2020年广西桂林航天工业学院教师招聘121人公告
【学院概况】
桂林航天工业学院是一所以工学为主,管理学、文学、艺术学等各学科协调发展的公办应用型普通本科院校。学校坐落于国际历史文化旅游名城——桂林市,曾先后隶属第七机械工业部、航天工业部、航空航天工业部、中国航天工业总公司,1999年划转到广西壮族自治区,实行中央与地方共建,以地方管理为主的管理体制。现为中国宇航协会理事单位、广西航空航天学会理事长单位。
学校占地面积771220平方米,校园环境优雅。学校现设有16个教学单位,面向全国24个省(自治区、直辖市)招生,现有全日制本专科生15000余人,长短期外国留学生近700人。学校紧紧围绕国家重大需求、广西重点发展的产业集群科研项目、航天科技民用化项目开展科学研究,加强团队+学科+基地+项目的产学研一体化建设,现有1个院士工作站、2个广西高校重点实验室培育基地和2个广西高校人文社科重点培育基地,取得了良好的经济效益和社会效益。学校是教育部承担数控技术及应用专业领域技能型紧缺人才培训任务院校、民政部国家减灾中心无人机生产基地遥感遥测人才培养中心、中国航天科技集团公司和中国航天科工集团公司人才培养基地。
毕业生深受用人单位的欢迎和好评。学校是全国普通高等学校毕业生就业工作先进集体,曾在教育部召开的全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议上作典型发言,介绍的就业工作模式得到了教育部领导的认可和许多兄弟院校的认同。
当前,桂林航天工业学院正紧紧抓住全面振兴广西教育的历史机遇,朝着建设区域有鲜明特色、行业有重要影响的高水平应用型大学的目标奋勇前进。腾飞中的桂林航天工业学院热忱欢迎有志于高等教育事业的杰出人才倾情加盟!
【招聘计划】
【待遇政策】
高层次人才引进待遇标准如下,住房条件或租房补贴面议:
引进人才类别 | 安家费(税前) | 科研启动经费 | 说明 | |
工科 | 非工科 | |||
(A)院士、国家特支计划杰出人才、长江学者、国家千人计划入选者、国家杰青、广西特聘专家等 | 面议 | 面议 | 面议 | *飞行器类、汽车类专业安家费在上述标准基础可适当增加,最高可增加50%。 |
(B)具有博士学位的正高级职称 | 40-50万元 | 15万元 | 10万元 | |
(C)正高级职称、博士后 | 30-40万元 | 10万元 | 5万元 | |
(D)博士 | 20-30万元 | 10万元 | 5万元 | |
(E)副高职称 | 8-20万元 | 6万元 | 3万元 | |
(F)高技能应用型人才 | 3-20万元 | -- | -- |
★"桂航学者"、"桂航工匠"特聘专家招聘公告见学校官网人才招聘栏目
http://rsc.guat.edu.cn/info/1006/1281.htm
【材料要求】
1、本人详细简历(含照片)。
2、学历、学位、职称及重要的职业资格及奖励证书等复印件或扫描件,本科及以上各学历教育阶段学业成绩单复印件或扫描件,论著、科研成果目录及主要代表作复印件或扫描件。
3、请将电子简历发送至各部门简历接收邮箱,请在邮件主题中注明:姓名+应聘岗位专业+毕业院校+所学专业+学历(如:王明+航空宇航制造工程教师+***大学+航空宇航科学与技术+硕士)。
【联系方式】
地址:广西桂林市金鸡路2号桂林航天工业学院人事处
邮编:541004
联系人:莫老师、史老师
电话/传真:0773-2289224、2289228、5863250
学校网址:www.guat.edu.cn
附件:招聘计划表
2020年广西桂林航天工业学院招聘18人公告
根据工作需要,现面向社会招聘教辅和行政管理岗位共18人,具体事宜如下:
【招聘计划】
序号
| 部门
| 岗位
| 人数合计
| 任职条件
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1
| 外语外贸学院
| 教学秘书
| 1
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、专业要求:英语、经管、计算机相关专业; 3、热爱并愿意从事教学管理工作; 4、有较强的组织、协调、沟通、表达及文字能力。
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2
| 汽车与交通工程学院
| 1
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、专业要求:不限,理工类专业优先; 3、熟悉办公软件操作,热爱并愿意从事教学管理工作; 4、有较强的组织、协调、沟通、表达及文字能力,责任心强,做事认真,吃苦耐劳,踏实肯干,有团队精神。
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3
| 党办/校办
| 文字机要秘书
| 2
| 1、35周岁以下,中员,原则性强; 2、具有硕士研究生及以上学历学位; 3、文字能力强,能撰写各类文稿; 4、具有较强的组织、管理和协调能力,熟悉办公软件。
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4
| 学工处
| 就业干事
| 1
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、熟练使用办公软件,具有良好的语言表达能力和文字写作能力; 3、工作踏实,责任心强,具有较强的沟通协调能力和团队合作意识; 4、计算机类、管理类、教育类等相关专业优先。
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5
| 心理健康与咨询中心干事
| 1
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、心理学类专业; 3、熟练使用办公软件,具有良好的语言表达能力和文字写作能力; 4、工作踏实,责任心强,具有较强的沟通协调能力和团队合作意识; 5、具有心理咨询师资格证者优先。
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6
| 人文素质与创新创业学院干事
| 1
| 1、 35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、熟练使用办公软件,具有良好的语言表达能力和文字写作能力; 3、工作踏实,责任心强,具有较强的沟通协调能力和团队合作意识; 4、计算机类、管理类、教育类等相关专业优先;熟练操作教学管理系统,有教学管理经验者优先。
