2019年广西柳州融水县行政审批局选调7人公告
融水苗族自治县行政审批局2019年公开选调工作人员公告
经县委编委会同意，根据工作需要，县行政审批局在全县乡镇和县直部门事业单位公开选调工作人员，现将有关事项公告如下：
一、选调范围
全县乡镇、县直部门事业单位在编在岗财政全额供养的工作人员(在职科级以上领导干部除外)。
二、人数及职(岗)位
事业编制人员7人。其中：
(一)综合岗位：3人，有从事办公室文秘工作或政务服务工作经历者，可优先考虑。
(二)专业技术岗位：4人，即：工程项目管理人员1人，医疗卫生专业人员1人，林业技术人员1人，财会人员1人。具备相关技术职称者，可优先考虑。
三、资格条件
(一)拥护党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，坚持党的基本路线，有良好的综合素质和品格修养;
(二)爱岗敬业，遵纪守法，责任心强，有担当意识、大局意识和服务意识;
(三)具有大学专科以上文化程度，性别不限，年龄在40周岁以下。综合岗位不限专业。专业技术岗位需具备相关的专业知识和管理知识，即工程项目管理岗需具备土木建筑工程类专业知识并熟悉工程项目设计及管理相关政策法规，医疗卫生专业岗需具备医疗卫生专业知识并熟悉医疗卫生行业管理政策法规，林业技术岗需具备林业勘测技术并熟悉林政管理政策法规，财务人员需具备财务专业知识或有在机关事业单位从事财务管理2年以上工作经历。
(四)近三年年度考核均为称职(合格)以上等次;
(五)身体健康，能适应职位(岗位)要求;
(六)具有下列情形之一的，不得参加公开选调：
1.近三年内受党纪政务处分的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
3.乡镇工作人员服务期限未满3年的;县直单位工作人员试用期未满的;
4.在任的贫困村党组织或乡村建设扶贫工作队员;
5.法律、法规规定不宜参加公开选调的其他情形。
四、选调的方法及程序
(一)发布公告
用人单位通过融水县政府网站、融水好门户网等媒体平台，向社会发布选调公告。同时，发函各乡镇、县直各单位，在单位公开栏内张贴。
(二)报名
1、符合选调条件的人员，可在融水县政府网、融好网和公文网下载并填写《融水县行政审批局2019年公开选调工作人员报名表》(也可到县行政审批局领取)。经所在单位主要领导在《报名表》上签署“同意报名”意见并签名盖章后，方为有效。报考人员只能选择一个符合自己编制身份的岗位报名。
2、报名时间：2019年8月27日至9月5日(上午8:30—12:00，下午15:00—17:30)。报名者须携带《融水县行政审批局2019年公开选调工作人员报名表》、身份证原件及复印件、选调岗位要求的有关学历、书和资格证书等材料原件及复印件在规定时间内到县行政审批局报名。不接受网上报名。
3、报名地点：融水县行政审批局办公室(融水镇寿星中路会展中心2楼，县城芦笙大广场旁)。
联系人：韦江军 联系电话：5127583。
(三)资格审查
依据规定的范围和条件，由县行政审批局会同人事部门对报名者进行资格审查。
(四)组织考察
资格审查后，由公开选调工作人员领导小组研究确定考察对象，组织考察组对确定的初选人员进行考察。重点考察初选人员的思想、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁自律等情况。
(五)确定人选
考察结束后，由公开选调工作人员领导小组听取考察情况汇报，研究确定选调人员名单。
(六)办理调动手续
正式选调人员填写《国家机关、事业单位工作人员调动审批表》，并由选调单位向组织、人事、编制部门呈报，按程序办理调动手续。
五、有关事项
1.用人单位成立选调工作领导小组，在县组织人社部门指导下，具体负责组织实施。
2.报名人员提供的个人信息和相关资料要真实、详细，如有弄虚作假行为，取消选调资格。
2019年8月26日
2019年广西社会主义学院招聘公告
广西社会主义学院2019年度公开招聘工作人员公告
一、单位简介
广西社会主义学院是自治区党委领导的统一战线性质的学院，是党派和无党派人士的联合党校，是开展党的统一战线工作的重要部门。学院为自治区党委部负责指导和管理的相当正厅级全额拨款事业单位。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员1名，具体岗位要求附后（附件1）。
三、报名基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，思想好，遵纪守法，热爱统一战线教育培训事业，有较强的事业心、责任感和良好的职业道德、团队精神；
2.具有正常履行岗位职责的文化程度、知识、能力，符合招聘岗位所需的专业、学历、学位等资格条件和技能要求；
3.仪表端庄，具有较好的普通话水平和语言表达能力；
4.身体健康，能适应岗位要求。
有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；
5.按《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》中有关回避制度规定要求需回避的；
6.在中央及地方组织的各类考试中，被考试主管部门认定实施了考试作弊行为的；
