2023年柳州市柳南区征地拆迁和房屋征收补偿服务中心招聘编外聘用人员公告
柳州人事考试网2023年01月04日讯：根据工作需要，柳南区征地拆迁和房屋征收补偿服务中心(以下简称柳南区征补中心)面向社会公开招聘编外聘用人员1名。有关招聘事宜如下：
一、招聘岗位及要求
(一)工作岗位
法务工作者(1名)：主要负责本中心法律日常事务工作。
(二)岗位要求
22-40周岁，大学专科(含)以上法律专业，身体健康，责任心强，服从工作安排，有良好的团队合作精神和法律文书写作能力，无违纪违法行为。有公检法司、律师事务所、企业从事过相关法务工作经验者优先。
二、报名方式
采用网络报名的方式，请应聘者将《柳南区征补中心招聘编外聘用人员报名表》(在报名表附上电子彩色证件照)电子版发至电子邮箱lnqzbzx@163.com。报名截止时间为2023年2月10日。
联系人：唐先生
联系电话：0772-3613213
三、工资待遇
参照柳南区政府机关合同制人员工资标准执行。
四、注意事项
(一)有下列情形之一的，不在招聘范围。
1.现役军人、试用期内的公务员及事业单位工作人员、在读未毕业在校生。
2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的。
3.法律规定不得聘用的其他情形。
(二)合同期2年/期(合同期满考核合格可续签)，试用期2个月。
(三)柳南区征补中心对应聘者提供的材料进行初审，从中择优进行面试(2023年3月上旬前，具体面试时间、地点另行通知)。初审未通过者，不再另行通知。
(四)面试时请携带《柳南区征补中心招聘编外聘用人员报名表》一式六份，应聘者本人身份证、学历学位证、相关资格证书等材料原件及其复印件各一份。
(五)信息发布地址
本次招聘启事在广西·柳州人才网(lz.gxrc.com)发布。
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柳州市柳南区征地拆迁和房屋征收补偿服务中心
2023年1月3日
2023年广西柳州市城中大队招聘简章
2023年柳州市城中大队招聘编外合同制工作人员简章
为加强城中大队行政效能建设，提升服务质量，根据工作需要，向社会公开招聘编外合同制工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
工作人员：1人
二、报名条件
（一）年龄18周岁以上，35周岁以下（以公告日期起算）。
（二）拥护中国党的领导，遵纪守法，作风正派；身体健康，五官端正，无违法违纪记录。
（三）汉语言文学、新闻学专业，大专以上（含大专）学历。
（四）具备较强的写作能力、人际关系处理能力、语言表达、组织协调能力及应变能力，能熟练操作计算机办公软件。
（五）爱岗敬业，耐心细致，服务意识强，有较强工作责任心和良好的团体协作精神,服从安排，能接受上路执勤等工作。
（六）具有以下情形人员不得报考：
（1）现役军人；
（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
（3）被辞退或辞聘未满5年的公务员和参照管理单位或事业单位工作人员；
（4）在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；
（5）法律规定不得招聘的其他情形。
三、工资待遇
基本工资：应发工资3196元/月。每工作满一年，按工作单位激励考核机制，确定增资幅度，每年增资100元，1000元封顶。按政策购买五险一金，五险一金个人应缴部分从个人月应发工资中扣缴。
根据年度考核结果及相关规定享受绩效奖。
四、招聘程序
资格审查—面试—体检—正式聘用。
五、其他说明
此次招聘编外合同制工作人员与劳务派遣公司签订合同，以劳务派遣方式派遣至城中大队工作。签订合同期限1年，试用期1个月（合同期限内）。
六、报名方式及信息发布地址
（一）网上报名。符合条件的应聘者请将《城中区招聘编外合同制工作人员报名登记表》（附件）发送至邮箱：2093428178@qq.com；
（二）报名时间。2023年7月14日—7月21日。
联系人: 蒙宇 ，联系电话：0772—2824838。
（三）本次公开招聘公告在广西·柳州人才网（lz.gxrc.com）发布。
七、面试时间、地点
经资格审核通过后，由用人单位逐一电话通知应聘者。
柳州市公安局交通中队城中大队
