2021广西百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘148人公告
为加强教师队伍建设，拓宽教育人才引进渠道，解决市直公办高中高考综合改革师资配备不足、结构性短缺问题，根据学校的编制和岗位空缺情况，决定组织实施2021年度百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘工作，分别在广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学三院校举行招聘活动。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划及人数
本次专项招聘设置招聘岗位52个，共招聘148名专任教师，使用事业编制。招聘岗位、人数及资格条件详见《2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》(附件1)。
二、招聘对象
普通高校应届毕业生(含2022届高校毕业生和2020、2021届择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
三、招聘条件和服务年限
(一)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好职业道德。
3.身心健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。
4.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力，专业对口;具有相应学科教师资格证。尚未取得学历学位证书和教师资格证书的毕业生可报名参加招聘，但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件，否则取消聘用资格。
5.年龄在18周岁至30周岁(1991年10月30日至2003年10月30日期间出生)。
6.具有《2021年度百色市直高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表》规定的其他资格条件。
7.具有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)现役军人;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
(3)在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员;
(4)机关事业单位工作人员被辞退或被辞聘未满5年的;
(5)受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
(6)处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(7)法律法规规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
(二)服务年限
岗位服务最低年限为5年(含试用期)。
四、招聘程序
招聘工作依照发布招聘公告、宣传发动、组织报名、资格审查、笔试(基础知识考试)、面试(试讲)、考核、体检、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
11月23日在百色人才网、百色教育网等网站公开发布招聘公告，同时委托相关高校在学校招生就业网或就业宣传栏发布招聘公告。报考人员可通过公告附件查阅相关各招聘单位具体的招聘岗位、人数、资格条件。广西师范大学专场招聘结束后的岗位调整在百色人才网、百色教育网等网站进行通告。
(二)招聘宣讲
1. 现场宣讲
11月26日9:00在广西师范大学雁山校区宣讲(约1小时);
12月10日15:30在广西民族大学东校区宣讲(约1小时);
12月11日10:00在南宁师范大学明秀校区宣讲(约1小时)。
2.宣讲程序
(1)观看专题片;
(2)宣讲我市经济社会发展、人才引进及教师扶持有关政策;
(3)政策解答，互动交流。
(三)组织报名
本次招聘分广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学三个专场组织报名，采取现场报名方式。根据招聘地点目前疫情防控要求，广西师范大学、广西民族大学、南宁师范大学3个专场报名仅限本校2022届毕业生。
1.现场报名：
11月26日9:00-11:00在广西师范大学(雁山校区)专场招聘展台接受现场报名;12月10日15:30-17:30在广西民族大学(东校区)专场招聘展台接受现场报名;12月11日9:30-11:30在南宁师范大学(明秀校区)专场招聘展台接受现场报名。
2.报名办法：
(1)报考人员须提供以下材料原件及复印件：二代有效居民身份证、学历学位证书、教师资格证、毕业生就业推荐表、报名信息登记表、学业成绩以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。
2022年普通高校应届毕业生在报名时尚未取得学历学位证书和教师资格证书的可报名参加招聘，但须在毕业后、参加体检前提供相应学历学位证书和教师资格证书原件，否则取消聘用资格。
(2)报考人员只能选报一个岗位。已在广西师范大学专场签订就业协议书的人员不得再参加广西民族大学、南宁师范大学专场报名。
(3)报考人员应诚信报考，对有违纪违规行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等法律法规进行严肃处理。报考人员提供的证明材料不齐全、不真实或与报考岗位条件不相符，取消其报名资格，责任由报考人员承担。对提供虚假材料的单位和个人要追究相应责任。
