广西河池环江县少数民族文化和语言文字研究中心见习基地招聘2人公告
环江毛南族自治县少数民族文化和语言文字研究中心见习基地2020年公开招聘人员公告
环江毛南族自治县少数民族文化和语言文字研究中心见习基地于2019年9月12日成立,因工作需要,特向社会公开招聘就业见习人员2名。
一、招聘条件
1.具有良好的素质;遵守国家法律法规,爱岗敬业,服从组织安排,工作勤恳,有创新意识。
2.全日制大专以上学历,中文、文秘、会计、计算机管理等专业优先考虑,熟悉Word、Excel等电子办公自动化技术;
3.年龄要求在18周岁以上、35周岁以下,身体健康;
4.生源地或常住户口为环江县的人员;
5.离校2年内(2019、2020年毕业生)未就业的全日制普通高等院校毕业生;
二、招聘程序
1.报名时间:2020年9月11日至2020年9月21日上午8:30—11:30,下午15:00—17:30。
2.报名地点:环江毛南族自治县少数民族文化和语言文字研究中心(思恩镇桥西路182号 城北红路灯路口下50米);联系电话:8870957(办公室)
3.报名方式:报名时请带上个人简历、身份证、毕业证等相关资料原件及复印件和近期小2寸免冠彩照1张;并填写《广西壮族自治区就业见习申请表》。应聘资料恕不退回,报名者的个人信息保密。
4.资格审查:由自治县少数民族文化和语言文字研究中心招聘工作组负责,按照招聘条件对报名人员进行资格审查,经资格审查合格的,于报名时间截止后1个工作日内,将资格审查结果告知报考者。
三、面试
面试资格审查合格的,全部进入面试范围人选。面试采取专业化面试。面试主要测试与岗位相匹配的综合素质与能力。面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩达不到60分者,不得确定为考察人选。面试成绩在面试结束当天公布。
面试时间、地点另行通知。
四、考察
?考察工作由自治县少数民族文化和语言文字研究中心招聘小组负责。考察成立考察工作小组,由2名以上工作人员组成。考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。考察的同时,要进行报考资格复审。考察结束后应形成书面材料,确定考察意见为合格或不合格。经考察不合格的,不予聘用。
五、公示、聘用
对拟聘用人员进行公示,公示期为3天,公示期满无异议并按规定程序审批通过后正式聘用。自治县少数民族文化和语言文字研究中心与见习人员签订《广西壮族自治区就业见习协议书》。
六、相关待遇
按《广西壮族自治区就业见习管理办法》(桂人社发〔2017〕83号)文件规定的待遇执行。
因公出差的,参照有关规定给予出差补助和报销费用。
附件:
2020年环江毛南族自治县少数民族文化和语言文字研究中心见习基地公开招聘工作人员计划表.xlsx
环江毛南族自治县少数民族文化和语言文字研究心
2020年9月11日
广西河池环江毛南族自治县民族宗教事务局政府购买服务岗位招聘公告
环江毛南族自治县民族宗教事务局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员公告
环江毛南族自治县民族宗教事务局是自治县人民政府工作部门,肩负着民族事务管理,宗教事务管理和国家扶持人口较少民族发展项目建设等重要任务。因工作需要,特向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员2名,主要从事自治县民族宗教事务局的各项工作。
一、招聘条件
(一)应聘人员应具备以下条件:
1.具有良好的素质;遵守国家法律法规,爱岗敬业,服从组织安排,工作勤恳,有创新意识。
2.具有国家承认的大专以上学历,中文、文秘、会计、计算机管理等专业优先考虑,熟悉Word、Excel等电子办公自动化技术;
3.年龄要求在18周岁以上、35周岁以下,身体健康;
4.生源地或常住户口为环江县的人员;
(二)具有下列情形之一的人员,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等违反纪律行为的;
3.公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的;
4.现役军人;
5.法律规定不得录(聘)用的其他情形。
二、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过环江县人民政府网站面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名与资格审查
1.报名时间:2022年2月16日至2022年2月28日上午8:30—11:30,下午15:30—17:30(双休日除外)。
2.报名地点:环江毛南族自治县民族宗教事务局(思恩镇桥西路182号 城北红路灯路口下50米);联系电话:8870957(办公室)。
3.报名方式:报名时请带上个人简历、身份证、毕业证等相关资料原件及复印件和近期小2寸免冠彩照2张;并填写《环江毛南族自治县民族宗教事务局2022年公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表》。应聘资料恕不退回,报名者的个人信息保密。
4.资格审查:由自治县民族宗教事务局招聘工作组负责,按照招聘条件对报名人员进行资格审查,经资格审查合格的,于报名时间截止后2个工作日内,将资格审查结果告知报考者。
