2020年广西来宾武宣县通过直接面试招聘教师56人公告

  

武宣县2020年通过直接面试招聘高中阶段教师公告

  
根据自治区教育厅自治区人力资源和社会保障厅自治区党委编办《关于印发中小学教师公开招聘改革指导意见的通知》(桂教规范〔2019〕19号)、中共来宾市委人才工作领导小组《关于同意我市高中阶段学校所有岗位以直接面试或考核方式招聘高校本科毕业生的批复》(来人才复〔2019〕1号)等文件有关规定,为满足教学工作需要,我县2020年面向社会通过直接面试招聘高中阶段教师56名,现将有关事项公告如下:

  
一、报考条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)遵守宪法和法律;

  
(三)具有良好的品行;

  
(四)18周岁以上、35周岁以下(1984年1月8日~2002年1月 8日期间出生)。中级以上职称或硕士以上学位的研究生放宽到40周岁以下(1979年1月8日以后出生);

  
(五)符合岗位要求的身体条件;

  
(六)符合招聘岗位规定的招聘条件和其他条件。具体职位详见《2020年武宣县通过直接面试招聘高中阶段教师岗位计划表》(以下简称《计划表》),专业大类参见附件《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》;

  
(七)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  
2.现役军人;

  
3.在读的非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原取得的学历、学位报考);

  
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或聘用纪律行为的人员;

  
5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  
6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  
7.法律规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员;

  
8.国家机关(含参照公务员法管理的事业单位)和事业单位在职在编人员报考,在进入政审考核时需提供所在工作单位及其主管部门同意报考的书面证明。

  
本次招考所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2020年 1月8日为截止日期,年限按足年足月累计。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题,由武宣县教育体育局负责解释。

  
二、报考程序

  
(一)报名。采用网上报名、现场报名两种方式进行。

  
1.网上报名。2020年1月8日至1月14日,考生到来宾人才网下载《报名登记表》,如实填写,《报名登记表》及其他材料扫描件发到wxrsg20041208@163.com电子邮箱,报名咨询电话:0772-5214436。通过电子邮箱发送报名材料的考生,需同时电话联系,确认邮件发送成功,因未电话联系确认邮件发送成功,造成未能及时审核无法参加面试的,责任考生自行承担。

  
2.现场报名。本次招聘接受现场报名,现场报名地点设在武宣县教育体育局一楼人事股。现场报名时间为:2020年1月8日至1月14日,上午8:30--12:00,下午15:00-17:00。

  
网上报名或现场报名时所提交的材料必须齐全、真实、准确、有效。所提交的申请材料不真实、不完整或填写报名信息有误的,由报考者自行承担责任。

  
报考者需提供以下材料:①《报名登记表》、②本人有效居民身份证、③户口簿、④教师资格证书(2020年全日制普通高校毕业生未能在包括单位组织面试前拿到教师资格证书的,也可以参加报名考试,但是必须在考核前提供教师资格证书原件,否则将取消聘用资格)、⑤普通话水平测试等级证、⑥历届毕业生要求提供毕业证书、⑦学士学位证书复印件(2020年全日制普通高校毕业生未能提供的,可以提供加盖学校公章的就业推荐表代替)。

  
(二)资格审查。考生资格审查由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局组织进行审查,对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;未通过资格审查的,应说明原因。在考生提交报考申请当日起2日内,资格审查人员提出审查意见(现场报名的即时提出审查意见)。报考人员只能报考一个岗位,报名时间内报名申请未通过资格审查的,资格审查人员应说明原因,符合其他岗位报考条件的,可以改报其他的岗位。已经通过资格审查的考生不得修改个人信息及改报其他岗位。通过资格审查的考生务必加入“武宣2020教师招聘.考生” QQ工作群,群号419387818。

  
(三)开考比例。岗位招聘计划数与通过资格审查人数比例达到或超过1:8时,由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局组织笔试,根据笔试成绩由高到低按1:3确定面试资格人选,岗位招聘人数与通过资格审查人数比例低于1:8的,按照实际通过审查的人数开考,因无人报考或报考人数少于计划数须核减的岗位在来宾人才网公布。

  
三、考试

  
(一)此次招聘采取“直接面试”方式招聘。

  
(二)确定进入面试资格审查人选名单。

  
采取现场报名方式报考的考生提交材料后,当场确认是否具有参加考试资格。网上报名的考生现场资格审查时间为2020年1月8日至14日,上午8:30--12:00,下午15:00-18:00。。

  
审查材料包括:本人有效居民身份证、户口簿、毕业证书和学士学位证书(2020年全日制普通高校毕业生未能提供的,可以提供加盖学校公章的就业推荐表代替)、普通话水平测试等级证(2020年全日制普通高校毕业生未能在包括单位组织面试前拿到教师资格证书的,也可以参加报名考试,但是必须在考核前提供教师资格证书原件,否则将取消聘用资格)、报名登记表等报考岗位所需要的资格条件证明材料原件及复印件各1份。报考者不在规定时间送达审查材料的,视为放弃面试资格。

