2024年河北张家口市市直事业单位公开招聘工作人员204名公告

为满足我市市直事业单位工作需要，依据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》等规定，决定面向社会公开招聘市直事业单位工作人员204名。现公告如下：

一、招聘原则

坚持面向社会公开招聘;坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

(一)招聘单位的岗位、数量和条件详见《张家口市2024年市直事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》(附件)，并符合以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

3.具有国家承认的大学本科及以上学历的毕业生。

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1988年6月3日至2006年6月3日期间出生)。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下(1983年6月3日及以后出生)。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。

计算年龄、工作经历、户籍、档案关系等时间的截止日期为2024年6月3日。其中，在大学期间的社会实践(实习)经历，不视为工作经历。

5.具有正常履行职责的身体条件，参照公务员录用体检通用标准(国人部发〔2005〕1号文件印发、人社部发〔2016〕140号文件修订)进行体检。

6.通过自学考试、成人教育等非普通高等学历教育形式取得的学历(学位)须于2024年7月31日前取得;普通高等学历教育(非在职)应届毕业生须于2024年7月31日前毕业取得学历(学位);留学回国人员须于2024年7月31日前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证。

7.按照《人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》(人社部发〔2021〕82号)要求，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。

8.本次招聘部分岗位用于招聘“高校毕业生”，包括以下人员：

(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的持有《普通高校毕业生就业协议书》的2024年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的高校毕业生。

(3)参加“服务基层项目人员”前无工作经历，在张家口市服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的。

(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2024年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2022年、2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

9.岗位条件中“服务基层项目人员”指：

(1)2024年应届毕业生中服务北京2022年冬奥会冬残奥会赛会的大学生志愿者、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部”计划人员、从张家口入伍(含生源地)的“退役大学生士兵”。

(2)“退役大学生士兵”是指普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

10.招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2024年6月(含)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历，不作为工作经历计算。

(二)本次招聘不受理下列人员报名：

1.在读非应届普通高校学生(不含2024年应届毕业生)。

2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。

3.现役军人。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

6.未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位正式在编人员。

7.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》的有关规定执行。

8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘程序

(一)报名方法、程序及注意事项

1.本次招聘采取网上报名、网上资格初审的方法，每人限报一个岗位。

2.报名网址：张家口市事业单位招聘报名系统http://111.62.216.234/#/e/zjksydw2024。

3.报名时间：6月3日9：00至6月8日17：00。

缴费时间：6月3日9：00至6月9日17：00。

“服务基层项目人员”岗位，网上报名时间为6月3日9:00至6月5日17:00。截止到6月5日17:00仍无“服务基层项目人员”报名时，6月6日9:00至6月8日17:00将对其他符合该职位报考条件的考生开放报名。

报名人员可于报名后24小时登录网站查询资格审查结果，通过资格审查的，不能再报考其他职位。资格审查未通过的，可以改报其他职位。2024年6月8日17:00以后未通过资格审查的，不能再改报其他职位。

4.报名程序及注意事项：

(1)考生开始报名前,须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《张家口市2024年市直事业单位公开招聘工作人员公告》并同意《诚信承诺书》。

(2)网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

(3)网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。

(4)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。

(5)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。

(6)应聘考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

(7)报名交费通过支付宝付费，每人报名考务费100元。未按期缴费者视为自动放弃报考。

注：为防止出现“报考人员支付宝已付款，但由于网络拥堵卡顿等原因导致网报平台费用未到账”现象，进而导致报名失败，请广大报考人员务必于网上缴费操作完成后，在报名截止前重新登录考试报名平台并查看“缴费状态”。若显示“缴费成功”即完成报名。

报名考务费减免对象和办法。报名考务费减免对象包括：建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员。符合以上条件的考生，先在网上交费，待笔试结束的当天15:00-17：00，建档立卡贫困家庭的考生携带本人身份证和扶贫手册及县、区农业农村局(原乡村振兴局)出具的享受当年贫困家庭待遇证明;城乡低保家庭的考生携带本人身份证和其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明及低保证，笔试准考证、户口本(含复印件各一份)、报名号及联系方式，提供给张家口市人力资源和社会保障局(市政府南楼225房间)工作人员，审核并办理减免考试报名考务费退费事宜，符合退费人员报名费一周后原途径返还至缴费账户。逾期不再办理。

