公开招聘工作人员报名表》，并将报名表和个人简历(应包含准确的电子邮箱及联系电话)、相关证书(学历、学位、资格证、获奖证书等扫描件)的电子文档通过邮件发送到我院给定的电子信箱。报名截止时间为2020年6月5日(星期五)下午17:30。
(二)资格审查。按照不少于1∶3的比例确定考试人选，对符合条件的人员，我院将于报名截止日起10日内电话告知符合条件的报名人员及考试的相关事项。
(三)笔试、面试(我院自行组织)。考试分为笔试和面试，其中，笔试内容为申论和专业基础知识，笔试结束后直接进入面试，面试采取以结构化为主的方式进行。
笔试及面试分数满分均为100分，考生成绩按照笔试和面试成绩权重(笔试、面试成绩权重比例为5:5)计算总成绩。考试时间根据新型冠状病毒肺炎疫情情况安排，具体时间另行通知。
(四)公布成绩，确定考察及体检人选。笔试、面试结束后十个工作日内电话告知考试成绩，并按照1：1确定考察及体检人选，总成绩60分以下(不含60分)的不确定为考察对象。其中，考察主要了解应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
(五)公示、确定聘用。对考核、体检均合格的人员，经研究确定拟聘人选，并对拟聘人员进行公示。公示期满无异议的，办理相关聘用、入职等手续。
三、工资待遇
工资待遇参照广西区直生产经营类事业单位工资标准执行，结构为：基本工资+基础性绩效工资+奖励性绩效工资。
四、联系方式
单位地址：广西南宁青秀区越秀路7号金盛时代A座
联系电话：0771-5726395、5388390邮编：530022
电子邮箱：ghybg2014@126.com
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广西壮族自治区国土资源规划院
2020年3月2日
2020年广西桂林电子科技大学招聘311人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人〔2016〕53号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位公开招聘进一步助推脱贫攻坚和高校毕业生就业若干措施的通知》(桂人社规〔2020〕6号)及有关文件精神，我校决定2020年面向社会公开招聘第三季度非实名人员控制数工作人员。现将有关事项公告如下：
一、学校简介
桂林电子科技大学是全国四所电子科技大学之一，是工业和信息化部与广西共建高校、国家“中西部高校基础能力建设工程”入选高校、广西关键点建设高校。学校坐落在中国历史文化名城、世界着名风景游览胜地广西桂林市，现有金鸡岭校区、六合路校区、花江校区、北海校区等四个校区，占地面积4153亩，现有教职工3100余人，拥有中组部“国家高级人才计划”、“长江学者”、“国家杰青”、“国家百千万人才工程人选”等一大批优秀高层次人才。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员311名，具体岗位要求见附表1。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)发布。
五、考生报名
(一)本次招聘采取现场报名方式。报名时间为2020年9月28-29日，(地点：桂林电子科技大学金鸡岭校区百悦酒店大厅，每天早上9﹕00—12﹕00，下午2﹕30—5﹕30)共2天，逾期不再受理。
注意事项：报名时严格执行防疫健康码亮码出行制度，报名全程请佩戴口罩，并配合进行体温检测。
(二)应聘者按照《桂林电子科技大学2020年度第三季度公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表》(见附表1)岗位信息目录报名，仅限报1个岗位，不能多报。应聘报名需填写《桂林电子科技大学2020年非实名人员控制数工作人员公开招聘报名登记表》(见附表2)以及《桂林电子科技大学2020年公开招聘非实名人员报名信息一览表》(见附表3)，并提交报名材料的原件及复印件。
报名材料包含：身份证、学历学位证(国外学历需提供教育部留学服务中心认证的国(境外)学历认证报告)、职称证、获奖证书等材料。应聘辅导员岗位的须由党员关系所在党组织出具党员身份证明材料，应聘岗位有工作经历要求的须由原工作单位人事部门出具工作经历证明材料。
本次招聘有关资格条件的时间计算，均以本次报名开始之日为截止日期，年限按足年足月累计。
六、资格审查
学校人事处负责将应聘者的材料比照岗位条件要求进行审核，符合岗位招聘条件的，在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)公布资格审核结果、可参加考试人员名单。
本次招聘所有岗位报名比例需达到1:3的开考比例(要求博士学位的岗位除外)，对达不到开考比例，又确实需要进人的岗位，需发布变更公告，并告知通过资格审查的应聘人员方可开考。
其余调整岗位招聘条件、增加招聘计划或延长报名时间等情形的，经报自治区事业单位人事综合管理部门备案后，在原公告发布范围发布变更公告。
七、考试与考核
招聘岗位信息表中要求具有本科学历且无职称要求的岗位采用笔试、面试和考核的方式;招聘岗位信息表中要求硕士及以上学位或中级及以上职称的岗位采取直接面试和考核的方式。
(一)笔试
笔试采取闭卷方式进行，考试时间2小时，笔试总分100分，笔试内容主要测试应聘者的相关专业知识、职业道德、职业规范以及岗位所需的业务知识、技能的掌握和运用等。笔试结束后，每个岗位按照不少于1:3的比例，由高分到低分确定面试人选。笔试成绩不带入面试。