三、面试
面试资格审查合格的,全部进入面试范围人选。面试采取专业化面试。面试主要测试与岗位相匹配的综合素质与能力。面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩达不到60分者,不得确定为考察人选。面试成绩在面试结束当天公布,并宣布进入体检阶段人员名单。
面试时间、地点另行通知。
四、考察、体检
报考者不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的,按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消岗位招聘计划。
根据考生面试成绩,按招聘计划数从高分到低分确定考核人员。
(一)体检
体检由环江毛南族自治县民族宗教事务局招聘小组统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行。
体检费用由考生本人承担。
(二)考察
考察工作由自治县民族宗教事务局招聘小组负责。考察成立考察工作小组,由2名以上工作人员组成。考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。考察的同时,要进行报考资格复审。考察结束后应形成书面材料,确定考察意见为合格或不合格。经考察不合格的,不予聘用。
五、公示、聘用
对拟聘用人员进行公示,公示期为3天,公示期满无异议并按规定程序审批通过后正式聘用。由自治县民族宗教事务局与聘用人员签订《劳动合同》,本次聘期为一年,试用期为三个月(试用期包含在合同期内),试用期内考核合格者予以留用,不合格者予以解聘。聘用到期,根据工作需要继续留聘的,由自治县民宗局组织进行考核,考核合格者签订续聘合同。
六、相关待遇
按环政发〔2021〕38号文件规定的待遇执行。
因公出差的,参照有关规定给予出差补助和报销费用。
环江毛南族自治县民族宗教事务局
2022年2月16日
附件:报名表.doc
广西河池环江城市管理执法局招聘11人公告
环江毛南族自治县城市管理执法局2020年公开招聘城市管理执法协管员公告
根据工作需要,经县委、县人民政府同意,环江毛南族自治县城市管理执法局面向社会公开招聘协管员11名。为确保招聘工作的顺利进行,现将有关事项公布如下:
一、招聘岗位及条件
(一)招聘人数及对象
招聘协管员人数11名(男女不限)。
(二)招聘条件
1.拥护中国党,热爱祖国,坚持四项基本原则,有良好的思想素质,遵守法规法规和单位的规章制度,服从领导安排,热心城市管理工作。
2.生源地或常住户口为环江县的人员。
3.中专及高中以上学历,男性身高在160cm以上,女性身高在150 cm以上,年龄在18周岁以上45周岁以下(1975年5月1日至2002年4月30日期间出生)。
4.符合城市管理执法协管员工作职责要求的其他条件。
复退转军人或具有C类及以上驾驶执照并有两年驾驶经验者在相同条件下优先录用。
具体岗位报考条件以环江县人民政府网公告栏的《环江县城市管理执法局2020年公开招聘城市管理执法协管员岗位计划表》(以下简称《计划表》,见附件1)为准。
(五)有下列情形之一的不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被辞退或被开除公职的;
4.有精神病史的;
5.违反人口和计划生育条例,被依法处理决定并履行完毕不满七年;
6.存在不适宜担任城市管理执法协管员其他情形的。
二、招聘的基本原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人原则;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、报考程序
(一)报名
1.报名时间:2020年5月10日至5月18日,时间上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。
2.报名地点:环江毛南族自治县思恩镇新建路北三巷16号(自治县城市管理执法局三楼),咨询电话:0778-8872736。
3.报名手续:报名者需持本人户口本、身份证、毕业证、退伍证、个人无违法犯罪记录证明、驾驶执照等证件的原件和复印件及本人近期2张免冠小二寸彩照和1张五寸生活照到报名处报名,填写《环江毛南族自治县城市管理执法局公开招聘城市管理执法协管员报名登记表》(简称报名登记表)一式两份(报名登记表电子版在环江县人民政府网公告栏自行下载)。并将本人填写《报名登记表》电子版发送到执法局邮箱:hjzhzfj2736@163.com。
4.免费报名。
(二)资格审查
由环江毛南族自治县城市管理执法局按照招聘条件对报名人员进行资格审查,经资格审查合格的,列为面试人选,并于报名时间截止后5个工作日内,将资格审查结果告知报考者,并通知资格审查合格的报考者领取笔试准考证。
四、面试
面试资格审查合格的,全部进入面试范围人选。面试采取结构化面试。面试主要测试与岗位相匹配的综合素质与能力。面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩达不到60分者,不得确定为考察人选。面试成绩在面试结束当天公布,并宣布进入体检阶段人员名单。
五、体检、考察
根据招聘岗位人数,按报考人员的面试成绩由高分至低分以1:1比例确定体检、考察人选。