资格初审期间，请考生及时关注网上资格初审结果，并进行后续相应操作处理，因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由考生本人负责。报名截止前2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。

(二)笔试

1.笔试时间和地点。笔试时间将根据工作情况在张家口市人力资源和社会保障局网站另行通知，具体详见《笔试准考证》。应聘人员按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场及要求参加考试。

2.笔试准考证打印。完成网上报名的考生，根据网上通知时间，登录原报名网站，打印《笔试准考证》，逾期没有打印准考证视为自动放弃笔试。笔试时，考生须持《二代居民身份证》、《笔试准考证》，进入考场。

3.笔试科目

(1)教育类包括《教育专业能力测验》+《公共基础知识》

(2)医学类包括《医学专业能力测验》+《公共基础知识》

(3)综合类包括《职业能力测验》+《公共基础知识》

每类考生以上两科分别合并为一张试卷，考试时间120分钟，满分为100分。

教育专业基础知识主要包括：教育学基础知识与基本原理、教学基本规律、教学方法、学生学习心理、儿童与青少年身心发展、德育、班主任工作、教师心理等。

医学专业基础知识主要包括：医疗基础与临床知识、公共卫生知识、医学理论、卫生法学、职业道德素养等。

职业能力测验主要包括：语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及综合常识等。

公共基础知识主要包括：政治(含时政)、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等。

4.成绩查询。笔试结束后十个工作日内，根据张家口市人力资源和社会保障局网站通知，登录原报名网站公布查询笔试成绩、笔试最低控制分数线、进入面试人选证件审核时间、地点，请考生及时上网查询。为保护考生个人隐私并参照公务员招录做法，考生只能查询个人成绩。

5.设置笔试合格分数线。笔试最低控制分数线由市事业单位公开招聘领导小组根据考生考试总体情况划定。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按不高于1：3的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入面试人选。

(三)资格复审

1.资格复审时要按照招聘岗位要求提供能够证明资格条件的身份证、毕业证、学位证、资格证、笔试准考证、学信网下载打印的有效期内的《教育部学籍在线验证报告》和有关工作经历证明等资料原件及复印件(1份);应届毕业生同时需提供毕业院校证明;境外留学回国人员同时提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料;报考“服务基层项目人员”岗位的人员，同时需提供服务期满合格证书及复印件和服务所在县(区)相关部门提供的在岗服务证明原件，证明中需注明服务起止时间、是否续聘及历年考核情况;报考“退役大学生士兵”岗位的人员，同时需提供《退役证》原件及复印件(1份);两年及以上工作经验须提供原工作单位证明或社保缴费证明。

2.已与现工作单位签订过劳动(聘用)合同的须提供单位同意报考证明(加盖单位公章、主要领导签字)。

3.复审合格即进入面试程序。因报名时所填报信息不实、不符合应聘条件或无故不参加复审者，取消进入面试及后续资格，并依据本岗位笔试成绩顺序递补一次进入面试，对严重弄虚作假行为要追究责任。

(四)面试

1.面试时间在张家口市人力资源和社会保障局网站另行通知，面试地点及具体要求等详见《面试通知单》，请广大考生随时关注报名网站。

2.医学类、综合类的考生采取结构化面试的方式，时间8分钟，每名考生需回答3道题，主要测试内容包括理论素养、综合分析、临场应变、仪容举止、语言表达能力以及心理素质等。

3.应聘教育类的考生采取试讲的方式，时间15分钟，试讲内容在通用教材中随机抽取(面试前公布教材版本)。

4.面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪。

5.打分采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。面试成绩满分100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消进入后续资格。面试成绩当天在考试地点张贴。

6.面试有关要求：考生须持有效期内的二代《居民身份证》、《面试通知单》参加面试。每场面试前，每组考生抽签决定面试顺序，考生抽签时仍未到候考室者视为自动放弃。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室和备考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。