2023年7月14日
2023年广西柳州法院聘用制员及聘用司法行政人员招聘40人公告
柳州法院2023年聘用制员及聘用司法行政人员招聘公告
根据审判工作需要，柳州法院决定向社会公开招聘聘用制员及聘用司法行政人员若干名，现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及名额
（一）聘用制员岗位35名，具体如下：
1.柳州市中级人民法院聘用制员岗位9名；
2.柳州市城中区人民法院聘用制员岗位1名；
3.柳州市鱼峰区人民法院聘用制员岗位4名；
4.柳城县人民法院聘用制员岗位6名；
5.融安县人民法院聘用制员岗位6名；
6.融水苗族自治县人民法院聘用制员岗位2名；
7.三江侗族自治县人民法院聘用制员岗位7名。
（二）聘用司法行政人员岗位5名，具体如下：
1.柳州市中级人民法院聘用司法行政人员岗位一2名；2.柳州市中级人民法院聘用司法行政人员岗位二3名。
具体详见附件1、2。
二、岗位职责
（一）聘用制员
聘用制员是从事审判事务性工作的辅助人员，在法官指导下开展工作。主要职责包括：
1.负责庭前准备的事务性工作；
2.告知当事人诉讼权利义务及注意事项，告知开庭时间、地点及审判组织组成情况，通知相关人员出庭参与诉讼；
3.负责检查诉讼参与人出庭情况，宣布法庭纪律；
4.负责案件庭审、调查询问、合议等环节的记录工作；
5.负责裁判文书的文字校对，交付印刷工作；
6.负责法律文书送达工作；负责案件材料的整理、装订、归档、扫描等工作；
7.完成法官交办的其他事务性工作。
（二）聘用司法行政人员
聘用司法行政人员协助从事行政管理工作。
三、招聘原则
（一）德才兼备原则；
（二）公开公正原则；
（三）平等竞争原则；
（四）择优聘用原则。
四、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的素养、专业能力和职业操守；
2.具备普通高等学校专科以上学历，其中以大学专科学历报考的须以全日制学习方式取得学历。
3.聘用制员岗位年龄为18—35周岁（1988年7月—2005年7月期间出生）；聘用司法行政人员岗位年龄为18—30周岁（1993年7月—2005年7月期间出生）;
4.具有符合职位要求的业务技能和工作能力；
5.具有正常履行职责的身体条件；
6.法律、法规规定的其他条件。
具有法律专业知识或具有从事法律工作经历的，在同等条件下优先聘用。
（二）下列人员不得报考
1.曾受过刑事处罚、治安处罚以及纪律处分的；
2.曾被开除公职或被党政机关、国有企事业单位、社会团体辞退的；
3.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；
4.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
5.违公德、职业道德、品行不端，且造成不良影响的；
6.其他不适宜在法院工作的情形。
五、薪酬待遇
根据《柳州市市级事业单位利用财政资金聘用人员管理暂行办法》（柳编办通〔2018〕42号）结合单位实际执行。
六、招聘程序
（一）聘用制员岗位
1.报名。本次聘用制员岗位采用网络方式报名，不组织现场报名。报名网站为广西法院网，网址为：http://171.106.48.55:36993/。报名时间自公告之日起至2023年7月28日18：00止。
请报名者在规定的时间内登录报名网址，认真阅读本公告及有关说明，按网络提示要求，如实、准确填写《柳州法院公开招聘聘用制员报考信息表》（以下简称《报考信息表》）的各项内容。《报考信息表》一旦提交，所填信息将无法更改，请报考者认真仔细核对。报考者在网上提交《报考信息表》后，按网络提示上传JPG格式、大小50—200K的本人近期免冠证件照。柳州市中级人民法院部负责对报考者相关信息进行网上审查，原则上在报考者上传照片后1个工作日内反馈审查意见。审查不合格的，报考者应按提示要求及时重新填报相关信息。报名截止后，填报系统同步关闭，请报考者注意及时查询相关信息。每名考生只允许报考一个职位。
本次聘用制员岗位招聘在网上进行形式上资格审查，在面试前开展现场实质性资格审查。考生对本公告内容不清楚的，可拨打本公告所列相应咨询电话咨询。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
2.考试。
