成都高新区紧密型城市医疗集团以成都市中西医结合医院为龙头医院,高新区社区卫生服务中心为成员单位。为积极推进医疗集团建设和发展,同时加强基层单位人才队伍建设,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,特向社会公开招聘公立直属社区卫生服务中心工作人员145人,现就有关事项公告如下。
一、招聘岗位
(一)具体岗位及名额详见《2024年成都高新区社区卫生服务中心公开招聘工作人员岗位表》。
(二)本次社区卫生服务中心招聘人员为编制外招聘,一经录用与单位签订劳动合同,并按照相关政策享受相应待遇。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.思想政治素质好,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。
3.具备岗位所需的专业知识、专业技能和其他条件。
4.能熟练操作计算机。
5.适应岗位要求的年龄,具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.岗位所需的其他条件。
7.符合法律法规的其他条件。
8.有下列情形之一的,不得报名。
(1)曾受过刑事处罚的,曾受过开除中国共产党党籍等党纪政纪处分的;
(2)各类考试违规违纪在禁考期内的;
(3)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(4)正在接受纪律审查或司法调查尚未做出结论的;
(5)违反有关规定不适宜招募到相关岗位的;
(6)尚未解除党纪、政纪处分的;
(7)法律、法规规定不得招聘为医疗卫生专业技术人员的其他情形。
(二)岗位条件
1.医师:1978年8月7日以后出生(45周岁及以下),医学专业普通高等教育本科及以上学历(中级及以上职称者可不限于普通高等教育学历),具有与应聘职位相应的《执业医师资格证》和《医师执业证》,且有近2年及以上医疗机构相应岗位连续工作经历(含住院医师规范化培训合格经历,需取得培训合格结业证书)。
2.护理:1988年8月7日以后出生(35周岁及以下),普通高等教育大专(不含高职大专)及以上学历,具有与应聘职位相应的护士资格证书,且有近2年及以上医疗机构相应岗位连续工作经历(含护士规范化培训合格经历,需取得培训合格结业证书)。取得中级及以上职称者不限于普通高等教育学历。
3.医技:1988年8月7日以后出生(35周岁及以下),医学专业普通高等教育大专(不含高职大专)及以上学历,具有与应聘职位相应的资格证书,且有近2年及以上医疗机构相应岗位连续工作经历。取得中级及以上职称者不限于普通高等教育学历。
4.驾驶员:1978年8月7日以后出生(45周岁及以下),具有中专(高中)及以上学历,并具备B2及以上驾驶证;具备A级驾照的,年龄可放宽到1973年8月7日以后出生(50周岁及以下)。无不良驾驶记录(酒驾、醉驾、毒驾)、无重大交通事故及交通违章记录,具有较强的安全意识。需在“12123”APP-电子证件凭证-电子凭证-安全驾驶记录里,下载“交通违法、交通事故、满分记录和准驾车型变更记录”一同提交至附件。
5.行政、财务、收费、信息员:1993年8月7日以后出生(30周岁及以下),具有大学本科及以上学历,相应专业岗位连续工作经历。其中财务人员岗位必须具备初级及以上会计专业技术资格证或执业资格证书。
6.其他岗位条件详见《2024年成都高新区社区卫生服务中心公开招聘工作人员岗位表》。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名方式:本次考试采取网上报名,不设现场报名。网上报名方式:https://gxwjj.ciicscjob.com/
2.报名时间:2024年8月7日9:00至8月13日17:00。
3.报名需提供材料:选择报名岗位,在报名系统填写报名信息并上传报名资格条件相关证明:①本人有效身份证件原件扫描件;②报名资格条件相关证明原件扫描件:学历证、学位证(若有)、《教育部学籍在线验证报告》、《教育部学历证书电子注册备案表》、执业证、职称证、社保缴费清单或劳动合同、其他此次招聘要求的证明材料等。将以上资格条件相关证明材料按顺序整理在一个PDF文件中,报名时上传至附件。
4.报名要求:应聘人员按照招聘公告公布的岗位及要求报名,每位应聘人员限报一个岗位。应聘人员报名时所留联系方式应准确无误,在招聘期间应保持通讯畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(二)资格审查
1.资格初审:报考人需在报名时按所报岗位要求上传相关证明材料扫描件以接受初审,网上报名与网上资格初审同时进行,通过后进入资格复审环节,时间、地点将以短信方式通知本人。
2.资格复审:通过资格初审的考生需带上报名所需材料的原件、复印件接受现场资格复审,通过现场资格复审后进入技能考试环节,时间、地点将以短信方式通知本人。
应聘人员提供的信息和材料应该真实完整,资格审查工作将贯穿招考的全过程,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
3.开考比例及岗位调整:招聘岗位人数与报名人数之比原则上不低于1:2方可开考。达不到上述比例,经高新区社区卫生服务中心招聘工作领导小组同意后,调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。
(三)考核
1.技能考试。技能考试根据岗位特点及需求采取实操考核或笔试方式进行。技能考试成绩满分为100分。按报考岗位从高分到低分不低于1:2的比例进入综合面试,达不到上述比例的,经高新区社区卫生服务中心招聘工作领导小组研究决定相应调减该招聘岗位,并确定最低录取分数线。
2.综合面试。综合面试成绩满分为100分。综合面试成绩低于70分不得进入下一环节。
3.总成绩计算。
总成绩满分为100分,按高分到低分的顺序确定拟录用人员。
医师、医技、护理岗位总成绩=技能考试成绩×50%+综合面试成绩×50%。
行政、财务、收费、驾驶岗位总成绩=技能考试成绩×40%+综合面试成绩×60%。