7.教育类岗位综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

医学类岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

公共类岗位综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

其中，笔试、面试有一项缺考或低于合格分数线者，不计总成绩。

(五)体检

根据综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试高者优先。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。无故未按时参加体检的、放弃体检资格及复检不合格者，按照总成绩递补一次。

(六)考察审档

考察由用人单位会同其主管部门负责。对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关资料。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。

考察工作主要参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)文件执行。在考察中，发现考察对象有下列情形之一的，不得将其确定为聘用人选：

1.不具备报考资格条件的，未达到事业单位工作人员基本素质标准的，有事业单位工作人员职业应当禁止的行为的，具体包括：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或者参加非法组织;玩忽职守，贻误工作的;压制批评，打击报复的;弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的;贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;违反财经纪律，浪费国家或集体资财的;滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;泄露国家秘密或者工作秘密的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的;参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。

2.曾有违法违纪违规行为的，具体包括：触犯刑律被免予刑事处罚的;曾受过劳动教养的;曾被开除公职的;曾被开除党、团籍的;在高等教育期间受到开除学籍处分的;在国家法定考试中有严重舞弊行为的;近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职后不满三年的;担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的;隐瞒个人重要信息，欺骗或误导组织的。

3.政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任事业单位工作人员的情形。

(七)公示、聘用

1.根据考试成绩及体检、考察结果，确定拟聘用人员并将拟聘用人员名单在张家口市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。

2.公示期间有人举报经查实影响聘用以及体检、考察不合格取消聘用资格或在此期间自动放弃者，所空出的岗位依据总成绩由高到低顺序依次递补。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用，并依据本岗位综合成绩顺序只递补一次。

3.对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，审批后按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。

4.被聘用人员按相关政策规定实行试用期，初次就业的试用期12个月，其他人员试用期6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、其他相关事宜

1.考生必须履行《诚信承诺书》要求，对个人提交信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

2.考生在网上报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格审查、体检、考察、递补的，后果自负。

3.相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避。

4.在公开招聘过程中发现违纪违规行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等处理。

5.招聘工作全程在纪检监察部门监督、指导下进行，并欢迎社会各界监督。

本方案未尽事宜，由张家口市事业单位公开招聘工作领导小组研究决定，张家口市人民检察院公开招聘相关工作最终解释权归张家口市人民检察院。本公告发布后，如有突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。

特别提醒：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

咨询电话：0313-12333、2060818

监督电话：0313-2014948

附件：张家口市2024年市直事业单位公开招聘工作人员岗位信息表

张家口市人力资源和社会保障局

2024年5月28日

原标题：张家口市2024年市直事业单位公开招聘工作人员公告

文章来源：https://rsj.zjk.gov.cn/single/643/225680.html

为优化事业单位人员结构，促进事业人员有序流动，根据《关于严格规范事业单位人事管理工作的通知》(台人社发〔2021〕16号)文件精神和市委关于事业单位工作人员交流的相关规定，经研究，决定开展2024年第一批事业单位公开选聘工作人员工作。现将有关事项公告如下：

一、选聘职位和人数

本次计划公开选聘事业单位工作人员20名。具体选聘单位、人数和资格条件详见《2024年第一批温岭市事业单位公开选聘工作人员计划职位表》(附件1，以下简称《职位表》)。

二、选聘对象和范围

温岭市范围内的在编在岗的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)或全额拨款事业编制工作人员。

三、选聘条件

(一)选聘人员须同时符合以下条件：

1.具有良好的思想政治素质，身体健康，事业心和责任感强，公道正派，廉洁自律，吃苦耐劳，甘于奉献;

2.符合有关最低服务年限要求，其中镇(街道)新录(聘)用的人员，应在镇(街道)工作满5年(含试用期);部门下属事业单位新录(聘)用的人员，应在同一单位工作满3年(含试用期);通过招生招聘并轨方式为基层机关事业单位定向培养的人员，应符合协议规定的最低服务年限;对最低服务年限有其他规定的从其规定;

3.近3年年度考核均为合格及以上等次;

4.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号);

