2024年浙江台州临海市第七中学选聘校医公告
因临海市第七中学工作需要，拟公开选聘校医1名。临海市第七中学为财政全额补助的事业单位。现将有关选聘事项公告如下：
一、选聘对象
浙江省范围内正在从事医疗工作的事业单位在编在岗工作人员，可不受事业单位类别、财政经费预算方式和保障比例的限制。
二、选聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素养，热爱教育事业，身心健康；
3.具备适应岗位要求的身体条件；
4. 42周岁以下（1982年8月28日及以后出生）；
5.本科及以上学历，专业：临床医学、内科学、全科医学（专业须与岗位要求的学历相对应），具备临床类别执业医师资格，且执业范围为内科专业或全科医学专业；
6.工作年限：有3周年及以上事业单位工作经历且在现单位工作满2周年（截至2024年8月27日）；
7.与报考岗位之间不存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）所规定的应当回避的情形；
8.近五学年有下列情况之一者，不得参加选聘：
（1）违反师德或医德等有关规定的；
（2）出现重大工作失职、失误，或造成恶劣影响的；
（3）造谣惑众或故意散播谣言，给单位的和谐稳定及行业声誉造成较坏影响的；
（4）组织或参与集体罢教、罢工、集体上访等违法违规行为的；
（5）受到党纪政务处分尚未过影响期或处分期的；
（6）其他不宜交流调动的。
三、选聘程序和方法
(一)报名
1.报名时间：2024年8月27日—8月30日(上午8:30—11:30，14:30—17:30)；
2.报名地点：临海市教育局二楼206室（临海市高埠路2号） ；
3.报名办法：填写《报名表》(见附件)，并提供身份证、学历证书、执业医师资格证等原件和复印件，一寸近照1张。
报考对象务必确认与本单位的最低服务期，遵守行业、系统相关规定，认真履行聘用合同有关义务，并征得现工作单位和主管部门书面同意（通过招生招聘并轨方式为基层事业单位定向培养的人员，未满规定最低服务年限的，不得报考）。报名时需提交经上述部门盖章同意的《2024年临海市第七中学公开选聘校医报名表》（见附件）。
(二)资格审查
市教育局对报考人员进行资格审核，资格审查合格的发放笔试《准考证》，具体事项另行通知。
本次选聘开考比例为1:3，如通过资格审查的报名人数不足3人，将取消本次选聘计划。
(三)考试
考试采用笔试加面试的形式进行，由市教育局组织，对报考人员一律实行从高分到低分确定拟聘用人员，对未达到临海市教育局统一划定最低分数线（考试总成绩和面试成绩均为60分）的不予聘用。
考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
1.笔试
（1）笔试科目:《临床医学三基》，满分为100分。
（2）笔试时间：2024年9月7日9：00-11：00
（3）笔试地点：详见《准考证》。
报考人员须同时携带《准考证》和有效身份证，按照《准考证》上规定的时间和地点参加笔试。
2.确定面试对象
根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象。若遇最后一名同分的，则一并列入，如面试对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。
3.面试
面试方式为结构化面试，面试满分为100分。面试时间地点另行通知。
若考试总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，若笔试面试成绩均相等的，由市教育局再另行组织结构化面试，面试成绩高的排位在前。
(四)考察和体检
根据考试总成绩从高分到低分按岗位计划数1:1确定体检对象。体检由市教育局组织，体检费用自理，体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检合格者进入考察。考察工作由市教育局组织实施，考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
因出现报考人员放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论不宜聘用的，由市教育局按照总成绩从高分到低分进行递补。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
(五)公示和交流
拟聘用名单在临海教育网公示5个工作日，对在公示期内无异议者，报市人力资源和社会保障局核准后办理相关手续。交流人员必须在规定的时间内到学校报到，无正当理由逾期不报到的取消聘用资格。
四、其它事宜
1.因学校工作需要，该岗位须夜间值班；
2.资格审查工作贯穿选聘工作全过程，在报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、交流及其他任何环节中发现报考人员存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，查实后均可以取消其报考资格、聘用资格，由此造成的一切后果均由报考者本人自行承担。
3.未尽事宜，由临海市教育局会同临海市人力资源和社会保障局酌情研究处理。
本公告由临海市教育局负责解释，敬请广大报考者认真阅读。市教育局咨询电话：13989673367、0576-85311961、85311925。
临海市教育局
2024年8月16日
2024年中共浙江宁波市江北区委宣传部下属事业单位招聘公告
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发〔2007〕109号）、《关于进一步贯彻落实〈宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的意见》（甬人社发〔2012〕180号）和《江北区事业单位工作人员阳光招录实施办法》（北区委办〔2013〕75号）等有关规定，中共宁波市江北区委宣传部下属事业单位面向社会公开招聘事业编制工作人员1名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、专业技能测试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
二、招聘对象基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质。
（二）具备国家承认的学历学位和专业，且符合招聘岗位所需的学历学位、资历、专业、职业资格证书、工作经历年限要求。以第二专业报名的，其第二专业须取得教育部学历学位认定。
（三）委培生须征得委托培养单位同意。资格复审前，中小学教师或其他事业在编人员应书面报告所在学校或单位，若未按要求报告的，由本人与学校（单位）协商解除聘用关系后再按规定时间办理报到聘用手续；不能按时报到的视作自动放弃。
（四）具有适应岗位要求的身体条件。
（五）具备岗位所需的其他条件。
具体招聘单位、岗位、人数和招聘条件，详见附件。
三、报考程序
本次招聘统一采取网络报名的办法。
（一）注册及报名
报名时间：2024年9月18日9:00至9月24日16:00。
报考者登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，点击进入“2024年中共宁波市江北区委宣传部下属事业单位公开招聘事业编制工作人员”栏。
报考人员按实注册个人信息，仔细阅读岗位资格条件，并选择对应岗位报名（仅注册不报名无效），每人限报一个岗位，逾期则不再受理注册及报名。在报名期间报考人员可更改报考岗位。报考人员提供的个人信息必须真实有效。
（二）资格初审
时间：2024年9月25日9:00至9月26日16:00。
招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审。在此期间，报名系统不对报考人员开放。
（三）查询并再次报名
时间：2024年9月27日9:00-16:00。
报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，选择进入“2024年中共宁波市江北区委宣传部下属事业单位公开招聘事业编制工作人员”，查询初审结果。通过的不能再改报其他岗位；未通过的可再次报名“2024年中共宁波市江北区委宣传部下属事业单位公开招聘事业编制工作人员”或“2024年宁波市江北区公开招聘事业编制工作人员”栏目岗位并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起1天内完成。
（四）缴费确认
时间：2024年9月29日9:00至9月30日16:00。
