2019年广西百色那坡县水库和扶贫易地安置中心县招聘公告
那坡县水库和扶贫易地安置中心县聘临时工招聘公告
为充实和加强那坡县水库和扶贫易地安置中心队伍力量，决定面向社会招聘那坡县临时工作人员，现公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、招聘职数
招聘名额为1名。
三、待遇及身份
(一)待遇：按《那坡县人民政府关于印发《那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员及政府购买管理办法(试行)>的通知》(那政发〔2018〕17 号)文件规定的二类岗位，月工资1800元，政府代缴五险，个人部分从工资扣除。
(二)身份：属编外聘用人员。
四、招聘对象和条件
(一)基本条件
1.具有那坡县常住户口的人员;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，自愿从事水库和扶贫易地安置工作;
3.年满18周岁以上35周岁以下;
4.具有全日制大专上文化学历及履行岗位职责所需的工作能力;
5.身心健康，体貌端正，无纹身。
6.同等条件下，有下列情况之一的优先招聘：
文秘类、法学类、计算机专业类等。
(二)有下列情形之一的不得报考
1.参与过民族和非法宗教活动的;
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或近五年受过治安处罚的;
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的;
4.直系亲属三代内因参与民族、非法宗教、暴力恐怖等活动被判刑或劳动教养的;
5.已被聘用为相关部门县聘临时工的;
6.不适合从事水库和扶贫易地安置工作的其他情形。
五、招聘方法、程序
招聘工作由那坡县水库和扶贫易地安置中心组织实施，招聘程序具体包括发布公告、报名、面试、体检、考察、公示、聘用。
(一)报名时间及资格审查
1.报名时间：2019年8月23日至2019年8月30日。工作日上午08：00-12：00，下午14：30-18：00(节假日、周末照常上班)。
2.报名地点：那坡县水库和扶贫易地安置中心办公室(县委党校2栋5楼)。
3.报名要求：应聘人员本人到场报名。报名时需持本人身份证、户口本、最高学历等证件的原件(原件现场核验后返还)和复印件一份及近期同底2寸彩色免冠照片1张。
4.初审：报名时，对报考人员年龄、学历等条件进行初审。
(二)面试
通过资格审查的报考人员进入面试程序。按照招聘计划1：3的比例确定人员，面试采用结构化面试方法，主要测试应试者的综合分析能力(岗位匹配性)、语言表达能力、应变能力、仪态仪表等，满分100分。面试时间、地点另行通知。
(三)体检
根据面试成绩从高到低，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用由考生自行承担。
(四)考核
体检合格后进行政审考核，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考核，并复查报考资格。考核中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照考试成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
(五)考察
体检合格后进行政审考察，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考察，并复查报考资格。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
(六)聘用
考察合格后，拟聘用人员面向社会公示一周无异议，签订劳动合同，试用期为1个月。聘用人员实行一年一聘，按照相关的管理办法进行考核，经考核合格的由用人单位继续聘用，不合格的给予辞退;报名咨询电话：0776—6820798。
那坡县水库和扶贫易地安置中心代
2019年8月23日
2019年广西柳州市事业单位招聘145人公告
2019年度柳州市事业单位公开招聘中高级人才公告
为了适应我市各事业单位中高级人才补充的需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《转发中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社发〔2017〕19号)、《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》(桂人社发〔2017〕60号)文件精神，我市决定面向中高级人才开展公开招聘，为确保这次考试招聘工作顺利完成，特制定本公告。
一、招聘的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有与报考岗位一致的资格条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)其他说明
