广西南宁市邕宁区卫生健康局招聘启事
南宁市邕宁区卫生健康局公开招聘编外工作人员启事
根据工作需要，南宁市邕宁区卫生健康局决定面向社会公开招聘编外工作人员。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
业务股室工作人员2人
二、招聘条件
(一)岗位条件
1.拥护党的路线、方针、政策，具有良好的思想素质，品行端正，勤奋、细心、负责，能吃苦耐劳，服从安排；遵纪守法，愿意从事医疗卫生健康相关业务工作；
2.全日制大专及以上学历，医学类专业；
3.有较强的文字写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，有较强的团队意识，能协助开展工作；熟悉电脑操作，能熟练使用word文档和Excel表格；
4.35周岁及以下，男女不限，具备正常履行职责的良好身体条件。
(二)有以下情况之一的人员不得报名
1.曾受过刑事处罚或治安处罚的人员；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
3.曾被开除公职或辞退的；
4.参加非法组织的；
5.其他不宜招聘为行政机关工作人员的。
三、工资待遇
工资待遇面谈，社保及公积金单位部分由用人单位缴付，个人部分自行承担。
四、报名方式
1.现场报名：请有意向人员填写报名登记表（纸质版1式1份），带上个人简历、身份证、毕业证书等相关资料原件及复印件于2022年9月30日前（含9月30日当天）办公时间(上午:8:00-12:00,下午3:00-6:00)到南宁市邕宁区卫生健康局五楼人事股报名。
2.网络报名：2022年9月30日前（含9月30日当天）将上述材料电子版发至：ynqwsjrs@163.com。
3.邮寄报名：于2022年9月30日前（含9月30日当天）将上述材料复印件邮至南宁市邕宁区卫生健康局人事股。
五、注意事项
如报名人数超过20人，我单位将对提交个人简历的应聘人员进行初审，筛选出符合工作岗位要求的人选参加面试。
通过初审的应聘人员需提供的证件：有效居民身份证、学历证书、专业技术职称、执业资格证书、个人简历、工作经历证明等原件和复印件一份，并提交近期免冠1寸正面照1张。所有提供的资料（复印件）不予退还。
报名人员应严格按照应聘的资格要求报名，并对提交的资料和相关信息的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
办公地址：南宁市邕宁区蒲庙镇那元路88号。
联系电话及联系人：0771-4782027（小陆），18978912822（唐股长）
附件：南宁市邕宁区卫生健康局公开招聘编外工作人员报名登记表.doc
广西南宁市青秀区津头街道招聘简章
南宁市青秀区津头街道公开招聘外聘人员简章
我街道根据工作需要，现组织一次对外公开招聘外聘人员工作，特将有关事项通知如下：
一、招聘条件
（一）具有良好的思想品德、职业道德，遵纪守法，责任心强，有大局意识，任劳任怨，乐于奉献；
（二）具备拟聘用岗位所需的学历和年龄要求：
学历要求：大专及以上学历，具有一定的文字写作能力；
年龄条件：除特需人员外，首次聘用人员年龄原则上18周岁以上，男性45周岁以下，女性40周岁以下（计算时间截止日期为：2021年8月20日）。
（三）中员、热爱写作或有写作工作经验者优先；
（四）身体健康良好；
（五）具体岗位所要求的条件；
（六）凡有下列情况之一的，不得参与应聘：
1.正在受公安机关、司法机关立案侦查或纪检部门和监察机关立案审查的；
2.正在处于党纪政纪处分所规定的提任使用限制期的；
3.受过刑事处罚和治安管理处罚的；
二、招聘计划
详见《青秀区津头街道公开招聘编外聘用人员计划表》。
三、招聘流程
（一）报名及资格审查
1、报名时间：2021年8月20日—2021年8月30日；每天上午：8:00—12:00，下午：15:00—18:00。周六、周日及节假日不接受报名。
2、报名地点：南宁市青秀区锦春路8号津头街道办事处一楼信访中心。
3、报名手续：报名者需持本人身份证、毕业证等证件的原件、复印件和1张本人近期免冠一寸彩照到报名点报名，填写《应聘人员信息登记表》；有书或专业技术资格者同时提供。
4、资格审查:由招聘单位对报名人员资格进行审查，经资格初审合格者将另行通知笔试时间和地点。
（二）考试
1、笔试
笔试：采用闭卷形式，内容包括：时事常识、协管员工作有关知识。笔试时间、地点另行通知。（如报名人数少于拟招聘人数的1：3比例，则直接进入面试阶段）
2、面试
