2024年浙江台州温岭市公办幼儿园招聘劳动合同制教职工90人公告
为满足我市学前教育事业发展需要，根据《关于印发的通知》（浙编办发〔2020〕24号）精神，受相关幼儿园委托，经研究，决定面向社会公开招聘公办幼儿园劳动合同制教职工。现就有关事项公告如下：
一、招聘计划
2024年温岭市公办幼儿园公开招聘劳动合同制教职工90名。具体的招聘职位、人数和资格条件等详见《2024年温岭市公办幼儿园公开招聘劳动合同制教职工计划一览表》（附件1），或通过下列途径查询：温岭市教育局网
网址：http://www.wl.gov.cn/col/col1402173/index.html
二、招聘的范围、对象和条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好。
2.热爱教育事业，具有较强的工作事业心、责任心，身体健康。
3.户籍不限。
4.年龄18至30周岁（1993年4月26日至2006年4月25日期间出生），硕士及以上毕业研究生年龄18至35周岁（1988年4月26日至2006年4月25日期间出生）。
5.具备适应岗位要求的身体条件。
6.符合招聘职位所需要的资格要求。具体要求详见附件1。
报考人员与岗位之间不存在按《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）应当回避的情形。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，原为公务员被辞退、事业单位工作人员被聘用单位单方面解除聘用合同未满5年的人员，不得报考。属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的，不宜报考。
温岭市教育系统在编工作人员不能报考；在全日制普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考；已经参加2024年浙江省温岭市面向普通高校毕业生公开招聘中小学和幼儿园教师考试并签约的考生不能报考。
三、报考程序
本次考试采用网络方式报名。
（一）报名与资格初审
1.报名时间：2024年4月25日9：00-4月28日17：00。
资格初审时间：2024年4月25日9：00-4月29日12：00。
2.网址：https://www.zouwl.cn/recruitment/
3.报名流程：
(1)登录温岭市教师招聘系统（以下简称“招聘系统”）主页面，点击“登录报名”，提交注册信息。
(2)报考人员要仔细阅读诚信承诺书，按职位要求和招聘系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。报名者对所填写相关信息的真实性和准确性负责。点击“照片上传”（上传本人近期的彩色证件照片，文件大小控制在1M内，不符合要求的照片，资格初审时不予受理），选择报考职位。仅注册不报职位，视作报名无效。信息填写时严格按照证书信息填写。一人限报一个职位。逾期不再受理注册及报名。
通过资格初审的不能再报其他职位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
招聘序号D01幼儿教师A职位在《2024年温岭市公开招聘中小学和幼儿园教师公告》（详见附件2）中C19幼儿教师职位中报名。报考C19幼儿教师职位的，视作同时报考本公告中的D01幼儿教师A职位。
（3）点击“生成报名表”，打印《2024年温岭市公办幼儿园公开招聘劳动合同制教职工报名表》（D01幼儿教师A职位为《2024年温岭市公开招聘中小学和幼儿园教师报名表》，下同）。没有生成报名表的，视作报名无效。
通过资格初审人数不足招聘计划人数3倍的职位，相应核减或取消该职位招聘计划人数。招聘计划的调整情况将在温岭市教育局网上公布。
因通过资格初审人数达不到开考比例而取消招聘计划的报考人员，请于2024年4月30日9：00-12：00登陆招聘系统进行改报，逾期未改报的，视为自动放弃报名。
（三）打印《笔试准考证》
1.时间：2024年5月15日8：00—5月18日11：30。
2.资格初审通过人员登录招聘系统，打印《笔试准考证》。
四、笔试
1.笔试内容为教育基础知识和学科专业知识，满分为100分。
2.日期：2024年5月18日上午9：00-11：30
3.地点：详见笔试准考证。
4.笔试成绩合格分为50分，低于50分者不予列入面试对象。
五、确定面试对象
D01幼儿教师A职位的考生中根据《2024年温岭市公开招聘中小学和幼儿园教师公告》的要求被确定为C19幼儿教师职位的面试对象，先参加C19幼儿教师职位面试。待C19幼儿教师职位确定体检对象后，除被确定体检对象外的剩余考生从笔试成绩高分到低分按职位计划数1:1.5的比例确定D01幼儿教师A职位的面试对象。
其余职位按照笔试成绩从高分到低分按该招聘职位计划数的一定比例确定面试对象（计划数3人及以下按1:3的比例；4-6人的按1:2.5的比例；7-10人的按1:2的比例；11人以上的按1:1.5的比例）。若计算的面试人数为小数时，小数部分非“0”时则进1；若面试人数不足比例的，则按实有人数参加面试；若笔试入围最后一名成绩相同，则一并进入面试。
六、现场资格复审
面试前，笔试通过人员（以公告为准）要进行现场资格复审。资格复审合格者，入围面试。
具体时间、地点详见温岭市教育局网，不再另行通知。
