2021年广西公安厅直属事业单位招聘工作人员11人公告

  

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现将自治区公安厅直属事业单位2021年度公开招聘有关事项公告如下:

  

一、单位简介

  

(一)广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心

  

广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心成立于1993年,是相当正处级自收自支公益一类事业单位,主要职责是负责全区居民身份证、特种证件制作及相关业务工作。

  

(二)广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心

  

广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心成立于2012年,是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位,主要职责是协助承担全区公安机关网络安全保卫和管理有关技术性、辅助性工作。

  

(三)广西公安计算机通讯技术研究所

  

广西公安计算机通讯技术研究所成立于1991年,是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位,主要职责是开展与公安信息通信业务及公共信息网络安全监察业务有关的技术研究。

  

(四)广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心

  

广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心成立于2015年,是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位,主要承担自治区公安厅禁毒管理技术性、辅助性工作。

  

二、招聘岗位

  

本次公开招聘共涉及广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心、广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心、广西公安计算机通讯技术研究所、广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心4个所属事业单位,设置10个岗位,计划招聘工作人员共11名。各用人单位具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《广西壮族自治区公安厅直属事业单位2021年度公开招聘工作人员岗位信息表》(见附件)。

  

三、报名基本条件

  

(一)具有中华人民共和国国籍;

  

(二)遵守宪法和法律;

  

(三)具有良好的品行;

  

(四)具备岗位所需的专业技能条件;

  

(五)具备岗位要求的身体条件;

  

(六)具有大学本科以上文化程度。报考者应在2021年12月31日前取得符合岗位条件要求的学历、学位证书。

  

(七)岗位所需要的其他条件。

  

本次招聘中有涉及年龄、工作经历及年限等要求的,时间计算到报名首日,年限按足年足月累计。全日制学习或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

  

(八)有下列情形之一者不得应聘:

  

1.曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的;

  

2.受党纪、政纪处分尚未解除的;

  

3.曾被开除公职或学籍的;

  

4.因违法、违纪正在被查处的;

  

5.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  

6.现役军人;

  

7.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

  

8.按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;

  

9.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

  

四、信息发布地址

  

(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)和广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)发布。

  

(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等事宜,在广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)发布。

  

五、招聘流程

  

(一)考生报名

  

本次公开招聘报名采取网络报名方式,每位报考人员只能报考一个职位。报考人员可在2021年12月18日8:00至12月24日18:00之间,登录广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)2021年度厅属事业单位公开招聘网上报名系统,填写个人相关信息资料,提交报考申请。报名时在网上所提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息,造成网上资格审查、面试资格审查、考核不通过等后果,由报考人员自行承担责任。

  

报名相关附件包括以下内容:有效居民身份证、毕业证、学位证(国外学历学位须获教育部留学服务中心认证);如报考岗位有职称或职(执)业资格、工作年限要求的,需提供符合相应要求的资格证书(原件扫描件)、单位工作经历证明(加盖单位或人事部门公章)及其他证明材料。

  

(二)资格审查及准考证打印

  

1.查询资格审查结果。报考人员可于2021年12月18日8:00至12月25日18:00期间登录网上报名系统查询资格审查结果。网上报名期间,资格审查结果尚未确认或未通过资格审查的,可根据审查意见对个人信息进行修改完善或改报其他岗位。

  

2.打印笔试准考证。通过资格审查的报考人员,请于2022年1月1日后登陆网上报名系统打印笔试准考证。笔试准考证是报考人员参加公开招聘的重要凭证,须妥善保管。

  

(三)笔试

  

1.笔试开考比例:拟聘岗位人数与通过资格审查人数的比例达到1:3的职位方可开考。达不到开考比例、又确实需要招聘人员的,必须经自治区公安厅核准后方能开考。岗位被取消后,由招聘单位通知报考该岗位的人员。考生必须持身份证和本人准考证参加,两证缺一不可。

  

2.笔试方式、内容和分值占比:笔试采取闭卷考试进行,主要针对招聘岗位的特点,测试应聘者对岗位必需的综合知识和与岗位相关的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试成绩按百分制计算,占考试总成绩比重50%。

  

3.考试时间和考试地点:笔试在南宁市进行,具体考试时间和地点详见笔试准考证。

  

4.笔试成绩查询:笔试结束后5个工作日内,考生可通过网上报名系统查询考试成绩。

  

5.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上各类培训机构举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  

(四)面试

  

1.面试人选确定:在笔试合格人员中,根据计划招聘人数与面试人数1:3的比例,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序,确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。如有考生自愿放弃面试资格的,则按笔试成绩从高分到低分依次确定递补人员。

  

2.面试方式、内容和分值占比:面试采取结构化面试形式进行,主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,包括综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及岗位认知程度等。面试成绩按百分制计算,占考试总成绩比重50%。