(二)面试及考核
1.面试
(1)专任教师(含实验教师)。面试采取试讲的方式进行，时间为10分钟。试讲主要从教学设计、教学过程、教学内容、教学方法、教学基本功和教学特色等方面进行测试、考评，满分为100分。
(2)专职辅导员、行政管理人员、教学辅助人员。面试采取结构化面试的方式进行，时间为10分钟。着重考察应聘人员的业务素质及潜在能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织、应变能力等，满分为100分。
所有人员面试结束后，当场公布面试成绩，应聘者签名确认，并且当天在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn/)公布。
2.考核
考试结束后，根据考生成绩，以招聘岗位1:1的比例确定考核人选，若考生面试成绩低于70分，不能确定为考核人选。考核着重对应聘人员在政治思想素质、道德素质、岗位匹配度、获奖情况、工作经历等方面进行考核。为确保人才质量及岗位匹配，如确无合适人选，取消该岗位的招聘。
同时，我校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。
3.笔试、面试和考核时间
笔试、面试和考核时间及地点及疫情防控注意事项，请应聘人员关注我校官网的公告。因个人原因未能参加笔试、面试和考核的，按弃权处理。
八、体检
由学校组织拟聘人员到医院进行体检(注：体检费用自理)。体检工作按照文件《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》(桂人社函〔2019〕160号)及相关规定执行，体检不合格人员不予以聘用。对体检不合格人员造成的空缺，可从进入同一岗位面试范围的人员中按成绩排序依次等额递补。
九、公示及聘用
根据考核情况，经学校校长办公会研究，确定拟聘人员后对拟聘人员情况(性别、学历学位、专业、拟聘岗位等)进行公示(公示时间为7个工作日)。公示信息在广西人才网(www.gxrc.com)、桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn/)发布。
十、纪律与监督
招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及相关部门监督。对在招聘中有违纪行为的人员，一经查实，即取消考试或聘用资格，已聘用的人员，即解除聘用合同，予以清退，并将违纪人员信息按照相关规定进行通报、处理。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重予以处理。
招聘咨询电话：0773 -2230593 0773-2292296;
联系人：张老师 李老师。
监督举报电话：0773-2290659。
附表1：桂林电子科技大学2020年度第三季度公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表.pdf（提取码：9z4s）
附表2：桂林电子科技大学2020年非实名人员控制数工作人员公开招聘报名登记表.doc（提取码：n6j5）
附表3：桂林电子科技大学2020年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名信息一览表.xls（提取码：jj8n）
桂林电子科技大学
2020年9月17日
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2020年广西科学院招聘50人公告
根据本单位实际工作需要，现将我院2020年编制外公开招聘有关事项公告如下：
一、 单位简介
广西科学院成立于1980年，是广西壮族自治区人民政府直属正厅级综合性自然科学研究机构，建有4个国家级创新平台，27个自治区级科研平台，主要从事基础和应用研究，为社会提供科技服务及科技支撑，开展科研、成果转化及产业化工作，建立高素质科技队伍及建设国内一流研发平台，为自治区人民政府科学决策提供服务。
二、招聘岗位
本次公开招聘编制外工作人员50名，具体岗位计划详见附件1。
三、应聘基本条件
(一)政治思想觉悟高、遵纪守法;
(二)具有良好的品行;
(三)适应工作要求的身体条件;
(四)凡有下列情况之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政务(纪)处分，处分期未满的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.因涉嫌违纪违法，正在接受审查的;
5.报考招聘岗位后即构成回避关系的;
6.法律、法规和政策规定的其他不适宜报考的情形。
四、报名
(一)报名时间：2020年4月10日-5月10日。
(二)报名方式：邮件报名：rsc@gxas.cn，应聘者请将报名材料整理成一个Word文档(大小控制在15M以内)发送到该邮箱，邮件主题请按以下格式填写：应聘岗位名称+姓名。每位报考者限报1个岗位。
(三)报名材料：
1.广西科学院应聘报名表(表格见附加2，报名表照片栏须附清晰电子照片，报名表“应聘者承诺”栏须亲笔签名后扫描附在Word文档内，无亲笔签名视为报名无效);
2.材料目录;
3.个人自荐书;
4.身份证;
5.毕业证、学位证(国境外院校毕业生应提供国家有关部门出具的学历学位认证书，尚未取得学历、学位证的应届毕业生需附学校证明);
6.职称证书;
7.政治面貌证明;
8.外语、计算机等级考试证书或成绩;
9.加盖学校公章的学业成绩单;
10.任职证明材料(含在校社团任职等);