资格复审时，普通高校2024年毕业生应提供《2024年温岭市公办幼儿园公开招聘劳动合同制教职工报名表》、本人身份证、《普通高校毕业生就业协议书》、学校核发的就业推荐表原件及复印件各1份。因网签或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。
其他人员应提供《2024年温岭市公办幼儿园公开招聘劳动合同制教职工报名表》、本人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书（教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书）原件及复印件各1份。
D07职位的报考人员还需进行相关资格条件确认，具体由温岭市人民武装部负责实施。
留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件和复印件各一份。
资格复审开始48小时前，报考人员确认不参加资格复审的，在该职位笔试合格分数线以上的人员中从高分到低分的顺序进行递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关职位不再递补。
七、面试
入围面试人员，放弃面试资格的，相关职位不再递补。面试具体时间、地点详见温岭市教育局网，不再另行通知。
1.面试办法
各职位的面试办法统一为：a.美术基本素质测试（占面试总成绩的20%），时间为30分钟；b.音乐基本素质测试（占面试总成绩的30%），时间为10分钟；c.模拟上课（占面试总成绩的50%），先备课30分钟，再模拟上课10分钟，内容为幼儿园教师所要求的学科知识。
2.面试计分办法
(1)面试各项测试成绩满分均为100分，合格分为60分，测试成绩中有低于60分的均不予列入体检、考察对象。各项测试成绩均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
(2)面试总成绩由面试各项测试成绩按比例合成，合成中每项计算均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
八、确定体检、考察对象
考生总成绩的计算公式为（各项内容计算均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入）：
总成绩=笔试成绩×0.4+面试总成绩×0.6
按考试总成绩从高分到低分进行排位，如出现总成绩相同，则以面试总成绩高的排位在前，如面试总成绩也相同，则以抽签的方式确定排位前后。
根据各职位招聘计划数，按考试总成绩排位从高分到低分以1∶1的比例确定体检、考察对象，不足规定比例的，按实际人数确定。
体检、考察对象按各招聘职位考试总成绩排位从高分到低分依次进行择岗，未按规定时间、地点参加择岗的，视作放弃择岗。如放弃择岗，择岗当日可在该职位考试合格人员中按考试总成绩排位从高分到低分依次递补，在此之后，不论何种原因造成招聘职位空缺的，一律不予递补、不再调整择岗结果。
九、体检、考察
已择岗人员进入体检。体检参照现行公务员录用考试体检标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检合格人员进入考察。考察期一般不超过60天，自公布考察对象名单之日起计算。考察参照公务员录用考察办法执行。考察工作由市教育局及各招聘单位实施，考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
十、公示、录用
体检、考察合格后，将在温岭市教育局网公示拟录用人员名单，公示期为7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
被录用人员必须在规定的时间内到录用单位报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理录用手续前提出放弃录用资格的，取消录用资格，空缺职位不予递补。
十一、注意事项
1.本次招聘人员为按规定审批设立的公办幼儿园劳动合同制教职工，拟录用人员与其择岗的幼儿园签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，不合格的，取消录用。
2.本次招聘所涉及的年龄以及其他有关证明等的计算统一截止时间为2024年4月25日（特别说明的除外）。出生日期以公安机关发放的第二代身份证为准。
3.报考人员在报名、资格复审、体检等所有招聘环节提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消报考及录用资格。考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）执行。
4.报考人员须用第二代身份证报名。参加考试时，必须携带笔试准考证（或面试通知书）和有效身份证件(有效期内的居民身份证、护照、临时身份证、公安机关出具的有考生本人照片的户籍证明原件)，否则不得进入考场。
5.已就业者在签订劳动合同前，由本人与单位协商解除聘用（劳动合同）关系，再办理录用手续。无法在规定的时间内与原所在单位解除聘用（劳动合同）关系的，不能办理录用手续。
6.资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报考人员存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，招聘单位均可取消其报考资格或聘用资格。
