2024北京市红十字会事业单位招聘3人公告

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神，结合市红十字会事业单位实际需求，统一组织实施2024年度事业单位公开招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘岗位3个。其中，管理岗2个，专业技术岗1个。具体情况详见《北京市红十字会2024年度事业单位公开招聘工作人员岗位及条件》。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素质和职业道德，热爱公益事业，具有良好的协作精神和开拓创新精神。

2.具有北京市居民户口。不包括户口保留在学校的非北京生源毕业生。

3.2024年应届毕业生。2022年和2023年离校未就业的毕业生可报考。

4.具备招聘岗位需要的其他资格条件，详见《北京市红十字会2024年度事业单位公开招聘工作人员岗位及条件》。

5.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

(二)其他要求

1.年龄“30周岁及以下”指1994年1月1日(含)以后出生。

2.学历要求：列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历学位的普通高等院校毕业生。

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及具有党内法规和法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形，不得参加本次招聘。

三、招聘程序

招聘工作按照发布公告、报名、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)网上报名

1.报名时间：2024年9月5日10:00至9月11日11:00

2.报名方式：登陆北京市人力资源和社会保障局网站(https://rsj.beijing.gov.cn/)，在网站顶部点击进入“个人办事”--“个人登陆”，选择北京市事业单位公开招聘服务平台报名。

3.每人限报一个岗位。报名期间所报岗位未通过资格审查的，可以改报其他岗位;报名结束后申请未通过的将不能改报其他岗位。但在9月11日17:00前，可根据审核意见修改完善一次现报名岗位的信息，再次提交招聘单位审核。

4.报名所填信息应真实、完整、准确，一经网上审核通过不得修改。系统有上传附件功能，可根据岗位报考条件上传相应材料。本人对所填写信息负责，虚假信息一经查实，即取消参加本次公开招聘资格并列入黑名单，两年内不得在本单位报考。

5.需合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，招聘单位不再另行通知初审结果。因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由本人负责。

6.通过初审后，自行下载打印《准考证》。

(二)笔试

1.笔试说明

考生参加全市统一事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试同步考试，考试时间为150分钟。考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园地栏目下载)。笔试当天须携带相关报名材料，包括《准考证》、身份证等。

2.时间地点

笔试时间：2024年9月21日(周六) 9:00--11:30。

笔试地点：按照《准考证》要求，到指定考点参加笔试。

3.笔试成绩

笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，笔试结束后，考生可登录北京市红十字会官网(https://www.bjredcross.org.cn)查询成绩，未达到合格分数线的考生不能列入资格审查人选。

(三)资格复审

笔试结束后，按照笔试成绩由高到低顺序及1:5的比例确定资格复审人选。资格复审包括审查考生户籍、身份、学历、招聘岗位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书等材料。由于资格审查未通过而产生面试人选空缺的岗位，按照该岗位通过笔试合格分数线人员成绩由高到低的顺序依次递补。资格复审时间、地点以市红十字会官方网站公告为准。

(四)面试

资格复审合格人员进入面试。面试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点以市红十字会官方网站公告为准。

面试时，参加面试的人员须提供本人身份证及笔试准考证。缺少上述材料者，原则上不得参加面试。

考生综合成绩的计算方法为：笔试成绩(折合成百分制)占50%，面试成绩占50%。(如综合成绩分数相同，则以面试成绩确定名次;如综合成绩及面试成绩均相同，则以面试主考官的成绩确定名次)。按照综合成绩由高到低的顺序以1:1的比例确定拟聘人选，通过市红十字会官方网站公告。

(五)体检

在指定的体检医疗机构组织实施体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检不合格的可申请复检一次，复检仍不合格的不再进入考察环节。体检不合格的，按综合成绩从高到低依次递补。

(六)考察

考察时成立考察工作小组，对拟聘人员进行考察。考察应当突出政治标准，全面考察思想政治、道德品质、专业素养、能力水平等。

(七)聘用

1.网上公示。根据考试成绩、体检结果和考察情况择优确定拟聘人员，并对拟聘人员进行为期7个工作日的公示。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再递补。

2.签订聘用合同。公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同。试用期一年，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资待遇。

四、联系方式

招聘咨询电话：010-63947114

监督举报电话：010-63538214

本招聘公告由市红十字会招聘领导小组办公室负责解释。

附件：

《北京市红十字会2024年度事业单位公开招聘工作人员岗位及条件》

北京市红十字会

2024年9月3日

附件:1. 北京市红十字会2024年度事业单位公开招聘工作人员岗位及条件

原标题：北京市红十字会2024年度事业单位公开招聘工作人员公告

文章来源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202409/t20240903_3788177.html