通过资格初审人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，进行缴费确认，并查询是否完成。未按时缴费确认的，视作自动放弃报考（注：完成缴费才算报名成功）。
缴费标准：50元/科/人（浙价费〔2018〕21号）。
缴费确认人数不足招聘指标数3倍的岗位，将取消该岗位招聘指标。取消的招聘指标将在宁波市江北区人民政府 招考信息 栏目（http://www.nbjb.gov.cn/col/col1229058923/index.html）上予以公布。
拟取消岗位中符合报名条件的考生，若符合“2024年宁波市江北区公开招聘事业编制工作人员”栏目岗位要求的，可在公布取消指标之日（含）起1个工作日内向江北区人力资源和社会保障局提出书面改报申请，逾期未提出书面改报申请的视作放弃改报。因指标取消且无法改报或放弃改报的人员将统一退还报名费。
（五）下载并打印准考证
时间：2024年10月17日9:00至10月19日9:30。
已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，选择进入“2024年中共宁波市江北区委宣传部下属事业单位公开招聘事业编制工作人员”，登录系统，下载打印准考证。
四、考试
本次公开招聘考试采取笔试、专业技能测试和面试相结合的办法进行。笔试、专业技能测试、面试均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。
（一）笔试
笔试时间暂定为2024年10月19日，具体时间、地点以准考证为准。报考人员须同时携带准考证和身份证件原件，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证件包括：居民身份证、临时身份证、护照、社会保障卡、驾驶证或当地公安机关出具的身份证明原件（证明上须有本人照片，并在照片上加盖公安机关的印章），上述证件需在有效期内（下同）。
笔试内容为综合知识和写作，满分为100分。
笔试后，将统一划定笔试合格分数线。所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的，按60分划定，平均分不足60分的则按平均分（四舍五入取整数）划定。
在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘指标数1:6确定专业技能测试对象，不足比例的按实际人数确定。如遇进入专业技能测试的最后一名笔试成绩并列的，并列人员全部进入专业技能测试。笔试成绩和进入专业技能测试人员名单一般于笔试结束15个工作日左右在宁波市江北区人民政府 招考信息 栏目（http://www.nbjb.gov.cn/col/col1229058923/index.html）公布。
（二）资格复审
专业技能测试前，由中共宁波市江北区委宣传部在规定的时间、地点对专业技能测试对象进行资格复审。
资格复审须提供的证件材料为：本人身份证件原件、学历学位证书(国（境）外留学回国（境）人员提供毕业证书和教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，暂未取得毕业证书、学位证书的2024年普通高校应届毕业生可提供学生证、在读证明或学籍证明等相关材料)、所学主干课程清单（国（境）外高校毕业生）、工作经历、职业资格证书等招聘岗位要求提供的相关证件(证明)原件及复印件。
上述证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不得参加专业技能测试。未按要求参加资格复审的，视作放弃参加专业技能测试资格。资格复审通过的人员，当场发放《专业技能测试通知书》。
（三）专业技能测试
专业技能测试时间、地点和具体事项详见《专业技能测试通知书》。进入专业技能测试的考生凭身份证和《专业技能测试通知书》参加考试。
专业技能测试后，根据笔试成绩的40%+专业技能测试成绩的30%，在专业技能测试合格人员中，从高分到低分按1:3确定面试对象，如遇进入面试的最后一名前两项总成绩并列的，并列人员全部进入面试。专业技能测试总分为100分，不足60分者直接淘汰。两项成绩、进入面试人员名单和领取《面试通知书》时间、地点于专业技能测试后3个工作日左右在宁波市江北区人民政府 招考信息 栏目（http://www.nbjb.gov.cn/col/col1229058923/index.html）公布。
（四）面试
面试前，由中共宁波市江北区委宣传部在规定的时间、地点向进入面试人员发放《面试通知书》。
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试成绩满分为100分，合格分为60分。考生凭身份证件原件和《面试通知书》，按照《面试通知书》上规定的时间和地点参加面试。
（五）成绩
面试结束后，将笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩=笔试成绩×40%+专业技能测试成绩×30%+面试成绩×30%。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按招聘指标数1:1的比例确定体检对象，若总成绩相同，以专业技能测试成绩高的排位在前；总成绩和专业技能测试成绩都相同，以笔试成绩高的排位在前；总成绩、笔试成绩、专业技能测试成绩都相同，加试一门公共知识。面试和考试总成绩以及参加体检人员名单于面试结束3个工作日内在宁波市江北区人民政府 招考信息 栏目（http://www.nbjb.gov.cn/col/col1229058923/index.html）公布。
五、体检与考察
（一）体检
体检参照2024年宁波市各级机关考试录用公务员的相关办法和标准执行。体检工作实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格者淘汰，合格者进入考察。体检费用由考生自理。
（二）考察
对体检合格人员开展组织考察，考察参照2024年宁波市各级机关考试录用公务员考察办法执行。自愿放弃考察者，须向中共宁波市江北区委宣传部提交书面申请。考察还须审核报考资格，不符合报名条件的定为考察不合格。考察结果为“不宜聘用事业单位工作人员”的淘汰。
六、公示与聘用
考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后无异议的，拟聘用人员办理聘用手续。如有异议，对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
在办理聘用手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，取消聘用资格。
被聘用人员需自愿服从组织分配，接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到，无正当理由不在规定期限内报到的，取消聘用资格。
七、递补规定
（一）专业技能测试递补
1、专业技能测试对象在资格复审开始48小时前,向中共宁波市江北区委宣传部提交不参加资格复审书面确认书的，可在该岗位笔试合格人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。递补人员应按规定的时间、地点参加资格复审，未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃。
2、专业技能测试对象未按上述时间要求书面提出不参加资格复审和专业技能测试，或不按规定时间、地点参加专业技能测试，或专业技能测试不合格的，均不再递补。
（二）面试递补
1、面试对象在《面试通知书》领取时间开始48小时前，向中共宁波市江北区委宣传部提交不参加面试书面确认书的，可在该岗位中按笔试成绩×40%+专业技能测试成绩×30%两项成绩合成分，在专业技能测试合格人员中，从高分到低分予以递补。递补人员应按规定的时间、地点参加面试，未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃。
2、面试对象未按上述时间要求书面提出不参加面试，或不按规定时间、地点参加面试，或面试不合格的，均不再递补。
（三）体检对象放弃体检或体检不合格、考察对象放弃考察或考察结论为不宜聘用为事业单位工作人员、不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料、在办理聘用审批手续前书面提出放弃聘用资格的，均在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。
八、有关说明及注意事项