7.D07职位的录用人员，须先在石塘雷公山哨所服役2年。
8.本次考试不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
本公告未尽事宜，由温岭市教育局负责解释。
敬请广大报考者认真阅读招聘公告。
报考政策咨询电话：0576-86218870、89935639
监督电话：0576-86121631
温岭市教育局
2024年4月16日
2024年湖北国土资源职业学院非事业编专职辅导员招聘公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、湖北省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)等文件精神,结合学校事业发展实际需要,拟面向社会公开招聘非事业编专职辅导员6名。现将有关事项公告如下:
一、指导思想
坚持党管人才原则，坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持因岗择人、为用而考,坚持公开平等、竞争择优,坚持信息公开、过程公开、结果公开,广泛接受社会监督。
二、招聘岗位与计划
专职辅导员岗：6名，因工作性质需要入住学生宿舍，按性别比例男性3名、女性3名。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.年龄在35周岁及以下;
5.中共党员(含预备党员);
6.全日制硕士研究生及以上学历学位;
7.专业不限（思政类、心理类和学校开设专业相关者优先）;
8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够入住学生宿舍开展全天候工作;
9.具备岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的,不受理应聘
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4.现役军人、在读普通高校非2024年应届毕业生;
5.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号),凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘有直接上下级领导关系的岗位;
6.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
四、报名时间、方式及要求
（一）报名时间
自公告发布之日起至2024年5月31日
（二）报名方式
采取网上报名的方式。报考人员将报名登记表发送至邮箱(whzx@cqxqhr.com)。报名电子邮件主题注明“岗位名称+姓名+电话”。
（三）报名要求
1.提交资料要求。报考人员须在提交本人二代身份证、学历与学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》等材料扫描件。应届生需要提交本人二代身份证、学生证、学信网《教育部学籍在线验证报告》。国外、境外留学人员需要提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书；本人所在学校、单位或社区党组织出具的党员身份证明。
2.时间节点要求。年龄要求为1988年1月1日及以后出生。对到期未能按要求取得相应证件的考生，视为自动放弃。
资格审核贯穿招聘工作全过程，如发现不符合招聘条件及弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的将追究责任。
五、招聘程序
（一）资格初审
学校根据报名资料开展资格初审，并将资格审查贯穿录用工作全过程，通过资格初审方可进入到面试环节。报名人员与湖北国土资源职业学院教职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，报名时须备注详细填写。在招录各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，学校可取消其报考资格或者录用资格。
（二）考核环节
1.资格复审。报名人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审，不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试环节。
2.面试环节。采面试环节按照结构化面试形式开展，以现场答题(口头)、案例分析方式进行，着重考察应聘者的逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力和岗位匹配度等综合素质。面试满分为100分，设置面试成绩最低合格线为70分，低于最低合格线的考生，不能进入下一招聘环节。
3.成绩计算。招聘考试成绩实行百分制。
（三）体检、心理测试与考察
对面试成绩在合格线以上人员,根据考试总成绩从高分到低分排序,按岗位招聘计划数与应聘人员数之比 1:1 的比例确定心理测试与考察、体检人选。
1.体检要求。参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。