(四)资格审查
1.现场报名资格审查：与现场报名同时进行，当场按所提供材料原件及复印件确认是否符合报考条件。
2.通过资格审核的报考人员，由工作人员当场发放笔试通知书。报考人员通过报名资格审查后，不允许再更改报考岗位。对不符合招聘岗位条件的，不予审查通过，由工作人员及时向报考人员反馈，资格审查不通过的报考人员可以改报其他岗位。
3.资格审查验证工作贯穿整个招聘工作过程，对违规招聘的人员，一经查实，将取消报名资格或聘用资格，已聘用的人员，将解除聘用合同，予以清退。
(五)笔试及面试
1.笔试和面试时间、地点：
第一场：在广西师范大学雁山校区举行，11月26日15:00-16:00笔试，11月27日8:30开始面试。根据招聘地点目前疫情防控要求，应试人员为参加本场招聘的通过资格审查的广西师范大学2022届毕业生。
第二场：在南宁师范大学明秀校区举行，12月11日15:00-16:00笔试，12月12日8:30开始面试。根据招聘地点疫情防控要求，由南宁师范大学确定可入校参加考试的人员范围。
2.笔试(基础知识考试)工作
(1)笔试开考比例：岗位计划招聘人数与报考人数比例达1：3的方可开考，对于达不到1：3比例需要开考的岗位，经市人社局核准后方可开考。
(2)笔试内容及分值：笔试主要测试应聘者教育学、心理学、教学教法等知识，笔试成绩满分为100分。
3.面试(试讲)工作
(1)面试开考比例：按照招聘岗位笔试成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘计划与报考人数1：3的比例确定进入面试人选范围，由工作人员通知进入面试人选到指定地点领取面试通知书;笔试前报名人数已达到开考比例的岗位，因个别放弃笔试造成面试达不到开考比例但确需开考的，经市人社局核准后才能进入面试程序(市人社局已审批同意笔试达不到开考比例开考的岗位，面试程序不再上报)。
本次招聘笔试成绩仅作为进入面试环节依据，不计入考生聘用最终总成绩。
(2)面试内容及分值：面试主要考核岗位应具备的基本能力和专业知识，统一采取试讲方式进行。面试时间每人20分钟，其中：备课10分钟，试讲10分钟;面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格。经人社部门核准开考或因报考人员缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位报考人员面试成绩70分(含70分)以上为合格，报考人员面试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。面试成绩按四舍五入计算，保留到小数点后两位。面试成绩当天公布。面试成绩作为是否进入考核环节的主要依据。
(3)面试要求。招聘学校及主管部门不得向面试评委提供报考人员的个人信息，不得介绍报考人员与评委见面。报考人员面试时不得向评委透露本人姓名、所在学校、籍贯等信息。凡透露的，扣减面试成绩的20%;透露姓名等情节严重的，取消其面试成绩。
(六)确定聘用意向人员
面试结束后，根据报考人员的面试成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定聘用意向人选。出现以下情形的，增加筛选条件或方式确定聘用意向人选：
通过笔试进入面试人员，面试成绩并列的，以笔试成绩高的确定为聘用意向人选;面试成绩、笔试成绩都相同时，由市教育局商市人社局通过加试方式确定聘用意向人选。
(七)签订协议书
确定聘用意向人选后，由用人单位、聘用意向人选及毕业院校签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》，由市人社局、市教育局与聘用意向人选签订《2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘聘用意向协议书》。
(八)考核
1.考核时间：广西师范大学专场的拟聘用人员考核时间拟定11月28日;南宁师范大学专场的拟聘用人员考核拟定12月13日。具体时间以招聘学校工作人员通知为准。
2.考核办法:由各招聘学校组织实施考核，重点考核拟聘用人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法等情况，对有违纪违法记录或有违背师德师风要求的，实行一票否决。考核中出现不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行考核。
(九)体检
由市人社局、市教育局于2022年8月组织拟聘用人员到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检，体检标准按照桂人社发〔2011〕155号和百政办〔2012〕30号文件要求，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检经费由拟聘用人员承担。
拟聘用人员对体检结论有异议的，在接到体检结果7日内，提出复检申请，由组织体检部门一周内联系到符合规定条件的上一级医院复检一次，并作为最终的体检结果，逾期不予受理。体检中出现体检不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选进行考核，考核合格再进行体检。
(十)公示
体检通过的拟聘用人员，在百色人才网、百色教育网进行公示，公示期为7个工作日。
(十一)办理聘用手续
公示结果无异议的，由招聘单位的主管部门和同级人力资源和社会保障部门根据招聘计划，按规定程序办理相关聘用手续。
五、防疫要求
(一)报考人员进入招聘活动现场前，应主动接受体温测量、健康码、行程码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入招聘现场。