聘用制员考试分为速录技能测试和面试，考生总成绩=速录技能测试成绩×40%+面试成绩×60%，满分100分。具体事项另行通知，请考生自行登陆报名网站关注相关通知。
（1）速录技能测试。测试的形式为听打，即播放一段录音，时长为10分钟。速录技能测试根据记录速度和准确率评分，满分为100分。
（2）面试。面试工作由各招聘法院具体组织实施，各招聘法院根据速录技能测试成绩确定参加面试人员，参加面试人数与招录计划人数比例控制在3:1之内。面试前需进行资格审查，进入面试的考生提供身份证、学历书等材料进行资格审查，资格审查合格的，方可参加面试。
3.体检。各招聘法院按照总成绩从高分到低分1:1比例确定体检名单并组织进行体检，体检标准参照招录公务员标准执行，体检费用由报考人员承担。
4.考察。体检合格的人员进入考察环节。由招聘法院进行考察，全面考察其德才表现，并核实其是否符合招聘条件。
5.公示。各招聘法院根据速录技能测试、面试、考察等情况，提出拟聘人员名单，由柳州市中级人民法院统一进行公示，公示期为五个工作日。如公示中有信访举报，由各招聘法院核查。经核查发现不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格。
因体检不合格或体检对象放弃体检、考察不合格、公示不合格而出现缺额时，在已参加面试的人员中按总成绩及名次按程序依次递补。
6.办理聘用手续。公示期满无异议人员，按有关要求和程序办理聘用手续。
（二）聘用司法行政人员岗位
1.报名。本次聘用司法行政人员岗位采用直接送达或邮寄材料报名，报名时间自公告之日起至2023年7月28日18：00止。
送达地址：广西柳州市海关路8号柳州市中级人民法院门卫室。
邮寄地址：广西柳州市海关路8号柳州市中级人民法院部组织人事科。
请报名者如实填写《柳州市中级人民法院聘用司法行政人员报名表》（附件3），打印并手写签名后，将报名表、身份证及学历书复印件、本人近期免冠小2寸证件照和6寸全身照各1张直接送达或邮寄至柳州市中级人民法院。每名考生只允许报考一个职位。
2.面试。由柳州市中级人民法院对报考人员提交的报名材料进行筛选，择优组织面试，面试时间、地点另行电话通知。
3.体检。柳州市中级人民法院按照面试成绩从高分到低分1:1比例确定体检名单并组织进行体检，体检标准参照招录公务员标准执行，体检费用由报考人员承担。
4.考察。体检合格的人员进入考察环节。由柳州市中级人民法院进行考察，全面考察其德才表现，并核实其是否符合招聘条件。
因体检不合格或体检对象放弃体检、考察不合格而出现缺额时，在已参加面试的人员中按面试成绩及名次按程序依次递补。
5.办理聘用手续。考察合格者，按有关要求和程序办理聘用手续。
七、其他事项及信息发布地址
（一）在招聘过程中，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消聘用资格，考生本人承担由此产生的一切后果。
（二）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
（三）本次公开招聘公告在本院微信公众号龙城法苑、广西·柳州人才网（lz.gxrc.com）发布。
咨询电话：0772-2692485;0772-2692338。
附件2：柳州市中级人民法院2023年聘用司法行政人员招聘计划表.xls
柳州市中级人民法院
2023年7月19日
2023年广西柳城县城市管理行政执法局编外合同制工作人员招聘启事
柳城县城市管理行政执法局2023年度编外合同制工作人员招聘启事
柳城县城市管理行政执法局因工作需要，面向社会公开招聘编外合同制工作人员（执法外勤岗位）1名。现将有关事项公告如下：
一、报名条件
(一)应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，人品端正，诚实守信，热情开朗，工作积极肯干，认真细致，责任心强，有团结协作及为群众服务精神；
2.大专及以上文化程度，专业不限（文秘、汉语言文学、法律、工程类、计算机科学与技术类优先）;具有履行岗位职责所需的工作能力，掌握word、excel等现公软件操作技能，并具有一定的文字功底、语言表达、沟通能力和综合协调能力。有党政机关事业单位工作经历者优先。退役军人考生可适当放宽至高中、中专学历；
3.年龄18周岁以上，35周岁（不含）以下。
4.身体健康，能适应岗位工作要求。
