2024年广东东莞职业技术学院招聘校内聘用制人员公告
东莞职业技术学院是经广东省人民政府批准、由东莞市人民政府举办的一所全日制普通高等职业院校。建校以来，学校依托地方经济社会发展，以“办成具有东莞特色的全国一流职业技术学院”为发展目标，凝练了“政校行企协同，学产服用一体”的办学模式。先后被确定为广东省示范性高等职业院校，广东省一流高职院校建设计划单位和国家“双高计划”建设单位。学校拥有松山湖、大岭山、道滘3个校区，校本部位于广东省东莞市松山湖国家级高新技术产业开发区。校园总面积75.09万平方米，校舍建筑面积54.02万平方米。学校现有全日制在校生近13000名，各类成人学历教育在校生6100余名。根据学校发展需要，现面向社会诚聘校内聘用制人员30名(专任教师5名，行政教辅人员25名），招聘岗位详见《东莞职业技术学院2024年公开招聘校内聘用制人员(专任教师）岗位表》和《东莞职业技术学院2024年公开招聘校内聘用制人员(行政教辅人员）岗位表》（以下简称《岗位表》），具体事项公告如下：
一、招聘基本条件及有关要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.思想政治素质好，遵纪守法，具有良好职业道德；
3.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；
4.有志于从事教育事业，具有较强的专业技能水平及语言表达能力；
5.具有本科学历学士学位；
6.符合本公告及《岗位表》所规定的资格条件。
有下列情况之一者，不予接受报考，若后期发现相应情况，考试成绩按无效处理：
1.受过刑罚处罚，或受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员；
2.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪违规行为的人员；
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，或者刑事处罚期限未满的人员；
4.职业道德、师德师风等方面存在问题的人员；
5.法律法规规定的其他情形。
（二）有关要求
1.报考学历
（1）2024年9月10日以前毕业并取得相应学历（学位）证书及认证报告，港澳台学习、国外留学归国人员提交教育部留学生认证中心学历学位认证报告。
（2）港澳台学习、国外留学应届毕业生，报名时须提供就读院校开具的在读、毕业时间的证明或我国驻外使领馆确认书，并于2024年12月31日前提交学历学位证书和教育部留学生认证中心学历学位认证报告。
2.报考专业
（1）考生所学专业须与《岗位表》要求的学历层次专业相符，在岗位没有其他有关专业要求的情况下，各学历层次的专业要求相同或相近，具体由我校解释。专业名称及代码参考《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》（附件3，以下简称《专业参考目录》）确定。
（2）考生所学专业未列入《专业参考目录》（没有专业代码）的，或国境外取得学历学位专业名称与《专业参考目录》不完全一致的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单（须学校盖章，国境外学历学位提供中文和外文版本的成绩单）或院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如《岗位表》已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考，如专业目录中的“企业管理”（含财务管理、市场营销、人力资源管理）(A120202)，其岗位条件为“企业管理（财务管理方向）”，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。
3.报考年龄
（1）专任教师岗位
①具有中级以下职称（不含中级）的，年龄为35周岁以下（即1988年9月10日及以后出生）；②具有中级及以上职称或博士学位的，年龄为40周岁以下（即1983年9月10日及以后出生）；③具有全职企业工作经历5年以上的，年龄可适当放宽2岁，具体由我校解释。
（2）行政教辅岗位
年龄为35周岁以下（即1988年9月10日及以后出生），具体由我校解释。
二、薪酬待遇
此次招聘人员为校内聘用制人员,薪酬待遇按学校相关规定执行。
三、招聘程序
招聘工作实行公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。
按照发布公告→报名→资格审查→报名确认→考试（笔试、资格复审、面试）→体检→考察→公示→办理聘用手续等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2024年8月15日-2024年9月10日。
2. 报名方式：登录报名网站（https://www.sydwzk.cn/gddgzygkzp2024）按指引进行报名，每人限报一个岗位。报名时需在系统上如实填报并提交下列材料：
（1）身份证（正反面）；
（2）各层次的毕业证书和学位证书（从大学第一学历、学位起各个学习阶段）；
（3）大学各层次的学历学位验证证明（国内高校毕业人员提供学信网和学位网查验报告；港澳台学习、国外留学归国人员提交教育部留学生认证中心出具的学历学位认证报告）；
港澳台学习、国外留学应届毕业生，提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明或我国驻外使领馆确认书；
（4）专业技术资格证书（有则提供，从初级到最高级）；
（5）岗位招聘条件要求为中共党员的，需提供目前所在党组织开具的《党员证明信》；
