2021年广西梧州市藤县应急管理局招聘1人公告
因工作需要，我局决定面向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘条件
(一)年龄22至40周岁，具有全日制本科及以上学历，计算机科学与技术类相关专业。
(二)政治素质良好、品行端正，无违法犯罪记录，身体健康，勤奋踏实，责任心强，服从工作安排，有较强的语言文字表达能力、沟通能力和电脑操作技术。
(三)无违法违纪行为，能够胜任岗位要求。
二、招聘程序及录用办法
(一)报名时间及报名方式
1.报名时间：2021年12月9日-12月17日，上午8:00-12：00，下午15:00-18:00。
2.报名方式：采用现场报名的方式。符合条件且有意应聘的应聘者，请持个人有效居民身份证、户口簿、毕业证等材料原件及复印件各一份、报名登记表(见附件，自行下载填写)和近期免冠一寸照片1张到藤县应急管理局办公室(广西藤县绣江路166号)进行资格审查报名。应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有不实，将取消报名及聘用资格，所有责任由应聘者自负。
3. 未尽事宜请联系藤县应急局办公室，联系人：梁晓冰，联系电话：7280883。
(二)资格审查
本局对报名人员进行筛选后，通知初审符合条件者参加面试。
(三)面试、录用及待遇
1.经初审符合条件者，将另行通知面试时间、地点，根据面试结果择优录用。
2.聘用人员工资待遇不低于4000元/月(含单位缴纳和个人承担缴纳的养老、医保、失业等社会保险)。
三、其他事项
未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，本局将代为保密，恕不退还。
原文标题：广西梧州市藤县应急管理局招聘公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：03b6735a96e87413ecd471edd3259957)
2021年广西兴业县招聘医疗卫生单位专业技术人员158名公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制的指导意见》（桂人社发〔2015〕37号）等有关文件精神，为进一步深化医疗卫生单位人事制度改革，稳定和充实医疗卫生队伍，促进医疗卫生事业可持续健康发展，经研究决定，通过采取免笔试直接面试的方式公开招聘县级公立医院专业技术人员28名，基层医疗卫生单位专业技术人员130名。为了做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘的岗位及人数
1.县级公立医院专业技术人员招聘岗位、人数详见《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员岗位计划表》（附件1）
2. 基层医疗卫生单位专业技术人员招聘岗位、人数详见《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表》（附件2）
二、招聘条件
1.有良好的政治素质、思想品德和职业道德，遵纪守法，立志为医疗卫生事业发展做出贡献；
2.具有履行岗位职责所需的工作能力；
3.具有正常履行岗位职责的身体条件；
4.具备招聘岗位所要求的岗位资格条件，详见《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员岗位计划表》（附件1）、《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表》（附件2）
具有下列情形之一的人员，不得报考：兴业县内各医疗卫生单位在职在编人员(含非实名制编制人员)；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；现役军人；被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
报考人员不得报考聘用后即构成《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》第二十四条规定的回避关系的岗位。
三、报名办法
（一）报名
1、报名时间：2021年6月9日至2021年6月11日（上午8:00-11:30，下午15:00-17:30），逾期不再受理。
2、报名地点：兴业县卫生健康局办公室(兴业大道南侧牛麻垌，三楼)
3、报名与资格审查：实行现场报名和资格审查。
4、报名须提交以下材料
（1）报考县级公立医院专业技术人员的填写《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员报名登记表》(附件3)一式二份；报考基层医疗卫生单位专业技术人员的填写《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员报名登记表》（附件4）一式二份。《报名登记表》须将电子版发至县卫健局邮箱xy3760005@126.com）；
（2）近期小2寸正面免冠白底相片4张；
（3）二代有效居民身份证、户口簿原件及复印件，一式一份；
（4）毕业证书原件及复印件，一式一份；
（5）报考岗位所要求的专业技术资格证（职称证）、执业资格证原件及复印件，一式一份；
（6）机关、事业单位在职在编人员需提供所在单位及其主管部门同意报考的书面证明（单位负责人及主管部门审核人签名并加盖公章），一式一份。
5、报名者每人只能选择一个岗位进行报名，报名者须认真如实填写《报名登记表》，报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠，委托他人报名，视同报考人员本人填写。机关、事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。出现报名信息错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实取消面试、聘用资格。
