2021年广西政协报社招聘工作人员3人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将广西政协报社2021年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西政协报社是政协广西壮族自治区委员会办公厅下属相当正处级全额拨款公益二类事业单位。主要负责宣传广西各级政协组织、政协各参加单位及广大政协委员创新履职的工作经验、先进事迹和时代风采;负责自治区政协媒体融合发展工作，拓展自治区政协一报一刊一网，办好《广西政协报》、《文史春秋》杂志、广西政协报社新闻网络中心、广西政协报社微信公众号;为各级政协组织和广大政协委员履职尽责提供宣传信息服务;配合开展人民政协理论研究工作。
二、招聘岗位
本次公开招聘(实名编制)工作人员3名，具体岗位要求附后。
三、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.思想政治素质好，认真贯彻执行中国共产党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心、责任感和良好的团队协作精神;
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、专业知识和综合能力;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.符合岗位所要求的其他资格条件。
(二)岗位资格条件
1.编辑、记者岗位要求
具有编辑、记者中级以上职称且具有大学专科以上学历，或取得中文、新闻类硕士以上学位人员，年龄在50周岁以下，年龄计算截止报名首日。
2.财务会计岗位要求
具有会计中级以上职称且具有大学本科以上学历，或取得财务管理、会计学类硕士以上学位人员，年龄在40周岁以下，年龄计算截止报名首日。
(三)凡有下列情况之一的不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.受党纪、政纪处分尚未解除的;
4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
5.按《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》中有关回避制度规定要求需回避的;
6.现役军人;
7.其他不符合报考资格条件的。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)和广西政协网www.gxzx.gov.cn发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西政协网www.gxzx.gov.cn发布。
五、招聘流程
(一)报名
1.报名时间及方式。报考人员可在2021年11月23日8:00至11月30日18:00期间，将填写的2021年广西政协报社公开招聘工作人员报名登记表，以及岗位条件要求的相关佐证材料邮寄至(以邮戳时间为准)自治区政协办公厅人事处。同时，将上述材料电子版发送至电子邮箱gxzxrsc@163.com，不接受现场报名。
报名时需同时提供下列材料：
(1)本人身份证、毕业证书、学位证、职称证(有职称人员提供)、近3年来在省部级(含)以上媒体刊物发表作品和获省部级(含)以上表彰奖励情况、岗位需要的其他相关材料等;
(2)本人近期小二寸半身免冠正面彩照3张;
(3)报考者应提供单位报考证明，即在《报名登记表》的单位意见栏上必须说明单位是否同意报考，如果还没有单位则不需填写。
2.报名要求。报考人员应仔细阅读相关岗位资格条件。报名时所提交的报考资料必须真实、准确，因提交的信息不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、面试资格审核、考核不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。每名报考人员须使用有效居民身份证报名且只能报考一个岗位。
3.考试收费。本次考试不向考生收取任何考试费用。
(二)报考资格审查
根据报名人员提供的材料，审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、职称等信息是否符合招聘岗位的要求。报考人员未通过资格审查的，取消报考资格。
(三)考试
考试由自治区政协办公厅统一组织实施。原则上计划招聘人数与通过报考资格审查人数的比例达到1:3的职位方可开考，达不到开考比例的职位减少招聘计划或视情况调整开考比例。
1.专业能力测试
当计划招聘人数与通过资格审查人数的比例超过1:10时，该岗位增加专业能力测试环节。测试成绩总分100分，采取闭卷的形式进行，不指定教材，60分(含)以上为及格。
2.确定面试入围人选
(1)直接进入面试的情形。当计划招聘人数与通过资格审查人数的比例未超过1:10时，该岗位所有通过资格审核的人员全部直接进入面试。
(2)增加专业能力测试的情形。从专业能力测试合格人员中，根据计划招聘人数与面试人选1:5的比例，按照同一职位报考人员的测试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现测试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。
3.面试资格复审
面试前，由自治区政协办公厅统一组织开展面试资格复审工作。面试资格复审时，要求报考人员提供报名申请相关材料的原件，包括：本人有效居民身份证，报名登记表，毕业证、学位证，报名时提交的相关佐证材料原件以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料。