(四)调剂
招聘工作考核小组按照总成绩从高到低的顺序,结合各社区卫生服务中心岗位需求情况,对应聘人员进行调配,确定拟入职机构。不服从调配者视为放弃,顺延至下一位应聘人员。
(五)体检
1.组织拟录用人员到指定医院进行体检,参照公务员录用体检通用标准相关要求执行,所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
2.进入体检人员初次体检不合格的,可在接到体检结果通知三日内申请在指定医院复检一次。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
3.因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照该招聘岗位总成绩从高分到低分依次等额递补。递补只进行一次。
(六)政审考察
对体检合格的人员进行政审考察。因个人原因导致招聘单位和主管部门无法对其进行考察或考察不合格出现的空额不再递补。
四、入职
拟聘人员应在规定的时限内到单位报到并办理入职手续。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。因上述原因产生的空额,不再递补。
五、纪律和监督
为保证招聘工作的公开、公平、公正,接受社会及有关部门的监督。其他未尽事项,由成都高新区卫生健康局委托中智四川经济技术合作有限公司代为解释。
咨询电话:028-86282068;028-89101181
监督电话:028-82829196
咨询时间:法定工作日9:00-12:00;13:00-17:00
济南市精神卫生中心是济南市唯一的市属公立三级精神卫生和心理健康防治专业医疗机构,是在济南市卫健委领导下的集预防、医疗、教学、科研、急救、康复、健康管理于一体的公益二类事业单位。
中心对6大类重精患者全部实施免费救治,试点心理健康信息化管理,开展社会心理服务体系省级试点工作,开展抑郁症、焦虑症、睡眠障碍全民筛查,建立心理健康数据库。
中心致力于“打造国内一流的精神卫生中心”的发展目标,立足“大专科、小综合”的战略定位,秉持中西医结合、心理先行的发展理念,擘画以京鲁睡眠医学中心、智慧减压中心、健康管理中心、中医康复中心“四大中心”为特色引领的发展蓝图。重视综合科室建设,开设内科、外科、妇科、口腔科等科室,以我院优质的医疗水平为依托,以先进的医疗设备为基础,以专业的医疗人才为引领,为患者提供放心、安心、舒心的医疗环境和高质量的医疗服务。
为进一步充实专业技术人员队伍,按照国家、省、市有关规定,中心现面向社会招聘劳务派遣工作人员,现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备的原则;
(三)坚持公开、公正、竞争、择优的原则。
二、基本条件
拥护中国共产党的领导,身体健康,热爱本职工作,遵守宪法和法律,符合招聘岗位所需要的专业、技能和身体条件。在校生、现役军人、曾受到刑事处罚人员、曾被开除公职人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员,均不得应聘。
应聘初级岗位的人员年龄在35周岁以下(1989年9月以后出生);应聘中级岗位的人员年龄在40周岁以下(1984年9月以后出生);应聘副高级岗位的人员年龄在45周岁以下(1979年9月以后出生)。中共党员及专业素质高者,年龄、学历等条件可适当放宽。
三、招聘专业及要求
精神科、内科、外科、心电图、影像、心理、公共卫生、文秘综合、音乐治疗、护理、信息技术、急救车驾驶等专业(附件1)。每人限报一个岗位,入职后服从中心统一调剂。
四、招聘程序
(一)网上报名时间及报名材料
报名时间:2024年9月10日-9月30日16:00
如此次报名人数未达到岗位需求,未录满岗位将延长报名至2024年12月30日。
应聘人员报名时需将报名材料电子版打包,邮件标题注明:2024年招聘+岗位+姓名格式,按照“应聘岗位+姓名”的方式命名压缩文档,发送至指定邮箱:jnsjswszxzzrs@jn.shandong.cn。报名材料如下:
1.《济南市精神卫生中心招聘劳务派遣人员报名表》(表内需粘贴近期1寸免冠电子照片)(附件2),需手写签字的扫描件;
2.居民有效身份证正反面;
3.学历学位毕业证、相关资格证书、提供学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;
4.《应聘济南市精神卫生中心劳务派遣人员诚信承诺书》(附件3),需手写签字的扫描件。
报名时提供的材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的,取消其应聘资格。
(二)招聘程序
1.资格初审
我院对应聘人员条件进行资格初审,资格初审合格人员将电话(或短信)通知,不合格人员不再通知。请应聘人员保持通讯畅通。
2.笔试
笔试采取统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试科目根据专业要求不同进行相关基础知识笔试。笔试时间及地点另行通知。
3.确定面试人选
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。在笔试最低合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位规定的开考比例,依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;笔试合格人数未达到规定开考比例要求的,按实有合格人数确定。面试人选须按规定时间地点(另行通知)进行资格复审,逾期不进行资格复审的,视为弃权。
4.资格复审
对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人选名单确定之后,需在规定的时间内由本人携带报名材料原件及复印件进行资格复审。取得面试资格的应聘人员在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。
5.面试考核
