2019年广西梧州市蒙山县中医医院招聘10人公告

  根据《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)、《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)、《关于印发<蒙山县机关事业单位补充工作人员若干规定>的通知》(蒙办发〔2019〕9号)及《关于增加蒙山县中医医院聘用人员控制数的批复》(蒙编〔2018〕24号)等文件精神,我县决定面向社会公开考试招聘蒙山县中医医院(监管场所岗位)公开招聘医疗卫生专业技术人员10人(使用聘用人员控制数指标)。为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。

  
一、招聘原则

  
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优原则,遵循“干什么、考什么”的人岗相适原则,充分结合医疗卫生及监管场所行业特点对应聘人员进行评价。

  
二、 招聘岗位及人数

  
具体招聘的岗位、人数和条件详见《2019年蒙山县中医医院(监管场所岗位)按聘用人员控制数公开招聘医疗卫生专业技术人员职位表》(附件2)(以下简称《职位表》)。

  
三、 招聘对象

  
符合《职位表》规定的招聘条件的人员。

  
四、招聘条件

  
(一)有良好的素质、思想品德和职业道德,遵纪守法,立志为医疗卫生事业发展做出贡献的。

  
(二)身体健康,体检结果符合国家医师、等执业的相关要求。

  
(三)应聘人员应具备国家承认的医学及相关专业学历,具体学历按招聘单位岗位要求。

  
(四)年龄应在18周岁以上、35周岁以下(1983年10月17日至2001年10月17日期间出生),具有中级以上职称或获得硕士学位的可放宽至40周岁以下(1978年10月17日以后出生)。

  
(五)有下列情形之一的,不得报考:

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员;

  
2.现役军人;

  
3.新入编人员在聘用合同期年限内的;

  
4.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

  
5.违反计划生育政策未受处理或处理期未满七年的;

  
6.法律、法规和政策规定的其他情形。

  
五、报名和资格审查

  
(一)报名方式

  
采用现场报名的方式。凡符合招聘条件的报考者,在规定的时间内到指定的报名点现场报名。

  
1.报名时间:2019年10月28日-29日(上午09:00-12:00,下午15:00-18:00)。

  
2.报名地点:蒙山县卫生健康局三楼办公室。

  
3.报名材料:报考人员在梧州人才网或蒙山县政府网站下载报名登记表如实填写后,带齐报考所需材料原件及复印件(本人有效居民身份证、毕业证、、招聘岗位所要求的专业技术资格证书、执业资格证书等有效材料)及报名登记表各两份,近期1寸免冠白底彩色照片两张(在照片后面写上姓名)。

  
4.在职人员持所在工作单位同意报考的证明。

  
(二)资格审查

  
招聘单位及主管部门应成立审核机构严格按照简章公布的岗位条件认真对报考人员进行资格审查,因审查不严造成失误由招聘单位承担相应责任,对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;未通过确认的,应对报考者说明原因。

  
报考人员报名和考试时使用的居民身份证必须一致。报名时,报考人员应仔细阅读并理解岗位资格条件,认真核对个人填报信息,报名时所提交的申请材料必须真实、准确,因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息,而造成资格审查不通过等后果,由报考人员自行承担责任。

  
通过资格审查的报考人员,不得再改报其他岗位。未通过资格审查的报考者,在报名期内可以改报符合岗位条件的其他岗位。

  
资格审查时间:2019年10月30日(资格审查通过者由招聘主管部门通知领取笔试准考证)。

  
(三)开考比例调整

  
拟聘岗位与通过报名资格审查的人数,原则上要达到1:3方可开考。对于达不到比例又确需开考的岗位,由招聘单位提出书面申请,经县人社局、县卫健局审核后报2019年蒙山县中医医院(监管场所岗位)公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组同意后方可开考。