（一）本次招聘所涉及的年龄、工作经历取得时间的计算统一截至2024年9月10日（含）。年龄要求在35周岁及以下的，指1988年9月10日（含）以后出生。根据《中华人民共和国退役军人保障法》及相关文件精神，具有参军入伍经历的人员，报考年龄可放宽2岁。
（二）截至2024年9月10日（含），现役军人不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2024年应届研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
（三）历届生须在2024年9月10日（含）前取得相应的学历学位证书及岗位要求的相关资格证书，且符合报考岗位所需的学历、学位和岗位要求。
2024年国内普通高校应届毕业生（2023年10月1日至2024年9月30日毕业）须在2024年9月30日前（对博士研究生可放宽至2024年12月31日前）取得相应的学历学位证书。
2023年10月1日至2024年12月31日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可等同于2024年国内普通高校应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国（境）外学校学籍证明报名,但须于2024年12月31日（含）前取得学位证书，同时于2025年1月31日前取得国家教育部学历学位认证书。专业相近的以所学主干课程为准，在报考时需在报名系统“备注栏”中填写主干课程，并备注中文翻译。
（四）国家新闻总署颁发的《新闻记者证》在报名时须仍处在有效期且状态为正常。
上述时间，以学历学位证书、认证书的落款时间为准。上述招聘对象未在规定时间取得相应学历学位证书或认证书及相关资格证书的不予聘用。
（五）在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼（挂）职等不能作为工作经历计算。
（六）曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律法规规定不得录用为事业人员的其他情形人员，不得报考。
（七）按照《关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知》（甬人社发〔2015〕177号）规定，对有与领导干部（含事业单位负责人）系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘，领导干部（含事业单位负责人）应当逐级落实事前报备制度。
按照《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）规定，应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的，应当要求在报名时主动报告。
（八）报名序号是报考人员报名确认的重要依据，请妥善保管。有关报考政策，请仔细阅读本公告，如有疑问，请拨打咨询电话。
（九）报考者在选拔程序各环节中的违纪违规行为，按照国家人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部35号令）处理。
（十）贫困家庭报考人员应于2024年10月31日17时前，将本人身份证及所在县（市）区民政（扶贫）部门出具的低保证或特困证明提交至中共宁波市江北区委宣传部，并电话联系，经审核后退还考试费。
（十一）本次公开招聘，中共宁波市江北区委宣传部不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上出现的任何招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我区招聘主管部门无关、与本次考试无关。
（十二）本次招聘有关信息将及时在宁波市江北区人民政府 招考信息 栏目（http://www.nbjb.gov.cn/col/col1229058923/index.html）公布，请随时关注。
本次公开招聘工作咨询电话：0574-89582707（工作时间开放）。
本次公开招聘工作监督电话：0574-89184553（工作时间开放）。
工作日联系时间段：上午8:30-11:30，
下午14:00-17:00。
中共宁波市江北区委宣传部
2024年9月10日
2024年黑龙江哈尔滨事业单位引才招聘1938人公告
按照《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(黑人社发〔2014〕63号)《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社规〔2018〕6号）和《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）活动实施方案》精神，根据工作安排，组织开展2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘数量
此次引才招聘事业单位工作人员1938人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘计划表》（以下简称《招聘计划表》）。
三、公告发布网站
1.黑龙江省事业单位公开招聘服务平台：
http://gkzp.renshenet.org.cn
2.哈尔滨市人力资源和社会保障局网址：
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202409/c01_1009461.shtml
3.哈尔滨市国家保密局网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzkzMjQzNDgxMw==&subscene=0#wechat_redirec
4.哈尔滨市委网信办微信公众号“网信哈尔滨”网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzUzNDgzMTg4NQ==&scene=124#wechat_redirect
5.哈尔滨市总工会网址：
https://www.hrbgh.org/#/home
6.哈尔滨学院网址：http://www.hrbu.edu.cn
7.哈尔滨职业技术大学网址：http://www.hrbzy.edu.cn/
8.哈尔滨幼儿师范高等专科学校网址：https://www.hayouzhuan.org.cn/
9.哈尔滨市教育局（哈尔滨教育云平台）网址：https://www.hrbeduy.com
10.哈尔滨市体育局网址:
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c108181/bmzfxxgk_fdzt.shtml
11.哈尔滨市文化广电和旅游局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107683/bmzfxxgk_zn.shtml
12.哈尔滨市交通运输局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107437/bmzfxxgk_fdzt.shtml
13.哈尔滨市住房和城乡建设局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107375/bmzfxxgk_fdzt.shtml?tab=4a50d418e878442dbb0300bea168e5f3
14.哈尔滨市卫生健康委员会网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107747/bmzfxxgk_fdzt.shtml
15.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)网址：https://www.hrbldjsxy.org.cn/
16.哈尔滨广播电视台（哈尔滨蓝网）网址：https://www.hrbtv.net/
17.道里区人民政府网址：http://www.hrbdl.gov.cn/
18.道外区人民政府网址：http://www.hrbdw.gov.cn/
19.南岗区人民政府网址：http://www.hrbng.gov.cn
20.香坊区人民政府网址：http://www.hrbxf.gov.cn/
21.平房区人民政府网址：http://www.hrbpf.gov.cn/
22.松北区人民政府网址：http://www.songbei.gov.cn