报考人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的，需到隔离观察区等候，使用水银体温计再次测量体温，仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员，不能进入招聘现场。
(二)报考人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求，服从工作人员的管理，自备一次性医用口罩，除核验身份、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外，进出活动现场应当全程佩戴口罩。
(三)如疫情防控形势发生变化，将根据上级部门相关要求适时调整招聘活动相关安排，以具体相关通知为准。
六、其他事宜
(一)本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2021年10月30日为截止日期，年限按足年足月累计。
(二)凡涉及本次专项招聘重大事项或未尽事宜，由招聘工
作领导小组研究决定。本公告由市教育局、市人社局负责解释。
(三)联系方式。
1.市教育局：0776-2840842。
2.市人社局：0776-2841758。
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2021年百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘岗位计划表
2021百色市直公办高中急需紧缺学科教师专项招聘报名信息登记表
2021广西百色市右江民族医学院招聘实名编制工作人员57人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2021年公开招聘实名编制工作人员有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员57名，具体岗位要求见附件1。
二、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件;
(七)工作年限、年龄计算时间截止至报名首日。
三、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网和右江民族医学院官网(http://www.ymun.edu.cn/)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在右江民族医学院官网(http://www.ymun.edu.cn/)发布。
四、招聘流程
(一)考生报名
1.报名时间：2021年12月9日至2021年12月17日，过期不再受理。
2.报名方法：采用网上报名，符合岗位报考条件人员，请填写《右江民族医学院2021年公开招聘实名编制工作人员报名登记表》(附件2)和《右江民族医学院2021年公开招聘实名编制工作人员报名信息汇总表》(附件3)，并连同求职材料一并打包压缩后发送至电子邮箱rsglk@ymun.edu.cn，邮件和附件名称统一命名为实名编制+应聘岗位序号+应聘单位+应聘岗位+姓名。除本公告《2021年公开招聘实名编制工作人员岗位信息表》中已取消的岗位外，按2021年11月19日我校原预发布的2021年(第二批)工作人员招聘计划岗位所投的报名材料继续有效。每人仅限报考一个岗位，一人报两个及以上岗位者均视为无效报名，资格审查不通过;应聘者须按照要求提交报名材料，不按照要求提交者将视为无效报名，资格审查不通过。
求职材料应包含：
(1)本人简历。
(2)自荐材料。提供身份证、毕业证、学位证、毕业生就业推荐表(2022年应届毕业生须提供)、国(境)外学历学位认证书(非境内高校毕业的人员须提供)、招聘岗位要求的其他相关证明材料：如职称证书、职(执)业资格证书等的扫描件;学习或工作中获得的成果、奖励情况等信息的扫描件;有论文发表者提交1篇自己的代表作扫描件。
(二)资格审查
人事处和用人部门对报名人员进行资格审查，通过资格审查的入围考生名单将在右江民族医学院官网(http://www.ymun.edu.cn/)发布。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现应聘者的信息不符合招聘资格条件要求的立即取消其应聘资格。
(三)考核
采取个别谈话、同考核对象面谈等方式进行，对考核对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、技术水平、学习及工作背景和表现等进行全面考核，并对其报考资格进行复审。
考核由用人部门组织成立考核小组来实施，考核成绩实行百分制评分法，满分为100分，考核成绩合格分数线为70分，成绩达到70分以上(含70分)方可进入下一程序，考生考核成绩达不到70分的，不能进入下一程序或者取消该岗位的招聘。
在考核中发现下列情况之一者，经核准后，取消其考核和聘用资格，空缺岗位学校可根据工作需要按该岗位最终考核成绩由高到低顺位递补考核人选：
(1)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
(2)现役军人;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
(4)被开除公职的人员;
(5)曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为基本合格或不合格的人员;
(6)不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