  
六、考试

  
考试包括笔试和面试。

  
(一)笔试

  
1.笔试时间:2019年11月2日详见《准考证》。

  
2.笔试地点:蒙山镇第二小学。

  
3.确定笔试合格分数线:笔试合格分数线由县卫健局及县人社局统一划定,并通过蒙山县政府网站公布。

  
4.成绩通知。笔试结束后由县卫健局根据考生的笔试成绩,报县人社局备案后在蒙山县政府网站予以公告。

  
(二)面试

  
1.面试资格初审

  
笔试成绩没有达到笔试合格分数线的报考人员不能进入面试环节。根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例,按照笔试合格成绩从高分到低分的顺序,确定进入面试的人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为进入面试人选。

  
招聘单位(或主管部门)负责通知面试人员将报名申请材料通过传真、邮寄或个人送达的方式,给招聘单位进行面试资格审查。具体包括以下材料复印件:本人有效居民身份证、毕业证、、报名登记表、户口簿、工作经历证明(报考岗位有工作经历要求的人员须提供)。

  
出现未通过资格审查或自愿放弃面试资格人员的,按照笔试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补人选的资格审查同上。

  
招考岗位通过合格分数线的人数达不到规定的面试比例,又确需进人的,经招聘单位和主管部门同意,报经招聘领导小组核准后,才能进入面试。招考岗位没有达到合格分数线的人员时,取消该岗位的招聘计划。

  
2.发布面试公告

  
面试人员名单在蒙山县政府网站上公布,面试时间、地点和有关要求由招聘主管部门书面通知面试人员。面试人员名单公布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人数进行面试。

  
3.面试资格复审

  
面试前,招聘单位和主管部门将现场对进入面试人员进行资格复审。资格复审时,报考人员应提供前述报名申请材料的原件。材料审核无误的且符合岗位条件的,当场发放《面试通知书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件不符取消面试资格,所有责任由报考者自负。

  
面试资格复审时间:由招聘单位和主管部门另行通知。

  
4.面试的组织

  
面试工作由县卫健局会同县人社局组织实施。

  
面试实行严格验证制度。进入面试的报考者须携带身份证、面试通知书,经负责组织面试的部门验证无误后才能进入面试。

  
5.面试方式

  
采取结构化面试。面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为考核人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理,其余的酌情扣3-5分。面试成绩在整个考场面试结束时公布。

  
经招聘领导小组核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。面试结束后按有关规定在县政府网等相关网站公布所有参考人员的面试成绩。

  
面试后由县人社局、卫健局按照笔试成绩加上面试成绩计算出总成绩,从高分到低分,以招聘岗位1:1的比例确定考核、体检人选。

  
七、考核

  
考核工作由招聘单位及主管部门负责,应本着实事求是的原则,采取多种形式全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等,全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。因考核不合格出现空缺时,其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

  
八、体检

  
(一)招聘单位根据考试、考核结果按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选,并由县卫健局组织到县级及以上具有相应资质的医院进行体检。

  
(二)体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自负。

  
(三)体检出现不合格的,从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

  
九、公示

  
对通过考试、考核、体检择优确定的拟招聘人员实行公示。拟招聘人员名单在招聘单位内张榜公示,同时在蒙山县政府网站上公布,公示期为7天。经公示无异议后,按管理权限办理审批和聘用手续。拟招聘人员名单公示后不再递补。

  
十、人员聘用

  
经公示无异议,公开招聘的卫生技术人员一经聘用,招聘单位和县卫健局、人社局按照《关于加快建立基层医疗卫生事业单位用人新机制的通知》(桂人社发〔2011〕136号)等相关文件规定,办好相关聘用手续,并与招聘单位签订服务期不得少于5年的聘用合同。

  
公开招聘新进人员统一纳入岗位设置和聘用制度管理,享受在职在编人员的同等待遇、财政全额拨款。

  
十一、纪律要求

  
(一)参与2019年度蒙山县中医医院(监管场所岗位)公开招聘医疗卫生专业技术人员工作的各单位人员要严格执行《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定,遵守组织纪律,以认真负责的态度按时完成招聘各阶段工作。

