2024年安徽蚌埠市面向社区工作者和村“两委”干部招聘34人公告
根据《蚌埠市面向社区工作者和村“两委”干部公开招聘事业单位工作人员实施方案》，经研究，决定面向怀远县、五河县、固镇县、龙子湖区、蚌山区、禹会区、淮上区、高新区、经开区社区工作者和村“两委”干部公开招聘事业单位工作人员，现就公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘计划
本次计划面向蚌埠市社区工作者和村“两委”干部招聘事业单位编制内工作人员34名。具体招聘岗位及条件详见附件。
招聘岗位计划等信息同时在蚌埠先锋网（http://bbxf.bb.ah.cn/）、蚌埠市人力资源和社会保障局（https://rsj.bengbu.gov.cn/）、蚌埠人事考试网上服务大厅(http://www.bbrsksfwdt.cn)上统一发布。
三、招聘对象和条件
本方案招聘对象为本市在岗在职村（社区）“两委”干部、由县（区）统一招录的社区专职工作人员。各岗位具体招聘条件见岗位情况一览表。
（一）面向村（社区）党组织书记招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.一般应具备高中（中专）及以上文化程度；
4.连续担任村（社区）党组织书记满5年（截止时间2024年8月31日），且目前仍在党组织书记岗位上；
5.男性原则上50周岁及以下（1973年8月（含）以后出生），女性原则上45周岁及以下（1978年8月（含）以后出生），40周岁以上女性须距法定退休年龄时养老保险累计缴费年限满15周年及以上（含已经缴纳的企业职工基本养老保险缴费年限，不包括城乡居民养老保险缴费年限）；
6.任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员”；
在符合以上6项条件的基础上，报考人员需经所在乡镇（街道）党（工）委推荐方可报名。
（二）面向社区工作者和村“两委”干部招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.取得国家承认的大专及以上学历；
4.年龄为40周岁及以下（1983年8月（含）以后出生）；
5.社区工作者应为在职社区工作者，且累计从事社区工作满3年（社区工作经历要求，截止时间2024年8月31日）。村“两委”干部应为现任村“两委”成员，在村“两委”任职累计满5年或连续满3年（村“两委”干部经历要求，截止时间2024年8月31日）。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合岗位招聘条件的人员；
2.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员档案诚信库，且记录期限未满的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期间的人员;
5.任职期间本村（社区）发生重大责任事故的人员;
6.社区工作者和村“两委”干部考核评议为不称职；
7.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形的。
报考人员不得应聘录用后即构成《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的回避关系的岗位。
四、考试方式
考试采取笔试+面试的方式。
五、招聘程序
招聘按笔试和面试相结合的方法进行，具体程序为：网上报名和资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等。
（一）网上报名和资格初审
1.报考人员登陆蚌埠人事考试网上服务大厅（http://www.bbrsksfwdt.cn/）报名。统一报名时间为2024年8月30日9:00至9月6日17:00，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。招聘期间，考生须提供有效通讯方式，并确保联络畅通，否则责任和后果自负。
报名时，报考人员要仔细阅读并签订诚信承诺书，提交的报考申请材料应真实、准确，所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求一致。凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
2．查询资格审查结果。报考人员报名后（指“提交审核”），于9月7日12：00前登录蚌埠人事考试网上服务大厅查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不得改报其他岗位；尚未进行资格审查或未通过资格审查的，可在9月7日17：00前改报其他岗位。
3．缴费。通过资格审查的报考人员，须于9月8日17:00前通过蚌埠人事考试网上服务大厅按规定缴纳笔试考试费用（笔试费用45元/科），逾期未缴费的视为自行放弃。
4.岗位取消、核减和改报。报考同一岗位的人员，确认缴费人数与岗位招聘计划数的比例达到3:1方可开考，未达到开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。减少招聘计划数岗位的报考人员不得改报其它岗位；已缴费成功但招聘岗位被取消的报考人员，可于9月9日9:00-12:00登录蚌埠人事考试网上服务大厅改报其它符合岗位要求的岗位，改报审核时间9月9日9:00-16:00。符合改报而未改报或改报后审查不合格的报考人员退回所收考试费用。
5.网上打印准考证。报名确认成功后，报考人员于9月12日9:00至9月15日8:30登陆蚌埠人事考试网上服务大厅下载并打印笔试准考证。
（二）笔试
1.笔试科目和内容。笔试为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，所有考生须参加。笔试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)A类为准。