(7)在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
(8)有法律法规规定不得聘用的人员。
考核时间、地点：
考试的确定时间、具体方式、地点和考场安排等信息，根据疫情控制情况另行通知。
按照自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部编制的《各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引》，考生自报名截止之日起，必须申领广西健康绿码，并自我健康监测观察不低于14天，每日进行健康登记，不前往国内疫情中、高风险地区(以国家卫生健康委公布的疫情风险等级查询为准)，不出国(境)，不参加聚集性活动。来自新冠疫情中、高风险区域和入境不满28天(不含出澳门入境)的应聘人员需提供面试前7天内核酸检测阴性报告才能来校面试。在此提醒考生：务必选择一种有效途径，提前14天以上申领广西健康绿码，并自觉做好健康防护措施，以免对考试造成不良影响。
考生须填写《考生健康监测承诺书》、《考生考前自我健康状况记录表》(附件4)，来我校参加考核当日提交，学校对身体健康、已申领广西健康码的符合条件的考生进行审核。考生应主动配合学校疫情防控工作，对于填报弄虚作假、瞒报漏报信息的、不配合采取应急处置措施、违反学校疫情防控规定的考生，将取消考试资格与考试成绩，情节严重的，依法追究其法律责任。
(四)体检和公示
体检人选根据考核成绩由高分到低分按1：1比例确定。由学校统一组织体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用由考生自理。因不按时参加体检或体检不合格出现招考岗位人选缺额的，学校可根据工作需要按最终成绩排序依次等额递补人员进行体检。体检结束后，在广西人才网、右江民族医学院官网(http://www.ymun.edu.cn/)公示体检合格的拟聘用人员情况(性别、学历学位、专业、拟聘岗位等)，公示时间为7个工作日。
(五)聘用和待遇
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同，按有关规定执行试用期制度。试用期内查阅档案发现有违法违纪行为、师德师风等问题的，解除聘用关系。
实名编制岗位人员，按程序办理入编手续。高层次人才待遇按学校引进高层次人才政策执行。
五、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0776-2802085。招聘联系人及联系方式：陈老师、刘老师0776-2846535
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右江民族医学院2021年公开招聘实名编制工作人员报名信息汇总表
右江民族医学院
2021年12月9日
2021广西贵港市桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺（高层次）人才84人公告
为深入实施人才强市战略,进一步加大引才力度,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》(桂人社发〔2012〕79号)和《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》(贵人社发〔2018〕54号)等文件精神,我市决定组织部分教育局直属中学到区内部分高校,面向全国公开招聘急需紧缺(高层次)中学教师84名。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围及对象
普通高校大学本科、硕士研究生及以上学历学位人员,或
具有相应教师资格证的毕业生。
桂平市机关、事业单位在职在编人员(含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师)不列入本次招聘范围及对象。
二、招聘条件
应聘者除符合事业单位新进人员基本条件要求外,同时具备招聘岗位规定的条件要求。各岗位招聘条件,详见《2021年广西桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺(高层次)人才岗位计划表》(附件1)。具体岗位计划按各个招聘站点时间先后顺序,完成签约核减后,剩余岗位计划视实际情况现场公布。
三、招聘时间、地点
本次招聘工作将分别在桂林市、南宁市有关地点进行,具体时间安排如下:
招聘站点一:广西师范大学雁山校区
活动时间:2021年12月4日(星期六)
招聘站点二:南宁师范大学五合校区
活动时间:2022年1月8日(星期六)
招聘站点三:广西民族大学(思源湖校区)
活动时间:2022年1月15日(星期六)
招聘站点四:广西师范大学雁山校区
活动时间:2022年4月23日(星期六)
四、招聘方式和程序
本次招聘坚持双向选择、择优聘用的原则,采取现场报名、资格审查、面试、签约等程序进行。
(一)现场报名
1.报名时间:招聘活动当天上午8:30至11:30。
2.提供材料:《2021年桂平市事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表》(一式两份,附件2)并亲笔签名、个人简历、身份证、毕业证、学位证、获奖证书、资格证书以及岗位要求的其他相关证件。
研究生同时提供大学本科毕业证、学位证;海外留学生须提供由国家教育部有关学历认证机构的学历证明(如特殊原因未能按时取得的,须提供相关证明材料,但必须在聘用前取得学历证明,否则取消聘用资格)。
2022年应届毕业生暂时不能提供毕业证的,可先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但必须在2022年7月31日前取得相应证书,否则取消聘用资格。