应试人员面试成绩须高于80分,方可列为考察体检范围人选。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员与岗位相适应的综合素质、专业知识和工作技能。面试成绩按百分制计算。按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按计划招聘人数2倍的比例确定考察体检范围人选,并依次等额进行考察体检。
6.体检考察
按照招聘计划1:1的比例等额组织考察体检。考察体检人员应在规定的时间到指定的地点集合,集体进行体检。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按报考人员考试成绩在考察体检人选范围内由高分到低分依次递补。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行,应侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。
五、其他事项
本次招聘人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同,执行相关薪酬待遇,缴纳五险一金。请应聘人员保持手机24小时畅通。咨询电话:0531-89618677。
济南市精神卫生中心
2024年9月10日
按照《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(黑人社发〔2014〕63号)《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社规〔2018〕6号)和《2024年度哈尔滨“丁香人才周”(秋季)活动实施方案》精神,根据工作安排,组织开展2024年度哈尔滨“丁香人才周”(秋季)事业单位引才招聘工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开,自愿申报,择优选拔。
二、招聘数量
此次引才招聘事业单位工作人员1938人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2024年度哈尔滨“丁香人才周”(秋季)事业单位引才招聘计划表》(以下简称《招聘计划表》)。
三、公告发布网站
1.黑龙江省事业单位公开招聘服务平台:
http://gkzp.renshenet.org.cn
2.哈尔滨市人力资源和社会保障局网址:
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202409/c01_1009461.shtml
3.哈尔滨市国家保密局网址:
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzkzMjQzNDgxMw==&subscene=0#wechat_redirec
4.哈尔滨市委网信办微信公众号“网信哈尔滨”网址:
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzUzNDgzMTg4NQ==&scene=124#wechat_redirect
5.哈尔滨市总工会网址:
https://www.hrbgh.org/#/home
6.哈尔滨学院网址:http://www.hrbu.edu.cn
7.哈尔滨职业技术大学网址:http://www.hrbzy.edu.cn/
8.哈尔滨幼儿师范高等专科学校网址:https://www.hayouzhuan.org.cn/
9.哈尔滨市教育局(哈尔滨教育云平台)网址:https://www.hrbeduy.com
10.哈尔滨市体育局网址:
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c108181/bmzfxxgk_fdzt.shtml
11.哈尔滨市文化广电和旅游局网址:https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107683/bmzfxxgk_zn.shtml
12.哈尔滨市交通运输局网址:https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107437/bmzfxxgk_fdzt.shtml
13.哈尔滨市住房和城乡建设局网址:https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107375/bmzfxxgk_fdzt.shtml?tab=4a50d418e878442dbb0300bea168e5f3
14.哈尔滨市卫生健康委员会网址:https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107747/bmzfxxgk_fdzt.shtml
15.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)网址:https://www.hrbldjsxy.org.cn/
16.哈尔滨广播电视台(哈尔滨蓝网)网址:https://www.hrbtv.net/
17.道里区人民政府网址:http://www.hrbdl.gov.cn/
18.道外区人民政府网址:http://www.hrbdw.gov.cn/
19.南岗区人民政府网址:http://www.hrbng.gov.cn
20.香坊区人民政府网址:http://www.hrbxf.gov.cn/
21.平房区人民政府网址:http://www.hrbpf.gov.cn/
22.松北区人民政府网址:http://www.songbei.gov.cn
23.呼兰区人民政府网址:http://www.hulan.gov.cn
24.阿城区人民政府网址:http://www.acheng.gov.cn
25.双城区人民政府网址:http://www.hrbsc.gov.cn