面试资格复审时间另行通知。
4.发布面试公告
在广西政协网发布面试公告，面试公告明确面试人选名单、面试时间和地点。
面试公告发布时间、面试具体时间和地点另行通知。
5.面试
面试主要测试应聘人员对应聘岗位的适应程度，包括政治修养、专业水平、语言表达、策划组织能力、心理素质等。
面试满分为100分，60分(含)以上为及格。面试时人数达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分(含)以上方可按招聘需要进入下一程序，考生成绩都达不到70分以上的，取消该岗位的招聘。
6.成绩计算
(1)直接面试岗位的总成绩为面试成绩;
(2)增加专业能力测试环节的面试总成绩计算方式为：面试总成绩=专业能力测试成绩×50%+面试成绩×50%。
(四)考核
面试结束后，自治区政协办公厅根据岗位计划招聘人数与考核人选1:2的比例，按照同一岗位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。总成绩出现并列时，一并列入考核人选。面试成绩未达到60分者，不得确定为考核人选。
自愿放弃考核资格或者考核不合格的，视情况从同一岗位面试成绩达及格以上的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(五)体检
根据考核结果，按照岗位计划招聘人数与体检对象1:1的比例确定体检对象。参照公务员录用体检标准在指定医疗机构进行体检，体检费用自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格;体检不合格者，不予聘用。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可从考核合格人选中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(六)公示
自治区政协办公厅根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果，择优确定拟聘用人员，并在广西人事考试网、广西政协网上进行公示，公示期为7个工作日。因无考核人选或体检合格人选，以及报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位，在公示中注明。
(七)聘用
经公示无异议人员，单位按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771-4952932
招聘咨询电话：0771-4952935，4952170
联系(邮寄报名材料)地址：南宁市良庆区凯旋路2号自治区政协办公厅人事处，邮政编码：530201。
自治区政协办公厅
2021年11月23日
附件1：2021年广西政协报社公开招聘工作人员岗位信息表.doc
附件2：2021年广西政协报社公开招聘工作人员报名登记表.doc
原文标题：2021年广西政协报社招聘工作人员公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：2ddfa86a5dffd6a2f4bf40a538f2b618)
2021年来宾市兴宾区水库移民工作管理局招聘编外人员公告
广西人事考试网2021年12月16日讯：根据工作需要，兴宾区水库移民工作管理局拟向社会公开招聘编制外工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及要求
(一)岗位：财会人员
(二)要求：财务管理、审计、会计相关专业。从事过企业财务(出纳)工作1年以上，具有会计从业资格证书，熟练运用用友、金蝶等财务软件;对企业各类财务报表的编制、审核、资金的运作、财务管理及相关的法律法规等非常熟悉;工作严谨，有一定的沟通能力和协调能力，熟练运用办公软件;热爱本职工作，能吃苦耐劳。
三、基本条件
(一)具有良好的职业道德和综合素养，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违纪违法行为和有关法律法规规定不得聘用的其他情形。
(二)具有普通高等院校大学专科及以上学历，年龄35(含)岁以下。
(三)身体健康，五官端正，仪容仪表端正大方，服从安排，团结同事，有责任心。
四、工资、福利待遇
(一)试用期为1个月，试用期满后，经考核合格，由劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同，一年一聘，可以续聘。正式聘用待遇2500元/月。
(二)日常管理和出差补助均参照在职在编人员的有关规定执行。
五、招聘程序
(一)报名时间：2021年12月15日至26日止;
(二)报名方式：采用网上报名。请报名者填写《来宾市兴宾区水库移民工作管理局招聘编外工作人员报名登记表》(详见附件)，并将个人简历及《报名登记表》等相关资料发送至邮箱：xbqymj588@163.com。
(三)面试时间及所需材料：根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，并按一定的比例择优选定面试人员。获得电话通知的应聘人员须持相关应聘材料的原件和复印件，包括：个人学历学位证书(应届生提交就业推荐表)、招聘人员报名表及身份证等证明材料到指定地点进行笔试和面试。不入围者，将不再另行通知。
六、联系地址
来宾市兴宾区城南新区企业总部写字楼人大楼二楼，联系电话：0772--4286588.
