2020年柳州市柳南区档案馆招聘合同制人员公告
柳州人事考试网2020年12月16日讯:根据工作需要,柳南区档案馆向社会公开招聘合同制工作人员1人,现将有关事项公告如下:
一、岗位介绍
档案馆合同制工作人员:主要负责档案管理工作。
工作地点及联系方式:柳州市柳南区潭中西路68号柳南区建设大楼一楼,0772-3729025。
二、岗位要求
(一)男女不限,年龄40岁以下。
(二)大专及以上学历,专业不限;身体健康,五官端正,有较好的语言表达能力;有一定的文字功底,熟练使用办公软件。服务意识强,有较强工作责任心和良好的团体协作精神,有档案管理工作经验者优先考虑。
(三)无违法违纪记录。
三、工资福利待遇
按照柳南区机关合同制工作人员工资标准执行。
四、报名方式
(一)报名方式:网络报名。应聘者需将个人简历、生活照电子版发至柳南区档案馆邮箱(lnqdag@163.com)。
(二)报名时间:2020年12月16日—12月23日
五、面试时间及要求
(一)面试时间:2020年12月25日电话通知
(二)面试要求:应聘者需携带身份证、学历证等相关证件原件到场面试。
柳州市柳南区档案馆
2020年12月15日
2020年广西柳州市特殊教育学校招聘公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,为满足我单位对教学人员的需求,引进优秀特殊教育人才,优化教师队伍结构,现将我校2020年春季网上公开招聘有关事项公告如下:
一、招聘的基本条件及岗位要求
(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(二)遵守纪律,品行端正,具有良好的职业道德;
(三)身体健康,具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力,专业对口;
(四)招聘范围: 2020届普通高校毕业生(含2019届毕业未就业的普通高校毕业生)。
(五)具有下列情形之一的,不得报考:1.现役军人;2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;3.被辞退或辞聘未满5年的人员;4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名时间和形式:2020年3月26日-4月1日,网上报名,投寄简历到我单位邮箱lztjb2012@126.com。
2.咨询电话:0772-2605237
3.资格审查:应聘者持个人简历及相关证件按岗位要求进行资格审查。
应聘人员对本人所填报的个人信息和应聘信息准确性、真实性负责。对网上报名提交的申请材料不完整或错误填写报名信息,而造成资格审查不通过、不予办理聘用手续等后果,由应聘人员承担。对个人信息弄虚作假的,一经查实,立即取消考试及聘用资格。
应聘人员对照自身条件,明确符合教师招聘的基本条件后,再认真选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程,明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的,在任何环节被审核发现的,都将取消聘用资格,后果由应聘人员承担。
(二)笔试
1.笔试时间和形式:2020年4月11日,网上笔试
2.笔试内容:主要考查教育教学理论相关知识,成绩满分为100分。按招聘职位1:3比例由笔试成绩从高分到低分确定进入面试考生。硕士毕业生和公费师范生免笔试直接进入面试。
3.笔试成绩公布:考生笔试成绩在笔试结束后,公布在网络上,并粘贴在学校公示栏,考生可自行查阅。
(三)面试
1.面试时间和形式:2020年4月11日,网上面试
2.面试内容:
备考、试讲、答辩。考试当天,考生根据提供的教材内容,按照抽签顺序依次备考30分钟,试讲15分钟,答辩5分钟。
3.面试成绩评定:面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中,去掉一个最高分和一个最低分,其余考官所评要素分值的平均值,即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加,得出该考生的面试成绩。面试满分100分,合格60分。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。其中,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。面试通过者,签订三方协议,并约定考核、体检等事项。若毕业生未能按期取得毕业证、、,或因违法、违纪、违反计生政策收到处罚、处分等,或体检不合格的,则就业协议书自动终止,我单位不承担违约责任。
(四)组织考核
根据计划招聘人数1:1的比例,按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。考核内容主要包括思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、计划生育情况、无违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。如应聘人员资格不合格的,取消考试资格,可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。
(五)体检聘用
组织考核合格人员到市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员录用的标准执行,体检费用由考生本人自付。面试、考核、体检都合格的,确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7个工作日,公示无异议的,按规定办理聘用手续。考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的,按面试成绩由高分至低分依次递补。已经完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因,2020年无法完成聘用手续的岗位,2021年该报考人员放弃后,其报考的岗位不得再递补。
三、工资待遇
享受柳州市事业单位工作人员工资待遇。符合人才引进政策的,可享受生活补助、购(租)房补贴等。
四、信息发布地址
本次公开招聘公告、变更公告、拟聘用人员公示等具体事宜在柳州市教育网(jyj.liuzhou.gov.cn)、校园网等发布。
五、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话:0772-2605237
附件:柳州市特殊教育学校2020年网上公开招聘工作人员岗位计划表.xls
柳州市特殊教育学校
2020年3月16日
2020年柳江区里高镇人民政府公开招聘编外工作人员公告
因工作需要,柳州市柳江区里高镇人民政府决定面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘名额及工作性质
(一)招聘人数:本次招聘编外财务人员1名。
(二)工作性质:全职。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.有良好的素质和职业品行,理想信念坚定,遵纪守法,无违法违纪行为和不良记录;
2.具有大专以上学历,会计与审计类专业;
3.有一定的组织协调能力、文字写作能力、熟练操作计算机能力、政策理论水平和文化素养,热爱基层工作,服从用人单位统一安排;
4.身体健康,具有适应招考岗位要求的身体条件;
5.年龄要求:35周岁及以下。
6.其他条件:有C1驾照、会当地语言者优先
(二)有下列情形之一者,不得报名应聘:
1.被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员;
2.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;
3.受过党纪、行政处分尚未解除处分的,曾因违纪违法受过刑事处罚的,有违法违纪嫌疑正在接受审查的,其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员;
4.法律、法规、政策规定不得被聘用的其他情形。
三、招聘程序及办法
(一)报名时间:2020年12月28日至2021年1月10日。
(二)报名方式:填写《柳江区里高镇人民政府公开招聘编外工作人员报名表》,发送至邮箱:lg7538226@163.com。
(三)面试
面试工作由里高镇人民政府组织实施,面试成绩于面试结束后当日公布。
四、考核方式
1.面试结束后,按照面试合格成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。
2.考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的,从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
五、人员聘用及工资待遇
1.根据面试结果,公示5个工作日无异议后,择优确定聘用人员,由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。
2.聘用人员具体岗位在入职后由里高镇人民政府统一安排。
3.试用期2个月,每月工资1800元,转正后按照《柳州市柳江区人民政府办公室关于调整柳江区机关事业单位外聘人员管理办法的通知》(江政办发〔2019〕39号)执行,新入职大专2621元、本科2789元;入职满一年后大专2789元、本科2957元(含个人缴纳“五险”部分),出差补助及工会福利与机关公务员待遇相同。
六、联系方式
地址:柳州市柳江区里高镇南街66号
办公电话:0772-7538226
柳江区里高镇人民政府
2020年12月28日
附件:柳江区里高镇人民政府公开招聘编外工作人员报名表.docx