1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
2.具有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)现役军人;
(2)2019年7月15日前未取得毕业证书的在读普通高校学生(在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、书报考);
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(4)被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;被辞聘未满5年的事业单位工作人员;
(5)获聘在柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位，城区、新区下属乡镇事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员(含聘用教师控制数人员);通过定向招聘获聘到事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员。
(6)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
(7)有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2019年5月28日前(含28日，下同)取得，工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2019年5月28日为截止日期，年限按足年足月累计。2019年6月和7月毕业的普通高等学校毕业生，符合岗位条件的，可以报名，但须在7月15日前获得毕业证原件。
二、报名程序
(一)报名
1.提交报考申请。报考人员先查阅《2019年度柳州市事业单位中高级人才公开招聘岗位表》(附件1)，按岗位表列出的方式，在规定时间内进行报名，每人限报一个岗位。
报名需提交的材料：《2019年柳州市事业单位公开招聘中高级人才报名表》(附件2)、身份证复印件、学历学位复印件、职称和职业资格复印件、其他岗位需要的证明材料。原报名时为行政事业单位在编在岗(含教师聘用控制数)人员的，应提供单位同意报考证明。具体材料请咨询招聘单位。
2.资格审查。招聘单位根据报考人员提交的材料进行资格审查审查结果报市人力资源和社会保障局备案。
3.开考比例。直接面试招聘的岗位，岗位计划招聘人数与实际通过资格审核人数的开考比例原则上不能少于1:3，确有需要的，经主管部门同意，报市人力资源和社会保障局核准，可按实际通过资格审核人数开考;直接考核招聘的岗位，招聘单位根据需要按1:1进行考核。
4.专业相同举证。报考人员所学专业与报考岗位要求的专业不完全一致的，如符合举证条件并经招聘单位同意和主管部门审批的，可以报考。
三、面试
1.确定面试人选。直接面试的岗位，各招聘单位按照岗位计划招聘人数与报考人员人数1:3的比例组织面试，报考比例超过1:3时，招聘单位可以全部面试，也可以组织筛选，筛选出符合比例的人选，筛选工作由招聘单位及其主管部门负责。
2.发布面试公告。参加面试人选确定后，由招聘单位主管部门在柳州市人力资源和社会保障网上发布面试公告。面试公告公布后，如有面试人选自愿放弃面试资格的，不递补面试人选，按实有人员进行面试。
发布面试公告时间：面试前5个工作日。
3.面试资格复审。面试前，各招聘单位主管机关要通知进入面试人员现场验证进行资格复审。资格复审时，报考人员应提供前述报名申请材料的原件。材料审核无误且符合岗位条件的，当场发放《面试资格确认书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件不相符，取消面试资格，所有责任由报考人员自负。
4.面试的组织。市直招聘单位的面试工作由招聘单位主管部门和招聘单位负责组织实施。县、城区招聘单位的面试由县、城区政府人事行政部门和招聘单位主管部门负责组织实施，新区招聘单位的面试由新区管委会人事行政部门负责组织实施。面试结束后，面试成绩于面试当天公布。
面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。
面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序。
面试期间，对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
四、考核和体检
(一)招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例确定考核人选。直接面试的岗位，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定;直接考核的岗位，由招聘单位另行组织筛选。
(二)考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核着重考察报考人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复查。