6、鉴于疫情原因，凡参加报名和考试人员应全程佩戴口罩，扫码出入，并提前申请好健康码，以便验证。
（二）资格审查
资格审查工作由兴业县2021年公开招聘医疗卫生单位专业技术人员领导小组组织实施，具体负责。根据报考人员填写的《报名登记表》对照《招聘计划》和岗位所需的资格条件进行资格审查，通过资格审查的报考者，不得再修改报考信息资料。
六、考试
本次招聘考试采取直接面试（免笔试）方法进行。面试工作由兴业县2021年公开招聘医疗卫生单位专业技术人员领导小组组织实施。凡资格审查合格者即直接进入面试。面试公告发布后，报考人员自愿放弃面试资格的，按实有人员进行面试。
（一）面试方式。面试采取结构化方式进行。面试分值为100分。主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等。
（二）发布面试公告。通过资格审核确定后，在玉林市人力资源和社会保障局网发布面试公告。
（三）面试时间及地点。具体面试时间、地点及相关事宜以面试公告为准。
（四）划定面试合格分数线：
1.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1的，面试成绩必须达到62分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。
2.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1以上（不含1∶1）至1∶3以下（不含1∶3）的，面试成绩必须达到60分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。
（五）同分处理办法
面试成绩相同时，优先选择有资格（职称）证的，其次依次以学历、职称的高低或考取资格（职称）时间的先后、参加工作时间长短等确定为体检、考察人选。
七、体检与考察
根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1∶1比例确定体检、考察人选。
（一）体检
由领导小组办公室负责组织体检工作。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行。体检费由考生自理。
（二）考察
由用人单位和主管部门成立考察工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考察内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育、遵纪守法、岗位匹配度等情况，考察小组应广泛听取意见，做到全面、客观、公正地予以评价。考察后，据实写出书面考察材料。考察同时，要进行报考资格复查。
体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考生面试成绩从高分到低分顺序依次递补。
八、公示
根据面试、体检、考核结果，经招聘领导小组研究，择优确定拟聘用人员名单，并在玉林市人力资源和社会保障局网、兴业县人力资源和社会保障局公告栏、兴业县卫生健康局公告栏进行公示，公示期为5个工作日。
九、聘用及待遇
通过面试、体检、考察、公示程序，经县人社部门批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订服务期限不低于5年的聘用合同。用人单位凭县人社部门的聘用文件到县编制部门办理用编手续。
公开招聘县级公立医院专业技术人员经录用，按相关规定纳入事业编制管理，享受本县事业单位同类人员的工资福利待遇。
公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员经录用，按照“定编定岗不定人”的新机制编制管理，享受基层医疗卫生单位同类人员的工资福利待遇。
十、纪律与监督
严肃招聘纪律，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督，对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
十一、其他
本次公开招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0775-3773625（兴业县卫生健康局办公室）。
监督电话：0775-3768826（兴业县卫生健康局纪检组）。
附件1：兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员计划表.xls（提取码：yjgu）
附件2：兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表.xls（提取码：6fuq）
附件3：兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员报名登记表.doc（提取码：kymb）
附件4：兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员报名.doc（提取码：7b4s）
兴业县卫生健康局
2021年5月31日
2021年广西壮族自治区公安厅直属事业单位招聘公告
广西人事考试网2021年12月16日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将自治区公安厅直属事业单位2021年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
(一)广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心
广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心成立于1993年，是相当正处级自收自支公益一类事业单位，主要职责是负责全区居民身份证、特种证件制作及相关业务工作。