23.呼兰区人民政府网址：http://www.hulan.gov.cn
24.阿城区人民政府网址：http://www.acheng.gov.cn
25.双城区人民政府网址：http://www.hrbsc.gov.cn
26.尚志市人民政府网址：http://www.shangzhi.gov.cn
27.五常市人民政府网址：http://www.hljwch.gov.cn/
28.巴彦县人民政府网址：http://www.bayan.gov.cn
29.木兰县人民政府网址：http://www.mulan.gov.cn
30.通河县人民政府网址：http://www.hrbtonghe.gov.cn/
31.依兰县人民政府网址：http://www.hrbyl.gov.cn/
32.宾 县人民政府网址: www.chinabx.gov.cn
33.方正县人民政府网址：http://www.hrbfz.gov.cn/
34.延寿县人民政府网址：http://www.hrbyanshou.gov.cn/
四、招聘条件
招聘对象须满足招聘岗位中对学历、学位、专业等要求。学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业可分别按照中专、大专、本科学历报考相应岗位；专业以国家教育行政主管部门发布的研究生、本科、高职（高专）、中专和人社部发布的技工院校专业目录为准。同时须符合以下条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康；
4.港澳地区或国外留学人员报考的学历、学位，须经国家教育部认证，并且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近，可不受《招聘计划表》中“统招”学习形式限制;
5.考生年龄要求：满18周岁（2006年9月11日以前出生），35（含）周岁以下（1988年9月11日及以后出生）。具有与招聘岗位相关的专业技术中级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格），年龄可放宽至40（含）周岁以下（1983年9月11日及以后出生）；博士研究生或具有与招聘岗位相关的专业技术高级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格）以及疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄可放宽至45（含）周岁以下（1978年9月11日及以后出生）。如招聘岗位对年龄有特殊限定的，以《招聘计划表》为准。
6.除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、户籍等其他资格条件(详见《招聘计划表》)。
7.《招聘计划表》中专业要求为“空”的，以其二级目录所列内容为准。
8.限制行政区划内户籍落户时间截止日期为2024年9月11日。
9.面向公费师范生招聘岗位以及招聘公告中未尽事宜以市直招聘主管部门或区县人社部门发布的招聘公告或通知为准。
（二）下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4.试用期内的公务员、事业单位工作人员；
5.构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
6.现役军人；
7.全日制普通高校在读学生（岗位限定的除外）。
五、招聘程序和方法
(一)报名及资格审查
1.报名可采取网上或现场报名的方式，具体报名方式、时间、地点、要求等详见各相关部门网站通知。招聘公告发布至报名结束的时间不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日。
网上或现场报名时，每个市直部门或区县（市）只能选报1个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员要详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。享受笔试政策加分的考生应在报名填报信息时如实填写加分项，否则，视为自动放弃。
以下情况可以报名：一是考生填写专业与《招聘计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字（类似词语：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”）等，多“学”、少“学”一个字（类似字：“班”）等的类似情况，可以报名。二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画（中国画）”，而《招聘计划表》表述为 “绘画”、“中国画”等类似情况，可以报名。
2.网上资格审查。采取网上报名方式的，要对报考申请进行网上审查，报考者可登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。因未按时关注审查结果或未预留充足时间而导致的所有后果，由考生自行承担。网上资格审查工作由招聘单位（具有自主招聘权限）、招聘单位主管部门或区县（市）人社部门（以下简称招聘组织实施单位）具体负责。
3.缴费。按照《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）规定，笔试考试收费标准为每名考生90元，面试不收费。缴费可采取网上或现场缴费方式，具体缴费方式、时间、地点等详见各相关部门网站通知。未按期完成缴费，视为自动放弃报考资格。
4.招聘博士毕业生或2024年、2025年硕士毕业生可不受开考比例限制，划定成绩合格线；招聘具有副高级及以上职称人员开考比例可不低于1：2；县（市）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可不低于1：2；乡（镇）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可高于1：1；除此外，开考比例不低于1：3。
报名结束后，招聘岗位人数与该岗位报名合格人数之比不得低于本次引才招聘的相应比例（以下简称相应比例）。如达不到相应比例的，将取消或缩减该招聘岗位计划。招聘对象为自主就业退役士兵岗位如达不到1：3比例，可发布招聘补充公告，面向社会公开招聘；如仍达不到1：3比例，将取消该招聘岗位计划。所有报考岗位计划被取消的，可在规定时间内改报其他岗位，并且只有1次改报机会，详细情况请关注各相关部门网站通知。未按期完成改报，视为自动放弃改报资格。
5.相关政策
（1）按照《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）要求受理审核政策加分，具体规定如下：“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目，服务期满、考核合格后3年内参加乡镇级、县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加15分、10分、5分,服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。
（2）根据黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）文件规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位招考的，可享受“三支一扶计划”、“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。
（3）根据黑龙江省委办公厅关于印发《黑龙江省党内关怀帮扶实施细则》的通知（黑办发〔2019〕22号）规定，鼓励支持优秀村（社区）党组织书记参加乡镇（街道）事业单位公开招聘，近3年考核连续为优秀等次的，报考管理岗位的可参照服务基层项目人员享受加分政策，报考一般性专业技术岗位的同等条件下优先聘用。
（4）根据哈尔滨市人民政府办公厅《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（哈政办发〔2020〕5号）文件规定，疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加各级医疗卫生机构事业单位公开招聘时，在现单位工作满3年且考核合格，经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定，报考乡（镇）、县(市)和市（地）级以上单位笔试成绩分别加15分、10分、5分，同等条件下优先聘用。