(三)市直属事业单位拟招聘人员的体检由其招聘单位及其主管部门组织实施，五县五城区两新区拟招聘人员的体检由县、城区、新区人力资源和社会保障部门组织实施。
(四)体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。
对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。
(五)考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可以递补。直接面试的岗位，按面试成绩由高分至低分依次递补;直接考核的岗位，递补方式由招聘单位自行确定。
五、人员聘用
(一)根据考试(考核)、体检结果，择优确定拟聘用人员，经招聘单位及其主管部门审核同意后，在柳州市人力资源和社会保障网的“事业单位招聘”专题和招聘单位工作区域内公示。公示期一般为7个工作日。
(二)经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(三)招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。事业单位与受聘人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。其中，柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位，城区、新区下属乡镇事业单位应与聘用人员约定3-5年的最低服务年限。
拟聘用人员公示后，报考人员自动放弃聘用资格或公示不合格的，可以按程序递补聘用对象。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到上班，逾期不报到上班按自动放弃聘用资格处理，不再递补聘用对象。
六、严肃纪律
(一)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.事业单位负责人违反规定私自聘用人员的;
6.招聘工作主管机关、事业单位及其主管部门工作人员违反规定，影响招聘公开、公平、公正进行的;
7.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定的其他情形的。
(二)对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可，政府人事行政部门不予办理聘用手续;已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分;对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格。
(三)对于在2019年度柳州市事业单位公开招聘考试中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的相关规定执行。
七、有关说明
(一)报考人员在报考期间，应及时了解柳州市人力资源和社会保障网(http://rsj.liuzhou.gov.cn)发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(二)本次公招考试不指定考试用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)报考人员应仔细阅读本公告，按要求做好报名事宜。已经完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因，2019年无法完成聘用手续的岗位，2020年该报考人员放弃后，其报考的岗位不得再递补。
(四)本公告由柳州市人力资源和社会保障局解释。
(五)联系方式：
1.报考条件咨询电话：招聘单位(电话见岗位表);
2.招聘政策咨询电话：(0772)2812972;
3.监督电话：(0772)2869916。
附件：
2019年度柳州市事业单位中高级人才公开招聘岗位表.xlsx
2019年广西崇左市重点领域高层次人才招聘103人公告
为深入实施人才强市战略，进一步深化“南疆国门聚英才”行动，经市委人才工作领导小组研究决定，拟招聘一批我市重点领域高层次（急需紧缺）人才。现公告如下：
一、招聘计划
（一）招聘范围及对象
面向高校和社会，从本市行政区域外公开招聘引进，具有全日制硕士研究生及以上学历(含2020年普通高等教育全日制应届毕业生)或副高级及以上专业技术职称的高层次人才，特别急需紧缺的专业，可放宽到大学全日制本科学历或中级职称。
（二）招聘岗位及数量
本次人才引进岗位包括市直事业单位、教育、卫生、企业等4个领域板块，共有20个用人单位拿出65个岗位计划招聘103人。具体岗位信息可登录崇左人才网、崇左党建网查看《关于发布崇左市2019年度招聘高层次(急需紧缺)人才岗位需求目录的公告》（附件1）。
（三）报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。