2.心理测试。以书面问卷的方式进行，主要测试考生的思想政治、心理健康、应急心理抗压能力等。测试结果作为拟聘的重要参考要素。
3.考察环节。对体检和心理测试合格的考生，对其政治思想、道德品质、能力素质、工作学习表现、遵纪守法、廉洁自律、原工作单位鉴定材料等情况以及应聘资格条件的真实性的考察结论，并对其资格条件进行复查。
4.递补情形。考生自愿放弃(不参加)体检、心理测试、考察以及体检、心理测试、考察不合格的，取消录用资格，可从报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补。体检、心理测试、考察中，若发现有影响录用并查证属实的情形的，取消录用资格。
（四）确定拟聘人员与公示
1.确定拟聘人员。根据考察结果确定拟聘人员，并报校党委审定。
2.公示拟聘名单。拟聘名单在学校官网公示不少于5个工作日。公示期间反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
(五)办理聘用手续
1.按照有关政策规定签订劳动合同。对被聘人员，按相关规定约定试用期，试用期计算在合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
2.被聘人员自接到通知3日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，学校可根据需要依次递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
六、相关待遇
1.薪酬标准。按照学校专职辅导员薪酬管理办法执行。
2.五险一金。聘期内在武汉市经开区缴纳社会保险和住房公积金。
3.本次聘用非在编人员，符合下一年度学校编制内招聘计划条件的，可报名参加考试。
七、联系方式
报名咨询电话:027-84730273(人事处)
咨询时间:上午8:00-11:30,下午15:00-17:00
监督电话:027-84730276(纪委)
2024年湖北十堰市竹溪县招聘高中阶段学校教师20人公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《省委组织部、省人社厅关于转发〈中组部、人社部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知〉的通知》（鄂人社函〔2017〕220号）等文件精神，结合我县高中阶段学校教师岗位空缺和教育教学辅助岗位(会计)工作业务的需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，报请县委、县政府同意，拟面向社会公开招聘高中阶段学校教师（全额事业编制）。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及数量
招聘高中阶段学校教师20名（含教学辅助岗位会计1名）。招聘岗位及具体条件要求详见附件1。
二、招聘条件
（一）年龄要求
30周岁及以下（1994年1月1日及以后出生），硕士研究生、资教生（含特岗生）、“三支一扶”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至35周岁及以下（1989年1月1日及以后出生）。
（二）学历及专业要求
具有本科及以上学历，并获得学士学位证书。应届毕业生、国（境）外高校毕业生须于2024年7月31日前取得学历、学位或完成教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证。不按时取得相应证书的，取消其聘用资格。
（三）教师资格证要求
学科教师须持有相应中职或高中学段教师资格证书(持有效期内的高中或中职教师资格考试成绩合格证明和符合教师资格认定条件的普通话水平测试等级证书的,可以报名,教师资格证须在2024年12月31日前取得，对到期未能按要求取得教师资格证的，取消其聘用资格)。
（四）报考者须同时符合以下条件：
1.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策；
2.遵纪守法，品行端正，身心健康；
3.符合事业单位招聘工作人员所要求的其他条件；
4.具有相应学段学校教师岗位和教育会计岗位工作需要的专业能力和综合素质，具备岗位所必需的其他条件。
（五）有下列情形之一的不受理报考：
1.本县在编教师；
2.近两年内，在公务员招考、事业单位公开招聘考试、体检或考察中存在违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.曾被开除公职的；
5.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
6.曾因犯罪受过刑事处罚的；
7.法律、法规、规章及政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
三、公告及报名
(一)公告发布
招聘公告通过竹溪县人民政府网公开发布。
(二)报名方式
本次公开招聘考试采取网上报名的方式，注册报名的各个环节，含填报个人信息(报名界面未设置但招聘条件要求的内容，填写在备注栏处)、上传个人照片、资格初审及查询、缴费和打印准考证均通过竹溪县事业单位公开招聘报名系统（http://rczx.rzv5.com/）进行。