5.具备拟选聘职位要求的其他资格条件(见附件1)。

(二)具有下列情形之一的，不得参加公开选聘：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.尚处于党纪、政务处分期或者未满影响期限的;

3.尚在任职试用期的;

4.因健康原因不能坚持正常工作的;

5.聘用到现工作单位未满1年的;

6.其他不宜报考或法律、法规规定的其他情形。

四、选聘程序

(一)报名

1.报名时间：2024年6月17日8：30-6月21日17：00。

2.报名方式：本次选聘采用网上报名方式，报考人员在规定的报名时间内，登录手机端“浙里办”APP，搜索“温岭智慧考务”报名系统，按照规定流程和要求在线填写报名信息，提交报考申请，并提供经工作单位及其主管部门同意报考并加盖公章的《2024年第一批温岭市公开选聘事业单位工作人员报名表》(附件2)。每位考生限报1个职位，多报视为无效。

(二)资格审核

笔试前，选聘单位主管部门(选聘单位)负责资格审核。考生须提供经工作单位及其主管部门同意报考并加盖公章的《2024年第一批温岭市事业单位公开选聘工作人员报名表》(附件2)、本人身份证、学历及学位证书和报考职位所需的相关证明材料等原件和复印件各1份。

对报考资格的审查贯穿选聘全过程，在各环节发现报考人员不符合报考资格条件或涉及机构改革的，均可取消其报考资格或选聘资格。

(三)考试

考试分笔试和面试两部分。笔试、面试由选聘单位主管部门(选聘单位)自行组织，时间和地点由选聘单位主管部门(选聘单位)另行通知。

1.笔试

采取闭卷方式进行，满分100分。合格分为60分。低于60分的不得进入下一环节。

参加笔试人数应符合《职位表》规定的开考比例要求，不足规定比例的，按比例核减或取消相应职位选聘计划。

2.面试

根据笔试成绩，按各选聘职位计划数1：3的比例从高分到低分确定面试对象，最后一名同分者一同进入面试范围，参加面试人数不足招聘计划人数3倍的职位，按比例核减或取消该职位选聘计划，序号08职位不受比例限制。

面试满分100分，面试成绩低于60分的，不能列入考察对象。

(四)考察

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩(保留至小数点后两位，小数点后第三位四舍五入)。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

根据总成绩排名情况(若总成绩相等，笔试成绩高的排位在前)，可实行差额考察或等额考察，原则上差额考察比例不高于1:2。因考察对象自动放弃或考察结论不宜录用的，可在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。考察工作由选聘单位主管部门(选聘单位)实施。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。

(五)公示

根据总成绩和考察情况，选聘单位主管部门(选聘单位)集体研究确定拟选聘人员，并采取适当的方式进行公示，公示期为5个工作日。

(六)办理人员交流手续

公示期满，对无问题或反映问题不影响选聘的拟选聘人员，按照有关规定和程序办理事业单位工作人员交流手续。

五、其他事项

(一)本次公开选聘规定的年龄、工作年限等时间的计算，均截至2024年6月30日。

(二)报考人员应严格遵守选聘要求，服从选聘单位主管部门(选聘单位)统一安排，报考时提交的所有信息、材料应当准确、真实、有效，不得弄虚作假。如有虚假填报，一经查实，取消选聘资格。

(三)选聘录用人员岗位聘任根据选聘单位岗位空缺情况聘任。

(四)市人力社保局以及各选聘单位所驻纪检监察组负责对本次选聘工作进行监督、检查。各选聘单位主管部门(选聘单位)和相关人员要严格遵守干部人事纪律，主动接受监督。对违反相关规定和纪律的行为，按有关规定严肃处理。