2.符合用人单位岗位相关要求，报考市属事业单位的，需符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定的基本条件。有关岗位年龄计算截止时间为2020年7月31日。
二、招聘安排
本次招聘采取现场集中招聘和常年网络招聘两种方式，招聘岗位招满即止。市属各引才单位（主管部门）可根据本公告要求自主招聘人才，也可选择参加市委人才办统一组织的集中引才活动招聘人才。
（一）集中招聘
1.随团招聘。根据自治区人社厅统一组织安排，10月中下旬将分别赴北京、哈尔滨、成都、广州和武汉等城市的有关重点高校开展现场招聘会。行程安排如下：
10月11日（周五9:00-13:00）北京大学（邱德拔体育馆）
10月16日（周三9:00-13:00）哈尔滨工业大学（一校区活动中心）
10月20日（周日9:00-14:00）四川大学（望江校区体育中心）
10月23日（周三9:00-14:00）华南理工大学（五山校区海丽文体中心）
10月26日（周六9:00-14:00）上午武汉大学（工学部体育馆）
2.专场招聘。2019年10月下旬，分别在中南民族大学、桂林电子科技大学、广西大学等高校举办崇左市人才招聘专场，行程安排如下：
10月18日（周五9:00-14:00）广西师范大学（地点待定）
10月25日（周五9:00-14:00）中南民族大学 （地点待定）
10月29日（周二9:00-14:00）广西大学 （地点待定）
（二）日常招聘
除赴高校开展集中招聘外，还将通过广西人才网、自治区八桂英才网、崇左人才网、崇左党建网等网络平台面向社会常年接受报名并及时组织招聘工作。
三、招聘流程
（一）市属综合类岗位
1.报名方式
现场报名：招聘会现场接受应聘人才报名，应聘者选择符合条件的岗位，填写《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》进行现场报名。
网络报名：应聘者选择符合条件岗位〔查询网址：崇左党建网（http://www.czdjw.gov.cn/）、崇左人才网（http://cz.gxrc.com/）〕。将报名材料扫描件统一压缩打包发至报名邮箱。压缩文件以“姓名+报考岗位”命名。发送至rsrck7968396@163.com，报名材料包括：《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》（以下简称《报名表》）、身份证、学历书（应届毕业生提供《高校毕业生就业推荐表》）、专业技术资格证书等材料，有专业成果的附上，面试时提供相关材料原件。另附一张一寸电子照片（jpg格式，大小为20KB以下，以本人姓名为照片名称）。
引才岗位与报名人数比例一般不作要求，如有比例要求的报市委人才办同意后执行。应聘者入职前须取得相应学历学位、职业资格及职称证书；港澳台学习、国外留学归来人员入职前须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。
2.资格审核
市属事业单位综合岗位由市委人才办统一审核并反馈有关用人单位，由用人单位集体研究确定面试面谈人员。如无完全符合资格条件的人员报考，经用人单位根据工作需要、岗位实际集体研究并报市委人才办同意后，专业、学历、职称、职业资格等条件与岗位资格要求相近的报考人员视作符合资格条件。确定进入面试考核人员后，用人单位将电话通知本人资格审核结果。未进入面试考核人员，不再另行通知。
3.面试考核
面试考核可采取专业能力测试、实际操作或结构化面试等方式，也可多种方式相结合，重点考察拟招聘人才的专业知识和业务技能。
赴区外招聘和专场招聘结束后，市委人才办将于11月下旬统筹组织一次集中的面试考核。另外，根据日常网络招聘的报名情况，由组织方结合实际研究确定启动日常招聘面试考核，具体考试时间及地点由用人单位负责通知。
面试时需复核应聘者报考资格（应聘者需提供《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》一式四份及报名材料原件）。
若某一岗位少于3人报考的，用人单位视应聘者综合素质等情况研究确定是否聘用，确定不予聘用的，由用人单位反馈应聘者。
4.考察体检
通过面试考核并达成就业意向的，用人单位及时与人才签订就业三方协议或聘用意向书，在市委人才办统筹下，按照有关规定组织应聘者开展体检、考察等工作；体检、考察不合格或放弃聘用的，是否依次递补体检、考察人选由用人单位研究确定。若通过面试的应聘者放弃考察、体检或聘用的，需提供本人书面放弃声明；如无法联系的应聘者，视作自动放弃。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发﹝2016﹞140号）规定执行。
5.公示聘用
考察、体检合格后的拟聘用人员，报经市委人才工作领导小组批准同意后，进行为期7个工作日的公示。公示期满，如无影响聘用的相关情况，按有关规定办理聘用手续。
（二）市属企业、教育类、卫生类岗位