26.尚志市人民政府网址:http://www.shangzhi.gov.cn
27.五常市人民政府网址:http://www.hljwch.gov.cn/
28.巴彦县人民政府网址:http://www.bayan.gov.cn
29.木兰县人民政府网址:http://www.mulan.gov.cn
30.通河县人民政府网址:http://www.hrbtonghe.gov.cn/
31.依兰县人民政府网址:http://www.hrbyl.gov.cn/
32.宾 县人民政府网址: www.chinabx.gov.cn
33.方正县人民政府网址:http://www.hrbfz.gov.cn/
34.延寿县人民政府网址:http://www.hrbyanshou.gov.cn/
四、招聘条件
招聘对象须满足招聘岗位中对学历、学位、专业等要求。学历(学位)须为国家教育行政主管部门承认,技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业可分别按照中专、大专、本科学历报考相应岗位;专业以国家教育行政主管部门发布的研究生、本科、高职(高专)、中专和人社部发布的技工院校专业目录为准。同时须符合以下条件:
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策,遵守宪法和法律;
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力,身体健康;
4.港澳地区或国外留学人员报考的学历、学位,须经国家教育部认证,并且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近,可不受《招聘计划表》中“统招”学习形式限制;
5.考生年龄要求:满18周岁(2006年9月11日以前出生),35(含)周岁以下(1988年9月11日及以后出生)。具有与招聘岗位相关的专业技术中级职称人员(含相对应的专业技术类职业资格),年龄可放宽至40(含)周岁以下(1983年9月11日及以后出生);博士研究生或具有与招聘岗位相关的专业技术高级职称人员(含相对应的专业技术类职业资格)以及疫情防控一线的编制外医务人员,三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时,年龄可放宽至45(含)周岁以下(1978年9月11日及以后出生)。如招聘岗位对年龄有特殊限定的,以《招聘计划表》为准。
6.除符合上述基本条件外,还应具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、户籍等其他资格条件(详见《招聘计划表》)。
7.《招聘计划表》中专业要求为“空”的,以其二级目录所列内容为准。
8.限制行政区划内户籍落户时间截止日期为2024年9月11日。
9.面向公费师范生招聘岗位以及招聘公告中未尽事宜以市直招聘主管部门或区县人社部门发布的招聘公告或通知为准。
(二)下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查,尚未作出结论的人员;
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录,且处理期未满的人员;
4.试用期内的公务员、事业单位工作人员;
5.构成回避关系的(具体回避关系按照有关规定执行);
6.现役军人;
7.全日制普通高校在读学生(岗位限定的除外)。
五、招聘程序和方法
(一)报名及资格审查
1.报名可采取网上或现场报名的方式,具体报名方式、时间、地点、要求等详见各相关部门网站通知。招聘公告发布至报名结束的时间不得少于7个工作日,其中报名时间不得少于5个工作日。
网上或现场报名时,每个市直部门或区县(市)只能选报1个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时,提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员要详细阅读《诚信承诺书》,信守承诺,如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。享受笔试政策加分的考生应在报名填报信息时如实填写加分项,否则,视为自动放弃。
以下情况可以报名:一是考生填写专业与《招聘计划表》专业名称一致,只有连接词不同,如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字(类似词语:“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”)等,多“学”、少“学”一个字(类似字:“班”)等的类似情况,可以报名。二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的,如考生毕业证专业名称为“绘画(中国画)”,而《招聘计划表》表述为 “绘画”、“中国画”等类似情况,可以报名。
2.网上资格审查。采取网上报名方式的,要对报考申请进行网上审查,报考者可登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的,不能再报考其他岗位。因未按时关注审查结果或未预留充足时间而导致的所有后果,由考生自行承担。网上资格审查工作由招聘单位(具有自主招聘权限)、招聘单位主管部门或区县(市)人社部门(以下简称招聘组织实施单位)具体负责。
3.缴费。按照《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)规定,笔试考试收费标准为每名考生90元,面试不收费。缴费可采取网上或现场缴费方式,具体缴费方式、时间、地点等详见各相关部门网站通知。未按期完成缴费,视为自动放弃报考资格。
4.招聘博士毕业生或2024年、2025年硕士毕业生可不受开考比例限制,划定成绩合格线;招聘具有副高级及以上职称人员开考比例可不低于1:2;县(市)级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可不低于1:2;乡(镇)级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可高于1:1;除此外,开考比例不低于1:3。
