2024年河南省南阳市社旗县招聘高中（中职）校教师51人方案
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）、《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）和《关于进一步规范全市事业单位公开招聘工作的通知》（宛人社〔2017〕24号）精神，经县委、县政府研究同意，面向社会公开招聘教师51名。为确保招聘工作顺利进行，特制定本方案。
一、招聘原则
1.坚持德才兼备用人标准的原则；
2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
3.坚持以用人为主，简化程序，双向自愿选择的原则；
4.坚持发挥用人单位自主权，以用人单位为主导的原则。
二、招聘数量
高中（中职）校教师51名，具体分学校、学科情况见《社旗县2024年公开招聘高中（中职）校教师职位条件设置表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有正常履行职责所需的身体条件；
4.岗位所需的其他条件。
（二）有以下情形之一的不能参加招聘
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
3.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形；
4.社旗县教育系统内的公办教师（含服务期内的特岗教师）和2023-2024学年走进校园公开招聘教师已签约的考生；
5.现役军人、试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员。
（三）资格条件
1.学历及专业要求。
报考者应为普通高等教育本科及以上学历应往届毕业生，并获得相应学位；专业与《社旗县2024年公开招聘高中（中职）校教师职位条件设置表》（附件1）一致，附件2所列147所高校毕业生报考不受附件1所列专业限制。
2.年龄要求。
本科要求1994年1月1日以后出生，研究生要求1989 年1月1日以后出生。
3.教师资格证要求。
教师资格证具体要求见《社旗县2024年公开招聘高中（中职）校教师职位条件设置表》。
四、招聘程序
（一）发布公告
本方案在社旗县教育体育局官网进行公布，本次招聘考试，采取网上报名方式进行。自发布公告之日起至报名截至，方案公示期不少于7天。
（二）报名与资格初审
1.提交报名申请及初审
2024年8月7日上午8:00至2024年8月11日下午17:00，报考者登录社旗县教育体育局网站（http://www.sheqi.gov.cn/jjwz/sqxjytyj），查看《社旗县2024年公开招聘高中（中职）校教师公告》，点击报名链接（http://sheqijyj.pzhl.net/index.php）进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片（红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准）、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、学历认证报告或学历证书电子注册备案表等证件的扫描件，逾期不再受理报名申请。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，多报者无效，报名与考试时使用的有效二代身份证必须一致。
报名申请被接受后，请牢记报名密码。身份证号和密码是报考者查询报名资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善留存。
报考者须确保提交的报考申请信息全面、真实、准确、有效；须全面了解职位要求，与自身情况一一对照，自行判断是否具备相应的资格条件，理性、慎重选择报考职位，避免误报、错报。因误报、错报职位或提交虚假信息所产生的一切后果，由报考者本人承担。
2.查询资格初审结果
网上报名资格初审主要审查报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确，暂不对信息的真实性、准确性进行核查。通过资格初审的报考者，不能再改报其他职位，也不能再修改任何报考信息。初审不对报考资格进行真实性、准确性核查，初审通过不代表符合该职位报考要求。
3.网上缴费
缴费时间为：2024年8月12日8:00至17:00，考生登录报名网站缴纳考务费30元。报考人员须自备银联卡，开通网上银行功能并存入足够缴费的金额。未按期缴费的视为自动放弃。缴费完成后，考生须自行打印报名登记表两份，资格复审期间需提供该材料以验证考生报名情况。
4.打印准考证
缴费成功的考生，可登录原报名网站打印本人准考证（A4纸），打印准考证时间另行通知。笔试时间和地点以准考证为准，报考人员应妥善保管准考证。
报考人员应认真阅读关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、考试成绩无效，已经缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由考生本人承担。
建档立卡贫困户家庭和最低生活保障家庭的报考人员，免缴考务费。通过报名资格初审后，在缴费日期截止前到社旗县教育体育局人事科（205室）办理免缴费用手续。
