2021年北海市银海区农业农村和水利局工作人员招聘公告
广西人事考试网2021年12月06日讯：因工作需要，北海市银海区农业农村和水利局面向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
北海市银海区农业农村和水利局财务工作人员1名，主要负责财务方面的日常工作，具体面议。
二、招聘程序
(一)报名时间
2021年12月3日-12月9日。
(二)报名方式
本次招聘采取网络报名方式，应聘人员请发送报名登记表至邮箱3228428@163.com，发送后请拨打电话0779-3228329确认。
(三)聘用方式
经审核符合面试要求的，工作人员将电话通知面试，报名者接到面试通知后持个人身份证、学历学位证书等有关证件原件及个人防疫健康码绿码前来核验参加笔试和面试。经笔试及面试和体检合格后根据相关程序择优确定聘用人选。
三、招聘条件
1.大学专科及以上毕业，会计与审计类相关专业，有3年以上会计工作经验，熟悉机关事业单位记账系统优先;
2.男女不限，年龄在18-40周岁，身体健康;
3.有较强的组织、协调和办事能力;
4.具有一定的计算机操作水平，熟悉日常办公软件使用，熟悉做账系统;
5.有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，遵纪守法;
有以下情形的，不得应聘：
1.参与非法活动或非法宗教活动的，有犯罪记录的;
2.受过刑事处罚，劳动教养及近五年内受过行政处罚的;
3.因严重违反纪律或规章制度曾被单位开除、辞退或依法解除劳动合同或被纳入工作诚信记录的;
4.有严重身体疾病的;
四、工资待遇
参照银海区机关事业单位政府购买服务人员工资待遇执行，有年终绩效奖，试用期一个月，试用期满考核合格后，签订正式聘用合同，并按国家要求购买五险一金。
五、注意事项
(一)应聘人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(二)应聘人员提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。
(三)拟聘用人员在与本单位签订合同前应先确保已与原工作岗位办理相关离职手续。
六、其他事项
本公告由北海市银海区农业农村和水利局负责解释。
联系电话：0779-3211761、3228329。
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2021年柳州市第二中学招聘校医、档案管理员公告
广西人事考试网2021年12月03日讯：广西柳州第二中学是柳州市重点高中，为自治区财政全额拨款事业单位。目前我校在校学生5400人，因工作需要向社会公开招聘1名校医，1名档案管理员到我校工作，现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位、待遇及招聘程序：
(一)校医1名：
1.基本条件：(1)身体健康，无传染性疾病;
(2)正规医学院校毕业，取得本科及以上相关学历，临床医学专业。
(3)具有执业医师资格证书。
2.岗位要求：(1)热爱教育事业，热爱学生，热爱学校医疗服务工作;
(2)对行业知识熟悉，熟悉或了解学校校医工作流程;
(3)有较强的责任心和服务意识;
(4)具有良好的团体合作能力，服从工作安排;
(5)要求晚上住校(轮班)。
3.待遇：
参照事业单位在编人员相应级别岗位待遇。
考核表现优秀者，可公招考入聘用控制数编制。考入后与在编事业单位工作人员同工同酬，享有同等的岗位晋升、学习培训等权利。
4.招聘程序：
应聘者需提交个人简历、全身彩照、身份证、学历学位证书、医师执业证书、医师任职资格证书、曾任职务(职称)聘任书、荣誉证书、能反映业务水平的相关证明材料的原件电子版和复印件。
(1)报名时间：2021年12月7日——2022年3月30日;
(2)报名方式：发送电子版简历材料至邮箱lzezzp@163.com;
(3)面试：学校审查报名者的简历，挑选优秀者参加面试，具体时间和地点以电话通知为准。面试内容：与校医工作相关内容面试。
(4)体检：学校组织面试通过者到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员的标准执行。
(5)考核：考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。
(6)办理手续：体检、考核都合格，方可办理相关入职手续。
(二)档案管理员1名：
1.基本条件：(1)身体健康，无传染性疾病;
(2)本科及以上学历，档案学相关专业毕业，中共党员。
(3)具有人事、文书档案管理经验。
2.岗位要求：(1)热爱教育事业，热爱学生，热爱学校服务工作;
(2)对行业知识熟悉，熟悉或了解档案管理工作;
(3)有较强的责任心和服务意识;
(4)具有良好的团体合作能力，服从工作安排;
3.待遇：
参照事业单位在编人员相应级别岗位待遇。
考核表现优秀者，可公招考入聘用控制数编制。考入后与在编事业单位工作人员同工同酬，享有同等的岗位晋升、学习培训等权利。
4.招聘程序：
应聘者需提交个人简历、全身彩照、身份证、学历、学位证书、荣誉证书、能反映业务水平的相关证明材料的原件电子版和复印件。