报名结束后,招聘岗位人数与该岗位报名合格人数之比不得低于本次引才招聘的相应比例(以下简称相应比例)。如达不到相应比例的,将取消或缩减该招聘岗位计划。招聘对象为自主就业退役士兵岗位如达不到1:3比例,可发布招聘补充公告,面向社会公开招聘;如仍达不到1:3比例,将取消该招聘岗位计划。所有报考岗位计划被取消的,可在规定时间内改报其他岗位,并且只有1次改报机会,详细情况请关注各相关部门网站通知。未按期完成改报,视为自动放弃改报资格。
5.相关政策
(1)按照《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)要求受理审核政策加分,具体规定如下:“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目,服务期满、考核合格后3年内参加乡镇级、县级、市级以上事业单位公开招聘,笔试成绩分别加15分、10分、5分,服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。
(2)根据黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》(黑政规〔2018〕17号)文件规定,普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后,参加事业单位招考的,可享受“三支一扶计划”、“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。
(3)根据黑龙江省委办公厅关于印发《黑龙江省党内关怀帮扶实施细则》的通知(黑办发〔2019〕22号)规定,鼓励支持优秀村(社区)党组织书记参加乡镇(街道)事业单位公开招聘,近3年考核连续为优秀等次的,报考管理岗位的可参照服务基层项目人员享受加分政策,报考一般性专业技术岗位的同等条件下优先聘用。
(4)根据哈尔滨市人民政府办公厅《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》(哈政办发〔2020〕5号)文件规定,疫情防控一线的编制外医务人员,三年内参加各级医疗卫生机构事业单位公开招聘时,在现单位工作满3年且考核合格,经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定,报考乡(镇)、县(市)和市(地)级以上单位笔试成绩分别加15分、10分、5分,同等条件下优先聘用。
(5)根据国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)规定,“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待”、“经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”,并纳入岗位报考具体条件(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致),并将同等对待落实到资格审查、考试考察、聘用、派遣、落户等各个环节。
报名结束后,符合政策加分的考生须提供相关证明材料原件及复印件一份,进行政策加分现场审核。同时具备几个加分条件的考生,只取最高加分项,不累计加分。政策加分现场审核工作由招聘组织实施单位具体负责,时间、地点等事项请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。政策加分现场审核通过人员信息,在各相关部门网站面向社会公示。未按时提供相关有效证明材料的,视为自动放弃加分资格。政策加分计算时限截止日期为2024年9月11日。
6.打印笔试准考证。请按照招聘组织实施单位网站通知下载并打印准考证。
政策咨询电话:
1.哈尔滨市国家保密局:0451—87173956
2.哈尔滨市委网信办:0451-84091293
3.哈尔滨市总工会:0451-87657685
4.哈尔滨学院:0451-86617689、87085520
5.哈尔滨职业技术大学:0451-86636794
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校:0451-87900520
7.哈尔滨市教育局:0451-84617725
8.哈尔滨市体育局:0451-88020325
9.哈尔滨市文化广电和旅游局:0451-84664535
10.哈尔滨市交通运输局:0451-86772695
11.哈尔滨市住房和城乡建设局:0451-87689859、85695105
12.哈尔滨市卫生健康委员会:
(1)哈尔滨市第一医院:0451-53969302
(2)哈尔滨市第二医院:0451-55601210
(3)哈尔滨市中医医院:0451-85731456
(4)哈尔滨市第四医院:0451-88029907
(5)哈尔滨市第五医院:0451-88626608
(6)哈尔滨市第六医院:0451-58767618
(7)哈尔滨市红十字中心医院:0451-84886728
(8)哈尔滨市胸科医院:0451-55604006
(9)哈尔滨市第一专科医院:0451-82426085
(10)哈尔滨市口腔医院:0451-84664698
(11)哈尔滨市眼科医院:0451-56180511
(12)哈尔滨市妇幼保健计划生育服务中心:0451-84664698
(13)哈尔滨市血液中心:0451-84664698
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院):0451-85911091
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996026
15.道里区:0451-84541404
16.道外区:0451-88985908
17.南岗区:0451-82766260