免缴考务费的报考人员应提供以下材料：建档立卡贫困户家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫开发部门发放的贫困户证明和贫困户明白卡（原件和复印件）；最低生活保障家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障待遇证明原件。
五、开考比例
报考高中(中职)校的数学（001、012）、书法（004）、日语（005）、俄语（006）、历史（007、017）、英语（008、013）、生物（010）、化学（015）、新能源专业（018）、船舶机工（019）、健美操专业（020）、中药材种植（021）、畜牧兽医（022）、机器人工程（023）、环境设计（024）、电子商务（025）、视觉传达（026）、中文写作（027）学科报名通过资格审查的人数与招聘岗位的比例应大于等于3:1，达不到规定比例的，该岗位招聘名额递减或取消。
报考高中（中职）校的地理（011、016）、物理（002、003、009、014）学科报名通过资格审查的人数与招聘岗位的比例大于3：1的，采取笔试、面试的方法进行；等于或小于3：1的，采取直接面试的方法进行，
对报考岗位被取消的报考人员，于2024年8月12日11:00前，重新选报其他岗位。未重新选报的，视为自动放弃，退还其缴纳的笔试考务费。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，对于不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘资格。
六、加分政策
按照《中共河南省委办公厅转发省委组织部等6部门关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见的通知》（豫办﹝2012﹞36号）《河南省人民政府、河南省军区关于进一步加大大学生征集力度的意见》（豫政〔2016〕53号）规定要求，参加南阳市“大学生村干部”计划且年度考核合格的大学生村干部和退役大学生士兵（即按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生从我省入伍，服现役期满退役的士兵；按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校学生在校期间入伍，服现役期满退役后复学取得学历的退役士兵；入伍，服现役期间取得国家承认的相应学历的退役士兵）。笔试成绩加10分。符合多个加分条件的，不能重复加分。大学生村干部、退役大学生士兵已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策。退役大学生士兵须符合以下条件：1.户籍、入伍地均在河南省内的；2.户籍为河南省内、在外省高校入伍的；3.户籍为外省（市），在河南高校入伍的。
享受以上加分政策的报考人员，在笔试前提交加分申请，逾期未申请的视为放弃加分。申请时，大学生村官应提供材料：⑴本人任职所在的县（市）组织部门证明，证明内容包括：姓名、性别、身份证号、在××县××乡××村任××职务，任职期限为××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份证原件、复印件。⑶本人符合报名条件的毕业证原件、复印件。退役大学生士兵应提供材料：⑴本人有效身份证；⑵本人入伍通知书。⑶本人退伍证。⑷本人符合报名条件的毕业证。（以上加分材料原件和复印件各一份）。
七、考试安排
1.笔试（满分100分）。
考试异地命题，分学科进行，笔试内容：（1）高中（中职）校的数学（001、012）、历史（007、017）、英语（008、013）、生物（010）、化学（015）、地理（011、016）、物理（002、003、009、014）共7个文化课学科岗位为各学科的高中学科知识；（2）二高中的书法（004）、日语（005）、俄语（006）、和中职校的新能源专业（018）、船舶机工（019）、健美操专业（020）、中药材种植（021）、畜牧兽医（022）、机器人工程（023）、环境设计（024）、电子商务（025）、视觉传达（026）、中文写作（027）共13个专业课学科岗位笔试内容为教育学、心理学、教材教法、新课程理念、教师职业道德、教育政策法规等相关知识。
笔试总成绩=笔试成绩+加分≤100分
依据笔试总成绩，按岗位招聘人数l∶3的比例从高分到低分确定参加面试人员（若最后一名笔试成绩并列，同时进入面试；低于1:3时全部进入面试），笔试有缺考、作弊的，不得进入面试。
2.资格复审
资格复审对象为：拟进入面试人员。
资格复审的时间及地点另行通知。
资格复审需提交的材料为：身份证、毕业证、学位证、学信网学籍认证报告、电子注册备案表（学信网）、教师资格证等证书的原件及复印件。
3.面试（满分100分）。
面试采用异地评委，评委组指定现行高中（中职）校教材内容讲一节微课，讲课时间不超过10分钟。讲课结束后评委打分，取评委的平均分为应聘者试讲最后得分。面试平均分在70分以下者自然淘汰。
（中职校专业课的面试工作由中职校根据实际需要聘请异地评委自行组织。）
考试总成绩=笔试总成绩＋面试成绩。
八、体检和考察
根据考生总成绩按拟聘用职位1:1的比例从高分到低分确定参加体检和考察人员（总成绩并列时，依次按面试成绩、笔试成绩、学历层次高低确定；如果均相同，则加试面试，排出名次，进行确定）。