本公告未尽事宜由市人力社保局会同选聘单位主管部门(选聘单位)负责解释。

市人力社保局咨询联系电话：0576-86010977(事业单位管理科);各选聘单位咨询电话详见《职位表》;监督举报电话：0576-86151699。

附件下载>>>

1.2024年第一批温岭市事业单位公开选聘工作人员计划职位表

2.2024年第一批温岭市事业单位公开选聘工作人员报名表

温岭市人力资源和社会保障局

2024年5月31日

原标题：2024年第一批温岭市事业单位公开选聘工作人员公告

文章来源：https://www.wl.gov.cn/art/2024/6/3/art_1551606_59054859.html

济南新旧动能转换起步区（以下简称起步区）位于济南中北部，横跨黄河两岸，规划面积约798平方公里，2021年4月25日获批成立，同年8月19日挂牌运行，是继雄安新区起步区之后全国第二个起步区，全国唯一以“新旧动能转换”为主题的新区，《黄河流域生态保护和高质量发展规划纲要》中唯一支持设立的“实体性”新区。

起步区发展定位为“四个新”，即黄河流域生态保护和高质量发展的新示范、山东新旧动能转换综合试验区的新引擎、高水平开放合作的新平台、绿色智慧宜居的新城区。建设路径为“五个着力”，即着力加快新旧动能转换、着力创新城市发展方式、着力保护生态环境、着力深化开放合作、着力完善体制机制。发展目标为“五年成形、十年成势、十五年成城”，即到2025年，综合实力大幅提升，现代化新城区框架基本形成；到2030年，核心优势基本塑成，城市综合功能基本完善；到2035年，现代产业体系基本形成，绿色智慧宜居新城区基本建成。

为加快推进“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会建设，服务市委市政府“项目深化年”决策部署，全力落实济南新旧动能转换起步区绿色低碳高质量发展工作要求，现将2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才相关事宜公告如下：

一、引才计划

计划引进急需紧缺专业人才10人。其中起步区直管街道8人，济南市疾病预防控制中心起步区分中心（以下简称起步区疾控分中心）2人。

具体岗位要求详见《2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才岗位表》（附件）。

二、资格条件

1. 具有中华人民共和国国籍，无国（境）外永久居留权;

2. 政治立场坚定，拥护党的领导，遵守国家法律法规，自觉践行社会主义核心价值观，品行端正，具有良好的团队协作精神和较强的组织、实践能力;

3. 适应岗位需要，具备所需要的较高的综合素质、专业水平，能够服从引才单位工作安排;

4. 身心健康，在校期间综合表现优秀，有较好的语言表达能力和心理素质;

5．2024年研究生及以上学历应届毕业生；

6. 博士研究生35周岁以下（1988年7月31日以后出生），硕士研究生30周岁以下（1993年7月31日以后出生）。大学学制5年及以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁；

7. 博士研究生取得毕业证书、学位证书及相关证书的时间须在2024年12月31日前，硕士研究生取得毕业证书、学位证书及相关证书的时间须在2024年7月31日前；

8. 现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘；

9. 符合岗位要求的其他资格条件。

三、引才程序

1. 发布信息

通过济南新旧动能转换起步区官方网站（http://jnxxq.jinan.gov.cn）及微信公众号、“鹊华先锋”微信公众号发布公告及相关信息。

2. 报名

采取现场报名的方式进行。

报名时间：6月13日9:00—17:00、6月14日9:00—17:00

报名地点：济南新旧动能转换起步区政务服务中心3楼

报名及人才引进有关问题可在工作时间拨打联系电话咨询（见附件）。

现场报名时，需提交以下材料：

①《2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才报名登记表》（登录http://jnxxq.jinan.gov.cn/kspt/cn_qbqsyb/index.html#/index填写下载），登记表须含近期免冠证件照，本人手写签名；②有效期内的二代居民身份证；③学历、专业相关证明材料（如教育部学籍在线验证报告或《毕业生就业推荐表》等）；④报名表中所填写的学业成绩、获得科研成果及表彰奖励的证明材料；⑤引才岗位要求的其他有关材料。

以上材料需提供原件及复印件。

3. 报名注意事项

（1）参考《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号），报考人员不得报考聘用后构成回避关系的引才岗位；

（2）报考人员提供的联系电话应准确无误并确保通讯畅通，若因提供联系信息错误或无法及时联系的，后果由报考人员自行承担。

4. 资格审核

对报考人员提交的信息资料进行审核。报考人员须诚信报名，本人亲自参加面谈、面试。

资格审核贯穿引才工作全过程，在引才各环节发现报考者不符合报考资格条件，或提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