  
放弃面试资格(含放弃替补面试资格,下同)的考生应提供书面申请,或者由2名工作人员做好电话记录并签字确认。

  
现场资格审查地点:武宣县教育体育局人事股。

  
(三)确定面试人选。

  
通过资格审查人员即确定为面试人选。面试人员名单确定后,有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  
(四)面试内容及形式。

  
面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能,通过试讲方式开展。

  
4.面试的组织管理。

  
由武宣县人力资源和社会保障局会同武宣县教育体育局组织实施。面试考官由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局及外单位专家7人组成。面试考官中持有面试考官资格证书或培训合格证书的考官不少于3人。

  
面试期间,对考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。不得向面试考官提供考生的个人信息,考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、所在学校或单位、籍贯、父母工作单位等信息。考生透露的,扣减面试成绩的5%-20%,情节严重的,取消其面试成绩。

  
5.面试的时间和地点。面试时间、地点由武宣县教育体育局以书面或电话等方式通知进入面试人员。

  
6.面试成绩公布。

  
面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩在每个招聘岗位面试结束后当场公布。当天面试结束后,武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局在本单位工作区域公布全部考生面试成绩及岗位排名。面试达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上方为合格。考生成绩均达不到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  
7.本次招聘面试成绩即为综合成绩。面试成绩不合格者,不得确定为考核、体检人选。

  
8.面试组织实施部门要对面试考场的面试过程进行全程录像,录像资料保存1年以上,以备查看。

  
四、考核、体检和公示

  
招聘单位按计划招聘人数与体检和考核人选1:1的比例,从总成绩高分到低分的顺序确定考核、体检人选。

  
(一)考核。招聘单位及其主管部门或人社部门成立由2人以上组成的考核组,按照《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录用(聘用)考核办法(试行)》(来政人发〔2007〕40号)的有关规定,对考核对象进行考核。

  
(二)体检。组织拟聘用人员进行统一体检,体检费用由考生本人承担。体检标准参照公务员体检标准执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

  
体检和复检在指定的医疗机构进行。

  
考核、体检出现不合格或自愿放弃的,可从同岗位总成绩高分到低分顺序依次递补。

  
(三)公示。根据考生的面试成绩、考核情况和体检,由武宣县人力资源和社会保障局在来宾人才网公示,公示期为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的,要进行复查,根据复查结论决定是否聘用。

  
拟聘用人员名单公示后,报考者自愿放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用对象。

  
五、审批和聘用

  
经公示异议的,由招聘单位填写《来宾市事业单位公开招聘人员审批表》,经主管部门或县人社部门审核,报市人社局批准后,办理聘用手续。

  
招聘单位与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》,期限不低于5年。签订聘用合同时可以约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限5年以上的,试用期为12个月。试用期只能约定一次。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的,予以聘用;不合格的,予以解聘。

  
六、加强领导,严肃纪律

  
(一)各招聘单位和主管部门要贯彻“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则,切实加强对招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开招聘工作有序开展。

  
(二)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得聘用在本单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位工作。参与公开招聘工作的人员在公开招聘过程中,遇与自己有上述亲属关系或其他可能影响招聘公正的,应当回避。

  
(三)招聘单位、招聘工作人员及应聘人员在公开招聘工作中有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

  
(四)报考人员有下列失信行为的记入诚信档案,供招聘单位考察时参考。

  
1.发布面试资格审查通告后,报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的,取消本次考试资格。

  
2.发布面试公告后,报考人员进入面试资格复审、面试、体检、考核环节放弃的,在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期为半年;累计2次出现上述情形的,记入诚信档案库,保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期限为2年。

  
3.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的,记入诚信档案库,保存期限为3年。

  
4.报考人员聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,记入诚信档案库,保存期限为5年。

  
七、有关说明

  
(一)报考者在报考期间,应及时了解来宾人才网发布的最新情况,并保持通讯工具畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  
(二)本次考试不指定考试用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  
(三)网上报名的考生,资格审查需要在电话联系确认接收邮件起2日内才能完成,故在报名期限最后2日(2020年1月13日至2020年1月14日)报名的报考人员,可能会面临因不能通过资格审查而错失改报其他岗位的机会,因此,请报考人员自行评估风险,及时进行报名,以免延误报名或改报时机。在报名期限最后两天报名的报考人员,如不能通过资格审查而不能改报其他岗位或无法报名的,责任自负。

  
本公告由武宣县人力资源和社会保障局 武宣县教育体育局负责解释。

  
咨询电话: 武宣县教育体育局 0772--5214436

  
监督电话: 武宣县监察委举报电话 0772—5212316

  
附件1.武宣县2020年通过直接面试招聘高中阶段教师岗位计划表20200108.xls

  
附件2.武宣县2020年通过直接面试招聘教师报名登记表20200108.doc

  
附件3. 专业分类指导目录(2019年版)20200108.xls

  