(1)报名时间：2021年12月7日——2022年3月30日;
(2)报名方式：发送电子版简历材料至邮箱lzezzp@163.com;
(3)面试：学校审查报名者的简历，挑选优秀者参加面试，具体时间和地点以电话通知为准。面试内容：与校医工作相关内容面试。
(4)体检：学校组织面试通过者到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员的标准执行。
(5)考核：考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。
(6)办理手续：体检、考核都合格，方可办理相关入职手续。
二、学校地址和联系电话
1.地址：广西柳州市鱼峰区文苑路18号，可以乘以下公交车到达：
(1)在广场东通道乘坐80路公交车到柳州二中站。
(2)乘坐公交车快9到卡乐星球站下，步行300米可到柳州二中。
2.联系电话：0772-2456302
柳州市第二中学
2021年12月3日
2021年广西事业单位医疗卫生类(E类)职测考试大纲
主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、 组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断、综合判断推理等。
题型一：图形推理
每道题给出一套或两套图形，要求应试人员通过观察分析，找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。
答案：C
题型二：定义判断
每道题先给出定义(这个定义被假设是正确的，不容臵疑的)，然后列出四种情况，要求应试人员严格依据定义，从中选出一个最符合或最不符合该定义的答案。
例题：
亚健康是对生物有机体生理机能状态的一种描述，一般指生理机能处于健康与疾病之间的状态。由健康过渡到疾病需要一个从量变到质变的过程，而在质变发生之前的这个特殊阶段即是亚健康。
根据上述定义，下列现象中属于亚健康的是：
A.老王退休后连续多次在医院体检发现血压很高，但是他从没有感到身体有什么不适
B.小刘在上周六出去购物时遭遇抢劫，在搏斗中被歹徒用匕首捅伤，现在已脱离生命危险，正在医院进行最后的康复调理
C.小兵正在读初三，面临升学的压力，他经常熬夜学习，最近感到眼睛看东西有一层雾气，医学专家说这可能是假性近视
D.小刚的爸爸在单位体检，发现腹内有肿瘤包块，医生说可能是长期劳累所致，劝其保养，可是他因没有任何外在征兆而并不在意
答案：C
2021年广西百色市靖西市招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理人员161人公告
报名时间：详见公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》(百政发〔2012〕30号)、《关于进一步引进和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)、《关于落实放管服改革精减下放事业单位公开招聘人员手续权限的通知》(百人社发〔2019〕26号)文件精神，为做好我市2021年度公开招聘乡村振兴急需紧缺人才工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，通过笔试、面试、体检、考核等程序进行择优聘用。
二、招聘岗位及人数
本次公开招聘119个岗位161人。详见附件《靖西市2021年公开招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理员计划表》
三、招聘对象、基本条件、服务年限
(一)招聘对象
岗位要求具有相应学历及专业的应历届高校毕业生。
(二)招聘的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律，遵守计划生育条例和职业道德，具有良好的思想品德，无违法违纪记录。
2.身心健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下，部分岗位年龄18周岁以上、40周岁以下。(本次招聘中有关年龄的时间计算以2021年4月24日为截止日期，18周岁以上、35周岁以下，即为1985年4月24日至2003年4月24日)
4.具备招聘岗位所需的其他资格条件。历届毕业生应具备招聘岗位要求的学历条件，相应的学历证和资格证必须在2021年4月24日前取得。2021年应届毕业生须在2021年7月31日前取得毕业证和资格证，在规定时间未取得毕业证及资格证的，作自动放弃处理。
5.报考人员应具备的专业，以招聘公告的《岗位计划表》中设置专业为准。
6.具有下列情形之一的人员，不列入招聘范围：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的。
(2)在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的。
(3)各级各类在职在编工作人员、已聘用为使用控制数人员、在岗特岗教师。
(4)机关事业单位工作人员被辞退或被辞聘未满五年的。