  
(二)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。

  
(三)公开招聘人员实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人的秘书、人事、财务、等岗位,以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

  
十二、事项

  
本次公开考试招聘不指定考试用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  
本简章由蒙山县中医医院(监管场所岗位)公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组负责解释。咨询电话:0774-6285056。

  
附件1:2019年蒙山县中医医院(监管场所岗位)聘用人员控制数公开招聘医疗卫生专业技术人员报名登记表.doc

  
附件2:2019年蒙山县中医医院(监管场所岗位)聘用人员控制数公开招聘医疗卫生专业技术人员职位表看守所10人)(终稿).xls

  


蒙山县中医医院(监管场所岗位)公开招聘

  


医疗卫生专业技术人员工作领导小组办公室(代)

  

  

  

2019年广西商业经济研究所_广西12312商务举报投诉服务中心招聘公告

  

广西商业经济研究所、广西12312商务举报投诉服务中心2019年公开招聘专业技术人员公告

  
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合招聘单位实际工作需要,现将招聘单位广西商业经济研究所、广西12312商务举报投诉服务中心2019年度公开招聘专业技术人员有关事项公告如下:

  
一、单位简介

  
广西商业经济研究所(以下简称商研所)是广西壮族自治区商务厅管理的相当正处级全额拨款公益一类事业单位,承担商业经济研究的相关工作。办公地址:南宁市七星路137号。

  
广西12312商务举报投诉服务中心(以下简称12312中心)是广西壮族自治区商务厅管理的相当副处级全额拨款公益一类事业单位,承担广西12312商务举报投诉的相关事务性工作。办公地址:南宁市七星路137号。

  
二、招聘岗位

  
本次公开招聘实名编制专业技术人员8名,其中商研所5名、12312中心3名,具体岗位要求附后。

  
三、报名基本条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍。

  
(二)遵守法律法规,思想品行端正,团队协作意识较强,具有良好的职业精神和较强的敬业精神。

  
(三)能认真履行岗位职责,工作积极主动,服务意识强,有较强的事业心、社会责任感、创新能力和奉献精神,具有良好的沟通和组织协调能力。

  
(四)年龄30周岁以下(1989年5月20日及以后出生),身体健康。

  
(五)应聘人员除具备以上基本条件外,还应符合招聘岗位所规定的资格条件(见附件1)。

  
四、信息发布地址

  
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:在广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、主管部门网站:广西商务厅网站(http://swt.gxzf.gov.cn/)发布。

  
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:在主管部门网站:广西商务厅网站(http://swt.gxzf.gov.cn/)发布。

  
五、招聘流程

  
(一)报名

  
1.应聘者报名采取现场报名方式,不接受电话或电子邮件等其他形式报名。

  
2.现场报名时应提供以下材料:《广西商业经济研究所专业技术岗位人员报名登记表》(附件2,请在广西商务厅网站下载,下同)或《广西12312商务举报投诉服务中心专业技术岗位人员报名登记表》(附件3)、身份证、毕业证、原件及复印件(原件验证后交回应聘者)及1寸近期免冠正面彩色相片2张。

