2021年崇左市人民政府办公室招聘公告
崇左人事考试网2021年07月17日讯:根据工作需要,我单位面向全区公开招聘工作人员,具体要求如下:
一、招聘条件
(一)政治立场坚定,遵纪守法。
(二)本科及以上学历。
(三)身体健康,五官端正,性格开朗,有团队精神,有敬业精神,团结同志,为人礼貌,言谈举止得体。
(四)有较好的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。
(五)年龄18周岁以上、30周岁以下。
(六)无不良纪录和嗜好。
二、招聘岗位、人数
招聘办公室工作人员4名,男女不限,安排在市政府办有关科室工作。
(一)信息写作岗位1人,汉语言文学、中文类专业。
(二)综合岗位3人,专业不限。
三、工资和其他待遇
(一)聘用人员试用期为2个月,试用期月工资2000元,试用期满正式聘用后月工资2500元,每月发放伙食补助300元,每年签订一次劳动合同。聘用期间,出差费用按有关政策规定实报实销。
(二)聘用期间,单位负责按期缴纳聘用人员的医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险和住房公积金,个人部分在其工资中扣缴。
四、招聘程序
(一)报名
报名时间:2021年7月15日至7月23日。
报名方式:采取网上报名,填写《崇左市人民政府办公室招聘报名登记表》,发送至崇左市人民政府办公室人事科邮箱:rsk7968508@163.com。本办承诺对所有个人资料进行保密。
(二)资格预审、面试
我单位根据报名对象填报的《崇左市人民政府办公室招聘报名登记表》进行资格预审,符合条件的通知面试。面试时间和地点另行通知,参加面试时必须携带身份证、毕业证等相关证件。
(三)体检和考核
根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格者进行考核,考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、业务能力等。
(四)确定聘用人员
综合各方面情况后确定聘用人员,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
联系电话:0771-7968508(传真)
点击下载>>>
崇左市人民政府办公室
2021年7月14日
2021年广西崇左市宁明县招聘教师152人简章
2021年宁明县第二次公开招聘教师简章
为进一步加强宁明县教师队伍建设,不断提高我县教育教学质量,根据《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2021年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅发〔2021〕27号),广西壮族自治区教育厅、人力资源和社会保障厅、党委编办《关于印发〈中小学教师公开招聘改革指导意见〉的通知》(桂教规范〔2019〕19号),经县委、县政府同意,我县定于2021年8月面向社会通过免笔试方式公开招聘教师152人。现将有关事项公告如下:
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的教师职业道德;
(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)本次招聘所涉及的工作经历、年龄等有关资格条件的
时间计算,均以2021年8月1日为截止日期,年限按足年足月累计(35周岁以下的为1985年8月1日以后出生,40周岁以下为1980年8月1日以后出生)。
(六)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历,并取得《教师资格条例》规定的书。
(七)具有下列情形之一的人员,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;
2.现役军人;
3.受党纪政纪处分尚未解除的;
4.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;
5.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,脱产在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得
的学历、书报考);
6.法律法规及有关文件规定不得录(聘)用的其他情形;
7.宁明县公办学校、幼儿园在职在编教师,宁明县已备案的聘用教师控制数的人员;
8.参加宁明县2021年教师公开招聘、特岗教师招聘面试、考察、体检合格、拟聘用的考生;
9.参加宁明县2021年教师公开招聘、特岗教师进入考察、体检环节主动放弃的考生;
10.参加宁明县2021年教师公开招聘、特岗教师招聘入围考察、体检后不合格的考生。
二、招聘范围和对象
招聘范围和对象,仅招高中、初中教师,户籍为广西籍考生,详见《2021年宁明县第二次公开招聘教师岗位计划表》(附件1)。本次招聘,所有岗位使用实名编制。
三、招聘程序及时间安排
(一)发布招聘信息。
按有关规定在崇左市人才网、宁明县人民政府网等发布招聘信息。
(二)报名。