  

3.面试公告:面试公告将于面试实施前在广西壮族自治区公安厅网站发布,明确面试人选名单、面试时间和地点。面试公告发布后,如有报考人员自愿放弃面试资格,或面试资格复审不合格的,不再递补面试人选,按实有人数面试。

  

4.面试资格复审:面试前,各招聘单位将组织开展面试资格复审工作。面试资格复审时,应聘人员应按时到指定地点按要求提供报名材料原件交工作人员审核。面试资格复审原则上在面试前的3天内进行,具体时间和地点将在面试公告中发布。

  

5.确定面试合格分数线:面试成绩满分为100分,60分为合格。经自治区公安厅核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可进入下一程序。考生成绩均未达到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  

6.面试成绩发布:每个考场面试结束后,即时宣布该考场考生面试成绩,考生确认本人面试成绩并签名。面试成绩及相应岗位排名将在面试结束后当天,在广西壮族自治区公安厅网站公布。

  

(五)考核

  

根据岗位的总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分顺序,按职位计划招聘人数与考核人数1:1确定考核人员(总成绩并列时,以面试成绩从高到低确定考核人员)。根据厅属事业单位工作的特殊性,从严进行政治考察。考核内容主要是了解考核对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律和职位匹配度等方面情况,以及学习工作表现和报考期间的表现,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否存在回避情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考察的,不得确定为拟聘用人选。

  

对考核不合格的,应及时将考核结果反馈考核对象。考核对象考核不合格或自愿放弃考核的,则按岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补,总成绩相同时,以面试成绩高的确定人选,没有递补人选的,取消该岗位的招聘计划。

  

(六)体检

  

根据考核结果,按职位计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员,体检工作参照自治区党委组织部、人力资源社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2021〕11号)执行。由自治区公安厅政治部组织拟聘人员到指定医疗机构进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。放弃体检或体检不合格的,按岗位总成绩从高分到低分依次确定替补人员,总成绩相同时,以面试成绩高的确定人选。招聘单位将对替补人员进行考核,考核通过后,替补人员进入体检环节。体检费用由拟聘人员自理。

  

(七)公示

  

各招聘单位根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果,经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘用人员,经自治区公安厅审核后,在广西人事考试网、广西壮族自治区公安厅网站上进行公示。公示内容包括招聘单位、招考职位、拟聘用人员姓名、性别、学历学位、专业、总成绩、岗位排名及监督电话等。公示期为7个工作日。有取消招聘计划的职位,将在公示中注明。拟聘用人员名单公示后,不再递补。

  

(八)聘用

  

公示期满后,无异议或者反映的问题不影响聘用的,按规定办理入编和聘用的相关手续,签订聘用合同,并按规定程序进行岗位认定,根据审核认定后的岗位类别等级兑现相关待遇,并按有关规定执行试用期制度。

  

对反映有影响聘用的问题、查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓审批,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

  

六、纪律与监督

  

(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  

(二)本次招聘监督举报电话为:0771-2892640(公安厅机关纪律检查委员会)

  

招聘单位联系方式:

  

居民身份证制作中心,0771-2893885、2893235;

  

互联网信息安全中心,0771-2893404;

  

计算机通讯技术研究所,0771-2892505;

  

禁毒情报技术中心,0771-2892795;

  

公安厅政治部,0771-2892828。

  

附件:广西壮族自治区公安厅直属事业单位2021年度公开招聘工作人员岗位信息表.xls

  

广西壮族自治区公安厅

  

2021年12月15日

  

原文标题:欢迎来到广西人事考试网

  

文章来源:欢迎来到广西人事考试网

2021年广西公安厅直属事业单位招聘工作人员11人公告

2021年广西梧州市林业局招聘1人公告

  

根据工作需要,拟面向社会公开招聘编外聘用工作人员,现将有关事项公告如下:

  

一、招聘计划

  

招聘辅助管理岗位1名。

  

二、招聘基本条件

  

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护党的理论和路线方针政策。

  

(二)具有较强的事业心和责任感。

  

(三)热爱林业工作,能适应出差下乡的工作。

  

(四)无违法违纪行为。

  

(五)身体健康。

  

三、岗位条件

  

(一)具有全日制大学专科以上学历,林学、林业技术、森林资源保护、地理信息技术、地理信息系统科学、地理信息系统技术、森林消防、防火管理专业毕业。

  

(二)具有良好的沟通能力,熟练使用办公软件,能胜任机关事业单位工作。

  

(三)年龄18-30周岁。

  

三、报名时间及报名方式

  

(一)报名时间:即日起至2021年12月21日。

  