  
3.考生按招聘岗位要求进行报名,每人限报考1个岗位。

  
4.应聘者应如实提供材料,经核验后发现有弄虚作假的,取消报考资格。

  
(二)报名地点

  
广西商务厅人事处(南宁市青秀区七星路137号外经贸大厦29楼);电话0771—2211693,2211690。

  
(三)报名时间

  
2019年5月20日至2019年5月31日。

  
(四)资格审查及准考证

  
资格审查工作在现场报名结束10个工作日内完成。审查结果将在广西商务厅网站上公布,不再个别通知,请应聘者自行查询并按规定时间领取准考证。

  
(五)笔试

  
进入笔试人员名单将于考试前5日公布。

  
1.笔试内容:主要考公共管理知识、经济学理论知识、经济政策分析实务等。

  
2.笔试为闭卷考试。笔试时间2小时,笔试成绩满分100分,占最后综合成绩的40%。笔试结束后,3个工作日内笔试成绩在广西商务厅网站公布。

  
3.招聘岗位与报名人数的比例达不到1:3的,但确需要开考招聘人员的,经主管部门核准后调整,调整后及时发布变更公告,并告知通过资格审查的应聘人员。

  
4.根据笔试成绩由高分至低分按1:3比例确定进入面试人员,达不到面试比例,又确实需要招聘人员的,必须报经主管部门核准同意,经核准同意调整比例开考的,及时发布变更公告,并告知进入面试人员。

  
(六)面试

  
1.根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试人选,在广西商务厅网站公布进入面试人员名单。

  
2.面试采用结构化,主要测试面试者的业务素质及潜在能力,面试成绩满分100分,占最后综合成绩的60%。

  
3.面试工作组织实施。成立面试考官组,面试考官组7人,按规定比例抽签组成。面试成绩当场公布。

  
4.经主管部门核准同意降低面试开考比例或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生面试成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。

  
(七)笔试、面试的时间及地点

  
笔试、面试的时间及地点将提前在广西商务厅网站上发布公告,请考生及时关注。

  
(八)考核

  
1.面试结束后,根据考生的笔试、面试成绩按4:6比例计算出最后综合成绩,由高分至低分,由考核小组按招聘岗位1:1确定考核人选,面试成绩未达70分者,不能确定为考核人选。考核内容主要包括思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。如考核不合格则按最后综合成绩从高分到低分依次确定替补人员。

  
2.由广西壮族自治区商务厅直属事业单位公开招聘工作考核小组对考核人选的学历、能力、素养等情况进行全面深入考核,并按招聘岗位数1:1确定体检人选。在广西商务厅门户网站上发布公告,请考生及时关注并按指定的时间和地点参加体检。

  
(九)体检

  
对考核合格人选由招聘单位统一组织体检,体检费用由个人自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。不按时参加体检者,视为放弃招聘资格。如体检不合格则按岗位最后综合成绩从高分到低分依次确定替补人员。

  
(十)公示

  
经广西壮族自治区商务厅直属事业单位公开招聘工作领导小组研究,按照最后综合成绩、考核结果、体检合格等情况,择优确定拟聘人员,并将拟聘用人员基本信息在广西人才网、广西商务厅网站进行公示,公示期为7个工作日。

  
(十一)聘用

  
经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订事业单位聘用合同。聘用人员按规定执行试用期,试用期满经考核不胜任的,予以解聘。聘用人员三年内不得办理调动。

  
(十二)待遇

  
被聘用的人员,按规定享受国家、自治区有关工资福利待遇。

  
六、纪律与监督

  
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员有违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)有关规定从严处理。

  
(二)本次招聘监督举报电话和邮箱:0771-2211606,578385179@qq.com。

  
招聘联系人及联系方式:黄老师、张老师,电话:0771-2211693 、2211690。

  
附件:

  
商务举报投诉服务中心专业技术岗位人员报名登记表

  
广西商业经济研究所专业技术岗位人员报名登记表

  
2019年公开招聘专业技术岗位人员信息表

  


广西商业经济研究所

  


广西12312商务举报投诉服务中心

  


2019年5月9日

2019年广西柳州市柳江区行政审批局招聘公告

  

  

柳州市柳江区行政审批局公开招聘编外合同制协办员公告

  
根据工作需要,现向社会公开招聘编外合同制协办员2名。现将有关事宜公告如下:

  
一、岗位介绍

  
柳江区行政审批局为柳江区人民政府工作部门,主要职责为推进柳江区行政审批体制改革工作;统筹协调全区政务服务政务公开政府信息公开工作;管理区本级政务服务中心及监督各镇政务服务中心运行情况。招聘岗位为柳江区政务服务中心引导咨询人员。