(5)现役军人。
(6)法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(三)服务年限
本岗位最低服务年限(含试用期)以招聘公告的《岗位计划表》中服务年限要求为准。
本次招考所涉及的户籍、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2021年4月24日为截止日期，年限按足年足月累计。
四、招聘程序
本次公开招聘按照制定招聘计划、发布公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。
具体岗位信息及岗位要求见岗位计划表(附后)。
(一)报名
1.报名方式。本次招聘采取现场报名的方式。
2.报名时间、地点：
第一场：2021届广西综合性高校毕业生现场双选会暨第一期就业精准帮扶双选会
报名时间：2021年4月24日(周六)(9：00-15：30)
报名地点：广西民族大学思源湖校区李宁田径场(南宁市大学西路158号)
第二场：广西大学2021届毕业生春季双选会
报名时间：2021年4月25日(周日)(9：00-15：30)
报名地点：广西大学西校园篮球场
3.报名手续
(1)提交材料。报名时须持个人二代居民身份证、毕业证(应届普通高校毕业生应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表)、教育部学历证书电子注册备案表、个人简历，以及招聘岗位所要求的户口簿等其他资格条件的证明材料，并提供上述证件复印件各一份及档案袋一个;
(2)本人现场报名并填写《报名登记表》，报考人员提供的证件(如毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、身份证、户口簿等)及相关材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符的，不予报名。
报考人员所学专业与报考单位要求的专业名称不完全一致的，报考人员所学核心课程与单位要求专业的核心课程有80%以上一致可认为符合报考条件。由报考人员在报名时自行举证，举证审批表见附件4。
(3)每位应聘人员只能报考一个岗位。
(二)资格审查
资格审查贯彻整个招聘工作过程。现场报名期间由工作人员对报名人员进行资格审查，不符合招聘条件的，不给予报名。报名结束后，由靖西市人力资源和社会保障局根据岗位条件要求对报名的考生进行资格审核，通过资格审查的考生进入下一个招聘程序，不通过资格审查的考生不得进入下一招聘程序。
报名时所提交的申请材料必须真实、准确，因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成报名资格审查、笔试、面试资格审查、聘用资格审查不通过等后果的，由报考人员自行承担相应责任。报考人员提供不实信息，扰乱报考秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等有关规定处理。
对于达不到1∶3比例需要开考的特殊岗位，由靖西市人力资源和社会保障局报百色市人力资源和社会保障部门审定，经市人力资源和社会保障局核准后方可开考。无人报考的岗位，取消招聘计划，并在百色人才网上公布。
(三)笔试和面试试题命题
笔试和面试试题均委托有资质的机构组统一组织命题和评卷。笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目。面试采用结构化面试。
(四)笔试
1.笔试科目和内容
公共科目笔试为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，分值各150分。
2.笔试时间地点：
具体时间另行通知，笔试地点设在靖西市城区。报考人员按照准考证上指定的时间、地点，携带本人有效身份证原件和准考证参加考试(两证缺一不可)。
3.笔试成绩查询
公共科目笔试总成绩=职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩，划定笔试合格分数线。报考人员可通过百色人才网(bs.gxrc.com)查询公共科目笔试。
(五)面试
1.确定面试入围人选
招聘单位根据报考人员参加公共科目(2个科目)笔试考试总成绩，按照岗位计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一岗位报考人员的笔试总成绩从高分至低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。岗位计划招聘人数与面试人选比例达不到1:3的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上方可进入下一招聘程序。面试成绩并列第一的考生以综合分析能力要素成绩高的确定为进入下一个招聘程序人选。面试成绩在当天面试结束后当场公布。
有任一笔试科目为0分、缺考或违纪情况的报考人员不能入围面试。
面试时间地点。面试时间和地点另行通知。
面试前由靖西市人力资源和社会保障局在百色人才网和靖西市人民政府网发布面试公告。
2.面试实施