7.不符合报考资格条件的。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、广西社会主义学院网站（www.gxsy.org）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：广西社会主义学院网站（www.gxsy.org）发布。
五、招聘流程
（一）考生报名
1.报名时间。2019年4月17日至2019年5月10日。
2.报名方式。采用网上电子邮件报名，不接受现场或电话或其他形式报名。
报名人员请登录广西人事考试网或广西社会主义学院网站，下载并如实、正确填写《广西社会主义学院2019年度公开招聘工作人员报名表》(附件2)，将填写好的报名表及身份证、学历书（应届毕业生可提供所在学校出具的相关证明材料代替）等相关证明材料，如有文稿写作经验请附相关文稿，扫描后发送至邮箱gxsy3891522@163.com。
报名需将上述应聘材料按顺序编号，压缩打包后发送。应聘材料需命名为“材料+序号：应聘材料名称”（如“材料1：报名表”）。网上电子邮件报名时，请将邮件主题及应聘文档按“2019年公开招聘+姓名”格式命名。
（二）资格审查及准考证
学院人事处对报名人员进行资格审查，资格审查情况将在广西社会主义学院网站公示。
资格审查情况公示时间：2019年5月20日前公示。
请报名人员于报名时间结束后自行查询。
招聘岗位人数和通过资格审查人数达不到1:5比例的，该招聘岗位取消招聘。
资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不合格者立即取消应聘资格。
（三）考试
1.笔试（总分100分）
笔试时间和地点、笔试合格分数线等将在广西社会主义学院网站另行通知，请考生自行查询。
主要测试应聘者的岗位所需的相关专业知识和应用能力。笔试时间为120分钟。笔试成绩在笔试结束后7个工作日内在广西社会主义学院网站公布。
2.面试（总分100分）
根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1:5的比例确定面试人选（比例内末位应聘人员笔试成绩出现并列时，一并列入面试人选）。
面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力。面试形式将在广西社会主义学院网站另行通知，请考生自行查询。
因考生缺考，面试时达不到1:5比例的，考生成绩须达到考场面试满分值70％以上(含70％)的方可按招聘需求进入下一程序，考生成绩都达不到70％以上分值的，取消该岗位的招聘。
面试成绩在面试结束后即时宣布，并于5个工作日内在广西社会主义学院网站公布。
3.总成绩计算
以笔试成绩加面试成绩作为考生最后成绩,笔试与面试成绩比例为4:6（即笔试成绩占40%、面试成绩占60%）。各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
（四）考核
以岗位的最后成绩从高分到低分按招聘岗位数1:2的比例确定考核人选。
考核工作由广西社会主义学院组织实施。考核内容主要包括应聘者的思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。同时对应聘人员资格条件进行复查。
如考核人选放弃资格或考核不合格的，则按岗位最后成绩从高分到低分依次确定递补人员。
（五）确定拟聘人员
广西社会主义学院领导班子集体研究，按照考试、考核结果择优确定拟聘人员。经考试和考核，如考核人选不合适所聘岗位工作需要的，该招聘岗位空缺。
（六）体检
由广西社会主义学院统一安排拟聘人员到指定医院（县级以上具有规定资质的医疗机构）进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格，则按岗位最后成绩从高分到低分依次确定递补人员。体检费用个人自理。
（七）公示
体检合格的拟聘人员，由广西社会主义学院在广西人事考试网、广西社会主义学院网站和工作区域内进行为期7个工作日的公示，公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。
（八）聘用
经公示无异议的，或者反映的问题不影响聘用的，经广西社会主义学院领导班子集体研究同意，按规定办理相关手续，签订聘用合同。
对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
学院与拟聘人员签订聘用合同，并实行试用期制度。试用期满，经考核胜任的，正式聘用。试用期满考核不合格或未达到要求的不再聘用。聘用后的管理及待遇等按照国家及自治区相关政策规定执行。
六、纪律与监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）本次招聘监督举报电话为：0771-2381736
招聘联系人及联系方式：陈宝莹 0771-3891522
附件：
1.广西社会主义学院2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.docx
2.广西社会主义学院2019年度公开招聘工作人员报名表.docx
广西社会主义学院
2019年4月17日
2019年广西河池南丹县廉政教育信息中心选调公告
2019年南丹县纪委监委公开选调事业单位工作人员公告