5．面谈

组织通过资格审核的报考人员进行面谈，按照计划引进人数与资格审核通过人数1:3的比例确定面试人选。计划引进人数与资格审核通过人数未达到1:3比例的岗位，相应核减或取消引才岗位计划。通过资格审核的博士研究生直接参加面试。具体时间地点另行通知。

6．面试

面试采取结构化面试和专业测试相结合的方式进行，主要测试报考人员仪容仪表、专业素养、分析判断、计划决策、逻辑思维、组织协调、学习创新、语言表达、应变控制等方面能力。具体时间地点另行通知。

面试成绩以百分制计分，成绩按四舍五入保留小数点后两位。面试设定最低合格分数线，最低合格分数线为80分，低于80分的不列为考察对象。面试结束后，按照引才岗位计划1:2的比例由高分到低分确定考察体检范围人选。成绩在全场考试结束后公布。如同一岗位进入考察体检范围人选考试成绩相同的，须现场进行加试。

7. 签订意向协议

引才单位按照岗位计划等额与进入考察体检范围人选签订意向协议书。报考人员须在指定时间内签订意向协议，未签的视为自动放弃聘用资格。因自动放弃聘用资格造成的空缺，从同一岗位参加面试达到合格分数线的人选中，按照面试成绩由高到低依次递补。

8. 考察体检

考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对报考人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照干部档案管理有关要求，加强对考察人选档案的审核。

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检，或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

9. 公示聘用

根据考试、考察、体检等情况，确定拟引进人选，在发布公告的网站进行公示，公示期为7个工作日。对公示期满没有异议的或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。引进人才在签约后未能按照规定时间取得学历、学位及相关资格证书，或因违纪等受到学校处分或行政处罚的，视为违约，用人单位有权终止协议，造成的岗位空缺不再递补。

四、管理使用

1. 引进人才与引才单位办理聘用手续后，使用事业编制，纳入编制实名制管理。

2. 引进人才按照规定实行试用期制度，试用期为1年，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

3. 引进人才在起步区服务年限不少于3年，因工作需要可在起步区范围内有序流动。

五、引才政策

按照济南市级人才政策有关标准要求执行。

1. 政策待遇。聘任到管理岗位的博士研究生可享受正科级工资待遇，硕士研究生可享受副科级工资待遇。聘任到专业技术岗位的，可按照职称评聘有关规定，优先评聘到相应的专业技术岗位。

2. 生活补贴。引进人才可在毕业一年内申请办理“泉城人才交通卡”，3年内在济免费乘公交地铁。符合条件的新引进全日制博士研究生，可申领每月1500元的生活补贴，最高连续发放36个月。

3. 购房补贴。符合条件的新引进全日制博士研究生，享受一次性购房补贴15万元。

六、其他

2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本次引才发布的公告、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本级别、本基数。

 

附件：2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才岗位表.docx

 

 

济南新旧动能转换起步区管委会党群工作部

                                  2024年6月3日

原标题：2024年济南新旧动能转换起步区所属单位引进急需紧缺专业人才公告

文章来源：http://jnxxq.jinan.gov.cn/art/2024/6/3/art_40106_4778522.html

根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北省文化和旅游厅河北省京剧艺术研究院2024年拟面向社会公开招聘工作人员8名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

河北省京剧艺术研究院：处级单位，经费形式为财政性资金定项或定额补助。主要职责是：研究、保护、传承、培训、推广京剧艺术;整理加工京剧传统剧目;收集、保存、利用京剧艺术资料;创作、演出京剧优秀剧目;培养京剧艺术人才;培育和拓展演出市场。

二、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。

四、招聘条件、岗位、人数

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.京剧演员(生行、旦行、净行、丑行)专业、戏曲导演专业

30周岁以下(1993年6月6日以后出生);戏曲表演(武戏)专业25周岁以下(1998年6月6日以后出生)。具体条件见河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员岗位条件表。