  
二、招聘条件

  
(一)遵纪守法,品行端正,身体健康,具有良好的职业道德和行为规范,工作责任心强。

  
(二)大专(含大专)以上学历,不限专业,年龄在35周岁以下。

  
(三)女性身高158厘米以上;男性身高170厘米以上。身体健康,身材匀称,五官端正,普通话标准,具有一定的组织协调和语言表达能力。

  
三、招聘方式和程序

  
应聘者请填写《个人信息登记表》(附个人近照)交至区行政审批局办公室(电子邮箱:bzdt7223969@163.com,地址:柳江区拉堡镇商贸街华韵大酒店对面二楼区行政审批局办公室,联系电话:7223969)。

  
用人单位对应聘者提供的《个人信息登记表》进行初审,符合条件者,择优进行面试(面试时间、地点另行通知)。面试时请携带身份证、学历证书等相关材料原件及个人总结材料进行复审。面试通过后需进行体检(体检费用自理),体检合格方能聘用,聘用名单向社会公示,接受社会监督。

  
初审未通过者,不再另行通知。报名截止时间:2019年5月7日前。

  
四、待遇与管理

  
(一)工资待遇:按照《柳江区机关事业单位外聘人员管理办法》(江政办发〔2017〕40号)执行,用人单位按照相关规定为其缴纳社会保险。

  
(二)工作时间:按区政务服务中心作息时间,星期六和星期日为休息日。

  
(三)福利待遇:按国家规定享受公休假、婚假、产假等法定节假日。

  
(四)以上招聘岗位采用劳务派遣方式,跟劳务公司签订合同,劳动合同一年一签,年度考核良好及以上可优先考虑续签。

  
附件:柳州市柳江区行政审批局招聘个人基本情况表.doc

  


柳州市柳江区行政审批局

  


2019年4月23日

2019年广西北海市银海区商务和投资促进局招聘公告

  

2019年北海市银海区商务和投资促进局招聘工作人员公告

  
因工作需要,北海市银海区商务和投资促进局向社会公开招聘办公室工作人员2名,现将有关事项公告如下:

  
一、招聘要求

  
1.具有中华人民共和国国籍,年龄在35周岁以下;

  
2.本科及以上学历,专业要求:中文、汉语言文学、文秘、经济类、行政管理专业优先考虑;

  
3.文字基础好,具有一定的公文写作能力;

  
4.具有一定的计算机操作水平,熟悉日常办公软件使用;

  
5.遵纪守法,品行端正,具有正常履行职位职责的身体条件。

  
二、工资待遇

  
经面试及综合考察后,视岗位需要确定聘用人选,聘用待遇2000-2700。试用期三个月,试用期工资为转正后工资的80%,试用期满考核合格后,签订正式聘用合同,并按国家要求购买五险一金。

  
三、报名方式及注意事项

  
(一)报名方式

  
采取现场报名的方式进行报名。报名地点设在北海市银海区商务和投资促进局(新世纪大道与广东路交汇处银海区人民政府大院1号楼117室),符合招聘条件者携居民身份证、学历证书原件及复印件各一份,并提交个人简历、近期正面免冠1寸彩色证件照3张。符合面试要求的,工作人员将电话通知面试,报名者接到面试通知后持有关证件原件前来核验。

  
报名时间:2019年6月24日至2019年7月5日止

  
联系人:骆日芳

  
联系电话:0779-3228310

  
(二)注意事项

  
1.报名者所提供的全部材料必须真实,如弄虚作假,取消资格,所造成的一切损失由报名者本人承担。

  
2.报名者提供的联系电话应准确无误并及时接听,确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。

  
四、其他事项

  
本公告由北海市银海区商务和投资促进局负责解释。

  


北海市银海区商务和投资促进局

  


2019年6月24日

  

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