（6）获奖证书、科研成果等（有则提供）；
（7）岗位招聘条件要求工作经历的，需提供劳动合同或社保凭证等材料；
（8）其他相关支撑材料(如：以相近专业报考者，提供所学专业课程成绩单或院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
（二）资格审查
学校将于报名结束后对应聘人员填报的信息和提交的个人材料进行初审，个人报考信息完整的，给予参加笔试的资格。考生可在报名结束后登录报考系统查看初审结果。此阶段只对应聘人员的报考信息是否完整进行初审，初审通过者不视为已通过资格审核。
（三）报名确认
笔试定于9月22日在东莞职业技术学院举行（具体笔试安排以学校门户网站通知为准），初审通过人员须在9月17日前登录报考系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功。
（四）考试
考试采取笔试加面试的方式进行，相关考试安排届时在东莞职业技术学院门户网站发布，考生需登录学院网站查看相关考试安排。
（1）笔试
笔试内容为综合能力测试（不指定范围），成绩计算到小数点后2位，60分以上为合格。
笔试成绩合格考生中分岗位按成绩从高分到低分依次排序，根据岗位招聘人数的1:5的比例（入围线同分者一并进入，不足比例按实际人数）确定资格复审人员名单。
（2）资格复审
学校将对入围资格复审人员是否符合报考岗位条件进行审核。对不符合招聘条件的，取消面试资格。如有应聘人员未能通过资格复审，学校在该岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补其他应聘人员进入资格复审。资格复审通过人员进入面试环节。
（3）面试
笔试成绩、通过资格复审人员名单和进入面试环节人员名单一并于笔试结束后15个工作日内在东莞职业技术学院网站公布。专任教师岗面试采用试讲和评委提问的方式，行政教辅岗面试采用结构化面试和评委提问的方式，主要考察应聘人员的综合分析能力、专业素养、组织管理能力、语言表达能力及仪表风度等。面试成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位，80分以上为良好，未达良好者不予聘用。面试成绩在面试结束后当场公布。
（4）综合成绩
考试综合成绩为笔试成绩和面试成绩组成，均按百分制计算，成绩计算到小数点后2位。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（考试总成绩设定75分为合格分数线）。每个岗位按综合成绩由高到低排序，若综合成绩出现同分，则按面试成绩高低顺序确定名次；若面试成绩仍然相同，则按面试主评委评分高低顺序确定名次。
（5）成绩公布
考试结束后10个工作日内在东莞职业技术学院网站公布。
（四）体检
在成绩合格者中，根据同岗位报考人员考试总成绩从高分到低分排序，按岗位招聘人数1:1比例确定体检人员。组织体检人员到指定医院进行体检。
（五）考察
体检合格者进入考察程序。未按规定或未在规定时间内提供相关材料配合考察工作的，视为自动放弃考察资格。
（六）公示
体检、考察合格者确定为拟聘用人员，同时东莞职业技术学院网站公示7个工作日。
（七）聘用
拟聘人员经公示无异议的，按照规定办理聘用相关手续。未按规定或未在规定时间内提供相关材料办理聘用手续的，视为自动放弃聘用资格。
四、其他
（一）有关说明
1.考生登陆东莞职业技术学院门户网站（http://www.dgpt.edu.cn）查阅公告及考试相关通知，每人限报一个岗位，否则报名无效。报考人员提交报名材料不齐、不在规定时间内报名或不按规定提交报名材料等，视为报名无效，不再另行通知。
2.考生要保证所填报资料真实、准确，资格审核贯穿招聘工作全过程，如因个人填报信息失实，提交佐证材料不完善或不符合招聘条件和岗位要求而被取消考试或聘用资格的，责任由考生自负。报名时与考试全过程使用的照片应保持一致。
3.考生须于2024年9月10日前毕业并提供招聘岗位要求的学历学位层次毕业证书、学位证书和学历学位证书认证报告，如未在规定时间内提供，我校有权取消录用资格，责任由考生自负；岗位要求具备职称或相关证书的，考生须在考试报名前通过职称的考试、认定或评审，并取得专业技术资格证书。应聘者现专业技术资格高于《岗位表》中设置的要求，录用后学校将按照不超过《岗位表》要求的专业技术资格聘任，报名即视为应聘者同意本条款。如考生专业技术资格为广东省外取得的或由单位自主评审取得的，须经过我校职称聘任委员会认定后决定是否聘用，岗位聘用等级由学校结合实际情况确定。
4.考生报考期间需自行关注东莞职业技术学院网站发布的考试相关信息，注意留意个人报名时所填邮箱地址和手机号码所接收的相关考试信息通知，如因个人原因未及时留意考试相关通知信息而错过考试的，视为自动放弃考试资格，责任由考生自负。
5.因体检、考察不合格或者个人放弃聘用等原因出现招聘岗位缺额的，视情况可在同岗位考试合格名单中按考试综合成绩由高分到低分进行等额递补。
（二）本次招聘须遵守以下纪律
1.实行回避制度。招聘工作人员涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，或者其他可能影响招聘公正的，应当回避；
2.严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律，不得指使、纵容他人作弊，或考试过程中参与作弊；不得泄露考试题目；不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理；
3.招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开；