2.笔试时间和地点。笔试时间为2024年9月15日，具体笔试地点和要求详见准考证。其中：
上午：08:30-10:00《职业能力倾向测验》
10:00-12:00《综合应用能力》
3.按照国家、省表彰或党内表彰相关规定，对任职期间获县、市、省及以上党委、政府表彰的报考人员，分别按1分、2分、3分、4分的分值计算，加入笔试成绩，最高累计不超过5分。同一项工作获同一层级表彰的只计一次，受到不同层级表彰的，只计一次最高分。表彰奖励时间截至考试公告发布之日。上述人员于9月3日工作时间（上午8：00-11：30，下午14：30-17：00）将相关证明材料报各县区委组织部，逾期不予受理。各县区委组织部于受理当日统一将材料报蚌埠市委组织部城市组织科（联系电话：0552-3121005）审核。对经审核符合加分条件的人员，由市委组织部、市人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将相应分值加入笔试成绩。
笔试每科满分均为100分，总分200分，合格线为社区工作者定向招聘岗位110分，村“两委”干部定向招聘岗位100分。
（三）资格复审
应聘人员笔试成绩按《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》各占50%的比例合成。
笔试最终成绩计算公式为：
（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2。
笔试成绩在蚌埠人事考试网上服务大厅网站公布。根据岗位招聘计划数，依笔试成绩从高分到低分按3:1比例确定参加面试人员。不足规定比例的按实际人数确定；最后一名如有多名报考人员成绩相同，则一并确定为参加面试人员。
资格复审时间、地点另行通知，进入资格复审的考生应按规定的时间和地点参加现场资格复审。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照市人事考试中心提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符、不能按规定提供证件材料、或提供的材料与报名时提交的信息不符、或不在规定时间接受资格复审的，取消其参加下一环节资格。出现入围人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。最后一名如有多名报考人员成绩相同，则一并确定为参加面试人员。
资格复审时，报考人员应提供以下材料：
1.本人有效居民身份证原件、学历学位证书和有关证书原件、笔试准考证、从蚌埠人事考试网上服务大厅下载打印的《2024年蚌埠市面向社区工作者和村“两委”干部公开招聘事业单位工作人员考试资审表》。
2.社区工作者要提供3年及以上社区、乡镇出具的经县（区）委组织部、县（区）委社会工作部或者区社会事业局审查同意的工作经历和岗位证明材料。村“两委”干部要提供任职累计满5年或连续满3年村、乡镇出具的经县（区）委组织部、县（区）委社会工作部或者区社会事业局审查同意的工作经历和岗位证明材料。其中村“两委”干部中40周岁以上女性须提供经县（区）人社局审查同意的距法定退休年龄时养老保险累计缴费年限满15周年及以上（含已经缴纳的企业职工基本养老保险缴费年限，不包括城乡居民养老保险缴费年限）的证明材料。
资格复审合格人员现场发放面试通知书。根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，面试按每人80元标准收取考试费用。
（四）面试
面试采取结构化面试方式进行，主要考查应聘人员的业务能力、综合素质、管理能力及潜能等，满分100分，合格线为60分，保留2位小数，面试成绩不合格者不能进入下一环节。
（五）成绩合成
按照笔试成绩50%、面试成绩50%的比例合成报考人员最终成绩。结果保留两位小数。
最终成绩=（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2×0.5+面试成绩×0.5。
最终成绩均以百分制计算，每次计算合成成绩时均保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
（六）体检
根据报考人员最终成绩由高分到低分顺序，招聘岗位按1：1比例确定体检和考察对象。如最终成绩相同，依次以面试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩顺序排序。
体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。体检费用由报考人员自理。
（七）考察
体检合格者，进入考察程序。考察按照德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，采取查阅档案、个别谈话等多种形式，全面了解考生的政治素质、道德素质、能力素质、工作情况和遵纪守法、诚信以及是否需要回避等方面的情况，并对其报名资格条件进行复查核实。凡因弄虚作假或与报名资格条件规定不符的，一经查实，即取消其聘用资格。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检人员、考察人选自愿放弃或不合格的，按照规定程序和时限，在报考同岗位面试人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次（如最终成绩相同，依次以面试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩排序）。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
（八）公示和聘用