按照笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数1：3的比例确定面试人选。面试主要测试与岗位相适应的综合素质与能力。面试时间、地点另行通知。
笔试成绩低于60分不得进入面试环节，面试成绩低于60分不予录用，考生笔试成绩和面试成绩计入考试综合成绩。
（三）体检：根据考试综合成绩，按招聘人数1：1确定体检对象；体检到南宁市指定医院（甲等）体检，费用自理，体检不合格出现的缺额可依次递补。
（四）公示：体检合格者，报城区党委、政府批准后，公示7天。
（五）聘用方式：本次招聘采用劳务派遣方式，公示无异议者，按程序规定与劳务派遣公司签订劳动合同，派遣到南宁市青秀区津头街道办事处工作。初次聘用劳动合同期限为三年，试用期三个月（试用期包括在合同期内），试用期内不符合要求的予以解聘。
四、工资待遇及管理
按照城区编外聘用人员管理办法统一实行管理。
（一）工资： 3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。年度考核合格等次晋升工资,年度综合考核评定累计满两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级,每级级差100元。
（二）按规定办理社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）及住房公积金手续。
五、其他
本简章如有不清楚之处，解释权归青秀区津头街道办事处。
咨询电话：0771-5825702。
南宁市青秀区津头街道办事处
2021年8月20日
附件：《南宁青秀区津头街道公开招聘编外聘用人员计划表》以及《应聘人员信息登记表》.docx
广西南宁市青秀区机关招聘简章
南宁市青秀区机关公开招聘编外工作人员简章
根据工作需要，现青秀区机关向社会公开招聘１名编外工作人员,现将有关事宜公告如下：
一、 招聘原则
坚持公开，平等，竞争，择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名，统一考试，择优录取。
二、招聘岗位和条件
(一)招聘岗位：财务工作人员
(二)招聘条件
1、拥护中国党，热爱祖国，有良好的思想素质、遵纪守法;
2、有较强的事业心和工作责任感，热爱工作;
3、具有国家承认的大专及以上学历，符合岗位聘用条件，能认真履行职责。
4、年龄20周岁以上，35周岁及以下，身体健康；
5、同等条件下，具有写作特长、持有会计证的优先录用。
6、具有下列情况之一的，不得参与应聘：
(1)曾受过刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)有其他违反国家法律、法规等行为的。
三、报名时间、地点及方式
（一）报名时间：2021年８月16日—8月24日（工作日）上午8:30-12:00下午15:30-17:30。
（二）报名地点：南宁市青秀区会办公室（南宁市悦宾路1号24楼2406室）。联系电话：0771-5826029。疫情期间请应聘人员自觉佩戴口罩，做好相应防护措施。
（三）报名方式：现场报名。
（四）报名需提交以下材料：
1．身份证、毕业证、相关资格证书（复印件各一份，核原件）。
2．《青秀区机关外聘人员报名登记表》1份（报名登记表可现场填写或进入南宁市青秀区政务信息网下载填写，网址：http://www.qingxiu.gov.cn/yaowen/tzgg/2021ntzgg/t4707428.html
3．近期两寸免冠彩色照片一张。
4．如属行政机关、事业单位在聘的工作人员需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。
（五）资格审查：按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。
四、考核聘用
（一）笔试：综合知识能力，测试分为100分制，采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。
（二）面试：按照笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数1：3的比例确定面试人选，面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。
（三）考核：根据笔试、面试综合成绩按高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。
（四）体检：到指定南宁市医院（甲等）体检，费用自理，体检不合格出现的缺额可依次递补。