4.本公告由东莞职业技术学院人事处负责解释。
咨询电话：0769-23306093/23306017/23306735，联系人：陈老师；
纪检监督举报电话：0769-23306139
东莞职业技术学院网站：http://www.dgpt.edu.cn
附件：
2024年贵州黔南州长顺县县直机关事业单位考调33人简章
为进一步优化县直机关事业单位工作人员队伍结构，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员转任规定》《公务员公开遴选办法（试行）》《贵州省公开遴选公务员实施细则（试行）》《事业单位人事管理条例》等有关规定，经研究，决定面向全县公开考调机关事业单位工作人员33名，特制定本简章。
一、组织领导
本次考调工作成立县直机关事业单位公开考调工作领导小组，以县委组织部部长为组长，县委组织部分管人才工作副部长为副组长，县人力资源社会保障局、县委编办、县财政局等为成员单位，下设考调工作领导小组办公室在县委组织部，负责日常具体工作，并接受社会监督。
二、公开考调的原则及程序
（一）考调原则
坚持面向基层、德才兼备、人岗相适、以德为先的选人标准，切实把政治素质好，专业基础扎实，工作实绩突出的工作人员考调到所需岗位。
1.公务员或参照公务员法管理事业单位工作人员可以报考事业岗位，但身份将随岗位转变，本人须书面承诺放弃公务员或参照公务员法管理事业单位工作人员身份，工资结构按新进岗位工资政策进行套改。
2.事业编制人员报考事业岗位，考调人员原具有专业技术职称的，要根据考调单位的岗位情况重新考核聘任，如考调职位仅有管理岗位的，聘用到管理岗位，薪随岗变；如考调职位对应岗位无空岗的，执行高职低聘，且薪随岗变，工资结构按新进岗位工资政策进行套改。
（二）考调程序
本次公开考调严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照发布公告、报名、资格审查、考试、考察、研究决定等程序进行。
三、考调职位
详见《长顺县2024年县直机关事业单位面向全县公开考调工作人员职位表》。
四、考调对象及报名条件
（一）考调对象
本次考调范围为全县各镇（乡、街道）、县级单位设在镇（乡、街道）的机关事业单位在职在编工作人员（不含工勤人员）。
（二）报名条件
1.政治立场坚定，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规，在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致；
2.年龄45周岁及以下（1978年9月13日及以后出生），《职位表》中另有要求的除外;
3. 截止2024年9月13日，报考人员需具有我县镇（乡、街道）机关事业单位（含县级单位设在镇、乡、街道的机关事业单位）3年以上在编工作经历（含试用期），且近三年年度考核结果无不合格＜不称职＞、不定等次情况（试用期内不定等次除外）;
4.符合职位要求的文化程度、资格条件、身体条件;
5.须具备考调岗位所需资格的其他报考条件。
有下列情况之一者，不得参加公开考调：
1.受党纪政务处分且在影响期内的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
3.受过刑事处罚和法律法规规定的不能报考人员；
4.试用期内人员；
5.其他不符合参加考调条件的情形。
五、报名及资格审查
（一）发布公告
本次公开考调公告及相关信息统一在长顺县人民政府网（https://www.gzcsx.gov.cn/）上发布。
发布公告时间：2024年9月10日。
（二）报名
1.报名时间及方式
报名时间：（1）2024年9月13日（上午9：00 -?12：00，下午14：30 - 18：00）；（2）2024年9月14日（上午9：00 -?12：00）。逾期不再办理报名手续。
报名方式：现场报名。
2.报名地点
长顺县人力资源和社会保障局（政务服务中心C区）三楼综合会议室。
3.报名所需资料（按顺序装订）
（1）《长顺县2024年县直机关事业单位面向全县公开考调工作人员报名表》1份、证件照电子照片；
（2）本人有效身份证件、毕业证书、学位证书、任职文件等相关材料复印件（复印件须经所在单位核对无误，注明“与原件核对无异”并加盖单位公章）;
（3）报考人所在单位同意报考证明原件，教育、卫健系统人员还需单位及其主管部门出具同意报考证明;
（4）所有人员都需要签订报考承诺书;
（5）报考职位所需的其他资格条件材料。
报考人员须如实填写《长顺县2024年县直机关事业单位面向全县公开考调工作人员报名表》（附件2），每人限报1个职位。
（三）资格审查
资格审查由县直单位公开考调工作领导小组办公室负责组织实施，各考调单位（主管部门）负责报名及资格审查。
各考调单位（主管部门）负责对报名人员的资格条件、相关材料进行审查，将考调职位报名情况和通过资格审查人员名单报县人力资源社会保障局汇总。资格审查后，报名人数与计划考调人数达不到3：1比例的职位，该职位考调计划予以减少或取消。
资格审查贯穿整个考调工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者考调资格，并追究相关人员责任。
六、考试
本次考调采取面试加专业测试的方式进行。
（一）面试
面试环节根据职位报名人数情况采取无领导小组方式进行，主要测试应试者在工作能力素质、个性特征等方面对考调职位的适应程度。
面试成绩满分为100分，最低合格分数线为70分。
面试具体事宜将另行发布公告。
（二）面试加分
2021年以来个人获得县级党委、政府以上综合表彰在面试总成绩中给予加分，其中：县级加1分、州级加2分、省部级加3分、国家级加4分。同一个项目受多个层级表彰的只加最高级别分值一次。