(二)广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心
广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心成立于2012年，是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位，主要职责是协助承担全区公安机关网络安全保卫和管理有关技术性、辅助性工作。
(三)广西公安计算机通讯技术研究所
广西公安计算机通讯技术研究所成立于1991年，是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位，主要职责是开展与公安信息通信业务及公共信息网络安全监察业务有关的技术研究。
(四)广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心
广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心成立于2015年，是相当正处级财政全额拨款的公益一类事业单位，主要承担自治区公安厅禁毒管理技术性、辅助性工作。
二、招聘岗位
本次公开招聘共涉及广西壮族自治区公安厅居民身份证制作中心、广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心、广西公安计算机通讯技术研究所、广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心4个所属事业单位，设置10个岗位，计划招聘工作人员共11名。各用人单位具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《广西壮族自治区公安厅直属事业单位2021年度公开招聘工作人员岗位信息表》(见附件)。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具备岗位所需的专业技能条件;
(五)具备岗位要求的身体条件;
(六)具有大学本科以上文化程度。报考者应在2021年12月31日前取得符合岗位条件要求的学历、学位证书。
(七)岗位所需要的其他条件。
本次招聘中有涉及年龄、工作经历及年限等要求的，时间计算到报名首日，年限按足年足月累计。全日制学习或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
(八)有下列情形之一者不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的;
2.受党纪、政纪处分尚未解除的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.因违法、违纪正在被查处的;
5.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
6.现役军人;
7.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中，在读的非2021年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
8.按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;
9.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)和广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等事宜，在广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
本次公开招聘报名采取网络报名方式，每位报考人员只能报考一个职位。报考人员可在2021年12月18日8:00至12月24日18:00之间，登录广西壮族自治区公安厅网站(http://gat.gxzf.gov.cn/)2021年度厅属事业单位公开招聘网上报名系统，填写个人相关信息资料，提交报考申请。报名时在网上所提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，造成网上资格审查、面试资格审查、考核不通过等后果，由报考人员自行承担责任。
报名相关附件包括以下内容：有效居民身份证、毕业证、学位证(国外学历学位须获教育部留学服务中心认证);如报考岗位有职称或职(执)业资格、工作年限要求的，需提供符合相应要求的资格证书(原件扫描件)、单位工作经历证明(加盖单位或人事部门公章)及其他证明材料。
(二)资格审查及准考证打印
1.查询资格审查结果。报考人员可于2021年12月18日8:00至12月25日18:00期间登录网上报名系统查询资格审查结果。网上报名期间，资格审查结果尚未确认或未通过资格审查的，可根据审查意见对个人信息进行修改完善或改报其他岗位。
2.打印笔试准考证。通过资格审查的报考人员，请于2022年1月1日后登陆网上报名系统打印笔试准考证。笔试准考证是报考人员参加公开招聘的重要凭证，须妥善保管。
(三)笔试
1.笔试开考比例：拟聘岗位人数与通过资格审查人数的比例达到1:3的职位方可开考。达不到开考比例、又确实需要招聘人员的，必须经自治区公安厅核准后方能开考。岗位被取消后，由招聘单位通知报考该岗位的人员。考生必须持身份证和本人准考证参加，两证缺一不可。
2.笔试方式、内容和分值占比：笔试采取闭卷考试进行，主要针对招聘岗位的特点，测试应聘者对岗位必需的综合知识和与岗位相关的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试成绩按百分制计算，占考试总成绩比重50%。
3.考试时间和考试地点：笔试在南宁市进行，具体考试时间和地点详见笔试准考证。
4.笔试成绩查询：笔试结束后5个工作日内，考生可通过网上报名系统查询考试成绩。