点击下载>>>
来宾市兴宾区水库移民工作管理局
2021年12月14日
2021年广西南宁市武鸣区史志办公室招聘工作人员1人公告
现根据工作需要,决定面向社会公开招聘南宁市武鸣区史志办公室工作人员(合同聘用制)1名。具体事项如下:
一、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍
(二)遵守宪法和法律
(三)具有良好的品行
(四)20周岁以上、35周岁以下(1986年11月16日至2001年11月22日期间出生)
(五)学历及专业要求:大学专科以上(含大专)毕业,专业不限(文史类专业优先)
(六)普通话标准,口齿伶俐、吐字清晰,有较好的口头表达能力和文字写作、图片编辑能力
(七)熟悉word或wps和Excel等办公软件操作
具有下列情形之一的,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.受党纪、政纪处分,处分期未满的。
4.因涉嫌违法违纪,正在接受审查的。
5.其他不符合报名资格条件的。
二、工资待遇及工作地点
(一)工资待遇。工作人员的工资待遇及管理按南宁市武鸣区人民政府《南宁市武鸣区人民政府关于印发南宁市武鸣区政府聘员管理办法的通知》(南武府规〔2021〕3号)文件规定执行。聘用人员工资按岗位分类实行统一标准:技术行政辅助岗位工资2353元/月·人(不含单位缴纳的社保五险部分),工勤岗位工资2172元/月· 人(不含单位缴纳的社保五险部分),合同期限按年度签订(年度考核合格以上续签合同,不合格则终止合同)。
(二)工作时间。按行政班时间上班。
(三)工作地点。南宁市武鸣区史志办公室。
三、报名时间
2021年11月16日至2021年11月22日。
四、报名方式
将《南宁市武鸣区史志办公室聘用人员报名登记表》(详见附件)填写后发至南宁市富济劳务有限公司邮箱fjlwgs@163.com,经过初步审核后确定面试入围人选名单。
五、报名要求
面试入围人选需提供报名申请材料进行面试资格审查(面试资格审查具体时间另行通知)。应聘者须提供本人有效居民身份证、户口本、毕业证书、学位证书原件和复印件各1份,近期小2寸免冠彩照1张,《南宁市武鸣区史志办公室聘用人员报名登记表》1份(见附件),直接送达南宁市武鸣区城厢镇灵源路西段2号南宁市武鸣区史志办公室四楼行政秘书股。
六、面试时间及内容
面试时间:具体面试时间另行通知。
地点:南宁市武鸣区城厢镇灵源路西段2号南宁市武鸣区史志办公室四楼会议室。
面试内容:考核语言表达、应变能力等。
咨询电话:0771-6019519
南宁市富济劳务有限公司
2021年11月16日
原文标题：广西南宁市武鸣区史志办公室招聘工作人员公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：8c26a541489c944156401be1326204fd)
2021年广西河池市引进高层次急需紧缺人才公告
为深入推进人才强市战略，加快引进、培养和储备一批推动河池高水平开放高质量发展的高层次急需紧缺人才，根据《河池市加强人才工作的若干规定(修订)》(河办发〔2019〕17号)和《河池市本级党政机关和企事业单位引进高层次急需紧缺人才管理暂行办法》(河组通字〔2021〕47号)等文件精神，经市委人才工作领导小组同意，我市面向社会公开引进高层次急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：
一、引进计划
根据工作需要，本次河池市相关企事业单位引进急需紧缺人才共256人。其中，市直事业单位60人，教育类11人，医疗卫生类51人，县(区)134人。具体引进的单位、岗位、条件、人数详见《河池市2021年公开引进高层次急需紧缺人才计划表》(附件1)。
二、引进条件
本次引进岗位涉及到的专业要求参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》。普通高校本科毕业生由河池市委人才办择优进入面试。本次引进所涉及的年龄、学历、学位、职业资格、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2022年1月7日为截止日期，年限按足年足月累计。
(一)报名人员需具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法;