5.同等条件下，优先招聘退役军人考生。
(二)有下列情形之一的，不得应聘：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的，或有违法违纪行为正在被立案调查的;
2.曾被劳动教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.被银行、法院视为失信人，或有其他较为严重的个人不良信用记录的;
4.因违反国家有关法律规定，被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
5.参加非法组织或者从事其他危害活动的;
6.本局在职在岗人员;
7.在校学生(函授在读生除外);
8.其他不适合从事城市管理编外合同制工作人员工作的情形。
二、招聘程序
招聘工作由柳城县城市管理行政执法局组织实施，按报名、资格审查、笔试、面试、体检、聘用的程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2023年6月15日-6月19日（上午8:30-12:00，下午15:00-18:00，节假日及周末不上班)。
2.报名方式：投递简历至邮箱lcxcgj7613665@163.com；或到柳城县城市管理行政执法局办公室报名（柳城县白阳中路19号之一3楼）。
3.报名材料：（1）报名表1份（见附件）；（2）身份证复印件；（3）学历证书及复印件；（4）其他相关证书及复印件。
各项材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格。报名不收取费用。
(二)资格审查
我单位将对应聘者报名资格进行审查确认，对符合资格条件的将通过电话告知入围人员相关面试事宜；未入围面试者，不再另行通知。
（三）笔试
经资格审查后，符合任职条件的，由柳城县城市管理行政执法局组织进行笔试。笔试采用闭卷考试的方式进行，满分100分。内容包含时事、法律法规、基本常识、语言理解与表达、数量关系、判断推理及业务等相关知识。业务知识主要涉及《城市市容和环境卫生管理条例》《城市建筑垃圾管理规定》《大气污染防治法》《城镇燃气管理条例》《城市道路管理条例》等城市管理相关法律法规。
（四）面试
由柳城县城市管理行政执法局组成面试考核组，根据笔试成绩，择优进行面试。内容包括语言表达、思维反应、岗位需要应具备的基本素质和应急应变能力等。
（五）体检
面试合格者提供半年内二级以上公立医院的入职体检报告。
（六）聘用
根据应聘人员面试、体检情况，经柳城县城市管理行政执法局确定聘用人员。聘用人员试用期1个月，试用期满后经用工单位考核不合格的，不再聘用。试用期满后经用人单位考核合格的，签订聘用合同，聘用期限由劳动合同约定。
三、聘用形式及聘用人员管理
本次招聘以劳务派遣方式聘用，即柳城县城市管理行政执法局确定聘用人员后，聘用人员与柳城县政府平台劳务公司（柳城县长兴人力资源有限公司）签订劳动合同，由柳城县长兴人力资源有限公司通过劳务派遣的方式派遣到柳城县城市管理行政执法局工作。合同期满后自行终止，解除劳动关系。根据工作需要及个人表现可继续聘用。聘用人员的管理按照《柳城县机关事业单位利用财政资金聘用人员管理暂行办法》执行。
四、待遇
（一）聘用人员工资待遇按《柳城县机关事业单位利用财政资金聘用人员管理暂行办法》执行。
（二）聘用人员按国家政策规定缴纳五险（个人缴纳部分依法由本人承担，单位缴纳部分由劳务公司代扣代缴），享受公休假、婚假、产假等法定假期。
五、其他及信息发布地址
1.在招聘过程中对报名材料、个人健康状况故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格；已办理聘用手续的，取消聘用，报名人员本人承担由此产生的后果。
2.报名人员请扫码入群，相关通知将在群内公布，请及时查阅。
3.本次公开招聘公告在柳州人才网（www.lzrc.com.cn）、广西·柳州人才网（lz.gxrc.com）发布。
4.本公告由柳城县城市管理行政执法局负责解释。
咨询电话：柳城县城市管理行政执法局办公室 0772-7613665。
附件1：柳城县城市管理行政执法局公开招聘合同制工作人员报名表
附件2：柳城县城市管理行政执法局公开招聘编外合同制工作人员微信通知群二维码
柳城县城市管理行政执法局
2023年6月15日