体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》有关规定进行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。体检后签订就业协议书，因故未能按时签订者视为自动弃权（考生在资格复审、体检和考察等任一环节出现不符合相关要求的情况，甲方有权解除就业协议，并无需承担任何责任）。
体检合格人员即为考察对象。考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查（资格审查贯穿于招聘工作全过程，对于不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘资格）。考察阶段因考生自愿放弃或考察不合格出现招聘岗位缺额的，不再递补。
九、公示与聘用
对通过考试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示。公示无异议后，由县教体局组织拟聘考生和招聘的学校按照“双向选择、择优聘用”的原则进行岗位聘用。新招聘人员按规定实行试用期1年制度，同时签订聘用合同。试用期满经考核不合格的，取消聘用资格。本次新招聘人员最低服务年限为5年（含试用期）。报名者凡在规定的时间内未参加笔试、面试、体检、政审均视为自动放弃招聘资格。
新招聘人员在岗等编，编制在全县中小学编制限额内统筹解决，待编期间待遇与在编教师同等对待，在县人社、编制部门备案，与学校在编教师同工同酬、同步岗位聘用、同步晋升职称、同步办理相应的各类保险（公积金）等，所需经费由县财政全额纳入预算管理。
十、有关要求
1.凡被聘用毕业生必须在入职前到社旗县人才交流中心报到，并提供毕业证等相关材料。未按时报到或手续不齐的，取消其录用资格。
2.凡提供虚假材料、虚假信息者，视为报考资格作弊，取消报名资格，并上报有关部门记入本人诚信档案。
十一、组织领导
为确保此次招聘工作顺利进行，成立社旗县公开招聘教师工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责招聘工作的组织实施。
十二、其他事项
1.本方案由社旗县公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由招聘教师工作领导小组研究决定。
2.咨询电话：0377-67921679（工作日时间）
社旗县公开招聘教师工作领导小组办公室
2024年8月5日
2024年河北衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）选聘123人公告
为适应医院中长期发展规划和人才梯队建设要求，确保医院高质量发展需要，按照市委、市政府批准的2024年度市直事业单位增人计划,我院拟面向社会公开选聘工作人员123名，具体选聘事宜公告如下：
一、医院概况
衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）是集医疗、教学、科研、急救、预防和保健为一体的衡水市唯一一家三级甲等综合性医院。医院始建于1946年，前身是晋冀鲁豫边区战地医院，为纪念支持中国人民抗日战争和解放战争而英勇献身的加拿大籍联合国善后救济总署官员、外科医生铁尔生·莱孚·哈励逊于1947年命名为哈励逊国际和平医院。曾受到毛主席两次接见的老一辈无产阶级先锋战士、石家庄第一位女共产党员、现代著名针灸学家朱琏先生是哈励逊国际和平医院首任院长。多年来，一代代哈院人不忘初心、牢记使命，踔厉奋发、勇毅前行，奋力书写新时代答卷。
经过七十八年的发展历程，医院党委紧紧围绕“党建领院、改革立院、学研兴院、人才强院、质量治院、文化塑院”发展战略，建设省内一流、国内知名的学研型医院。目前医院“一院四区”，是河北省现代医院管理制度建设样板医院，医院主院区占地39.59亩，建筑面积11.1万㎡，编制床位960张；南院区占地93.8亩，建筑面积19.9万㎡，编制床位800张；东院区占地7亩，建筑面积1万㎡，开放床位162张；北院区建设在即。主院区以心脏中心、脑科中心、骨科中心等为主，南院区以妇产儿诊疗中心、肿瘤治疗中心、慢性病综合治疗中心、医教研中心及国家全科培训基地为主，东院区以康复医学、医康养中心为主。主院区与南院区合理布局医疗服务资源，强化分院区的特色优势，按照专业错位、急慢分治的原则，以医疗中心模式打造专业特色，补齐衡水医疗资源短板。
医院坚持“突出重点、补足短板、发展强项、扶持特色”学科建设原则，按照“强专科、优综合”的发展思路，构建“强心、健脑、壮骨、舒神、活血”大学科集约化体系，促进学科互补式、融合式发展。急诊科、重症医学科为河北省医学重点学科，心内科、重症医学科、普外科、胃肠外科、小儿内科、神经外科为河北省临床重点专科，急诊科、小儿外科为河北省临床重点专科培育单位，中医科（中医肿瘤）、康复医学科、护理学专业为省级非中医类别医疗机构中医优势专科建设单位。神经内科、神经外科等30余个专业为市级医学重点（发展）学科，衡水市医师协会等11个学会，衡水市骨科研究所等9个研究所均在我院挂牌成立，衡水市医学会急诊医学分会、心血管病学分会、儿科学分会等48个分会主任委员由我院学科带头人担任。医院系承德医学院非直属附属医院，承担河北医科大学、河北大学医学部、河北北方学院等高等院校的教学任务；是国家红十字会国际紧急医疗援助中心网络医院，国家级胸痛中心、心衰中心、房颤中心、高级卒中中心、国家脑卒中筛查与防治基地医院。