1.采取现场报名方式:报考人员自带报名材料到宁明县教育局现场报名(地址:宁明县城中镇新明路2号,联系电话:0771—8632311)。报考者只能选报一个岗位(学科),报名时,报考人员应仔细阅读并理解岗位资格条件。报名时所提交的材料必须真实准确,因报名提交的材料不真实、不完整或者报名信息错误填写而造成资格审查、考察不通过等后果的,由报考人员自行承担责任。报名与面试使用的身份证必须一致。
2.报名时间:2021年8月16日—8月18日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。
3.报名所需材料:
(1)《2021年宁明县公开招聘教师报名登记表》(附件2)一份。
(2)个人有效居民身份证、毕业证书、原件及复印件各一份。
(3)宁明县外的机关、事业单位在职在编人员(含特岗教师)必须由报考人员所在单位出具《单位同意报考证明》,并经
单位主管部门同意方能报考。
4.资格审查。采用现场资格审查。逾期不再受理。现场资格审查按照提交报名材料→初审→复审等环节开展。相关原件经当场审核后退回本人。
5.开考比例。招考岗位数与符合报考条件的人数原则上要达到1:3比例方可开考。达不到开考比例的,核减招聘岗位数或取消招聘岗位。对达不到开考比例又确急需招聘人员,需适当降低开考比例或不设开考比例的,由县教育局以书面形式报县人力资源和社会保障局批准后方可开考。
6.筛选。如报考同一职位的考生资格审查通过人数超过1:20比例时,报宁明县教师公开招聘领导小组增设筛选程序。
(三)面试。
1.面试人员的确定:通过资格审核的人员确定为进入面试人员,由招聘主管单位通过宁明县人民政府网发布公告形式告知应聘人员。
2.面试时间:(8月底,以宁明县人民政府网发布公告为准)
3.面试地点:(待定)
4.面试命题:面试试题由领导小组办公室组织命题。试题保密组要做好面试试题的保密工作。
5.面试方式:面试采取专业测试(试讲)方式进行,每位考生备课时间为30分钟,面试时间为10分钟。面试成绩按百分制计,并按四舍五入法保留小数点后两位数字,成绩达60分及以上的才能进入下一环节。
6.评委组成:由领导小组办公室组织具有丰富教学经验的人员组成评委组,负责对考生面试的评分工作。
7.成绩公布。面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布,考生当场签字确认本人成绩。面试成绩不合格者(60分以下不含60分),不得确定为考察人选。如末一名总成绩出现并列排名,通过加试方式确定考察人选。
(四)考察。
根据招聘的岗位人数及应聘考生最后成绩,从高分到低分的顺序按1:1的比例确定考察人选。考察工作由宁明县教育局与用人单位负责。考察主要通过查阅人事档案、报名资格复审等方式进行,符合招聘条件的方可进入体检环节。如出现考生考察不合格或自愿放弃的,从同岗位考场的考生中按从高分到低分的顺序依次递补。
(五)体检
由领导小组办公室组织体检工作。体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由报考人员承担。体检不合格的,不得聘用。空缺的名额,可以按成绩排名顺序依次递补。
1.体检时间:(待定)。
2.体检地点:(待定)。
3.工作人员:由领导小组办公室组织人员组成体检工作组负责协调体检工作。
(六)公示。
体检合格的考生确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在宁明县人民政府网进行公示,公示期不少于7个工作日。拟聘用人员公示后,自动放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人员。
(七)签订聘用合同。
经公开招聘教师工作领导小组批准同意聘用后,由拟聘人员填写《事业单位公开招聘工作人员审核表》,经招聘单位、教育局、人力资源和社会保障局审核,报县政府审批;经审批的实名编制聘用人员按规定程序办理聘用、入编手续;招聘单位须与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》,聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。
四、组织纪律
2021年宁明县第二次公开招聘教师工作在县公开招聘教师工作领导小组领导下进行,坚持公开、平等、竞争、择优原则。对违反相关纪律的应聘人员,视情节轻重按有关规定分别给予取消面试资格、宣布面试成绩无效、取消聘用资格等处理;对违反相关纪律的工作人员,按有关规定予以处理,触犯法律的,移交司法机关处理。
五、疫情防控要求
为做好报名期间新冠肺炎疫情防控工作,根据新冠肺炎疫情防控工作最新的有关要求,参加报名的考生须注意以下事项:
(一)考生在报名当天进入报名点时应主动向工作人员出示广西健康码并配合检测体温。考生通过体温检测通道时,应保持人员问隔大于1米距离,有序接受体温测量,亮绿码进入报名点。广西健康码为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入报名点。
(二)持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供广西区内隔离14天证明及3天内新冠病毒核酸检测阴性证明。
(三)如考生在参加报名过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状,应及时向现场工作人员报告。