因工作需要，现向全县公开选调所属事业单位(南丹县廉政教育信息中心)工作人员3人。现将有关事项公布如下：
一、选调范围
南丹县在职在编财政全额拨款事业单位人员。
二、报名基本条件
(一)基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国党的领导，思想表现好，热爱纪检监察工作;品行端正，遵纪守法;爱岗敬业，有较强的事业心、责任感和团结协作精神。
2.大学本科及以上学历，年龄35周岁以下(条件优秀的可放宽至40周岁以下)，近3年年度考核均为合格以上等次。
3.具有正常履行职责的身体条件。
(二)岗位条件
汉语言文学、新闻、文秘、影视类专业毕业。具有较强的文字写作能力和一定的组织协调能力，熟悉计算机操作。同等条件下，党员优先考虑。同时，有从事党政机关或事业单位办公室工作经验、有在报社、电视台或其他媒体工作经验或在国内公开刊物、市级以上主流媒体发表新闻作品或学术文章者优先考虑(可不受专业限制)。
(三)以下人员不得报名
1.不能坚持党的基本路线，在重大问题上不能与党中央保持一致的。
2.受处分期间或者未满影响期限的，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的，正在接受审计机关审计的。
3.试用期内新录用事业单位人员或按照国家和自治区有关规定未满服务年限的，在现单位工作未满1年的。
三、报名要求
(一)报名时间：2019年4月28日至5月10日。
(二)报名方式：将人个报名所需材料直接送达南丹县纪委办公室，联系人：罗雅馨，联系电话：7232632。
(三)报名须提供以下材料：
1.《南丹县纪委监委公开选调事业单位工作人员报名表》一式两份。
2.学历证、、身份证、相关职业资格证的复印件。
3.近期六寸全身生活彩照1张。
4.《参加南丹县纪委监委公开选调人员基本信息表》电子版，直接发至县纪委邮箱ndjw2005@163.com。
5.个人近三年工作总结或可证明个人工作成效的证明材料(如有文稿写作经验请附相关文稿或发表的文章、获得的荣誉证书复印件等)。
四、资格审查、适岗比选
县纪委根据职位资格条件，对报名人员进行资格审查。经审查，不符合选调条件者，取消资格。对通过资格审查的报考人员，进行适岗比选，确定面谈对象。面谈对象名单于2019年5月10日后公布在南丹纪检监察网，请报名人员于报名时间结束后自行查询。同时，资格审查贯穿整个选调过程，一经发现不合格者立即取消选调资格。
五、面谈、跟班学习和考察
县纪委组织面谈对象参加面谈，具体时间和地点另外通知。县纪委根据面谈情况按1：3的比例确定拟考察对象。县纪委通过跟班学习的方式对拟考察对象的工作表现、潜在能力、适岗能力等方面的情况进行考察，跟班学习时间为1个月。考察通过可确定为拟选调对象。如考察人选不合适岗位工作需要的，该选调岗位暂空缺。
六、公示、调动和任职
根据考察及人岗相适的原则，经县纪委会集体研究后，确定公开优选对象，在南丹纪检监察网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任职的，按有关规定办理调入及任职手续。
报名人员可登录南丹纪检监察网站http://ndjjjc.gov.cn下载报名资料。本公告由南丹县纪委监委负责解释。
附件：
南丹县委员会
南 丹 县 监 察 委 员 会
2019年4月28日
2019年广西来宾武宣县乡镇卫生院招聘53人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人发〔2011〕155号）、《来宾市事业单位公开招聘人员实施细则》（来政办发〔2012〕186号）和《广西壮族自治区人力资源和社会保障局、编办、发改委、财政厅、卫计委关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制管理工作的指导意见》（桂人发〔2015〕37号）的有关规定，因工作需要，我县面向社会公开招聘乡镇卫生院工作人员53人。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)遵守宪法和法律；
(三)具有良好的品行；
(四)18周岁以上、40周岁以下(1978年10月17日～2001年10月17日期间出生)。
(五)适应岗位要求的身体条件；
(六)具备招聘岗位所需的任职资格、执业资格条件；
(七)符合招聘岗位规定的其他资格条件。具体岗位资格条件详见《武宣县2019年乡镇卫生院公开招聘人员计划表》（附件1）（以下简称《计划表》)。招聘岗位所需资格条件中“专业”条件参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》（附件3）的专业分类；
(八)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为、受到禁止报考我区公务员和事业单位处罚期未满的人员；
3.现役军人；
4.在读的非2019年应届毕业生(其中，在读的非2019年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原取得的学历、学位报考)；
5. 国家机关和事业单位在职在编试用期人员；
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