近三年年度考核中，每有一年度评为“优秀”等次的加1分。
（三）岗位专业测试
面试结束后，面试总成绩从高到低按职位考调计划数3:1比例以内（含3:1）确定进入专业测试人员，同一职位报考人员面试总成绩名次末位并列的同时进入岗位专业测试范围，岗位专业测试可采取笔试、实际操作、现场讲解等灵活多样的方式开展，具体方式由考调单位根据考调岗位特点和需要拟定方案报县直单位公开考调工作领导小组同意后自行确定并组织测试。
（四）总成绩计算及其他事宜
面试成绩、专业测试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，总成绩按百分制计算。计算方式如下：
总成绩=面试总成绩×50%+岗位专业测试成绩×50%。
七、考察
考察工作由各考调单位组织实施。专业测试结束后，根据综合成绩从高到低的顺序，按“考调计划数加1”的数额确定进入考察环节人员。
考调单位派出2名以上正式工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉、政治素质和个人征信情况等进行全面考察，突出政治标准，强化政治素质考察，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律以及身体能否胜任考调职位要求等方面情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察。考察组还须查阅干部档案，认真核实公务员录用审批表（或事业单位工作人员聘用审批表）等入口材料和公务员登记（参照登记）表等身份材料，如实拟写出考察报告。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。考察后出现职位空缺的，根据空缺职位综合成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。
考察结束后要对人选进行人岗相适比选，由单位党委（党组）研究决定进入下一环节人员（确定进入下一环节人员未按成绩名次的须报考调办同意）。经考察无合适人选，考调单位党委（党组）研究决定按程序报县考调领导小组审批方可取消或减少考调人数。
八、公示及办理调动手续
根据各考调单位各职位的考察情况确定拟考调人员，在长顺县人民政府网进行公示，公示期7天，公示期满无反映或反映问题不影响考调的根据单位空编情况办理调动手续（乡村振兴驻村队员原则上需待此轮驻村期满后，方能办理调动手续）。
九、工作要求
（一）加强领导，精心组织。本次考调工作由县委组织部统一组织实施，县人力资源社会保障局负责做好考试统筹工作。各有关单位要充分认识公开考调工作的重要意义，切实加强领导，精心组织实施好岗位专业测试、考察等相关工作，明确相关责任，狠抓工作落实，确保各项工作顺利进行。
（二）加强监督，严肃纪律。公开考调工作坚持公开公平公正原则，接受纪检监察和社会各界监督。各有关单位要按照规定的条件和程序开展相关工作，坚决杜绝违反工作纪律的行为。相关工作人员要严格遵守相关规定，确保各项工作平稳有序。在公开考调过程中出现违纪违法行为，将严肃追究相关单位和人员责任。
咨询电话：0854—6822193 ??0854—6825683
监督电话：0854—6826096 ??0854—6821643
长顺县县直单位公开考调工作领导小组办公室
2024年9月10日
2024年上海大剧院艺术中心总部招聘公告
上海大剧院艺术中心成立于2005年2月6日，是致力于高雅艺术发展的非营利表演艺术集团，以“坚持原创性、民族性和公益性，彰显经典性、国际性和艺术性”为宗旨，积极发挥集成优势、整合资源，围绕上海文化品牌和国际文化大都市建设目标，努力建设成为中国最具品质和国际影响力的演艺文化机构。目前下辖上海大剧院、凯迪拉克·上海音乐厅、上海文化广场、上海歌剧院、上海芭蕾舞团、上海民族乐团等六家剧场和院团以及正在建设中的上海大歌剧院。未来，上海大剧院艺术中心将继续壮大剧院管理品牌，运营好YOUNG剧场，走向长三角及全国市场，力争形成全国剧场空间版图，擦亮管理服务和内容输出的金字招牌。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘以下人员。
一、招聘岗位及职数
党政办公室干事1名（基建项目管理方向）
二、岗位说明及招聘条件
党政办公室干事（基建项目管理方向，管理岗位）
招聘对象条件：
1、本科及以上学历，年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生），建筑学、土木工程、工程管理等相关专业；
2、五年以上基建管理相关工作经验，熟悉建设工程审批、报建、竣工验收等相关流程；
3、熟悉国家及地方政策、报批报建流程，熟悉土木工程或造价管理，有资质证书的优先；
4、具有1个以上完整基建项目管理的工作经历；
5、具有高度的责任心，乐于发现问题和承担责任，工作有规划及主观能动性。
岗位职责说明：
主要负责艺术中心及所属单位新建、改扩建项目的工程管理及质量、安全、合规等方面的监督工作。
1、负责基建项目的项目建议书、可行性研究报告、初步设计报告的编制和申报工作；
2、负责基建项目的流程管理，包括申请、验收等节点的现场踏勘工作；
3、负责基建项目的内部控制与风险管理、合规管理等流程管理工作；
4、负责收集、编辑、归档与基建工程相关的重要电子、纸质资料和文档；
5、完成上级交办的其他任务。
注：外省市社会人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上，计算截止时间为2024年9月25日。
三、招聘办法
