2023广西南宁马山县乡村振兴局面向社会招聘防贫监测信息员2人公告
马山县乡村振兴局面向社会公开招聘
防贫监测信息员简章 
因工作需要，马山县委员会农村工作(乡村振兴)领导小组办公室面向社会公开招聘2名防贫监测信息员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、公平、择优的原则。
二、报考条件和招聘对象
(一)应聘人员应当具备下列基本条件：
1.拥护中国党领导，爱祖国、爱人民、爱社会主义;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民权利;
3.身体健康，思想表现好，遵纪守法，爱岗敬业，服从管理，具有良好的职业道德;
4.资格及学历要求：具有全日制大专及以上学历;熟练计算机操作及应用，熟悉使用word、excel等办公软件;专业不限，男女不限;
5.招聘对象年龄条件：(详见附件1)。
(二)凡以下情形之一者不得应聘：
1.曾因违法、犯罪受过治安处罚或刑事处罚和免于刑事处罚的;
2.因违法违纪正在被查处的;
3.受党纪、政纪处分尚未解除的;
4.曾被开除公职或学籍的。
三、招聘岗位和名额。(详见附件1)
四、报名时间、地点和报名方式
(一)报名时间：2023年10月28日-11月2日。
(二)报名地点：马山县江滨东路503号马山县乡村振兴局104室和201室。
(三)报名方式：一是现场报名方式。应聘者根据本人所应聘的岗位到对应报名地点报名。二是网络报名方式，应聘者将相关材料发至邮箱。须提供本人身份证、学历证明等复印件各1份(原件备查)，近期免冠彩色两寸照片1张。经现场审核，凡符合应聘条件的人员，需填写《马山县2023年公开招聘综合性辅助工作岗位人员报名登记表》(附件2)。
五、招聘方式及程序
(一)资格审查。资格审查贯穿整个招聘工作始终，应聘人员因提交的材料不真实、不完整，造成的后果由应聘人员自行承担。
(二)考试。考试分为计算机能力考试(以下简称机试)和面试，分值各为100分。考试总成绩依据机试、面试成绩按5:5的比例计分。
1.考试时间：11月3日(待定)，具体时间以招聘单位电话通知为准;
2.考试内容：一是岗位适应测试，测试应聘者与聘用岗位匹配的相关能力;二是沟通能力以及协调处理问题的能力等。
考试结束当场公布考试总成绩。
(三)确定拟聘用人选。根据考试总成绩从高分到低分，面试分数排名前两名的确定为拟聘用人选，若拟聘用人选自愿放弃入职的，按面试成绩由高分至低分依次递补为拟聘用人选。
(四)体检。拟聘用人选到具有相关资质医疗机构进行体检，费用由其本人自行负担。若因体检不合格或其本人自愿放弃入职体检的，按面试成绩由高分至低分依次递补进入体检。
六、公示、聘用及待遇
对拟聘人选公示7天。经公示无异议后，按照有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期2个月，试用期包括在聘用合同期限内。在试用期内被证明不符合聘用条件或不能胜任岗位工作的，聘用单位解除聘用合同。试用期满经考核合格者与聘用单位签订聘用合同。聘用后不服从工作安排的，取消聘用资格。
工作人员聘用期间按马山县防贫监测信息员有关管理，月工资2500元/月(含社保缴费个人部分)，聘用单位代缴社保费部分由县财政局负责统筹安排。
咨询电话  联系人：蓝苑铭(县粤桂办)
              联系人：覃  莹
         (马山县宏博公司)
监督电话(马山县人力资源和社会保障局)
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马山县乡村振兴局
2023年10月28日
2023广西南宁邕宁区审计局招聘1人公告
根据工作需要，现邕宁区审计局决定面向社会公开招聘工作人员。有关事项如下：
一、招聘人数：1人。实行两年一聘制。
二、招聘岗位及条件
审计项目人员(1人)： 
1.具有良好的思想素质，品行端正，勤奋、细心、负责，能吃苦耐劳，服从安排;
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;
3.全日制高等院校大学本科以上会计、财务、审计专业毕业;
4.有一定的文字写作能力和组织协调能力，有较强的团队意识，能协助办公室工作;
5.熟悉电脑操作，能熟练使用word文档和Excel表格;
6.年龄要求：35岁以下，男女不限。
三、工资待遇
(一)待遇
按日工资+工龄工资+职称工资+年终绩效工资计发;
(二)其他
1.五险一金个人缴交部分由我局代扣代缴，单位缴交部分由我局缴纳;
2.由审计工作过程中发生的差旅费按邕宁区差旅费管理办法执行;
3.年终绩效工资按邕宁区相关规定执行。
四、考核办法
具体按《南宁市邕宁区审计局编外人员聘用及管理办法》执行。
五、报名时间、方式和要求