18.香坊区:0451-51895791
19.平房区:0451-86509377
20.松北区:
(1)松北区委党校:0451-88105656
(2)松北区卫生健康局:0451-84090484
(3)松北区街道办事处和区直所属事业单位:0451-88108126
21.呼兰区:0451-57355195
22.阿城区:0451-56567070
23.双城区:0451-53113906
24.尚志市:0451-56757572
25.五常市:0451-53545166
26.巴彦县:0451-56058531
27.木兰县:0451-57085017
28.通河县:0451-57422408
29.依兰县:0451-57229300
30.宾 县:0451-57913779
31.方正县:0451-57116059
32.延寿县:0451-53018270
(二)考试
招聘博士研究生可直接考核(面谈),也可在“丁香人才周”引才活动当天进行现场招聘、直接考核(面谈),考核(面谈)合格者,现场签订《“丁香人才周”引才协议书》,后置体检、拟聘用人员公示等环节;招聘硕士研究生或具有副高级及以上职称人员可直接面试(实操);乡(镇)事业单位招聘本科及以上学历的2024年、2025年毕业生,可直接面试(实操)。当免予笔试或面试的岗位报名人数过多,不便于直接面试(实操)或考核(面谈)时,招聘单位或主管部门可根据工作需要,设置职业能力测试环节,筛选人才进入面试(实操)或考核(面谈)。除此外,一般通过笔试、面试环节进行考试。具体考试方式以各招聘组织实施单位发布通知为准。
本次招聘,笔试和面试工作均由各招聘组织实施单位具体负责。
1.笔试
(1)笔试时间:以笔试准考证上的时间为准。
(2)笔试科目及分值:报考专业技术岗位,笔试科目分为《专业知识》和《综合知识》。《专业知识》主要考察考生所报岗位所需专业知识的掌握程度,满分为150分;《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等,满分为50分。两科为一张试卷,共计200分,考试时间为150分钟。报考管理岗位,笔试科目分为《行政职业能力测验》和《申论》,两科为一张试卷,共计200分,考试时间为150分钟。
(3)笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时,必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件(如本人身份证丢失,可持临时身份证)进入考场。其他证件无效。如因证件不全,无法参加考试,责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场,违者按有关规定处理。
(4)查询笔试成绩。笔试结束一周内,请登录招聘组织实施单位网站查询。
2.现场资格确认
(1)进入现场资格确认人员的确定。笔试结束后,将笔试卷面成绩与政策加分合成为笔试成绩,按照招聘岗位人数相应比例,由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。若入围考生笔试成绩出现并列,则并列人员共同进入现场资格确认。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入现场资格确认。未设置笔试环节直接面试或考核的,网上报名成功后,可直接进入现场资格确认;现场报名的,同时进行现场资格确认。
(2)现场资格确认,需提供以下材料原件及复印件各两份:
①《报名资格审查表》;
②本人有效居民身份证;
③毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港澳地区或国外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。暂未取得毕业证、学位证的2024年、2025年毕业生,还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》或学籍管理系统打印的本人成绩单、本人关于毕业证书或所学专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料;已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的,还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2024年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料;
④放宽年龄条件的须提供相应学历或专业技术职称证书(含相对应的专业技术类职业资格证书)等证明材料;
⑤限定行政区划内户籍的须提供户口簿或户籍证明;
⑥机关、事业单位在编人员须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明;
⑦报考岗位需要提供的其它证明材料等。
现场资格确认过程中,凡提供的相关材料存在信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的,均视为现场资格确认不合格。设置笔试环节的,可由招聘组织实施单位根据笔试成绩由高分到低分排序,按招聘岗位人数相应比例依次进行递补。
现场资格确认后,招聘岗位人数与该岗位现场资格确认合格人数之比不得低于相应比例。若达不到相应比例,将取消或缩减该招聘岗位计划。
(3)现场资格确认工作由招聘组织实施单位负责,具体时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
3.面试
面试工作由招聘组织实施单位具体负责。
(1)确定进入面试人选。通过现场资格确认合格的人员进入面试。进入面试人员名单在各相关部门网站公示3个工作日。
(2)面试规则。主要测试招聘岗位所需专业知识、业务素质及潜在能力等。面试成绩总分为100分,达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者,不影响其他考生面试。