医院专业设置齐全，现有74个临床医技科室，17个教研室，在职职工2361人，其中副高458人，正高199人，硕博人数552人（其中博士46人），河北医科大学、承德医学院等高校硕士培养点11个，硕士生导师85人。2015年开始承担住院医师规范化培训任务，现有内科、外科、妇产科、儿科、全科医学科、麻醉科、口腔全科、超声医学科、急诊科、骨科、重症医学科11个国家级住院医师规范化培训专业基地。
医院现有3.0T核磁、超高端双源CT、PET-CT、ECT、直线加速器、血管造影机、DR、乳腺钼靶、遥控胃肠机等国际领先的新型诊疗和科研设备近800余台件，极大地促进了专科医疗技术的迅猛发展。内镜下黏膜剥离术（ESD）、神经内镜结合磨钻辅助治疗垂体瘤、腹腔镜下肝切除等微创和介入治疗技术达到国内领先水平。
医院荣膺全省6家、衡水市唯一的“现代医院管理制度建设样板”，三级公立医院绩效考核成绩名列全国473位，被评定为B++等级。医院坚持党建引领，文化铸魂，培育了“先锋文化”“精进文化”“廉洁文化”“儒医文化”“爱院文化”，凝聚了医院发展合力；秉持“办人民满意医院，做人民满意医生”的理念，致力于建设综合实力强大、医疗技术先进、百姓满意放心的冀东南区域医疗中心，全力谱写医院全面高质量发展新篇章，为人民群众的生命安全和身体健康保驾护航。
二、选聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在考试考察的基础上择优聘用。
三、选聘方法
按照制定选聘方案、发布选聘信息、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
四、选聘条件、岗位、人数
2024年我院面向社会公开选聘工作人员123人，其中A类岗位（学历学位低限硕士研究生）46名，B类岗位（学历学位低限本科学士）77名。
选聘岗位要求中涉及到的专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》设置。
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.报考年龄一般掌握在35周岁以下（1988年9月10日以后出生）；取得副高职称人员可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）；博士研究生或取得正高级职称人员可放宽至45周岁（1978年9月10日以后出生）。
硕士研究生报考医师岗位，符合下列条件之一者，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）。
（1）获省级住院医师规范化培训技能大赛三等奖及以上（以获奖证书为准）；
（2）住院医师规范化培训结业专业理论考核成绩450分及以上（须提供考生管理平台成绩截图）；
（3）近五年作为第一作者或通讯作者在JCR或中科院分区发表过四区及以上且影响因子在3分及以上SCI三篇；
（4）近五年作为主持人或骨干人员（排名前三）获得省部级科技奖三等奖及以上（以获奖证书为准）。
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
4.具有与应聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.本次选聘部分岗位用于专项选聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生；
（2）国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员；
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵；
（5）2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2022年、2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
7.经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（二）选聘岗位条件、人数
各岗位具体招聘人数和任职条件详见《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。
（三）下列人员不在选聘范围内：
1.在读非应届普通高校学生；
2.试用期内的机关、事业单位工作人员；
3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
4.现役军人；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；
6.被开除中国共产党党籍的人员；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；
9.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
五、选聘程序
（一）报名
1.报名方式：本次选聘实行网上报名、资格审查，每人限报考一个岗位。
2.报名网址：http://47.93.208.246:8888/login/cd3b635d349817f7
3.报名时间：9月12日09：00至 9月19日16：00
4.资格审查时间：9月12日09：00至9月21日16：00
5.缴费时间：9月12日09：00至9月23日12：00
特别提醒：报名截止前2天报名人员比较集中,容易出现网络拥堵，请尽量避开高峰期报名、缴费。
6.网上报名的基本程序：