（5）根据国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）规定，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”、“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”，并纳入岗位报考具体条件（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致），并将同等对待落实到资格审查、考试考察、聘用、派遣、落户等各个环节。
报名结束后，符合政策加分的考生须提供相关证明材料原件及复印件一份，进行政策加分现场审核。同时具备几个加分条件的考生，只取最高加分项，不累计加分。政策加分现场审核工作由招聘组织实施单位具体负责，时间、地点等事项请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。政策加分现场审核通过人员信息，在各相关部门网站面向社会公示。未按时提供相关有效证明材料的，视为自动放弃加分资格。政策加分计算时限截止日期为2024年9月11日。
6.打印笔试准考证。请按照招聘组织实施单位网站通知下载并打印准考证。
政策咨询电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173956
2.哈尔滨市委网信办：0451-84091293
3.哈尔滨市总工会：0451-87657685
4.哈尔滨学院：0451-86617689、87085520
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86636794
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900520
7.哈尔滨市教育局：0451-84617725
8.哈尔滨市体育局：0451-88020325
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664535
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772695
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87689859、85695105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：
（1）哈尔滨市第一医院：0451-53969302
（2）哈尔滨市第二医院：0451-55601210
（3）哈尔滨市中医医院：0451-85731456
（4）哈尔滨市第四医院：0451-88029907
（5）哈尔滨市第五医院：0451-88626608
（6）哈尔滨市第六医院：0451-58767618
（7）哈尔滨市红十字中心医院：0451-84886728
（8）哈尔滨市胸科医院：0451-55604006
（9）哈尔滨市第一专科医院：0451-82426085
（10）哈尔滨市口腔医院：0451-84664698
（11）哈尔滨市眼科医院：0451-56180511
（12）哈尔滨市妇幼保健计划生育服务中心：0451-84664698
（13）哈尔滨市血液中心：0451-84664698
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911091
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996026
15.道里区：0451-84541404
16.道外区：0451-88985908
17.南岗区：0451-82766260
18.香坊区：0451-51895791
19.平房区：0451-86509377
20.松北区：
（1）松北区委党校：0451-88105656
（2）松北区卫生健康局：0451-84090484
（3）松北区街道办事处和区直所属事业单位：0451-88108126
21.呼兰区：0451-57355195
22.阿城区：0451-56567070
23.双城区：0451-53113906
24.尚志市：0451-56757572
25.五常市：0451-53545166
26.巴彦县：0451-56058531
27.木兰县：0451-57085017
28.通河县：0451-57422408
29.依兰县：0451-57229300
30.宾 县：0451-57913779
31.方正县：0451-57116059
32.延寿县：0451-53018270
（二）考试
招聘博士研究生可直接考核（面谈），也可在“丁香人才周”引才活动当天进行现场招聘、直接考核（面谈），考核（面谈）合格者，现场签订《“丁香人才周”引才协议书》，后置体检、拟聘用人员公示等环节；招聘硕士研究生或具有副高级及以上职称人员可直接面试（实操）；乡（镇）事业单位招聘本科及以上学历的2024年、2025年毕业生，可直接面试（实操）。当免予笔试或面试的岗位报名人数过多，不便于直接面试（实操）或考核（面谈）时，招聘单位或主管部门可根据工作需要，设置职业能力测试环节，筛选人才进入面试（实操）或考核（面谈）。除此外，一般通过笔试、面试环节进行考试。具体考试方式以各招聘组织实施单位发布通知为准。
本次招聘，笔试和面试工作均由各招聘组织实施单位具体负责。
1.笔试
（1）笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。
（2）笔试科目及分值：报考专业技术岗位，笔试科目分为《专业知识》和《综合知识》。《专业知识》主要考察考生所报岗位所需专业知识的掌握程度，满分为150分；《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等，满分为50分。两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。报考管理岗位，笔试科目分为《行政职业能力测验》和《申论》，两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。
（3）笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件（如本人身份证丢失，可持临时身份证）进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。
(4）查询笔试成绩。笔试结束一周内，请登录招聘组织实施单位网站查询。
2.现场资格确认
（1）进入现场资格确认人员的确定。笔试结束后，将笔试卷面成绩与政策加分合成为笔试成绩，按照招聘岗位人数相应比例，由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。若入围考生笔试成绩出现并列，则并列人员共同进入现场资格确认。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入现场资格确认。未设置笔试环节直接面试或考核的，网上报名成功后，可直接进入现场资格确认；现场报名的，同时进行现场资格确认。
（2）现场资格确认，需提供以下材料原件及复印件各两份:
①《报名资格审查表》；
②本人有效居民身份证；
③毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港澳地区或国外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。暂未取得毕业证、学位证的2024年、2025年毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》或学籍管理系统打印的本人成绩单、本人关于毕业证书或所学专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2024年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；
④放宽年龄条件的须提供相应学历或专业技术职称证书（含相对应的专业技术类职业资格证书）等证明材料；
⑤限定行政区划内户籍的须提供户口簿或户籍证明；
⑥机关、事业单位在编人员须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明；
⑦报考岗位需要提供的其它证明材料等。