（一）报名
1、报名时间：自本公告发布之日起至2024年9月25日17时止。
2、报名办法：本次报名采取网上报名的方式进行，通过上海大剧院艺术中心招聘页面进入报名系统。为确保附件资料能顺利上传，推荐使用电脑端进行报名操作。
招聘页面网址如下：
https://hr.sgtartsgroup.org.cn/r.do?
method=portal&o=5DE3EAACECC4FC3B8AEDE916D324F9ADAC0B6880C439241D&
p=01908913EC48146D906AF314C1BC72A2A35E29A953DA1FD6&oursInWindowDialog=true&windowId=win_142022093994870156
应聘人员需要提供下列报名材料（电子版，上传至报名表“作品或其他附件”一栏）：
（1）身份证（正反面）；
（2）外省市社会人员需提交上海市居住证（持证一年以上且在有效期内）；
（3）最高学历、学位证明；
（4）《教育部学历证书电子注册备案表》(PDF版，详见“学信网”)，留学回国人员请提交教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》；
（5）所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料。
未按上述要求提交全部报名材料，视作无效报名。应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。
特别告知：本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。应聘人员对网上提交的个人信息材料的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。
（二）资格审查
根据报名者提交的材料，对收到的报名信息进行筛选与资格审查。通过资格审查的人员可进入笔试环节。
（三）笔试
笔试范围包括行政综合能力、专业知识等相关内容，笔试时间90分钟。笔试日期、地点另行邮件通知。
（四）面试
根据笔试分数由高到低按1:5比例（若报名考试人数较少，该岗位比例最低可调整为1:2）排序确定进入面试人员名单。面试日期、地点另行邮件通知，未进面试名单者不再另行通知。
面试考生需携带相关证明材料到面试现场，在面试前进行再次资格审核，审核通过的人员方可进入面试。面试主要测试应聘者政治素质、专业技能、工作能力及团队合作意识等，综合判断与岗位的匹配程度。
（五）身体检查
按照笔试、面试成绩4：6比例，计算出总成绩，该岗位总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如有考生放弃录用或体检不合格的，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他录用体检人选。
（六）考察
由本单位组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有考生考察不合格，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检与考察人选。
（七）拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示时间不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
五、联系方式
联系人：吴老师
联系邮箱：hr@sgtartsgroup.org.cn（电子邮箱仅供咨询，不接受报名）
上海大剧院艺术中心
2024年09月10日
2024年河北衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）选聘123人公告
为适应医院中长期发展规划和人才梯队建设要求，确保医院高质量发展需要，按照市委、市政府批准的2024年度市直事业单位增人计划,我院拟面向社会公开选聘工作人员123名，具体选聘事宜公告如下：
一、医院概况
衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）是集医疗、教学、科研、急救、预防和保健为一体的衡水市唯一一家三级甲等综合性医院。医院始建于1946年，前身是晋冀鲁豫边区战地医院，为纪念支持中国人民抗日战争和解放战争而英勇献身的加拿大籍联合国善后救济总署官员、外科医生铁尔生·莱孚·哈励逊于1947年命名为哈励逊国际和平医院。曾受到毛主席两次接见的老一辈无产阶级先锋战士、石家庄第一位女共产党员、现代著名针灸学家朱琏先生是哈励逊国际和平医院首任院长。多年来，一代代哈院人不忘初心、牢记使命，踔厉奋发、勇毅前行，奋力书写新时代答卷。
经过七十八年的发展历程，医院党委紧紧围绕“党建领院、改革立院、学研兴院、人才强院、质量治院、文化塑院”发展战略，建设省内一流、国内知名的学研型医院。目前医院“一院四区”，是河北省现代医院管理制度建设样板医院，医院主院区占地39.59亩，建筑面积11.1万㎡，编制床位960张；南院区占地93.8亩，建筑面积19.9万㎡，编制床位800张；东院区占地7亩，建筑面积1万㎡，开放床位162张；北院区建设在即。主院区以心脏中心、脑科中心、骨科中心等为主，南院区以妇产儿诊疗中心、肿瘤治疗中心、慢性病综合治疗中心、医教研中心及国家全科培训基地为主，东院区以康复医学、医康养中心为主。主院区与南院区合理布局医疗服务资源，强化分院区的特色优势，按照专业错位、急慢分治的原则，以医疗中心模式打造专业特色，补齐衡水医疗资源短板。