参加此次事业单位公开招聘的考生均需在规定时间完成网上注册报名、缴费确认。报名完成后在报名界面将报名表下载保存，资格复审环节需要提交纸质版报名表。
(三)时间安排
1.注册报名时间:2024年5月22日8∶30至5月27日17∶30。报考人员在网上报名期间只能选择一个岗位报名，所报岗位未通过资格审查的，可在注册报名时间内重新选报其它岗位;所报岗位已通过网上资格审查的，不能改报其他岗位。
2.资格审查时间:2024年5月22日9∶00至5月27日20∶30。由招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询资格审查结果。考生在报考过程中遇到疑问，可直接与竹溪县教育局人事股（电话0719-2731147）联系。
5月27日17：30以后，报名系统准时关闭，资格审查不合格的考生无法改报或修改，请广大报考人员合理安排报名时间尽早报名，不要在临近注册报名窗口关闭时操作，避免报名失败。
3.缴费确认时间:2024年5月22日8∶30至5月28日17∶30。网上报名确认后，按鄂价费字〔2007〕18号文件规定，每位考生缴纳笔试考试费用100元。报考人员通过网上银行或微信进行线上缴费（手机提示扣费成功即可，不要重复缴费）。未按期缴费确认者视为自动放弃。
4.准考证打印时间：2024年5月30日至5月31日。报考人员应严格按照公告规定的时间登录报名系统打印准考证并妥善保存，后续的面试、资格复审、考察等环节均需持有准考证（建议至少打印2份）。
5.符合相关规定的考试费用减免对象,先报名缴费，可于2024年6月2日下午2：30--5：30到竹溪县教育局204室(地址:竹溪县城关镇人民路1号)办理退费手续，逾期不再受理。
(四)报名要求
1.报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书(详见附件2)，报名信息必须填写完整，并对填报信息的真实性和准确性负责。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由报考人员本人承担。
2.报名与考试时使用的身份证必须一致。
3.报考条件根据招聘单位岗位要求及工作需要设置，对提供虚假报考材料，一律不允许报名。即使报名参加考试的，资格复审时一经核实，取消面试资格，并录入诚信黑名单。
4.资格审查贯穿于招聘全过程，任何环节发现考生与公告招聘条件不符的，即取消其相应资格。
四、笔试
（一）笔试时间地点
笔试时间：2024年6月2日（周日）上午，笔试地点详见准考证。
（二）笔试要求
1.笔试采取闭卷方式进行，主要测试报考者对拟应聘岗位要求的专业知识水平。笔试不指定专门教材，不举办也不委托任何机构组织考试培训。
2.笔试总分为100分。
3.笔试成绩：笔试结束后5个工作日左右通过竹溪县人民政府网公布笔试成绩，划定笔试成绩最低合格线，未达到最低合格线的考生不能进入下一环节。
五、面试
（一）资格审查
1.确定面试人选
根据笔试成绩高低按拟聘用岗位数与参加面试人数1：3的比例依次确定参加面试人选，笔试成绩并列入围考生可同时参加面试。对达不到1:3比例的急需紧缺岗位，经招聘单位申请，可不核减岗位，通过划定面试成绩合格线，经考核后决定是否录用，并向社会公布。
2.面试资格复审
面试前对面试入围人员进行资格复审。考生参加资格复审时须携带本人二代居民身份证、学历证、学位证、教师资格证等材料的原件和复印件（各一份）。
未按照指定时间、地点参加资格复审的，视为考生自愿放弃。
因资格复审不合格和考生自愿放弃出现的面试人选缺额，可以按该岗位考生笔试成绩高低依次递补，递补不超过两次。递补人员以竹溪县教育局人事股电话（0719-2731147）通知为准。
（二）面试
1.发布面试公告（附资格复审合格人选名单）
面试公告发布后，入围考生弃权不再递补。对只有一人参加面试的岗位，考生面试成绩必须达到面试成绩最低合格线（80分)方可列为体检、考察对象，并向社会公示。
2.面试的时间、地点：见面试公告。考生持本人笔试准考证和第二代居民身份证原件参加面试。考生未按时到达面试考点的，视为自动放弃面试资格。
3.面试方式
（1）报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、心理健康、音乐岗位的教师，面试采取无学生讲课的方式进行,重点考察考生的综合政治素养、语言表达、专业技能等方面的能力。无学生讲课内容为竹溪县普通高中现行教材高二年级上学期（其中心理健康教育为竹溪县中职学校现行教材）。无学生讲课时限为10分钟（其中音乐岗位加试专业技能展示，时间延长至12分钟），备课时限为30分钟。无学生讲课面试课题于面试当天相应时间段候考准备前，由相应学段和学科1号考生从备选考题中随机选定一个教学课时作为面试课题。考生面试成绩当场公布并由考生签名确认。
（2）报考教育教学辅助岗位（会计）的，面试采取结构化面试的方式进行。
（3）报考计算机基础、老年人服务与管理岗位的教师，面试通过现场实操（含实操讲解）和现场问答的方式进行。
4.面试总分：高中阶段学校教师及教育教学辅助岗位（会计）招聘面试总分为100分。
5.面试要求：参加面试的考生只准携带本人的身份证、笔试准考证，不得携带任何与考试相关的资料，不得将任何通讯工具带入考场。
（三）成绩计算
1.综合成绩计算
考生综合成绩=(笔试成绩+政策性加分)×40%+(面试成绩×60%)。
总成绩相同时，优先录取面试成绩高者。如遇同一岗位笔试、面试成绩均相同时，进行笔试加试，择优录用。