因工作需要，研究生院各办公室现面向全校研究生和高年级本科生招聘学生助理。具体情况如下：

一、岗位设置

(一)招生办公室

不区分具体岗位

(二)学位办公室

学位授予管理

(三)综合办公室

研究生事务中心

二、基本职责

(一)协助进行文字、数据、文书等资料处理工作;

(二)协助进行解答咨询、会议组织、材料寄送等日常工作;

(三)完成老师交办的其他工作。

三、应聘条件

(一)全校研究生或高年级本科生，对研究生教育和管理工作具有一定兴趣并愿意深入了解;

(二)工作踏实，责任心强，善于沟通，好学上进，具有服务意识和保密意识;

(三)熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公软件;

(四)在不影响学业的前提下，本学期能够保证每周2个半天的工作时间。

学生助理薪酬参照学校统一标准发放。学生助理有机会参与学生助理学校及研究生院组织的相关培训等活动，参评研究生院优秀学生助理。

有意者请于2024年9月10日(周二)24:00前填写问卷(https://www.wjx.cn/vm/mkhOI2x.aspx#)报名。研究生院将于近期组织材料审核和具体考察，确定人选。

研究生院综合办公室

2024年9月4日

原标题：研究生院招聘学生助理

文章来源：http://grs.pku.edu.cn/tzgg/382365.htm

根据大兴区12345“接诉即办”和网格化管理工作需要，现面向社会公开招聘临时辅助用工人员，具体公告如下：

一、招聘岗位、人数

招聘一线执法辅助岗3名。

二、工作地点

北京市大兴区城市管理指挥中心(大兴区兴政街18号院内)。

三、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行;

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无政治历史问题，无违法犯罪记录;

3.具有北京市大兴区户籍，年龄40周岁及以下(自本公告发布生效之日起开始计算);

4.具有国家承认的大专及以上学历(学信网可查);

5.具有较强的语言、文字表达能力和综合协调能力;

6.适应夜班者优先。

四、岗位职责

主要负责大兴区12345热线“接诉即办”案件办理、审核、回访、数据分析等相关工作。能够完成12345市民服务热线及网络案件的受理，转办、回访、督办、数据分析、审核等工作，承担应急值守等任务。

五、报名与资格审查

1.报名时间：

2024年9月12日-2024年9月14日(上午9:30-11:30;下午14:30-17:30)。

2.报名与资格审查地点：

北京市大兴区城市管理指挥中心四层403室。

3.资格审查：

报名与资格审查同时进行。

4.报名及资格审查时，按顺序提交以下材料，报名人员需携带以下材料：

(1)报名表(见附件，打印并填写);

(2)户口簿首页(集体户口的需出示加盖单位公章的集体户口首页复印件)、本人页原件及复印件;

(3)身份证原件及复印件(正反面均须复印);

(4)学历证书原件及复印件(有学位证书需提供学位证书原件及复印件);

(5)教育部学历证书电子注册备案表(请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/自行打印);

(6)能够证明符合招聘岗位所要求条件的其他证书和证明材料。

六、考试安排

1.笔试：笔试成绩实行百分制，按照计划聘用人数与面试人选的1：2比例，从高分到低分排序依次确定面试人选，未达到规定比例的，按实际人数参加面试;

2.面试：面试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩按照各占50%的权重计算综合成绩，根据综合成绩从高分到低分排序确定人选;

3.笔试和面试的时间、地点根据报名资格审查通过人数情况酌情确定，请考生保持通讯工具畅通有效，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责，具体考试安排以我单位通知为准。

七、体检与录用原则

1.按照考生综合成绩从高到低排序确定进入考核和体检阶段人选;

2.体检时间、地点以具体通知为准;

3.体检费用考生自理;

4.体检项目及标准：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

八、聘用和工资待遇

拟聘用人员根据单位要求进行工作岗位分配，所有被录用人员须服从组织分配，否则视为自动放弃资格。工作待遇和签订用人协议等要求均按照大兴区人力社保局相关工作要求执行。

九、特别提示

1.资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检和政审中作弊的，一经查实，立即取消聘用资格;

2.现场资格审核需由本人亲自办理，不得由他人代办;

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何单位或个人举办考试辅导培训班;

4.报考人员应保证通讯工具畅通有效，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责;