医院坚持“突出重点、补足短板、发展强项、扶持特色”学科建设原则，按照“强专科、优综合”的发展思路，构建“强心、健脑、壮骨、舒神、活血”大学科集约化体系，促进学科互补式、融合式发展。急诊科、重症医学科为河北省医学重点学科，心内科、重症医学科、普外科、胃肠外科、小儿内科、神经外科为河北省临床重点专科，急诊科、小儿外科为河北省临床重点专科培育单位，中医科（中医肿瘤）、康复医学科、护理学专业为省级非中医类别医疗机构中医优势专科建设单位。神经内科、神经外科等30余个专业为市级医学重点（发展）学科，衡水市医师协会等11个学会，衡水市骨科研究所等9个研究所均在我院挂牌成立，衡水市医学会急诊医学分会、心血管病学分会、儿科学分会等48个分会主任委员由我院学科带头人担任。医院系承德医学院非直属附属医院，承担河北医科大学、河北大学医学部、河北北方学院等高等院校的教学任务；是国家红十字会国际紧急医疗援助中心网络医院，国家级胸痛中心、心衰中心、房颤中心、高级卒中中心、国家脑卒中筛查与防治基地医院。
医院专业设置齐全，现有74个临床医技科室，17个教研室，在职职工2361人，其中副高458人，正高199人，硕博人数552人（其中博士46人），河北医科大学、承德医学院等高校硕士培养点11个，硕士生导师85人。2015年开始承担住院医师规范化培训任务，现有内科、外科、妇产科、儿科、全科医学科、麻醉科、口腔全科、超声医学科、急诊科、骨科、重症医学科11个国家级住院医师规范化培训专业基地。
医院现有3.0T核磁、超高端双源CT、PET-CT、ECT、直线加速器、血管造影机、DR、乳腺钼靶、遥控胃肠机等国际领先的新型诊疗和科研设备近800余台件，极大地促进了专科医疗技术的迅猛发展。内镜下黏膜剥离术（ESD）、神经内镜结合磨钻辅助治疗垂体瘤、腹腔镜下肝切除等微创和介入治疗技术达到国内领先水平。
医院荣膺全省6家、衡水市唯一的“现代医院管理制度建设样板”，三级公立医院绩效考核成绩名列全国473位，被评定为B++等级。医院坚持党建引领，文化铸魂，培育了“先锋文化”“精进文化”“廉洁文化”“儒医文化”“爱院文化”，凝聚了医院发展合力；秉持“办人民满意医院，做人民满意医生”的理念，致力于建设综合实力强大、医疗技术先进、百姓满意放心的冀东南区域医疗中心，全力谱写医院全面高质量发展新篇章，为人民群众的生命安全和身体健康保驾护航。
二、选聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在考试考察的基础上择优聘用。
三、选聘方法
按照制定选聘方案、发布选聘信息、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
四、选聘条件、岗位、人数
2024年我院面向社会公开选聘工作人员123人，其中A类岗位（学历学位低限硕士研究生）46名，B类岗位（学历学位低限本科学士）77名。
选聘岗位要求中涉及到的专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》设置。
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.报考年龄一般掌握在35周岁以下（1988年9月10日以后出生）；取得副高职称人员可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）；博士研究生或取得正高级职称人员可放宽至45周岁（1978年9月10日以后出生）。
硕士研究生报考医师岗位，符合下列条件之一者，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）。
（1）获省级住院医师规范化培训技能大赛三等奖及以上（以获奖证书为准）；
（2）住院医师规范化培训结业专业理论考核成绩450分及以上（须提供考生管理平台成绩截图）；
（3）近五年作为第一作者或通讯作者在JCR或中科院分区发表过四区及以上且影响因子在3分及以上SCI三篇；
（4）近五年作为主持人或骨干人员（排名前三）获得省部级科技奖三等奖及以上（以获奖证书为准）。
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
4.具有与应聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.本次选聘部分岗位用于专项选聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生；
（2）国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员；
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵；
（5）2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2022年、2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
7.经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（二）选聘岗位条件、人数
各岗位具体招聘人数和任职条件详见《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。
（三）下列人员不在选聘范围内：
1.在读非应届普通高校学生；
2.试用期内的机关、事业单位工作人员；
3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
4.现役军人；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；