2.政策性加分
(1)政策性加分对象
根据国家和湖北省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策要求，对服务期满2年且考核合格的“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员和在军队服役5年（含）退役大学生士兵实行加分政策优惠，在笔试成绩上增加5分，服务时间计算截止2024年7月31日。
(2)办理政策性加分手续
符合申请政策性加分条件的人员，持《笔试加分申请表》(附件3)和本人第二代居民身份证、年度考核表、期满证书等相关证明材料的原件和复印件，于2024年6月2日下午2：30--5：30到竹溪县教育局204室(地址:竹溪县城关镇人民路1号)办理笔试加分手续。
2024年在岗但还未考核的“三支一扶”高校毕业生，持服务地“三支一扶”办开具的证明前来审核。
本人因事不能办理的，可委托他人办理，除上述资料齐全外，还需出具委托书（附件4）。逾期未申请的，视为放弃加分。
(3)上述人员已被录用为公务员或聘用为事业单位正式在编工作人员的，不再享受加分优惠政策。
(4)同时符合上述加分条件的，不累计加分。
（四）成绩公布
笔试成绩、面试成绩、综合成绩在竹溪县人民政府网公示公告栏予以公布。
六、体检
面试结束后，依据考生成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例，从高到低依次确定体检人选。体检参照公务员招录体检标准执行，费用由考生自行负担。
七、考察、调档审核
考察重点审查考生的学籍档案和现实表现，了解其在校期间、工作期间、待业期间的综合表现情况。对在大学期间、工作期间、待业期间，受过法律追究和纪律处分的，或考察时无学籍档案的，均视为考察不合格。体检或考察不合格者，通知考生以书面方式确认后，按照综合成绩从高分到低分依次递补。
八、选岗、公示和录用
经资格审查、面试、体检、考察合格后，考生依据招聘单位所设岗位和个人综合成绩，从高到低依次选岗，按照1：1的比例确定拟聘用人员并公示，公示无异议的，按规定程序办理招聘录用手续。新聘用人员实行一年试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满并经用人单位考核合格者，经主管部门审核，报竹溪县人社局完善正式聘用手续。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
本次公开招聘人员在竹溪县最低服务年限为5年（含试用期），最低服务期内若参加本县以外的其它各类考试，按合同书及最低服务期协议相关条款执行；要求调离的，不予办理调动手续。
服务期内，聘用人员纳入全额事业编制管理，享受国家规定的工资待遇。其中，符合竹溪县人才引进政策的高学历层次人才，享受相应生活补贴、住房保障等优惠政策。
九、监督
按照招聘工作要求，由县纪委监委对报名、笔试、面试、体检、考察等招聘全过程进行监督，做到政策、程序、结果三公开，接受社会监督，确保招聘工作客观公正。
十、其他事项
1.被聘人员自接到聘用通知20个自然日内不报到的，取消聘用资格，取消后空缺的岗位不再递补。
2.考生应随时保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知竹溪县教育局人事股（电话0719-2731147），因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
3.其他未尽事宜由竹溪县公开招聘中小学教师工作领导小组研究确定。
咨询电话：0719-2731147 ?（县教育局）
0719-2721750 ?（县人社局）
监督电话：0719-2726202??（县纪委监委）
附件:附件4：委托书.doc
2024年广西外事办公室直属单位招聘公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）和《关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（桂人社规〔2021〕7号）等有关文件精神，结合实际工作需要，现将本办直属单位2024年度公开招聘有关事项公告如下 ：
一、单位简介
（一）广西壮族自治区外事办公室翻译室
广西壮族自治区外事办公室翻译室是广西壮族自治区外事办公室管理的全额拨款公益一类事业单位，主要工作职责是负责到广西访问的外国国家领导人的接待翻译工作，自治区领导重要外事活动及出访的翻译工作，以及协助中国—东盟博览会及在广西举行的有关国际会议的同声传译和口译工作，负责区内外事文件、涉外文书和重要资料的笔译、校译工作，指导全区外事翻译工作。
（二）广西壮族自治区因公电子护照制证中心
广西壮族自治区因公电子护照制证中心是广西壮族自治区外事办公室管理的全额拨款公益一类事业单位，主要工作职责是承担广西因公电子护照制作的相关技术性、辅助性和事务性工作。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员4名，具体岗位及要求详见附件1。
三、报名基本条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，政治素质好；
2、遵守中华人民共和国宪法和法律；
3、爱岗敬业，品行端正，具有良好的职业道德和奉献精神，以及团队合作精神；