根据考试、体检和考察情况，按照公布的招聘计划和报名条件确定拟聘用人员名单，报各县区委组织部审议。审议通过的拟聘名单和拟聘岗位在蚌埠先锋网（http://bbxf.bb.ah.cn/）、蚌埠市人力资源和社会保障局网站（https://rsj.bengbu.gov.cn/)进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，按相关规定程序办理聘用手续。聘用为乡镇（街道）在编人员后，要服从工作安排，需继续在村（社区）工作不少于5年。影响聘用的，取消聘用资格。
六、招聘监督
为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正，招聘全过程接受蚌埠市纪委监委监督、指导。对违反人事考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。
七、相关事宜
1.政策咨询电话：
中共怀远县委组织部0552-8212185；
怀远县人力资源和社会保障局0552-8858003；
中共五河县委组织部0552-5060306；
五河县人力资源和社会保障局0552-2325956；
中共固镇县委组织部0552-6028900；
固镇县人力资源和社会保障局0552-6057287；
中共龙子湖区委组织部0552-3073364；
龙子湖区人力资源和社会保障局0552-3040227；
中共蚌山区委组织部0552-2044321；
蚌山区人力资源和社会保障局0552-3137132；
中共禹会区委组织部0552-4956389；
禹会区人力资源和社会保障局0552-4010076；
中共淮上区委组织部0552-2829057；
淮上区人力资源和社会保障局0552-2829530；
高新区党工委组织部（人力资源和社会保障局）0552-4099339；
监督举报电话：蚌埠市纪委监委驻市委组织部纪检监察组0552-3110232
2.未尽事宜由各县区负责解释。
3.招聘各环节及后续相关事宜均在蚌埠先锋网（http://bbxf.bb.ah.cn/）、蚌埠人事考试网上服务大厅(http://www.bbrsksfwdt.cn)发布，不再通过电话或短信通知，逾期责任自负，请考生及时关注网站相关信息。
4.本次招聘不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
附件：《2024年蚌埠市面向社区工作者和村“两委”干部公开招聘事业单位工作人员岗位情况一览表》
中共怀远县委组织部
中共五河县委组织部
中共固镇县委组织部
中共龙子湖区委组织部
中共蚌山区委组织部
中共禹会区委组织部
中共淮上区委组织部
高新区党工委组织部（人力资源和社会保障局）
怀远县人力资源和社会保障局
五河县人力资源和社会保障局
固镇县人力资源和社会保障局
龙子湖区人力资源和社会保障局
蚌山区人力资源和社会保障局
禹会区人力资源和社会保障局
淮上区人力资源和社会保障局
2024年8月23日
附件
2024年蚌埠市面向社区工作者和村“两委”干部公开招聘事业单位工作人员岗位情况一览表
|
序号 |
所属县区 |
职位名称 |
岗位代码 |
招聘计划 |
专业 |
学历 |
年龄 |
条件 |
备注 |
|
1 |
市辖区 |
从社区党组织书记中招聘事业单位工作人员 |
050101 |
5 |
专业 不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
参照公告中面向村（社区）党组织书记招聘条件 |
面向本市所辖六区社区党组织书记招聘 |
|
2 |
市属县（区） |
从社区工作者中招聘事业单位工作人员 |
050102 |
8 |
专业 不限 |
大专及以上 |
40周岁及以下 |
参照公告中面向社区工作者和村“两委”干部招聘条件 |
面向本市三县六区社区工作者招聘 |
|
3 |
怀远县 |
怀远县乡镇（街道）事业单位 |
050201 |
3 |
专业 不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
1.连续担任社区党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上； 2.任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向怀远县社区党组织书记招聘 |
|
4 |
怀远县 |
怀远县乡镇（街道）事业单位 |
050202 |
5 |
专业 不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
1.连续担任村党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上； 2.任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向怀远县村党组织书记招聘 |
|
5 |
怀远县 |
怀远县乡镇（街道）事业单位 |
050203 |
2 |
专业 不限 |
大专及以上 |
40周岁及以下 |
现任村“两委”成员，在村“两委”任职累计满5年或连续满3年 |
面向怀远县村“两委”干部招聘 |
|
6 |
五河县 |
五河县乡镇事业单位 |
050301 |
3 |
专业不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
连续担任村党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上；任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向五河县村党组织书记招聘 |
|
7 |
五河县 |
五河县乡镇事业单位 |
050302 |
2 |
专业不限 |
大专及以上 |
40周岁及以下 |
现任村“两委”成员，在村“两委”任职累计满5年或连续满3年 |
面向五河县村“两委”干部招聘 |
|
8 |
固镇县 |
固镇县乡镇事业单位 |
050401 |
2 |
专业 不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
