2022年广西梧州龙圩区引进高层次人才公告

  关于发布《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录》的公告

  

  龙圩区是梧州市的未来核心城区,东邻广东省肇庆市封开县、云浮市郁南县,南接岑溪市,西连藤县,北通梧州市主城区,是梧州市面积最大和最具发展潜力的新城区,也是梧州市实施“东融”战略的桥头堡。辖区内苍海新区是自治区重点发展的四大城市新区之一,是梧州市贯彻落实国家“一带一路”、“珠江-西江经济带”战略和自治区“东融”发展战略的核心载体。

  为深入实施人才强区战略,满足我区经济社会发展对人才的需求,进一步加大高层次(紧缺)人才引进力度,全面推动人才“东融”,中共梧州市龙圩区委人才工作领导小组办公室(以下简称龙圩区委人才办)编制了《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录》(以下简称《目录》),现就《目录》有关事项公告如下:

  一、适用对象及条件

  《目录》由龙圩区委人才办编制,分梧州市龙圩区事业单位、直属国有企业及医疗、教育系统的人才需求目录。凡45周岁及以下(于1976年6月(含)以后出生,特别优秀的可放宽条件),符合《目录》确定的专业方向、学历、职称、执业资格等要求者,均可报名。《目录》可下载附件查看或登录梧州市龙圩区人民政府门户网站(www.wzlxq.gov.cn)以及龙圩在线、龙圩党建云微信公众号查看。

  二、引进程序及待遇

  (一)《目录》自发布之日起全年接受报名。梧州市龙圩区事业单位、直属国有企业及医疗、教育系统需求人才,由龙圩区委人才办,统一按照资格审查、考核(面试)、体检、考察、公示、审批等程序引进。其中,考核(面试)时间及场次,由龙圩区委人才办根据考生报名等情况和疫情防控形势而定。是否进入面试、考察等环节以及是否录用均以正式通知为准。

  龙圩区各类需求人才,也可由各引进单位按照有关规定,确定相关引进程序自主引进并报龙圩区委人才工作领导小组认定。

  (二)龙圩区本级引进的高层次(紧缺)人才,可享受安家费、生活补贴、住房保障等待遇,具体按《梧州市龙圩区引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行)》(龙办发〔2019〕47号)规定执行。

  三、报名方式

  通过电子邮件将报名材料发送至wzslxqwzzb@163.com进行报名,报名材料包括:

  1.《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才报名登记表》;

  2.个人简历及相关证明材料(个人简历包括个人基本情况、学习实践经历、个人成绩等信息,有工作经历的人员需提供相关任职证明材料);

  3.本人身份证、学历学位证书、有关职称或执业资格证书复印件。高校应届毕业生需提供本人学生证、就业推荐证明,海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。

  联系人:李女士、孔女士

  联系电话:0774-2722187、2722182(传真)

  地址:广西梧州市龙圩区政贤路18号龙圩区委组织部(龙圩区委人才办)

  邮编:543199

  本公告未尽事宜,由龙圩区委人才办负责解释。

  

中共梧州市龙圩区委人才工作领导小组办公室

  

2022年5月9日

  

  附件1:2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录.xls

  附件2:2022年龙圩区急需紧缺人才报名登记表.xls>

  

附件3:梧州市龙圩区引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行).pdf>>

  

      


    2022年广西梧州市中医医院直接面试招聘公告

      

      梧州市中医医院2022年面向社会直接面试招聘事业单位工作人员公告

      为补充工作人员,根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)文件精神,梧州市中医医院面向社会直接面试招聘事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行,制定本公告。

      一、招聘原则

      坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,坚持直接面试与考核相结合的原则。

      二、招聘岗位及要求

      临床中医师岗位3人。普通高等医学院校硕士研究生以上学历、硕士以上学位,35周岁以下,医师以上职称,中医内科学、中西医结合临床专业毕业,具有、执业证、住院医师规范化培训合格证。

      中药师岗位5人。普通高等医学院校硕士研究生以上学历、硕士以上学位,35周岁以下,中药学专业。

      三、招聘条件

      (一)具有中华人民共和国国籍;

      (二)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,德才兼备;

      (三)身体健康,适应工作岗位的需要;

      (四)具有应聘岗位所需要的其他聘用条件;

      (五)具有下列情形之一者,不得报名:现役军人;在读的非应届毕业生;曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养和被公安机关治安处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;以及具有法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员。

      四、报名和资格审查

      应聘者提供的证件材料与原件必须相符,应聘者的证件材料不真实的,一经发现,面试成绩作废,所有责任由应聘者自负。

      (一)报名方式

      在规定的时间内到现场报名。

      (二)报名时间、地点

      1.时间:2022年12月12日至12月16日。

      2.地点:梧州市中医医院人事科(社区楼6楼)。

      3.联系电话:0774-2034286

      4.收材料截止时间:2022年12月16日18:00前。

      (三)报名手续

      应聘人员报名时需提交以下材料:身份证、毕业证、、执业、执业证、住院医师规范化培训合格证。所有证件验原件收复印件一份。

      五、面试

      (一)面试人员确定:符合招聘条件且通过资格审核的人员进入面试名单。

      (二)面试方式:采取结构化面试。

      (三)面试的组织和实施:由梧州市中医医院组织实施。

      (四)面试分值满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为考察人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理,其余的酌情扣分。

      (五)面试时间、地点和有关要求通过书面通知其本人。在规定的面试时间内,如有应聘者未能到达参加面试,作自愿放弃面试处理,面试将不再递补人选,按实有人数进行面试。面试时达不到人数比例要求的,该岗位面试成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。

      (六)面试实行严格验证制度。进入面试的应聘者须携带身份证、面试通知书原件,证件不全或不真实的,取消面试资格,所有责任由应聘者自负。

      (七)根据疫情防控有关要求,考生要同时符合考前48小时新冠病毒核酸检测结果为阴性、广西健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)等防疫要求,方可进入考场参加面试。

      六、考察

      根据招聘岗位人数,从面试合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定考察人选。考核工作由医院人事科负责,本着实事求是的原则,采取查看档案、调查了解等多种形式全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等,全面、客观、公正地确定被考察人的考察结果。因考察不合格出现空缺时,其缺额可从面试合格人员中按成绩从高分到低分的排序依次递补。

      七、体检

      (一)根据面试、考察结果按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选。

      (二)体检人员由市人力资源和社会保障部门组织到有相应资质的医院进行体检。

      (三)体检参照国家公务员录用的体检标准执行,有行业体检标准的按行业体检标准执行。

      (四)体检费用由体检者承担。

      (五)招聘单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求,复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出,由市人力资源和社会保障部门联系到有相应资质的医院进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

      (六)体检不合格的,从面试合格人员中从高分到低分依次递补。

      八、公示

      对通过面试、考核、体检择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在招聘单位内张榜公示,同时在梧州人才网进行公示,公示期为7天。

      九、人员聘用

      聘用及试用期。经公示无异议,由招聘单位填写《梧州市事业单位公开招聘工作人员审批表》,经主管部门审核,报市人力资源和社会保障局批准后,办理聘用手续,招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。按规定,工作不满一年的新招录人员必须有试用期。硕士研究生的试用期为半年。试用期包含在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。

      试用期内或试用期满考核不合格,或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求,或提供虚假材料者,取消聘用资格。

      

    梧州市中医医院

      

    2022年12月6日

      附件:报名表.doc

      

      

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