4、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
5、年龄要求在30周岁及以下，年龄计算时间截止报名首日。
6、具备岗位所需的专业或技能条件，其中专业分类参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2024年版）》标准执行。
7、2024年应届毕业生须在2024年7月31日前取得相应的学历、学位证书；
8、符合岗位所需要的其他条件，因外事活动翻译工作需要，须五官端正，形象气质较好，具有较强的语言、文字表达能力，普通话标准；
（二）凡有下列情况之一的不得报考
1、受过刑事处罚或受过党纪政纪处分的；
2、曾被开除公职或辞退的；
3、曾违反国家法律法规的；
4、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
5、按照国家和自治区有关规定，已录用为国家机关公务员（含参公人员）、事业编制人员试用期未满或服务年限未满的；
6、现役军人；
7、在中央及地方组织的各类考试中，被考试主管部门认定实施了考试作弊行为的人员；
8、法律、法规规定的其他情形或其他不适宜招聘的。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示在广西人事考试网（http://www--gxpta--com--cn-a3f5ea9b1b.zipv6.gxzf.gov.cn/）、广西壮族自治区外事办公室官网（wsb.gxzf.gov.cn）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西壮族自治区外事办公室官网发布。
五、招聘程序
（一）报名事项
1、报名时间：2024年5月14日至5月24日。
2、报名方式：本次公开招聘采取电子邮箱投递方式，请有意应聘人员将报名材料扫描件一并打包压缩后发送指定邮箱。本次报名不收取考试费。
3、报名须提交材料:
（1）《广西壮族自治区外事办公室翻译室2024年公开招聘人员报名表》（附件2），《广西壮族自治区因公电子护照制证中心2024年公开招聘人员报名表》（附件3），报名表里上传近期正面2寸免冠蓝底彩色证件照，Word电子版和有本人亲笔签名的pdf扫描版，无亲笔签名者将直接视为报名无效。
（2）本人有效居民身份证(正反面)。
（3）本人学历、学位证书；学信网下载的学历证明（带二维码）；海外留学毕业生应提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。外文证件及其他报名材料需提供正规翻译机构翻译成中文的材料。2024年应届毕业生暂无毕业证和学位证的，需提供毕业生就业推荐表。
（4）全国翻译专业资格（水平）证书。
（5）彩色全身照片。
（6）其他报考岗位条件相关的证明材料等。
以上报名材料，需将原件进行扫描，按以上提交材料顺序号标注好文件名和序号（如：1、张三报名表；2、张三身份证；3、张三学历证，张三学位证，张三学历证明等），一并打包压缩后发送至邮箱：rsc@wsb.gxzf.gov.cn，材料标题统一命名为“姓名+报考岗位名称”（如：张三越南语翻译岗）。不按照要求提交报名材料或报名材料不全的将视为无效报名，资格审查不通过。
4、报名要求
（1）应聘人员报名限报1个岗位，不能多报，多报者则作为无效报名处理。报名材料应如实提供，表格内容须按要求填写，如发现报考者条件不符合招聘岗位条件或报名登记表填写不实的，取消报考资格。
（2）机关和事业单位在职在编人员报考须先向所在工作单位提出申请，取得单位、主管部门及组织人事部门的同意后，方能报考。一经聘用，因所在单位及其主管部门不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果，由应聘人员自行承担。
（3）报考人员报名和考试时使用的居民身份证必须一致。报名时，报考人员应仔细阅读并理解岗位资格条件，在网上所提交的申请材料必须真实、准确，因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查不通过，提供的联系方式无法联系上报考人员本人等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，将参照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。
（二）资格审查
资格审查分资格初审和复审。资格审查的内容包括身份证、学历证、学位证、职业资格等级证以及翻译能力测试等。翻译能力测试采取口译方式进行，在资格复审环节安排。资格审查工作将贯穿公开招聘工作全过程，凡在招聘工作各个环节中发现报考人员不符合岗位条件要求或弄虚作假问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
1、资格初审
报名时间截止后5个工作日内，招聘单位对报名人员进行资格初审。应聘人员具有拟聘岗位要求专业所对应的本级学历学位层次或上级学历学位层次的，可以通过学历学位和专业的资格审查；报考人只具有拟聘岗位要求专业的下一级学历学位层次的，视为不符合报考条件，不予通过。报考人员未通过资格初审的，取消报考资格。
2、资格复审
发布资格复审公告。资格初审合格人员名单、时间和地点等具体事项另行通知，并在广西壮族自治区外事办公室官网发布公告，同时以电话的方式通知资格初审合格人员。