武宣县人力资源和社会保障局

  


武宣县教育体育局

  


2020年1月8日

  

2020年广西城市职业大学招聘150人公告

  

广西城市职业大学2020年招聘启事

  
广西城市职业大学是全国首批、广西唯一一所本科层次职业教育试点院校,其前身为创建于2005年的广西城市职业学院,2019年5月,经国家教育部批准更名为广西城市职业大学。

  
学校坐落在中国的南大门——崇左,沿边、近海、邻首府、连东盟,打开门就是越南,走两步就进东盟。现有空港、崇左两个校区,校园占地总面积2300多亩。空港校区位于广西南宁空港经济开发区同正大道339号,崇左校区位于广西崇左市江州区骆越大道1号。

  
学校设有汽车工程学院、智能工程学院、建筑工程学院、商学院、信息工程学院、文化传媒学院、艺术设计学院、教育学院、管理学院、马克思主义学院、国际学院、创新创业学院等12个学院和1个教学部,现有12个本科专业和51个高职专业,全日制在校生3万余人。

  
学校坚持社会主义办学方向,秉承明德、厚学、维新、笃行校训精神,致力于培养具备社会责任感、劳模精神、工匠精神和敬业精神,实务与理论兼具,具有创新实践能力的高层次技术技能型人才。

  
为推动学校教育事业发展,加强人才梯队建设,现将招聘事宜公布如下:

  
一、招聘时间

  
2020年4月1日—2020年6月30日

  
二、基本条件

  
(一)应聘者需品德优良,未曾受过违纪违法处分,遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;专业知识扎实,实践技能过硬,成绩优良,身体健康,能吃苦耐劳,热爱职业教育事业;

  
(二)应聘者学历层次为应届、历届研究生。第一学历应为全日制硕士,并应在毕业同时取得相应学位,紧缺人才专业学历可放宽至本科。

  
(三)具有企业工作经验、专业培训经历,高学历、中级以上专业技术资格或职业资格,海外学习工作经历者优先考虑。

  
三、招聘岗位及薪资待遇

  
招聘岗位见广西城市职业大学2020年招聘计划。年薪10-15万1.享受五险、带薪休假等学校相关薪酬福利待遇;

  
2.全员覆盖的职称评审体系满足你在不同领域的职业成长需求,目前暂无职数限制;

  
3.学校提供度的培训机会,除省市教育部门培训机会外,更有私人订制项目,包括赴境内外提升学历、交流、访学、企业挂职锻炼等;

  
4.学校积极为教师创造良好的科研环境,鼓励教师开展教学科研技术创新活动,凡发表学术论文、出版专著,取得专利,获得高水平奖励成果与科研项目,符合学校相关规定的,学校另行给予相应的奖励;

  
5.提供不同规格的教师公寓。

  
四、招聘程序

  
按照德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则,采取面试与考核相结合的办法进行,按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名及资格审查、面试、考核、确定拟聘人员、办理聘用手续的程序进行。

  
(一)报名及资格审查

  
1.有意应聘者,请将以下材料电子版发送至各招聘部门电子邮箱,请在主题写明应聘岗位+姓名+最高学历+毕业院校+专业,以便查收。报名提供以下材料:

  
(1)个人简历1份;

  
(2)近期生活全身彩照1张;

  
(3)身份证、毕业证、、职称证、职业资格证等相关证件原件的扫描件;

  
(4)应届毕业生提供就业推荐表扫描件1份;

  
(5)代表性科研成果1份;

  
(6)获奖材料1份。

  
2.报名注意事项

  
(1)应聘者报名时须写清楚所报岗位名称;

  
(2)应聘者须提供真实材料,如发现有弄虚作假的,取消应聘资格;

  
(3)报名材料提交后恕不退还。

  
3.资格审查

  
学校根据公开招聘的基本条件,对应聘者的应聘资格进行审查,及时通知通过资格审查者应聘的安排及相关事项。

  
(二)应聘

  
应聘分为试讲和面试两部分:采用线上的方法开展。试讲(试讲教案、课件自备,试讲时间为30分钟);面试。

  
(三)聘用

  
经由学校招聘领导小组综合考核后,择优录用,签订聘用合同。

  
五、联系方式

  
学校网址:http://www.gxcvuedu.com;

  
联系人:空港校区:周老师,0771-7515099;

  
崇左校区:黄老师,0771-7910007;

  
邮箱:gxccrsc@163.com。

  
我们热诚期待您的加盟!

  
附件:《广西城市职业大学2020年招聘计划》

  


广西城市职业大学

  


2020年4月1日

  

  

返回
顶部