（1）应聘人员开始报名前，须完全了解本次选聘政策和拟选聘岗位条件，认真阅读《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)，并承诺履行《诚信承诺书》（附件2），然后按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律制度，对提交审核报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现考生存在填报信息不真实、相关材料内容与报名资格条件不符等情况，即取消应聘资格。
（3）网上报名须按照招聘岗位条件要求提供以下证件原件照片：
①能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证；
②本人手写签名的《诚信承诺书》、户籍所在地派出所开具的《无犯罪记录证明》、中国执行信息公开网“综合查询被执行人”查询结果网页截图；
③毕业证、学位证、学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表（带二维码）、留学回国人员还须提供由教育部留学服务中心出具的学历认证报告；
④医师资格证、医师执业证、护士资格证（或护士执业资格考试成绩合格证书）、职称证；
⑤住院医师规培证。2020年及之前毕业，执业范围符合岗位要求且已取得中级以上职称的报考人员可不提交规培佐证材料；
⑥专业方向佐证，例如毕业论文；
⑦符合“硕士研究生报考医师岗位，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）”相关条件提起报名考生，按报名条件要求提交相应佐证资料；
⑧以“退役士兵”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供加盖管档退役军人事务局印章的《入伍批准书》《退出现役登记表》；
⑨以“服务基层项目”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供服务期满合格证书和服务所在县（市、区）相关部门提供的在岗服务证明原件，证明中需注明服务起止时间、是否续聘及历年考核情况；
⑩临床护理岗位还须提供普通高中毕业证或加盖管档单位印章的《普通高中学生学籍档案》或《普通高校录取新生综合信息登记表》（毕业类型为普通高中毕业）。
（4）网上报名时复制报名网址，电脑端登录报名系统。须使用有效期内的二代居民身份证号进行注册并设置密码，进行填表和提交审核。
（5）按网上报名有关要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后进行缴费操作。
（6）应聘人员“提交审核”后信息被锁定，审核人员会在报名系统上回复审核结果，在未反馈审核结果前不能修改。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。
（7）网上支付。应聘人员网上缴纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付，支付时务必按网上提示要求备注“姓名+身份证号后四位”，缴费成功即完成报名，未按要求备注的按无效报名处理，后期报名费将原路返回。支付过程中要耐心，按照页面提示逐步操作，不要轻易关闭支付页面。
（8）应聘人员务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、证件审核时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，视为自动放弃。报名和考试期间考生因个人原因造成信息丢失、被他人盗用、被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（9）考生在网上报名时，须填写清楚本人常用的联系方式，务必保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格复审、体检、考察、递补的，责任自负。
（二）打印《笔试准考证》
应聘人员完成网上报名审核缴费后，打印笔试准考证等相关事宜详见报名网站通知。笔试具体时间、地点、相关要求等详见《笔试准考证》。
（三）笔试
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
1.笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，满分100分，笔试时间为120分钟。笔试内容为《职业能力测验》和《医学专业能力测验》。考试范围参考《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员考试大纲》（附件3）。
2.笔试时间、地点：笔试具体时间、地点以《笔试准考证》为准。应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场及相关考试要求，持有效期内二代居民身份证原件、打印的《笔试准考证》参加考试。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。
3.成绩查询：笔试成绩、是否进入面试，登录报名网站进行查询。对在笔试最低合格分数线以上的考生，根据笔试总成绩和招聘计划，分岗位按1:2的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都列为面试人选。符合条件考生达不到1:2比例的，全部进入面试。各岗位笔试最低合格分数线由院选聘工作领导小组确定。