(二)报名方式:网上报名,有意应聘者下载填写《梧州市林业局招聘工作人员报名登记表》,连同居民身份证、学历证书、学位证书、户口簿扫描件发送至梧州市林业局办公室邮箱(wzslyjbgs@163.com),纸质报名登记表在面试时提交,同时核验其他证件原件。

  

四、招聘方式:直接面试

  

报名结束后,符合条件的人员由梧州市林业局通知面试时间和地点。不能进入面试的人员,则不另行通知。

  

五、保障与待遇

  

(一)待遇按照《梧州市本级机关事业单位聘用人员管理暂行办法》等相关规定执行。

  

(二)每周休息两天。

  

(三)按规定缴交各项社会保险。

  

(四)聘用岗位性质为劳务派遣岗位,人事关系由劳务派遣公司管理。

  

六、本公告未尽事宜由梧州市林业局负责解释

  

联系人:吴女士,咨询电话:0774-6021232

  

梧州市林业局

  

2021年12月13日

  

附件:梧州市林业局招聘工作人员报名登记表.doc

  

原文标题:广西梧州市林业局招聘公告

  

文章来源:2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5:8961b38f4325be5bd9c07e223b7b0d32)

2021年广西河池都安瑶族自治县选调事业单位工作人员50人公告

  

为进一步充实都安瑶族自治县县直事业单位工作人员队伍,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2021年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(桂人社函〔2021〕66号)等有关规定,经研究,我县决定面向全区各级机关和财政拨款事业单位(含全额拨款和差额拨款)在编在岗工作人员(不含工勤人员)公开选调50名事业单位工作人员。现将有关公开选调事项公告如下:

  

一、公开选调原则

  

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人原则;

  

(二)坚持公平、平等、竞争、择优的原则;

  

(三)采取考试与考察相结合的方式进行。

  

二、选调职数及名额

  

本次公开选调的职数及名额详见《都安瑶族自治县2021年面向全区公开选调事业单位工作人员职位计划表》(附件1,以下简称《计划表》)。

  

三、公开选调条件

  

(一)具有良好的政治素质,品行端正,原则性强,勤奋敬业,具备良好的职业道德;

  

(二)具有正常履行工作职责的身体条件;

  

(三)具有符合选调岗位要求的工作能力和任职条件;

  

(四)在编在岗的全区各级机关和财政拨款事业单位(含全额拨款和差额拨款)工作人员(不含工勤人员),且在编3年(服务年限满期)及以上;

  

(五)近三年年度考核均为称职或合格(含试用期不定等次)及以上;

  

(六)35周岁以下(即1985年9月30日以后出生);

  

(七)具体报名条件以《计划表》为准,选调专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2021年版)专业要求;

  

本次选调所涉及的年龄、学历、学位、工作年限、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2021年9月30日为截止日期,年限按足年足月累计。

  

(八)具有下列情形之一的人员,不得参加选调。

  

1.被开除中国共产党党籍的;

  

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的;

  

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  

5.法律规定的其他情形;

  

6.聘用为都安瑶族自治县事业单位工作人员未满5年(含试用期内的人员)。

  

四、选调职位管理

  

每个报考者只能报考一个单位的一个职位,报考者报考多个职位的,一经发现,取消选调资格。在确定考察人员时,按报考同一职位从高分到低分确定,不作职位间调剂。

  

考入后按报考单位职位性质、身份进行管理。《计划表》所列岗位等级为选调到新单位后的最高岗位等级。原岗位等于或高于《计划表》所列岗位等级的,调入后按《计划表》所列岗位等级确定;原岗位高于《计划表》所列岗位等级的,需在报考时出具同意调整岗位等级自愿书;原岗位低于《计划表》所列岗位等级的,调入后按原岗位等级确定。

  

五、公开选调方式

  

采取现场报名、笔试、面试、考核的方式进行选调。

  

由都安瑶族自治县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门组成选调工作组对报名考生进行资格审查,对符合选调条件人员进行笔试,合格后按照1:3比例进行面试、考察、选调。

  

六、公开选调程序

  

(一)组织报名。

  

1.报名时间:2021年10月1日至2021年10月15日(工作日上班时间)。

  

2.报名方式:采用现场或网上报名的方式。

  

报名人员直接将报名材料送达都安瑶族自治县人力资源和社会保障局事业单位工作人员与人才管理股。

  

3.报名提交材料:

  

现场报名提交材料:《都安瑶族自治县公开选调事业单位工作人员报名表》;本人居民身份证原件和复印件;学历证和学位证原件和复印件、职称资格证、从业资格证原件和复印件;最高层级获奖证书原件和复印件、廉政证明。报名填写的信息及所交材料必须真实可靠,凡弄虚作假者,取消选调资格。报考人员不需缴纳报名费。

  