3.拥护中华人民共和国宪法。

4.具有良好的品行。

5.具有符合岗位要求的工作能力。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件：

河北省文化和旅游厅河北省京剧艺术研究院拟公开招聘工作人员8名，其中专业技术岗位人员8名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北省文化和旅游厅河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)，其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》等设置。凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2024年6月6日。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

五、招聘程序

通过河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北省文化和旅游厅河北省京剧艺术研究院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm )面向社会公开发布招聘信息。

(一)报名和资格审查

1.电子邮箱报名。

报名时间：2024年6月6日09时--20日17时

报名邮箱：sjzp2024@163.com，不接受其他方式报名。

报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。符合报名条件的报考者请于规定报名时间内将报名材料发送到报名邮箱。所有附件按顺序合成为1个PDF文件，邮件主题和附件均以“2024招聘+岗位代码+岗位+姓名”命名(例如“2024招聘+001+京剧演员(生行、旦行、净行、丑行)+张三”)，如因邮件主题或附件名称不符合要求造成漏报的，责任自负。

通过邮箱提供电子扫描材料，报名材料包括：

①《河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员报名表》(附件2)扫描件。报名表须填写完整、准确，报考者亲笔签名;

②身份证扫描件(正反面扫描于1页A4纸上);

③毕业证书、学位证书扫描件。专本硕等各阶段取得的毕业证、学位证均需提供。尚未取得学历(学位)证书的2024年应届毕业生，可提供学信网相关证明。

④如毕业证书未注明所报考岗位要求的专业主项或专业方向，须提供毕业院校出具的说明报考者专业主项或专业方向的证明扫描件(加盖毕业院校公章)。

报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等进行处理。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

2.资格审查。由河北省京剧艺术研究院办公室依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果将通过报考指定电子邮箱进行确认，请及时查看电子邮箱信息，并按照电子邮箱反馈内容进行操作。

3.开考比例：报名资格审查通过者均可参加笔试。

4.准考证发放：考生领取准考证时间、地点，提前7个工作日在河北省京剧艺术研究院网站通知，请注意查看通知。领取准考证时，请携带2张近期同底1寸免冠照片。

剧院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm)。

(二)笔试

1、笔试采取闭卷考试的方式。考试内容为京剧专业知识。考试不指定考试辅导用书。笔试实行百分制，满分100分，最低合格分数线为60分。

2、笔试时间：考生的笔试时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试结束后次日在河北省京剧艺术研究院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm)公布笔试成绩，并在河北省京剧艺术研究院公示栏张贴。

(三) 面试

1、面试人选确定。笔试成绩达到最低合格分数线的均进入面试。

2、面试时间和地点：另行通知。

3、面试方式。京剧演员(生行、旦行、净行、丑行)专业、戏曲表演(武戏)专业采取现场表演进行。戏曲导演专业采取专业素养综述、才艺展示以及现场问答方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分，最低合格分数线60分。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。

面试成绩当天在河北省京剧艺术研究院公告栏张贴和河北省京剧艺术研究院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm)公布。

4、资格复审。面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、资格证书和有关材料原件以及复印件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。

5、总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

(四)体检、考察

根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格分数线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按面试成绩高者办法确定人选。体检工作由河北省京剧艺术研究院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

体检合格的，由河北省京剧艺术研究院办公室对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(五)公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北省京剧艺术研究院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm)、河北省京剧艺术研究院公示栏进行公示，公示期7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事项

通过河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)面向社会公开发布招聘信息;通过河北省京剧艺术研究院网站(http://zhuanti.hebnews.cn/node_354725.htm)公布招聘过程中的面试成绩、资格复审时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。

对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

政策咨询电话：0311-85290103(河北省京剧艺术研究院办公室)

监督举报电话：0311-85885804(省纪委监委驻省文化和旅游厅纪检监察组)

监督举报电话：0311-66908845(省人力资源和社会保障厅)

附件1.河北省文化和旅游厅河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员岗位条件表.xls

附件2.河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员报名表.docx

河北省京剧艺术研究院

2024年6月4日

原标题：河北省京剧艺术研究院2024年公开招聘工作人员公告

文章来源：https://rst.hebei.gov.cn/pageWarp?isId=17174849993706lj&id=1