（四）报名资格证件审核
面试前，对进入面试的人选进行证件审核，时间、地点另行通知，请考生及时关注报名网站信息。考生须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证、本人手写签名的《诚信承诺书》、笔试准考证以及网上报名阶段提交的所有资质资料原件和复印件。报考医师岗位的考生还须提交住院医师规范化培训结业考试成绩单、执业医师考试成绩单。
不能按要求提供有效证明材料的，取消面试资格，同时依据笔试总成绩排序顺延递补面试人选。
（五）面试
面试地点在衡水市。面试具体时间、地点、相关要求等详见《面试通知单》，打印《面试通知单》等相关事宜详见报名网站通知。
面试形式为结构化面试，面试成绩采用“体操打分法”，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数的平均分为面试成绩。成绩保留小数点后两位。面试成绩满分100分，60分为合格分数线。面试结束后，成绩在考点外张榜公布。
面试分组根据考生人数、面试时限合理安排，报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位，根据笔试总成绩的排名顺序(笔试总成绩相同的按电脑自动生成顺序排列)，采取蛇型分组法分组，并将招聘计划合理均分到每个面试小组，综合考试成绩按照面试小组排序，并按面试分组的招聘计划确定。
面试主要考察考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养。每场面试前，考生抽签决定面试顺序，考生抽签结束未到候考室者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
考生综合考试成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩*40%＋面试成绩*60%。面试成绩达到合格分数线以上的，根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1：1的比例确定体检人员名单。比例内末位综合考试成绩相同的，依次按照退役军人、烈士子女或配偶、面试成绩高者、学历高者、残疾人（身体状况不影响履行岗位职责）的顺序确定。都相同的一并进入体检考察，根据体检考察情况确定拟聘人员。考生综合成绩在报名网站相应链接入口查询。
（六）体检考察
体检参照《国家公务员录用体检通用标准》进行。费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在报名网站公布，体检合格人员进入考察环节。
考察工作由衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）组织实施。考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段。
因体检、考察不合格以及主动放弃的考生，取消聘用资格，出现的岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按综合成绩从高到低依次递补，并对递补的考生进行体检、考察。
（七）公示
体检、考察合格人员作为拟聘用人选在衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）官网（https://www.halixun.com）进行公示，公示期7个工作日。
公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的，确定为拟聘人选。因拟聘人选公示结果影响聘用或拟聘人选在公示期间放弃聘用，产生的拟聘岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按总成绩从高到低依次递补。
（八）聘用
拟聘人选确定后，医院提出聘用意见，按程序报市卫生健康委员会和市人力资源和社会保障局办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，按相关规定和程序报人社部门办理手续。
六、选聘纪律
本次选聘考试，严格遵循“公开、平等、公正、竞争、择优”的原则，对弄虚作假、冒名顶替、违反考试纪律的应聘人员，一律取消选聘资格；对在选聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，追究相关人员的责任，情节严重的依据有关规定严肃处理。
报名咨询电话：0318-2181156
报名系统技术咨询电话：0311-85088002
咨询时间：上午9:00-11:30，下午15:00-17:00
由于报名和咨询较多，特别提示：请认真阅读公告内容，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
衡水市人民医院
2024年9月10日
2024年河南信阳广播电视台招聘5人公告
按照《信阳市参加第七届中国·河南招才引智创新发展大会总体方案》要求，依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定，信阳广播电视台及所属事业单位面向社会公开招聘工作人员5名，现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位和条件