报考市属医院、学校、企业岗位的应聘者可在招聘会现场选择符合条件的岗位，填写《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》进行现场报名。也可通过网络方式发送个人报名材料至相关单位邮箱（详见附件1）。市属学校、医院、企业等各用人单位根据报名受理情况，自行确定面试面谈（试讲）人员，并按规定程序及时组织开展考核、体检等有关工作。市属学校、医院拟聘人员报经市委人才工作领导小组审定后按程序办理聘用手续；市属企业所招聘人才符合《崇左市高层次人才引进和管理办法(试行)》的，报市委人才工作领导小组办公室备案。
三、政策待遇
本次招聘的人才除享受国家规定的工资福利外，还可享受我市人才引进的有关优惠政策待遇：
(一)聘用为事业单位工作人员，如符合《崇左市高层次人才引进和管理办法（试行）》（崇发〔2016〕15号）、《崇左市高层次人才安居工程实施细则（试行）》（崇办发〔2016〕54号）规定资格条件的人才，可申请享受安家费补贴、购房补贴、生活补贴等有关待遇，安排入住人才公寓，并在配偶就业、子女入学等生活问题方面给予优先帮助。
试用期满经考核合格者，对德才表现好、专业能力强、有发展潜力的，可择优选派到市各级部门挂职工作锻炼，并进行跟踪管理、重点培养。
（二）聘用为市属企业单位工作人员，如符合《崇左市工业产业人才支撑计划实施细则》规定资格条件的人才，按文件规定享受相关待遇。
四、其他事项
（一）对特殊急需紧缺人才的招聘，采取一人一策、一事一议的方式进行。
（二）应聘者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
（三）此次招聘工作将资格审查贯穿全过程，如发现有隐瞒真实情况、提供虚假材料等情形的，一律取消招聘资格。
（四）报考人员务必保持手机等通讯方式畅通，因与考生无法联系所造成的后果，由考生自行负责。
（五）咨询电话：崇左市委组织部人才科0771—7969829;崇左市人力资源和社会保障局人力资源开发科0771—7968396。
（六）本公告其他未尽事宜，由市委人才办负责解释。
附件1：2019年崇左市招聘重点领域急需紧缺人才信息登记表.xls
附件2：崇左市2019年度招聘高层次（急需紧缺）人才岗位需求目录.xls
崇左市委人才工作领导小组办公室
2019年9月24日
2019年广西北海市审计局招聘公告
因工作需要，北海市审计局公开招聘办公室信息宣传员1名、电子数据审计科大数据审计专员2名，现将有关事项公告如下：
一、信息宣传员岗位招聘要求
（一）岗位要求
1.本科以上学历，有一年以上相关新闻宣传工作经验，新闻传媒等专业优先录用；
2.熟练使用office办公软件，熟悉微信公众号、微博、抖音等新媒体运营，以及各类短视频制作；
3.熟悉单反相机、摄像机的使用。
4.具有强烈的责任心、良好的书面表达和沟通能力，以及团队协作意识。
（二）岗位职责
1.负责日常会议、各类活动照片和视频的拍摄；
2.微信公众号文章日常推送，以及宣传信息的撰写；
3.收集整理局机关照片影像资料，完成短视频的制作；
4.完成领导交代的其他任务。
二、电子数据科大数据审计专员招聘要求
（一）岗位要求
1.本科以上学历，精通oracle、SQL Server及mySQL数据库系统的开发，能编写逻辑复杂的SQL脚本。
2.熟悉市面上各财务软件后台数据结构；能迅速导出各行业的业务软件和财务软件后台数据并还原到数据库进行查询操作。
3.熟悉计算机网络和硬件基础知识，熟悉目前市面上主流服务器硬件配置；能独立架设服务器；能独立拆装台式和便携式计算机硬件并快速判断故障点。
4.了解会计、审计基础知识,能独立构建大数据分析模型；能按照审计方案要求独立编写数据查询方案并完成查询工作。
5.具备一定的asp、.net等基础知识。
6.反应敏捷、有良好的团队合作精神，有较强的表达能力强和沟通能力。
（二）岗位职责
1.负责审计大数据分析；
2.协助业务科室做好各行业业务数据查询；
3.局机关服务器网络设备维护；
4.完成领导交代的其他任务。
三、薪资待遇
参照北海市审计局聘用人员工资标准执行。试用期2个月，合格的正式聘用，劳动合同期满后经考核合格的可续聘。按国家要求办理五险一金，并享受国家法定节假日。
四、报名方式及注意事项
（一）报名方式
网上报名。提交简历（自荐表）、近期正面免冠1寸照片，发送至北海市审计局邮箱(bhsj2054524@163.com)。符合面试要求的，工作人员将电话通知面试，报名者接到面试通知后持身份证、毕业证书等有关证件原件前来核验。
报名时间：2019年9月25日至2019年10月25日止
联系人：徐慧洁、陈敏林;联系电话:0779-2052387
(二)注意事项
1.报名者所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格，所造成的一切损失由报名者本人承担。
2.报名者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。
五、其他事项
1.具有下列情形之一的人员，不得报名：曾因党纪、政纪受过处分或犯罪受过刑事处罚以及被开除公职的;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;法律规定不得聘用的其他情形。
2.本公告由北海市审计局负责解释。
北海市审计局
2019年9月25日