地址:广西河池都安瑶族自治县安阳镇安阳大道8号,电话:0778-6891609。

  

网上报名邮箱地址:考生将上述报名所需材料以报考单位名称及本人姓名命名成文件夹发送到报考职位《计划表》所列邮箱地址。

  

(二)资格审查。

  

时间:2021年10月8日至10月16日(工作日上班时间)。

  

由招聘单位及其主管部门根据考生所提供的报名所需材料对应其报考岗位资格要求进行资格审查。

  

资格审查将贯穿整个公开考调工作全过程。任何时候发现报考人员有不符合报考资格条件、弄虚作假的情形,取消选调资格,后果由报考人员本人承担。

  

(三)笔试。

  

1.笔试内容:主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等。满分为100分,60分以上为合格。

  

2.笔试时间:2021年10月23日上午8:30—10:30。

  

3.笔试地点:另行通知。

  

(四)面试。

  

1.确定面试人选:本次选调考核总成绩=笔试成绩×40% +面试成绩×60%,考核总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。根据同一岗位报考人员的笔试科目总成绩从高分到低分的顺序按1:3确定面试人选。人数达不到1:3的职位,按笔试成绩合格实际人数确定面试人选。

  

2.面试时间、地点、形式另行通知。

  

(五)体检、考察。

  

1.确定考察人选。根据考生总成绩从高分到低分的顺序,按1:1比例确定考察人选。总成绩未达到60分者,不得确定为考察人选。

  

2.考察。考察工作由招聘单位及其主管部门负责对确定考核人选进行考察。主要考察考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵纪守法等情况。

  

3.体检。按照有关规定在指定的体检机构对考察合格人员进行体检。体检标准原则上参照公务员录用体检通用标准执行。体检所需经费由报考人员承担。

  

七、确定对象与公示

  

1.确定选调对象。根据笔试、面试、考察情况和体检结果,经自治县党委研究确定选调对象。

  

2.聘用公示。由都安瑶族自治县人力资源和社会保障局在河池人才网(网址:https://hc.gxrc.com/)上对选调对象进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或反映问题不影响任职的,按有关规定办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格。

  

八、纪律要求

  

(一)本次公开选调的各项工作都要做到坚持原则、纪律严明、程序公开、阳光操作,自觉接受社会监督。所有报名人员必须严守纪律,对公开选调过程出现下列情形的,必须严肃处理:

  

1.选调人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取选调资格的;

  

2.选调人员在考试考核过程中作弊的;

  

3.违反事业单位公开选调规定其他情形的。

  

(二)都安瑶族自治县人力资源和社会保障局负责选调工作的统筹协调和组织实施,并负责对本选调公告的解释。

  

(三)实行回避制度。在公开选调过程中,凡与参与选调人员有直接利害关系的,必须回避。

  

特别提示:

  

1.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本级基数。

  

2.报考人员应按照疫情防控工作要求,落实疫情防控措施,提前14天做好个人健康监测并如实申报,确保顺利参考。同时,在整个选调期间须保持通讯畅通,通讯方式如有变化,应及时联系招聘单位变更联系电话,以免错失选用机会。

  

中共都安瑶族自治县委员会组织部

  

都安瑶族自治县人力资源和社会保障局

  

2021年9月30日

  

附件1:2021年都安瑶族自治县面向全区公开选调事业单位工作人员职位计划表.xlsx(提取码:tjgr)

  

附件2:2021年都安瑶族自治县面向全区公开选调事业单位工作人员报名表.doc\>(提取码:hca9)

2021年广西河池都安瑶族自治县选调事业单位工作人员50人公告

2021年广西百色市社会保险事业管理中心招聘3人公告

  

报名时间:未注明

  

百色市社会保险事业管理中心为市人力资源和社会保障局直属的财政全额拨款的参照公务员管理事业单位,负责市本级三险一金待遇发放和经办服务。根据工作需要,现面向社会招聘见习人员,具体如下:

  

1.招聘岗位:窗口工作人员3人。

  

2.工作地点:百色市社会保险事业管理中心;

2021年广西百色市社会保险事业管理中心招聘3人公告

  

3.岗位待遇:基本生活补助2000元 +人身意外伤害保险;

  

4.毕业学年和离校2年内未就业的全日制普通高等院校毕业生、中职毕业生;

  

5.性别不限,身体健康,品行良好;

  

6.岗位要求:具有较强的观察能力和应变能力,熟悉电脑操作,纪律意识强,有团队精神,服从管理,具备服务意识。遵守国家法律法规,无违法犯罪记录,无不良嗜好,愿意服从组织调动。

  

报名联系方式:

  

甘先生,电话:0776-2932255,报名网址:http://jyjx.gxrc.com。

  

百色市社会保险事业管理中心

  

2021年5月24日

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