详见《信阳市第七届中国·河南招才引智创新发展大会期间绿色通道公开招聘事业单位工作人员岗位表（信阳广播电视台）》（附件）。
二、招聘程序和办法
本次公开招聘工作的具体要求、时间安排、招聘程序和招聘办法等按照《信阳市第七届中国·河南招才引智创新发展大会期间绿色通道公开招聘事业单位工作人员公告》执行。
三、咨询电话
本次公开招聘工作设立咨询电话：0376—6659827、6659896
信阳市招才引智创新发展工作领导小组办公室
2024年9月10日
2024年湖南怀化市会同县中医医院招聘专业技术人员公告
会同县中医医院建于1964年，位于会同县林城镇中心街31号。目前已发展成为一所具有中医药特色和专科优势突出、功能齐全、设施配套完整，集医疗、科研、教学、预防保健、急诊急救于一体的二级甲等公立中医医院。是城镇职工、居民医保、新型农村合作医疗定点医院。
根据医院工作需要，经医院务会集体研究决定，报请卫健主管部门批准，面向社会公开招聘编外技术临时工2名，为确保招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业对口的原则。
二、招聘基本条件、专业和名额
(一)基本条件
1、具有较高的政治素质和良好的职业道德，遵守国家法律法规，无不良记录。
2、具有招聘岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力。
3、适应岗位需要的身体条件，五官端正，身心健康。
4、下列人员不得报名应聘：
(1)曾在我院试用不合格，或因工作期间不能胜任工作被辞退。
(2)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员
(3)有吸毒史的人员;
(4)有性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法记录的人员。
(5)法律法规及相关政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(6)凡属本县公立医疗机构录用人员(如经县卫健主管部门同意并出具相关证明方可报名)。
(二)专业和名额及具体条件
1、医学影像诊断专业 1名
具体条件：
(1)应届毕业生本科学历、学士学位;
(2)往届毕业生全日制普通高校专科及以上学历，获得影像专业执业医师资格证;
(3)年龄30周岁以下(1993年9月1日以后出生)。
2、(中医学类)专业 1名
具体条件：
(1)2024年应届毕业生需全日制(中医)专科以上学历;
(2)往届毕业生需全日制(中医)专科及以上学历，获得中医专业执业医师资格证;
(3)年龄30周岁以下(1993年9月1日以后出生)。
三、招聘程序
01
发布公告
招聘公告在会同县中医医院微信公众号发布。
02
报名与资格审查
1、报名方式：本次招聘考试采用现场报名方式进行，每人限报考一个岗位。
2、报名时间及地点：2024年9月9日—19日，上午8:30-12:00，下午15:00-17:30止。
报名地点：会同县中医医院人事科。
联 系 人：胡馨文13469348132;0745-8822854。
3、报名需提交的材料及要求
(1)个人简历、本人有效身份证、高中毕业证、相关专业毕业证、学位证、资格证、执业证等证书原件与复印件，本人一寸免冠证件照2张。
(2)《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网下载);在港澳台、海外取得的学历学位，须提供国家教育部留学服务中心认证信息。
(3)《报名表》。
4、资格审查
按照报考岗位的资格条件，对报考人员提供的报名资格进行逐一审查，审查合格的，在其《报名表》上签字认可。资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。
5、开考比例
按有效报名人数与岗位招聘人数不低于3:1的比例组织考试。有效报名人数达不到开考比例的岗位，经招聘领导小组同意，可以降低开考比例或核减招聘计划;调整招聘计划后仍无法达到最低开考比例的岗位，予以取消。
03
考试
1、笔试
(1)笔试时间与地点：2024年9月23 日上午8:30，会同县中医医院儿科三楼小会议室。
(2)笔试方式及内容：笔试采用闭卷方式考试，总分100分，内容为专业知识及相关的法律法规
2、专业技能操作
分值100分(现场随机抽取操作考试项目)。时间：2024年9月23日下午15:00。
3、面试
面试时间及地点：主要测试应聘人员的专业实践能力，形象气质、表达沟通、逻辑思维以及对报考岗位的适应能力，按笔试、专业技能操作成绩排名1:2的比例参加面试，分值100分。地点为会同县中医医院儿科三楼会议室。时间：2024年9月24日上午9：00。
4、综合成绩
按照笔试成绩占50%、技能考核成绩占、20%面试成绩占30%，综合折算后形成总成绩，拟录用。
04
体检
从高分到低分按职位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。考试综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名，如体检不合格的，则根据综合成绩从高分到低分依次递补，费用自理，体检标准参照国家公务员体检标准执行。
四、公示和聘用
对经考试、考核、体检合格人员在会同县中医医院微信公众平台进行公示，公示期为7天，公示无异议后，按规定办理聘用手续。
注意事项：所有参加考试、操作、面试者、体检者持有效身份证入场。