5.报考人员上交材料不予退还。

　　附件：报名表.xls

 

 

北京市大兴区城市管理指挥中心

2024年9月6日

原标题：北京市大兴区城市管理指挥中心临时辅助用工人员招聘公告

文章来源：https://www.bjdx.gov.cn/bjsdxqrmzf/zwfw/tzgg/2185441/index.html

根据北京市人力资源和社会保障局《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等有关规定，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

(一)基本要求

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有全日制本科以上学历，取得相应学位，符合岗位要求的从业资格、政治面貌;

6.具备北京市常住户口且人事行政关系在北京(不含户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生)，年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(1988年9月6日至2006年9月5日期间出生)。

(二)其他要求

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报考。

报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

二、岗位计划

各招聘岗位的招聘人数、报考条件、咨询电话等详见《北京市机关事务管理局局属事业单位2024年面向社会公开招聘工作人员岗位计划一览表》(以下简称《岗位计划》)。

三、招聘程序

本次考试报名采取网上报名的方式进行。报考人员需登录北京市机关事务管理局政府网站(https://jgj.beijing.gov.cn/)，通过首页“北京市机关事务管理局事业单位公开招聘报名入口”进行报名。程序如下：

(一)提交报名申请

报名时间为2024年9月5日9:00至9月13日18:00(逾期未点击提交报名或未完成补充相关材料的不再受理)。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。填报内容主要包括：

1.报考人员基本情况;

2.户口簿(包括首页、本人页);

3.居民身份证(正反两面);

4.无犯罪记录证明;

5.学历、学位证书、学信网学历证明、成绩单等;

6.取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

7.其他能够证明符合招聘岗位要求的材料。

报考人员须将以上材料扫描件上传招聘网站，报考人员对提交材料的真实性、准确性和完整性负责。如提供虚假报考材料的，一经查实，即刻取消报考资格。

(二)资格审查

报考人员通过招聘网站查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不能再报考其他岗位;未通过资格审查的，报名期间可以改报其他岗位。

资格审查贯穿招聘工作全过程。在各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，取消报考资格和聘用资格。

(三)笔试

通过资格审核人员进入笔试环节，笔试满分100分，合格分数线为60分。笔试的时间、地点、形式及成绩，以北京市机关事务管理局政府网站另行公告为准。

(四)面试

根据《岗位计划》中规定的面试人选比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试的人选。面试满分100分，合格分数线为60分。面试的时间、地点、形式及成绩，以北京市机关事务管理局政府网站另行公告为准。

(五)专业能力测试

部分岗位需进行专业能力测试，具体详见《岗位计划》，专业能力测试时间、地点、形式及成绩，以北京市机关事务管理局政府网站另行公告为准。

(六)心理测评

进入面试环节的报考人员需参加心理测评。心理测评结果作为确定拟聘用的参考依据，不计入综合成绩。

(七)考察和体检

组织专业能力测试成绩的岗位，综合成绩按照笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩40%、40%、20%的比例计算;其他岗位综合成绩按照笔试成绩、面试成绩50%、50%的比例计算。按照综合成绩从高到低的顺序(各单项成绩需达到合格分数线)，等额确定体检考察人选，并参照公务员体检标准统一组织体检。

(八)确定聘用人选

考察及体检合格者确定为拟聘用人选。拟聘用人选名单在北京市机关事务管理局政府网站公示7天。

(九)办理聘用手续

公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的人员，办理聘用手续。

四、注意事项

(一)招聘过程中，报考人员应保持通讯畅通，因通讯不畅造成的后果，由报考人员本人负责。

(二)报考人员须随时关注北京市机关事务管理局政府网站，查看招聘进展。

(三)报考人员应严格按照通知规定的时间安排参加招聘，因自身原因未能参加下一环节的，本人承担因此产生的相应后果。

(四)聘用人员在本单位服务期不少于五年，具体服务期限由聘用单位根据实际情况确定。

(五)本次招聘考试不指定任何形式的参考用书或培训。

(六)监督电话：010-55575269、010-55575271。

特此公告。

附件：北京市机关事务管理局局属事业单位2024年面向社会公开招聘工作人员岗位计划一览表

北京市机关事务管理局

2024年9月4日

附件:1. 北京市机关事务管理局局属事业单位2024年面向社会公开招聘工作人员岗位计划一览表

原标题：北京市机关事务管理局局属事业单位2024年面向社会公开招聘工作人员公告

文章来源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202409/t20240904_3789413.html