连续担任村党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上；任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向固镇县村党组织书记招聘 |
|
9 |
固镇县 |
固镇县乡镇事业单位 |
050402 |
1 |
专业 不限 |
大专及以上 |
40周岁及以下 |
现任村“两委”成员，在村“两委”任职累计满5年或连续满3年 |
面向固镇县村“两委”干部招聘 |
|
10 |
淮上区 |
淮上区乡镇事业单位 |
050501 |
1 |
专业 不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下，女性原则上45周岁及以下 |
1.连续担任村党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上； 2.任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向淮上区村党组织书记招聘 |
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11 |
淮上区 |
淮上区乡镇事业单位 |
050502 |
1 |
专业不限 |
大专及以上 |
40周岁及以下 |
现任村“两委”成员，在村“两委”任职累计满5年或连续满3年 |
面向淮上区村“两委”干部招聘 |
|
12 |
高新区 |
天河社区行政事务管理中心（村党组织书记） |
050601 |
1 |
不限 |
高中（中专）及以上 |
男性原则上50周岁及以下；女性原则上45周岁及以下 |
1.连续担任村党组织书记满5年，且目前仍在党组织书记岗位上； 2.任党组织书记期间本人或集体获得过县级以上党委、政府表彰，或本人担任过县级以上“两代表一委员” |
面向高新区村党组织书记招聘 |
2024年湖南湘潭医卫职业技术学院聘公告
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和省市事业单位公开招聘有关政策,结合湘潭医卫职业技术学院工作需求，面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下：
一、组织领导
在湘潭市人力资源和社会保障局指导监督下进行，湘潭医卫职业技术学院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设学校人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪检监察室全程参与监督。
二、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准；
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律；
(三)具有良好的品行和职业道德；
(四)具备岗位所需的专业或技能条件；
(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件；
有下列情形之一的人员,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员；
5.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届研究生不能以本科学历等报考，其他情形依此类推）；
6.法律法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
（六）有关报名条件的几点说明
1.年龄在35周岁以下指1988年9月1日以后出生，45周岁以下指1978年9月1日以后出生；
2.高校毕业生是指2022、2023、2024年毕业的未落实编制内工作的高校毕业生，不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制；
3.报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历（学位），国(境)外的学历应通过教育部相关部门的学历认证。结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历（学位），以省级以上教育行政部门认定的结果为准。
4.应聘人员的专业应严格按照毕业证书填写。本次考试岗位要求专业按照《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）设置，以下简称《专业目录》。该《专业目录》按学历层次划分为“研究生专业目录”“本科专业目录”“专科专业目录”。应聘人员所学专业已列入《专业目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录，但未列入招考岗位专业要求的，不符合报考条件；应聘人员所学专业未列入岗位最低学历要求所对应《专业目录》的，由学校招聘领导小组认定，并报湘潭市人力资源和社会保障局备案。
5.岗位要求的毕业证、学位证、留学归国人员学历学位认证、专业技术资格证等证书必须在2024年8月31日前取得。
6.岗位要求有工作经历的，应聘人员必须提供工作经历证明（加盖工作单位公章）或劳动（聘任）合同等佐证材料。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2024年8月31日为截止日期。
7.岗位要求为中共党员(含预备党员)的，应聘人员必须提供中共党员(含预备党员)证明材料(落款时间为3个月以内且加盖所在党组织公章) 。
四、招聘岗位、计划及要求
此次招聘岗位3个，招聘计划3名,均为专业技术岗位。（详见附件1）
五、招聘程序
（一）发布信息