现场资格确认过程中，凡提供的相关材料存在信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格。设置笔试环节的，可由招聘组织实施单位根据笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位人数相应比例依次进行递补。
现场资格确认后，招聘岗位人数与该岗位现场资格确认合格人数之比不得低于相应比例。若达不到相应比例，将取消或缩减该招聘岗位计划。
（3）现场资格确认工作由招聘组织实施单位负责，具体时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
3.面试
面试工作由招聘组织实施单位具体负责。
（1）确定进入面试人选。通过现场资格确认合格的人员进入面试。进入面试人员名单在各相关部门网站公示3个工作日。
（2）面试规则。主要测试招聘岗位所需专业知识、业务素质及潜在能力等。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。
（3）面试方式、时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
4.公布总成绩
（1）设置笔试的：考试总成绩=笔试成绩（含政策加分）+面试成绩；
（2）直接面试的：考试总成绩=面试成绩
考试总成绩保留到小数点后2位（四舍五入），于面试结束后一周内在各相关部门网站公布。
六、体检和考察
(一)确定体检和考察对象
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考察的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试,成绩高者进入体检和考察。
进入体检、考察环节的2025年毕业生须与用人单位签订《“丁香人才周”引才协议书》。
（二）体检
体检由招聘组织实施单位负责组织实施。组织考试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检，体检费用由考生承担，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检结果互认。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的体检人员，取消聘用资格。
（三）考察
考察由招聘组织实施单位负责组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。主要对被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考察，并对考察对象的资格条件进行复查。
体检、考察不合格或自愿放弃者不予聘用，该岗位可由招聘单位主管部门提出递补意见，经同级事业单位人事综合管理部门同意后，在报考同一岗位且考试合格人选中，按照考试总成绩由高分到低分依次递补。
体检和考察的具体时间、地点及要求，请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。
七、办理试用期手续
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各相关部门网站公示不得少于5个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。2024年毕业生如未于2024年12月31日前取得毕业证、学位证，2025年毕业生如未于2025年7月31日前取得毕业证、学位证，将取消聘用资格。
通过考试（考核）合格的拟聘用人才，可根据本人意愿，由用人单位安排到相应岗位进行毕业实习，毕业实习情况可纳入试用期考核范围。
八、招聘纪律
为保证招聘工作公开、公平、公正，招聘组织实施单位应邀请同级纪检部门全程监督，监督电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173951
2.哈尔滨市委网信办：0451-87173342
3.哈尔滨市总工会：0451-87657665
4.哈尔滨学院：0451-86601173
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86668916
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900593
7.哈尔滨市教育局：0451-84619312
8.哈尔滨市体育局:0451-87800339
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664550
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772670
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87383105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：0451-84664479
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911190
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996263
15.道里区：0451-84517678
16.道外区：0451-88982954
17.南岗区：0451-82705754
18.香坊区：0451-51895790
19.平房区：0451-86501475
20.松北区：0451-84090990
21.呼兰区：0451-56207722
22.阿城区：0451-53727761
23.双城区：0451-53113916
24.尚志市：0451-53323393
25.五常市：0451-53531001
26.巴彦县：0451-57513633
27.木兰县：0451-57082728
28.通河县：0451-57422347
29.依兰县：0451-57238104
30.宾 县：0451-57907428
31.方正县：0451-57116213
32.延寿县：0451-53028655
招聘的组织实施单位或部门要严格按照《招聘计划表》中相关要求进行审核，凡不按相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或聘用资格。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。
哈尔滨市人力资源和社会保障局
2024年9月11日
2024年河南三门峡市渑池县事业单位招聘103人公告
为进一步加强我县事业单位人才队伍建设、优化人才结构，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）等文件精神，经县委、县政府同意，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员103名。现将相关事宜公告如下：
一、招聘岗位、人数及条件
本次公开招聘具体岗位、人数及报考条件详见《2024年渑池县事业单位公开招聘工作人员岗位明细表》（附件1）。
二、招聘原则
贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘科学有序、阳光透明。
三、招聘对象和条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有符合岗位要求的专业知识或技能；
5.具有适应岗位要求的身体条件；
6.具有岗位要求的其他资格条件。
（1）报考者应当在报名前取得相应学历（学位）。
（2）对于报考岗位要求的政治面貌、资格证书等其他资格条件，报考者应当在报名前具备相应资格条件。
（3）专业条件按照国务院学位委员会和教育部《职业教育专业目录》（2021年版）、《普通高等学校本科专业目录》（2023年版）、《研究生教育学科专业目录》（2022年版）和人力资源社会保障部《全国技工院校专业目录（2022年修订）》执行。专业类别包含关系如下：专业要求为学科门类的，该门类所包含的专业类和一级学科均符合要求；专业要求为一级学科的，该一级学科所包含的二级学科均符合要求；专业要求为专业类的，该专业类所包含的具体专业均符合要求。在上述专业目录中没有具体对应的，可参照主要课程、研究方向、学习内容和岗位专业需求等，综合研判是否符合岗位要求。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员以及在读的大学生；