(四)考生应自觉配合做好疫情防控工作,不得隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的,取消其报名资格,并按有关规定进行处理,构成违法的将依法追究其法律责任。
(五)报名过程中,考生应自备一次性医用口罩,除身份确认需摘除口罩以外,全程佩戴口罩,做好个人防护。
六、其他
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。
政策咨询电话:0771-8632311(宁明县教育局人事股)
监督电话:0771-8688626(宁明县人力资源和社会保障局)
宁明县教育局
2021年8月11日
附件1:2021年宁明县第二次公开招聘教师岗位计划表(定稿).xls
2021年广西崇左龙州县招聘越南语专业紧缺人才简章
龙州县2021年招聘越南语专业紧缺人才简章
因我县越南语专业人才紧缺,经龙州县委人才工作领导小组同意,决定招聘越南语专业紧缺人才2名。
一、招聘岗位及人数
招聘岗位:龙州县外事和边境事务局外事股
岗位工作:越南语翻译
招聘人数:2人
二、招聘条件
(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,没有参加国家禁止的组织及其活动;
(二)身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》条件。
(三)具备符合职位要求的工作能力;
(四)学历要求:具有学士学位、全日制大学本科及以上;
(五)专业要求:越南语专业;
(六)硕士研究生年龄在35周岁以下(1986年12月31日以后出生),本科生年龄在30周岁以下(1991年12月31日以后出生)。越南语专业能力较强的紧缺人才年龄可适当放宽。
(七)其他:具有越南语笔译、口译能力。
三、报名时间和报名方式
(一)报名时间:2021年12月31日—2022年1月15日
(二)报名方式:通过网上或现场报名方式
1.网上报名:按照要求将报名所需材料打包好后以附件形式(压缩包)发送至龙州县人力资源和社会保障局人力资源开发股邮箱lz8830000@126.com,(压缩包文件名格式:应聘岗位+姓名,例如:县外侨办越南语翻译+张三并以此文件名为邮件主题)
2.现场报名方式:请到龙州县人力资源和社会保障局三楼人才交流中心办公室提交报名材料(龙州县独山路41号)
(三)报名时须提供的材料:
1.《龙州县引进高层次紧缺人才报名登记表》(附件1)、《龙州县引进高层次紧缺人才信息审核表》(附件2),原格式不能更改。
2.网上报名要求提供本人身份证、毕业证、、有关职称或执业资格证书及其他相关证明材料扫描原件(扫描件要求为PDF格式)。现场报名要求提供本人身份证、毕业证、、有关职称或执业资格证书及其他相关证明材料复印件,国外学历、学位须获得国家教育部留学服务中心认证;
报名材料不全或不符合要求的概不接收。应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性、有效性负责,如有虚假,后果由应聘者个人承担。
(四)面试需提交验证材料
符合条件人员在面试前需要提供各类证件原件进行资格复核。
(五)笔试、面试。由龙州县引进高层次紧缺人才招聘工作领导小组成员组织开展越南语笔译、口译等专业知识测试,并根据其综合表现确定进入考核体检人员。
(六)考察。采用商调档案进行审查。
(七)体检。组织拟聘人员进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》实施,体检不合格者不予聘用。
(八)聘用。龙州县引进高层次紧缺人才招聘工作领导小组审核确定拟聘人员名单,报龙州县委、县人民政府审批。拟聘人员档案由县人才交流服务中心统一管理。拟聘人员试用期3个月(试用期间享受同类人才同等工资待遇),试用期满考核合格后,签订正式聘用合同,落实有关待遇;试用期满考核不合格,不予聘用。
四、工资待遇
工资福利待遇根据龙州县委员会龙州县人民政府《关于印发〈龙州县高层次人才引进和管理办法(试行)〉的通知》(龙发〔2020〕10号)执行。
五、其他事项
1.应聘人员在整个招聘过程中请保持通讯畅通,因个人通讯不畅造成的后果自负;
2.所有应聘人员应聘时发生的一切费用均由本人自行负担。
六、本简章未尽事宜,由龙州县引进紧缺人才工作领导小组办公室负责解释
龙州县委人才办:0771-8813989
龙州县人社局人才开发股:0771-8830013
网上报名投递邮箱:lz8830000@126.com
联 系 人:县委人才办韦文洁、邓雪婷,县人社局人才开发股曾小玲。
2021年崇左市江州区免笔试公开招聘紧缺学科教师公告
为及时补充紧缺教师,根据《中小学教师公开招聘改革指导意见》的通知(桂教规范〔2019〕19号)和《关于进一步做好全区中小学教师补充工作的通知》(桂教教师〔2020〕6号)文件精神,2021年崇左市江州区免笔试公开招聘紧缺学科教师146人,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
招聘教师146人,详见附件:《2021年崇左市江州区免笔试公开招聘紧缺学科教师岗位表》。