以上材料要求提供证件的复印件1份,并现场核验原件。
3.应聘者在一个招聘站点只能选择其中一个岗位进行现场报名。
(二)资格审查
招聘单位及其主管部门根据有关政策规定,严格审核应聘人员资格条件。
(三)确定面试人选
根据面谈和应聘人员的政治道德品质、学历条件、资格条件、专业能力、毕业生综合素质排名等方面条件择优选择,经同级组织人社部门复核后,按不少于1:3比例择优确定面试人选。达不到1:3比例的,经招聘工作领导小组同意后可开考。
(四)组织面试
面试由招聘单位和主管部门共同组织,同级组织人社部门进行监督。面试采取试讲的方式进行,面试成绩当天在招聘现场公布。
(五)签订意向协议书
根据同一岗位考生的面试成绩,由高分到低分按招聘岗位核准计划1:1的比例,择优确定拟定签约人选。招聘单位或主管部门与拟聘人员签订《签约协议书》。
(六)聘用
经过考核、体检合格和公示无异议的,按权限分别报同级组织人社部门审批后,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同。
事业单位公开招聘的新进人员,应当实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。
因考生考核、体检等出现不合格或提出自愿放弃时,可按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。
五、防疫要求
(一)应聘人员进入招聘活动现场前,应主动接受体温测量和当地健康绿码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考点招聘现场;持非绿码和来自国内疫情中高风险地区的人员,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,并作出书面承诺后,方可进入招聘现场,否则不能进入。
应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的,需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员,不能进入招聘现场。
(二)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求,服从工作人员的管理,自备一次性医用口罩,除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外,进出活动现场应当全程佩戴口罩。
(三)招聘活动结束后,应聘人员按要求及时离开活动现场,外校的应聘人员不允许在校园私自逗留。
六、其他事项
(一)应聘人员在整个招聘过程中须保持通讯畅通,如通讯方式有变化应及时通知招聘单位,以免错失聘用机会。
(二)本公告在贵港市人事人才(https://gg.gxrc.com/)、贵港市人力资源和社会保障局网(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、桂平市人才网(https://gp.gxrc.com/)、桂平人社微信公众号等相关网站发布。
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2021年广西桂平市教育局直属学校招聘急需紧缺(高层次)人才岗位计划表
2021年桂平市事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表
桂平市2021年赴外招聘工作领导小组办公室
2021年11月26日
2021广西来宾市教育体育局编外工作人员招聘1人公告
根据工作需要，现向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
内设科室工作人员1名。
二、招聘岗位的资格条件
(一)遵纪守法，爱岗敬业，工作责任心强，服从工作安排，有良好团队合作精神。
(二)具有大学专科以上学历，专业不限。年龄在18周岁以上、40周岁以下(1980年11月30日至2003年11月30日期间出生)，性别不限。
(三)熟悉电脑操作，能熟练运用各类办公软件，具备一定的沟通协调能力、文字材料写作水平。有相关工作经验者、来宾市辖区户口者优先。
三、工资福利待遇
工资按来宾市人民政府发布的编外聘用人员工资标准执行，日常管理和因公出差补助、请休假等参照在编人员的有关规定执行。
四、招聘程序
(一)报名
报名时间：公告发布之日起至2021年12月7日。
报名方式：采取网上报名方式进行。请将《来宾市教育体育局2021年编外聘用工作人员报名表》电子版及签字确认纸质版拍照或扫描发至邮箱：rsk4228526@163.com。
(二)面试
资格审查通过后，将通过电话通知入围面谈人员;未入围面谈者，不再另行通知。面谈须携带毕业证、身份证、荣誉证书及相关证件等证明材料原件到指定地点进行复审。面谈时间、地点另行通知。
(三)体检
由招聘部门组织体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检所产生的费用由考生本人承担。
(四)公示
招聘单位根据报考人员面试、体检情况，经集体研究确定拟聘人员，并在招聘单位公开栏进行公示。
(五)签订劳动合同
由劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同(与来宾市教育体育局签订上岗协议), 合同期一年一聘(合同期满考核合格可续签),试用期1个月。
未尽事宜，请与来宾市教育体育局人事教育科联系。联系人：覃科长，联系电话：0772-4228526。
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来宾市教育体育局
2021年11月30日