11.获奖证书或证明(含各类奖学金等);
12.工作经历证明(含社会保险参保证明、聘用合同等),无证明材料者，视同无工作经历，不能在报名表中填写;
13.参与科研工作证明
(1)科研项目
提供项目合同封面、项目组人员名单、签字盖章页。
(2)论文著作
需提供刊物封面、目录和论文首页，外文文章请附摘要中文译文，SCI、EI期刊须提供有资质的检索机构收录证明。所有论文必须是已经公开发表的，录用证明视为无效。
(3)发明专利
提供发明专利证书。
注：应聘者须对所提供的材料和填报信息的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假或者故意隐瞒相关信息的，一经查实，后果由应聘者个人承担。
五、资格审查
资格审查由广西科学院人事处组织进行，通过资格审查的应聘者，不得再进行资料修改和改报其它岗位，人事处通过邮件或电话等方式，反馈审核信息。
六、面试、考核
面试主要测试应聘者履行职责所必备的专业能力，考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。具体时间、地点和形式另行通知。
七、体检
根据面试、考核综合成绩从高至低，按招聘岗位拟聘人数1：1的比例确定体检对象，由本单位统一组织前往指定医疗机构体检，费用由个人自理，体检标准参照公务员录用标准执行。
八、公示
体检合格者，确定为拟聘用人员，公示5个工作日。
九、聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订编制外人员劳动合同。
十、联系方式
(一)联系人：黎先生
(二)联系电话：0771-2503936。
附件：
1、2020年广西科学院编制外公开招聘岗位计划表.xls（提取码：2fzf）
2、广西科学院应聘报名表.doc（提取码：gcuf）
广西科学院
2020年4月10日
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2020年广西梧州蒙山县事业单位第二次网络面试招聘58人简章
为深入贯彻落实总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话精神，做好当前形势下用人单位和高校毕业生的供需对接服务，充分发挥事业单位在促进高校毕业生就业中的重要作用，根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)、《关于进一步推动人才优先发展的若干措施》(梧发(2018)8号)、《中小学教师公开考试招聘改革指导意见》(桂教规范〔2019〕19号)等精神，现决定参加广西2020届高校毕业生教育培训服务行业梧州市掌上(视频)招聘会，第二次通过网络视频直接面试方式招聘中小学聘用教师控制数教师58名。
一、参加掌上(视频)网络招聘会单位、联系方式
(一)蒙山中学:电子邮箱mszx6282181@163.com;联系人:钟老师;联系方式:0774—6282181,18977443352。
(二)蒙山县第一中学:电子邮箱msyz6282814@163.com;联系人，温老师;联系方式，0774-6282814，18978499596。
(三)蒙山县第二中学:电子邮箱msxdezx@163.com; 联系人:陆老师;联系电话:0774-6282245,18977446568。
(四)蒙山县湄江中学: 电子邮箱msxmjzx@163.com;联系人:魏老师;联系电话:0774-6282318,18977446655。
(五)蒙山县西河中学:电子邮箱msxizhong@163.com;联系人:姚老师;联系电话:0774-6283949,18077449976
(六)蒙山县蒙山镇第一小学:电子邮箱mshzhyx@126.com;联系人:李老师;联系电话:13707746099。
(七)蒙山县蒙山镇第二小学:电子邮箱ex6280021@163.com;联系人:陈老师;联系电话:18977443888。
(八)蒙山县蒙山镇第三小学:电子邮箱mszsx@163.com;联系人:李老师;联系电话:18977444415。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则
三、招聘计划、岗位及人数
本次具体招聘的单位、岗位、人数详见《蒙山县2020年第二次掌上(视频)网络直接面试招聘事业单位专业技术人员岗位表》(见附件2)。
四、招聘对象和基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，身体健康，能适应工作岗位的需要。
(二)符合《蒙山县2020年第二次掌上(视频)网络直接面试招聘事业单位专业技术人员岗位表》(见附件2)所需的岗位资格、年龄、学历、专业、学位等条件。研究生及以上学历可放宽到非全日制高校毕业生。
(三)具有下列情形之一的人员，不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员;
3.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。
4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
(四)我县在编教师、在岗特岗教师、聘用教师控制数教师(含已经签订就业协议书的毕业生)，不能报名参加本次招聘。
(五)本次招聘专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》。