(3)面试方式、时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
4.公布总成绩
(1)设置笔试的:考试总成绩=笔试成绩(含政策加分)+面试成绩;
(2)直接面试的:考试总成绩=面试成绩
考试总成绩保留到小数点后2位(四舍五入),于面试结束后一周内在各相关部门网站公布。
六、体检和考察
(一)确定体检和考察对象
依据考生总成绩,按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考察的人选。若总成绩出现并列,按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同,将进行面试加试,成绩高者进入体检和考察。
进入体检、考察环节的2025年毕业生须与用人单位签订《“丁香人才周”引才协议书》。
(二)体检
体检由招聘组织实施单位负责组织实施。组织考试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检,体检费用由考生承担,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检结果互认。体检不合格者,只有一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定,考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情,造成体检结果失真的体检人员,取消聘用资格。
(三)考察
考察由招聘组织实施单位负责组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。主要对被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考察,并对考察对象的资格条件进行复查。
体检、考察不合格或自愿放弃者不予聘用,该岗位可由招聘单位主管部门提出递补意见,经同级事业单位人事综合管理部门同意后,在报考同一岗位且考试合格人选中,按照考试总成绩由高分到低分依次递补。
体检和考察的具体时间、地点及要求,请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。
七、办理试用期手续
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在各相关部门网站公示不得少于5个工作日。公示无异议者,用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续,签订聘用合同,聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。2024年毕业生如未于2024年12月31日前取得毕业证、学位证,2025年毕业生如未于2025年7月31日前取得毕业证、学位证,将取消聘用资格。
通过考试(考核)合格的拟聘用人才,可根据本人意愿,由用人单位安排到相应岗位进行毕业实习,毕业实习情况可纳入试用期考核范围。
八、招聘纪律
为保证招聘工作公开、公平、公正,招聘组织实施单位应邀请同级纪检部门全程监督,监督电话:
1.哈尔滨市国家保密局:0451—87173951
2.哈尔滨市委网信办:0451-87173342
3.哈尔滨市总工会:0451-87657665
4.哈尔滨学院:0451-86601173
5.哈尔滨职业技术大学:0451-86668916
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校:0451-87900593
7.哈尔滨市教育局:0451-84619312
8.哈尔滨市体育局:0451-87800339
9.哈尔滨市文化广电和旅游局:0451-84664550
10.哈尔滨市交通运输局:0451-86772670
11.哈尔滨市住房和城乡建设局:0451-87383105
12.哈尔滨市卫生健康委员会:0451-84664479
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院):0451-85911190
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996263
15.道里区:0451-84517678
16.道外区:0451-88982954
17.南岗区:0451-82705754
18.香坊区:0451-51895790
19.平房区:0451-86501475
20.松北区:0451-84090990
21.呼兰区:0451-56207722
22.阿城区:0451-53727761
23.双城区:0451-53113916
24.尚志市:0451-53323393
25.五常市:0451-53531001
26.巴彦县:0451-57513633
27.木兰县:0451-57082728
28.通河县:0451-57422347
29.依兰县:0451-57238104
30.宾 县:0451-57907428
31.方正县:0451-57116213
32.延寿县:0451-53028655
招聘的组织实施单位或部门要严格按照《招聘计划表》中相关要求进行审核,凡不按相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的,都将不予办理聘用手续,一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
资格审查贯穿公开招聘全过程,任何环节发现应聘人员不符合资格条件的,均取消应聘或聘用资格。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求,服从考务安排。对在报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)严肃处理。
哈尔滨市人力资源和社会保障局
2024年9月11日