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7
| 教务处
| 教务干事
| 2
| 1、35周岁以下; 2、具有全日制硕士研究生学历及学位; 3、专业不限,计算机类、信息资源管理类专业优先; 4、能熟练使用各种办公软件(excel熟练应用),掌握基本公文写作; 5、责任心强,细心认真,学习能力强,吃苦耐劳,踏实肯干,有团队精神,能接受加班。
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8
| 科技处
| 科研管理干事一
| 1
| 1、35周岁以下; 2、具有全日制硕士研究生学历及学位; 3、专业要求:理工类专业,其中电子信息、机械、汽车、能源动力相关专业优先; 4、具有军工项目经验者优先。 | ||||||||||||||||||||||||||||
9
| 科研管理干事二
| 1
| 1、35周岁以下; 2、具有全日制硕士研究生学历及学位; 3、专业要求:经济管理类专业,其中管理科学与技术、物流工程相关专业优先。 | |||||||||||||||||||||||||||||
10
| 财务处
| 会计
| 2
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、专业要求:会计学,财务管理、审计等相关专业,中级以上会计职称优先; 3、熟悉国家相关法律法规,具备相关职业判断能力;熟练掌握财务软件及日常办公用软件的使用方法,具有较强的英语表达及文字写作能力; 4.具有良好的人际沟通、团队精神和较强的服务意识; 5.有相关工作经历者优先。
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11
| 评估处
| 干事
| 1
| 1、35周岁以下,具有全日制硕士研究生学历及学位; 2、专业要求:计算机类、管理类、教育类等相关专业优先; 3、熟练操作教学管理系统,有教学管理经验者优先; 4、具有较强的组织协调能力,吃苦耐劳,踏实肯干,善于学习,团结协作。 | ||||||||||||||||||||||||||||
12
| 基建处
| 施工技术管理员
| 1
| 1、35周岁及以下; 2、本科及以上学历,学士及以上学位; 3、专业要求:土木工程等相关专业; 4、具有相应专业二级及以上从业资格证; 5、有3年以上工程施工管理工作经历。
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13
| 后勤管理处
| 工程管理技术人员
| 1
| 1、35周岁以下; 2、具有本科及以上学历,学士及以上学位; 3、专业要求:工程管理类相关专业; 4、具有中级职称或一级造价师,3年以上工程管理工作经验。
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14
| 国际交流处
| 中外合作项目管理干事
| 1
| 1、35周岁以。2020年广西桂林市公安局辅警招聘600人公告
桂林市公安局2020年度第一批警务辅助人员招聘公告
(2)女子组
桂林市公安局 2020年2月27日
2020年桂林市计量测试研究所公开招聘编外聘用人员公告根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室、桂林市财政局《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)等有关法律和文件精神,现决定组织实施桂林市计量测试研究所2020年公开招聘编外工作人员工作,计划招聘检定员2名。现将有关事项公告如下。 一、招聘原则 按照德才兼备的用人标准,坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。 二、招聘岗位 检定员岗位2人 三、招聘岗位要求及人员条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、年龄在20周岁以上,35周岁以下; 3、遵纪守法,品德端正,具有良好的职业道德; 4、具备正常履行职责的良好身体条件; 5、有手动挡驾驶证(持有B证优先); 6、中专以上,理工科专业; 7、经常到县城、乡镇从事检定工作,劳动强度大; 四、聘用人数及工资福利待遇 本次招聘计划聘用2人,被聘用者,按市人力资源和社会保障局、市机构编制委员会办公室、市财政局《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)规定,签订劳动合同和落实薪酬、社保福利等待遇。 五、报名时间与方式 本次公开招聘通过电子邮件方式报名。 报名时间:2020年12月28日-2021年1月15日 咨询电话:0773-5855058。 凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员,请填写报名材料以电子邮件形式发至报名邮箱:gljls2020@163.com 报名所需材料:《报名登记表》(附2寸近期正面免冠彩照)、学历学位正面、身份证明等材料电子版。 六、招聘流程 面试:由办公室通知面试人员,由考核组对其学习情况、专业、工作技能、经验等方面进行面试。 七、聘用 入职聘用手续及工资待遇严格按照桂林市编外聘用管理规定执行。 八、说明 (一)应聘者应符合招聘岗位的资格条件,报名时填写的信息和提供的材料必须真实、准确,如有不符或弄虚作假的,一经查实,取消聘用资格。具有下列情形之一的人员,不得报名: 1、有犯罪记录或受纪律处分及曾被开除公职的人员; 2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的人员; 3、违公德、职业道德,造成不良影响的人员; 4、参加非法组织活动的人员; 5、其他不宜招聘的人员。 (二)聘用人员到岗前需提交近提供我单位指定医院的体检合格报告及居住地派出所开具的无犯罪记录证明。体检不合格的不予录用。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,取消聘用资格。 附件:桂林市市场监督管理局下属事业单位桂林市计量测试研究所2020年公开招聘编外聘用人员报名表
桂林市计量测试研究所
2020年12月28日
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