招聘公告和拟聘用人员公示通过湘潭市人力资源和社会保障局官网和湘潭医卫职业技术学院网站发布,招聘过程所有信息均在湘潭医卫职业技术学院网站发布。
（二）报名时间及方式
1.报名时间：2024年9月18日8:30—2024年9月24日17:30。
2.报名方式：网上报名每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。请应聘人员通过湖南招考网www.hnzkw.com招聘系统报名,按岗位要求填写相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传。
（三）现场资格审查
1.审查时间：2024年9月27日上午8:30—12:00。
2.审查地点：湘潭医卫职业技术学院校本部综合楼1326室（湘潭市岳塘区双拥中路6号）。
3.审查对象：完成网上报名的应聘人员。
4.携带资料：应聘人员须携带应聘岗位要求的材料原件和复印件。
5.审查内容：根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，则取消其考试或聘用资格；凡未在规定时间到指定地点进行现场资格审查的，视为自动放弃，其现场资格审查不合格。
6.审查合格名单：在湘潭医卫职业技术学院网站公示。
（四）打印准考证
准考证打印时间为2024年10月10日上午9:00—10月13日上午9:00。
（五）考试
1.笔试
(1)时间：拟定2024年10月13日9:00—11:00（具体时间、地点等详见准考证）。
(2)岗位报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1。对有效报名人数未达到笔试最低开考比例的岗位，经报请湘潭市人力资源和社会保障局同意后，相应核减招聘计划数，核减后仍无法达到最低开考比例的岗位，予以取消。
(3)笔试实际参考人数未达到开考比例的，设置合格分数线为60分，未达到合格线的，不能进入下一个环节。
(4)笔试考一门，总分100分。内容包括招聘岗位所对应的专业知识和公共基础知识，其中公共基础知识所占权重为20%。
(5)笔试成绩在湘潭医卫职业技术学院网站公布。
2.面试
(1)时间:拟定2024年10月26日（具体时间、地点等详见湘潭医卫职业技术学院网站公布的面试公告）。
(2)面试人员确定：
A类岗位：高层次专任教师岗位不设开考比例，现场资格审查合格人员为面试对象。
B类岗位：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:5的比例确定入围面试人员(末位分数并列者一并入围;报名人数达到开考比例、未达到入围面试比例的,则全部入围)。
(3)面试名单在湘潭医卫职业技术学院网站公布。
(4)面试总分100分，设置合格分数线，面试合格分数线70分，未达到合格分数线的，不得进入下一环节；A类岗位的试教和面谈各项目均达到70分，方可进入下一环节。
（六）各类岗位考试项目、形式及测评内容
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岗位类别 |
岗位名称 |
考试项目 |
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A类 |
高层次专任教师 |
面试（试教+面谈） |
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B类 |
专职辅导员1 专职辅导员2 |
笔试+面试（结构化面试） |
1.笔试采取闭卷形式,主要测评应聘人员对相应岗位的专业知识的掌握程度。
2.结构化面试主要采用现场问答的方式，主要测评应聘人员的形象气质、语言表达、逻辑思维、分析与解决问题能力等。
3.试教采用传统的板书试讲方式，主要测评应聘人员的专业基础知识、教学基本素质、学术水平和综合能力。
4.面谈主要采用现场交谈的方式，主要测评应聘人员的思想政治素质、综合素质以及与应聘岗位的契合度等。
（七）成绩合成和排名
1.综合成绩合成
A类岗位综合成绩=面试成绩
B类岗位综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
2.面试成绩合成
A类岗位面试成绩=试教成绩×60%+面谈成绩×40%
B类岗位面试成绩=结构化面试成绩×100%
以上所有成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
3.成绩排名
综合成绩从高分到低分的顺序排名，A类岗位综合成绩相同的以试教排名为准；B类岗位综合成绩相同的以笔试成绩排名为准。
综合成绩在湘潭医卫职业技术学院网站公布。
（八）体检与考察
1.体检：按照岗位计划1:1的比例，参加面试人员按综合成绩从高分到低分确定体检对象。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定实施，增加涉毒毛发检测。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
2.考察：体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查，若考察人员达不到招聘岗位应当具备的条件或者不符合应聘岗位要求的，不得确定为拟聘用人选。
3.体检和考察人员名单在湘潭医卫职业技术学院官网公布,请应聘人员自行查阅,不另行通知。
因体检或考察不合格者或放弃资格者,经学校招聘工作领导小组研究，可按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补2次，也可以不予递补，取消招聘计划。拟聘用人员名单公示发布后不再递补。
（九）公示
学校按照规定的程序和标准，根据综合成绩、体检和考察结果择优确定拟聘用人员，并将拟聘用人员的有关材料提交湘潭市人力资源和社会保障市局审查，审查合格的拟聘用人员名单在湘潭市人力资源和社会保障局和湘潭医卫职业技术学院网站公示5个工作日。
（十）聘用及待遇