2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
（三）条件说明
1.条件设定中普通高等教育本科专业目录与研究生专业目录不一致的同类专业，可视为相近专业报考。
2.2017年起，由国家统一下达招生计划的非全日制硕士研究生学历、学位证书，同全日制硕士研究生具有同等法律地位和相同效力。
3.全日制技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，按同等大专、本科学历报考。
四、招聘程序和办法
（一）发布招聘公告
2024年9月10日在渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）发布。
（二）报名和资格初审
本次公开招聘事业单位工作人员采取网上报名的方式进行。报考人员请登录渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）进行报名。
1.提交报名申请。报考人员于2024年9月20日8：00至9月24日18：00期间登录渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn），点击“2024年渑池县事业单位公开招聘工作人员报名入口”进入报名系统，按要求提交报名申请，上传照片时必须使用近期免冠正面标准证件照片（红、蓝或白色），照片格式为jpg或jpeg格式，宽高像素大于220×300，要求照片清晰，必须反映本人特征，否则无法通过审核。
2.报考资格初审。按照“谁用人、谁审核、谁负责”的原则，用人单位在24小时内对报名申请和上传照片进行网上初审，提出初审意见。
3.查询资格初审结果。报考人员于2024年9月20日9:00至9月25日18:00期间登录报名网站，查询是否通过资格初审。报名资料一经初审通过，不能更改报考岗位。报名状态为审核不通过、资料不齐、电子照片不符合要求或不符合报考岗位条件等，报考人员须在报名期限内及时补充、更换或改报其他岗位，并按要求再次提交审查。报考人员请通过报名系统及时查询审核状态。未按时补充者视为放弃报名资格。
4.网上缴费。根据省发展改革委、省财政厅批准的收费标准，报考人员按每人每科30元（共60元）缴纳笔试考务费。已提交审核并通过的报考人员，于2024年9月26日18:00前，通过原报名网站按照提示步骤进行网上缴费。未按要求缴费的，视为自动放弃报名。
建档立卡贫困家庭和城市低保的报考人员，经相关部门审核确认，可免缴笔试考务费。免缴笔试考务费的报考人员通过报名资格初审后，于2024年9月26日18：00前法定工作时间到渑池县人力资源和社会保障局人力资源管理股（211室）办理免缴费用手续。
免缴笔试考务费的报考人员应提供以下材料：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须携带其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明（原件和复印件）和低保证（原件和复印件）；建档立卡贫困家庭的考生凭其家庭所在地的县（区、市）相关部门出具的证明。报考人员如本人无法到现场办理，可以委托他人代办，代办人应同时出示委托人和代办人的身份证和有关材料。
5.每名报考人员限报考一个岗位。报名时使用的本人有效身份证及相关信息在整个招聘工作中必须一致。
通过资格审查人数与招聘岗位人数的比例不低于3：1，报名结束后达不到规定比例的岗位，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该招聘岗位。
核减及取消岗位信息于2024年9月27日在渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）公布。属于取消岗位的报考人员可在2024年9月28日18：00前通过原报名网站重新选报其他岗位。未重新选报的，按自动放弃处理，退还缴纳的笔试考务费。
6.打印准考证。已确认缴费的报考人员，于2024年10月14日8:00至10月20日18:00期间，登录原报名网站，自行打印笔试准考证，准考证为考生笔试、资格复审、面试、体检、聘用等重要凭证，请妥善留存，如报考人员因保管不慎丢失准考证造成的后果由报考人员承担。
7.加分政策。按照《关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见的通知》(豫办﹝2012﹞36号)、《关于进一步加大大学生征集力度的意见》(豫政〔2016〕53号)文件规定，符合下列情况之一的大学生村干部、退役大学生士兵报名参加本次招聘，可在笔试总成绩上增加10分，符合多个加分条件的，不能重复加分。大学生村干部、退役大学生士兵已通过公开招聘聘用为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策：
（1）参加河南省“大学生村干部计划”在村服务满两年且考核合格的大学生；
（2）户籍、入伍地均在河南省内的退役大学生士兵（大学生指根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学院，按照国家招生规定录取的全日制普通本科、专科（含高职）、研究生、第二学士学位的应（往）届毕业生、在校生和已被普通高校录取但未报到入学的学生）；
（3）户籍为河南省内、在外省（市）高校入伍的退役大学生士兵；
（4）户籍为外省（市）、在河南高校入伍的退役大学生士兵；
符合加分政策的报考人员于2024年9月26日前法定工作时间持相关材料到渑池县人力资源和社会保障局211室进行加分资格审核确认。逾期未参加加分资格审核的视为放弃加分。渑池县人力资源和社会保障局经过审核汇总后，将拟享受加分人员情况进行公示，公示期3天。
加分资格审核时须提交以下材料：
大学生村官须提供材料：①本人任职所在的县（市、区）组织部门证明，证明内容包括：姓名、性别、身份证号、在××县××乡××村任××职务，任职期限为××××年××月至××××年××月；②本人有效身份证原件、复印件；③本人符合报名条件的毕业证原件、复印件；
退役大学生士兵须提供材料：①本人有效身份证原件、复印件；②本人入伍通知书原件、复印件；③本人退伍证原件、复印件；④本人符合报名条件的毕业证原件、复印件；⑤本人退出现役登记表复印件（加盖档案保管部门印章）。
（三）考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。任何以事业单位考试命题组、考试教材编委会、事业单位主管部门授权等名义举办的有关事业单位招聘考试辅导班、辅导网站或发行的出版物、微信公众号等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
1.笔试
笔试由渑池县人力资源和社会保障局组织实施。笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式。笔试分两科进行，每科满分100分。
（1）笔试科目
综合类岗位：《职业能力测验》和《公共基础知识》
教育类岗位：《职业能力测验》和《教育基础知识》
卫生类岗位：《职业能力测验》和《卫生基础知识》
（2）笔试时间和笔试地点：详见《笔试准考证》。报考者须凭笔试准考证、本人有效身份证，按照《笔试准考证》上标明的时间、地点和有关要求参加考试。
（3）笔试成绩：
笔试成绩=《职业能力测验》成绩×50%+《公共基础知识》成绩（或《教育基础知识》《卫生基础知识》成绩）×50%+加分
（4）成绩查询。笔试成绩可登录原报考网站查询。
（5）进入面试人员名单在渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）公布。
2.面试
面试由渑池县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织实施。
（1）面试资格确认及资格审查
根据笔试成绩，按报考岗位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试确认及资格审查的人员，如遇末位名次并列的可同时参加面试确认及资格审查。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试确认及资格审查。未按要求参加面试确认或资格审查不合格的，取消其面试资格，出现的岗位空缺按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补只进行一次。