(一)报名时间：2023年9月22日—10月6日
(二)报名方式和要求：
1.有意者请通过网上报名的方式提交个人简历(请按模板填写，模板附后)。个人简历发至，我局将对提交个人简历的应聘人员进行初审。
2.我局对通过初审的应聘人员电话通知进行面试。通过初审的应聘人员需提供的证件：正式有效居民身份证、学历证书、专业技术职称、执业资格证书、个人简历、工作经历证明等原件和复印件，并提交近期免冠1寸正面照1张。所有提供的资料(复印件)不予退还。
3.报名人员应严格按照应聘的资格要求报名，并对提交的资料和相关信息的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
咨询电线
面试地点：邕宁区审计局(南宁市邕宁区蒲庙镇彩虹南路37号)
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2023广西南宁市江南区学生资助服务中心招聘1人公告
南宁市江南区学生资助服务中心为江南区教育局的直属二层机构，负责生源地信用助学以及贷后管理工作;落实学前教育阶段、义务教育阶段、普通高中阶段家庭经济困难学生的相关资助政策。根据工作需要，面向社会招聘编制外工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
专业技术辅助岗位，主要协助文秘、档案管理及相关学段资助业务、资助信息化建设、数据统计等业务类工作。
二、岗位要求
1.拥护党的路线、方针、政策，思想素质好，遵纪守法，品行端正;
2.本科及以上学历毕业，学士及以上学位;
3.专业要求范围：中国汉语言文学及文秘类、统计学类、计算机科学与技术类;
4.年龄18周岁以上、30周岁以下(1992年9月18日至2005年9月18日期间出生);
5.有较强的事业心、责任感和团队协作大局意识，能吃苦耐劳，作风严谨，有良好的职业素养，服从工作安排，身体健康;
6.熟练运用OFFICE等办公软件，具备较好的电脑操作基础，具备较好的文字表达、写作能力;
7.具有相关岗位工作经历的人员优先;
(二)具有下列情形之一的不得应聘
1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;
2.曾被开除公职的;
3.有涉嫌违法、违纪正在接受审查的;
4.有尚未解除党纪、政纪处分的;
5.有违反其他国家法律、法规等行为的;
6.个人征信有不良记录的;
7.不符合应聘资格条件的。
三、招聘流程
(一)报名。
1.报名截止日期：2023年10月18日18:00。
2.报名方式：报名采取网络报名的方式进行。应聘人员须详尽填写《南宁市江南区学生资助服务中心应聘登记表》，并将《南宁市江南区学生资助服务中心应聘登记表》、本人身份证、毕业证书、相应资格证书等相关材料的原件扫描件，以电子档发送至报名邮箱，邮件标题格式为XXX(姓名)+XX岗位。报名人员不收取报名考试费。
(二)资格审查。南宁市江南区学生资助服务中心负责对报名人员提交的材料进行资格审查。资格审查贯穿整个招聘工作始终，应聘人员因提交的材料不真实、不完整，造成的后果由应聘人员自行承担。提供虚假信息资料的，一经查实，立即取消资格。
(三)考核形式。考核形式主要为面试。在掌握报名信息的基础上，评估应聘者的综合能力与岗位适应度，由单位领导班子集体研究，择优确定面试名单。入围面试的人选由南宁市江南区学生资助服务中心负责通知，面试时间另行通知。未入围面试的，不再另行通知。考核主要测试应聘者的基本业务能力、写作(操作)能力、表达能力、应变能力、思维能力和举止仪表等。
(四)确定拟聘用人选。根据面试情况，择优确定拟聘用人选。
(五)体检。根据面试结果确定体检人员，体检应到二甲及以上资质的医疗机构进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》文件规定执行。体检费用由应聘人员自理。
(六)聘用。经统一面试、考察、体检后确定聘用人员，聘用方式采取劳务派遣形式聘用，试用期为3个月，试用期满不能胜任本职工作的，不予继续聘用。
四、福利待遇相关说明
1.工作地点：南宁市江南区学生资助服务中心(南宁市江南区星光大道西二里11-2号);
2.薪酬待遇：综合工资约为4500元/月/人(含个人应缴纳的五险一金部分);
3.享受缴纳五险一金，伙食补助，双休及国家法定节假日等待遇。
五、其他事项
应聘人员原来有工作的，需要自行与原单位办理好劳动关系解除手续。聘用手续办理后如与原单位涉及劳动纠纷，概由应聘人员负责。
联系电话、。
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南宁市江南区学生资助服务中心 
2023年9月18日
2023广西南宁市昇智人力资源服务有限公司第118期招聘公告（南宁市青秀区自然资