5.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上各类培训机构举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
(四)面试
1.面试人选确定：在笔试合格人员中，根据计划招聘人数与面试人数1：3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。如有考生自愿放弃面试资格的，则按笔试成绩从高分到低分依次确定递补人员。
2.面试方式、内容和分值占比：面试采取结构化面试形式进行，主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及岗位认知程度等。面试成绩按百分制计算，占考试总成绩比重50%。
3.面试公告：面试公告将于面试实施前在广西壮族自治区公安厅网站发布，明确面试人选名单、面试时间和地点。面试公告发布后，如有报考人员自愿放弃面试资格，或面试资格复审不合格的，不再递补面试人选，按实有人数面试。
4.面试资格复审：面试前，各招聘单位将组织开展面试资格复审工作。面试资格复审时，应聘人员应按时到指定地点按要求提供报名材料原件交工作人员审核。面试资格复审原则上在面试前的3天内进行，具体时间和地点将在面试公告中发布。
5.确定面试合格分数线：面试成绩满分为100分，60分为合格。经自治区公安厅核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可进入下一程序。考生成绩均未达到70分以上的，取消该岗位的招聘。
6.面试成绩发布：每个考场面试结束后，即时宣布该考场考生面试成绩，考生确认本人面试成绩并签名。面试成绩及相应岗位排名将在面试结束后当天，在广西壮族自治区公安厅网站公布。
(五)考核
根据岗位的总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分顺序，按职位计划招聘人数与考核人数1：1确定考核人员(总成绩并列时，以面试成绩从高到低确定考核人员)。根据厅属事业单位工作的特殊性，从严进行政治考察。考核内容主要是了解考核对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律和职位匹配度等方面情况，以及学习工作表现和报考期间的表现，并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否存在回避情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实，以及个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的，不得确定为拟聘用人选。
对考核不合格的，应及时将考核结果反馈考核对象。考核对象考核不合格或自愿放弃考核的，则按岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补，总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选，没有递补人选的，取消该岗位的招聘计划。
(六)体检
根据考核结果，按职位计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员，体检工作参照自治区党委组织部、人力资源社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2021〕11号)执行。由自治区公安厅政治部组织拟聘人员到指定医疗机构进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。放弃体检或体检不合格的，按岗位总成绩从高分到低分依次确定替补人员，总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。招聘单位将对替补人员进行考核，考核通过后，替补人员进入体检环节。体检费用由拟聘人员自理。
(七)公示
各招聘单位根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果，经单位领导班子集体研究，择优确定拟聘用人员，经自治区公安厅审核后，在广西人事考试网、广西壮族自治区公安厅网站上进行公示。公示内容包括招聘单位、招考职位、拟聘用人员姓名、性别、学历学位、专业、总成绩、岗位排名及监督电话等。公示期为7个工作日。有取消招聘计划的职位，将在公示中注明。拟聘用人员名单公示后，不再递补。
(八)聘用
公示期满后，无异议或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理入编和聘用的相关手续，签订聘用合同，并按规定程序进行岗位认定，根据审核认定后的岗位类别等级兑现相关待遇，并按有关规定执行试用期制度。
对反映有影响聘用的问题、查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓审批，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771-2892640(公安厅机关纪律检查委员会)
招聘单位联系方式：
居民身份证制作中心，0771-2893885、2893235;
互联网信息安全中心，0771-2893404;
计算机通讯技术研究所，0771-2892505;
禁毒情报技术中心，0771-2892795;
公安厅政治部，0771-2892828。
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2021年度广西壮族自治区公安厅直属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表
广西壮族自治区公安厅
2021年12月15日
2021年广西北海合浦县住房和城乡建设局招聘21人公告
一、招聘岗位及人数