面试实行考官、报考人员双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，报考人员抽签确定参加面试的顺序。
面试期间，报考人员严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。考生面试时不得向考官透露本人姓名、所在学校或工作单位、籍贯、毕业院校、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情扣减面试成绩3-5分。
考区所有面试考场面试结束后，当场公布面试成绩，考生应签名确认。
3.面试合格分数线划定
面试合格分数线为60分。其中，岗位计划聘用人数与实际参加面试人数比例达不到1:3的，该岗位考生成绩须达到70分以上方可按招聘需求进入下一招聘程序。
(六)综合成绩计算标准
综合成绩=公共科目笔试总成绩×50%+面试成绩。
(七)体检和考察
1.确定体检和考察人选
根据报考人员的综合成绩，按照岗位计划招聘人数1:1的比例，从高分至低分确定进入体检、考察人选。综合成绩相同时，以面试成绩高的确定为体检、考察人选;笔试总成绩、面试成绩都相同时，以《职业能力倾向测验》科目成绩高的确定为体检、考察人选。入围体检的报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃体检的，应从同一岗位报考人员中按照综合成绩从高分至低分的顺序依次递补。没有递补人选的，经市人力资源和社会保障局批准，取消该岗位招聘计划。
2.实施体检和考察
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。
报考人员对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行;对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施单位提交复检申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。
着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的，不得确定为拟聘用人选。
(八)使用人才专项事业编制职位的岗位分配
使用人才专项事业编制招聘的人员在本市范围统一调配，综合个人专业特长安排到事业单位工作。新聘用事业单位工作人员在所聘或类似条件的岗位上服务期限应当不少于3年。
(九)公示和聘用
根据考生的综合成绩、体检结果、考察情况，确定拟聘用人选，并在百色人才网发布公示，公示期不少于5个工作日。
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续，对反映有影响聘用的问题查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用审核，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
拟聘用人员公示后，出现自动放弃聘用资格、公示不合格或上报的审核材料不合格等情况的，均不再递补聘用对象。
六、疫情防控要求
参加公开招聘考试的考生，应严格按照疫情防控要求做好个人防护工作，须持有健康通行码，经扫码、测量体温、佩戴口罩和验证后方可进入考场。凡经现场医疗专业人员确认有可疑症状的考生，不再参加当日笔试，参加公开招聘考试的所有考生必须配合做好疫情防控。
七、工作纪律
(一)公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会和管理部门的监督。
(二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。报考者不得报考聘用后与聘用单位人员涉及回避关系的岗位。
(三)对于违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
(四)资格审查验证工作贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的单位及工作人员，视情节轻重按相关规定做出处理。
报考咨询电话：靖西市人力资源和社会保障局人事人才管理股0776-6226993
监督电话：中共靖西市纪委监察委驻市委组织部纪检监察组0776-6150133。
附件1：靖西市2021年公开招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理人员岗位计划表
附件2：靖西市2021年度公开招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理人员报名登记表
附件3：专业分类指导目录
附件4：专业核心课程相同举证审批表
中共靖西市委员会组织部
靖西市人力资源和社会保障局
2021年4月21日
附件1.靖西市2021年度公开招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理人员岗位计划表.xls
附件2.靖西市2021年公开招聘乡村振兴急需紧缺专业技术和管理人员报名表.docx