（五）从笔试面试总成绩、考核、体检结果都符合招聘条件的人员中，确定拟聘用人选按规定报批后进行公示，公示期为7天。公示期间对拟聘用人选有异议的，由青秀区会办公室进行复查核实。公示期满无异议并按规定程序通过审批的，签订《劳动合同》。试用期三个月（试用期包括在合同期内），试用期内不符合要求的予以解聘。
五、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
（一）工资： 3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。年度考核合格等次晋升工资,年度综合考核评定累计满两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级,每级级差100元。
（二）按规定办理社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）及住房公积金手续。
六、其他
本简章如有不清楚之处，解释权归青秀区会办公室。
有意应聘者请填写报名登记表，做好报名前的准备工作。资格初审合格者将由会办公室另行通知笔试时间和地点。
联系人：谢雯雯，联系电话：0771-5826029
南宁市青秀区会办公室
2021年８月13日
广西南宁市兴宁区融媒体中心招聘2人公告
关于南宁市兴宁区融媒体中心公开招聘工作人员公告
南宁市兴宁区融媒体中心为兴宁区人民政府直属正科级公益一类事业单位，归口区委宣传部管理，内设机构有综合部、采编部、编辑部。因事业发展需要，现决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公平、公正、公开的原则，面向社会公开组织报名，公开组织考试，全面考核，综合评价，择优录用。
二、招聘岗位及总体要求
(一)招聘岗位
采编部记者1名，美编1名。
(二)总体要求
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国党领导和社会主义制度。
2.具有良好的素质和道德品行，坚持马克思主义新闻观。
3.立场坚定，思想作风硬，品行端正、为人正派;工作踏实、吃苦耐劳、积极进取;有良好的沟通能力和团队合作精神。
4.对新媒体有浓厚的兴趣，熟悉新媒体应用，具有一定的互联网思维和媒体融合发展素质。
5.具有全日制大学本科及以上学历，具备附件1《南宁市兴宁区融媒体中心公开招聘工作人员计划表》中具体招聘岗位要求的资格和条件，报考人员本人有效毕业证所载学历和所获专业名称，应与报考岗位的学历和专业栏分别相符;具备良好的心理素质，身体健康;年龄不超过35周岁(即1986年7月以后出生)。
6.优先考虑具有所招聘相关岗位工作经历和相关职称的人员。
7.中员优先。
三、待遇及其他
所聘人员为编外聘用人员，由广西嘉路人力资源顾问有限责任公司与聘用人员签订《劳动合同》，聘期2年，试用期为2个月(试用期计入合同)，试用期内不符合要求的予以解聘。合同每2年一签，期满后按照城区批复再进行考核签订。
聘期内保障政策：
(一)聘用人员专业技术岗位参照执行聘用教师薪酬标准，具体标准为：无职称3220元/人·月，初级职称3360元/人·月，中级职称3500元/人·月，高级职称3780元/人·月(基本工资+绩效工资，含五险一金个人缴纳部分)。连续两年年度考核合格以上的，可晋升1级工资档次，每晋升1级月工资增加100元。
(二)聘用人员在完成每月基础采编任务的基础上，对市级以上采用的相关新闻信息稿件进行相应奖励。
(三)按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、面试、录用等程序进行。由兴宁区委宣传部、兴宁区融媒体中心负责组织实施，采取现场面试的方式择优聘用。
(一)报名方式
1.报名时间：2021年7月9日至7月18日止。
2.网上报名：材料发送至兴宁区融媒体中心邮箱：xnrmtzx@163.com。
3.联系电话：0771-3290105，0771-3290306。
4.报名时须提供的材料：
(1)附件2《南宁市兴宁区融媒体中心公开招聘编外聘用人员报名登记表》1份。
(2)身份证、毕业证、复印件各1份。
(3)个人简历1份，含本人全身生活照1张。
(4)附件3《应聘材料真实性承诺书》1份。
(5)有相关工作经验或学习经历或有作品的，需提供相关证明材料1份。
(二)资格审查
报名者通过资格审查后由招聘单位通过电话或者短信通知本人(未进入下一环节者恕不通知)，面试时间、地点另行通知。
附件：
南宁市兴宁区融媒体中心公开招聘编外聘用人员报名登记表.docx
南宁市兴宁区融媒体中心公开招聘应聘材料真实性承诺书.docx
南宁市兴宁区融媒体中心
2021年7月9日