执法辅助岗位21名(详见附件1)。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备的条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，政治可靠、作风正派、责任心强，自愿从事城管协管工作，具有无私奉献、吃苦耐劳的精神，服从工作安排。
3.具有大专及以上学历，退役军人学历可放宽到高中。
4.年满18岁以上、35周岁以下(即1986年12月10日至2000年12月10日期间出生);退役军人年龄可放宽到40周岁(即1981年12月10日至2000年12月10日期间出生)。
(二)有下列情形之一的，不得应聘：
1.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。
3.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的。
6.有较为严重个人不良信用记录的。
7.现役军人。
8.在读的普通高校学生。
9.机关事业单位在编人员(含各种类型控制数人员)。
10.其他不适宜从事城市管理辅助执法工作的。
11.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘方式和程序
招聘工作坚持德才兼备，以德为先的选人用人标准，坚持公开、公平、竞争、择优原则，主要程序为：发布公告、报名、面试、体检、考察、公示等环节，公示无异议后，签订劳动合同。各测试环节入围名单、测试内容、时间、地点等有关信息以后续通知为准。
(一)公开报名
1.报名时间：2021年12月13日至12月19日每天上午8：30-11:30，下午15:30-17:30，国家法定节假日正常接受报名。
2.报名方式：采取现场报名方式进行。
3.报名地点：合浦县城市管理执法大队2楼办公室现场报名，地址：合浦县廉州镇廉东大道210号;联系电话：0779-7208256。
4.报名时须提交材料：本人身份证、学历和学位证书的原件和复印件，填写《合浦县住房和城乡建设局公开招聘临时聘用人员报名表》(附件2)一式两份、从学信网(www.chsi.com.cn)打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、近期1寸免冠彩色照片2张。
(二)资格审查
对应聘者进行资格初审。初审合格后，合浦县城市管理综合行政执法大队留存报名材料的复印资料或扫描件，原件核验后退还本人。报名人员提交的资料必须真实、完整、有效，凡弄虚作假者取消报名及应聘资格。
(三)面试
面试时间及地点另行通知。
参加面试人员于面试当天携带身份证和面试通知书参加面试，超过规定时间未到场参加面试的视作自动放弃面试资格。
面试以面谈考察的方式进行，主要考察应聘者的综合分析能力、专业知识运用能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等，由考官现场评分，满分为100分，合格为60分;面试成绩当天宣布。
(四)体检
根据实际招聘岗位与应聘人员1:1的比例确定体检人员。体检工作由合浦县城市综合行政执法大队负责组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检安排在县级综合性医院进行，体检费用由个人承担。体检时间另行通知。
如遇体检不合格，或本人自动放弃应聘的，则按面试总成绩从高到低依次递补体检人选。
(五)考察
应聘人员体检合格后，按程序开展考察。
(六)公示及签订劳动合同
应聘人员考察合格后，确定为拟聘用人员，通过合浦县人民政府门户网站进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，与劳务派遣公司签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为两年，试用期2个月。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员与其他单位建立有劳动人事关系的，应当在签订劳动合同之前解除。
四、薪酬待遇
(一)身份待遇
本次招聘的人员为临时聘用人员，不具有行政执法人员和公务员身份，不行使行政执法职权，不办理编制手续。
(二)工资经费标准
薪酬待遇按《合浦县机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》(合办发〔2021〕12号)核定的标准执行。执法辅助岗位月收入工资3000元(含单位和个人缴纳的社会保险、医疗保险在内)。工资经费标准根据合浦县经济社会发展情况和财政状况，进行动态调整。
五、注意事项
(一)疫情防控期间，所有参加招聘的应聘人员，必须严格遵守疫情防控规定，全程自觉佩戴口罩、配合工作人员进行体温检测，入场需亮健康(绿)码;应聘过程中，必须服从工作人员对现场秩序的管理，自觉保持1.5米以上的社交距离，不聚集闲聊，结束后马上离开，不得在现场逗留。
(二)有关招聘信息，应聘人员可登陆合浦县人民政府门户网站查询。可电话咨询报考岗位、资格条件等信息，联系电话：0779-7208256。
(三)应聘人员务必保持通讯畅通，如通讯方式变更，应及时告知招聘单位工作人员。凡多次通知无应答或因个人原因，导致不能按时参加面试、体检、考察的，视为自动放弃应聘资格。
(四)应聘人员须对填写的信息和提交的材料真实性负责，如个人填报信息失真、提交材料虚假，不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果、责任自负。
(五)应聘人员在本次招聘过程中所提交的纸质或电子材料，原则上不退还，如需退还的请在提交相关材料时备注并与相关工作人员对接。
本公告由合浦县住房和城乡建设局负责解释。
附件1：合浦县住房和城乡建设局公开招聘临时聘用人员计划表.xls
原文标题：广西北海合浦县住房和城乡建设局招聘21人公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：5e3282169627805092f968e05aa3dd56)