2.具有良好的品行，遵纪守法，无违法违纪记录;
3.具有正常履行职责的身体条件和工作能力。
(二)具有下列情形之一的人员，不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
3.河池市事业单位在职在编人员(含市辖县区)服务期限未满的;
4.机关事业单位被辞退的人员;
5.法律规定不得引进(聘用)为事业单位工作人员的其他情形。
三、引进工作流程
河池市各企事业单位需求人才，由河池市委人才办统一按照发布公告、引进人才资格审查、考核(面试)、体检、考察、公示等程序引进，按人岗相适原则分配到相关单位。
(一)发布公告
在河池先锋网、河池人才网、微信公众号等媒体面向社会公开发布引进人才公告。
(二)报名与资格审查
考生可在公告发布之日起在网上报名，经资格审查符合引进条件的，通知考核(面试)时间及地点。
(三)考核(面试)
根据疫情防控需要，本次引进人才采取线上面谈面试的方式进行，考生通过加入面试工作群开展视频面谈面试。面试采取问答形式，每人面谈面试时间为10分钟，满分为百分制。个别特殊岗位人才，可根据实际情况增加专业测试环节。计划于2022年1月组织考生进行线上面谈面试，具体视报名情况和疫情防控形势而定。
(四)体检和考察
由用人单位统一组织引进人才进行体检，体检费、往返交通费(不含飞机票费用)可由用人单位负责。体检合格后，由用人单位按照有关规定对引进人才进行考察。
(五)公示和引进
根据体检结果和考察情况，择优确定拟引进人员，并按有关规定进行公示，公示期满后，没有问题或者不影响引进的，办理引进及入编手续。
四、引进人才待遇
引进到市本级企事业单位的高层次急需紧缺人才符合《河池市人才工作若干规定(修订)》(河办发〔2019〕17号)有关条件的，可享受河池市引进人才安家费(住房补贴)、生活补贴、子女入学、医疗优诊以及入住人才公寓等待遇。引进到各县(区)企事业单位的高层次急需紧缺人才享受各县(区)相关引进人才待遇，没有出台相关引进人才待遇政策的县(区)参照市级文件执行。
五、报名方式
考生根据岗位类型将报名材料通过电子邮件发送至指定邮箱进行报名。邮件统一命名为“姓名+毕业学校及专业+电话”。报名时间截止为2022年1月7日，逾期不再受理。
报名材料包括：
1.《河池市2021年引进高层次急需紧缺人才报名登记表》(附件2);
2.个人简历及相关证明材料(个人简历包括个人基本情况、学习实践经历、个人成绩等信息，有工作经历的人员需提供相关任职证明材料);
3.本人身份证、学历学位证书、有关职称或执业资格证书复印件。高校应届毕业生需提供本人学生证、就业推荐证明，并于2022年7月底前提供学历学位证书;海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。
报名邮箱：
市委人才办：hcrczp@126.com，联系电话：0778-2306929;
市卫生健康委：ntntn@126.com，联系电话：0778-2281193;
河池市宜州区委人才办：yzrcb2017@163.com，联系电话：0778-3188907;
罗城县委组织部：lczzrc2021@163.com，联系电话：0778-8219679;
环江县委人才办：hjrcb8821675@163.com，联系电话：0778-8821685;
都安县委组织部：dazzb@163.com，联系电话：0778-5218791;
大化县人力资源社会保障局：rsjjdg2171@163.com，联系电话：0778-5812171。
六、其他事项
(一)报考人员填写的个人信息和提交的相关材料须真实、准确，发现弄虚作假及舞弊行为的，取消引进资格，已被聘用的予以解聘处理。
(二)报名人员不按规定时间参加考核(面试)、体检、考察的，视为自动放弃引进资格。
(三)本次经济学类、土建类和不分专业类别的硕士研究生引进实行“统招统分”的办法，引进人才工作组根据全市市直单位岗位情况，统一安排引进人才。对个别优秀人才，根据个人专业特长和意愿，结合河池市经济社会发展需要，经市委人才工作领导小组同意后，可额外增加岗位引进。
本次引进活动由中共河池市委人才工作领导小组办公室负责解释。
点击下载>>>
1.2021年河池市引进高层次急需紧缺人才计划表ll（提取码：itl5）
2.河池市2021年引进高层次急需紧缺人才报名登记表lll（提取码：k66b）
中共河池市委人才工作领导小组办公室
2021年12月10日