五、招聘工作程序
(一)发布信息
本次招聘在梧州市人才网、蒙山县政府网上发布招聘职位信息。
(二)网上报名方式、时间
有意参加应聘的考生，请自发布招聘简章之日起至2020年5月13日17:00前，先将个人应聘的电子材料，以“XXX(姓名)应聘XXX单位XXX岗位”命名文件夹打包压缩文件发至所应聘单位的邮箱，同时登录广西2020届高校毕业生教育?培训?服务行业梧州市掌上(视频)招聘会(网址:https://wz.gxrc.com/Article/info/107629)下载安装广西人才网手机APP进行注册、报名应聘(最终以在广西人才网手机APP平台报名成功名单为准)，并经择优遴选后进行网络视频面试。未被列入参加面试或聘用人员的应聘材料，将按有关规定销毁，恕不退还。每人限报一个岗位。
(三)报名所需提供的材料
1.应届毕业生:《蒙山县2020年第二次掌上(视频)网络直接面试招聘事业单位专业技术人员报名表》(附件1)、个人简历;《居民身份证》、学校已经盖章的就业推荐表及学习成绩表、各类获奖证书、职位表上需要的其他相关证明等材料扫描件。
2.2018、2019年的历届毕业生:《蒙山县2020年第二次掌上(视频)网络直接面试招聘事业单位专业技术人员报名表》(附件1)、个人简历;毕业证书、学位证书、各类获奖证书、《居民身份证》、职位表上需要的其他相关证明等材料等扫描件。
3.报名者在应聘中所提供的所有资料必须真实、准确、有效，如有虚假，取消聘用资格，本人承担一切责任和后果。
4.应届毕业生如进入考核阶段的，须于2020年7月31日前提供毕业证、学位证原件及复印件到蒙山县人才交流服务中心进行核验，方可进入考核程序，逾期视为自动放弃，因新冠肺炎疫情影响造成本人不可抗拒的特殊情况除外
5.根据《人力资源社会保障部 教育部 司法部 农业农村部 文化和旅游部 国家卫生健康委 国家知识产权局 关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)精神:
①教师资格证实施“先上岗、再考证”，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。
②对教师资格证实施“先上岗、再考证”阶段性措施的高校毕业生，参加事业单位招聘被聘用从事相关工作的，事业单位与先上岗的毕业生签订聘用合同时，按规定约定1年试用期。
③先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应教师资格证的，依法解除聘用合同。
(四)报名资格审查
采用网上资格审查方式。各招聘单位进入邮箱下载打印报名者报名材料，依据公告规定的招聘岗位资格条件对报考者进行资格审查，在两个工作日内通过电话、邮箱回复是否进入面试的意见。
(五)面试安排
1.面试方式。本次面试采用网络视频面试，面试时间12分钟，以结构化+说课面试方式进行。结构化面试内容由考官当天出考题，面试时间2分钟，说课内容由考生根据报考的岗位自选相关内容，面试时间10分钟。
2.面试时间及地点。
①招聘单位视频面试时间及地点:2020年5月14日星期四，上午9:30-12:30;下午:13:30—18:00，面试地点:湄江中学。
②考生视频面试时间及地点:2020年5月14日星期四，上午9:30-12:30;下午:13:30—18:00，考生可自行选择相对独立、安静、网络顺畅的场所独立完成面试，不得替考。面试前考生出示居民身份证。
3.面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。
4.原则上按不低于1:3的比例确定进入面试人选，不达到1:3比例的岗位，须经招聘单位的主管部门、县人社部门审核，并报市人力资源和社会保障部门核准后才能进入面试程序。面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。报名人数高于1:3比例的，招聘单位可以对报名的考生进行遴选后择优面试。
(六)考核、体检、聘用
1.考核。根据面试成绩择优选取，按1:1确定考核人选。考核工作由招聘单位及其主管部门负责，同时要对应聘人员资格条件进行复查。因考核不合格出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。
2.体检。考核合格后，招聘单位根据《公务员录用体检通用标准(试行)》组织考生体检，体检费由考生负责。若体检不合格，从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
3.公示、聘用。对通过考试、考核、体检合格的拟聘用人员在蒙山县政府网网站进行公示。经公示无异议后，按管理权限办理审批和聘用手续。
六、其他
(一)聘用教师控制数人员的待遇按照桂编办发〔2015〕85号文件要求执行。
(二)凡涉及本次招聘重大事项或本简章未尽事宜，按照有关规定执行。本简章由县教育局、蒙山县人力资源和社会保障局负责解释。
蒙山县人力资源和社会保障局
2020年4月29日
附件1：蒙山县2020年第二次掌上（视频）网络直接面试招聘事业单位专业技术人员报名表.doc（提取码：m0sg）
附件2：蒙山县2020年第二次掌上（视频）网络直接面试招聘事业单位专业技术人员岗位表.xls（提取码：or9e）
附件3：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2019年版）.xls（提取码：tysa）
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