报考者不按规定时间、地点参加体检者,视为自动放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的,按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消岗位招聘计划。
根据考生面试成绩,按招聘计划数从高分到低分确定考核人员。
(一)体检
体检由自治县城市管理执法局统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行。
对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检,体检费用由考生本人承担。
(二)考察
考察工作由招聘单位负责。考察应成立考察工作小组,每组应有2名以上工作人员组成。考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。考察的同时,要进行报考资格复审。考察结束后应形成书面材料,确定考察意见为合格或不合格。经考察不合格的,不予聘用。
六、聘用
根据综合成绩、体检、考核结果择优拟定聘用人员名单,拟聘用人员经公示无异议并按规定程序审批通过后正式聘用。由环江毛南族自治县城市管理执法局与聘用人员签订《劳动合同》,合同期二年,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。被解聘或自动离职的人员,将从本次未被聘用的考生按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补并按有关程序予以聘用。
七、工资待遇
聘用人员工资待遇参照《环江毛南族自治县政府购买服务岗位人员管理办法(试行)》(环政发[2016]25号)执行。
附件:1.《环江县城市管理执法局2020年公开招聘协管员岗位计划表》
2.《环江毛南族自治县城市管理执法局公开招聘城市管理协管员报名登记表》
环江毛南族自治县城市管理执法局
2020年5月10日
广西河池环江县自然资源局招聘2人公告
2020年环江毛南族自治县自然资源局招聘公告
因工作需要,环江毛南族自治县自然资源局特向社会公开招聘规划管理岗工作人员2人,主要从事城乡规划相关的各项工作。
一、招聘条件
1.全日制大学本科及以上学历,城乡规划、资源环境与城乡规划管理专业、城镇规划专业;
2.能熟练运用CAD、CASS制图软件,有一定的文字写作能力、组织协调和语言表达能力,熟悉office办公软件;
3.年龄要求在18周岁以上、40周岁以下,身体健康,具有正常履行职责的身体条件;
4.遵纪守法,具有良好的、业务素质,爱岗敬业,有较强的事业心、责任感和团结协作精神,能吃苦耐劳,服从安排。
相同条件下,具备研究生学历或三年以上工作经验或从事城乡规划工作经历者优先。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名方式、时间、地点:
(1)报名方式:现场报名或网上报名。
(2)报名时间:长期有效,招满即止。
(3)现场报名地点:环江毛南族自治县思恩镇新建路72号环江县自然资源局一楼行政审批办公室。
(4)网上报名:提交报名材料扫描件压缩包发至3143311710@qq.com邮箱,并命名为“姓名+应聘材料”。
2.报名材料:
(1)应聘人员在网站下载、填写、双面打印《环江毛南族自治县自然资源局招聘工作人员报名表》(附件1),近期免冠2寸彩照2张(底色不限)。网上报名的可直接在电子表格里填写信息并插入彩照。
(2)应聘人员须提供本人身份证、毕业证、等相关材料原件。
(二)资格审查
提交报名材料后5个工作日内,由招聘单位对应聘人员进行资格审查,通过资格审查后,电话通知应聘人员进行面试;未进入面试的人员,报名材料恕不退还。
(三)面试
对审查合格人员进行面试,主要测试应聘人员的业务实操、语言表达、处理问题能力等综合素质。面试时间、地点另行通知。不按时参加面试的应聘人员,取消面试资格。通过网上报名的应聘人员在面试报到时,携带身份证原件、毕业证原件到场进行审核。面试结束后,按面试分数从高到低,确定拟聘用人员。
(四)体检
根据面试结果按1:1比例确定体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由应聘人员自理。
因体检不合格出现的缺额按面试成绩从高到低依次递补,体检合格者予以聘用。
(五)录用
根据面试、体检结果择优拟定聘用人员名单,拟聘用人员经公示无异议并按规定程序审批通过后正式录用。由环江毛南族自治县自然资源局与录用人员签订《劳动合同》,合同一年一签,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。
四、工资待遇
录用人员工资待遇参照《环江毛南族自治县引进高层次和急需紧缺专业人才激励暂行办法》(环办发〔2018〕1号)文件执行,待遇为5200元/月,包含五险一金。
五、其他事项
(一)应聘者对本人提交的报名信息的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。
(二)其他未尽事宜,由环江毛南族自治县自然资源局负责解释,有疑问请拨打电话:0778—8820829。
附件:环江毛南族自治县自然资源局招聘工作人员报名表202010.20
环江毛南族自治县自然资源局
2020年10月20日