2021年桂林市临桂区交通运输局招聘事业单位编外聘用人员公告
桂林人事考试网2021年09月14日讯:按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发[2016]132号)精神,根据我单位实际工作需要,面向社会公开招聘事业单位编外聘用人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,接受有关部门和社会监督。
二、招聘岗位及人数
本次招聘岗位为桂林市临桂区交通运输局项目资料管理编外聘用人员1名。
三、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,政治上坚定可靠;
(二)品行端正,遵纪守法,具有良好的职业道德;
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)具有全日制大专及以上文凭;
(五)年龄在20周岁以上35周岁以下;
(六)具有下列情形之一的人员不得报名:
1.有犯罪记录或受纪律处分及曾被开除公职人员;
2.涉嫌违规违法正在接受审查尚未得出结论的人员;
3.违反社会公德、职业道德造成不良影响的人员;
4.参加非法组织活动的人员;
5.其他不宜招聘的人员。
四、岗位要求
(一)全日制大专及以上文凭,具备工程项目资料收集整理能力,能熟练操作计算机办公软件;
(二)热情和善,身体健康,积极主动;
(三)服从安排,有较强的服务、团队意识和语言表达能力。
(四)土木工程专业、道路桥梁专业,具有相关工作经验,从事道路工程管理人员优先。
五、招聘程序
(一)报名时间及地点
报名时间:2021年9月6日至9月16日
报名方式:现场报名或采取通过电子邮箱上传报名材料方式进行
地点及联系电话:桂林市临桂区致和路城投大厦二楼办公室0773-3660296凡符合招聘岗位报考条件要求并有意愿的报考人员,填写《桂林市临桂区交通运输局2021年招聘事业单位编外聘用人员报名登记表》(附件),附报考人员有效期身份证和符合报考职位招聘条件及岗位要求所列的相关证明。采取网络投递的形式报名,可将报名表及本人身份证、毕业证、学位证证书相关证件扫描件投递至邮箱:lggl@guilin.gov.cn,报名邮件请按照姓名+应聘岗位名称填写。
(二)资格审查
应聘人员所填写或提供的证件和资料必须真实有效,凡提供虚假材料的,一经查实,即取消其应聘资格。
(三)面试。
参加面试人员需携带并提交如下材料:个人身份证、毕业证、学位证原件及复印件(一式份),按指定的时间地点及要求参加面试,未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。途径中高风险地区的人员需提供48小时内核酸检测证明,面试时间地点另行通知,面试工作结束后,公布招聘结果。
(四)聘用
面试通过和双方协商后,按照《桂林市市直机关事业单位聘用人员管理规定的通知》(市人社发[2016]132号)相关规定办理手续。聘用试用期为两个月,试用期满经考核合格者与单位签订正式劳动合同。
六、工资福利待遇
工资待遇参照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发[2016]132号)的有关规定签订劳动合同和落实薪酬、社保福利等待遇。
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2021年桂林市临桂区交通运输局招聘编外聘用工作人员报名登记表.docx
桂林市临桂区交通运输局
2021年9月6日
2021年桂林市应急管理局招聘编外聘用人员公告
为进一步加强全市应急管理工作,按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)精神,根据我局实际工作需要,现面向社会公开招聘编外聘用人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,接受有关部门和社会监督。
二、招聘岗位及人数
招聘从事专业讲解工作人员1名。
三、招聘条件
(一)拥护中国党的领导,上坚定可靠;
(二)品行端正,遵纪守法,具有良好的职业道德;
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)爱岗敬业,有强烈的事业心和责任感,工作勤奋刻苦;
(五)无违法违纪记录;
(六)具有全日制大专及以上学历;
(七)年龄在30周岁以下(即:1990年12月31日以后出生)。
四、岗位要求
(一)具备较强的文字功底和语言表达能力;
(二)熟练操作各种办公设备和运用各类办公软件;
(三)完成其他临时性工作。
五、招聘程序
(一)发布招聘公告
2021年1月9日至2020年1月15日
(二)报名
1、 报名时间:招聘公告发布期间工作日上午9:00-12:00,下午3:00-17:00;
2、报名地点:桂林市应急管理局人教科(桂林市临桂区西城大道69号东辅楼602室,联系电话:0773-5625002);
3、报名要求:
(1)凡符合招聘岗位报考条件要求的报考人员,自行下载填写《桂林市应急管理局招聘编外聘用人员报名表》(见附件)。
(2)现场报名时,报考人员须携带《报名表》纸质版一式三份、本人有效身份证和符合报考岗位招聘条件相关学历材料原件(如毕业证、等),通过资格审查后交复印件一份。
(3)不接受网络报名、电话报名和他人代替报名。
(三)资格审查
报名结束后,对所有报名人员进行资格再审查,符合条件的,通知参加面试。
(四)组织面试
面试时间和地点另行通知。通过资格审查进入面试程序的报名人员,要按规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。
(五)聘用及待遇
根据面试成绩,按照1:1的比例确定拟聘用对象,提交局党委讨论确定,办理有关聘用上岗手续。
本次招聘的工作人员实行劳动合同用工管理,月工资按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)规定(五险一金个人部分按规定从每月工资中代扣代缴)发放,享受周六周日双休和国家法定节假日,聘用人员由桂林市应急管理局负责培训、管理、使用,并签订劳动聘用合同,试用期3个月。试用期满经考核不合格者,解除聘用合同。聘用期满,考核合格,优先续签。
六、其他
本《公告》由桂林市应急管理局负责解释,电话:0773-5625002。
桂林市应急管理局
2021年1月6日