7.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
8.法律规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员。
(九)其他
1.学历为大学本科及以上的报考人员，其招聘范围面向全国；学历为高中、中专、大专的报考人员，其生源地或者户籍必须为广西；
2.国家机关(含参照公务员法管理的事业单位)和事业单位在职在编人员，须出具单位和主管部门同意报考证明，方可报考。
本次招考所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2019年10月25日为截止日期，年限按足年足月累计。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
二、报考程序
（一）报名。本次考试采取现场报名方式。报考者登陆来宾人才网（http://www.lbrcw.com）自行下载《武宣县乡镇卫生院2019年公开招聘工作人员报名表》打印填写报名。
1.招聘岗位查询。
招聘岗位信息请登陆来宾人才网（http://www.lbrcw.com）查询，招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题，由武宣县卫生健康局人事股负责解释。
2.现场报名。
本次招聘不收取报名费和考试费,报考者自行下载《武宣县乡镇卫生院2019年公开招聘工作人员报名表》（附件2）一式二份，按要求如实填写相关信息（电子版填写），连同本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、、职称证、执（职）业资格证原件及复印件各1份，工作经历证明等（需要工作经历证明的岗位报名出具，由所在单位出具，并经主管部门审核盖章）到武宣县卫生健康局人事股现场报名，报考者只能选报一个岗位。
报名时间：2019年10月21日—10月25日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
报名地址：武宣县武宣镇城东路115号，武宣县卫生健康局二楼人事股
(二)资格审查。
武宣县卫生健康局依据招聘岗位的资格条件对照报考者提供的材料进行审查，提出审查意见。
资格审查时间：2019年10月21日—10月25日, 资格审查截止时间为10月25日下午18:00。
通过资格审查的，不得再报考其他岗位；未通过资格审查的人员在报名时间内，可以改报符合条件的其他岗位。
(三)开考比例。
本次招聘不设开考比例。因无人报考而无法开考的岗位统一在来宾人才网网公布。
三、招聘方式。
此次招聘采取直接面试的方式招聘。
(一)面试
1.面试人选。报名通过资格审查人员，并经武宣县人力资源和社会保障局复审查后确定为面试人选，面试人选在来宾人才网公布并以书面或电话等方式通知进入面试人员。
面试人选公布时间：2019年10月下旬前。
2.现场验证。面试当天，进入面试的考生须携带本人身份证原件，经负责组织面试的部门验证无误后才能进场面试。携带的身份证过期等无效身份证的，由面试组织实施部门取消其面试资格，所有责任由考生自负。
3.面试内容及形式。面试内容主要为专业知识测评和实际操作能力测试，主要测评考生的业务素质、专业知识应用和潜在能力等方面的综合素质。
4.面试的组织管理。面试工作由招聘单位及其主管部门制定面试工作方案，送县人社局核准后组织实施。
面试考官由招聘单位、主管部门和外单位专家7人组成。专家成员不得少于2人。考官组员须报主管部门核准，并报县人社局备案。面试考官小组中，持有面试考官资格证书或者培训合格证书的考官不少于3人。
面试严格实行考官、考生双抽签制度。面试当天考官抽签确定考场，考生抽签确定参加面试顺序。
面试期间，对考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机、与考试有关的资料等进入候考室和面试考场。招聘单位不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、所在学校或单位、籍贯、父母工作单位等信息。考生透露的，扣减面试成绩的5%～20%，情节严重的，取消其面试成绩。
5.面试的时间和地点。面试的具体时间、地点由武宣县卫生健康局书面或电话通知考生，考生也可登录来宾人才网或武宣政府网查看面试公告。
面试时间：2019年11月中旬前。
6.面试成绩公布。面试成绩满分为100分（计分时保留两位小数），60分为合格。实际面试人数达不到1:3比例的，该岗位考生成绩须达到70分及以上方为合格。考生成绩均达不到70分及以上的，取消该岗位的招聘。
面试当天在面试考场组织同岗位考生一同公布面试成绩。
7.面试成绩不合格者，不得确定为考核、体检人选。
四、考核和体检
各招聘岗位按计划招聘人数，按面试成绩高分到低分的顺序1:1确定考核、体检人选。同一岗位出现两人以上面试成绩并列时，则进行加试，加试采用专业技能测评或实际操作能力测试的方法进行，具体加试时间地点另行通知。有加试的岗位，以加试成绩为最终成绩，确定考核、体检人选；