由自治区外事办统一组织开展资格复审工作。资格复审时，要求报考人员提供报名申请相关材料的原件，包括：本人有效居民身份证，报名登记表（打印一式两份，签名处需手写签名），毕业证、学位证，报名时提交的相关佐证材料原件以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料。通过资格初审的人员，现场资格复审时，全部参加翻译能力测试，不参加翻译能力测试的人员，资格复审不通过。
翻译能力测试采取口译方式进行，现场资格复审时，应聘人员按报名岗位资格复审随机领取的排序号即同时为翻译能力测试题号，按题号对应题目答题，并进行全程录像。资格复审结束后，由自治区外事办组织外语专业考官对参加翻译能力测试人员进行统一测评，测试结果分通过和不通过两种，应聘人员翻译能力测试由两位考官同时评判通过方为资格复审合格，才能进入面试和笔试环节。如该岗位翻译能力测试通过人数达不到1：3的，则取消该岗位的招聘，并在广西壮族自治区外事办公室官网发布招聘岗位人数核减公告。
资格复审结束后3日内将在广西壮族自治区外事办公室官网公告资格复审结果。报考者可自行在网上查看，招聘单位不单独另行通知。通过翻译能力测试的应聘人员，请关注广西壮族自治区外事办公室官网，在指定的时间到通知地点领取准考证。准考证作为考生参加面试和笔试的依据之一，逾期不领准考证的，视为自动放弃考试资格。
（三）面试和笔试
1、发布面试和笔试公告。应聘人员资格复审通过后，全部进入面试和笔试环节，先进行面试，后进行笔试。进入面试和笔试人员名单、面试时间和地点等具体事项另行通知，并在广西人事考试网、广西壮族自治区外事办公室官网发布面试和笔试公告，同时，以电话的方式通知进入面试和笔试人员。
2、面试主要测试应聘人员的综合业务素质及外语专业能力，分综合测试和外语专业测试，满分为100分，70分（含）以上为合格。面试结束后，当场公布考生面试成绩及岗位排名，考生确认本人面试成绩并签名。
笔试主要测试应聘者笔译水平，采取闭卷考试方式进行，满分为100分，70分（含）以上为合格。
考生面试成绩和笔试成绩单门成绩均须达到70分（含）以上的，才能进入考核环节。
3、总成绩发布：面试和笔试结束后，在广西壮族自治区外事办公室官网发布全部考生的总成绩及岗位排名。
考生总成绩计算公式为：总成绩＝面试成绩×60%＋笔试成绩×40%。总成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
（四）考核
面试和笔试结束后，根据考生总成绩（其中面试成绩和笔试成绩单门成绩均须达到70分及以上）从高到低，按岗位招聘人数1：1比例确定考核人选。如遇比例内末位考生的总成绩出现并列时，以面试成绩高的确定为考核人选；如遇比例内末位考生的总成绩、面试成绩均出现并列时，同时确定为考核人选，并根据考核情况择优确定拟聘人选。
考核着重对应聘人员在政治思想表现、道德品质以及应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等方面进行考核。在考核中发现考核对象有下列情况之一者，即取消考核对象的聘用资格:
（1）不能坚持党的基本路线，在政治问题上不能与党中央保持一致；
（2）被司法机关确定为犯罪嫌疑人；
（3）提供虚假证明和材料；
（4）有违法违纪行为的或受到纪律处分且尚在处分期的；
（5）在考试考核过程中作弊的；
（6）不服从工作安排；
（7）存在其他不符合岗位要求的情形的。
如有自愿放弃考核资格或者考核不合格的，广西壮族自治区外事办公室会视情况从同一岗位面试成绩合格的人选中按从高分到低分的顺序依次递补确定考核人选，或取消该招聘岗位。如考核不合格的，需将考核结果反馈考核对象，考核对象对考核结果有异议时，由广西壮族自治区外事办公室进行复核，并作出复核结论。考核时间另行通知。
（五）体检
考核对象经考核合格的，按要求及时进行体检。体检工作严格按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）、《关于印发及的通知》（桂人社规〔2024〕3号）及相关规定执行，体检所产生的一切费用由应聘者本人承担。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格；体检不合格者，不予聘用。体检中出现不合格或自愿放弃资格的，则从该岗位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序依次等额确定递补人员并进入考核程序。没有递补人选的，取消该招聘岗位。体检时间另行通知。
（六）公示
经考核、体检合格人员，经研究后确定拟聘人选，在广西人事考试网、广西壮族自治区外事办公室官网进行公示，公示期为7个工作日。
（七）聘用
经公示期满无异议的，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律和监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）招聘监督举报电话：广西壮族自治区外事办公室机关纪委，0771-5622249。
（三）招聘相关联系人及联系方式：广西壮族自治区外事办公室人事处，潘凤婷，0771-5623592。咨询时间：工作日8:30—12:00，15:00—18:00。
广西壮族自治区外事办公室
2024年5月14日