二、资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍,年龄18-40周岁(具有高级职称可放宽至45周岁)。
(二)素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,无违纪违法记录。
(三)所学专业与拟任教学科目原则上应相同或相近(详见《2021年崇左市江州区免笔试公开招聘紧缺学科教师岗位表》)。
(四)具有相应的学历证书、书(高校应届毕业生必须在7月31日前取得,如疫情原因需要相应延后的,将另行通知)。
(五)身体健康,能适应岗位要求。
(六)具有下列情形之一的人员,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;
2.受党纪政纪处分尚未解除的人员;
3.因违纪违法正被立案调查的人员;
4.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员;
5.法律法规及有关文件规定不得聘用为事业单位工作人员的人员;
6.江州区在职在编(包含公招教师、特岗教师)教师;
7.其他不符合报名资格条件的人员。
三、报名程序及资格审查
(一)网上报名。
1.报名方式:考生登录http://jszp-czjz.glrgds.com/进行网上报名。
2.报名时间:2021年5月21日8:00至5月31日18:00。
3.资格审查:江州区教育局对报考考生进行网上资格审查,已通过资格审查的考生不得再修改个人资料及改报其他岗位。
4.审查结果查询:考生可于2021年5月21日8:00至6月1日18:00期间登录报名系统查询资格审查结果,(江州区教育局将在考生提交报考申请次日起2日内,提出审查意见,5月31日报名的必须在6月1日18:00前提出审查意见)。2021年5月21日8:00至5月31日18:00期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的考生,可以改报其他岗位。2021年5月31日18:00至6月1日18:00期间,报考申请未审查或未通过资格审查的,不能再改报其他岗位。
(二)考生报名注意事项
1.报名考生所提交的报名材料必须真实、准确,提供虚假材料或发现不符合资格要求的,一经查实,立即予以取消笔试面试资格,所造成的损失和责任由考生本人承担。
2.应聘人员只能报名应聘1个岗位;报名与面试使用的二代身份证必须一致。
3.考生报名不收取任何费用。
(二)面试。
1.准考证打印。考生收到面试通知后于面试前登录报名系统自行下载并打印准考证。考生按照准考证上规定的时间、地点并携带本人有效居民身份证参加面试(身份证、准考证两证缺一不可)。准考证是考生参加面试的重要凭证,须妥善保管。
2.面试时间:拟定6月中旬(具体时间另行通知)
3.面试地点:拟于江州区城区学校(具体地点待定)
4.面试方式:面试采取专业测试(试讲)方式进行,每位考生备课时间为30分钟,面试时间为15分钟。面试成绩按百分制计算,并按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
面试成绩在当天面试结束后当场公布。如果入围人选中,因末位人员面试成绩并列而造成超过招聘单位所设岗位数的,由招聘单位合同主管部门通过加试专业知识等办法确定进入考察、体检人选。
(三)考察。
拟于6月下旬进行。根据考生所报岗位,按考生的面试成绩,以1:1的比例从高分到低分确定考察人选。考察工作由江州区教育局、人社局、编办、财政等部门共同组织实施。着重考察思想素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、岗位匹配度等。主要通过查阅人事档案、报名资格复审等方式进行,符合招聘条件的方可聘用。考察中出现不合格者或是自愿放弃的,从面试合格人选中按面试成绩排名顺序依次递补进行考察。
(四)体检。
拟于7月中旬进行。由江州区教育局、人社局、编办、财政等部门共同对入围体检人员进行体检工作。体检标准按照事业单位聘用人员的体检标准执行。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的,不得聘用。空缺的名额,按面试成绩排名顺序依次递补。
1.体检时间:(具体时间另行通知)。
2.体检地点:(具体地点待定)。
(五)公示。
拟于7月下旬进行。对考察体检合格的考生确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在崇左市人才网(www.gxczrc.com)、江州区人民政府门户网(www.czsjzq.gov.cn)进行公示,公示时间不少于5个工作日。
(六)签订聘用合同。
对公示无异议,或有异议经核实不影响聘用的人员,经江州区公开招聘工作领导小组批准同意聘用后,由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同,按相关规定程序办理入职手续。
四、其他事宜
凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜,由招聘工作领导小组研究决定。具体招聘事宜由招聘工作领导小组办公室负责解释,联系电话:0771—7829307。
崇左市江州区教育局
2021年5月18日
附件:2021年江州区免笔试公开招聘紧缺学科教师岗位表.xls