经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。
六、特别提示
(一)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，学校不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)应聘人员必须严格遵守考场纪律。对违纪违规行为按照中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
七、咨询、投诉电话
咨询电话：0731-58519108（人事处）
监督电话：0731-58519003（校纪委）
八、本次招考政策由学校人事处负责解释
湘潭医卫职业技术学院
2024年9月10日
2024年广东清远市清城区慈善会招聘工作人员公告
根据工作需要，清远市清城区慈善会面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
本次招聘面向社会公开招聘工作人员1名，具体岗位及人数、专业、学历等要求详见附件1。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
普通高等院校2024年大学本科以上应届毕业生。
（二）招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2、遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
3、报考年龄为18至30周岁（即1994年9月9日至2006年9月9日期间出生）；
具有以下情形之一的不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及不符合招聘条件的人员；
2、近两年在公开招录（聘）考试体检或者考察中存在违纪行为的人员。
三、薪酬待遇
薪酬待遇参照《清远市清城区机关事业单位专项工作聘员、合同制聘员以及后勤服务类人员管理办法》执行。
四、报名方法
（一）报名方式
采用现场报名方式，报考时提交本人近期大一寸彩色免冠照片2张，并接受资格审核。
资格审核需提交的材料：报考者须提交本人身份证、户口簿、毕业证、学历学位证书、《清城区慈善会公开招聘工作人员报名表》（附件2）以及招聘岗位中“其他条件”要求提供的有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)。
（二）报名时间
2024年9月12日至2024年9月13日，上午9:00至11:30时，下午14:30至17:00时，时间共2天。
（三）报名地点
清远市清城区环城二路名都13号楼二楼217室。
（四）准考证发放
准考证在报名现场资格审核完发放。
（五）注意事项
1、报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，如有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
2、报考者按《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。
3、应届毕业生须于2024年7月30日以前取得相应毕业证书、学位证书。
五、考试
本次考试采取笔试和面试相结合的方式进行（实行100分制，笔试占50%、面试占50%）。
（一）笔试
1、时间地点：笔试时间地点另行通知。
2、内容：主要考核应聘者的公共基础知识、综合分析能力。笔试采用闭卷方式进行。
3、笔试要求。参加笔试人员须携带本人身份证、准考证按规定的时间内到指定地点报到参加笔试，未按规定时间签到视为自动放弃笔试资格。
（二）面试
1、确定面试对象。面试人选按招聘岗位人数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序确定，若出现两名及以上人员并列第三的，则成绩并列人员一并参加面试。如招聘岗位人数与报考人数未达到1：3比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。
2、面试时间、地点等具体事项另行通知。
3、面试要求。参加面试人员须携带本人身份证、准考证按规定的时间内到指定地点报到参加面试，未按规定时间签到或中途撤离考场的视为自动放弃面试资格。面试采取结构化面试方式进行。
（三）成绩计算
1、笔试和面试都按百分制计算，成绩按四舍五入保留小数点后2位；总成绩按百分比折算，四舍五入保留小数点后3位。
2、考生总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考生总成绩合格分数要达到60分以上，根据岗位招聘人数按总成绩由高至低的顺序择优聘用。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩、面试主考官评分成绩高低顺序确定名次。
六、体检
（一）确定参加体检人员
1、按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例按考试总成绩从高到低在成绩合格的人员中确定体检对象。
2、如果出现体检不合格情况的，则按总成绩由高分到低分依次递补。
（二）组织体检
已确定的拟聘人员，由清远市清城区慈善会指定医院进行体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。考生对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起2日内提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格，缺额情况根据实际需要按考生总成绩由高到低依次确定递补人员。体检时间和地点另行通知。
七、公示
拟聘用人员名单经清远市清城区慈善会审核后进行公示，公示时间为5天。如公示期间或公示期满后发现拟聘用人员存在不符合聘用条件情形的不予聘用,按总成绩由高到低依次递补人选。