面试确认及资格审查采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效，时间及地点另行公告。面试确认及资格审查时，应试者应如实提供本人真实、完整的学习经历和工作经历，提交本人有效身份证、笔试准考证、毕业证（学位证）等原件以及应聘岗位要求的其他材料。在职人员须出具所在单位同意报考证明（有主管部门的须同时提供主管部门同意报考证明）。
主动放弃面试的考生，本人应提交书面声明；对未提交书面声明的，以渑池县人力资源社会保障部门的核实记录为准。未进入面试确认及资格审查的考生，也应保持报名时登记的联系方式畅通，以免影响递补。
面试确认及资格审查时如发现通过填报虚假信息取得报考资格的，取消报考资格，列入不诚信人员名单。
面试确认及资格审查合格人员即为参加面试人员。
（2）面试时间和地点：详见《面试通知单》。
（3）面试形式和内容：
面试采取结构化面试的形式进行。满分100分，面试原始成绩当场公布。
（4）实际参加面试人数与该岗位拟聘用人数的比例等于或低于1∶1、形不成竞争的，组织现有的应聘人员进行面试，综合类、卫生类岗位应聘人员的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分以上，方可进入下一环节；教育类岗位应聘人员的面试成绩应达到75分以上，方可进入下一环节。
3.考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。考试总成绩在渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）公布。
（四）体检
体检由渑池县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织实施。
根据考试总成绩，按报考岗位从高分到低分等额确定参加体检人员。如同一个岗位出现末位应试者考试总成绩相同的情况，则按笔试成绩从高分到低分等额确定参加体检人员；如笔试成绩也相同，按《职业能力测验》成绩从高分到低分确定参加体检人员；如《职业能力测验》成绩也相同，则同时参加体检。
综合类、卫生类岗位体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，教育类岗位体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。体检费用自理。具体时间、地点另行通知。
对体检结果有疑问的，可在接到体检结论7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补，考试总成绩相同的则按确定体检人员办法进行递补。递补只进行一次。
（五）考察
体检合格人员确定为考察对象。考察由各招聘单位主管部门具体组织实施。
考察采取审查档案和实地考察等方式进行，主要考察报考者思想政治表现、道德品质、社会信用记录以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等，并对报考资格条件进行复查。
考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃和资格复查不合格出现招聘岗位缺额的可以递补。递补只进行一次。
（六）公示
对通过笔试、面试、体检、考察的人员在渑池县人民政府门户网站（www.mianchi.gov.cn）公示，公示时间不少于7个工作日。
（七）教育类选岗
报考教育类专业的聘用人员须进行选岗。按考试总成绩从高分到低分依次从各用人单位的岗位需求中由本人公开、自主选择工作单位。考试总成绩相同时，按面试成绩排序，若面试成绩再相同的，按《教育基础知识》成绩排序。选岗的具体时间、地点另行通知。
（八）聘用
公示结束后，对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，经主管部门审核报县人力资源和社会保障局审批后，按有关规定办理相关手续。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘人员无正当理由逾期（自接到聘用通知20日内）不报到的，视其放弃聘用资格。招聘单位和聘用人员签订《事业单位工作人员聘用合同》，合同期限不得低于5年，享受国家规定的工资福利待遇，合同期内不得办理调动手续。初次就业的按规定实行试用期制度，试用期一年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用资格。
五、纪律与监督
（一）根据《事业单位人事管理条例》《事业单位人事管理回避规定》《河南省事业单位公开招聘工作规程》等有关规定，严格实行任职回避和公务回避。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位组织人事、财会审计、纪检监察岗位，以及与该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人员和工作人员在组织实施公开招聘时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（二）资格审查贯穿招聘工作全过程。在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入失信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。
（三）事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受社会监督，同时邀请县纪委监委全程参与监督。对单位和个人违反招聘纪律一经查实的，严格按照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理》等有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0398-4812559（县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组）。
六、其他事项
渑池县人民政府门户网（www.mianchi.gov.cn）为本次事业单位招聘工作专用网站，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过该网站进行发布，不再单独通知考生本人，请考生随时关注网站信息，凡各环节未按有关通知要求执行的考生，均视为自动弃权。
报名和政策咨询电话：
中共渑池县委办公室：0398-4810923
中共渑池县委统一战线工作部：0398-4812326
中共渑池县委社会工作部：0398-2309967
中共渑池县委机构编制委员会办公室：0398-4819319
中共渑池县委宣传部：0398-4812126
中共渑池县委组织部：0398-4812316
渑池县人民政府办公室：0398-4811925
渑池县归国华侨联合会：0398-4812326
渑池县残疾人联合会：0398-4832128
渑池县科技局：0398-4811081
渑池县审计局：0398-4812639
渑池县司法局：0398-4810887
渑池县公共资源交易中心：0398-4888896
渑池县人力资源和社会保障局：0398-4816010
渑池县医疗保障局：0398-4801808
渑池县市场监督管理局：0398-4835935
渑池县融媒体中心：0398-4831107
渑池县工业和信息化局：0398-2232601
渑池县先进制造业开发区管理委员会：0398-4831667
渑池县应急管理局：0398-4850018
渑池县商务局：0398-2231692
渑池县自然资源局：0398-4837008
渑池县住房和城乡建设局：0398-4812271
渑池县民政局：0398-4886125
渑池县城市管理局：0398-4813315
渑池县林业局：0398-4866168
渑池县水利局：0398-4889223
渑池县文化和广电旅游局：0398-4835519
渑池县机关事务中心：0398-4889771
渑池县农业农村局：0398-4812275
渑池县教育体育局：0398-4819696
渑池县卫生健康委员会：0398-4816682
渑池县仰韶镇人民政府：0398-4955301
渑池县张村镇人民政府：0398-4711224
渑池县段村乡人民政府：0398-4911639
渑池县陈村乡人民政府：0398-4755203
渑池县天池镇人民政府：0398-4776888
渑池县洪阳镇人民政府：0398-4933705
渑池县南村乡人民政府：0398-4922901
渑池县仁村乡人民政府：0398-4944629
渑池县坡头乡人民政府：0398-4700808
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2024年9月10日