6.被开除中国共产党党籍的人员；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；
9.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
五、选聘程序
（一）报名
1.报名方式：本次选聘实行网上报名、资格审查，每人限报考一个岗位。
2.报名网址：http://47.93.208.246:8888/login/cd3b635d349817f7
3.报名时间：9月12日09：00至 9月19日16：00
4.资格审查时间：9月12日09：00至9月21日16：00
5.缴费时间：9月12日09：00至9月23日12：00
特别提醒：报名截止前2天报名人员比较集中,容易出现网络拥堵，请尽量避开高峰期报名、缴费。
6.网上报名的基本程序：
（1）应聘人员开始报名前，须完全了解本次选聘政策和拟选聘岗位条件，认真阅读《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员岗位条件表》(附件1)，并承诺履行《诚信承诺书》（附件2），然后按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律制度，对提交审核报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现考生存在填报信息不真实、相关材料内容与报名资格条件不符等情况，即取消应聘资格。
（3）网上报名须按照招聘岗位条件要求提供以下证件原件照片：
①能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证；
②本人手写签名的《诚信承诺书》、户籍所在地派出所开具的《无犯罪记录证明》、中国执行信息公开网“综合查询被执行人”查询结果网页截图；
③毕业证、学位证、学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表（带二维码）、留学回国人员还须提供由教育部留学服务中心出具的学历认证报告；
④医师资格证、医师执业证、护士资格证（或护士执业资格考试成绩合格证书）、职称证；
⑤住院医师规培证。2020年及之前毕业，执业范围符合岗位要求且已取得中级以上职称的报考人员可不提交规培佐证材料；
⑥专业方向佐证，例如毕业论文；
⑦符合“硕士研究生报考医师岗位，年龄可放宽至40周岁（1983年9月10日以后出生）”相关条件提起报名考生，按报名条件要求提交相应佐证资料；
⑧以“退役士兵”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供加盖管档退役军人事务局印章的《入伍批准书》《退出现役登记表》；
⑨以“服务基层项目”人员身份报考“高校毕业生”岗位的考生还须提供服务期满合格证书和服务所在县（市、区）相关部门提供的在岗服务证明原件，证明中需注明服务起止时间、是否续聘及历年考核情况；
⑩临床护理岗位还须提供普通高中毕业证或加盖管档单位印章的《普通高中学生学籍档案》或《普通高校录取新生综合信息登记表》（毕业类型为普通高中毕业）。
（4）网上报名时复制报名网址，电脑端登录报名系统。须使用有效期内的二代居民身份证号进行注册并设置密码，进行填表和提交审核。
（5）按网上报名有关要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后进行缴费操作。
（6）应聘人员“提交审核”后信息被锁定，审核人员会在报名系统上回复审核结果，在未反馈审核结果前不能修改。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。
（7）网上支付。应聘人员网上缴纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付，支付时务必按网上提示要求备注“姓名+身份证号后四位”，缴费成功即完成报名，未按要求备注的按无效报名处理，后期报名费将原路返回。支付过程中要耐心，按照页面提示逐步操作，不要轻易关闭支付页面。
（8）应聘人员务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、证件审核时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，视为自动放弃。报名和考试期间考生因个人原因造成信息丢失、被他人盗用、被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（9）考生在网上报名时，须填写清楚本人常用的联系方式，务必保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格复审、体检、考察、递补的，责任自负。
（二）打印《笔试准考证》
应聘人员完成网上报名审核缴费后，打印笔试准考证等相关事宜详见报名网站通知。笔试具体时间、地点、相关要求等详见《笔试准考证》。
（三）笔试
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
1.笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，满分100分，笔试时间为120分钟。笔试内容为《职业能力测验》和《医学专业能力测验》。考试范围参考《衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）2024年度公开选聘工作人员考试大纲》（附件3）。
