如何做好人力资源管理水平 本文目录一览： 1、怎样人力资源管理 2、如何做好人力资源管理? 3、怎样做好人力资源管理 怎样人力资源管理 一般把人力资源管理分六大模块：人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬福利管理；劳动关系管理。人力资源规划有两种方法：定量和定性法。 定量法，又称“自上而下”法，它从管理层的角度出发，使用统计和数学方法，多为理论家和专业人力资源规划人员所采用。定量法把雇员视为数字，以 人力资源考试 2023年09月02日 0 点赞 0 评论 0 浏览