(一)考核。参照《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录用（聘用）考核办法（试行）》(来政人发〔2007〕40号)的有关规定，对考核对象进行考核。考核着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。考核组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出书面考核材料，同时对考核对象进行报考资格复查。
(二)体检。体检由武宣县人力资源和社会保障局会同招聘主管单位组织进行，体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。
按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
体检和复检应在来政人发〔2008〕31号文件指定的医疗机构进行。
体检经费由考生本人负担。困难家庭考生根据自治区人民政府有关文件规定免缴体检费，费用由招聘单位负责。
考核、体检出现不合格或自愿放弃的，可从面试成绩高分到低分顺序依次递补。
考核和体检时间: 2019年12月中旬前。
五、审批和聘用
（一）武宣县卫生健康局根据考生的面试成绩、考核情况和体检结果，研究确定拟招聘人员名单，经武宣县人力资源和社会保障局审核后，在来宾人才网和武宣政府网及本单位工作区域公示，公示期为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，进行复查，根据复查结论决定是否聘用。
拟聘用人员名单公示后，报考者自愿放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用对象。
公示时间：2019年12月中旬前。
（二）经公示无异议的，由招聘单位填写《武宣县事业单位公开招聘人员审批表》，报武宣县卫生健康局和武宣县人力资源和社会保障局批准后，办理聘用及入编等手续，。
上报审批材料时间：2019年12月下旬前。
（三）招聘单位与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，聘用合同期限为5年，服务期5年。
六、加强领导，严肃纪律
(一)各招聘单位和主管部门要贯彻“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展；
(二)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得聘用在本单位秘书、人事、财务、岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位工作。参与公开招聘工作的人员在公开招聘过程中，遇与自己有上述亲属关系或其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(三)招聘单位、招聘工作人员及应聘人员在公开招聘工作中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
（四）报考人员有下列失信行为的记入诚信档案，供招聘单位考察时参考。
1．发布面试资格审查通告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次考试资格。
2．发布面试公告后，报考人员进入面试资格复审、面试、体检、考核环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期为半年；累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年；在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。
3．报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案库，保存期限为3年。
4．报考人员聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。
七、有关说明
（一）报考者在报考期间，应及时了解来宾人才网发布的最新情况，并保持本人手机畅通；因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）“应届毕业生”指2019年毕业或尚在两年择业期（从毕业证签发之日起顺延两年）内，符合岗位条件的毕业生。
（三）报考者应注意核对报考专业，专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》核对。
本公告由武宣县卫生健康局、武宣县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：
武宣县卫生健康局人事股：0772-5213213
监督电话：0772-5212316
附件1：2019年武宣县乡镇卫生院公开招聘工作人员计划表20191018.xls
附件2：武宣县乡镇卫生院公开招聘工作人员报名表20191018.doc
附件3：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)20191018.xls
武宣县卫生健康局 武宣县人力资源和社会保障局
2019年10月18日