2.笔试时间、地点：笔试具体时间、地点以《笔试准考证》为准。应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场及相关考试要求，持有效期内二代居民身份证原件、打印的《笔试准考证》参加考试。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。
3.成绩查询：笔试成绩、是否进入面试，登录报名网站进行查询。对在笔试最低合格分数线以上的考生，根据笔试总成绩和招聘计划，分岗位按1:2的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都列为面试人选。符合条件考生达不到1:2比例的，全部进入面试。各岗位笔试最低合格分数线由院选聘工作领导小组确定。
（四）报名资格证件审核
面试前，对进入面试的人选进行证件审核，时间、地点另行通知，请考生及时关注报名网站信息。考生须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的有效期内二代居民身份证、本人手写签名的《诚信承诺书》、笔试准考证以及网上报名阶段提交的所有资质资料原件和复印件。报考医师岗位的考生还须提交住院医师规范化培训结业考试成绩单、执业医师考试成绩单。
不能按要求提供有效证明材料的，取消面试资格，同时依据笔试总成绩排序顺延递补面试人选。
（五）面试
面试地点在衡水市。面试具体时间、地点、相关要求等详见《面试通知单》，打印《面试通知单》等相关事宜详见报名网站通知。
面试形式为结构化面试，面试成绩采用“体操打分法”，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数的平均分为面试成绩。成绩保留小数点后两位。面试成绩满分100分，60分为合格分数线。面试结束后，成绩在考点外张榜公布。
面试分组根据考生人数、面试时限合理安排，报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位，根据笔试总成绩的排名顺序(笔试总成绩相同的按电脑自动生成顺序排列)，采取蛇型分组法分组，并将招聘计划合理均分到每个面试小组，综合考试成绩按照面试小组排序，并按面试分组的招聘计划确定。
面试主要考察考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养。每场面试前，考生抽签决定面试顺序，考生抽签结束未到候考室者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
考生综合考试成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩*40%＋面试成绩*60%。面试成绩达到合格分数线以上的，根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1：1的比例确定体检人员名单。比例内末位综合考试成绩相同的，依次按照退役军人、烈士子女或配偶、面试成绩高者、学历高者、残疾人（身体状况不影响履行岗位职责）的顺序确定。都相同的一并进入体检考察，根据体检考察情况确定拟聘人员。考生综合成绩在报名网站相应链接入口查询。
（六）体检考察
体检参照《国家公务员录用体检通用标准》进行。费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在报名网站公布，体检合格人员进入考察环节。
考察工作由衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）组织实施。考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段。
因体检、考察不合格以及主动放弃的考生，取消聘用资格，出现的岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按综合成绩从高到低依次递补，并对递补的考生进行体检、考察。
（七）公示
体检、考察合格人员作为拟聘用人选在衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）官网（https://www.halixun.com）进行公示，公示期7个工作日。
公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的，确定为拟聘人选。因拟聘人选公示结果影响聘用或拟聘人选在公示期间放弃聘用，产生的拟聘岗位空缺，在报考同一岗位面试合格分数线以上的考生中按总成绩从高到低依次递补。
（八）聘用
拟聘人选确定后，医院提出聘用意见，按程序报市卫生健康委员会和市人力资源和社会保障局办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，按相关规定和程序报人社部门办理手续。
六、选聘纪律
本次选聘考试，严格遵循“公开、平等、公正、竞争、择优”的原则，对弄虚作假、冒名顶替、违反考试纪律的应聘人员，一律取消选聘资格；对在选聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，追究相关人员的责任，情节严重的依据有关规定严肃处理。
报名咨询电话：0318-2181156
报名系统技术咨询电话：0311-85088002
咨询时间：上午9:00-11:30，下午15:00-17:00
由于报名和咨询较多，特别提示：请认真阅读公告内容，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
衡水市人民医院
2024年9月10日