为进一步加强青秀区自然资源局工作，根据工作需要，特面向社会公开招聘工作人员1名,招聘到位后按劳务派遣方式派往青秀区自然资源局工作，公告如下：
一、招聘岗位
行政辅助岗1名
学历：大学本科及以上;
专业：矿产资源、资源勘查等相关专业。
工作地点：南宁市青秀区金湖北路58-2号(金庆盛6、7楼)。
二、招聘条件
(一)中员。思想素质好，热爱自然资源管理事业，能吃苦耐劳，能独立开展工作，具有较强的责任心。
(二)大学本科及以上学历，具备岗位所需的专业知识，符合岗位聘用条件，能认真履行职责。
(三)具有中华人民共和国国籍，身体健康，年龄18周岁以上，35周岁以下(离退休可缴满15年社保的可适当放宽)。
(四)持有相应的职称证书。
(五)熟练掌握机动车驾驶技能者(C1手动挡)优先。
(六)具有下列情形之一者，不得报名：
1、曾受过刑事处罚的。
2、曾被开除公职的。
3、有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、违反生育法规、政策处理未满7年或正在接受调查待处理的。
6、有其他违反国家法律、法规等行为的。
7、聘用机关确认的其他不适合报考的。
三、报名时间、地点及方式
(一)报名时间：2023年10月9日—2023年10月13日(周末及节假日除外)。每天上午：8:30—11:30，下午：15:00—17:30;
(二)报名地点：南宁市青秀区凤起路5号(特斯拉旁)晟宁大厦12楼1204室;报名考生请加广西南宁昇智人力资源服务有限公司招聘工作Q群：588488759，群内会发布具体考试时间及地点。
(三)报名方式：现场报名。
(四)报名需提交的材料：
 1.毕业证、身份证、相关资格证书(现场提交简历需提供原件以便核对，并提交复印件)提供的证件或复印件请确保真实、有效。
 2.《报名信息表》统一用A4纸双面打印，一式两份(见附件2)内容确保填写真实、正确。
 3.近期一寸免冠彩色照片2张(报名信息表照片可彩打)。
(五)资格审查：按国家法律法规及招聘条件进行资格审查
四、考核聘用
(一)笔试：综合知识能力，测试分为100分制，采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。
(二)面试：根据笔试成绩按由高到低排序，以招聘职位人数1:3比例确定面试人员名单。面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。
(三)考核：根据笔试50%和面试50%成绩折算总分高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。
(四)体检：体检须在南宁市三甲以上医院，体检费用自理。体检不合格出现的缺额可依次递补。
(五)公示：公示期为7天。
(六)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定劳务派遣人员并经公示无异议后与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用)，由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区自然资源局工作。
五、聘用期限
与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》，试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期不合格者直接给予解聘。
六、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资：3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。由自然资源局做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。
(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
七、其他
(一)本简章如有不清楚之处，解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请携带报名要求材料到报名地点进行报名，资格初审合格者另行通知笔试、面试时间和地点;
(二)本次招聘，初审没有通过的应聘者，不再另行通知;
(三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为销毁，恕不归还。
联系人：秦先生，联系电话。
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广西南宁昇智人力资源服务有限公司
南宁市青秀区自然资源局
2023年10月9日