八、聘用
拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理手续。
九、其他事项
（一）报考者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误的，后果由报考者本人负责。公示后，报考者如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。
报考者参加笔试、面试、体检须携带准考证和身份证入场。证件不齐者，不得参加考试和体检。
（二）关于递补的说明。因体检不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现岗位缺额的，根据实际情况，可在考试合格者中按成绩由高分到低分进行等额递补一次。
（三）本公告的“以上”含本级数。
咨询电话：0763--3393322。
清远市清城区慈善会
2024年9月9日
2024年湖南怀化市会同县中医医院招聘专业技术人员公告
会同县中医医院建于1964年，位于会同县林城镇中心街31号。目前已发展成为一所具有中医药特色和专科优势突出、功能齐全、设施配套完整，集医疗、科研、教学、预防保健、急诊急救于一体的二级甲等公立中医医院。是城镇职工、居民医保、新型农村合作医疗定点医院。
根据医院工作需要，经医院务会集体研究决定，报请卫健主管部门批准，面向社会公开招聘编外技术临时工2名，为确保招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业对口的原则。
二、招聘基本条件、专业和名额
(一)基本条件
1、具有较高的政治素质和良好的职业道德，遵守国家法律法规，无不良记录。
2、具有招聘岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力。
3、适应岗位需要的身体条件，五官端正，身心健康。
4、下列人员不得报名应聘：
(1)曾在我院试用不合格，或因工作期间不能胜任工作被辞退。
(2)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员
(3)有吸毒史的人员;
(4)有性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法记录的人员。
(5)法律法规及相关政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(6)凡属本县公立医疗机构录用人员(如经县卫健主管部门同意并出具相关证明方可报名)。
(二)专业和名额及具体条件
1、医学影像诊断专业 1名
具体条件：
(1)应届毕业生本科学历、学士学位;
(2)往届毕业生全日制普通高校专科及以上学历，获得影像专业执业医师资格证;
(3)年龄30周岁以下(1993年9月1日以后出生)。
2、(中医学类)专业 1名
具体条件：
(1)2024年应届毕业生需全日制(中医)专科以上学历;
(2)往届毕业生需全日制(中医)专科及以上学历，获得中医专业执业医师资格证;
(3)年龄30周岁以下(1993年9月1日以后出生)。
三、招聘程序
01
发布公告
招聘公告在会同县中医医院微信公众号发布。
02
报名与资格审查
1、报名方式：本次招聘考试采用现场报名方式进行，每人限报考一个岗位。
2、报名时间及地点：2024年9月9日—19日，上午8:30-12:00，下午15:00-17:30止。
报名地点：会同县中医医院人事科。
联 系 人：胡馨文13469348132;0745-8822854。
3、报名需提交的材料及要求
(1)个人简历、本人有效身份证、高中毕业证、相关专业毕业证、学位证、资格证、执业证等证书原件与复印件，本人一寸免冠证件照2张。
(2)《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网下载);在港澳台、海外取得的学历学位，须提供国家教育部留学服务中心认证信息。
(3)《报名表》。
4、资格审查
按照报考岗位的资格条件，对报考人员提供的报名资格进行逐一审查，审查合格的，在其《报名表》上签字认可。资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。
5、开考比例
按有效报名人数与岗位招聘人数不低于3:1的比例组织考试。有效报名人数达不到开考比例的岗位，经招聘领导小组同意，可以降低开考比例或核减招聘计划;调整招聘计划后仍无法达到最低开考比例的岗位，予以取消。
03
考试
1、笔试
(1)笔试时间与地点：2024年9月23 日上午8:30，会同县中医医院儿科三楼小会议室。
(2)笔试方式及内容：笔试采用闭卷方式考试，总分100分，内容为专业知识及相关的法律法规
2、专业技能操作
分值100分(现场随机抽取操作考试项目)。时间：2024年9月23日下午15:00。
3、面试
面试时间及地点：主要测试应聘人员的专业实践能力，形象气质、表达沟通、逻辑思维以及对报考岗位的适应能力，按笔试、专业技能操作成绩排名1:2的比例参加面试，分值100分。地点为会同县中医医院儿科三楼会议室。时间：2024年9月24日上午9：00。
4、综合成绩
按照笔试成绩占50%、技能考核成绩占、20%面试成绩占30%，综合折算后形成总成绩，拟录用。
04
体检
从高分到低分按职位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。考试综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名，如体检不合格的，则根据综合成绩从高分到低分依次递补，费用自理，体检标准参照国家公务员体检标准执行。
四、公示和聘用
对经考试、考核、体检合格人员在会同县中医医院微信公众平台进行公示，公示期为7天，公示无异议后，按规定办理聘用手续。
注意事项：所有参加考试、操作、面试者、体检者持有效身份证入场。
